4ページ：専門事務所（会計・監査法人・法律・労務）、従業員数11～100名 の転職・求人検索結果

60年以上にわたって多くの企業の経営を支え続けてきた同社で税理士補助としてご活躍いただきます。

■業務内容
以下の業務に取り組んでいただきます。
・会計ソフトへのデータ入力
・帳簿の整理やチェック
・決算業務サポート、試算表作成
・財務諸表作成（貸借対照表、損益計算書など）
・電話対応などの事務作業
※お任せする業務については、スキルを考慮した上で決定します。

■業務の魅力：
・繁忙期以外は残業も少なく、仕事と勉強の両立も可能！。また、実務に必要な知識を身に付けられる勉強会を月に１回開催しており、スキルの向上を図ることができます。
・週に1日～2日はノー残業デーがあり、税理士学校に行っている方はこの制度をを利用して、学校に行っていただくことも可能です。

■教育体制：
・まずは年の近い先輩の指導の下、アシスタントとして事務所内でスキルや習熟度を見ながら徐々に業務を経験し、事務所の雰囲気や仕事の流れを学んでいただきます。慣れてきたら先輩に同行してお客様先を訪問する巡回監査業務を学んでいただきます。少しずつスキルを磨いていける環境です。
・入社後も周囲のスタッフがサポートしてくれるので、安心してスタートできます。

■組織構成：
従業員は全体で12名在籍しており、平均年齢は40歳となります。

■企業について
税理士法人ＭＦＭは60年以上にわたって多くの企業の経営を支え続けてきました。中小企業の経営に新しい価値を付け加え、事業の成長を身近で支援いたします。

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区豊崎3-17-29 マックス梅田ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／中津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

中津駅(地下鉄)、中津駅(大阪府・阪急線)、大阪梅田駅(阪急線)

＜予定年収＞380万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～360,000円＜月給＞240,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は入社1年目／2科目合格者を想定した金額です（月給28万円＋賞与2ヶ月）。※給与詳細は経験・能力などを考慮し決定します。■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業界・職種未経験から税務会計の専門家へ/育成環境充実/毎年100件以上の相続案件受注あり/基本土日祝休み/賞与・各種手当あり】「※変更の範囲：会社の定める業務」
◎業績好調に伴う増員です。相続を専門に扱う事務所が少ないこと、お客様と実際にお話しし面談・コンサルティングを行うことから信頼を頂き受注が増えております。時代の需要にもマッチしている同社でともに働いていただける方を募集します。

■主な業務内容：
・相続税申告書作成
・相続手続き（金融機関関係・資料収集）
・遺産分割方法の提案 　
・納税資金の確保方法 　
・二次相続対策 　
・申告後の相続人サポート・相談
・節税対策のご提案
・資産状況の整理→見直し　等

■ご入社してからの流れ：
・税務知識の習得／所内研修、オンデマンド研修、資産税部共有会（事例検討）などを活用して相続税等の税法やお客様対応を行う上で必要となる知識を学びます。
・先輩に同行し、相続税発生の案件に対するヒアリング、相続評価にあたっての実地役所調査、二次相続を踏まえた分割方法の提案、相続税対策に必要な手段を学びながら、一連の業務を覚えます。
・新入社員一人につき年齢の近い先輩が担当するブラザー・シスター制を導入し、仕事の進め方やお悩み相談まで何でも話せる相手として成長をサポートします。
※半年程度での一人立ちをしていますが、一人立ちするまでは2人体制で先輩がサポートに入ります。担当制のため顧客との関係性が深く・長く続いていき、中立的な立場から本音ベースで意見をお伝え出来る仕事です。

■魅力：
・税務コンサルタント未経験の方でもご活躍されています。（前職例：動物病院、学習塾等）
・金融機関や葬儀社の方からのご紹介案件が多いです。他社様ですと郵送のやり取りがメインですが一人一人のお客様に直接長い目線で関わることができます。
・金融機関ですとお客様に深く入りこめなかったり融資に繋げる必要があったりしますが、同社なら解決に向けて中立的な立場で意見をお伝えすることができます。

■社風：
・税理士資格の有無に関係なく、本人次第で昇給や昇進することができる環境です。メンバーの成長意欲や意思を尊重します。
・トップとの距離が近く、社員の自由なアイディアやどんな意見も全員が否定せず、耳を傾け合います。

＜勤務地詳細＞橋本事務所住所：神奈川県相模原市緑区橋本3丁目19-17 プリムローズハウス301勤務地最寄駅：各線／橋本駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

橋本駅(神奈川県)、南橋本駅、多摩境駅

＜予定年収＞350万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：208,000円～320,500円固定残業手当/月：52,000円～79,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞260,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜簿記をお持ちの方必見！＞経理アウトソーシング、経営マネジメント・コンサルティング、資産税業務を行う当社にて、会計スタッフとしてご活躍いただきます。

■業務内容：
病院・クリニック等を中心としたクライアントの記帳業務（会計ソフトへの入力）、給与計算業務からスタートしていただきます。
※ご経験によって申告書の作成や、クライアント先の巡回業務をお任せすることもございます。
※必要な能力を習得できた段階で、税務コンサルティングスタッフとして活躍していただきます。

■業務の特徴：
新人研修を始め、会計業務別研修、コンサルタント研修など入社後のサポート体制も充実しています。「人を育てる環境」が出来上がっており、わからないことも聞きやすい環境です。未経験からの転職者も多く、業界未経験でも活躍している先輩が数多くおります。

■組織構成：
公認会計士2名、税理士8名、司法書士1名、社会保険労務士2名、宅建主任者6名、中小企業診断士1名がおります。それ以外も含め約60名の組織です。非常に定着率が高く、入社し5～6年は在籍するスタッフがほとんどです。平均年齢も約30歳と若く、明るい雰囲気です。

■当社の特徴：
「良い経営がより良い医療を実現する」という理念のもと、約30年にわたって医業経営コンサルタントを行ってきました。既存の病院・医院を税務面で支援するだけでなく、開業・医療法人設立に関するコンサルティングや増収・増患の支援など、幅広いサービスを提供しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区岩本町2-18-3 NBS岩本町ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

小伝馬町駅、岩本町駅、馬喰町駅

＜予定年収＞301万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,150円～217,617円固定残業手当/月：27,850円～32,383円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞215,000円～250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月・12月※4月に決算賞与実績あり）■昇給：年1回（4月）■インセンティブ（報酬手当）制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

・税務調査対応
・税務会計スタッフへのアドバイス
・若手スタッフの育成指導など

■業務の特徴：【変更の範囲：無】
税務会計スタッフとチーム制で業務を進めます。クライアントや社内の状況を把握していただき、リーダーや管理職へのステップアップを期待しています。現在、当社では組織化を進めている最中です。在籍年数に関わらず、経験と人柄を兼ね備えている方でやる気がある方に管理職をお任せします。
言われたことやルーティン作業を回すだけが会計事務所の仕事ではありません。顧客の課題に対して先回りした提案ができるか否かで競合優位性が決まります。まずは財務諸表を介した会社理解、業界理解、課題理解を深め、経営者が何に悩んでいるのか、どうすれば解決できるのかを考えていきます。

