山口県、店舗開発・施設管理、服装自由 の転職・求人検索結果

◎JMDCグループ（東証プライム上場）の安定基盤で、医療×介護×DXの社会インパクトを創出できる
◎全国拠点を横断し、戦略・標準化・育成を一気通貫でリード

■背景：
医療対応型ホーム「リヤンド -絆-」は全国的に拡大が進んでおり、今後は年間5～6拠点の新規開設を計画しています。しかし現状では、拠点ごとに営業力や提案品質にバラつきがあり、営業戦略・KPI運用・育成体系などの基盤整備が急務となっています。そこで、営業戦略の設計・実行・育成を担う「営業統括リーダー」を募集します。

■業務内容：
当社の介護施設を必要とされている方に選んでいただくため、地域連携看護師や入居相談員（営業担当）が日々、医療機関・ケアマネジャー・地域の関係者へアプローチを行っています。
今回募集する営業統括リーダーには、現場の先頭に立ち、自ら動き、数字に直結する行動をやり切ることを期待しています。

営業戦略を描くだけでなく、必要であれば自ら足を運び、壁を突破し、チームを引っ張りながら「確実に目標を達成する営業組織」 をつくり上げていただきます。“必達”の姿勢で成果を取りに行ける方にお任せしたいポジションです。

■業務詳細：
（1）営業戦略の立案～実行の一気通貫
・新規開設拠点の営業戦略の構築
・既存施設の営業体制の強化
・市場分析、競合分析

（2）プレイングマネージャーとしての現場営業
・商談への同行
・地域の医療機関・ケアマネジャーとの関係構築
・数字をつくるための現場リード

（3）多拠点の営業チームマネジメント
・地域連携看護師／入居相談員の育成
・KPI運用、行動マネジメント
・目標達成のための伴走とフォロー

（4）経営陣へのレポーティング
・拠点別の成果管理
・ボトルネックの特定と改善提案

■組織構成：
各拠点に営業を担うメンバーが1～2名おり、10名程度のマネジメントをお任せする予定です。

■魅力：
・ゼロ→イチの裁量：営業部門が未組成の環境で、方針・仕組み・文化を自ら設計
・社会インパクト：医療対応型ホームの入居支援を通じ、看取り・療養の選択肢を広げる
・スケール：複数都府県・多拠点を横断し、全国レベルで成果を生み出す経験
・柔軟なキャリア：成長フェーズにつき、部署/ポジション新設の可能性

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-8-23 ShinagawaHEART12F勤務地最寄駅：JR山手線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

品川駅、高輪ゲートウェイ駅、北品川駅

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,840,000円～4,012,850円その他固定手当/月：346,500円～471,500円＜月額＞583,166円～805,904円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■報酬改定：年1回（4月）※管理監督者採用となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。