ホテル・旅館・宿泊施設、山梨県 の転職・求人検索結果

＜ペットと一緒に出勤OK！＞ヴィラ型グランピング施設の運営業務をお任せします。

【自動車・バイク通勤OK／転勤なし】SANTO　山梨県都留市大幡4950★ペット同伴通勤※受動喫煙対策：あり

月給30万円以上＋賞与

【国内外シェアトップクラスのゴルフ場運営会社／他業界からのチャレンジ歓迎／福利厚生充実／学歴不問／将来的な管理者ポジションを目指せる環境】

■仕事内容：
ゴルフコース全般のメンテナンスやチーム内の人材マネジメント等をお任せします。

■具体業務：
・芝の育成、管理（グリーン、ティ、フェアウェイ、ラフ等）
・肥料、薬剤散布（薬剤の管理、法令上の知識取得）
・最適なコースセッティング（快適なラウンドにむけて）
・バンカーならし整備
・樹木の伐採、コース内清掃・補修
・スタッフの育成、マネジメント
・経理や棚卸等の事務作業　など

■当社について：
ゴルフ場運営で国内シェア率トップクラスの企業です。全国で172ゴルフ場と26ゴルフ練習場を運営。ゴルフが気軽にプレーできるスポーツとなるために、ゴルフファンだけでなくこれまでゴルフに触れる機会がなかった方々にも魅力を感じていただけるよう、セルフプレーやスループレーなどの新しいプレースタイルの提案や独自のポイントプログラムによるポインカードサービスの開始など、ゴルフ総合サービス業としてこれまでになかった新しいゴルフシーンの創出に努めてきました。
2017年には当社が運営する成田ゴルフ倶楽部で日本初のPGA TOURチャンピオンズ「JAPAN AIRLINES Championship」、2019年には「Mastercard Japan Championship」が開催されました。さらに2019年からはアコーディア・ゴルフ 習志野カントリークラブがPGA TOURトーナメント「ZOZO CHAMPIONSHIP」の開催地になりました。日本で唯一PGA TOURトーナメント開催コースを運営する会社として、皆さまに選ばれる世界一のゴルフ運営会社を目指しております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞山梨県内のゴルフ場住所：山梨県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：246,000円～330,000円固定残業手当/月：50,000円～76,389円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞296,000円～406,389円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与（7月・12月）※賞与は業績および評価に基づき支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【ご宿泊者様に癒しの素敵空間をご提供する老舗旅館/お客様に笑顔と癒しをご提供する一員として一緒にお仕事を頑張ってくださる方歓迎です！】
■業務概要：
同社の運営する旅館【山梨県石和温泉　銘庭の宿 ホテル甲子園】にて、仲居兼フロント担当としてお仕事をお任せいたします。
【HP】https://www.hotel-koushien.jp/

■業務詳細：
・ご宿泊者様のチェックイン対応
・お電話でのお問い合わせやご予約の対応 (外部の予約用システムも導入しておりますが、ブロック割キャンペーンやご予約に関するお問い合わせもございますためお電話での折衝が発生します)
・お料理の配膳
・お膳のお片付け
・ご就寝前のお布団を敷くお手つだい
・下げたお膳の洗い物のお手伝い (調理場専門のメンバーもおりますが、忙しいときは他のメンバーが手伝い合っております)

■組織構成と入社後の流れ：
同業務を担当しているメンバーは、女性6名男性1名の計7名が在籍しております。
ご入社後は女将やメンバーがOJTでお仕事をレクチャーしつつ、年7回実施のマナー研修に参加いただきながら少しずつ仲居さんとしての業務を覚えていただきます。

■旅館のコンセプトと特徴：
当旅館は水と緑に溢れ、豪快な滝や鯉の遊泳に癒される二千坪の庭園がございます。
日常を忘れておくつろぎ頂ける貸切家族風呂・露天風呂付客室は、露天風呂ごとにコンセプトが異なるため、何度ご宿泊いただいても新しい癒しや楽しさをご提供することが出来ます。
また、全国日本料理コンクールで「日本全職業調理師協会会長賞」を受賞した会席料理もご提供しており、目や舌でお楽しみいただける自慢の料理でございます。
ご宿泊者様の中には、当旅館の景色のなかでプロポーズをされる方や、毎年記念日などの大切な日にご宿泊くださるリピーターの方も多くいらっしゃいます。
ご宿泊者様に長くご愛顧いただける旅館でございます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：山梨県笛吹市石和町市部977-7 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

【最寄り駅】

石和温泉駅、酒折駅、春日居町駅

＜予定年収＞240万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：お仕事への貢献度と、会社の業績に応じて支給致します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務概要：
当社が運営する本栖湖スポーツセンター・レイクロッジヤマナカにて、マルチスタッフの業務をお任せいたします。
※お客様の予約状況に合わせて、2つの施設にまたがって業務を進めていただきます。

■業務詳細：
◇フロント対応（接客・電話・メール等問い合わせ対応）
※電話10～20件程度、メール1日10件程度
◇宿泊中のお客様対応
◇食堂のお手伝い（配膳・調理等）
◇レジ締め
◇清掃業務

■キャリアパス：
フロント業務から接客、予約管理まで多岐にわたるスキルを習得できます。
入社後はまずこれらの基礎業務を習得し、2～3年で団体対応やスタッフ指導などの経験を積んでいただきます。
将来的には、施設の運営を担う中核メンバーとして活躍できるキャリアパスをご用意しております。

■魅力：
◎お客様と直接コミュニケーションを取り、喜んでいただく瞬間に立ち会えることが大きな達成感につながります。特に、子どもたちが楽しんでいる姿を間近で感じられるのは、この仕事ならではの喜びです。
◎都会の喧騒から離れ、豊かな自然に囲まれた職場で働けます。満員電車とは無縁、自然に癒されながら仕事に集中できる環境です。
◎大口顧客への対応や夏に向けた準備など、チーム全員で協力して取り組むことで、一体感と大きな達成感を味わえます。
◎切磋琢磨する良好な人間関係が築かれています。業務のマルチ化を進める中で各自の得意分野を共有し、新しいメンバーも積極的に相談できる風土です。
◎経験を積むごとに責任を伴う裁量の幅が広がり、自身のアイデアを積極的に発信し、良いことはすぐに取り入れてもらえる環境です。