■組織構成：
本会計事務所20名
税務監査（CS）部門9名／税務会計（MS）部門7名／コンサル部門1名／管理部門2名
※平均年齢32歳（男性8：女性12）
落ち着いた社員が多く、仕事に関する質問がしやすいです。冗談も言い合える関係性でもあり、風通しも良いです。ワークライフバランスも大切にしており、仕事とプライベートの両方を充実させることができます。成長意欲が高いメンバーが集まっております。また、代表が直接、税務や財務に関わる勉強会を毎週月曜日に開いており、質問がしやすい距離のため、積極的に分からないことを聞くことが出来ます。

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング9F勤務地最寄駅：御堂筋線／本町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

堺筋本町駅、本町駅、北浜駅(大阪府)

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,900円～369,900円固定残業手当/月：91,100円～130,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給／年1回（4月）◆賞与／年2回（7月・12月）※昨年支給実績2～4ヶ月（想定年収は2ヶ月で試算）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業界・職種未経験から税務会計の専門家へ/育成環境充実/毎年100件以上の相続案件受注あり/基本土日祝休み/賞与・各種手当あり】「※変更の範囲：会社の定める業務」
◎業績好調に伴う増員です。相続を専門に扱う事務所が少ないこと、お客様と実際にお話しし面談・コンサルティングを行うことから信頼を頂き受注が増えております。時代の需要にもマッチしている同社でともに働いていただける方を募集します。

■主な業務内容：
・相続税申告書作成
・相続手続き（金融機関関係・資料収集）
・遺産分割方法の提案 　
・納税資金の確保方法 　
・二次相続対策 　
・申告後の相続人サポート・相談
・節税対策のご提案
・資産状況の整理→見直し　等

■ご入社してからの流れ：
・税務知識の習得／所内研修、オンデマンド研修、資産税部共有会（事例検討）などを活用して相続税等の税法やお客様対応を行う上で必要となる知識を学びます。
・先輩に同行し、相続税発生の案件に対するヒアリング、相続評価にあたっての実地役所調査、二次相続を踏まえた分割方法の提案、相続税対策に必要な手段を学びながら、一連の業務を覚えます。
・新入社員一人につき年齢の近い先輩が担当するブラザー・シスター制を導入し、仕事の進め方やお悩み相談まで何でも話せる相手として成長をサポートします。
※半年程度での一人立ちをしていますが、一人立ちするまでは2人体制で先輩がサポートに入ります。担当制のため顧客との関係性が深く・長く続いていき、中立的な立場から本音ベースで意見をお伝え出来る仕事です。

■魅力：
・税務コンサルタント未経験の方でもご活躍されています。（前職例：動物病院、学習塾等）
・金融機関や葬儀社の方からのご紹介案件が多いです。他社様ですと郵送のやり取りがメインですが一人一人のお客様に直接長い目線で関わることができます。
・金融機関ですとお客様に深く入りこめなかったり融資に繋げる必要があったりしますが、同社なら解決に向けて中立的な立場で意見をお伝えすることができます。

■社風：
・税理士資格の有無に関係なく、本人次第で昇給や昇進することができる環境です。メンバーの成長意欲や意思を尊重します。
・トップとの距離が近く、社員の自由なアイディアやどんな意見も全員が否定せず、耳を傾け合います。

＜勤務地詳細＞立川事務所住所：東京都立川市立川市曙町1-25-12　 オリンピック立川ビル5F勤務地最寄駅：各線／立川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

立川北駅、立川駅、立川南駅

＜予定年収＞350万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：208,000円～320,500円固定残業手当/月：52,000円～79,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞260,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～第二新卒歓迎/年間休日120日/土日祝休み/教育体制◎/会計事務所での経験がある方/UIターン歓迎/プロの視点で会計データーなどを読み解き問題解決～
■職務内容：総合コンサルティングの当社にて会計監査の業務をお任せ致します。具体的には下記業務です。
・巡回監査業務、会計ソフトの指導
・コンピュータ入力業務（記帳代行など）
・会計事務（給与計算）
・届出書類作成代行
・経理指導、財務分析、経営分析等の経営コンサル業務など
※会計ソフトはエプソンを使用
※外回りと社内の業務割合は担当数によって変わります。1社あたり月1回のペースで訪問します。

■入社後
3か月くらいは先輩社員と一緒に営業同行になります。
その後ご経験に応じて徐々にお仕事をお願いします。まずは既存のお客様を引継ぎ、監査等を担当していただく予定です。
また社内勉強会などもありますので、入社時に専門的な知識がなくても安心して就業できる環境です◎

■採用背景
おかげさまで取引先が増加し、業務拡大・組織強化の為に今回増員募集する運びとなりました。

■組織構成
男性3名、女性8名（20代～50代）
※中途入社が多く9割程で、馴染みやすい職場です。

■仕事のやりがい
お客様の会社の基盤を整えるサポートができた時や、お客様のお困りごとを解決できた時は大きなやりがいを感じます◎
お客様の夢や希望を実現させる為には、どうしたら良いか、プロの視点で会計データーなどを読み解き問題解決できた時の喜びは大きいものです。

■当社について
弊社は平成22年2月創業以来、中小企業経営者様や個人事業者様の会計・税務を通じた企業経営の総合的なサポートをしていこうという精神のもと、お陰様で拡大発展を遂げてまいりました。社会の価値観は多様化し、人や企業のニーズも時代とともに日々変化しております。不確実な時代といわれ、今後も人や企業を取り巻く環境はますます複雑に変化していく状態においても、お客様の課題に真摯に向き合いそれぞれのニーズや成長度合いに応じたきめ細かいサポートをしていくことが、お客様に支持をいただける重要な要素であると考えております。

＜勤務地詳細＞本社住所：群馬県前橋市昭和町1-3-5 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

中央前橋駅、城東駅、前橋駅

＜予定年収＞420万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～288,560円＜月給＞228,050円～345,770円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験によって決定いたします。■賞与：有（年間2回）■モデル年収（例）400万円／入社2年目（月給30万円+諸手当+賞与）600万円／入社5年目／役職者（月給45万円+諸手当+賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【労務事務スタッフを募集！専門的な知識を身に着けたい方へ】
～弁護士との協業／年休123日／残業月平均15時間／AI等を駆使したリーガルテック～

■業務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】
スタートアップ企業への労務相談・コンサルティング、IPO支援、就業規則・各種規程の作成・改定などのサポート業務を行っていただきます。社護士や社労士がイチから教えますので、未経験者、第二新卒の方も歓迎します

【具体的な業務内容】
・社会保険・労働保険手続き業務の補助
・就業規則・各種規程の作成・改定の補助
・法令・裁判例・文献等のリサーチ
・その他弁護士や社労士の業務の補助全般及び人事労務部門の運営に関する業務
※今後、給与計算業務をサービスとして開始する予定であり、給与計算業務にも従事していただく可能性があります。
※弁護士や社労士がイチから教えますので、未経験者、第二新卒の方も歓迎します。

