496ページ：採用人数5名以上、年収400万円～ の転職・求人検索結果

＜関東圏を中心に和食レストランチェーンを95店舗展開／スタッフ平均月10時間程度＞
■採用背景：
旬の鮮魚を素材とした和食レストラン『とんでん』を、関東を中心にチェーン展開（95店舗）しています。
これまで、無理な店舗拡大はせず、一店一店の質を保ったまま出店を重ねてきました。
今後、高齢化社会の到来により、ますます需要が伸びることが予想されている和食業界で、同社の主力メンバーとして活躍いただける方を募集しています。
■業務内容：
・接客・調理
・金銭の管理
・店舗スタッフの指導
・採用・教育
■業務概要：
入社後は、店舗のOJTで約6か月間の研修期間があります。調理の基礎から店舗オペレーションまで、店舗運営のノウハウをすべて学んで下さい。
各店舗でキャリアを積んだ後、本人の適性や能力、希望をもとに店長や本社部門の仕事をお任せしていきます。未経験でも安心してご入社いただけます。
■キャリアステップ：
□Step1：スタッフ
まずはキッチンから。素材にこだわる『とんでん』の調理を基本からマスターします。次はフロアーへ。接客サービスをマスターします。
　▼
□Step2:チーフ
店長の業務をサポートしながら、スタッフのマネジメントや店舗オペレーションを担当。徐々に任される仕事の裁量も責任も大きくなります。
　▼
□Step3：店長
1店舗あたり正社員は2～3名前後。その他のアルバイトパートスタッフを束ね、あなたの手で店舗運営をしていってください。
■とんでんの特徴：
北海道生まれの『とんでん』では、鮨、そば、天ぷら、茶わんむし、生いわしをはじめとし、『旬』の鮮魚を素材とした生の魚介類を主力メニューとしている日本初の和食レストランチェーン。
子供から大人まで楽しめる和食レストランです。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞各店舗(神奈川)住所：神奈川県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～375,000円＜月給＞250,000円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜関東圏を中心に和食レストランチェーンを95店舗展開／スタッフの残業平均は月10時間程度＞
■採用背景：
旬の鮮魚を素材とした和食レストラン『とんでん』を、関東を中心にチェーン展開（95店舗）しています。
これまで、無理な店舗拡大はせず、一店一店の質を保ったまま出店を重ねてきました。
今後、高齢化社会の到来により、ますます需要が伸びることが予想されている和食業界で、同社の主力メンバーとして活躍いただける方を募集しています。
■業務内容：
・接客・調理
・金銭の管理
・店舗スタッフの指導
・採用・教育
■業務概要：
入社後は、店舗のOJTで約6か月間の研修期間があります。調理の基礎から店舗オペレーションまで、店舗運営のノウハウをすべて学んで下さい。
各店舗でキャリアを積んだ後、本人の適性や能力、希望をもとに店長や本社部門の仕事をお任せしていきます。未経験でも安心してご入社いただけます。
■キャリアステップ：
□Step1：スタッフ
まずはキッチンから。素材にこだわる『とんでん』の調理を基本からマスターします。次はフロアーへ。接客サービスをマスターします。
　▼
□Step2:チーフ
店長の業務をサポートしながら、スタッフのマネジメントや店舗オペレーションを担当。徐々に任される仕事の裁量も責任も大きくなります。
　▼
□Step3：店長
1店舗あたり正社員2～3名前後。その他のアルバイトパートスタッフを束ね、あなたの手で店舗運営をしていってください。
■とんでんの特徴：
北海道生まれの『とんでん』では、鮨、そば、天ぷら、茶わんむし、生いわしをはじめとし、『旬』の鮮魚を素材とした生の魚介類を主力メニューとしている日本初の和食レストランチェーン。
子供から大人まで楽しめる和食レストランです。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞各店舗(東京)住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～266,000円＜月給＞215,000円～266,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【上流工程から一貫した開発／研修と明確な評価でスキル×年収UP】
◆長年の金融業界との取引でプライム・長期案件で一貫した開発経験
◆創業以来の大手企業取引・チームでの長期案件・プライム／一次請け8割
◆データサイエンスやAI活用事例など先端案件あり
◆明確な評価制度でキャリア・年収アップが見込める東証スタンダード上場

システムエンジニアとしてご活躍いただきます。入社後は適性を見ながら、将来的にPL/PMとしてご活躍いただくことを期待しています。
上流案件・受託メインとなっており、しっかりご経験を積みながらキャリアアップしていくことが可能です。

■業務詳細：
案件のとしては金融70%、産業20%、医療10%程度となっており、上流工程から下流工程まで一貫して担当していただくこととなります。
例：保険会社向け個人保険提案書システム開発／物流会社向けECサイト開発

■魅力：
（1）PLへのキャリアが積みやすい環境
・8割以上が元請け・1次請け
・取引20年以上、事業全体に関わっているクライアントがほとんど
・2～3年の長期案件が多い
・上流工程に入りやすいため、PL、PMとしてキャリアを積みやすい

（2）給与も労働も業界高水準
・月平均残業時間：20.8時間（2024年実績）
労働時間の抑制をミッションとしたエンジニア出身者から成る「プロジェクト管理課」の組織があることも特徴です。
・リフレッシュ休暇 (5日間・休暇手当5万円支給)

（3）妊娠中・産前産後・育児中の時間外労働・休日労働が免除される他、子供が中学に入学するまで時短勤務、保育施設の保育料の補助、子供の看護の為の休暇など女性の活躍のための制度が充実しています。

■評価・育成制度：
・エンジニア勉強機会や資格手当等、学ぶ機会が豊富です。e-learningや社内セミナー、資格取得による報奨金制度等、成長機会をたくさん提供します。
・ITSSを基準とした絶対評価で、評価をしています。目標設定・振返りの面談があり、短期・中期・長期の目標を持ち、具体的なビジョンを描いた上で就業できます。PJTリーダーや課長、部長、技術力を伸ばすスペシャリストなど、幅広いキャリアパスがあります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー21階勤務地最寄駅：大崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

大崎駅、大崎広小路駅、下神明駅

＜予定年収＞430万円～715万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞理論年収：月給12か月分+賞与3か月分（夏冬各1.5か月）※年収は面接での評価やこれまでのスキル・経験・現職年収に応じて決定致します。■モデル年収・27歳　SE（経験5年）／年収430万円・31歳　SE（経験8年）／年収600万円・35歳　SE（経験12年）／年収700万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【未経験から販売・営業スキルを上げれます！/SoftBank＆Y!mobileショップでのお客様対応/商材知識・接客・ビジネスマナーは入社後習得】

SoftBankグループとして、毎日ショップへ来店される個人・法人のお客さまへの対応をお任せします。

■仕事内容
「機種変更を考えていて…」「故障してしまったかも？」など、ご要望をおうかがいします。
「ご希望の機種はありますか？」「不具合の原因、調べてみますね」という風にお客様と密に接するお仕事です。

■キャリアアップ
ショップスタッフ⇒管理部門や法人営業へのキャリアチェンジも可能
※実績多数
社内公募で1年1回応募できる制度が整っています。

■手当
◇資格手当は10,000～80,000円（資格に応じて支給）上位資格保有者には最大20,000円加算支給
◇役割手当　10,000～30,000円（役割役職に応じて支給）
◇地域手当（勤務地に応じて支給）
東京・神奈川30,000円／大阪22,000円／千葉・愛知16,000円／京都　13,000円／兵庫　12,000円／富山・岐阜 3,000円／石川・福岡2,000円

