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ホテル・旅館・宿泊施設 doda掲載中求人の傾向

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更新日：2025/3/27（木）

dodaに掲載している「ホテル・旅館・宿泊施設」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

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募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「ホテル・旅館・宿泊施設」の求人では、「第二新卒歓迎」が最も多く1286件です。2番目に求人が多いのは「学歴不問」で1231件です。3番目に求人が多いのは「転勤なし（勤務地限定）」で722件です。
更新日：2025/3/27（木）
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ホテル・旅館・宿泊施設×第二新卒歓迎 の求人

株式会社アメイズ

【宮崎／高鍋】AZホテルのフロントスタッフ＜未経験歓迎＞福証上場／完全週休2日制・年休110日
＜勤務地詳細＞ 宮崎高鍋店 住所：宮崎県児湯郡高鍋町大字持田字下河原3373 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 330万円～423万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～281,000円 ＜月給＞ 220,000円～281,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：前年度年2回（7月、12月）基本給3ヶ月分 ※賃金は前職の年収、経験、業務スキルを考慮の上決定 ■残業手当：有（残業時間に応じて別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アメイズ

【熊本／大津】AZホテルのフロントスタッフ＜未経験歓迎＞福証上場／完全週休2日制・年休110日
＜勤務地詳細＞ 熊本大津店 住所：熊本県菊池郡大津町引水810-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 330万円～423万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～281,000円 ＜月給＞ 220,000円～281,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：前年度年2回（7月、12月）基本給3ヶ月分 ※賃金は前職の年収、経験、業務スキルを考慮の上決定 ■残業手当：有（残業時間に応じて別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アメイズ

【鹿児島／姶良】AZホテルのフロントスタッフ＜未経験歓迎＞福証上場／完全週休2日制・年休110日
＜勤務地詳細＞ 鹿児島姶良店 住所：鹿児島県姶良市元脇481-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 330万円～423万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～281,000円 ＜月給＞ 220,000円～281,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：前年度年2回（7月、12月）基本給3ヶ月分 ※賃金は前職の年収、経験、業務スキルを考慮の上決定 ■残業手当：有（残業時間に応じて別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アメイズ

【大分／安心院】AZホテルのフロントスタッフ＜未経験歓迎＞福証上場／完全週休2日制・年休110日
＜勤務地詳細＞ 大分安心院店 住所：大分県宇佐市安心院町下毛1046-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 330万円～423万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～281,000円 ＜月給＞ 220,000円～281,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：前年度年2回（7月、12月）基本給3ヶ月分 ※賃金は前職の年収、経験、業務スキルを考慮の上決定 ■残業手当：有（残業時間に応じて別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ホテル・旅館・宿泊施設×職種未経験歓迎 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×業種未経験歓迎 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×学歴不問 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×転勤なし（勤務地限定） すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×社会人経験10年以上歓迎 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×急募！入社まで1カ月 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×採用人数5名以上 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×入社後の職種変更なし すべての求人を見る
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年収別の求人数

dodaに掲載されている「ホテル・旅館・宿泊施設」の求人では、「年収400万円～500万円」が最も多く1474件です。2番目に求人が多いのは「年収300万円～400万円」で1441件です。3番目に求人が多いのは「年収500万円～600万円」で1103件です。
更新日：2025/3/27（木）
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ホテル・旅館・宿泊施設×年収300万円～400万円 の求人

株式会社第一滝本館

【北海道／登別】購買・調達業務※未経験歓迎◇北海道の有名老舗旅館／寮・食堂完備など福利厚生◎
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道登別市登別温泉町55 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 230万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,000円～234,000円 その他固定手当/月：7,000円～41,000円 ＜月給＞ 184,000円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：職務給手当（7,000円～41,000円／月） ■昇給：あり（1月あたり2,000円～6,000円※前年度実績） ■賞与：年2回（100,000円～300,000円※前年度実績） ※昇給・賞与は本人実績や会社業績等を考慮の上、決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社グリーンズ

【四日市】社内SE◆IT知見を活かしユーザー側で働く／東証スタンダード／世界有数のホテルブランド展開
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県四日市市浜田町5-3 勤務地最寄駅：各線／近鉄四日市駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～253,800円 ＜月給＞ 230,000円～253,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は目安です。今までのご経歴を考慮して決定します。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社第一滝本館