【総所属人数】
弁護士45名（有資格者含む）
外国法事務弁護士1名
外国弁護士（日本では未登録）2名
弁理士1名
社会保険労務士2名
司法書士2名

■配属組織構成
弁護士1名
社会保険労務士2名
※2029年には20名を目指し採用を加速させております。

人事労務部門の組織や業務内容の詳細についてはこちらの記事をご覧ください。
https://zelojapan.com/lawsquare/44017

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア10F勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線線／豊洲駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅

＜予定年収＞340万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,046円～302,703円固定残業手当/月：38,300円～47,300円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞283,346円～350,003円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給年2回■賞与年1回（業績・成果に応じて支給）※上記の給与には月20時間の固定残業代を含みます※固定残業代を超える金額は全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

時代の変遷やお客様のご要望に合わせてサービスの形は変化しておりますが、根本にある「お客様のお役に立ちたい」という思いは創業以来揺らいだことはありません。今後もお客様との共存共栄を目指し、絶えず前進する会社であり続けることを目指しております。
昨今、後継者不足、コロナによる倒産企業数の増加、中小企業の再編機運の高まりなど日本の経済環境にも様々な変化が起きています。
税理士事務所・会計事務所もその例外ではなく、顧問先企業の成長にいかに貢献できるかがより問われる時代になっています。
同事務所は顧問先企業の生産性向上に寄与したいとの考えからRPAサービスを新たにサービスラインナップに加えるなど日々提供価値向上に努めています。

以上を踏まえた上で税理士として過去会計だけにとどまらず、管理会計のスペシャリスト、経営コンサルティング業務、事業承継コンサルティング業務等に共に取り組んでいただきたいと存じます。

【募集背景】
同事務所は創業69年の歴史があり、呉市の中でも一番歴史のある税理士法人です。
現状、顧問先の増加に伴う支社の設立も予定しています。
今後も持続的な売上向上と人員拡大を目指しており、その実現のために税理士として組織に貢献してくれる人材を採用したいと考えています。

【期待する役割】
今回ご入社いただく方には、多角的な視点を持って周りのメンバーの意見もしっかりと聞き入れながら当社の業務にに携わってほしいと考えています。
また、「お客様に　社員に　子どもたちに　笑顔の花を咲かせよう」という経営理念の基、当社に関わる全ての人が笑顔になれる社会作りに貢献しくという理念に共感し、共に切磋琢磨していただける人をお待ちしております。

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県呉市中央3-5-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

呉駅、川原石駅、吉浦駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制賞与年3回　※業績に応じて＜賃金内訳＞月額（基本給）：224,000円～固定残業手当/月：26,000円～（固定残業時間16時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

～外国人建設技能者が働きやすく、暮らしやすい環境づくりを担う／年間122日／基本土日祝休み／週1リモート勤務可/福利厚生充実◎～

■職務概要：【変更の範囲：無】
東京都千代田区に本社を構え、建設分野の技術・技能・知識を習得・実践しようとする外国人材の受入れ、育成の支援を行う団体として運営する当財団法人にて、課長代理としてマネジメント中心に業務をお任せいたします。

▼具体的には：
在留資格「特定技能」に該当する外国人技能者を受け入れる建設企業を対象として、以下の業務に対応します。
・外国人建設技能者の適正就労環境の確保のため、建設企業を訪問し、就労環境や労働法令などに関する監査・指導。また、通訳を付けて外国人技能者との面談（母国語での直接コミュニケーション）の実施。
・上記業務に関連する報告書のフォーマットや統計的資料の作成を企画・作成。
・国土交通省などの在留資格「特定技能」に関連する行政機関や外郭団体との連絡調整業務。
※全国に36名いる指導相談員に行先の指示や案件のアドバイス等を行い。プレイングマネージャーとして取りまとめいただきます。時には指導相談員と同行することもございますので、平均月1回程度、全国への出張が発生いたします。

■組織構成：
・本部は上司4名、サポート役10名が在籍しております。また、指導相談員は全国に36名おり、この方々のマネジメントをしていただきます。
・ご入社後は労働法や業務にかかわる法律等を学び、これまでのご経験を活かしながら業務を覚えていただき、ゆくゆくは課長代理、課長としてご活躍いただくことを期待しております。

■就業環境：
・年間休日122日、完全週休二日制の土日祝休みです。母国語相談業務を行う際には、ローテーションで3～4週間に1回日曜出勤が発生する可能性があり、その際には振替休日を取得いただきます。
・希望者は労働関係法規等のセミナーを受講が可能で、最新情報をキャッチアップできる体制を整えており、スキルアップが可能です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区鍛冶町1-9-9 勤務地最寄駅：山手線・京浜東北線／神田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新日本橋駅、神田駅(東京都)、小伝馬町駅

＜予定年収＞480万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～350,000円＜月給＞300,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：有■賞与：有（前年度実績：4か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【資格手当あり/在宅勤務可能/年間休日120日・完全週休2日制/業績拡大に伴う募集】

■業務内容
企業経営パートナーとして大手・中堅企業をお相手に、法人税務会計に関するお仕事から、事業継承、組織再編など総合的な税務サービスを担っていただきます。

■業務詳細
複数担当制により一つの企業を2人もしくは3人で担当していただき、法人税務業務にあたっていただきます。以下具体的な業務になります。
(1)法人の税務・会計業務：月次会計および決算業務／法人税申告書等の作成／各種届出書の作成／連結納税対策・手続き等
(2)組織再編、事業再生、M＆A支援業務：企業再編・各種シミュレーション／スキーム立案／実行支援／再編実績（過去5年）100件超
(3)IPO支援業務：資本政策の策定・実行支援／オーナーの相続対策／内部管理体制支援 等
(4)事業継承対策：株価計算およびシミュレーション／事業承継策案の立案・実行
(5)相続対策：相続税試算／相続税対策の概要立案・実行

■働き方
完全週休2日制であり年間休日120日確保されているため、ワークライフバランスを保つことができます。また、残業月30時間ではありますが8・9・10・11月に関しては閑散期であるためほとんど残業なしで働いていただけます。
また。在宅勤務も導入しており、週2回の在宅勤務、その他状況に合わせて柔軟に働いた頂けます。

■法人魅力
【評価制度】
マネージャークラスは業績評価主義となるため、クラインアントからの報酬がそのまま年収に反映されます。年次関係なく、お客様への行動と結果がそのまま評価されます。
【有資格者数】
在籍社員の8割以上が税理士もしくは会計士の有資格者であり、それぞれの専門性を活かしたプロと一緒に働いていただけます。
【社風】
「怒号の聞こえない税理士法人」と評価されており。失敗を責めることなく、お客様のためになることを追求し続ける風土です。

