技術開発・工法開発（建築・土木）、研修制度充実、社員の平均年齢40代 の転職・求人検索結果

～在宅有・所定労働時間7時間と働き方◎社員数2000人超・創業70年以上の業界大手・土木・建築系総合コンサルタント～　　

■業務内容：
業界最大手・土木・建築系総合コンサルタントである当社にて、技術開発・研究職（空間情報解析及びシステム開発技術/技術開発及び技術起点のビジネス開発/知的財産コーディネーター)をお任せいたします。

■業務詳細：
（1）空間情報解析及びシステム開発技術
社会インフラ管理や災害対応に係る空間情報の活用に関連した研究開発
キーワード：GIS・衛星データ等空間情報解析、システム開発、BIM/CIM 等

（2）技術開発及び技術起点のビジネス開発
・防災及び災害対応に関連した技術開発及びビジネス創出
　キーワード：防災、衛星、UAV、システム開発　等　
・インフラマネジメントに関連した技術開発及びビジネス創出
　キーワード：UAV、点検、アセットマネジメント、インフラマネジメント　等　

（3）知的財産コーディネーター
構想段階にある技術開発案件から、新たな知的財産獲得に向けた戦略を立案
社内の技術開発に伴走し、特許事務所・弁理士等と連携して特許取得や商標登録をコーディネート

■働く環境：
（1）長期的に働き続けられる環境
働きがいを感じながら、能力を100％発揮し成果をあげることができるよう、多様な働き方の推進・定着を強化。
（2）在宅勤務可（週に2～3回程度）
在宅勤務、サテライトオフィスの他に、移動時間の有効活用を目的として、モバイルワークを活用しています。
（3）時差出勤制度
オフィスへの出社、テレワークを問わず、時差出勤制度を取り入れています。社員は、始業時刻を5:00～11:00の間で選択できます。
（4）ワークライフバランス
毎週水曜日はノー残業デーです。同業他社にも働きかけを行い、年に2回の業界一斉ノー残業デーも主導しています。

■企業魅力
国内外に貢献する業界シェアトップクラスの「技術・知識集団」であり、68年以上の歴史を有する土木・建築系総合コンサルタント業界のリーディングカンパニー。
都市・地域計画、環境、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、福祉、防災等の社会資本整備、維持管理に、卓越した技術と柔軟な頭脳をもって応え、日本経済の発展に伴い多くのプロジェクトに携わってきました。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田錦町3-22 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／神保町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

神保町駅、竹橋駅、新御茶ノ水駅

＜予定年収＞650万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：283,000円～622,500円＜月給＞283,000円～622,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（10月）の評価による■賞与：年2回（6月・12月）※賞与は業績連動、入社日により在籍期間按分あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【トンネル工事を中心とした設計補助・数値解析・施工計画などの技術サービス／ICT技術等の独自技術を組み込んだ建設DXを推進する組織／年休124日・土日祝休・残業月平均15H・福利厚生充実】

◆職務内容
・土木事業における、トンネル工事に関する自社製品の設計補助・数値解析・施工計画業務をご担当いただきます。コンサルやゼネコンに対し、山岳トンネルの新設・施工・補修各段階の設計補助など作図・掘削解析・影響評価や施工計画の作成を通じ、効果的な提案を営業職と協働で実施いただきます。入社後は経験とスキルに応じて、お任せするフェーズや業務内容を確定しますが、ゆくゆくはサービスの企画や構想段階からその後の運用までを一気通貫でマネジメントいただくことを想定しております。

◆事業・商材について
・トンネル業界において高いシェアを誇り、大手企業との取引実績も豊富です。残業が少なく、ライフワークバランスを重視する方に最適な環境です。
・当社の土木事業は、トンネル工事用の資材販売や、工法の提案、コンサルティングに強みを持っています。扱うトンネル工事用の資材は、長年変化がありませんでした。重たい鋼管を人力で重機にセットし、機械を動かすにはその前に人が必要で、長い待ち時間が発生する。昔ながらの筆記用具でメモを取って記録する。まさに3K職場と呼ばれる環境そのものでした。弊社はこのような作業環境を変えたいという思いで、現場資材・材料・支援システムの開発を進めています。

国土交通省からもAI・ICT技術を活用した技術開発テーマが注力されており、同社でも様々な取り組みにより省力化を実現し、安全性を高めるだけでなく、場所を選ばず機械を操作し、記録は全てデータ化することが可能になりました。技術を利用することで、建設業界の長く続いていた課題を解決することが出来、この技術は同社の新たな柱になりつつあります。

◆福利厚生
住宅手当・地域手当・家族手当・子育て支援手当などの各種福利厚生も充実。永年勤続制度（5年毎）もあり、長く働きやすい制度や環境が整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト10F勤務地最寄駅：JR線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

都庁前駅、新宿駅、新宿西口駅

＜予定年収＞500万円～900万円＜賃金形態＞月給制直近継続して年間賞与７ヶ月以上支給。定期的なベースアップも実施。＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～380,000円＜月給＞250,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【モデル年収】（1）27歳／独身世帯主⇒約565万円（2）35歳／家族あり世帯主(子扶養1名)⇒約700万円（3）45歳（課長）／家族あり世帯主(子扶養2名)⇒1,085万円※表記金額はあくまで目安であり、年齢・経験・能力等を考慮し決定いたします。※各種手当込、賞与7か月支給、残業0ｈで試算賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。