■研修制度
入社後は社内での研修とSoftBankでの研修を行い、商材知識や接客ノウハウ等イチから学べる環境の為、社会人経験の浅い方もご安心ください。

■明確な評価制度
・ミッショングレード制度
グレードごとに基準があり社内ポータルにも記載しております。
年に1回自分自身で振り返りと評価を行い上長に報告し、FBを頂く流れです。
・貢献度評価
賞与に直結する評価項目。半年に1度の査定となり目標に対してどの程度結果を出せたか振り返ります。
・コア評価
プロセスや日頃の業務に取り組む姿勢の評価

■『働きやすい環境づくり』を追求中！
産休・育休の取得実績も豊富。時短勤務制度を利用し長く活躍している社員も多数在籍。
産育休以外にも、結婚休暇／配偶者出産休暇／子女結婚休暇など、休暇面も充実！
制度・福利厚生・待遇面を常に改善し、長く働ける会社づくりをしています。
長期勤続の方には、SoftBankから長期勤続手当も支給します！
＜先輩たちの前職＞
飲食・アパレル・営業など様々。少しでも興味をお持ちいただけた方はぜご応募ください！

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞ソフトバンクイオンモールとなみ住所：富山県砺波市中神1丁目174 イオンモールとなみ内2Ｆ受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞ソフトバンク魚津住所：富山県魚津市上村木413 アップルヒル内受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞ソフトバンクプラント‐3滑川住所：富山県滑川市上島460‐1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

砺波駅、魚津駅、西加積駅、油田駅、新魚津駅、中滑川駅、東野尻駅、電鉄魚津駅、西滑川駅

＜予定年収＞378万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～300,000円その他固定手当/月：3,000円＜月給＞208,000円～303,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■地域手当：3,000円年収346万円（経験1年）月給20万円＋資格（AD）+時間外手当+賞与年収420万円（経験3年）月給24万円＋資格（AD）+時間外手当+賞与年収573万円（経験5年）月給30万円＋資格（SE）+時間外手当+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～空間づくり業界No.1の東証プライム上場企業／年間プロジェクトの約8割はリピート案件と高い顧客満足を提供／有名案件の実績多数／完全週休二日制(土日祝休)／リモート可／フレックス制有～

■業務内容
下記ポジションにおいて、経験・適性を鑑みて打診をいたします。
※具体的な配属はご希望や適性を考慮の上決定します。

■業務内容：
（1）施工管理
ホテルや商業施設、ワークプレイス市場の内装施工管理をお任せします。
（2）デザイン
クライアントのニーズに応じて空間デザインを中心に、基本計画、基本・実施設計、設計監理などを行っていきます。
（3）実施設計・監理
基本設計をもとに内装・什器の実施設計・施工図作成のディレクション及び設計を行います。
（4）設備設計・監理
プロジェクトにおける設備設計・監理において実施の計画を行います。
（5）テクニカルディレクター
映像音響等の特殊演出等の技術的提案やシステム構築、各プロジェクトのディレクションをお任せします。

■実績一覧：
https://www.nomurakougei.co.jp/achievements/
スターバックス リザーブ（R）ロースタリー 東京、羽田空港JAL国際線ファーストクラスラウンジ、東京ミッドタウン日比谷、福井県立恐竜博物館 リニューアル等、有名案件の実績が多数ございます。デザイン賞も多数受賞しており、ご入社後は規模の大きい案件に携わることも可能です。

■働く環境：
＜フレックス制・リモート可・福利厚生充実で働きやすさ◎＞
年休120日・土日祝休み、また現在会社として働き方改善をミッションに掲げており、リモートワーク推奨や残業時間削減の施策を推進しており、週2リモート可・フレックス制と非常に働きやすい環境です。また、家族手当や住宅手当等の福利厚生が充実しております。

■当社の特徴：
1892年創業、東証プライム上場の空間プロデュース企業です。手がけるプロジェクトはグループ全体で年間11,800件以上と業界トップクラスの実績を誇り、約80%はリピート案件です。これだけの高い顧客満足度を支えているのが「調査・企画」「デザイン・設計」「制作・施工」「運営・管理」の領域をトータルにサポートするソリューションです。顧客満足のための総合力を乃村工藝社グループで提供しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区台場2-3-4 勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／お台場海浜公園駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

お台場海浜公園駅、東京テレポート駅、青海駅(東京都)

＜予定年収＞570万円～860万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：289,500円～414,500円/月20日間勤務想定＜想定月額＞289,500円～414,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※残業代・住宅手当は別途支給いたします。■上記年収は残業代を含んだ想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。■賞与：年2回（6月・12月）※業績によっては業績賞与を別途支給■昇給：年1回（5月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜年休129日／長期休暇9連休以上／住宅手当・引越手当補助あり・寮社宅あり、充実の福利厚生／I・Uターン歓迎＞

＼未経験から“医療を支えるモノづくり”にチャレンジ！／
＼年間休日129日＆家具家電付き寮ありで新生活も安心♪／
＼20代活躍中！研修センター完備でゼロからスタートOK！／

私たちが手がけるのは、心臓病などの治療に使われる「カテーテル」や「血液バッグ」「注射器」などの医療機器。
世界160か国で使われている製品を、あなたの手でつくるお仕事です！
お任せするのは、以下のようなシンプルな軽作業です。

・部品の組み立て（手作業でパチッとはめるなど）
・傷や汚れがないかの目視チェック
・完成品の梱包作業

作業はすべてクリーンルーム内で行うため、空調完備＆清潔な環境です。
女性も多く活躍しており、平均年齢は30代。20代の社員も全体の40％と、若手が中心の活気ある職場です！

■未経験でも安心の理由
・専用の研修センターあり！
入社後はまず研修センターで基礎から学べます。その後もトレーナーがしっかりサポートするので、未経験でも安心してスタートできます。
・手先が器用な方にぴったり！
コツコツ集中するのが好きな方に向いています。

■こんな方におすすめ！
・安定した環境で長く働きたい
・コミュニケーションを大切にしながら働きたい
・異業種から新しいチャレンジをしたい（接客業などからの転職者も多数！）
・モノづくりを通じて医療に貢献したい
・地元で働きたい・UIターンを考えている

■働く環境・充実の福利厚生
・完全週休2日制（土日休）＋長期休暇（GW・夏季・年末年始は9連休以上！）
・年間休日129日／有休消化率も高め！
・家具家電付きのワンルーム社宅完備（家賃1／3会社負担）＋引越し費用補助
・新生活支援金3万円支給／赴任交通費全額支給／生活グッズ支給
・昇給年1回／賞与年2回（業績による）
・無料Wi-Fi・食堂・売店・駐車場完備／自動車通勤OK
・各種お祝い金制度（結婚・出産・入学など）

■働き方
（1）会社都合での異動転勤は基本的にございません。
（2）１週間ごとに同じ時間帯の勤務シフトが年間スケジュールで決まっていますが、休日希望がある場合は常識の範囲内であれば大体通ります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡県富士宮市住所：静岡県富士宮市ひばりヶ丘393 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

富士宮駅、西富士宮駅、源道寺駅

＜予定年収＞300万円～350万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,000円＜月給＞204,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：有■賞与：有（年2回）■年収例：450万円／主任・28歳・入社3年目※工程責任者（月給30万円＋各種手当＋業績賞与）300万円／入社1年目(未経験入社)※一般作業者（月給20万4000円＋各種手当＋業績賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群～

■業務概要：
原子力の品質確保や作業員の安全衛生強化プロジェクトのサポートメンバーを募集しています。
より安心に、より快適に生活や業務が出来るような施策や対策を検討し、プロジェクトを支えるサポートメンバーとして一緒に働きませんか。
※サポート体制や福利厚生も充実しており、安心して働く事ができます。
※周りに経験豊富な社員もおり、仕事を通じて技術や知識を身に着ける事ができます。