■本栖湖スポーツセンターについて：
都心から車で約120分。都会ではできない豊かな自然環境を活かしたキャンプやトレッキングなどスポーツ／アウトドアアクティビティを充実させることで、施設とともに本栖湖エリアのリブランディングを図っています。

■レイクロッジヤマナカについて：
湖畔越しに富士山を一望できる立地に加え、研修室2部屋とキャンプ場を有し、充実の合宿施設が大きな魅力です。
筑波大学教育研究利用の学生の皆様を優先的に受け入れながら、企業研修など、15名～40名程度の中規模のお客様のご満足いただける環境づくりにも取り組んでいただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本栖湖スポーツセンター住所：南都留郡富士河口湖町本栖210 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞レイクロッジヤマナカ住所：山梨県南都留郡山中湖村平野479 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

駿河小山駅

＜予定年収＞350万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞別途支給手当・特別住宅手当：月30,000円・交通費支給：月上限30,000円・時間外手当★給与例★基本給250,000円＋特別住宅手当30,000円＝支給額280,000円（別途交通費・時間外手当も支給）■昇給：年1回■賞与：年2回（会社の業績により変動あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【口コミサイト高評価のハイクラスホテル／借上社宅制度有（家賃は会社8割負担）／東証プライム上場の東京建物の100%子会社／安定性と高品質なサービスが強み／夜勤もなく働きやすい職場環境】

■ポジション概要
愛犬と一緒に宿泊できるレジーナリゾートホテルのレストランにて、夕食・朝食の提供及びワインなどの飲料を提供するホールスタッフ業務を担当して頂きます。
※お食事は和食中心となり、愛犬用もご用意がございます。

上記業務に加え、ご経験に応じて部下や後輩の育成や指導、相談などもお任せいたします。
互いに協力しながら一緒にホテルを造りあげていくことを大切にしています。

■働き方
・残業時間10h程度
・夜勤なし、完全週休2日制
・シフトは早番、遅番、中抜け（朝食と夕食の提供のみのため、昼食の時間帯は休憩となります）
・借上社宅制度有（家賃は会社8割負担）

■特徴・魅力
親会社である東京建物株式会社は創業120年以上の大手総合デベロッパーです！歴史と実績に裏付けされた安定基盤はもちろん、高い土地や物件の仕入力は当社のホテル運営にも活用されています。「良い場所に良い施設、上質なサービス提供」は集客に繋げるというサイクルが当社の強みです。

■当社について
親会社である東京建物株式会社は東証プライム上場。1896年に創業以降、120年以上の長きにわたりビルやマンション、リゾート開発を行っている大手総合デベロッパーです。ホテル事業に加え、ゴルフ事業と温浴事業も展開。多様な収益源を持ち合わせていることから、将来的な安定性や成長性にも期待できます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞レジーナリゾート富士住所：山梨県南都留郡富士河口湖町小立7160 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

河口湖駅、富士急ハイランド駅、富士山駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年実績3.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～13部屋の露天風呂つき高級旅館「河口湖温泉寺 露天風呂の宿 夢殿」にて、フロントスタッフをご担当いただきます～

■職務詳細：
・チェックイン業務、客室へのご案内
・チェックアウト業務、お見送り
・簡単な一般事務作業（予約対応など）
・観光のご案内
・施設、設備管理　など
※英語は外国人のスタッフがいるため、話すことができなくても大丈夫です。

■業務の特徴：
・客室の清掃は外部業者に委託しております。清掃後の確認はお任せします。
・フロントスタッフ、外出迎え担当、仲居それぞれ業務分担しており、効率よく業務を行っております。
・小さな事や細やかな所まで気配りが必要なため、仕事の幅が広く覚えることも多くありますが、業務を通じてスキル/キャリアアップが叶う環境です。

■教育体制：
未経験の方でも入社後わからない事は、皆でしっかりと丁寧にレクチャー＆フォローしますので、安心してスタートできます。
先輩たちも多くが未経験からのスタートです。ベテランスタッフが多く在籍しており、気軽に相談しやすい環境です。

■職場の雰囲気など：
・フロントスタッフ3名、外出迎え担当4名、仲居4名で構成されております。一緒に働く方に難しい雰囲気の方はいらっしゃらず、明るくフレンドリーでアットホームな社風となり、皆さん10年以上長期就業されております。
男性女性分け隔てなくチームワークが抜群で、20代から40代のスタッフが
活躍中です。また、働きやすい環境づくりに力を入れているため、ワークライフバランスの取りやすい職場です。

■会社について：
「ザ・旅館」なたたずまいや全室客室露天風呂がついていることから海外顧客で8～9割を占めており、特に海外のお客様から選ばれている旅館です。

■河口湖温泉寺 露天風呂の宿 夢殿の特徴：
https://www.onsenji.com/
・古来より受け継がれる日本の伝統美と、異国情緒を感じさせるモダンデザインが交錯する夢殿の客室となり、日本建築の魅力を伝えることを重視しております。木造建築は山梨県で当社しかございません。
・全国各地の銘木を厳選して10年、日本文化の礎が詰まった伝統建築に12年、計22年の歳月を経てお披露目となった総欅作りの母屋。

変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞山下総業株式会社 河口湖温泉寺住所：山梨県南都留郡富士河口湖町船津６６７７ 勤務地最寄駅：河口湖駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

河口湖駅、富士急ハイランド駅、月江寺駅

＜予定年収＞378万円～462万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：203,000円～248,000円固定残業手当/月：67,000円～82,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞270,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：あり（毎年5,000円/月 程度up）■賞与：年 2 回　計 2.00ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【口コミサイト高評価のハイクラスホテル／福利厚生◎／東証プライム上場の東京建物の100%子会社／残業時間10h程／夜勤もなく働きやすい職場環境】

■ポジション概要：
当社が運営するリゾートホテルにて、フロント業務やレストランホールでの接客業務をはじめ、各種イベントにおける企画提案・実行などをご担当いただきます。ゆくゆくは支配人やマネージャーを目指して頂くことも可能です。
◇ホテルレジーナ河口湖
全客室富士山向きで、写真家からも高い評価を頂いている樹海越しの富士山は絶景です。また、有名料亭出身の調理人による伝統を重んじた日本料理をリーズナブルなご料金でご提供しております。
https://kawaguchiko.regina-resorts.com/

◇レジーナリゾート山中湖
富士山麓・山中湖の豊かな自然の中で、愛犬と泊まれる温泉宿です。広々としたドッグラン、地元・山梨の味覚を堪能できるレストラン、四季折々の雄大な富士の眺望を楽しめる客室など、すべてが愛犬と過ごすための設計です。
https://www.regina-resorts.com/yamanakako/

