パーソルワークスデザイン株式会社

実績があるほうが強い説得力はありますが、結局は部下あっての仕事・会社だと思っていますので、部下というか社員に優しい人が信頼できると思っています。

「努力」も必要ですが、マネジメントは「才能」だと思っています。
人を見る（観る）のはなかなか努力しても自然には出せないと考えています。

理屈だけ並べても相手の心には響かないものですよね。
顧客対応にしても社内でも相手の心理を大切にしている点は弊社の強みだと思います。

いい意味で「YESマン」ってところですね。
何に対してもチャンスだ！と捉え断らず「やります」精神があるので、調子がいい人になるんじゃないかと考えています。

「仕事ができる人」と言われると、逆にハードルが上がります。
なので、「性格が良い人」と言われるほうが嬉しいです。

仕事の話も大事ですが、インスピレーションは普段の何気ない会話から生まれます。
それってやっぱり雑談からだと思ってます。雑談にも限度がありますが…。（笑）

仕事に対してもプライベートに対しても、何事にも熱い思いをもっている方は、とても魅力を感じます！
前向きに失敗を恐れず取り組める力強さがありますね。