■業務詳細：
・原子力発電所の安全対策工事に関するプロジェクトマネジメントオフィス
・クライアントとの依頼事項における社内への展開
・クライアントとの会議、資料等の調整業務
・各種プロジェクトの進捗確認およびエンジニアリングスケジュール管理）
・入手データの格納、整理及び取り纏め
・社内外の業務推進のための打合せ、取り纏め
※出張対応が稀にございますが、発電所内に立ち入る事はございません。
※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。

■職場環境や魅力：
・別途、賞与年2回、時間外手当（1分単位）、各種手当（家族、赴任等）が支給
・スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定
・充実の福利厚生
交通費支給あり、資格取得支援・手当あり、寮・社宅・住宅手当あり、U・Iターン支援ありなど

■こんな方におすすめ：
・データ集計や分析が得意
・ものごとの手順を考えたり整理する事が得意
・専門的な技術やスキルを身に着けたい

■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実：
◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。
◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。
◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。

＜勤務地詳細＞顧客先住所：茨城県 日立市受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞320万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ※上記年収は想定残業月20時間分の手当と賞与を含む金額です。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

≪言語不問・システム開発経験者歓迎！≫就業環境を改善したい方、大歓迎！～土日祝休み／平均離職率7％以下／転勤なし／2024年「SE・PGが働きたいIT企業会社、福利厚生が充実していそうなIT企業」などでNo.1受賞の成長企業～

■業務概要：
Web系の生産管理システム、受発注・在庫管理システム等、様々なシステムの設計・開発に携わります。社会インフラ関連、AI関連など案件は多様で、要件定義～運用まで一貫してご対応いただきます。

■業務内容：
案件はWeb系のシステムから、ハードウェアの制御系システムまで幅広い物となっており、使用言語もJava、C/C++、C#、VB、Python等案件により使い分けています。
◇IoTやFAの請負業務：このプロジェクトは設計～開発～運用テストまでの一括案件で幅広い工程に従事しています。
◇制御系：検証テストプログラム。こちらは、ハードウェアの不良検出や性能チェック等お客様の要望に応じて設計から運用テストまで請負っています。

■エンジニアを守る就業環境：
当社は「名古屋で一番働きやすいシステム開発会社」を目指しております。残業は月平均11hと徹底管理されています。勤務届の内容で管理しそれを役員が確認。問題がある場合は役員自らお客様に訪問して課題改善をサポートします。有給消化率も約86％と、ワークライフバランスを大事にされたい方にお勧めです。

■キャリアアップ・スキルアップ：
◇マネジメントとスペシャリストにキャリアステップが分かれておりますので、生涯エンジニアとしてご活躍を目指して頂くこともできます（再雇用制度あり）
◇要件定義、設計、開発の各段階を異なったソフトウェア会社が受け持つケースが多い中、当社ではそれらを一貫してお引き受けできるのが大きな強みです
◇使用言語もJava、C/C++、C#、VB、Python等案件により使い分けていることから、特定の言語だけではなく幅広い言語を学ぶことができます

■当社について
◇変化と進歩を続ける情報産業で、ソフトウェア開発を中心に自動車の車両開発支援事業、第三者評価事業に進出し、業容を拡大中です。
◇社員の平均年齢は33歳。中堅社員の力が定着してきました。近年の3か年計画は業務に対し『積極攻勢』で2年で人員を増やし人員の投入を集中させています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル25F受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所有））＜勤務地詳細2＞名古屋周辺にある各プロジェクト先（常駐）住所：愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

名鉄名古屋駅、ささしまライブ駅、近鉄名古屋駅

＜予定年収＞550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：276,000円～350,000円その他固定手当/月：24,000円＜月給＞300,000円～374,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮して決定します。■昇給：年1回（6月）■賞与：年2回（6月、12月）※昨年度実績：3.4カ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【★職人経験・派遣経験も活かせる★年休124日・土日祝／残業20ｈ程／入社後5年後まで育成ロードマップあり◎定着率91.6％！／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで】

＼＼創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、幅広い事業展開をする信和グループ／／
自社ブランドマンションやホテル・介護施設などの建設を手掛ける当社で、建築施工管理をお任せします！

■仕事内容：
当グループは不動産デベロッパーとして自社ブランドマンションの開発をしており、当社はその施工を担っています！
【対象物】都市部を中心としたマンション・ホテル・介護施設等

＜具体的な業務＞
・工程、安全、品質、予算管理
・施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議　等

■魅力ポイント：
◆余裕を持ったチーム体制◎開発から施工まで自社グループ完結ができ、利益率が高いため、１つの現場に3～4名ほどの社員配置が可能！そのため休みも取得しやすい
◆転勤基本的に無し！案件が都心部（大阪・東京）に集中しているため長期出張なども無し

■育成体制が充実：
・5年後に現場責任者ができるよう、未経験からの育成ロードマップあり
・資格取得手当が充実！合格すれば学費・受験料を全額会社で負担◎また別途、報奨金の支給もあります！
（例）1級建築士の場合、報奨金として100万円を支給

■働く環境：
＼入社して働き方改善された方、家族との時間が増えた方多数★／
◆残業20ｈ程：勤怠管理を徹底しており、繁忙期でも45ｈ以下！
◆年休124日（完全週休二日制／土日祝）
◆有給平均11日（工事部平均9.7日！）

■福利厚生充実！
◆人間ドック：毎年本人と配偶者分の予約が可能
◆インフルエンザ予防接種：同居している家族全員分
◆所得補償保険（万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます）

■家族手当も充実：
・配偶者2万／お子様1人当たり2万円
・出産お祝い金：1人目30万／2人目50万／3人目300万！
・結婚祝い金10万円

■長期活躍できる環境あり
・定年：68歳
・退職一時金制度あり
※50代の中途入社メンバーも複数おり、過去1000万円を超えるオファーもでています

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞★東京支店(2022.12.19~)住所：東京都中央区丸の内1丁目11番1号 パシフィックセンチュリープレイス丸の内16階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

有楽町駅、銀座一丁目駅、銀座駅

＜予定年収＞500万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：234,000円～380,000円固定残業手当/月：65,000円～90,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞299,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験年数や資格の有無などに応じて前後します。（過去、1000万越えのオファーもあり！）■賞与年2回（6月・12月）別途、業績により決算賞与支給実績あり■昇給年1回（1月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【リモート可／英語力を生かし顧客のDX支援に伴走／安定基盤の親会社×ベンチャーのスピード感！／2～3年後を目途に上場予定／年休120日／裁量◎】

■業務概要
・Booking業務&システム統合プロジェクトの推進、管理
・統合に際し海外拠点、海外開発部隊との調整、交渉等
取引顧客：海運業界中心

■業務詳細
・Bookingシステム統合プロジェクト、クライアント側のPMO業務支援
・プロジェクト推進、管理
・統合に際し海外拠点、海外開発部隊との調整、交渉等

■案件例
(1)大手医療機メーカー様：DX戦略及び人材育成計画の策定支援　
(2)大手損保会社様：システムの刷新・クラウド化のテスト・移行支援
(3)大手精密機械メーカー：インサイドセールス展開およびCRM導入支援・PMO支援
(4)大手通信会社様、大手飲料会社様：RPA支援　その他

