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人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター doda掲載中求人の傾向

人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター doda掲載中求人の傾向

更新日：2024/12/9

dodaに掲載している「人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

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募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター」の求人では、「第二新卒歓迎」が最も多く23524件です。2番目に求人が多いのは「学歴不問」で16654件です。3番目に求人が多いのは「採用人数5名以上」で9542件です。
更新日：2024/12/9
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人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×第二新卒歓迎 の求人

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【東広島市】設備保全＜未経験歓迎＞◆半導体メモリメーカー／安定した長期就業◎／年休123日
＜勤務地詳細＞ アウトソーシングテクノロジー広島支店取引企業内 住所：広島県東広島市 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 330万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～230,000円 ＜月給＞ 205,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力など考慮の上決定 ※※上記年収は「残業20時間／月の場合」「賞与」を含む ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アウトソーシングテクノロジー

【広島市】機械設計◆圧延機の設計／CAD／大手重工グループ企業勤務／安定した長期就業◎／年休123日
＜勤務地詳細＞ 顧客先 住所：広島県広島市江波 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～360,000円 ＜月給＞ 270,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力など考慮の上決定 ※※上記年収は「残業20時間／月の場合」「賞与」を含む ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アウトソーシングテクノロジー

【広島市】自動車開発に関わる試験業務◆大手自動車メーカー勤務／福利厚生充実◎／年休123日
＜勤務地詳細＞ 顧客先（広島県広島市） 住所：広島県広島市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～280,000円 ＜月給＞ 215,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力など考慮の上決定 ※※上記年収は「残業20時間／月の場合」「賞与」を含む ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社Ｋａｉｅｎ

【大阪】障害の方へお仕事サポート担当/強み・特性を活かした活躍を応援◆残業月5H/未経験歓迎
＜勤務地詳細1＞ Kaien大阪天六・ガクプロ大阪天六 住所：大阪府大阪市北区本庄東1-1-10 RISE88ビル 503号 勤務地最寄駅：堺筋線、谷町線、阪急千里線線／天神橋筋六丁目駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ Kaien大阪福島 住所：大阪府大阪市福島区福島7丁目19-13 マトバビル4階 勤務地最寄駅：JR線／福島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ Kaien阿倍野 住所：大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋3-10-1 あべのベルタ 事務所棟 5階 勤務地最寄駅：谷町線／阿倍野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 355万円～476万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,400円～311,200円 その他固定手当/月：57,600円～77,800円 ＜月給＞ 288,000円～389,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回（評価に応じて支給） ＜在籍1年以上のフルタイムの場合＞ ・5千円～26万円程度（平均約10万円） ※賞与、手当の支給対象・支給額は、評価や状況により変更になる可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×職種未経験歓迎 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×業種未経験歓迎 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×学歴不問 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×転勤なし（勤務地限定） すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×社会人経験10年以上歓迎 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×急募！入社まで1カ月 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×採用人数5名以上 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×入社後の職種変更なし すべての求人を見る
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年収別の求人数

dodaに掲載されている「人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター」の求人では、「年収400万円～500万円」が最も多く25613件です。2番目に求人が多いのは「年収500万円～600万円」で25473件です。3番目に求人が多いのは「年収600万円～700万円」で21130件です。
更新日：2024/12/9
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人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×年収300万円～400万円 の求人

株式会社テクノプロ

【福岡】インフラ構築・保守運用（自動車メーカー向け）◆東証プライム／大手取引多数【EG社】
＜勤務地詳細＞ 【テクノプロ・エンジニアリング社】九州支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅南1-10-4 第二博多偕成ビル5階 勤務地最寄駅：JR各線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は前職考慮のうえ決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏・冬）※平均4ヶ月分／別途決算賞与支給する場合あり（8年連続支給中） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社テクノプロ