【北海道／登別】財務・経理※会計帳簿、帳票の作成等◇北海道の有名老舗旅館／寮・食堂完備など福利厚生◎
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道登別市登別温泉町55 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 230万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,000円～234,000円 その他固定手当/月：7,000円～41,000円 ＜月給＞ 184,000円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：職務給手当（7,000円～41,000円／月） ■昇給：年1回（1月あたり2,000円～6,000円※前年度実績） ■賞与：年2回（100,000円～300,000円※前年度実績） ※昇給・賞与は本人実績や会社業績等を考慮の上、決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社星野リゾート･トマム

星野リゾート／北海道トマムブライダルスタッフ／年休115日／年11日リフレッシュ休暇有
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道勇払郡占冠村中トマム2171-2 勤務地最寄駅：石勝線／トマム駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～320,000円 ＜月給＞ 200,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキル・学歴など総合的に判断の上決定いたします ■昇給年1回（1月）※社内指標に基づく行動評価による ■賞与年2回（6・12月）※評価による ■将来的なモデル年収： 年俸700万円／35歳ユニットディレクター 450万円／25歳プレイヤー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ホテル・旅館・宿泊施設×年収400万円～500万円 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×年収500万円～600万円 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×年収600万円～700万円 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×年収700万円～800万円 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×年収800万円～900万円 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×年収900万円～1000万円 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×年収1000万円～ すべての求人を見る
ホテル・旅館・宿泊施設×年収300万円～400万円 すべての求人を見る

会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「ホテル・旅館・宿泊施設」の求人では、「女性活躍」が最も多く673件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で461件です。3番目に求人が多いのは「自動車通勤OK」で35件です。
更新日：2025/3/27（木）
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ホテル・旅館・宿泊施設×女性活躍の求人

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ

ウェディングプランナー【ベイサイド迎賓館長崎】／完全週休2日制／1顧客1担当制でカップルをサポート
＜勤務地詳細＞ ベイサイド迎賓館(長崎) 住所：長崎県長崎市浪の平町91 勤務地最寄駅：JR線／長崎駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 385万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～324,000円 固定残業手当/月：52,600円～76,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 282,600円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は年齢、ご経験スキルを考慮のうえ、決定します。 月間30時間のみなし残業時間を超過した分は残業手当を支給 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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UDS株式会社

【野村不動産Gで安定基盤】《旅館 由縁新宿》和食レストランのホールスタッフ◆正社員／年休117日
＜勤務地詳細＞ 由縁新宿 住所：東京都新宿区新宿５丁目３－１８ 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 343万円～443万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 半期年俸制です ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,916,000円～3,552,000円 固定残業手当/月：45,000円～54,840円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 288,000円～350,840円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験、能力を考慮致します。 ■年2回、評価面談にて給与の見直しを行います。 ■成果に応じて賞与年2回あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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杉乃井ホテル＆リゾート株式会社

【大分別府・杉乃井ホテル】フロントスタッフ◆東証上場オリックスＧ／休日休暇１２０日／車通勤可／転勤無
＜勤務地詳細＞ 杉乃井ホテル 住所：大分県別府市観海寺1 勤務地最寄駅：JR各線／別府駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 330万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験、スキル、年齢を考慮の上同社規定により優遇 ・賞与：年2回(6月、12月)、管理職は年1回（6月） ・昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ

【広島】婚礼部門（ホテル会社向け）のコンサルティング営業・企画運営担当／成長戦略の柱／プライム上場
＜勤務地詳細＞ リーガロイヤル広島 住所：広島県広島市中区基町6-78 勤務地最寄駅：JR線／広島駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 500万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,100円～384,000円 固定残業手当/月：63,000円～106,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 318,100円～490,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は年齢、ご経験スキルを考慮のうえ決定します。 月間30時間のみなし残業時間を超過した分は残業手当を支給 ■昇給:年2回 ■賞与:年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ホテル・旅館・宿泊施設×上場企業 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×外資系企業 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×定着率95％以上 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×自動車通勤OK すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×服装自由 すべての求人を見る
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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「ホテル・旅館・宿泊施設」の求人では、「産休・育休取得実績あり」が最も多く911件です。2番目に求人が多いのは「年間休日120日以上」で407件です。3番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で406件です。
更新日：2025/3/27（木）
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ホテル・旅館・宿泊施設×産休・育休取得実績ありの求人

アパホテル株式会社(アパグループ)