■同社の魅力
・株式上場に向けた拡大基調
グループとして積極的に事業を拡大し、株式上場を視野に急成長を続けています。もちろん、あなたからの“新規事業”の提案も大歓迎！
・スタートアップならではのスピード感
まだまだ“未完成”の組織ということもあり、全社員に組織づくりに参画するチャンスがあります。さらに、あらゆる決裁がシンプルかつスピーディです。
・社員それぞれのステップアップへの投資は惜しみません！
・入社後、まずは経験やスキルに応じたOJTからスタートしていただきます。
その上で、あなたが必要だと感じた外部研修や講習などへの参加サポートも積極的に行っていきます。
起点はあくまでもあなた自身ですので、ぜひ積極的に会社のバックアップ体制をご活用ください！
・新規事業の立ち上げ実績あり
グループの株式上場に向けて事業拡大中の今、新規事業に対して、予算は惜しまず投資していく方針です。
事業計画書の提出から2～3ヶ月で新規事業の立ち上げまで至ることも不可能ではありません。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿6-18-1 勤務地最寄駅：大江戸線／都庁前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

西新宿駅、西新宿五丁目駅、都庁前駅

＜予定年収＞700万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：670,320円～678,000円＜月給＞670,320円～678,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は、スキルやご経験により増減します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業界・職種未経験歓迎/圧倒的な顧客基盤と成約件数/売上高441億円・海外にも拠点を保有するグループ/成長続けるマーケットでの就業/裁量権◎】
■概要：
当社は全国の中堅・中小企業が抱える事業承継課題をM&Aで解決し、日本経済の発展に寄与するリーディングカンパニーです。M&Aコンサルタントとして中堅・中小企業～大手・上場企業のM&Aに関する一連の業務を担っていただきます。
■業務内容：
【オリジネーション業務（案件発掘）】
＜譲渡サイド＞
・会計事務所／金融機関の開拓及びフォロー
・紹介案件相談～アドバイザリー契約締結
・バリュエーション、概要書作成
＜譲受サイド＞
・マッチング～ロングリスト作成
・ノンネーム提案、秘密保持契約締結
・概要書提案、アドバイザリー契約締結、IP提供
【エグゼキューション（調整・交渉）】
・トップ面談／企業訪問、条件交渉
・基本合意契約締結、デューデリジェンス対応
・最終条件交渉、最終契約締結
・デリバリー／成約式／ディスクローズ
■魅力：
・固定給比率が高く安定性に優れ、成果に応じて上限なしのインセンティブを獲得可能な環境です。
・案件数は世界トップクラスで成長機会が豊富で成長機会が豊富にあります。
・福利厚生も退職金、ベネフィット・ワン、リゾート会員権など非常に充実し、働きやすい環境を実現しています。
■研修体制：
未経験者でも安心の研修制度を用意し、M&A知識、財務・経営分析、実務スキルまで段階的に習得可能。定期的な勉強会や先輩社員のOJTもあり、早期活躍を全社で支援します。これまでメーカー、商社、広告、IT、不動産など金融業界以外の多様な業界出身者の入社実績がございます。
■評価制度：
成果に応じた公正な評価により、若手でも早期に案件主担当として活躍可能な環境です。チームワークを重視する文化が根付いており、個人の成果だけでなく組織全体で成功を目指す体制があります。
■M&Aとは：
企業の合併や買収を指します。合併には吸収合併や新設合併があり、買収には株式譲渡、事業譲渡など様々なM&A手法（スキーム）があります。広義には戦略的提携や資本参加を含む場合があります。
https://www.nihon-ma.co.jp/service/aboutma/

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング24F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

東京駅、三越前駅、日本橋駅(東京都)

＜予定年収＞500万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～500,000円その他固定手当/月：25,000円～50,000円固定残業手当/月：105,720円～185,600円（固定残業時間50時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞360,720円～735,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■経験・能力・前職給与を考慮の上、給与体系・支給額を決定致します。■給与改定：年1回■賞与：年2回＋インセンティブ（金額上限無）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【プライム案件多数/自社内開発7割以上/エンド直案件/フレックス/大手メーカーやNTTグループなどと直取引/働き方◎】

■概要：
複合機・医療機器・車載機器などの組込ソフトウェア開発を、自社内で一貫して担当いただきます。

■業務詳細
組込製品向けファームウェア・ミドルウェア・UI開発

・OS・ドライバ・ミドルウェア・アプリケーション開発
・要件定義・設計・実装・評価
・顧客との技術折衝・改善提案
・チームでのアジャイル開発

■スキルキーワード
C言語／C++／C#／RTOS／Linux／ARM／UART／SPI／I2C／画像処理／ファームウェア

■案件例
・ 複合機（レーザー／インクジェット）の制御ソフト開発
・医療機器のUI・画像処理システム開発
・車載フロントパネル表示機器の組込開発
・ 駐車場関連機器のファームウェア開発
・ 8Kテレビの制御系ソフトウェア開発
・ LSI向け画像処理ファームウェア開発

■働き方
・自社内開発案件比率：70％以上
・フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）
・平均残業時間：月20時間以内
・離職率6％以下

■魅力
・C言語経験者歓迎：組込開発のスペシャリストとして活躍可能
・自社内開発中心で安定した働き方が可能
・上流工程から関われるためスキルアップに最適
・みなとみらい勤務で通勤・環境ともに快適
・少数精鋭で裁量のある開発スタイル

■当社について：
・同社は、横浜・みなとみらいに本社を構える独立系SI企業です。複合機や車載機器などの組込系開発に加え、スマホアプリやクラウドサービスなどの先端技術にも対応。特に自社内での請負開発が7割以上を占め、エンジニアが集中できる環境を整えています。精密機器メーカー、光学機器メーカー、NTT各グループ会社、自動車部品メーカー、電機メーカー等との直取引を多数実現しており、上流工程から関われる案件が豊富。アジャイル開発を導入し、技術提案や改善活動にも積極的に取り組める職場です。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-3 クイーンズタワーB18F勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

みなとみらい駅

＜予定年収＞400万円～750万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～400,000円＜月給＞240,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職給与・能力・経験を考慮し、同社規定により決定。■昇給　年1回　5,000円～15,000円■賞与　年2回（7月、12月）前年度実績　4.0～7.5ヶ月分／年■モデル年収　26歳（4年）／470万円　32歳（10年）／600万円　39歳（17年）／700万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【プライム案件多数/自社内開発7割以上/エンド直案件/フレックス/大手メーカーやNTTグループなどと直取引/働き方◎】

■概要：
自社内での請負案件を中心に、Webアプリケーションや業務系システムの開発を担当いただきます。

■業務詳細
Web・業務系アプリケーションの設計・開発・運用を担当いただきます。

・要件定義・基本設計・詳細設計
・フロントエンド／バックエンド開発
・クラウド環境での構築・運用
・顧客との技術折衝・改善提案

■スキルキーワード
Java／PHP／Vue.js／JavaScript／Flutter／Swift／Kotlin／C#／Linux／AWS／MySQL／Oracle

■案件例
・メタバース関連サービスの管理システム
・クラウド型勤怠管理システム
・電子決済スマホアプリ
・医療機器向け画像処理システム
・WebRTC技術を活用した会議システム

■働き方
・自社内開発案件比率：70％以上
・フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）
・平均残業時間：月20時間以内
・離職率6％以下

■魅力
・SESからの転職歓迎：自社内開発中心で安定した働き方が可能
・上流工程から関われるため、スキルアップに最適
・柔軟な勤務体系でライフワークバランスを重視
・大手企業との直取引で最先端技術に触れられる
・離職率5％以下の安心環境