■業務内容：
上記業務に加え、ご経験に応じて部下や後輩の育成や指導、相談などもお任せいたします。
互いに協力しながら一緒にホテルを造りあげていくことを大切にしています。

■働き方：
・残業月10時間程度、夜勤なし、中途社員も多く、働きやすい環境です。
・シフトは1カ月ごとに設定、月末頃に翌月分決定となります。希望休も提出可能です。
・車通勤可能です。

■特徴・魅力：
親会社である東京建物株式会社は創業120年以上の大手総合デベロッパー！
歴史と実績に裏付けされた安定基盤はもちろん、高い土地や物件の仕入力は当社のホテル運営にも活用されています。「良い場所に良い施設、上質なサービス提供」は集客に繋げるというサイクルが当社の強みです。

■当社について：
親会社である東京建物株式会社は東証プライム上場。1896年に創業以降、120年以上の長きにわたりビルやマンション、リゾート開発を行っている大手総合デベロッパーです。ホテル事業に加え、ゴルフ事業と温浴事業も展開！
多様な収益源を持ち合わせていることから、将来的な安定性や成長性にも期待できます。

変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細1＞ホテルレジーナ河口湖住所：山梨県南都留郡富士河口湖町船津5239-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞レジーナリゾート山中湖住所：山梨県南都留郡山中湖村平野2645-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

河口湖駅、富士山駅、富士急ハイランド駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年実績3.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【自然共生型の宿泊施設を運営／オープニングスタッフ／長期休みあり／転勤基本なし】

■業務内容：
2026年春に開業予定の山梨県北杜市のBLANC YATSUGATAKEにて、
キッチンスタッフとして、「薪火」を使った地元食材の調理などをご担当いただきます。
※将来的には、地域食材を活かすメニュー開発やホテル全体の体験づくりに関われます。

■具体的な業務内容：
・地元山梨の旬の食材を使用したメニューの仕込み、調理
・食材やドリンクの発注や棚卸、在庫管理、衛生管理
・原価や食材ロスなどの計数管理
・キッチン内のシフト管理、衛生管理
・アルバイトや調理補助スタッフの教育、指導

■当ポジションの特徴：
・BLANC YATSUGATAKEの基幹社員として、キッチンチームを中心に、施設全体を横断的にマネジメントしていただくポジションです。将来的には料理長としてのご活躍を期待しております。
・日々の現場オペレーションだけでなく、本社の「店舗運営グループ」「カスタマーサクセスチーム」を中心に、ホテル全体を支えるバックオフィスチームとも連携しながら、現場の声を発信し、サービス品質向上に貢献する役割を担っていただきます。
・「キッチンチームのまとめ役」であると同時に、「施設全体のマネジメント意識」を持ちってくださる方は楽しめるポジションです。少人数組織ならではの裁量権とスピード感があるため、日々のオペレーション改善やゲスト体験向上にダイレクトに関われます。

■当社の特徴：
当社は「場を通して、共創/循環/思考の余白を提供する」をビジョンとして自由でサスティナブルな移動型スマートホテルを自社開発し、自然共生型の宿泊施設を運営しています。普段の忙しい日常から離れ、特別な体験をお届けするのがBLANCホテルの役割です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞BLANC YATSUGATAKE住所：山梨県山梨県北杜市須玉町若神子5616-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

穴山駅、日野春駅、新府駅

＜予定年収＞420万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～358,000円固定残業手当/月：30,000円～42,000円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【自然共生型の宿泊施設を運営／オープニングスタッフ／長期休みあり／転勤基本なし】

■業務内容：
2026年春に開業予定の山梨県北杜市のBLANC YATSUGATAKEのサービススタッフとして、フロントやレストランを横断し、サービス業務やアルバイトの管理などをご担当いただきます。
※開業前には研修がありますので、安心して勤務いただけます。

■具体的な業務内容：
・レストランでの料理やドリンクの提供、サービス業務
・お客様のチェックイン/チェックアウト、予約管理対応
・シフト管理や業務フローの改善
・アルバイトや新人スタッフの教育、オペレーション指導?等

■当ポジションの特徴：
・四季折々の自然に囲まれた環境で、働けます。都会の喧騒を離れ、心身ともにリフレッシュできる特別な体験が仕事場にあります。
・副業可の制度を活用し、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現可能です。仕事とプライベートの両立を図りながら、自分らしいキャリアを築けます。
・ベンチャー企業ならではのスピード感があります。新しいアイデアを積極的に提案や実行できる環境が整っています。一人ひとりが重要な役割を担い、スピード感のある挑戦を通じて成長を実感できます。

■当社の特徴：
当社は「場を通して、共創/循環/思考の余白を提供する」をビジョンとして自由でサスティナブルな移動型スマートホテルを自社開発し、自然共生型の宿泊施設を運営しています。普段の忙しい日常から離れ、特別な体験をお届けするのがBLANCホテルの役割です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞BLANC YATSUGATAKE住所：山梨県山梨県北杜市須玉町若神子5616-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

穴山駅、日野春駅、新府駅

＜予定年収＞400万円～559万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～356,500円固定残業手当/月：30,000円～43,500円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞280,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～河口湖のほとりに位置する「ロイヤルホテル河口湖」にて、フロントスタッフをご担当いただきます～

■採用背景：
当社は外国人観光客が多く訪れるエリアに位置し、沢山の方々にご利用いただけており、業績も好調です。今回は増員にてテルフロント職の募集を行います。

■職務詳細：
・チェックイン業務、客室へのご案内
・チェックアウト業務、お見送り
・簡単な一般事務作業（予約対応など）
・観光のご案内
・施設、設備管理　など
※英語は外国人のスタッフがいるため、話すことができなくても大丈夫です。

■業務の特徴：
・客室の清掃は外部業者に委託しております。清掃後の確認をお任せします。
・フロントスタッフ、外出迎え担当、仲居それぞれ業務分担しており、効率よく業務を行っております。
・小さな事や細やかな所まで気配りが必要なため、仕事の幅が広く覚えることも多くありますが、業務を通じてスキル／キャリアアップが叶う環境です。

■未経験で中途入社された社員事例：
・工務店での営業出身のAさん。入社時はPC業務に慣れていなかったが、持ち前の気の利く特性から、現在は後輩を指導する立場にまでなっております。
・金融機関での受付出身のBさん。細かい事によく気づいて、お客様準備向上に繋げております。

