阪急阪神ビルマネジメント株式会社 の転職・中途採用情報

  • 大阪府大阪市北区芝田1-1-4阪急ターミナルビル
  • 設備管理・メンテナンス

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阪急阪神ビルマネジメント株式会社の会社概要

事業内容
ビルマネジメントに関するあらゆるサービスをトータルに提供しています。
所在地
大阪府大阪市北区芝田1-1-4阪急ターミナルビル
設立
2007年10月
平均年齢
42歳
従業員数
1,300名
資本金
50百万円

阪急阪神ビルマネジメント株式会社の求人・採用情報

阪急阪神ビルマネジメント株式会社の評判・口コミ

阪急阪神ビルマネジメント株式会社の社員の評判・口コミを掲載しています。

最新の評判・口コミ

    • ワークライフバランス・残業
    • 夜勤がある部署があり、生活リズム維持が大変
    • 現場
    • 正社員 2016年入社
    • 回答日:2021年10月18日
    • 出典元:JobQ
    • 会社の将来性・事業の強み
    • 会社の将来性で行くと息は長いと思いますが。
      強みは沿線物件の管理数。
    • 現場
    • 正社員 2016年入社
    • 回答日:2021年10月18日
    • 出典元:JobQ
    • 女性の働きやすさ・キャリア
    • 多くのキャリアを重ねてる方も多いが、
      経験と給与が見合っていない所もあり。
      部署によれば働きやすい。
    • 現場
    • 正社員 2016年入社
    • 回答日:2021年10月18日
    • 出典元:JobQ
    • ワークライフバランス
    • 休暇取得に関しては、前月20日に翌月の休暇希望日を提出し、ほぼ希望通りに取れている。
      残業に関しても会社として無理に押し付けることがないので、現状で特に不満はない。
    • 技術職(機械・電気)
    • 現役社員 3年未満在籍 中途入社
    • 回答日:2021年10月1日
    • 仕事のやりがい
    • 多くの人から頼りにされるので、それに応えられればその分だけ達成感を得られるところ。
      覚えることが多岐にわたるので、資格取得など先を見据えてスケジュール立てて一つ一つ着実に身に付けていけば、自分の知識だけでなく会社からの待遇という意味でも確実にステップアップ出来るところ。
    • 技術職(機械・電気)
    • 現役社員 3年未満在籍 中途入社
    • 回答日:2021年10月1日

建設・プラント・不動産業界・大手企業社員の年収統計情報

dodaに登録しているビジネスパーソンのデータによる業界の最新の年収統計情報を掲載しています。

年代別平均年収 (単位:万円)

男性 女性
20~24歳 354 368
25~29歳 453 378
30~34歳 504 377
35~39歳 537 382
40~44歳 574 364
45~49歳 620 411
50~54歳 649 416
55~59歳 637 428

出典元:dodaに登録しているビジネスパーソン 2022年06月時点

建設・プラント・不動産業界・大手企業社員の統計情報

dodaに登録しているビジネスパーソンのデータによる業界の最新の統計情報を掲載しています。

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年代別の割合

20~24歳 6.8 %
25~29歳 24.8 %
30~34歳 20.1 %
35~39歳 16.7 %
40~44歳 11.3 %
45~49歳 9.7 %
50~54歳 6.7 %
55~59歳 3.9 %

職種別(中分類)の割合

建設・土木・不動産・住宅営業 31.8 %
施工管理 14.5 %
その他営業職 7.8 %
営業事務・一般事務 7.1 %
建築設計・積算 6.2 %
その他 32.6 %

※その他は上位の職種以外を合算した割合です。

出典元:dodaに登録しているビジネスパーソン 2022年06月時点

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