【新橋】産業系企業向けシステム開発 ◇東証プライム上場／大手取引多数【EG社】
＜勤務地詳細1＞ 【テクノプロ・エンジニアリング社】厚木支店 住所：神奈川県厚木市中町2-6-10 東武太朋ビル7F 勤務地最寄駅：小田急小田原線／本厚木(北口)駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ クライアント先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 400万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は前職考慮のうえ決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※別途業績賞与の場合有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社テクノプロ

【東京／茅場町】社内クラウドに関する企画立案、推進、技術支援◇東証プライム／大手取引多数【EG社】
＜勤務地詳細1＞ 【テクノプロ・エンジニアリング社】厚木支店 住所：神奈川県厚木市中町2-6-10 東武太朋ビル7F 勤務地最寄駅：小田急小田原線／本厚木(北口)駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ クライアント先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 400万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は前職考慮のうえ決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※別途業績賞与の場合有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社テクノプロ

【神奈川／厚木市】車両通信評価業務 ◇東証プライム上場／大手取引多数【EG社】
＜勤務地詳細1＞ 【テクノプロ・エンジニアリング社】厚木支店 住所：神奈川県厚木市中町2-6-10 東武太朋ビル7F 勤務地最寄駅：小田急小田原線／本厚木(北口)駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 各クライアント先（厚木） 住所：神奈川県厚木市内の希望の勤務地をお伺いし、最大限希望に叶うようにアサインします。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 400万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は前職考慮のうえ決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※別途業績賞与の場合有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×年収400万円～500万円 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×年収500万円～600万円 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×年収600万円～700万円 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×年収700万円～800万円 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×年収800万円～900万円 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×年収900万円～1000万円 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×年収1000万円～ すべての求人を見る
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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター」の求人では、「女性活躍」が最も多く13198件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で4420件です。3番目に求人が多いのは「外資系企業」で458件です。
更新日：2024/12/9
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人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×女性活躍の求人

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【富山】医薬品品質管理業務◆HPLCを用いた経験がある方歓迎※医薬品メーカー勤務◆残業月10H
＜勤務地詳細＞ 顧客先 住所：富山県富山市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 370万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アウトソーシングテクノロジー

【岩手／紫波郡】化学系エンジニア◆薬学知識を活かした試験評価、分析業務※国内メーカー勤務
＜勤務地詳細＞ 顧客先 住所：岩手県紫波郡紫波町 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 370万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～320,000円 ＜月給＞ 230,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アウトソーシングテクノロジー

【新潟／長岡市】化学系エンジニア◆化学知識を活かした試験評価、分析業務※大手国内メーカー勤務
＜勤務地詳細＞ 顧客先 住所：新潟県長岡市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 400万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～320,000円 ＜月給＞ 240,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アウトソーシングテクノロジー

【秋田／大館市】化学知識を活かした品質管理業務※大手国内メーカー勤務◆年休123日
＜勤務地詳細＞ 顧客先 住所：秋田県大館市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 340万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 ＜月給＞ 210,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×上場企業 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×外資系企業 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×定着率95％以上 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×自動車通勤OK すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×服装自由 すべての求人を見る
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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター」の求人では、「年間休日120日以上」が最も多く28624件です。2番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で23896件です。3番目に求人が多いのは「土日祝休み」で20300件です。
更新日：2024/12/9
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人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×年間休日120日以上の求人

株式会社ワールドインテック

【神奈川エリア】再生医療分野における研究開発職※残業月平均10時間程度
＜勤務地詳細＞ R&D事業部　横浜オフィス 住所：横浜市西区北幸2-8-4　 横浜西口KNビル1F 勤務地最寄駅：横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 380万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（2月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■決算賞与：年1回（業績により賞与とは別途支給） ■モデル年収：390万円（24歳）、600万円（35歳） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