フロント／過去最高売上連続更新中／平均年齢27.7歳
自身のライフステージに合う働き方を選べます。 全国職・広域職・地域職のいずれかをお選びください。 転居を伴う転勤※1の有・無および範囲は下記の働き方によって異なります。 ■全国職（全国転勤あり。住宅手当有※4） ■広域職（一定範囲※2への転勤あり。住宅手当有※4） ■地域職（転居を伴う転勤なし。通勤圏内※3のみの転勤） 【結婚・出産・育児などを機に職掌の変更可能　例)「全国職」→「地域職」】 ※1　会社命令による転居費用は会社負担となります。 ※2　一定範囲とは下記で定められたエリアを指します。 ・関東甲信越エリア：東京、神奈川、千葉、群馬、長野、新潟、静岡、福島 ・三大都市エリアA：東京駅、大阪駅、名古屋駅から普通電車を利用して1時間以内で通える事業所 ・三大都市エリアB：東京駅、大阪駅、博多駅から普通電車を利用して1時間以内で通える事業所 ・東日本エリア：首都圏地区、北海道地区、東北地区、新潟地区、東海地区 ・西日本エリア：関西地区、東海地区、北陸地区、中国地区、四国地区、九州地区 ※3　通勤圏内とは居住地から事業所まで1時間30分以内で通える範囲を指します。 ※4　支給要件有月給26.8万円～ ※一律見込み残業代1.9万円～(10.5時間分含む)/超過分別途支給 ※能力・経験を考慮の上、当社規定により優遇 全国職：職掌手当（15,000円～）、住宅手当（支給要件あり） 広域職：職掌手当（7,500円～）、住宅手当（支給要件あり） 地域職：職掌手当、住宅手当なし ※地域職は引っ越しを伴う異動はありません。 　全国職・広域職は、異動の際の引っ越し代は会社負担となります。 　短期異動（期間の定めがある地区外ヘルプ）は全職掌対象。 別途、時間外業務の有無に関わらず、出勤回数×0.5時間分の手当を支給。金額は地域によって異なる。

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株式会社ＮＳグループ（バリアンリゾート、アン…

ホテルスタッフ／未経験可／月給30万円～／バリアンリゾート等
【バリアンをはじめとする各ホテル／転居を伴う転勤なし／社員寮あり】 東京23区、神奈川（横浜・川崎・逗子）、千葉、静岡（伊東・伊豆）、名古屋、大阪、京都、山形 ※希望を考慮します※U/Iターン歓迎※マイカー通勤OK※受動喫煙対策あり（禁煙） 【なにわ男子が取材に来たTVで話題のホテルを多数展開】 ■バリ風都市型ホテル「バリアン」 ■進化型豪華カプセルホテル「安心お宿」 ■バリ風温泉リゾートホテル「アンダリゾート伊豆高原」「風の薫」 ■わんちゃんと泊まれるリゾートホテル「ウブドの森」「愛犬お宿」 ■複合都市型リゾートホテル「バリタワー大阪天王寺」 ■産後ケアホテル「マームガーデン葉山」等 ★新オープンも続々！ 2024年　　伊豆・ファミリー向け温泉リゾートホテル「アンダものがたり」開業 2025年　　山形県・大型リゾートホテル開業 2025年春　大阪ミナミ・大型都市型リゾートホテル開業予定 ★社員寮あり！※条件有 ■東京都新宿区内：月5万円 ■伊豆：月2.5万円 ■山形：月3万円 ※水道光熱費込・家具家電付 ※伊豆・山形エリアへの移住も大歓迎！最大100万円の補助有！月給26万円以上（固定残業代含む）+決算手当（年2回※業績による）+各種手当 ※上記月給には、一律固定残業代（25時間分／3万7188円）が含まれています。時間超過分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 ★サービス業経験者の場合、月給30万円以上（初年度年収400万円以上想定）でお迎えします！ ※上記月給には、一律固定残業代（25時間分／3万7188円）が含まれています。時間超過分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 ＜“3年連続昇給”を必ずお約束！＞ ホテル業にとって厳しかった時期を乗り越えた今、今後の成長のためにも人材への投資は惜しみません。創業以来初めて、3年連続での昇給確約（ベースアップ）を発表しました！ ＜若手もスピード昇格！＞ 早ければ入社2年で支配人へキャリアアップする社員もいます。 さらには、その先のキャリアも選択の幅が広い！ エリアマネージャーを目指すだけでなく、新規事業の立ち上げや別事業部に社内転職してチャレンジするなど、あらゆる方向へキャリアアップが可能です。

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株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション

高級レジデンスのコンシェルジュ／未経験歓迎／賞与5カ月分
東京都港区にあるレジデンスでの勤務となります。 ■六本木ヒルズレジデンス ■アークタワーズ ■愛宕グリーンヒルズフォレストタワー ■元麻布ヒルズ ■虎ノ門ヒルズレジデンシャルタワー ■麻布台ヒルズレジデンスA ＊麻布台ヒルズレジデンスBが開業に向けて準備中。 └オープニングスタッフとしての勤務も可能です。オープンまでは既存レジデンスにて勤務となります。 適正に合わせて、同じく麻布台ヒルズ内のアマンレジデンス東京へ配属の可能性もあります。 勤務地に関しましては、面接後にお知らせします。 【アクセス】 ■六本木ヒルズレジデンス／「六本木駅」徒歩6分程 ■アークタワーズ／「六本木一丁目駅 」徒歩2分 ■愛宕グリーンヒルズフォレストタワー／「御成門駅」徒歩4分 ■元麻布ヒルズ／「麻布十番駅」徒歩7分 ■虎ノ門ヒルズレジデンシャルタワー／「虎ノ門ヒルズ駅」徒歩2分 ■麻布台ヒルズレジデンスA／「六本木一丁目駅」徒歩5分月給：22万円～34万7000円（食事手当含む）＋賞与年2回（2024年度実績：5.0ヶ月分） ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします ※上記金額とは別に、残業が発生した場合には時間外手当を100％支給いたします ※食事手当は一律支給になります ※試用期間中（3ヶ月）も給与・待遇は変わりません

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藤田観光株式会社（ワシントンホテル／ホテルグ…

フロントスタッフ／首都圏エリア限定正社員採用／未経験OK
【首都圏】新宿／秋葉原／銀座／田町／浅草／有明／横浜 ※U・Iターン歓迎！ ※転居を伴う転勤なし／上記いずれかのホテルに配属となります。 【WHG新宿】 ■新宿ワシントンホテル：東京都新宿区西新宿3-2-9 ■ホテルグレイスリー新宿：東京都新宿区歌舞伎町1-19-1 【WHG東京東】 ■秋葉原ワシントンホテル：東京都千代田区神田佐久間町1-8-3 ■ホテルグレイスリー銀座：東京都中央区銀座7-10-1 ■ホテルグレイスリー田町：東京都港区芝浦3-8-1 ■ホテルグレイスリー浅草：東京都台東区雷門2-10-2 ■東京ベイ有明ワシントンホテル：東京都江東区有明3-7-11 ■横浜ワシントンホテル：神奈川県横浜市中区桜木町1-101-1 ■WHG販売推進室予約チーム：東京都文京区関口2-10-8 屋内の受動喫煙対策：あり（従業員スペース全面禁煙）【ホテル業界未経験者（大卒例）】月給221,200円以上 【下限】月給202,500円以上 ※ホテル業界経験者は経験やスキル等考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。

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ホテル・旅館・宿泊施設×完全週休2日制 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×年間休日120日以上 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×土日祝休み すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×5日以上の連続休暇OK すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×原則定時退社 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×残業20時間未満 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×フレックス勤務 すべての求人を見る
ホテル・旅館・宿泊施設×産休・育休取得実績あり すべての求人を見る

社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「ホテル・旅館・宿泊施設」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く618件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で226件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で15件です。
更新日：2025/3/27（木）
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ホテル・旅館・宿泊施設×社員の平均年齢20代 の求人

メズム東京、オートグラフ コレクション（日本…

モダンラグジュアリーホテルスタッフ／賞与実績6カ月分
【メズム東京、オートグラフ コレクション】 東京都港区海岸1-10-30 ※原則、転居を伴う転勤はありません ＜アクセス＞ JR・モノレール「浜松町駅」 北口より徒歩6分 都営大江戸線・都営地下鉄浅草線「大門駅」 B1／B2出口より徒歩7分 ※受動喫煙対策実施（職場内禁煙／社員用の喫煙所なし）■大卒以上 月給21万6200円以上＋賞与年2回（※今年度賞与実績6カ月分） ■専門、短大卒 月給20万円以上＋賞与年2回（※今年度賞与実績6カ月分） ■その他 月給18万9300円以上＋賞与年2回（※今年度賞与実績6カ月分） ※スキル・経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※今年度賞与実績6カ月分 ※残業代全額支給

