福助製菓株式会社 の求人・中途採用・転職情報

最新の評判・口コミ

• • ワークライフバランス
  • 工場作業のため、生産量に応じて残業が多かったり有休をとりづらい時期もあるが、逆に忙しくない時期は残業もなく有休も取得しやすい風土である。会社の方針で、最低でも年間で付与日数の半分は有休取得することを推進しており、実際に全員が付与日数の半分以上有休を取得できている。残業について、忙しい時期は毎日残業になるのがあたりまえ。体力的にもそれなりにハードだが、残業代はしっかりともらえるので、忙しい時期は稼ぎ時といった認識で仕事に励んでいる。残業時間については毎月管理者が確認し、部署内で特定の人に仕事量が集中したり残業時間が多くならないよう、取組がされている。
  • 技術職（食品・香料・飼料）
  • 現役社員 10年以上在籍 中途入社
  • 回答日：2021年5月8日
• • 仕事のやりがい
  • まず食品工場であり、世の中に流通している有名な商品に使われるようなものも作っているので、実際に販売している商品を見つけ、それを自分が食べたり、家族が食べて「おいしい」と言っているのを見ることでやりがいを感じる。また中小企業なので社長から一社員までの距離が近く、しっかりとした考えを持って意見をすれば、それがたとえ新人であれ、よい意見はすぐに採用され反映され評価される。そのため自分の意見が採用され、職場環境の改善や自分の評価に繋がったときにもやりがいを感じる。
  • 技術職（食品・香料・飼料）
  • 現役社員 10年以上在籍 中途入社
  • 回答日：2021年5月8日
• • 評価制度の内容・良い点・改善点
  • やはり製造工場なので、営業職のように各々の実績が数字で明確に分かるわけではないため、ある程度は社歴に応じた年功序列な部分がある。ただやりがいの部分に書いたように、しっかりと自分の考えを持って仕事をすれば、それが評価に繋がり、若くても責任者をさせてもらえるチャンスが十分にあり、実際に自分も若い年齢で部署の責任者を務めている。
  • 技術職（食品・香料・飼料）
  • 現役社員 10年以上在籍 中途入社
  • 回答日：2021年5月8日
• • 入社後に活躍できる人
  • 工場の仕事という意味では、要領の良さももちろん必要だが、やはりルールを守って堅実に仕事を行える人が向いている。あとは体を使う仕事も多いので、ある程度は体力的に自信のある人が向いていると思う。大企業の大きな組織ではなく、中小企業の小さな集まりの中で自分の力を試したい、自分の実力を発揮したいという人にもお薦めしたい。
  • 技術職（食品・香料・飼料）
  • 現役社員 10年以上在籍 中途入社
  • 回答日：2021年5月8日
• • 入社後に活躍できるまでの厳しさ
  • 「食品工場」である以上、安全面や衛生面等、色々なことに配慮する必要があり、それに合わせて様々なルールがある。そういったことをしっかりと守りつつ、忙しい時期は体力的にもハードであり、最初はまず仕事に慣れるまで大変だと思う。中には最初のハードルを越えることなく辞める人もいるので、まずはやりがいを感じられるようになるまで仕事にチャレンジしてほしい。
  • 技術職（食品・香料・飼料）
  • 現役社員 10年以上在籍 中途入社
  • 回答日：2021年5月8日