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人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター、名古屋市南区（愛知県）、社員の平均年齢40代 の転職・求人検索結果
人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター、名古屋市南区（愛知県）、社員の平均年齢40代の転職・求人検索結果です。人材紹介・職業紹介、人材派遣、求人サイト・求人メディアなど、左の求人検索条件にて絞込みができます。
該当求人数 4 件中 1～4件 を表示
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 仕事内容
- 【希望配属100%／半導体・自動車・家電など案件多彩】機械設計、回路設計、組み込み開発、保全など
- 対象
- 【未経験OK／経験者優遇】経験問わずスキルアップを目指したい方歓迎します ※学歴不問
- 勤務地
- 【原則転勤なし／車通勤OK】全国各地のプロジェクトへ希望をお聞きし配属します。※車通勤は勤務地による／…
- 最寄り駅
- 名鉄名古屋駅、東京駅、新横浜駅、押野駅、太田駅(群馬県)、高輪ゲートウェイ駅、都庁前駅、竹橋駅、武蔵五…
- 給与
- 年収895万円（51歳年収例）
年収612万円（入社2年年収例）
- 事業概要
- 工業用製品の開発設計／工業用製品の開発設計の受託／量産立上げ支援／部品調達支援／サービスマニュアル作…
【前職給保障！100%希望配属】■トヨタ・三菱電機など大手プロジェクト多数 ■東証プライム上場グループ ■昨対比223%成長中！
新規案件は月150件以上！自動車、半導体、スマホ、IoT家電、農業機械まで…多彩な案件でスキルUPが叶います。
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
- 仕事内容
- 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などの＜施工管理＞として、あなたの働きやすさを何より重視します！
- 対象
- 【学歴不問／ブランク不問】施工管理／現場監督として何らかの経験をお持ちの方
- 勤務地
- ◎勤務地は希望により選択可能。◎U・Iターン歓迎！通勤圏外の方（社内規定あり）には家賃や初期費用を会社…
- 最寄り駅
- あおば通駅、さっぽろ駅、郡山駅(福島県)、三田駅(東京都)、神奈川駅、丸の内駅(愛知県)、堺筋本町駅、胡町…
- 給与
- ◎初年度年収616万3125円～843万3750円を想定月給40万8200円～57万410円+賞与年3回※45時間分（10万6200円…
- 事業概要
- [株式会社メイジン／株式会社ナミト共通]■建設事業部建設領域における「建築」「土木」「空調衛生設備」「…
メイジングループでは社員想いの待遇、福利厚生が充実！
◆賞与年3回・褒賞金
◆資格手当・赴任手当・保育手当・地域手当・家族手当
◆年間休日126日／完全週休2日／土日祝休み可
◆資格取得支援制度
◆三大疾病保険加入あり
◆インフルエンザ予防接種助成金
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
- 職種未経験歓迎
- 仕事内容
- 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などの施工管理。働きやすさを叶えながら、長く続けられる職種へ！
- 対象
- 【学歴不問／ブランク不問／経験年数不問】建設業界で何らかの経験をお持ちの方／職種未経験歓迎
- 勤務地
- ◎勤務地は希望により選択可能。◎U・Iターン歓迎！通勤圏外の方（社内規定あり）には家賃や初期費用を会社…
- 最寄り駅
- あおば通駅、さっぽろ駅、郡山駅(福島県)、三田駅(東京都)、神奈川駅、丸の内駅(愛知県)、堺筋本町駅、胡町…
- 給与
- 月給27万400円～48万9305円+賞与年3回※40時間分（6万4400円～12万7305円）のみなし残業代を含みます。※み…
- 事業概要
- [株式会社メイジン／株式会社ナミト共通]■建設事業部建設領域における「建築」「土木」「空調衛生設備」「…
建設業界での経験を、メイジングループで最大化できる！
◆賞与年3回・褒賞金
◆資格手当・赴任手当・保育手当・地域手当・家族手当
◆年間休日126日／完全週休2日／土日祝休み可
◆資格取得支援制度
◆三大疾病保険加入あり
◆インフルエンザ予防接種助成金
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
- 仕事内容
- 【現場業務4割／内勤業務6割】適度な安定環境で行う公共事業の支援業務
- 対象
- 【土木・建築・電気・機械の技術者】各工事施工管理のご経験・資格をお持ちの方
- 勤務地
- 【東京・千葉・神奈川・埼玉・愛知（名古屋市）・岐阜（各務原市）】◎希望を考慮し配属先を決定上記各都道…
- 最寄り駅
- 虎ノ門ヒルズ駅、巌根駅、宝町駅(東京都)、水天宮前駅、京急東神奈川駅、南与野駅、大須観音駅、本郷駅(愛…
- 給与
- 年収550万円（30歳主任・時間外30h含む・単身）
年収650万円（35歳係長・時間外30h含む・妻子1人）
- 事業概要
- ■建設コンサルタント■測量業■労働者派遣事業（派13-308830）
【施工管理の経験を活かしたセカンドキャリア】
◎公共事業×発注者支援＝安定業務
◎年間休日125日＆残業少なめ
◎完全週休2日制（土日祝）
◎賞与2回（昨年実績4カ月）＋業績賞与＝最大年3回
◎経験・スキルを随所に発揮
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