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該当求人数10件中1～10件を表示
人事労務／IPOに向けた重要なポジション／社内フロー設計など
【人事労務】管理部門にて会社の基盤づくりに携わっていただきます（上場準備含む）
バックオフィスの経験を活かし、事業拡大期の企業で自身の力を発揮したい方（ポテンシャル採用も実施中）
【恵比寿・札幌／転勤なし／リモートワーク相談可】・東京本社：渋谷区恵比寿1-21-8 VORT恵比寿3 4F ・札...
恵比寿駅、さっぽろ駅、大通駅、バスセンター前駅
年収690万円／月給53万円+各種手当＋賞与
年収585万円／月給45万円+各種手当＋賞与
リスティング広告の運用／アプリプロモーション／SNSプロモーション／アナリティクスの解析活用／SEO対策／サイト制...
【IPO準備を推進する仲間募集】
ＮＤＰマーケティングの「管理部門」と「事業部」は、
「お願いされる側／頼む側」という関係性ではなく、
相互にリスペクトしあいながら、
同じ目的に向かって“同じ目線”で議論できる社風があります。
人事／未経験歓迎／基本定時退社／昇給賞与年2回／dohr1F
未経験でも研修・OJTでしっかりサポート！応募者対応・説明会・イベント運営、SNSでの発信など。
【業界・職種未経験歓迎】【学歴不問】やってみたい気持ちがあればOK！
関東圏を中心に北海道から沖縄まで募集！転勤なし&通勤圏内で働きやすい！★U・Iターン歓迎★マイカー通勤OK ※拠点...
渋谷駅、新宿駅、新宿三丁目駅、池袋駅、吉祥寺駅、町田駅、八王子駅、立川駅、横浜駅、新横浜駅、川...
年収550万円（33歳／月収40万円＋賞与年2回）
年収420万円（27歳／月収30万円＋賞与年2回）
■セールスプロモーション■エデュケーション■エンターテインメント■アウトソーシング（ツーリズム／コンタクトセンター...
★9割が未経験からのスタート！
★転勤なし&通勤圏内！
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収入もプライベートも充実させたい！
そんなあなたの願いを叶えられる環境です。
人事労務／完全週休2日（土日祝）／残業月10h／福利厚生充実
【人事労務】人事面談、入退社管理、社内イベントの企画・運営など／組織運営にまつわる業務をお任せ。
【社会人経験が3年以上ある方】採用面接、人事面談、労務業務のいずれかの経験がある方
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神泉駅、渋谷駅
月給30万円～40万円※経験や能力などを考慮の上、決定いたします※上記は固定残業代（月20時間／42,800円～5...
■Webコンテンツの企画、制作、運用、分析
【組織の成長を支える人事労務】
社内のメンバーが快適に働けるよう、組織運営を担うことが人事労務のミッション！安定した環境で、より良い組織づくりの中心を担いませんか？
◎残業少なめでプライベート充実
◎土日祝休みでオンオフを切り替え
人事労務／年収550万円以上／年休129日／ランチ無料
【労務の実務から仕組構築まで】人事労務として組織・会社を支える一員としてご活躍いただきます
【経験者歓迎】労務実務を軸に、運用改善・仕組みづくりにも関わりたい方
【転勤なし／東京本社／目黒駅チカ！】■株式会社Leo Sophia Group 本社 ：東京都目黒区下目黒1-8-...
目黒駅、不動前駅
年収550万円／入社1年目
年収648万円／入社2年目
広告事業／Web広告・メディア運営DtoC事業／自社ブランド商品開発・マーケティング医療事業／美容クリニック経営コ...
「ルーティンで終わらない」労務の仕事。
――労務として、一歩先のキャリアを。
◆実務を軸に、運用改善・仕組みづくりにも関われる
◆日々の積み重ねや改善プロセスも、きちんと評価
◆年収550万円～／年間休日129日／充実の福利厚生
人事職（採用担当）／土日祝休み／賞与年2回／平均年齢28歳
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＜転勤なし＞本社／東京都千代田区富士見1-8-19 住友不動産千代田富士見ビル2F◎2025年1月に拡大移転した新...
飯田橋駅、九段下駅
400万円／1年目
430万円／2年目
■デジタルマーケティング事業■DX事業＜許可番号＞プライバシーマーク認定番号 第21004472貸金業者登録番号東...
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経営層と近い距離で、幅広い業務に挑戦できます。
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採用担当／未経験歓迎／在宅勤務可／土日祝休／月給32万円以上
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【未経験歓迎／高卒以上】第二新卒歓迎◎採用業務の実務経験をお持ちの方歓迎
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溜池山王駅、六本木一丁目駅、虎ノ門ヒルズ駅
【経験者の場合】月給32万2000円～64万3000円（固定残業代含む）※給与は経験・年齢などを考慮のうえ、社内規...
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労務／上場企業グループ／フレックス／在宅あり／年休120日
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乃木坂駅、青山一丁目駅、六本木駅
年収600万円／中途入社4年目
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渋谷駅、神泉駅
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年収600万/30歳/リーダー/入社4年目
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渋谷駅、神泉駅
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＼「採用のチカラ」で、会社の未来を創る仲間を募集！／今回募集するのは、採用業務を中心に担う人事ポジション。求めているのは、事務作業に留まらず、会社の成長を人材面から推進する“攻めの人事”です。重視するのは経験よりも、「人が好き」という思いと成長意欲。相手の価値観に...
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