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株式会社ＮＳグループ（カラオケパセラ、ウェデ…

未経験歓迎／パセラ等の店舗運営／モンハン・呪術廻戦等コラボ有
【転居を伴う異動なし／配属は希望をもとに決定】 東京23区、横浜、川崎、千葉、静岡、大阪、名古屋の各ブランド店舗 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり 【展開中ブランド】 希望の店舗があればご相談ください！ ■個性派カラオケ：パセラ／MODIS（モディス） ■レストラン・ダイニング：ザ・レギャン・トーキョー／フーズフーズ／カスケード ■パーティー＆イベントスペース：グレースバリ／バトゥール／パセラリビング ■公式コラボカフェ・バー：Luida's Bar（ルイーダの酒場）／仮面ライダー・ザ・ダイナー／モンハン酒場／エオルゼアカフェ／サンリオキャラクターズハニトーカフェ／スクエニカフェ／パセラボタワー ■ダーツバー＆スポーツバー：ベノア／ガムランボール／スリーモンキーズカフェ／ロスカボス／バーリズム ■たい焼き・焼きいも：勝五郎 【2024年11月ニューオープン】 ◇パーティースペースグレースバリ赤坂店 ◇パーティースペースグレースバリ銀座店 ＼社員寮で新生活をスタート！／ ★東京都新宿区内：月5万円 ※水道光熱費込・家具家電付 ※条件有 ※下記勤務地は一例月給26万円以上+決算手当（年2回※業績による）+各種手当 ※経験・能力を考慮して決定 ※初年度年収350万円以上を想定（前職年収や経験スキルにより異なる） ※サービス業経験者の場合、月給30万円以上（初年度年収400万円以上想定）でお迎えします！ ※上記月給には、一律固定残業代（25時間分／3万7188円）が含まれています。時間超過分は追加で支給 ※経験・能力を考慮して決定 ＜360度人事考課システム＞ 上司・同僚・部下で評価し合う仕組みを採用しています。偏りなく正当に評価できるうえ、自分の強みや課題点の発見にも繋がりやすいです。 ＜“3年連続昇給”を必ずお約束！＞ 今後の成長のために人材への投資は惜しみません。創業以来初めて、3年連続での昇給確約(ベースアップ)を発表しました！ ＜キャリアアップ例とキャリアチェンジ例＞ コラボカフェ店舗勤務→店長→グループ内のホテル業へキャリアチェンジ→エリア長へ など、様々なキャリアを描けます！ ＜若手もスピード昇格＞ 経験や実績に応じて、よりスピーディーな昇格も可能。 入社半年～2年で支配人（店長）へキャリアアップしたメンバーも。

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アパホテル株式会社(アパグループ)

フロント／過去最高売上連続更新中／平均年齢27.7歳
自身のライフステージに合う働き方を選べます。 全国職・広域職・地域職のいずれかをお選びください。 転居を伴う転勤※1の有・無および範囲は下記の働き方によって異なります。 ■全国職（全国転勤あり。住宅手当有※4） ■広域職（一定範囲※2への転勤あり。住宅手当有※4） ■地域職（転居を伴う転勤なし。通勤圏内※3のみの転勤） 【結婚・出産・育児などを機に職掌の変更可能　例)「全国職」→「地域職」】 ※1　会社命令による転居費用は会社負担となります。 ※2　一定範囲とは下記で定められたエリアを指します。 ・関東甲信越エリア：東京、神奈川、千葉、群馬、長野、新潟、静岡、福島 ・三大都市エリアA：東京駅、大阪駅、名古屋駅から普通電車を利用して1時間以内で通える事業所 ・三大都市エリアB：東京駅、大阪駅、博多駅から普通電車を利用して1時間以内で通える事業所 ・東日本エリア：首都圏地区、北海道地区、東北地区、新潟地区、東海地区 ・西日本エリア：関西地区、東海地区、北陸地区、中国地区、四国地区、九州地区 ※3　通勤圏内とは居住地から事業所まで1時間30分以内で通える範囲を指します。 ※4　支給要件有月給26.8万円～ ※一律見込み残業代1.9万円～(10.5時間分含む)/超過分別途支給 ※能力・経験を考慮の上、当社規定により優遇 全国職：職掌手当（15,000円～）、住宅手当（支給要件あり） 広域職：職掌手当（7,500円～）、住宅手当（支給要件あり） 地域職：職掌手当、住宅手当なし ※地域職は引っ越しを伴う異動はありません。 　全国職・広域職は、異動の際の引っ越し代は会社負担となります。 　短期異動（期間の定めがある地区外ヘルプ）は全職掌対象。 別途、時間外業務の有無に関わらず、出勤回数×0.5時間分の手当を支給。金額は地域によって異なる。