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株式会社テクノプロ

【東京／在宅勤務／人材紹介から人事へ】採用リクルーター※人材紹介経験歓迎／国内最大級のIT企業
＜勤務地詳細＞ 【テクノプロ・IT】東京支店 住所：東京都千代田区神田須田町1-10-2 メットライフ神田須田町ビル７F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 351万円～481万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,880円～310,600円 固定残業手当/月：69,120円～89,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 293,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社テクノプロ

【札幌／リモート可】業務パッケージ開発エンジニア　※テクノプロIT/研修充実/平均残業12.8h
＜勤務地詳細＞ クライアント先（北海道札幌市） 住所：北海道札幌市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～ ＜月給＞ 210,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他定額手当：配属手当 ■昇給年1回、賞与年2回 業績に応じて別途インセンティブ支給有 別途インセンティブ支給有（業績による） 別途インセンティブ支給の可能性有 ■リーダー500万円　マネージャー600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社テクノプロ

【長崎】半導体メーカー向け生産管理システム保守開発◆東証プライム上場／大手取引多数【EG社】
＜勤務地詳細＞ クライアント先（長崎） 住所：長崎県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 前職考慮のうえ決定します。 ■賃金改定：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） ■残業代：全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×完全週休2日制 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×土日祝休み すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×5日以上の連続休暇OK すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×原則定時退社 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×残業20時間未満 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×フレックス勤務 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×産休・育休取得実績あり すべての求人を見る
人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×年間休日120日以上 すべての求人を見る

社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く21484件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で1924件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で1389件です。
更新日：2024/12/9
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人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×社員の平均年齢20代 の求人

株式会社グラスト

【未経験・第二新卒歓迎/横浜】派遣コーディネーター◆残業月5H以下/年休124日/女性活躍
＜勤務地詳細＞ ★横浜オフィス 住所：神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビル 2F 勤務地最寄駅：横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,200円～251,400円 固定残業手当/月：54,800円～78,600円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮のうえ決定します。 ■昇給：年2回（4月、10月） ■決算賞与：業績に応じる ■モデル年収例： 年収420万円 ／ 28歳 サブマネージャー職 入社3年 年収350万円 ／ 25歳 リーダー職 入社2年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社グラスト

【未経験・第二新卒歓迎/東京】派遣コーディネーター◆残業月5H以下/年休124日/女性活躍
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル6F 勤務地最寄駅：JR、地下鉄各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,200円～251,400円 固定残業手当/月：54,800円～78,600円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮のうえ決定します。 ■昇給：年2回（4月、10月） ■決算賞与：業績に応じる ■モデル年収例： 年収420万円 ／ 28歳 サブマネージャー職 入社3年 年収350万円 ／ 25歳 リーダー職 入社2年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社グラスト

【未経験・第二新卒歓迎/東京】人材営業◆キャリアアップ環境◎/年休124日/人材派遣で急成長企業
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル6F 勤務地最寄駅：JR、地下鉄各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,400円～251,400円 固定残業手当/月：59,600円～78,600円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮のうえ決定します。 ■昇給：年2回（4月、10月） ■決算賞与：業績に応じる ■モデル年収例： 年収850万円 ／ 32歳 エリアマネージャー 入社5年 年収620万円 ／ 30歳 マネージャー 入社3年 年収480万円 ／ 28歳 リーダー 入社2年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アソウ・アルファ

【岩手／北上市】半導体製造装置のフィールドサービスエンジニア　※ワークライフバランス／
＜勤務地詳細＞ 顧客先（岩手県北上市） 住所：岩手県北上市 勤務地最寄駅：花崎野駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,400円～311,000円 ＜月給＞ 251,400円～311,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、前職給・経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回　 ■賞与：年2回（7・12月）※4.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター」の求人では、「正社員」が最も多く28923件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で818件です。3番目に求人が多いのは「その他（FCオーナー・業務委託など）」で249件です。
更新日：2024/12/9
※グラフをクリックすると、下の求人が切り替わります。