■同社について
基本的な税務会計サービスだけでなく事業継承や組織再編、M＆A、IPO支援など幅広くかつ専門性高く、企業経営パートナーの役割を担っています。
他社平均を凌駕する在籍社員の8割以上が有資格者であり、独立されて活躍される方もいるなど、税務のプロによて構成されています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南2-5-3 オリックス品川ビル4F勤務地最寄駅：JR山手線／品川　港南口（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞640万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～600,000円＜月給＞400,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※選考を通して資格、ご経験から同社規定に基づき相談の上、決定いたします。経験者は優遇いたします。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月、12月）■アシスタントマネジャー以上は専門業務型裁量労働制によりみなし労働時間は7.5時間／日です■月給には固定深夜残業/月30時間を含みます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

再生可能エネルギー資産の開発、建設、運用を展開している当社にて、弁護士としてご活躍いただきます。

■業務内容：
福岡オフィスを拠点に、シフト・エナジーグループの法務チーム長に報告し、他のシフトエナジーの法務チームメンバーと緊密に協力していただきます。シフト・エナジーの日本国内およびアジア全域における国際的な取引を法務的な視点で監査していただきます。

■具体的には：
・上級管理職、経営幹部、その他のステークホルダーに対して、正確で適時な法的トピック（会社法、M&A、コーポレートファイナンス、労働法、クロスボーダー取引、商取引など）に関する助言を提供する
・シフト・エナジーの法的権利を全面的に保護・保全するために、同意書、契約書やその他の法的文書の起草、見直し、交渉
・事業拡大の一環として、合同会社、連携会社、買収、事業体形成
を支援する　等々

■当社の組織／働き方にマッチする方：
・英語が飛び交う職場で過ごすことに、違和感を感じない方
・「目の前の、なんだかよく分からないフワッとした問題」を様々なアプローチから解決の糸口を模索できる方
・未経験の課題に対して柔軟に対応できる方

■当社について：
提携施工会社、太陽光システム所有者、投資家、そしてエネルギー消費者に価値あるサービスを提供しています。日本人を含め欧米、アジアの国際色豊かなスタッフが活躍中です。

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市早良区百道浜2-4-27 AIビル6F勤務地最寄駅：西新駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

西新駅、藤崎駅(福岡県)、唐人町駅

＜予定年収＞480万円～840万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：304,700円～533,300円固定残業手当/月：95,300円～166,700円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞400,000円～700,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。■昇給：あり（5.00％～10.00％／過去実績）■賞与：あり（計1.00ヶ月分／過去実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～柔軟なキャリア形成を実現／充実の教育研修制度／ワークライフバランス◎～
・モットーは地域密着！
日々の相談はもちろん環境の変化により多様化したお客様のニーズに対応し、きめ細やかなサービスの提供に努めています。また、地元の商工会議所や金融機関と連携し、地域のニーズに合わせた各種セミナーを開催し地域貢献にも努めています。
・お客様の発展をトータルサポート！
様々なツールを活用し、基本的なサポートメニューから、相続申告や相続税対策業務や企業における経営改善計画策定業務など総合的なサポートメニューにより「お客様にとって身近で頼れるパートナー」を目指しています！
【変更の範囲：無】

■担当業務内容：
・主に税理士業務／税理士補助業務をメインとして、法人・個人顧問先
の対応を担当していただきます。
・入社1年後には、10～15件程度の担当をお任せします。
・滋賀事務所には資産税部門もありますので、希望や経験によって、携わっていただくことも可能です。

■主要な利用システム（税務会計ソフト）：
・MJS
・ freee
・弥生会計
ほか

■社風：
・社内の雰囲気は、一般的な税理士法人というよりも一般企業に近い雰囲気です。非常にフラットな組織で発言の機会が多くあります。各部署が連携しながら仕事を進めており、個人よりも組織力で動くことを意識しています。
・週2回No残業デーを設けています。社員がメリハリある仕事を行い、ワークライフバランスを両立しながら働ける環境づくりを行っています。
・所定労働時間限定職員制度や合格奨励金制度、試験休暇制度により資格取得のバックアップもあるため、社内には資格取得を目指す方も多く、仕事をしながらスキルアップを実現することが可能です。

■今後の方向性：
・中期経営計画を策定し、新たな改革に向けて全社員が一丸となって取り組んでいます。
・ITやAIの活用により、生産性の向上にも取り組んでいます。社員の意識や頑張りだけに頼るのではなく、会社としての体制、仕組みを整備することも重視しています。

＜勤務地詳細＞大津事務所住所：滋賀県大津市浜町4番28号 浜町ビル1階勤務地最寄駅：京阪石山坂本線／びわ湖浜大津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

びわ湖浜大津駅、島ノ関駅、大津駅

＜予定年収＞400万円～780万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～460,000円＜月給＞230,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年3回（夏・冬・決算期末）夏季賞与／2.6カ月、冬季賞与／1.4カ月（人事評価結果により金額変動あり）■昇給：年1回／5万円～60万円／年額（過去実績）■年度表彰制度（半期ごと）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～柔軟なキャリア形成を実現／充実の教育研修制度／ワークライフバランス◎～
大阪エリアに密着し、経営支援業務、事業承継業務、資産税業務、プラットホーム型ビジネス業務等サービス内容を充実させ、税理士業界のトップランナーとして業界最先端を目指します！そのためには、コンサル力、営業力が必要であると考えております。同様のお考えをお持ちの方は大歓迎いたします！また、当法人は未来を見据えた柔軟な事業運営を行っており、中途入社職員にも社員税理士として企業運営に携わるチャンスも！実際に中途入社職員が社員税理士として大勢活躍しております！
【変更の範囲：無】

■法人顧問先担当業務：
・主に税理士業務／税理士補助業務をメインに法人関与先、個人関与先を担当していただきます。一般的な税務会計業務のほか、顧問先の経理改善業務、IT導入補助金の申請サポート、様々な専門性を持つ提携企業へのビジネスマッチングなど、付加価値の高いサービスにも取り組んでいます。税務処理のお手伝いだけではなくお客様のあらゆる企業課題をお客様と伴走し、寄り添いながら課題解決し、末永くお付き合いいただけるような関係性作りがミッションです！
■主要な利用システム（税務会計ソフト）：
・MJS
・freee
・弥生会計
ほか

■社風：
・社内の雰囲気は、一般的な税理士法人というよりも一般企業に近い雰囲気です。非常にフラットな組織で発言の機会が多くあります。各部署が連携しながら仕事を進めており、個人よりも組織力で動くことを意識しています。
・週2回No残業デーを設けています。社員がメリハリある仕事を行い、ワークライフバランスを両立しながら働ける環境づくりを行っています。
・所定労働時間限定職員制度や合格奨励金制度、試験休暇制度により資格取得のバックアップもあるため、社内には資格取得を目指す方も多く、仕事をしながらスキルアップを実現することが可能です。

■今後の方向性：
・中期経営計画を策定し、新たな改革に向けて全社員が一丸となって取り組んでいます。
・ITやAIの活用により、生産性の向上にも取り組んでいます。社員の意識や頑張りだけに頼るのではなく、会社としての体制、仕組みを整備することも重視しています。

＜勤務地詳細＞大阪事務所住所：大阪府大阪市北区芝田1丁目14-8 梅田北プレイス10階受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

中津駅(地下鉄)、大阪梅田駅(阪急線)、中津駅(大阪府・阪急線)