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株式会社ＮＳグループ（バリアンリゾート、アン…

ホテルスタッフ／未経験可／月給30万円～／バリアンリゾート等
【バリアンをはじめとする各ホテル／転居を伴う転勤なし／社員寮あり】 東京23区、神奈川（横浜・川崎・逗子）、千葉、静岡（伊東・伊豆）、名古屋、大阪、京都、山形 ※希望を考慮します※U/Iターン歓迎※マイカー通勤OK※受動喫煙対策あり（禁煙） 【なにわ男子が取材に来たTVで話題のホテルを多数展開】 ■バリ風都市型ホテル「バリアン」 ■進化型豪華カプセルホテル「安心お宿」 ■バリ風温泉リゾートホテル「アンダリゾート伊豆高原」「風の薫」 ■わんちゃんと泊まれるリゾートホテル「ウブドの森」「愛犬お宿」 ■複合都市型リゾートホテル「バリタワー大阪天王寺」 ■産後ケアホテル「マームガーデン葉山」等 ★新オープンも続々！ 2024年　　伊豆・ファミリー向け温泉リゾートホテル「アンダものがたり」開業 2025年　　山形県・大型リゾートホテル開業 2025年春　大阪ミナミ・大型都市型リゾートホテル開業予定 ★社員寮あり！※条件有 ■東京都新宿区内：月5万円 ■伊豆：月2.5万円 ■山形：月3万円 ※水道光熱費込・家具家電付 ※伊豆・山形エリアへの移住も大歓迎！最大100万円の補助有！月給26万円以上（固定残業代含む）+決算手当（年2回※業績による）+各種手当 ※上記月給には、一律固定残業代（25時間分／3万7188円）が含まれています。時間超過分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 ★サービス業経験者の場合、月給30万円以上（初年度年収400万円以上想定）でお迎えします！ ※上記月給には、一律固定残業代（25時間分／3万7188円）が含まれています。時間超過分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 ＜“3年連続昇給”を必ずお約束！＞ ホテル業にとって厳しかった時期を乗り越えた今、今後の成長のためにも人材への投資は惜しみません。創業以来初めて、3年連続での昇給確約（ベースアップ）を発表しました！ ＜若手もスピード昇格！＞ 早ければ入社2年で支配人へキャリアアップする社員もいます。 さらには、その先のキャリアも選択の幅が広い！ エリアマネージャーを目指すだけでなく、新規事業の立ち上げや別事業部に社内転職してチャレンジするなど、あらゆる方向へキャリアアップが可能です。

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ホテル・旅館・宿泊施設×30代 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×40代 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×50代以上 すべての求人を見る
ホテル・旅館・宿泊施設×社員の平均年齢20代 すべての求人を見る

雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「ホテル・旅館・宿泊施設」の求人では、「正社員」が最も多く1611件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で136件です。3番目に求人が多いのは「その他（FCオーナー・業務委託など）」で8件です。
更新日：2025/3/27（木）
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ホテル・旅館・宿泊施設×正社員 の求人

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ

【群馬／経験者】結婚式場の支配人候補◆業界最大手◆企画立案◆新たなチャレンジができる環境
＜勤務地詳細＞ 群馬エリア 住所：群馬県内の結婚式場 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 470万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～524,000円 固定残業手当/月：52,600円～76,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 302,600円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は年齢、ご経験スキルを考慮のうえ、決定します。 月間30時間のみなし残業時間を超過した分は残業手当を支給 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ

【新潟／経験者】結婚式場の支配人候補◆業界最大手◆企画立案◆新たなチャレンジができる環境
＜勤務地詳細＞ 新潟エリア 住所：新潟県内の結婚式場 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 470万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～524,000円 固定残業手当/月：52,600円～76,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 302,600円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は年齢、ご経験スキルを考慮のうえ、決定します。 月間30時間のみなし残業時間を超過した分は残業手当を支給 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ

【岡山／経験者】結婚式場の支配人候補◆業界最大手◆企画立案◆新たなチャレンジができる環境
＜勤務地詳細＞ 岡山エリア 住所：岡山県内の結婚式場 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 470万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～524,000円 固定残業手当/月：52,600円～76,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 302,600円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は年齢、ご経験スキルを考慮のうえ、決定します。 月間30時間のみなし残業時間を超過した分は残業手当を支給 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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オリックス・ホテルマネジメント株式会社