■当社について：
・同社は、横浜・みなとみらいに本社を構える独立系SI企業です。複合機や車載機器などの組込系開発に加え、スマホアプリやクラウドサービスなどの先端技術にも対応。特に自社内での請負開発が7割以上を占め、エンジニアが集中できる環境を整えています。精密機器メーカー、光学機器メーカー、NTT各グループ会社、自動車部品メーカー、電機メーカー等との直取引を多数実現しており、上流工程から関われる案件が豊富。アジャイル開発を導入し、技術提案や改善活動にも積極的に取り組める職場です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-3 クイーンズタワーB18F勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

みなとみらい駅

＜予定年収＞400万円～750万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～400,000円＜月給＞240,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職給与・能力・経験を考慮し、同社規定により決定。■昇給　年1回　5,000円～15,000円■賞与　年2回（7月、12月）前年度実績　4.0～7.5ヶ月分／年■モデル年収　26歳（4年）／470万円　32歳（10年）／600万円　39歳（17年）／700万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【プライム案件多数/自社内開発7割以上/エンド直案件/フレックス/大手メーカーやNTTグループなどと直取引/働き方◎】

■概要：
スマホアプリ（iOS／Android）の開発を中心に、自社内で要件定義から運用まで幅広く担当いただきます。

■業務詳細
スマホアプリの設計・開発・運用を自社内で担当

・要件定義・設計・実装・テスト・保守
・顧客との技術折衝・改善提案
・アジャイル開発（2週間スプリント）
・UI/UX設計・クラウド連携

■スキルキーワード
Swift／Kotlin／Flutter／React Native／Objective-C／Java／Firebase／AWS／Git／Figma

■案件例
・電子決済スマホアプリ（コンビニ・スーパー向け）
・スマート家電制御アプリ
・屋内ナビゲーションアプリ
・Wi-Fiプリントアプリ
・電子書籍リーダー（Android）
・eSIM設定アプリ（Android）
・教育用タブレットアプリ
・写真注文スマホアプリ

■働き方
・自社内開発案件比率：70％以上
・フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）
・平均残業時間：月20時間以内
・離職率6％以下

■魅力
・スマホアプリ開発経験者歓迎：iOS／Android両方の案件あり
・自社内開発中心で腰を据えて働ける
・上流工程から関われるためスキルアップ可能
・みなとみらい勤務で通勤・環境ともに快適
・柔軟な働き方でライフワークバランスを実現

■当社について：
・同社は、横浜・みなとみらいに本社を構える独立系SI企業です。複合機や車載機器などの組込系開発に加え、スマホアプリやクラウドサービスなどの先端技術にも対応。特に自社内での請負開発が7割以上を占め、エンジニアが集中できる環境を整えています。精密機器メーカー、光学機器メーカー、NTT各グループ会社、自動車部品メーカー、電機メーカー等との直取引を多数実現しており、上流工程から関われる案件が豊富。アジャイル開発を導入し、技術提案や改善活動にも積極的に取り組める職場です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-3 クイーンズタワーB18F勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

みなとみらい駅

＜予定年収＞400万円～750万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～400,000円＜月給＞240,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職給与・能力・経験を考慮し、同社規定により決定。■昇給　年1回　5,000円～15,000円■賞与　年2回（7月、12月）前年度実績　4.0～7.5ヶ月分／年■モデル年収　26歳（4年）／470万円　32歳（10年）／600万円　39歳（17年）／700万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

夜勤なし／宿泊伴う出張ほぼなし／"工場の心臓部”モーターのメンテナンス／神戸製鋼所等大手企業様と安定お取引／業績好調

■業務詳細
モーターの修理及びコイル捲替をご担当いただきます。文系の方でも習得していただけますのでご安心ください。
＜メンテナンスの流れ＞
お客様の安定操業に不可欠で心臓部と言われている"電動機””発電機"のメンテナンスを行います。
▽受入検査・確認
▽分解
▽洗浄
▽乾燥
▽試験
▽機械加工・絶緑診断
▽組立

＜捲替の流れ＞
▽コイル成形
▽コイル納め
▽真空加圧含浸処理
▽整流子切削

<メンテナンス製品について>
・工場の生産ラインを回すために欠かせない設備の一つにモーター（高圧制圧電動機・直流電動機）がございます。工場の心臓と呼ばれるほど必要不可欠な製品ですので定期的にメンテナンスが必要です。

■配属先の組織構成　　
現在5人が在籍しています。
電動機事業部門は、大きく分けると3つの工場で成り立っています。モーターの修理・オーバーホール工場、モーター製作・捲替工場、そしてお客さまの仕様に合わせたモーター仕込加工工場です。

■働き方：
・宿泊伴う出張は年に3回あるかないかほどです。
・残業平均は30時間ほどですが、休日出勤分が入りますので定時での退勤がほとんどです。
・休日出勤がございますが、振替休日・有給取得しやすい環境です。

■当社特徴について：
・工場の原動力となるモーターの修理業務、自動研削機の設計製造販売、建築設備事業、商業施設のエアコン等の空調機設備メンテナンス事業の4つからなり、幅広く事業展開を手掛けております。
・東芝様のサービス指定工場であり、神戸製鋼所様、日本製鉄様など大手企業様とのお取引も多数、またモーターは3年ほどで取り換えの時期がくるため安定して受注がございます。

＜勤務地詳細＞加古川事業所住所：兵庫県加古川市加古川町稲屋491-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

尾上の松駅、高砂駅(兵庫県)、荒井駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円その他固定手当/月：2,000円～30,000円＜月給＞202,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） 1500円～8000円（2023年実積）■賞与：年2回（6月・12月）4.5ヶ月/年（2023年実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～工場に必要不可欠なモーター事業で業績安定／年収・スキルアップが叶う／夜勤なし／神戸製鋼所など、大手企業と直接取引多数～

■業務詳細
モーターの修理及びコイル捲替をご担当いただきます。文系の方でも習得していただけますのでご安心ください。
＜メンテナンスの流れ＞
お客様の安定操業に不可欠で心臓部と言われている"電動機””発電機"のメンテナンスを行います。
▽受入検査・確認
▽分解
▽洗浄
▽乾燥
▽試験
▽機械加工・絶緑診断
▽組立

＜捲替の流れ＞
▽コイル成形
▽コイル納め
▽真空加圧含浸処理
▽整流子切削

<メンテナンス製品について>
・工場の生産ラインを回すために欠かせない設備の一つにモーター（高圧制圧電動機・直流電動機）がございます。工場の心臓と呼ばれるほど必要不可欠な製品ですので定期的にメンテナンスが必要です。

■配属先の組織構成　　
現在5人が在籍しています。
電動機事業部門は、大きく分けると3つの工場で成り立っています。モーターの修理・オーバーホール工場、モーター製作・捲替工場、そしてお客さまの仕様に合わせたモーター仕込加工工場です。

■働き方：
・宿泊伴う出張は年に3回あるかないかほどです。
・残業平均は30時間ほどですが、休日出勤分が入りますので定時での退勤がほとんどです。
・休日出勤がございますが、振替休日・有給取得しやすい環境です。

■当社特徴について：
・工場の原動力となるモーターの修理業務、自動研削機の設計製造販売、建築設備事業、商業施設のエアコン等の空調機設備メンテナンス事業の4つからなり、幅広く事業展開を手掛けております。
・東芝様のサービス指定工場であり、神戸製鋼所様、日本製鉄様など大手企業様とのお取引も多数、またモーターは3年ほどで取り換えの時期がくるため安定して受注がございます。

＜勤務地詳細＞関東事業所住所：千葉県市原市五井海岸1919-5 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

五井駅、八幡宿駅、上総村上駅

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～330,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） 1500円～8000円（2023年実積）■賞与：年2回（6月・12月）4.5ヶ月/年（2023年実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～研修体制充実で未経験から何人も活躍中！工場に必要不可欠なモーターのメンテナンス事業で安定感抜群／神戸製鋼所など大手企業と直接取引多数～

