[掲載情報は2017/05/28(日)時点の求人情報です] 求人コード3001594700
事業内容
■注文住宅設計施工・リフォーム工事・外構工事
■<免許番号>建設業:奈良県知事許可(般-28)第17003号
所在地
〒630-8113 奈良県奈良市法蓮町1700-5
代表者
代表取締役 中田 剛
従業員数
5名
※掲載終了
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募集背景
TDホーム奈良として注文住宅を、
PanasonicリフォームClubとしてリフォーム工事を、
手がけている株式会社ナカタ。

お客様に対する丁寧なヒアリングと、理想を実現できる
高いデザインスキルが評価され、これまでに様々なコンテストで
多くの賞をいただいてきました。

こうした実績と誠実な対応が大きな反響を呼び、
おかげ様で当社へのご依頼の60%は紹介のお客様です。

今後もより多くのお客様のご要望にお応えしていくために、
新たな『インテリアコーディネーター』の仲間を
募集することとなりました。

経験者、未経験者ともにご活躍可能。

経験豊富な方は、基本的な流れを覚えていただいた後は、
あなたのやり方で業務を進めていただけます。
空間プロデュースのスペシャリストとして、
経験・スキルを存分に発揮してください。

未経験・経験の浅い方は、まずはアシスタントとして、
少しずつ業務をお任せしていきます。
インテリアコーディネーターとしてのスキルを、
高いレベルで身に付けていきたいとお考えであれば、
きっとご満足いただけるはずです。

仕事内容

壁や床材、照明などの内装デザインのご提案をお任せします。

具体的な仕事内容
お任せするのは住宅(戸建・マンション)、店舗の新築および
リフォーム工事に関する、インテリアコーディネーター業務。
あなたのレベルに合わせた業務から担っていただきますので、
無理なくスタートしていただけ環境です。

【 基本的なお仕事の流れ 】
<打ち合わせ・提案プラン作成>
内装の希望・イメージだけでなく、
家族構成やライフスタイル、趣味などもヒアリングし、
お客様の“想い”をしっかりと汲み取ってください。
その後、お客様のお住いや立地環境などを現地調査の上、
プランやお見積を作成します。
  ▼
<ご提案>
パースや提案ボードを使用して、完成後の新しい住まい、
そして“暮らし方”をお客様にご提案します。
その後、ショウルームなどでご提案した商品・設備などを
実際にご確認いただきます。
  ▼
<ご契約・施工>
お客様に図面・工程を提出し、工事の詳細をお伝えします。
施工は当社の“こだわり”を高いレベルで実現してきた、
長年のお付き合いがある協力会社が担います。
  ▼
<お引渡し>
お客様立会いのもと、プラン通りに完成しているかの
仕上がりの確認と、設備機器の使い方をご説明します。
もちろんお引渡しをして終わりということはなく、
アフターフォローを通じて、お客様との信頼関係を
より強固なものにしていただきます。


チーム/組織構成
現在、インテリアコーディネーターとしては、
1名の女性スタッフが活躍中です。

あなたの上長となるこの先輩スタッフは、
インテリアコーディネーターだけではなく、
設計から営業まで、全てをこなせる
空間プロデュースのスペシャリストとして活躍しています。

意欲的な方には幅広い業務を
積極的にお任せしていきますので、
あなた次第でどんどん成長していける環境です。

対象となる方

◎要インテリアコーディネーター資格・実務経験(3年以上)◎知識・業界経験をお持ちであれば未経験可

<必須条件>
◆高卒以上
◆普通自動車免許
◆インテリアコーディネーター資格
◆3年以上の実務経験(実務経験不足の方もご相談下さい。)
※学校などで学んでいた方や業界経験をお持ちであれば、
 資格や実務経験は問いません。

<こんな方からのご応募は大歓迎>
◇一級、二級建築士資格をお持ちの方
◇住環境コーディネーター資格をお持ちの方
◇モノづくりを追求したい方
◇コミュニケーション能力に長けた方
◇自分のスケジュールをしっかり管理できる方
◇この業界で何か尖った能力を身に付けたい方
◇何事にも前向きにチャレンジできる意欲的な方

勤務地
奈良県奈良市法蓮町1700-5
※「近鉄奈良」駅より徒歩10分
※転勤なし
※U・Iターン歓迎
※マイカー通勤OK
勤務時間
9:00〜18:00(休憩1時間)
雇用形態

正社員/契約社員

雇用形態は正社員・契約社員いずれかをお選びいただけます。

<共通>
※試用期間3カ月あり

<契約社員>
※契約期間1年間(更新あり)
※1年後の正社員登用もあり

給与
■実務経験者:月給23万〜45万円
■実務未経験者:月給18万5000円〜

※経験・能力・資格などを考慮の上、初任給を決定します。

<モデル年収>
・年収380万円(37歳)
・年収430万円(52歳)
昇給
年1回(4月)
賞与
あり(2〜3カ月分)
待遇・福利厚生
◆各種社会保険完備
◆交通費規定支給(月1万円まで)
 ※遠方の方もご相談下さい。
◆退職金制度
◆資格取得後の報奨金制度
◆残業手当
◆職務手当
◆住宅手当
◆資格手当
◆家族手当
◆定年制あり(60歳まで)
休日・休暇
◇週休2日制(水曜+第2・4日曜)
◇祝日
◇GW休暇
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇産休・育休制度(実績あり)

*大きなライフイベントがあっても安心*
スタッフ1人ひとりが安心して長く働けるよう、
育休・産休制度も完備しています。

また、今後は復帰後の時短勤務の導入も計画するなど、
仕事とプライベート、両方を大切にしつつ、
成長していける環境をこれからも整えていく予定です。

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