【黒部宇奈月温泉やまのは／オリックスG】レストラン担当◆独身寮・企画管理のキャリア有／年収～450万
＜勤務地詳細＞ 黒部・宇奈月温泉 やまのは 住所：富山県黒部市宇奈月温泉352番地7 勤務地最寄駅：宇奈月温泉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 ＜月給＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は能力等を考慮し当社規程により決定します。 ■給与改定／年1回 ■賞与／スタッフ年2回・アシスタントマネージャー以上年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ホテル・旅館・宿泊施設×契約社員 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×その他（FCオーナー・業務委託など） すべての求人を見る
ホテル・旅館・宿泊施設×正社員 すべての求人を見る

待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「ホテル・旅館・宿泊施設」の求人では、「退職金制度」が最も多く980件です。2番目に求人が多いのは「固定給25万円以上」で832件です。3番目に求人が多いのは「社宅・家賃補助制度」で829件です。
更新日：2025/3/27（木）
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ホテル・旅館・宿泊施設×退職金制度 の求人

ユーアンドアールホテルマネジメント株式会社

【東京／未経験歓迎】新小岩駅徒歩1分！ビジネスホテルのフロントスタッフ◆売上130億のユニオンG
＜勤務地詳細＞ サイプレスイン東京 住所：東京都葛飾区西新小岩1-2-5 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜予定年収＞ 250万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～300,000円 ＜月給＞ 180,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまでも最低給与額です。経験・能能を充分に考慮して等級を決定し、加給・優遇いたします。 ・賞与／年二回 ※事業部、会社の業績および個人の実績によって変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社グリーンズ

【四日市】レベニューマネージメント◆スタンダード上場！世界有数ホテルブランド展開・過去最高益更新中
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県四日市市浜田町5-3 勤務地最寄駅：各線／近鉄四日市駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：284,400円～349,500円 固定残業手当/月：43,800円～53,800円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 328,200円～403,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（10月）　 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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オリックス・ホテルマネジメント株式会社

【東京】施設管理担当◆オリックスグループ／福利厚生◎
＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都港区浜松町2-3-1　 日本生命浜松町クレアタワー13階 勤務地最寄駅：都営大江戸/浅草線／大門駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～300,000円 ＜月給＞ 245,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定／年1回 ■賞与／アシスタントマネージャー以上年1回（6月） ■慶弔金制度（結婚祝、出産祝、入院見舞、災害見舞、弔慰、香典等） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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リゾートトラスト株式会社

【第二新卒歓迎】サービス職◆リゾートホテルを全国展開／オープンスタッフ／年休120日／東証プライム
＜勤務地詳細＞ サンクチュアリコート琵琶湖 住所：滋賀県高島市安曇川町下小川字北浜1113 外27筆（地番） 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 324万円～353万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,500円～221,100円 ＜月給＞ 202,500円～221,100円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収であり、最終的にはご選考を通じて決定いたします。 ■給与更改：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月・12月）※2022年度実績 合計4.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ホテル・旅館・宿泊施設×社宅・家賃補助制度 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×育児・託児支援制度 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×資格取得支援制度 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×研修制度充実 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×固定給25万円以上 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×固定給35万円以上 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×U・Iターン支援あり すべての求人を見る
ホテル・旅館・宿泊施設×退職金制度 すべての求人を見る

仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「ホテル・旅館・宿泊施設」の求人では、「管理職・マネジャー」が最も多く160件です。2番目に求人が多いのは「英語を活かす」で43件です。3番目に求人が多いのは「中国語を活かす」で29件です。
更新日：2025/3/27（木）
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ホテル・旅館・宿泊施設×管理職・マネジャーの求人

リゾートトラスト株式会社

【横浜】セールススタッフ／マネージャー◇会員制リゾートホテル運営／業績◎プライム上場／年休120日
＜勤務地詳細1＞ ザ・カハラ・ホテル＆リゾート 横浜 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい1-1-3 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 横浜ベイコート倶楽部 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい1-1-4 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 552万円～618万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：334,600円～374,600円 ＜月給＞ 334,600円～374,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与は、経験・能力を考慮の上決定します. ※超過勤務手当及び各種手当は別途支給します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月・12月／2023年度実績4.5ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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リゾートトラスト株式会社