人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×正社員 の求人

株式会社エキスパートパワーシズオカ

【静岡県中部】自動車部品の電子回路設計及び設計補助～年休121日/土日休み/有給取得率：7割以上～
＜勤務地詳細1＞ 島田設計センター 住所：静岡県島田市横井2-28-30 勤務地最寄駅：JR東海道本線／島田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 清水設計センター 住所：静岡県静岡市清水区吉川475-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 静岡設計センター 住所：静岡県静岡市駿河区曲金6-8-37 松下ビル1F 勤務地最寄駅：JR東海道本線／東静岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 460万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、これまでのご経験・能力等を踏まえた上で決定致します。 ◆昇給：年1回（6月） ◆賞与：年2回（7、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社エキスパートパワーシズオカ

【静岡県中部】家電製品の電子回路設計及び設計補助～年休121日/土日休み/有給取得率：7割以上～
＜勤務地詳細＞ クライアント先（静岡市） 住所：静岡県静岡市駿河区小鹿 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 460万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、これまでのご経験・能力等を踏まえた上で決定致します。 ◆昇給：年1回（6月） ◆賞与：年2回（7、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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アルファテクノロジー株式会社

【福岡】LSI設計・開発・評価◆評価・テスター業務経験者歓迎◆年休125日！希望アサインを実現
＜勤務地詳細＞ 福岡（顧客先） 住所：福岡県 客先での勤務となります 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（計３カ月分※業績変動） 待機期間中も給与の変動はございません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社 クリーク・アンド・リバー社

【在宅勤務可】法人営業＜コンテンツIPの2次利用における企画営業＞｜IP領域◆東証プライム上場
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE 勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／内幸町駅 受動喫煙対策：その他（喫煙専用室設置） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,000円～300,000円 固定残業手当/月：62,000円～80,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 293,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・給与は年齢、前職給与、過去の実績や経験を考慮の上、決定します。 ・固定残業時間を超える場合の支払い：あり ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（正社員対象／6月、12月※業績により変動） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×契約社員 すべての求人を見る人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×その他（FCオーナー・業務委託など） すべての求人を見る
人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×正社員 すべての求人を見る

待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター」の求人では、「社宅・家賃補助制度」が最も多く17139件です。2番目に求人が多いのは「退職金制度」で16603件です。3番目に求人が多いのは「固定給25万円以上」で16368件です。
更新日：2024/12/9
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人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター×社宅・家賃補助制度 の求人

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【埼玉県朝霞市】輸送機器の部品設計エンジニア（機械設計）／業界トップの案件数
＜勤務地詳細1＞ 顧客先 住所：埼玉県朝霞市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 勤務先 住所：埼玉県上尾市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 顧客先 住所：埼玉県和光市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める拠点＜予定年収＞ 470万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～510,000円 ＜月給＞ 320,000円～510,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2.6ヶ月/時間外手当（1分単位）、各種手当（家族、赴任等）が支給されます。 ★スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アウトソーシングテクノロジー

【栃木/芳賀】ロボット製品の保全業務◇上流工程で技術を磨ける／平均残業20時間
＜勤務地詳細＞ 顧客先（栃木／芳賀） 住所：栃木県芳賀郡芳賀町 勤務地最寄駅：芳賀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～350,000円 ＜月給＞ 280,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アウトソーシングテクノロジー

【第二新卒歓迎】【群馬県・安中市】保全・メンテナンス業務（産業装置）※研修制度◎【ポテンシャル採用】
＜勤務地詳細＞ 顧客先（群馬県） 住所：群馬県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 330万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～260,000円 ＜月給＞ 220,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アウトソーシングテクノロジー

☆【群馬県・安中市】大手Gにて産業装置の保全、メンテナンス業務【ポテンシャル採用】
＜勤務地詳細＞ 顧客先（群馬県） 住所：群馬県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 350万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～240,000円 ＜月給＞ 220,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は「残業20時間/月の場合」「賞与」を計算した想定 ※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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