■業務詳細
・モーターの修理及びコイル捲替をご担当いただきます。文系の方でも習得していただけますのでご安心ください。

＜メンテナンスの流れ＞
お客様の安定操業に不可欠で心臓部と言われている"電動機””発電機"のメンテナンスを行います。
▽受入検査・確認
▽分解
▽洗浄
▽乾燥
▽試験
▽機械加工・絶緑診断
▽組立

＜捲替の流れ＞
▽コイル成形
▽コイル納め
▽真空加圧含浸処理
▽整流子切削

■メンテナンス製品について：
・工場の生産ラインを回すために欠かせない設備の一つにモーター（高圧制圧電動機・直流電動機）がございます。工場の心臓と呼ばれるほど必要不可欠な製品ですので定期的にメンテナンスが必要です。

■配属先の組織構成　　
・現在5人が在籍しています。
・電動機事業部門は、大きく分けると3つの工場で成り立っています。モーターの修理・オーバーホール工場、モーター製作・捲替工場、そしてお客さまの仕様に合わせたモーター仕込加工工場です。

■働き方：
・宿泊伴う出張は年に3回あるかないかほどです。
・残業平均は30時間ほどですが、休日出勤分が入りますので定時での退勤がほとんどです。
・休日出勤がございますが、振替休日・有給取得しやすい環境です。

■当社特徴について：
・工場の原動力となるモーターの修理業務、自動研削機の設計製造販売、建築設備事業、商業施設のエアコン等の空調機設備メンテナンス事業の4つからなり、幅広く事業展開を手掛けております。
・東芝様のサービス指定工場であり、神戸製鋼所様、日本製鉄様など大手企業様とのお取引も多数、またモーターは3年ほどで取り換えの時期がくるため安定して受注がございます。

＜勤務地詳細＞御着工場住所：兵庫県姫路市御国野町御着278 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

御着駅、ひめじ別所駅、東姫路駅

＜予定年収＞430万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円その他固定手当/月：2,000円～30,000円＜月給＞202,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） 1500円～8000円（2024年実積）■賞与：年2回（6月・12月）4.5ヶ月/年（2024年実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～「ベストベンチャー100」選出／国内大手企業含む1700社で導入／国内シェアNo.1のSEO対策ツールを運営／SEO対策ツール「MIERUCA（ミエルカ）」等、大手企業導入多数の自社サービス有り／海外にも展開中～

●自社SaaSと専門知見を活かし課題解決に伴走できる環境
●独自の「データ×人×実行力」で企業のデジタルマーケティングを支援
●戦略立案から実行まで一貫して携わり視座を高められる
●大手企業含む導入実績多数で影響力の大きい業務に関与
●未経験からでも成長できる教育体制とナレッジが充実

■企業情報
自社開発のSEOツール「ミエルカ」などを展開するデジタルマーケティング企業。SaaSとコンサルティングを組み合わせた独自モデルで大手企業を中心に多数導入実績があります。東証スタンダード上場企業として今後さらなる成長を目指しています。

■業務内容
クライアントのデジタルマーケティング課題に対し、上流の戦略設計から施策立案、実行支援までを一貫して担当します。社内外の専門メンバーと連携しながら成果創出に向けた支援を行います。

■業務詳細
・クライアントの課題整理および課題設定
・マーケティング戦略の立案と施策設計
・ターゲットおよびカスタマージャーニー設計
・提案書作成およびプレゼンテーション対応
・SEOやCRO領域の施策要件定義
・外部パートナーや社内メンバーとの連携、進行管理
・施策実行後の効果分析および改善提案

■配属部署・体制
20～30代中心のチームで構成され、専門領域の異なるメンバーと協働します。顧客視点を重視し、チームで成果を追う文化があります。

■やりがい・魅力
戦略設計から実行・CROまで一貫して担い、データと専門知見を活かして全体最適のマーケティング支援を行いながら、顧客成果創出と自身の成長の両方を実現できる点が魅力です。
また、自社SaaSと業界トップクラスのナレッジを基盤に、実践を通じて高度なマーケティングスキルを体系的に習得できます。

■キャリアパス
経験を積むことで、プロジェクトリードや専門領域特化のコンサルタントへの成長が可能です。将来的にはマネジメントや新規事業領域への挑戦機会もあります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞504万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,686,400円～5,880,696円固定残業手当/月：112,800円～179,942円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞420,000円～670,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年額（基本給）：3,686,400円～5,880,684円固定残業手当/月：112,800円～179,943円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給※経験や能力を考慮の上、同社規定により決定します。※昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◇◆『BOOKOFF』などを展開するブックオフグループの成長事業！／残業平均11時間程度・無理なく働ける環境あり◎お客様と長期的な関係を築けるやりがいあるお仕事♪◆◇

ジュエリー専門店『aidect（アイデクト）』にて、ジュエリーの修理・リフォーム・買取、サステナブルジュエリーの提案販売をお任せします！
店舗により異なりますが、お客様は40代以上の女性が中心。予約優先制のため、1日に対応するのは数組のみです。
1組あたり30分～1時間と十分な時間を確保し、ジュエリーに込められた想いやご要望を丁寧にヒアリング。お客様一人ひとりと深く向き合える、落ち着いた接客が特徴です◎

■具体的な業務内容：
＜ヒアリング＞
お客様が持ち込まれたジュエリーを拝見し、思い出や背景、ご希望を丁寧にお伺い。

＜プランニング・ご提案＞
ヒアリング内容をもとに、修理・リフォーム・買取・販売など、複数のサービスを組み合わせて最適な提案を行います。

▼例えば
修理：チェーン切れや石のぐらつき等の修復
リフォーム：お持ちのジュエリーを活かし、新たなデザインへ
買取：適正価格での査定・買取
サステナブルジュエリー販売：買い取ったジュエリーを磨き直し販売

＜ご契約・お預かり＞
提案内容にご納得いただけたらご契約へ。大切なジュエリーを丁寧にお預かりし、職人や専門部署へとつなぎます。

■組織体制：
各店舗は基本3名体制で運営。個人ノルマはなく、店舗メンバー全員で目標達成を目指します！フォローし合いながら「お客様にとって何が最善か」をチームで考え、提案できる環境です◎

■この仕事の魅力
＼お客様の人生に寄り添う「ライフプランニング型」の接客／
1組30分～1時間／予約優先制で1日数組対応という接客設計で、修理やリフォーム、買取、サステナブルジュエリー販売など、お客様のニーズ・ご要望に合わせてご提案をしていくため、回転重視・ノルマ重視ではない丁寧な接客が可能です◎

＼『BOOKOFF』の安定基盤 × 成長フェーズ事業／
「aidect」は、総合リユース業界最大手・BOOKOFFグループの最注力事業である「プレミアムサービス事業」に位置付けられます。大手の安定性のもと、成長フェーズの事業にも携われる貴重なポジションです◎

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞立川高島屋S.C.店住所：東京都立川市曙町2丁目39-3 立川高島屋S.C. 2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞北千住マルイ店住所：東京都足立区千住3丁目92 北千住マルイ 2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞玉川高島屋S・C店住所：東京都世田谷区玉川3-17-1 玉川高島屋S・C南館 1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

立川北駅、北千住駅、立川駅、牛田駅(東京都)、立川南駅、京成関屋駅

＜予定年収＞350万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～295,000円＜月給＞260,000円～310,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上決定■昇給：あり■賞与：年2回(7月、12月)■各種手当：子女手当、社宅補助　等【残業代について】給与テーブルに応じて、下記固定残業代制月給265千円～295千円…基本給26～28万円、固定残業代5千円～15千円（2～7時間）を含む/月超過分別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■職務内容：
当社が運営する23店舗内で、接客・調理・店舗管理を担当していただきます。店舗は神戸・阪神間・北摂エリア・京阪エリアに展開しております。

