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[職種]院長・福祉施設長-福祉　[勤務地]京都市山科区

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職種
院長・福祉施設長-福祉
勤務地
京都市山科区

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京都市山科区（京都府）、院長・福祉施設長 の転職・求人検索結果

京都市山科区（京都府）、院長・福祉施設長の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。

該当求人数2件中1～2件を表示

株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ【プライム市場】

就労移行支援施設センター長候補／年休125日／賞与年2回

New
締切間近
正社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
  • 仕事

    センター長として、拠点運営（売上管理）とスタッフ育成・マネジメントをお任せします

  • 対象

    ＜福祉業界での経験・資格不問＞あなたのリーダーシップと人間性を重視した採用です。

  • 勤務地

    【転居を伴う転勤なし／勤務地は希望を考慮／全拠点が最寄駅から徒歩5～10分圏内】◎詳細は『LITALICOワークス...

  • 最寄駅

    西４丁目駅、札幌駅、狸小路駅、さっぽろ駅、郡山駅(福島県)、宇都宮駅、水道橋駅、錦糸町駅、岩本...

  • 給与

    年収500万円（入社6年目／エリアマネージャー）
    年収450万円（入社4年目／センター長）

  • 事業

    1. 児童福祉法に基づく障害児支援事業2. 学習塾及び幼児教室の運営事業3. 障害者総合支援法に基づく就労支援事業...

株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ【プライム市場】 就労移行支援施設センター長候補／年休125日／賞与年2回

◆福祉業界未経験も歓迎
◆異業種/異業界からの転職者が多数活躍中
◆創業15年で支援実績1万5000人超
◆20～30代で拠点運営に挑戦可

「売上だけで終わらないマネジメントへ」
誰かの人生に向き合い社会課題の解決に挑む仲間を募集します

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株式会社サンガジャパン

【京都／山科区】介護施設長◆日本最大級介護G・売上５２４億・社員７千超／業界随一の定着率／休日１１３

正社員
  • 仕事

    【国内最大級の介護グループＧｅｎｋｉ　Ｇｒｏｕｐ／グループ売上高５２４億円・従業員７，３００名／国内１００拠点以上、海外

  • 対象

    ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

  • 勤務地

    ＜勤務地詳細1＞なぎつじ翔裕館Ⅰ号館住所：京都府京都市山科区椥辻封シ川町43-2 勤務地最寄駅：京都市営地下鉄東西...

  • 最寄駅

    椥辻駅、東野駅(京都府)、小野駅(京都府)

  • 給与

    ＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円～6,000,...

  • 事業

    ■事業内容： ・各種介護サービス、施設の運営：通所介護（デイサービス）、認知症対応型共同生活介護（グループホーム）...

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院長・福祉施設長の人気求人ランキング

dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。

更新日：2026/7/8（水）

1位

株式会社ＩＮＮＯＶＥＬ　ＨＥＡＬＴＨＣＡＲＥ

【関東エリア】介護福祉施設のエリアマネージャー職　◇介護業界経験者歓迎／キャリアパス◎◇

＜勤務地詳細＞関東エリア住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円その他固定手当/月：142,490円固定残業手当/月：122,510円（固定残業時間45時間0分/月～45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【上位職へステップアップできます！】5施設程度の施設を管理する『エリアマネージャー』（月給50万円～）　↓事業部門の責任者やグループ内の経営を担う『シニアマネージャー』（年収1,500万円も可能）へステップアップしていくことができます！ぜひチャレンジしてください！賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/4/23（木）〜2026/7/22（水）
更新日：2026/7/2（木）
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2位

ＡＬＳＯＫらいふケア株式会社

【一都三県】施設長※店長経験者歓迎／業界未経験可／手厚い研修／ALSOKグループ・施設数拡大中◎＞

＜勤務地詳細1＞★本社住所：東京都品川区東品川2-2-24 勤務地最寄駅：各線／品川駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞一都三県の事業所住所：東京都／千葉県／埼玉県／神奈川県のいずれか施設にご希望や適性を鑑みて配属します。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞484万円～550万円＜賃金形態＞月給制※月額給与は入社時のご経験及び配属施設規模、保有資格により変動します＜賃金内訳＞月額（基本給）：259,000円～297,500円固定残業手当/月：111,000円～127,500円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～425,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：2回■年収モデル◇介護業界管理者未経験の方・小規模施設の場合　484万円・中規模施設の場合　490万円・大規模施設の場合　496万円◇介護業界管理者経験の方：・小規模施設の場合　534万円・中規模施設の場合　546万円・大規模施設の場合　558万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/6/1（月）〜2026/8/30（日）
更新日：2026/7/4（土）
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3位

パーソルダイバース株式会社

【横浜】SV／40代活躍・未経験OK◆障害者スタッフの管理・マニュアル作成など◆フレックス・在宅可

＜勤務地詳細＞横浜オフィス住所：神奈川県横浜市神奈川区栄町5-1 横浜クリエーションスクエア7F・18F勤務地最寄駅：JR線／横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞443万円～516万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：242,000円～295,000円＜月給＞242,000円～295,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は残業20時間・標準賞与（年2回）を含めた理論年収にて算出。※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。■昇給：年2回（上期4～9月、下期10～3月）■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/6/4（木）〜2026/9/2（水）
更新日：2026/7/4（土）
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※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/7/1（水）～2026/7/7（火）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

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