■教育体制：
・未経験の方でも入社後わからない事は、皆でしっかりと丁寧にレクチャー＆フォローしますので、安心してスタートできます。
・先輩たちも多くが未経験からのスタートです。ベテランスタッフが多く在籍しており、気軽に相談しやすい環境です。

■当社について：
・富士山の美しい景観を楽しめる立地にあり、特に外国人観光客に人気のある宿泊施設です。ロイヤルホテル河口湖は、お手頃な価格で団体向けのサービスを提供しています。
・2023年初頭から改装、増築等をすすめ、客層を伸ばし、より一層の発展を目指しております。
・「ザ・旅館」なたたずまいや全室客室露天風呂がついていることから海外顧客で8～9割を占めており、特に海外のお客様から選ばれている旅館です。

変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞ロイヤルホテル河口湖住所：山梨県南都留郡富士河口湖町船津6713-22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

河口湖駅、富士急ハイランド駅、月江寺駅

＜予定年収＞350万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,000円～225,000円固定残業手当/月：57,000円～75,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により決定します。■昇給：あり（毎年5,000円／月 程度up）■賞与：年2回　計 2.00ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～当館では、「自然に回帰できる食」をコンセプトとし、無農薬自家農園で採れた素材を活用し、西湖という自然溢れる環境下でゲストの旅を「食」という観点から彩ります～

■担当業務
・ホテルダイニングの調理（ブッフェ／セット）、ランチボックス、ケータリングサービス、ホテルメイドバーベキューの調理全般をご担当いただきます。

【具体的には】
・開店前の仕込み、盛り付け
・調理、スタッフの教育、メニュー開発（富士北麓のジビエ、西湖で捕れたヒメマスとワカサギ、自家農園で採れた無農薬野菜の提供方法）

■組織構成
・現状、4名体制、年齢層は50代の社員が中心となって活躍しています。

■キャリアパス
・経験豊富な方は将来のシェフ候補として、マネジメントにも携わって頂きます。

■その他
ダイニングキャパ／４５０名

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞光風閣くわるび住所：山梨県南都留郡富士河口湖町西湖1023 光風閣くわるび 勤務地最寄駅：JR中央本線／河口湖駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

河口湖駅

＜予定年収＞300万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：174,000円～254,000円固定残業手当/月：96,000円～146,000円（固定残業時間75時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞270,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：有■昇給：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～東証プライム市場上場／会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニー／業績好調・右肩上がりで成長を続ける優良企業／福利厚生充実で働きやすい環境～

■業務内容：
当社運営ホテルにおける総務・人事・経理業務です。ホテルの業務部門は直接お客様と接する機会はありませんが、会員制ならではの最上級のサービスを支える部署であり、単なる裏方ではありません。
1つのホテルは1つのチームです。業務担当者はホテルで働くスタッフの事を考え、働きやすくなるように、ホテルスタッフに対して積極的にコミュニケーションを図っていける方、一つ一つの業務を迅速かつ正確に対処できる方、前向きにチャレンジしたい、ゆくゆくは業務部門で管理職として活躍したいと考えている方からのご応募をお待ちしております。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■具体的には：
（1）人事
・入退社手続き
・館内、施設間異動手続き
・給与計算
・勤怠管理
・社保／労災等の手続き

（2）総務
・寮、社宅管理
・安全衛生委員会
・定期健康診断
・車両管理
・慶弔関連　　　

（3）経理
・各部門の売上の確認、売上確定業務。
・経費の管理 　
・売掛金／買掛金の管理
・請求書の発行
・小口現金の管理
・伝票整理
・日次、月次報告資料の作成・報告
・銀行口座の管理、前受金の管理と伝票作成。　
・カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回収。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・各種費用精算業務（ACT入力、払出し、定時、随時、即日払いの手配）

（4）業務支配人
・業務の管理／統括
・各部門支配人同士の折衝／調整
・ホテル内のコンプライアンス管理

■当社について：
当社はプライム市場上場、会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニーです。ホテル業界の中で業績を伸ばしている数少ない企業のひとつであり、業績好調を背景として、海外新規事業やM＆Aなど業務拡大を続けています。今後も主要事業を活かして、海外事業や新規事業とともに会社も成長を続けていきます。

＜勤務地詳細＞エクシブ山中湖住所：山梨県南都留郡山中湖村平野562-12 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

【最寄り駅】

駿河小山駅

＜予定年収＞376万円～599万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,100円～374,600円＜月給＞235,100円～374,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は、経験・能力を考慮の上決定します.※超過勤務手当及び各種手当は別途支給します。■昇給：年1回（6月）■賞与：年2回（7、12月）※2025年度実績4.0ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆ホテル調理経験不問/転勤なく腰を据えて就業/シフト調整も柔軟で深夜勤務無し/夏季最大10日の連続休暇も取得可◆

■POINT
2025年7月31日より、当社にて運営を開始しました！
http://www.evergreen-fuji.com/

エバーグリーン富士における洋食調理全般のお仕事です。

■業務内容
スキルや経験に応じて調理を行い、仕込みから盛り付けまでの様々な調理業務、発注業務やアルバイトスタッフの指導もお願いします。
今までのご経験を活かし、お客様への心のこもったお料理をご提供していただく仲間を募集します。またホテル未経験の方も大歓迎です。

■ポイント
長期休暇も取得可能！
結婚休暇や配偶者出産休暇、バースデー休暇、公休と有休を組み合わせて夏季最大10日、冬季最大6日の取得実績もございます。




変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞エバーグリーン富士住所：山梨県富士吉田市上吉田４６５８－１ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

富士急ハイランド駅、富士山駅、河口湖駅

＜予定年収＞300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢・前職給与・ご経験により決定します。※資格やご経験により、上記年収を超える場合もございます。■昇給：年1回（4月）※業績と個人の評価による■賞与：年2回（7月・12月）※通年実績（平均）：2.0ヶ月／年※2020年はコロナ禍を受け1.0ヶ月／年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～女性も働きやすい環境◎/賞与3か月から5か月分支給/年休119日でワークライフバランスも◎/山梨の口コミ高評価・有名ホテルで働ける/甲府周辺エリアに全5施設のホテル＆スパを運営/ 地元有数の超安定企業である《株式会社内藤ハウス》100％出資のホテルグループ～