◆業界未経験の方も大歓迎です。　先輩スタッフが親切丁寧に指導致します。
◆現在、エリアマネージャー3名（全員30代）、店長15名（20代～50代）の方が活躍しています。頑張り次第で店長登用あり。
◆スキルの高い方は入社時より店長候補として活躍して頂きます。
◆社内規定に技術手当があります。経験を積んで調理技術を身につけた方には、基本給とは別に1万円～の手当があります。
◆その他、福利厚生が充実で長期就業に適した就業環境です。

※勤務地は生活圏の近隣店舗を考慮いたしますが、欠員補充等の影響で遠方勤務となった場合には、通勤交通費以外に遠方手当を支給いたします。

■「津の田ミート」の店舗展開：
郊外路面店舗として「黒毛和牛の自家製ミンチ」を使って作る「和牛ハンバーグ・ステーキ　津の田ミート」を展開しております。主に、当社とパートナーシップを結んだパートナーオーナー達が、経営・運営しております。また、津の田ミート直営店として「和牛ハンバーグ・ステーキ＆窯焼きPizza」が売りの1軒屋レストラン「津の田ミートLODGE（ロッジ）」や商業施設内のレストラン店舗やフードコートにも展開しております。

■当社が求める人財：
・飲食人として自分の技術で希望を叶えることができる当社には、独立する、幹部になる、好きな現場で長く働くなど、どんなプランでも歓迎できる企業風土があり、飲食人の個々の希望・自己実現を叶える会社として展開しております。
・当社では「純粋・謙虚・素直な方」を求めております。シンプルですが、必要かつ重要な要素だと考えており、成功者の人物像の共通点としても、純粋で、謙虚で、素直な人物像が浮かび上がってきます。
・当社の飲食人ひとりひとりの夢を叶えるためにも必要な要素だと位置づけており、「これからそういう人になりたい」という志のある方も求めております。また、正社員として長く働きたいという方も歓迎いたします。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県尼崎市塚口本町4-8-1 グンゼタウンセンターつかしんにしまち2F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

稲野駅、猪名寺駅、塚口駅(阪急線)

＜予定年収＞300万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円固定残業手当/月：75,000円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。■決算賞与：年1回＜モデル年収＞・420万円＋決算賞与（3年目、月給35万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【成長率No１の安定性から人気／中途入社多数で風通し良し／一級建築士取得で200万円支給など資格一時金充実◎宿泊を伴う出張や原則転勤無し！／来年度から年休120日（水日休）設計は好きだけど業務負荷減らしたい方へ！】

自由設計の高品質注文住宅を実現で1cm単位で違う家を作ることが可能／創業15年で社員数3000名以上＆売上2000億円突破の売上成長率トップクラス

◎宿泊を伴う出張や原則転勤無し！残業月35h程／来年度から年休120日
◎評価制度が明確で成果に応じてしっかり年収UP！
(年収例）
35歳600万円（入社5年目、2級建築士）／45歳900万円（入社9年目、1級建築士）
資格取得一時金あり：入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給（一級建築士200万円、宅地建物取引士50万円 など）

◎成長率の高さという安定性で、同業からの転職者にも選んでいただいております！

理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、設計職をお任せします。

注文住宅の設計・監理業務をお任せします。詳細設計は外注しているため、営業がプランフィックスした後の基本設計と設計監理がメインとなります。

■職務内容：
契約後のお客様と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・設計を頂きます。
その後、JwCADで基本設計に落とし込みます。詳細図面の作成、パース作成などは現在は内製または設計事務所へ委託しており、委託の場合は設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務がメインとなります。

＜働き易い環境で長期就業◎＞
・現場に行くことは基本なく、経験に合わせて担当いただくため年間16～30案件ほどと無理のない業務量です。
・お客様との打合せは2～3回ほど（3～4時間）となるため、設計に集中いただけます。※残業平均35h程
・設計業務の工数は少なく、安定した環境で長く働ける環境

■高い設計力が強み◎
当社では、家族の希望を1mm単位で実現する柔軟な自由設計にこだわっています。『アイデア収納』は独自の空間設計の特徴となっており、収納スペースの効果的な配置や空間の高低を巧みに利用したスキップフロアやスキップ収納など家族の希望を叶える、プラン力にお客様からも評価をいただいています。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞中国支社・広島支店住所：広島県広島市西区草津新町2-26-1 アルパーク東棟1F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞福山支店住所：広島県福山市東桜町1-1 アイネスフクヤマ2F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,182円～409,091円固定残業手当/月：56,818円～90,909円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は前職の実績・年収等を考慮し決定■賞与：年2回（3月、9月）※個人の実績による■インセンティブ／資格取得一時金あり：入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給■モデル年収：35歳600万円（入社5年目、2級建築士）45歳900万円（入社9年目、1級建築士）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【UIターン歓迎／若手～40代・50代のベテランも活躍中／下流も上流も、ご自身の志向性によってプロジェクトアサインが可能／国際評価基準で最高レベルの製品力！/自社のセキュリティ製品はセキュリティ業界で国内シェアTOPクラス！】
■業務内容：入社後は福井市内の顧客先にてシステム開発をお任せいたします。使用言語はJava、ASP.NET（VB）、JavaScript、Pro*C等が中心です。要件定義などの顧客折衝、プロジェクト推進、メンバー育成、開発～テストなど幅広い工程を担当いただきます。
■その他案件詳細：
豊富な案件がありますが、案件例と簡単な使用技術等も一部記載いたします。
・大手SI常駐／基幹系業務システム再構築案件／SE／Java
・大手SI常駐／データベースに格納する移行ツールの開発／OracleまたはSQL-Server
・大手SI常駐／生産管理システム／SE／Java、OracleDB、ApacheSubversion
・複数のエンド―ユーザー先／各種案件／SE・PP／Java、PHP、C、C++、C# VB.NET、GO、Python、Ruby、Swift、AWS、Azure、GCP
・大学常駐／システム間連携スクリプト作成／PG／PowerShellによるスクリプト開発、SQLを用いた開発　等
■競合優位性：同社は長年にわたり開発・インフラ分野で事業を展開してきましたが、最近はセキュリティ領域の事業拡大を進めています。大阪に自社施設である「セキュリティ・オペレーション・センター（SOC）」も立ち上げており、セキュリティに関わるノウハウを持っているためそれがアドバンテージとなっており、案件の引き合いが増加しています。自社施設を拠点として、顧客に豊かなノウハウに基づいたサービスを提供でき、さらに実務経験を通じて人材の育成を行える環境は顧客のビジネスの安定と成長に貢献できます。
■就業環境：エンジニアもずっと常駐先にいるのではなく、本社・支社への帰社日を設定するなど、社員同士のコミュニケーションを深めるための機会をなるべく多く持てるよう、組織としても心がけています。またエンジニアの残業にも気を遣っており、炎上案件等は一切受けておらず、平均的な残業時間は10～15ｈ程度で収まっています。

＜勤務地詳細＞福井県のお客様先住所：福井県福井市 勤務地最寄駅：JR北陸本線線／福井駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：211,000円～271,000円その他固定手当/月：53,000円～68,000円＜月給＞264,000円～339,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回■昇給：年1回（4月、0円～5,000円※業績、勤務評価による）■モデル年収：・520万円／33歳　月給40万円　入社3年目　キャリア9年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～25卒・第二新卒歓迎／社会貢献性・安定性の高い業務／ルーティーンワークから脱却◎／サービスエンジニア・工場勤務・自衛官など活躍中／スキル関係ナシ！人柄で採用／未経験でも安心の手厚い研修◎／日本のライフラインを支える創業55年の安定企業～

