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システム導入・開発/ビジネスアプリケーション・ソフトウェア開発/産業制御ソフトウェア開発
具体的な仕事内容
■システムインテグレーション事業
■ERP(統合基幹業務システム)導入コンサルテーション
■ビジネスアプリケーション・ソフトウェアの開発
■業務アプリケーションの開発
■産業制御ソフトウェアの開発
…等の当社メイン事業に携わっていただきます。
※富士通の直請けプロジェクトも多数あり
【具体的な仕事の流れ】
1案件につき3〜10名程度のチームで取り掛かります。
一人一人のレベルに合わせた案件に配属しますのでご安心ください。
先輩や同僚と協力して成長できる場をご用意しています。
お客様のニーズを的確に捉え、顧客満足度を向上させましょう。
そのためには、お客様とのコミュニケーションも重要となります。
【当社業務内容の特色】
■IT戦略に基づいたソリューションの提案から、web等を利用したシステム開発・運用を行い、
全業種を対象にインフラ構築、アプリケーションソフトウェア開発を手がけています。
■長年培った高層ビルや地下街の防災・施設管理システムのノウハウを活かし、
社会インフラ整備に最適なソリューションを提案しています。
■ERP(統合基幹業務システム)、特に富士通のGLOVIAソフトウェアの
会計統合システム導入における総合的なシステムコンサルテーションを行っています。
他では受けられない充実の研修制度!
富士通コアパートナーの立場を活かし、個々のレベルに合わせた研修を受講できるのが当社の強み。
富士通やFSA(富士通ソフトウェア業グループ)及び関係団体によって開催される研修で
最新技術を学び、資格取得を目指せます。
中堅社員向けにはOJTリーダー養成研修、マネジメント研修も実施し、長期的なキャリアプランにも対応。
経験の浅い方にはJavaなどの言語研修を行い、社員をサポートしています。
システム設計・開発の経験が活かせます/学歴不問
【活かせる経験・スキル】
■システムの設計・開発経験/3年以上
(経験の浅い方でも相談に応じます)
■Java、VB.NETによる開発経験
■基幹系業務システムにおける基本設計の経験
■開発言語:Java/C/C++/C#/ASP.NET
■使用OS:Windows/Linux等
Javaなどの言語研修、富士通メディアラーニングの研修もご用意しています。
【求める人物像】
■より一層エンジニアとして成長したいという意欲のある方
■人と関わる仕事をしたい方
■ワンランク上の仕事に挑戦したい方
■モノづくりの醍醐味を味わいたい方
公平な評価制度を採用しています
当社では社員の頑張りを正当に評価するため、「職能資格制度」を採用。
社員ごとに「成果を生むためにどのような行動をとったか」を分析し、
会社が必要とする条件にマッチしているかを精査、正当な評価をしています。
また、一定レベルに達した際は面接と論文による「進級試験」を実施。
できている部分とできていない部分が明確になるため、
自分に必要なスキルが何か理解した上で目標設定することが可能です。
ワークライフバランスを実現しています
当社は完全週休2日制のため、会社を支えるエンジニアにもしっかり休んでいただけます。
年間休日120日前後、残業は月平均34時間と働きやすさは抜群。
自分自身できちんとスケジュールを組めば、納期前以外は定時に退社することも可能。
余裕を持って開発に専念できるので、モチベーションも高く保ちながら働けます。
また、当社では女性も活躍しています。中には育児休暇を取得後、復帰して働いている人も。
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