＜予定年収＞470万円～840万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～510,000円＜月給＞280,000円～510,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年3回（夏・冬・決算期末）夏季賞与／2.6カ月、冬季賞与／1.4カ月（人事評価結果により金額変動あり）■昇給：年1回／5万円～60万円／年額（過去実績）■年度表彰制度（半期ごと）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～柔軟なキャリア形成を実現／充実の教育研修制度／IUJターン歓迎～

広島エリアに密着し、法人関与先を中心に、事業承継の提案業務、M&A提案業務にも力を入れている広島事務所にて、税務コンサルタントをお任せします。

■業務内容：
・税理士業務である税務代理、税務書類の作成、税務相談
・株価評価、相続シミュレーション、IT導入補助金の申請サポート

■主要な利用システム（税務会計ソフト）：
MJS、freee、弥生会計ほか

■魅力：
・他拠点には資産税、経営コンサルに特化した部門があり、特化事業部のスタッフと交流を深めることを通じて、一般税務のコンサルティング力を磨くことができます。他拠点と連携しながら仕事を進めており、個人よりも組織力で働くことを意識しています。
・業務拡大によるスタッフ募集です。この業界でより高いレベルにステップアップしたい方もぜひご応募ください。IUJターンの方も歓迎します（引越補助あり）。

■就業環境：
◇自分の描きたいキャリアが実現できる新人事制度
2022年7月から新人事制度の導入を開始しました。ご自身の描きたいキャリア、働き方に応じて自身でキャリアが選択でき自己実現が叶う環境です。専門性を高めてその道のプロを目指す、マネージャーとして部門をまとめチームで成果を出したいなど、自分がどう成長していきたいのか、自分が叶えたい将来を描くことができます。また、評価についても公平公正に透明性が高い設計で納得感が高い評価制度を導入しました。
◇ITへの積極的投資、就業環境◎
IT分野の整備には特に力を入れており、情報システム課という所内情報システム部署を設けて、専属のIT業界経験者が全国の職員の労働環境をサポートしています。また以下のような業界最先端のシステムを導入して業務効率化を行っています。その結果、年間休日125日、週1～2回ノー残業デーという働きやすい環境を実現しています。
・SalesForce（CRM／SFA）による顧客情報の共有、付加価値提案の高精度化
・RPAツールによる定型業務の自動処理
・チャットツールやWeb会議システムによる職員間やお客様とのコミュニケーションの迅速化
・各種クラウドツールにより、業務資料のほか所内マニュアルや研修動画等へのアクセスを容易に

＜勤務地詳細＞広島事務所住所：広島県広島市中区上八丁堀7-1 ハイオス広島201号室勤務地最寄駅：広島電鉄白島線／縮景園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

縮景園前駅、女学院前駅、家庭裁判所前駅

＜予定年収＞350万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～460,000円＜月給＞230,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（毎年10月）■賞与：年2回（夏季・冬季、合計 基本給の平均4ヶ月）※その他業績に応じて決算賞与を支給※その他個人営業成績等に応じてインセンティブの支給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■担当業務：相続税申告が中心（経験実績により下記事業内容に記載の業務すべて）
■詳細：
相続税申告
法人税申告
相続税対策コンサルティング、実行支援
事業承継税制コンサルティング、実行支援
非上場株式の評価、売買実行支援
■配属部署について：
税理士の年齢は30～40代と比較的若い方が多く、事務所全体の平均年齢は30代となります。
■特徴・魅力：
当事務所は特に相続税申告業務に多くの実績と経験を有しております。そのため、相続税や資産税に精通した多くの専門家が在籍しています。又、申告書の所内チェック体制を確立しています。
当事務所は税理士法人朝日中央綜合事務所、弁護士法人朝日中央綜合法律事務所から成る朝日中央グループの中核事務所です。法律、税務、財務にまたがる業務については、弁護士と共同してトータルな業務をお客様に提供できます。
東京（本社）、横浜、名古屋、大阪、福岡、札幌に事務所を置き、全国のクライアントの皆様に同質のサービスをご提供できます。

＜勤務地詳細＞横浜事務所住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー17階勤務地最寄駅：根岸線／桜木町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

、みなとみらい駅、桜木町駅

＜予定年収＞720万円～1,080万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,200,000円～＜月額＞600,000円～（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞年俸720万円～1,080万円＋業績報酬能力、経験に応じて上記の範囲で決定。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
(1)SPC・証券化のアドミニストレーション業務
・SPCの会計事務（各種決算に係る会計帳簿・計算書等の作成）・SPCの税務事務（法人税・地方税・消費税申告書等の作成）・SPCの商事法務事務（匿名組合契約書等の作成）・SPCの会計税務意見書の作成・SPCの会計監査業務・SPCの設立当に係る諸事務・台帳作成・キャッシュマネジメント、案件の条件交渉など
(2)SPC・ストラクチャーのタックスプランニング・組織再編等の会計・財務コンサル・経営支援
(3)サブアレンジ業務等
【業務の変更の範囲：会社の定める業務】
【就業場所の変更の範囲：会社が指定した場所】
不動産や再生可能エネルギーなどのファンドの会計業務全般を担当。税務の知識/スキルが身につきます。10数億円から1,000億円を超える大規模な案件まで幅広く携わります。太陽光発電エネルギー受託シェア国内トップ
・SPC設立等に係る諸事務、固定資産台帳作成・各種決算に係る会計帳簿、計算書類・決算書の作成・税務事務・キャッシュフローマネジメント、案件の条件交渉・SPCやストラクチャーに関するタックスプランニング、経営支援、財務コンサルティング
■組織構成：
証券化部は30名程度で構成されています。前職、税理士事務所・会計事務所、経理財務部の方などが活躍しており、SPC未経験の方も多く活躍しています。
■当社について：
流動化・証券化というストラクチャード・ファイナンスに関わるアドミニストレーションを担当する専門ファームの先駆けとして1999年に設立。金融技術の進化を背景に不動産・債券などの流動化・証券化は、企業の直接金融による資金調達方法として拡大しております。
■事業の概要：
現在、成長・拡大を続ける再生可能エネルギー、不動産市場、イノベーション・企業再生（VC等）、コンセッション（PPP）等の金融・資本市場において、金融・会計・税務・法務等のファンドのノウハウを駆使して、持続可能な社会の構築や社会経済の発展に貢献することを企業理念として掲げています。

＜勤務地詳細＞★本社住所：東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル19階勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線線／赤坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

赤坂駅(東京都)、赤坂見附駅、溜池山王駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,929円～312,101円固定残業手当/月：89,571円～125,399円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞312,500円～437,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収は月収の12か月分＋賞与（月額給与×4ヶ月分）となります。※近年の実績としては賞与は約4ヶ月分程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<<即戦力として期待／女性が多く活躍中の職場／全員が中途入社者／転勤無し>>

■職務内容：
税理事務所の補助業務として、経理処理、会計ソフトを使用した入力やその他の付随業務なをご対応いただきます。即戦力候補としての活躍を期待しているため、税理士事務所などでの1年間の流れを経験し把握している方を求めています。
（年末調整の確定申告時に決算対応、給与支払い、償却資産申告書など）