＼求人のポイント／
◎ルーティーンワークから脱却◎
◎未経験でも充実の研修制度！
◎社会貢献性の高い業務で市場価値UPが期待！

★お仕事内容
力仕事をする職人さんではありません!
石油化学や食品を作る工場やプラントを新しく建てたり、広げたりするBIGprojectに関して、現場で働く職人さんのシフト管理やスケジュール管理、安全・品質チェックなどの工事管理(施工管理)をお任せします。
書類作成などのオフィスワークもあり、PCスキルを身につけながら、20代で国家資格の取得が可能です。

★社会貢献性×社会貢献性◎／安定した収益実現
当社は、ガソリンや灯油、繊維、ゴム、上下水道、廃棄物処理など公共インフラを支えるプラント100％の案件を手掛けており、社会貢献性の高い業務を実現しています。地域密着型で安定した収益を確保しており、2021年に創業51年を迎え、社員数約2,600名のマイスターエンジニアリンググループとして経営基盤もさらに安定しています。

★未経験でも安心の研修制度
３か月間の教育プログラムを組んでおり、約２週間は基礎知識の習得を行っていただき、残りは現場管理方法や発注方法など、より実践的な教育プログラムになります。
教育担当である主任以上の方は８名おり、カリキュラム毎に担当制をとっているため、様々な先輩社員から学ぶことができます。
<プログラム一例>
・業界用語
・プラントとは？等

★働き方
休日はゆったり観光をするなど、出張があるからこそ楽しめることがたくさんあります。出張時もメンバーや上司などチームとで動くため、現場での親交も深められます
出張以外は内勤中心で振休が取りやすく、残業も10h程になるためメリハリのある働き方ができます。
◎担当エリア：北海道・東北・関東をメイン
◎期間：１週間～1か月の出張が年に２～４回程
◎手当：2,900円/日
◎出張時の住居や帰省にかかる費用は全額支給

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県市原市白金町4-43-1 勤務地最寄駅：JR内房／小湊鉄道線／五井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

五井駅、八幡宿駅、上総村上駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～250,000円＜月給＞235,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【塾講師・教員経験者歓迎！キャリアパス充実／離職率低く長期就業◎／残業25時間程度／充実したフォロー・研修体制】
■業務内容
小学生・中学生へ向けて、10～20名ほどのクラスにて集団授業を通じ、生徒の成績UP、志望校合格へ導くお仕事です。文系科目、理系科目のどちらかを担当いただきます。始めは指導マニュアル・カリキュラムに沿って授業をしていただきますので、塾講師のご経験がない方でも安心です。学習・進路相談では、一人ひとりの個性に合わせた学習計画を立てていきます。

■授業数
1日2コマ～4コマくらいを担当いただく予定です。小学生は授業1コマ50分、中学生は授業1コマ45～70分です。
文系は国語・英語・社会、理系は国語・数学/算数・理科をメインで担当します。
■業務の魅力
受験勉強を通じ、将来社会貢献のできる立派な大人を育てる教育を行います。学力UPだけでなく、人として成長していく子ども達の姿にやりがいを感じることができます。ときには生徒から「先生に出会えてよかった！」な
んて言われることも。仕事を通じて、「感動」を体験したい方、人を喜ばせることが好きな方、仕事にやりがいを求めている方をお待ちしております！
■一日のスケジュール
14：30　出社（清掃・ミーティング・授業準備）
16：30　生徒来校（来塾受付・個別対応）
17：00 授業（1日2コマ～4コマ程度、講習期等は4コマ実施の場合も有り）
22：00　授業終了（生徒見送り） 片付け・ミーティング
22：30　勤務終了・退勤
■研修制度
入社初日はアカデミーの教育・理念について学び、その後は各校舎にて先輩社員によるOJTで実務を学びます。まずは、生徒対応から始まり、ゆくゆくは授業を担当いただきます。ベテラン講師の授業見学、受験指導ポイント講習など、教務力アップ研修を多く備えています。生徒の成績アップや志望校合格、そして自身のスキルアップにつながる研修を年間50回実施しています。
■キャリアアップ
ゆくゆくは校舎長への昇格（希望者のみ別途試験有）、本社での教材開発、講習等イベント企画運営など様々なチャレンジをすることができます。また、現役高校生を対象とした大学受験指導塾や首都圏中学受験専門塾など転属することも可能です

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞栃木県の教室住所：各所 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制■同社規定による＜賃金内訳＞月額（基本給）：165,000円～200,000円その他固定手当/月：26,011円～75,056円固定残業手当/月：58,989円～84,944円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～360,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力等を踏まえて決定■昇給：年1回■賞与：年2回（前年実績により支給）■その他定額手当：■モデル年収：年収360万円／27歳　年収400万円／36歳　年収450万円／40歳　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【ポテンシャル歓迎／働き方◎／安定基盤で着実なキャリアアップが可能です】

■業務内容
ご経験やご志向に応じて担当業界（銀行、生保、公共、製造業）、フェーズ（要件定義、設計、開発）、チームを決定します。将来のサブリーダー、リーダー候補としてご活躍いただきます。

■クライアント先
みずほ銀行、明治安田生命保険、三菱電機、大日本印刷株式会社、日立製作所、ＮＴＴデータ、ジェイアール東海情報システム、東京都など、社会インフラを支える大手企業様と強い信頼関係のもと長年の取引実績があり、常駐先ではユーザーと同じ目線で働くことができます。

■働く環境
・1プロジェクトあたり3名～30名規模、案件期間も3年～5年となっております。長期にかけて技術者としてのキャリアを形成することが可能です。
・在宅勤務はお客様先に準じており、プロジェクトによって可不可や頻度は異なりますが、現状約8割が在宅勤務となっております。
・月平均残業時間は20時間程度、平均有給取得日数は13日／年と、働きやすい環境が特徴です。顧客先は東京23区が9割となっており、原則転居を伴う配属は行っておりません。
▼育成体制などは以下より
https://www.kkdis.co.jp/recruit/environment/

■キャリアプラン
現在のスキルと将来の目標を人材育成モデルに沿ってキャリアプランを立てます。「下流→上流」「メンバー→リーダー」「レガシー→オープン系」「オンプレ→クラウド」など、皆さんの目指す目標を支援していきます。
例）構築歴　１年：構築・設定(２年)→設計→要件定義
　　　　　　３年：設計以降(１年)→要件定義
※ポスト公募制度もありますので、チャレンジできる環境が整っています。

■当社の魅力
（1）創業50年の安定基盤
　クライアントである大手企業様との繋がりが深く、直請けが8割を占めております。安定基盤の元、長期的な就業が可能です。
（2）着実にスキルアップできる環境
　評価制度やスキルアップのための研修制度が整っています。社員のレベルに合わせた明確な評価基準に基づき、四半期ごとに上長と面談を行います。
技術研修は社内・社外で受けることができ、資格取得した際には資格手当を支給いたします。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区恵比寿西1-5-8 DIS恵比寿ビル3F勤務地最寄駅：JR山手線／恵比寿駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

恵比寿駅、代官山駅、中目黒駅

＜予定年収＞520万円～620万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：261,000円～329,500円＜月給＞261,000円～329,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年2回(夏、冬)、年間支給実績：平均4ケ月分以上昇給：年1回※年収例）29歳SE／560万円、37歳SE／620万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。