■当社について
甲府周辺エリアに全5施設のホテル＆スパを運営しています。地元有数の超安定企業である《株式会社内藤ハウス》100％出資のホテルグループのため、コロナ禍でも賞与実績は3か月分と、社員の方々が努力した分はしっかりと給与でも還元する、そんな会社です。

■募集背景：
ホテルのリニューアルオープン等により従業員の負担を分散するための増員募集です。

■業務内容：
・チェックイン/チェックアウト対応
・電話対応
・予約管理
・周辺観光施設のご案内　等

一日中立ちっぱなしと思われるかもしれませんが、お客様が少ない時間帯などは、バックヤードでデスクワークもしています。

また、フロント業務を果たしながら、もっとSNS運用やホテルプランニング(企画)などにも積極的に関わっていきたい方も歓迎です。 フロントとしてお務めいただきながら、より経営・企画に近い業務に少しずつ参画していただける環境があります。

■当社の魅力：
（1）誰もが活躍できる環境があります。
誰もが安心して働くことのできる環境とは、まず第一に危険がないことです。当ホテルの女性フロントスタッフに夜間業務がないのはそのためです。お客様のお部屋に直接お伺いしないのも、その一環です。それから、結婚や出産などでキャリアを途切れさせずに済むよう、産休育休の取得も積極的に推進しています。

（2）企業としての安定が魅力です。
コロナ禍においても、男女・役職ある無しを問わず、ボーナスという形でその貢献に応えることができたのは、企業として誇らしく、また、私も一人の従業員としてありがたく思っています。受験などを控えた子どもがいらっしゃるお母様など、当社のスタッフには多数おりますので、そういう事情を加味しても、スタッフの収入を今後も守っていくんだという強い決意があります。素敵な旅館やホテルは山梨にも多くありますが当社は正直な経営ですので無理や背伸びはせず、必要以上の設備投資をするなら、その分を社員に還元しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞城のホテル住所：山梨県甲府市丸の内1丁目4－18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞甲斐のホテル住所：山梨県甲府市国母7-12-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞センティアホテル内藤住所：山梨県甲府市相生2-3-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

【最寄り駅】

甲府駅、国母駅、金手駅、甲斐住吉駅、善光寺駅、南甲府駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～220,000円＜月給＞175,000円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【全国に180棟以上の宿泊施設展開・ビジネスホテルからフルサービス、リゾート＆温泉まで、多様なホテルを運営する企業／賞与年2回／寮完備】

■業務内容：
ホテルのフロントスタッフのお仕事です。ご宿泊のお客様のチェックイン・チェックアウト手続きをお願いします。また請求書作成等の事務処理、電話応対、電話やインターネットからの予約対応などがあります。
海外のお客様に多く利用いただいており、英語や中国語を活かしたい方も歓迎です。
ホテルフロント経験のある方は即戦力としてお迎えします。今までのご経験を活かし、マネジメントにも携わっていただきます。また未経験の方も大歓迎。百貨店、飲食店、カフェ、ファミレスなどでの接客を経験された方も活躍中です。未経験の方には先輩がフォローしながら、お任せしますので安心してください！

■1日の業務例　※日勤の場合
8:00 出勤 夜勤スタッフから引継ぎ
9:00 フロントでチェックアウト対応
11:00 予約状況確認、準備
13:00 休憩
14:00 フロントでチェックイン対応
16:00 業務効率化会議参加、遅番スタッフへ引継ぎ
17:00 退勤

■ホテルのご紹介
2025年7月31日より、当社にて運営を開始しました！
http://www.evergreen-fuji.com/

■当社について：
アイコニア・ホスピタリティ株式会社（旧株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント）は、全国に約185棟の宿泊施設を展開するホテルチェーンです。宿泊主体型のビジネスホテルからフルサービス、リゾートホテル、温泉旅館と多彩なホテル形態をマネジメントしています。順調に店舗数を増やしており、今後も拡大、成長を続けてまいります。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞エバーグリーン富士住所：山梨県富士吉田市上吉田４６５８－１ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

富士急ハイランド駅、富士山駅、河口湖駅

＜予定年収＞322万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～350,000円＜月給＞230,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・前職・年齢等考慮して決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■各種手当あり：キャリアコース手当、時間外勤務、休日勤務、深夜勤務、役職、管理職、宿直、単身赴任、インセンティブ等※すべて就業規則に基づく賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【日本・世界共にトップクラスのゴルフ場運営会社／全国173ヵ所のゴルフ場と練習場22ヶ所、契約4ヶ所を運営／積極的にM&A実施する拡大期】

■業務内容：
ゴルフ場の総合業務（マネジメント、スタッフ育成指導、営業施策およびCS向上施策の企画立案実施、予実管理等）をお任せします。

■業務詳細：
（1）包括的マネジメント
ゴルフ場の様々な業務（フロント、レストラン、コース管理、営繕、施設管理等）を理解・把握し上司と連携して包括的なマネジメントを行う。
（2）スタッフ育成指導
現場スタッフのレベルアップおよび次世代のマネージャー育成。
会社方針とゴルフ場運営の仕組みを正しく理解した上で自身の経験や知見とともに後進の社員へ落とし込む。
（3）営業施策および顧客満足度（CS）向上施策の立案実施
顧客のニーズに応じた効果的な営業施策およびCS向上施策の立案実施。既存サービスの見直しと改革。⇒他業種・異分野で経験をお持ちの方には自身の経験や知見を活かしていただき、ゴルフ業界の固定観念にとらわれない斬新なアイデアを期待します。
（4）予算実績管理
売上およびコスト管理による利益確保を行う。営業・CS向上企画の立案実施、昨今のインフレに伴うコストアップへの対応など。

■募集背景：
事業成長・組織強化に伴う増員募集となります。当社はゴルフ業界で成長を続ける無二の企業として、今後も更なる成長を見込んだ組織強化のため、様々な経験や知見を持つ方の力を必要としています。接客・サービス業の経験はもちろん、異分野での経験をお持ちの方も歓迎いたします。