【横浜】セールススタッフ◇会員制リゾートホテル運営／業績◎プライム上場／年休120日
＜勤務地詳細1＞ ザ・カハラ・ホテル＆リゾート 横浜 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい1-1-3 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 横浜ベイコート倶楽部 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい1-1-4 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 366万円～486万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,100円～294,600円 ＜月給＞ 235,100円～294,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、経験・能力を考慮の上決定します. ※超過勤務手当及び各種手当は別途支給します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月・12月／2023年度実績4.5ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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松月産業株式会社

【仙台】ビジネスホテル 副支配人◆コロナ禍でも業績好調◆仙台市内に13ホテル展開◆
＜勤務地詳細1＞ ホテルグリーンマーク 住所：宮城県仙台市青葉区中央4-8-10 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ホテルグリーンパシフィック 住所：宮城県仙台市青葉区中央1-7-29 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜予定年収＞ 269万円～329万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,000円～236,000円 その他固定手当/月：15,000円 ＜月給＞ 201,000円～251,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1回 ■賞与：1回 ■その他固定手当：役付手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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春日温泉観光開発株式会社

【富山市】料飲部門マネージャー◆飲食店長経験者歓迎／地域密着の温泉旅館／年休115日／マイカー通勤可
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県富山市春日96-1 勤務地最寄駅：ＪＲ高山線／笹津駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■昇給：あり※1月あたり0円～5,000円（前年度実績） ■賞与：年2回※計 2.8ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ホテル・旅館・宿泊施設×英語を活かす すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×中国語を活かす すべての求人を見る
ホテル・旅館・宿泊施設×管理職・マネジャー すべての求人を見る

設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「ホテル・旅館・宿泊施設」の求人では、「設立11～50年」が最も多く865件です。2番目に求人が多いのは「設立51年～」で434件です。3番目に求人が多いのは「設立2～10年」で380件です。
更新日：2025/3/27（木）
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ホテル・旅館・宿泊施設×設立～1年 の求人

合同会社鹿児島ホテルオペレーションズ

ホテルフロントスタッフ（オープニング募集／未経験OK）
【ホテルオリエンタルエクスプレス鹿児島天文館】 鹿児島県鹿児島市山之口町2-1 ※原則転勤なし ◆2025年4月15日オープン予定 ＜アクセス＞ ◆鹿児島市電「高見馬場電停」から徒歩1分 ◆鹿児島市電「天文館通電停」から徒歩7分 ◆JR「鹿児島中央駅」から徒歩20分、車5分 ◆JR「鹿児島駅」から車10分 ◆「天文館バス停」より徒歩4分月給18万5,000円～月給27万5,000円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験、取得免許等考慮致します。 ★経験者の方は、給与ご相談OKです！★ スタート給与のご相談もお受けしております。 面接にてご相談くださいませ。

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株式会社マックスパート

【営業経験歓迎】研修コーディネーター※法人の研修や会議等のサポート/教育体制充実/
＜勤務地詳細1＞ ★Lstay&grow晴海 住所：東京都中央区晴海3-8ｰ1 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ ★Lstay&grow南砂町 住所：東京都江東区南砂7-10-14 勤務地最寄駅：東西線線／南砂町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 420万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～240,000円 その他固定手当/月：25,000円 固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間44時間0分/月～41時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 295,000円～335,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はスキルやご経験を鑑み決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社エンゼルホテルズ

【那須／接客経験歓迎】ホテルスタッフ◆ペットと泊まれる人気温泉付きリゾート施設／正社員／年休120日
＜勤務地詳細＞ エンゼルフォレスト那須 住所：栃木県那須郡那須町高久丙3243-474 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 310万円～410万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,840円～251,040円 固定残業手当/月：29,980円～38,440円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,820円～289,480円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年 2 回 （2ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社エンゼルホテルズ

【新潟湯沢】総務経理業務★年間休日120日&有給取得◎／東証上場企業グループ！
＜勤務地詳細＞ エンゼルグランディア越後中里 住所：新潟県南魚沼郡湯沢町土樽4707-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：189,470円～227,360円 固定残業手当/月：29,020円～34,820円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 218,490円～262,180円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年 2 回 （2ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ホテル・旅館・宿泊施設×2～10年 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×11～50年 すべての求人を見るホテル・旅館・宿泊施設×51年～ すべての求人を見る
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    現在doda掲載中の求人では、「第二新卒歓迎」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収400万円～500万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
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