■組織構成：
代表１名＋11名（20代～50代）※うちパート1名
代表者の森以外は女性で構成されています。
所属税理士としてもう1名税理士が在籍していますが、その他の従業員は補助業務をメインとしております。
10～20年と長年に渡り活躍している方が多く在籍しています。

■キャリアパス：
顧客が歯科医師に特化しており歯科医師の専門的な知識を身につけることが可能です。全員が中途入社者であり、仕事を行いながら税理士を目指すことも可能な環境です。

■働き方、就業環境：
＜残業について＞
年間での月平均残業は5時間となります。
閑散期（3月下旬～9月）：残業無し
繁忙期（10月～3月下旬）： 1日30分～2時間程度（月20～30時間程度）

＜休日について＞
年間休日120日、週休二日制
特に12月～2月の期間は土日のどちらかが出勤となります。

＜その他福利厚生＞
育児休暇・介護休暇・看護休暇の取得実績がございます。
子育て中の方は、子供の急病や学校行事などによるお休みについてもお気軽にご相談ください！

＜勤務地詳細＞本社住所：宮城県仙台市太白区鹿野3-20-15 勤務地最寄駅：地下鉄南北線／長町南駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

長町南駅、富沢駅、太子堂駅

＜予定年収＞364万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～297,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞260,000円～307,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力を考慮して決定します賞与：年２回（前年度実績2ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【大手医療法人の案件獲得につき募集／企業税務・資金調達・融資・助成金に強み／土日祝休み／賞与年2回】
企業税務・資金調達に強い士業集団が豊富に在籍し、税務や上場会社における経理業務、IPO・M&A関連業務等、広く展開する当法人にて、この度、新規で大手医療法人の案件を当社で担当することになり、医療業界の税務・監査のご経験がある会計コンサルタントを募集することに致しました。

■業務内容：
・決算開示支援
・内部統制の構築支援
・IPO支援
・会計監査業務の補助
・企業調査（財務DD、税務DD）やバリュエーション評価　等

上記のほか、税務顧客を担当し税務コンサルタントとしても活躍いただきます。
・税金／財務／経営に関するアドバイス
・記帳業務
・税金の申告書の作成業務（法人税・所得税・相続税・贈与税等）
・税務署への各種届出
・タックスプランニング
・相続税法に基づく株価評価　等

■就業環境：
30代～40代が活躍する活気のあるアットホームな職場です。税理士の他に、公認会計士、社会保険労務士、中小企業診断士、行政書士が在籍する総合事務所であるため、お客様に対し総合的なご提案ができるとともに、担当分野以外の様々なノウハウ・知識を吸収することができます。

■当社の特徴：
・全国社会保険労務士連合会の「人を大切にする企業　職場環境改善宣言企業」の任命を受けており、働きやすい職場として認められています。業務効率化のため業界でもいち早く電子申請やシステムを導入しています。
・時短制度（3つの働き方から選択：9時～16時／10時～17時／11時～18時）があります。次の要件を満たす場合には、時短制度を適用することができます。（お子様の年齢が0歳～15歳／正社員／会社が判断した場合）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋蛎殻町2-11-2 オートエックス工藤ビル4F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

【最寄り駅】

水天宮前駅、人形町駅、浜町駅

＜予定年収＞456万円～1,490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：329,000円～固定残業手当/月：51,000円～（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞380,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回└1年に2回評価面談があり、人事評価を通じて昇給の有無を決定します■賞与：年2回（前年度実績2か月）※入社後6か月の間は昇給・賞与の支給は無し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
(1)SPC・証券化のアドミニストレーション業務
・SPCの会計事務（各種決算に係る会計帳簿・計算書等の作成）・SPCの税務事務（法人税・地方税・消費税申告書等の作成）・SPCの商事法務事務（匿名組合契約書等の作成）・SPCの会計税務意見書の作成・SPCの会計監査業務・SPCの設立当に係る諸事務・台帳作成・キャッシュマネジメント、案件の条件交渉など
(2)SPC・ストラクチャーのタックスプランニング・組織再編等の会計・財務コンサル・経営支援
(3)サブアレンジ業務等
【業務の変更の範囲：会社の定める業務】
【就業場所の変更の範囲：会社が指定した場所】
不動産や再生可能エネルギーなどのファンドの会計業務全般を担当。税務の知識/スキルが身につきます。10数億円から1,000億円を超える大規模な案件まで幅広く携わります。太陽光発電エネルギー受託シェア国内トップ
・SPC設立等に係る諸事務、固定資産台帳作成・各種決算に係る会計帳簿、計算書類・決算書の作成・税務事務・キャッシュフローマネジメント、案件の条件交渉・SPCやストラクチャーに関するタックスプランニング、経営支援、財務コンサルティング
■組織構成：
証券化部は30名程度で構成されています。前職、税理士事務所・会計事務所、経理財務部の方などが活躍しており、SPC未経験の方も多く活躍しています。
■当社について：
流動化・証券化というストラクチャード・ファイナンスに関わるアドミニストレーションを担当する専門ファームの先駆けとして1999年に設立。金融技術の進化を背景に不動産・債券などの流動化・証券化は、企業の直接金融による資金調達方法として拡大しております。
■事業の概要：
現在、成長・拡大を続ける再生可能エネルギー、不動産市場、イノベーション・企業再生（VC等）、コンセッション（PPP）等の金融・資本市場において、金融・会計・税務・法務等のファンドのノウハウを駆使して、持続可能な社会の構築や社会経済の発展に貢献することを企業理念として掲げています。

＜勤務地詳細＞★本社住所：東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル19階勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線線／赤坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

赤坂駅(東京都)、赤坂見附駅、溜池山王駅

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：312,101円～445,859円固定残業手当/月：125,399円～179,141円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞437,500円～625,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収は月収の12か月分＋賞与（月額給与×4ヶ月分）となります。※近年の実績としては賞与は約4ヶ月分程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜ワークバランス◎で自己研鑽の時間有/第二新卒歓迎/未経験歓迎/資格取得フォロー充実/相続・事業承継案件も多い税理士法人/年休120日/月平均残業20h以内/有給消化率100％/半休制度有＞

【変更の範囲：会社の定める業務】】

■職務内容
・決算申告書作成
・申告業務
・その他一般事務
・相続対策
・事業承継
・相続税申告
※作成していただいた内容はユニットリーダがチェックしたうえで顧問先へ提案、提出いたします。また、未経験分野に関しては、しっかりとサポートいたしますのでご安心くださいませ。

■入社後の流れ
最初は決算申告時期に申告書作成、電子申告まで担当していただき、徐々に業務の幅を広げて頂く予定です。長期的には顧客とのコミュニケーションや試算表・月次決算の作成に携わって頂くことになります。経験・能力等に応じ、適切な業務をお任せ致します。また法人・個人向けの税務顧問サービスの他に、相続・事業承継案件も多くご依頼いただいている会計事務所です。今後ご希望次第では、相続や事業承継案件にも携わっていただける機会もございます。