■企業の魅力：
当社は日本・世界共にトップクラスのゴルフ場運営会社として全国173ヵ所のゴルフ場と練習場22ヶ所、契約4ヶ所を運営しています。国内有数のゴルフ場運営グループとして、400 万人の顧客DB、年間延べ1,200万人以上の来場者を有するスケールの大きなビジネスです。全業界比較でも高い収益性、磨かれた現場力が強みです。また、コロナ禍において若手ゴルファーが増加し、事業のさらなる成長が見込まれます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞山梨県内のゴルフ場住所：山梨県のグループ内事業所 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制※給与支給：月末締め／翌月25日支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：311,386円～379,502円その他固定手当/月：55,386円～67,502円＜月給＞366,772円～447,004円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験や実績により決定します。■賞与：年2回（7月／12月支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～自然と人が共生できるエコリゾートを創ることが私たちの仕事です。ＨＡＭＡＹＯＵリゾートにお越し頂いたお客様のホテルスタッフの募集です～

■採用背景
・コロナも収束し、団体のお客様の受け入れも増加しておりますため、増員のための募集となります。

■担当業務
・ホテルフロントでのチェックイン、チェックアウト対応
・レストランでの接客、配膳
・団体のお客様の受け入れ業務
・ホテルお客様の飯盒炊爨、キャンプファイヤーのお手伝い
・予約受付

■組織構成
・現状5名体制で行っております。20代～50代の幅広い年齢層の方が活躍しております。

■教育体制
・現場社員によるOJTで丁寧に業務を教えていただけます。分からないことは気軽に質問できる環境となりますので、ご安心ください。

■仕事のやりがい
・スタッフ同士仲がよく、わきあいあいとした雰囲気になります。豊かな自然環境の中で働くことができ、会社の福利厚生を利用し周辺の自然環境を楽しんでいるスタッフも多数おります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞光風閣くわるび住所：山梨県南都留郡富士河口湖町西湖1023 光風閣くわるび 勤務地最寄駅：JR中央本線／河口湖駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

河口湖駅

＜予定年収＞300万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：159,000円～254,000円固定残業手当/月：91,000円～146,000円（固定残業時間75時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：有■昇給：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【顧客満足度4年連続第1位に輝いたホテルドーミーインのレストランスタッフ／”くつろぎを提供する、最高のビジネスホテル”／お客様に感謝される仕事／年間休日数110日】

■ポジション概要：
この度、国内トップクラスのシェアを誇るビジネスホテル”ドーミーイン”にて、レストランスタッフを募集いたします。
ドーミーインのコンセプトである"我が家のような寛ぎ"を、お客様へ提供するための仕事へ挑戦してみたい方、まずはぜひご応募ください！
※本ポジションはエリア社員としての採用となり、転居を伴う転勤は発生いたしません。

■業務内容：
・調理（厨房内：調理業務、ホール内：ライブキッチン）
・接客対応（受付、ホールサービス）
・配膳、下膳
・洗い場、厨房内清掃
・各種管理（発注業務・在庫管理・衛生管理、指導・シフト管理）

■本ポジションの魅力：
・接客スキルの向上:
国内外から訪れる多様なゲストと接することで、コミュニケーション能力やホスピタリティ精神を高めることができます。

・キャリアパスの充実:
レストランスタッフから始まり、チーフやマネージャーへのキャリアアップのチャンスがあります。

・充実した研修制度:
未経験者でも安心して働けるよう、接客マナーやシステム操作など基本から学べる研修プログラムを用意しています

■当社の魅力：
当社は、宿泊者数年間840万人超のドーミーイン＆共立リゾートや、国内最大規模を扱う寮事業の更なる事業規模拡大をベースに、2030年までに「売上高3,000億円 営業利益300億円」を遂げることを掲げています。特に寮事業においては、全国の有力国公立大学の周辺へ積極的に新規開業し、未出店エリアへの拡大や既存顧客（学校・企業）との関係深化によるシェア率アップを図っています。

■各事業について：
◎学生寮事業：昔ながらの下宿に最新の便利さを加えた住空間を提供。独自コンセプトの寮や国際交流寮も展開中
◎社員寮事業：学生寮のノウハウを活かし、1985年に社員寮「ドーミー」を開設。
◎リゾートホテル事業：高い客室稼働率を誇る業界トップクラスの規模
◎シニアライフ事業：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅を運営

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞山梨県のホテル住所：山梨県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：213,000円～285,000円＜月給＞213,000円～285,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【顧客満足度4年連続第1位に輝いたホテルドーミーインのフロントスタッフ／”くつろぎを提供する、最高のビジネスホテル”／お客様に感謝される仕事／年間休日数110日】

■ポジション概要：
この度、国内トップクラスのシェアを誇るビジネスホテル”ドーミーイン”にて、ホテルフロントスタッフを募集いたします。
ドーミーインのコンセプトである"我が家のような寛ぎ"を、お客様へ提供するための仕事へ挑戦してみたい方、まずはぜひご応募ください！

■業務内容：
・接客対応（チェックイン、チェックアウト、観光案内など）
・予約業務（予約受付、客室料金設定など）
・金銭管理
・各種データ処理
・館内設備
・客室点検
・大浴場巡回
・夜鳴きそばサービス（調理、接客、片付け）
・レストランでの受付対応

■本ポジションの魅力：
・接客スキルの向上:
国内外から訪れる多様なゲストと接することで、コミュニケーション能力やホスピタリティ精神を高めることができます。

・キャリアパスの充実:
フロントスタッフから始まり、支配人や本部の管理職へのキャリアアップのチャンスがあります。

・充実した研修制度:
未経験者でも安心して働けるよう、接客マナーやシステム操作など基本から学べる研修プログラムを用意しています

■当社の魅力：
当社は、宿泊者数年間840万人超のドーミーイン＆共立リゾートや、国内最大規模を扱う寮事業の更なる事業規模拡大をベースに、2030年までに「売上高3,000億円 営業利益300億円」を遂げることを掲げています。特に寮事業においては、全国の有力国公立大学の周辺へ積極的に新規開業し、未出店エリアへの拡大や既存顧客（学校・企業）との関係深化によるシェア率アップを図っています。

■各事業について：
◎学生寮事業：昔ながらの下宿に最新の便利さを加えた住空間を提供。独自コンセプトの寮や国際交流寮も展開中
◎社員寮事業：学生寮のノウハウを活かし、1985年に社員寮「ドーミー」を開設。社員同士の絆を深め、離職率の低下に貢献
◎リゾートホテル事業：全国に37棟を展開（2021年12月現在）、高い客室稼働率を誇る業界トップクラスの規模
◎シニアライフ事業：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅を運営

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞山梨県のホテル住所：山梨県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,000円～321,000円＜月給＞243,000円～321,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【顧客満足度4年連続第1位に輝いたホテルドーミーインのフロントスタッフ／”くつろぎを提供する、最高のビジネスホテル”／お客様に感謝される仕事／年間休日数110日】