■研修体制
入社後１名の教育担当が付き１か月程度OJTを行います。

■税理士資格取得へのバックアップ体制
・福利厚生として税理士試験休暇を取得いただけます。
・資格試験用の教材費として年間３万円まで会社が負担を致します。
・１か月に２回、当社の税理士が講師となって1時間半の勉強会を開催しております。

■配属先の組織構成
・スタッフ7名：20代～40代（男性4名／女性3名)※顧問先を数社ずつ担当しております
・アシスタント7名：決算書を作る下準備に関する業務がメイン（男性3名、女性4名）

■募集背景
顧問先企業が増えたことにより業務を拡大しております。より良い会計・税務サービスをお客様に提供するための採用です。

■就業環境
クラウドシステムを利用した業務効率化が進んでいるため、繁忙期含め月の残業は20時間程度となっております。有給消化率100%、半休制度ありと非常にワークライフバランスが整った環境で柔軟に就業いただけます。出社を基本としていますが、業務状況やご本人・ご家族の都合を鑑みて在宅勤務も相談可能です？

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都武蔵野市吉祥寺南町2-8-7 吉祥寺ガイビル3F受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

吉祥寺駅、井の頭公園駅、三鷹台駅

＜予定年収＞330万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,000,000円～5,000,000円＜月額＞187,500円～312,500円（16分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年俸を16ヶ月（月給×12ヶ月分＋賞与4ヶ月分）で割り月給とします。※賞与は年2回（3月と9月）、月給の2ヶ月分を支給。賞与の支給方法や時期については多少の変動要素を含みます。※交通費、所定外労働手当は全額別途支給※上記に17時以降1分単位で残業代別途支給となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～柔軟なキャリア形成を実現／充実の教育研修制度／ワークライフバランス◎～
・相続税申告など個人資産税業務を行いたい方を募集しております。法人税申告業務は不動産賃貸業程度で一般事業会社はありません。
・相続税申告の経験（作業補助経験含む）のある方を希望しています。
・税理士試験の相続税法を勉強されている方や科目合格されている方は尚可です（相続税申告が未経験の方であっても結構です）。
・職種としては、所内作業者（申告作業アシスタント）と窓口担当者（お客様対応）に分かれます。所内作業者から窓口担当者にステップアップしていく方が多いです。
【変更の範囲：無】

■相続税申告関連業務：
・相続税申告
・財産評価、株価算定
・相続税試算、生前対策
・遺産分割協議書作成

■その他業務：
・個人確定申告、準確定申告
・法人決算申告（不動産賃貸業程度）
・遺言書作成補助
・任意後見・財産管理契約作成補助

■主要な利用システム（税務会計ソフト）：
・ MJS
・ SMILE（相続税試算ソフト）
・エクセル・ワード・パワーポイント

■社風：
・社内の雰囲気は、一般的な税理士法人というよりも一般企業に近い雰囲気です。非常にフラットな組織で発言の機会が多くあります。各部署が連携しながら仕事を進めており、個人よりも組織力で動くことを意識しています。
・週2回No残業デーを設けています。社員がメリハリある仕事を行い、ワークライフバランスを両立しながら働ける環境づくりを行っています。
・所定労働時間限定職員制度や合格奨励金制度、試験休暇制度により資格取得のバックアップもあるため、社内には資格取得を目指す方も多く、仕事をしながらスキルアップを実現することが可能です。

■今後の方向性：
・中期経営計画を策定し、新たな改革に向けて全社員が一丸となって取り組んでいます。
・ITやAIの活用により、生産性の向上にも取り組んでいます。社員の意識や頑張りだけに頼るのではなく、会社としての体制、仕組みを整備することも重視しています。

＜勤務地詳細＞京都事務所住所：京都府京都市中京区東洞院通竹屋町下る ひかりビル勤務地最寄駅：地下鉄烏丸線／丸太町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

丸太町駅(京都市営)、烏丸御池駅、京都市役所前駅

＜予定年収＞320万円～650万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～380,000円＜月給＞200,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年3回（夏・冬・決算期末）夏季賞与／2.6カ月、冬季賞与／1.4カ月（人事評価結果により金額変動あり）■年度表彰制度（半期ごと）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【全国屈指医業に強い会計事務所・経営のよろず相談屋】
■業務詳細：担当案件によって下記業務のいずれかを担当して頂きます。
・【人事制度構築コンサルティング支援】…お客様の人事課題に合わせ、外部の目線を活かして最適な賃金体系・人事評価の仕組み・教育体系の構築等、
　様々な人事制度の改革を支援します。お客様の人事に関わり、人事の仕組みを構築する魅力ある業務です。資料の作成支援等まずはサポートからスタートします。
・【人事労務業務代行】…従業員の入退社に伴い発生する様々な労務手続きを代行、業務負荷の経験を実現すると共に法改正にも対応した正確な手続きを行います。
・【給与・賞与計算業務代行】…給与計算を単なる処理ではなく、労務管理の視点から見ることによって問題点を発見し、業務改善を支援しています。
　また、アウトソーシングによる担当者の業務効率化、業務フローの改善により、業務負荷の軽減を実現します。
■組織構成：
＜人事コンサルティング部＞は下記2つのグループに分かれます。これまでの経験等鑑みて配属を検討いたします。
（1）労務コンサル課…30代男性リーダー1名、50代女性1名、20代女性1名、50代後半社労士1名、パート3名／（2）人事コンサル課…40代男性（部長）1名
■本ポジションの特徴／魅力：
・スペシャリスト／ゼネラリストなど、スキルやご希望を踏まえ様々なキャリアを用意しております。
・繁忙期以外は19時にPC強制シャットダウンし、職員の働き方改革を推進しております。

■リモート勤務について
・基本は、オフィス出社にて業務遂行いただきます。
悪天候で通勤出来ないやご家族の看護が必要等のスポットでリモート勤務の相談は可能です。
■当社について：
・DX推進と働き方改革に力を入れており、ICT環境整備に積極的に投資を行い、生産性向上を図っております。
・新たな事業領域に「中小企業へのDX推進」を加えており、士業事務所の画期的なビジネスモデル構築に参画できるダイナミズムがあります。
・20代、30代の若手も多くセクションを超えた交流が盛んです。山登りや街歩きをして美味しい物を食べる等、オフの時間にレクリエーションを実施しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県北九州市八幡東区石坪町10-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

南小倉駅、枝光駅、スペースワールド駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制年俸金額を14等分し、毎月1等分ずつ、夏・冬の賞与時に1等分ずつ支給します。＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,050,632円～6,481,013円固定残業手当/月：67,812円～108,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞357,142円～571,429円（14分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルを考慮の上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～柔軟なキャリア形成を実現／充実の教育研修制度／ワークライフバランス◎～
資産税、事業承継・組織再編コンサルに特化した部門です！法人関与先を中心に、事業承継の提案業務、Ｍ＆Ａ提案業務に力を入れています。事業承継の領域を専門的にお任せ。自らの力で組織を育てていけるやりがいや責任も大きいポジションです。リーダー、マネージャー職など、組織運営、やチームをまとめていくポジションにチャレンジしたい方はぜひご応募ください！
【変更の範囲：無】