■ポジション概要：
この度、国内トップクラスのシェアを誇るビジネスホテル”ドーミーイン”にて、ホテルフロントスタッフを募集いたします。
ドーミーインのコンセプトである"我が家のような寛ぎ"を、お客様へ提供するための仕事へ挑戦してみたい方、まずはぜひご応募ください！
※本ポジションはエリア社員としての採用となり、転居を伴う転勤は発生いたしません。

■業務内容：
・接客対応（チェックイン、チェックアウト、観光案内など）
・予約業務（予約受付、客室料金設定など）
・金銭管理
・各種データ処理
・館内設備
・客室点検
・大浴場巡回
・夜鳴きそばサービス（調理、接客、片付け）
・レストランでの受付対応

■本ポジションの魅力：
・接客スキルの向上:
国内外から訪れる多様なゲストと接することで、コミュニケーション能力やホスピタリティ精神を高めることができます。
・キャリアパスの充実:
フロントスタッフから始まり、支配人や本部の管理職へのキャリアアップのチャンスがあります。
・充実した研修制度:
未経験者でも安心して働けるよう、接客マナーやシステム操作など基本から学べる研修プログラムを用意しています

■当社の魅力：
当社は、宿泊者数年間840万人超のドーミーイン＆共立リゾートや、国内最大規模を扱う寮事業の更なる事業規模拡大をベースに、2030年までに「売上高3,000億円 営業利益300億円」を遂げることを掲げています。特に寮事業においては、全国の有力国公立大学の周辺へ積極的に新規開業し、未出店エリアへの拡大や既存顧客（学校・企業）との関係深化によるシェア率アップを図っています。

■各事業について：
◎学生寮事業：昔ながらの下宿に最新の便利さを加えた住空間を提供。独自コンセプトの寮や国際交流寮も展開中
◎社員寮事業：学生寮のノウハウを活かし、1985年に社員寮「ドーミー」を開設。
◎リゾートホテル事業：高い客室稼働率を誇る業界トップクラスの規模
◎シニアライフ事業：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅を運営

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞山梨県のホテル住所：山梨県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：213,000円～285,000円＜月給＞213,000円～285,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【顧客満足度4年連続第1位に輝いたホテルドーミーインのレストランスタッフ／”くつろぎを提供する、最高のビジネスホテル”／お客様に感謝される仕事／年間休日数110日】

■ポジション概要：
この度、国内トップクラスのシェアを誇るビジネスホテル”ドーミーイン”にて、レストランスタッフを募集いたします。
ドーミーインのコンセプトである"我が家のような寛ぎ"を、食の分野からお客様へ提供するための仕事へ挑戦してみたい方、まずはぜひご応募ください！

■業務内容：
・調理（厨房内：調理業務、ホール内：ライブキッチン）
・接客対応（受付、ホールサービス）
・配膳、下膳
・洗い場、厨房内清掃
・各種管理（発注業務・在庫管理・衛生管理、指導・シフト管理）

■本ポジションの魅力：
・接客スキルの向上:
国内外から訪れる多様なゲストと接することで、コミュニケーション能力やホスピタリティ精神を高めることができます。

・キャリアパスの充実:
レストランスタッフから始まり、チーフやマネージャーへのキャリアアップのチャンスがあります。

・充実した研修制度:
未経験者でも安心して働けるよう、接客マナーやシステム操作など基本から学べる研修プログラムを用意しています

■当社の魅力：
当社は、宿泊者数年間840万人超のドーミーイン＆共立リゾートや、国内最大規模を扱う寮事業の更なる事業規模拡大をベースに、2030年までに「売上高3,000億円 営業利益300億円」を遂げることを掲げています。特に寮事業においては、全国の有力国公立大学の周辺へ積極的に新規開業し、未出店エリアへの拡大や既存顧客（学校・企業）との関係深化によるシェア率アップを図っています。

■各事業について：
◎学生寮事業：昔ながらの下宿に最新の便利さを加えた住空間を提供。独自コンセプトの寮や国際交流寮も展開中
◎社員寮事業：学生寮のノウハウを活かし、1985年に社員寮「ドーミー」を開設。社員同士の絆を深め、離職率の低下に貢献
◎リゾートホテル事業：全国に37棟を展開（2021年12月現在）、高い客室稼働率を誇る業界トップクラスの規模
◎シニアライフ事業：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅を運営

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞山梨県のホテル住所：山梨県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,000円～321,000円＜月給＞243,000円～321,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【口コミサイト高評価のハイクラスホテル／福利厚生◎／東証プライム上場の東京建物の100%子会社／安定性と高品質なサービスが強み／残業時間10h程／夜勤もなく働きやすい職場環境】

■ポジション概要：
当社が運営する「愛犬同伴型ホテル（レジーナリゾート）」にて、フロント業務やレストランホールでの接客業務をはじめ、各種イベントにおける企画提案・実行などをご担当いただきます。ゆくゆくは支配人やマネージャーを目指して頂くことも可能です。

■業務内容詳細
上記業務に加え、ご経験に応じて部下や後輩の育成や指導、相談などもお任せいたします。
互いに協力しながら一緒にホテルを造りあげていくことを大切にしています。

＜レジーナリゾート富士＞
21室全てのお部屋がスイートタイプで、『客室で自家源泉かけ流しの温泉』『料亭出身の料理長が作る本格懐石料理』が自慢。
部屋数が限られているため集中した接客が可能です。
https://www.regina-resorts.com/fuji/

■働き方：
・残業月10時間程度、夜勤なし、中途社員も多く、働きやすい環境です。
・シフトは1カ月ごとに設定、月末頃に翌月分決定となります。希望休も提出可能です。
・車通勤可能です。

■特徴・魅力：
親会社である東京建物株式会社は創業120年以上の大手総合デベロッパー！
歴史と実績に裏付けされた安定基盤はもちろん、高い土地や物件の仕入力は当社のホテル運営にも活用されています。「良い場所に良い施設、上質なサービス提供」は集客に繋げるというサイクルが当社の強みです。

■当社について：
親会社である東京建物株式会社は東証プライム上場。1896年に創業以降、120年以上の長きにわたりビルやマンション、リゾート開発を行っている大手総合デベロッパーです。ホテル事業に加え、ゴルフ事業と温浴事業も展開！
多様な収益源を持ち合わせていることから、将来的な安定性や成長性にも期待できます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞レジーナリゾート富士住所：山梨県南都留郡富士河口湖町小立7160 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