■事業承継コンサルティング：
税務上の諸問題を解決するだけの提案ではなく、税務担当者と連携しながら事業承継後の経営者と共に会社の継続、発展を目指して真に価値ある事業承継のサポートをお願いいたします。
今回の求人は弊社の事業承継部門を牽引いただけるリーダークラスを募集しております。これまでのご経験を活かして、更なるステップアップを実現したい方には最適な環境です。

■主要な利用システム（税務会計ソフト）：
・MJS

■社風：
・社内の雰囲気は、一般的な税理士法人というよりも一般企業に近い雰囲気です。非常にフラットな組織で発言の機会が多くあります。各部署が連携しながら仕事を進めており、個人よりも組織力で動くことを意識しています。
・週2回No残業デーを設けています。社員がメリハリある仕事を行い、ワークライフバランスを両立しながら働ける環境づくりを行っています。
・所定労働時間限定職員制度や合格奨励金制度、試験休暇制度により資格取得のバックアップもあるため、社内には資格取得を目指す方も多く、仕事をしながらスキルアップを実現することが可能です。

■今後の方向性：
・中期経営計画を策定し、新たな改革に向けて全社員が一丸となって取り組んでいます。
・ITやAIの活用により、生産性の向上にも取り組んでいます。社員の意識や頑張りだけに頼るのではなく、会社としての体制、仕組みを整備することも重視しています。

＜勤務地詳細＞京都事務所住所：京都府京都市中京区東洞院通竹屋町下る ひかりビル勤務地最寄駅：地下鉄烏丸線／丸太町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

丸太町駅(京都市営)、烏丸御池駅、京都市役所前駅

＜予定年収＞500万円～780万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～460,000円＜月給＞270,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は税理士資格手当45,000円込み■賞与：年3回（夏・冬・決算期末）夏季賞与／2.6カ月、冬季賞与／1.4カ月（人事評価結果により金額変動あり）■昇給：年1回／5万円～60万円／年額（過去実績）■年度表彰制度（半期ごと）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～風通しのよい社風／年間休日120日／幅広く業務に取り組んでいきたい方歓迎～
■業務内容：
・顧問先の月次税務監査 ・法人税、所得税、消費税、相続税、贈与税等の税務申告業務 ・事業承継などの提案業務 ・その他税務に関する各種業務
※現在全社で、約法人120社、個人30社程度取引があり、当事務所は法人顧客中心に拡大していきたいと考えております。入社いただく方にも基本法人の顧客を対応していただく予定です。業界のしばりなく、様々な業種・内容に対応していただきたいと考えております。
※法人設立して6期目ですが、関連会社設立、名古屋事務所設立と拡大しており、将来50人規模の法人を目指しています。
■就業環境：
・当事務所では、一般的な税務対応はもちろん、組織再編や事業承継、上場支援など、お客様の課題を解決するための専門性を高めていくことを大切にしております。現在代表社員含め4名の税理士が在籍し、それぞれの強みがあり、また検算システムも確立しているため、対応能力の向上が可能です。
・各人の独立した自尊心を大切にする社風で、自由闊達な議論と行動で自分のアイデアを試すことができます。地域を活性化する専門家集団を目指し、チームでお客様に価値提供しております。
・社内行事はありません。
■当事務所の特徴：
・中堅企業／大企業から上場を目指す企業まで、当事務所は税務を中心とした質の高いサービスで、顧問先の成長を支援しております。FinTechを用いた新しい会計ソリューションの導入を得意としており、TKC、freee、弥生、発展会計、マネーフォワードなど、顧問先に合わせた会計システムを提案しております。
・業務効率化提案も積極的に行い、「作業の先にある」付加価値を提供する新しい税理士法人として顧問先に向き合っております。同族ではないパートナーが集まって設立した税理士法人ですので、各自の専門性を活かし、企業のスタートアップの支援、経営計画書作成支援や経営計画のPDCAサイクルの検証、事業承継及び相続対策まで数多くの多様な案件に対応しております。

＜勤務地詳細＞名古屋事務所住所：愛知県名古屋市中区丸の内3丁目6番11号 レインボー丸の内2F勤務地最寄駅：地下鉄桜通線／久屋大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

久屋大通駅、名古屋城駅、栄町駅(愛知県)

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：232,400円～固定残業手当/月：80,100円～（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞312,500円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は能力次第となります。■昇給：1月あたり0～33,000円（過去実績）■賞与：4ヶ月程度想定※昇給、固定残業手当、固定残業時間数は社内賃金規定に基づく記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

【経営のよろず相談屋／全国屈指医業に強い会計事務所／DX推進／働き方改革に注力／在宅勤務・時差出勤導入／原則19時PCオフ】
■お任せしたいこと：
税務会計、相続・事業承継、人事労務、医業経営など経営コンサルティングを行う当社にて、税務・会計スタッフとしてご活躍いただきます。
■業務内容：
月次訪問、決算申告：お客様対応が主になります。会計処理など業務は社内専任担当がいるため、お客様対応に時間を向けることが可能です。
おおよそ15～20社程度担当していただく予定で、毎月訪問をベースにしております。
定着してきたら、事業計画作成/相続対策/事業承継対策といった業務に取り組んでいただくことも可能です。
■業務の特徴：
・税務、会計の基本業務以外の特徴として、継続的に取引関係のあるお客様のご相談から派生する業務案件が多くございます。
　その内容も税務、会計にとどまらず多方面に及ぶので、社内外の各スペシャリストとの協業や知見の共有により、ワンストップソリューションを図っています。
・幅広い実務経験を積める案件の多さとともに、社内研修システムも構築しており、毎月研修を振り返るテストが行われ、成績優秀者への表彰制度もあり、
　共に学べる環境が整っています。実務経験と研鑽の両輪で、中小企業の良き相談相手としてのスキルとビジネスマインドを磨くことが可能です。
■当社の魅力：
・DX推進と働き方改革に力を入れており、ICT環境整備に積極的に投資を行い、生産性向上を図っております。
・在宅勤務可能な環境整備を継続的に行っております。出社勤務においても時差出勤を導入しております。
・繁忙期以外は19時にPCがシャットダウンし、職員の働き方改革を推進しております。
・新たな事業領域に「中小企業へのDX推進」を加えており、士業事務所の画期的なビジネスモデル構築に参画できるダイナミズムがあります。
・20代、30代の若手も多くセクションを超えた交流が盛んです。山登りや街歩きをして美味しい物を食べる等、オフの時間にレクレーションを実施しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県北九州市八幡東区石坪町10-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

南小倉駅、枝光駅、スペースワールド駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,050,620円～6,481,006円固定残業手当/月：67,812円～108,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞357,142円～571,429円（14分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルを考慮の上、規定により決定します。※実力を発揮されれば、または大きな責任範囲を担っていただければ、評価に反映される報酬制度を導入しております。※7月と12月に賞与として各1ヵ月分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。