河口湖駅、富士急ハイランド駅、富士山駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年実績3.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆ホテル調理経験不問/転勤なく腰を据えて就業/シフト調整も柔軟で深夜勤務無し/夏季最大10日の連続休暇も取得可◆

■POINT
2025年7月31日より、当社にて運営を開始しました！
http://www.evergreen-fuji.com/

エバーグリーン富士における和食調理全般のお仕事です。
■業務内容
スキルや経験に応じて調理を行い、仕込みから盛り付けまでの様々な調理業務、発注業務やアルバイトスタッフの指導もお願いします。
今までのご経験を活かし、お客様への心のこもったお料理をご提供していただく仲間を募集します。またホテル未経験の方も大歓迎です。

■ポイント
長期休暇も取得可能！
結婚休暇や配偶者出産休暇、バースデー休暇、公休と有休を組み合わせて夏季最大10日、冬季最大6日の取得実績もございます。




変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞エバーグリーン富士住所：山梨県富士吉田市上吉田４６５８－１ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

富士急ハイランド駅、富士山駅、河口湖駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：197,400円～289,600円固定残業手当/月：42,600円～62,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～352,100円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢・前職給与・ご経験により決定します。※資格やご経験により、上記年収を超える場合もございます。■昇給：年1回（4月）※業績と個人の評価による■賞与：年2回（7月・12月）※通年実績（平均）：2.0ヶ月／年※2020年はコロナ禍を受け1.0ヶ月／年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【日本・世界共にトップクラスのゴルフ場運営会社／全国173ヵ所のゴルフ場と練習場22ヶ所、契約4ヶ所を運営／積極的にM&A実施する拡大期】

■業務内容：
ゴルフ場運営を中心に練習場やショップなど、ゴルフ関連の総合サービスを提供している当社にて全国のゴルフ場のレストランで調理・キッチンスタッフとして加わっていただける方を募集いたします。
アコーディア・ゴルフのゴルフ場レストランで広く業務を支えてください。

■業務詳細：～幅広いジャンルの調理が楽しめる職場です～
入社後は、仕込み・調理・盛り付けなどキッチン業務全般をおまかせします。和食・洋食・中華など多彩なメニューを提供しており、飲食店での調理経験をお持ちの方はご自身の得意なジャンルを活かせるのはもちろん、他のジャンルにもチャレンジして料理人としての幅を広げることも可能です。調理が好きな方はとても楽しく働いていただけます。

調理未経験の方は、スタッフが基本から丁寧にお教えしますのでご安心ください。スタッフの2～3割は未経験からスタートし、一人前の調理スキルを習得しています。これらの業務を習得したのちには、ひとつの事業所にとどまらず、複数のレストランエリアマネジメントにもチャレンジいただけます。

■魅力：
ゴルフ関係の福利厚生が充実しており、ゴルフが好きな方には特におすすめです。業務が終わった後にコースで練習ラウンドを楽しんだり、休日に福利厚生を活用してグループゴルフ場（一部を除く）を特別料金で利用できます。また、社割でウェアやゴルフ用品も購入できます。

■企業の魅力：
当社は日本・世界共にトップクラスのゴルフ場運営会社として全国173ヵ所のゴルフ場と練習場22ヶ所、契約4ヶ所を運営しています。国内有数のゴルフ場運営グループとして、400 万人の顧客DB、年間延べ1,200万人以上の来場者を有するスケールの大きなビジネスです。全業界比較でも高い収益性、磨かれた現場力が強みです。また、コロナ禍において若手ゴルファーが増加し、事業のさらなる成長が見込まれます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞山梨県内のゴルフ場住所：山梨県のグループ内事業所 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～549万円＜賃金形態＞月給制※給与支給：月末締め／翌月25日支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～390,000円＜月給＞230,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験や実績により決定します。■賞与：年2回（7月／12月支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【会員制リゾートホテル／リピーターのお客様中心・約3カ月の基礎ありで安心／UIターン歓迎◎移住就業支援金・社員寮（男女ともに）あり】

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
サービススタッフのマネージャーとして接客を中心にホテル内での業務をお任せします。ホテル内で行われるイベントの企画立案や運営など幅広い業務に携われる環境です。

■教育体制について：
入社後は約3カ月の基礎研修がありますので初めてホテルスタッフを目指す方もご安心くたさい。一から知識キルを身につけ成長できます。
＜基礎研修の内容＞
・会員制リゾートホテルのビジネスモデルについて
・当ホテルの歴史・コンセプトの説明
・基本的な接客・マナーの研修
・管理システムなどのPCの使用方法
研修後、まずはお客さまのお迎え、お見送り、荷物運びやドリンクの提供など簡単な業務からスタート。自分のできる範囲から業務を開始し、少しずつ成長していきましよう。

■業務詳細：
・お客さまのお迎え・お見送り／チェックイン・チェックアウトの対応
・予約業務（電話・メールでの対応）
・レストランでの接客サービス・お料理の配膳
・アルバイト・パートスタッフのシフト作成
・イへント企画・運営、新規ドリンクメニュー検討　など
※当社最大の特徴は「会員制リゾートホテル」であること。それゆえお客さまはリピーターが中心で、中には毎月訪れてくださる方も。仕事を通してお客さまに顔を覚えてもらったり、お客さまのことを知ったりと、単なる「仕
事」ではなく「人と人とのつながり」を感じながら日々接客を行えます。

■組織構成：
20～40代を中心にさまざまなメンバーが在籍。未経験から入社し活躍しているスタッフも多く、前職門問わず誰でも挑戦できる環境です。

■移住就業支援金について：
ホテルジャパン下田は、静岡県移住就業支援金の対象施設です。ぜひ、制度を利用して、下田市へ移住しませんか？
【対象者】
・東京23区内に住んでいる方
・東京23区内へ通勤している方（埼玉県、千葉県、神奈川県）

変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞ホテルジャパン下田住所：静岡県下田市吉佐美2131 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

【最寄り駅】

伊豆急下田駅、新下田駅、寝姿山駅

＜予定年収＞455万円～585万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～450,000円＜月給＞350,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■昇給：毎月（実績評価による）■賞与：年2回（8月・12月）※営業実績を勘案して■モデル年収：600万円／50代前半・入社10年／支配人・マネージャー賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。