多摩冶金株式会社 の転職・中途採用情報

■採用背景：航空機部品や宇宙部品、レーシングカー、ロールスロイスの車体部品などの金属熱処理加工事業を営む業界にニッチトップの同社では、 既存顧客のみでなく新規顧客からも今後多数ニーズ獲得の見込みがある背景から更なる事業拡大を図るため、今回営業を増員採用致します。 ■担当業務：営業として、以下業務を行って頂きます。※テレアポや飛び込み訪問などは無く、展示会やその他顧客紹介等でのニーズ獲得が中心のインバウンド営業です。 ≪業務詳細≫ ・展示会や顧客紹介でのアポ獲得 ・ニーズヒアリング・提案・価格交渉 ・受発注の納期管理 ・納品までのスケジュール調整など ※クライアント：1人あたり20～30社を担当予定です。 ※チーム編成：40代男性（営業グループ長）／60代男性（営業補佐）＋30代女性（事務）＋20代女性（新卒入社）の計4名の組織です。 ■ポジションの魅力 ・営業としての働きやすさ／やりがい…業界ニッチトップでの事業展開をしているため飛び込みや架電での新規開拓は必要なく、展示会でのサービス説明や顧客紹介などでのニーズ獲得が可能です。 そのためアポ獲得よりは「いかにお客様の課題・要望に合った提案をしていくか」といった提案内容立案に集中できる環境です。 ※展示会からの一社以上の成約率は現在までで100％を維持しております。 ■企業の強み／魅力 ・経営基盤の安定性…長年培ってきた1000社近い顧客基盤には三菱重工や川崎重工、富士重工、IHIといった大手顧客も抱えており、自己資本比率も高い盤石の経営基盤を有しております。 また風力発電などエネルギー業界などにも幅広く転用できる技術力の高さから、その分安定かつ更なる新規獲得のための事業展開が出来る点も強みになります。 ・航空機等にも使用される高度な技術…同社が熱処理をした製品は、最新型旅客機のボーイング社の787やエアバス社のA320、A350XWB等に取り付けられるなど、その品質基準の高さで顧客から信頼を得ておりその実績から競合他社との差別化に繋がっています。 【認証】 ■JISQ9100（航空・宇宙・防衛・品質マネジメントシステム） ■Nadcap（航空宇宙産業界の国際的な工程認証プログラム。民間航空機の部品製造に関する特殊工程の実施は、このNadcap認証が必須条件）

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都武蔵村山市伊奈平2-77-1 勤務地最寄駅：JR青梅線／昭島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～ ＜月給＞ 285,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は一例であり、経験とスキルを踏まえて同社規定により決定します。 ■賞与年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

■採用背景：航空機部品や宇宙部品、レーシングカー、ロールスロイスの車体部品などの金属熱処理加工事業を営む業界にニッチトップの同社では、 既存顧客のみでなく新規顧客からも今後多数ニーズ獲得の見込みがある背景から更なる事業拡大を図るため、今回営業を増員採用致します。 ■担当業務：営業として、以下業務を行って頂きます。※テレアポや飛び込み訪問などは無く、展示会やその他顧客紹介等でのニーズ獲得が中心のインバウンド営業です。 ≪業務詳細≫ ・展示会や顧客紹介でのアポ獲得 ・ニーズヒアリング・提案・価格交渉 ・受発注の納期管理 ・納品までのスケジュール調整など ※クライアント：1人あたり20～30社を担当予定です。 ※チーム編成：40代男性（営業グループ長）／60代男性（営業補佐）＋30代女性（事務）＋20代女性（新卒入社）の計4名の組織です。 ■ポジションの魅力 ・営業としての働きやすさ／やりがい…業界ニッチトップでの事業展開をしているため飛び込みや架電での新規開拓は必要なく、展示会でのサービス説明や顧客紹介などでのニーズ獲得が可能です。 そのためアポ獲得よりは「いかにお客様の課題・要望に合った提案をしていくか」といった提案内容立案に集中できる環境です。 ※展示会からの一社以上の成約率は現在までで100％を維持しております。 ■企業の強み／魅力 ・経営基盤の安定性…長年培ってきた1000社近い顧客基盤には三菱重工や川崎重工、富士重工、IHIといった大手顧客も抱えており、自己資本比率も高い盤石の経営基盤を有しております。 また風力発電などエネルギー業界などにも幅広く転用できる技術力の高さから、その分安定かつ更なる新規獲得のための事業展開が出来る点も強みになります。 ・航空機等にも使用される高度な技術…同社が熱処理をした製品は、最新型旅客機のボーイング社の787やエアバス社のA320、A350XWB等に取り付けられるなど、その品質基準の高さで顧客から信頼を得ておりその実績から競合他社との差別化に繋がっています。 【認証】 ■JISQ9100（航空・宇宙・防衛・品質マネジメントシステム） ■Nadcap（航空宇宙産業界の国際的な工程認証プログラム。民間航空機の部品製造に関する特殊工程の実施は、このNadcap認証が必須条件）

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都武蔵村山市伊奈平2-77-1 勤務地最寄駅：JR青梅線／昭島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 330万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～ ＜月給＞ 235,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は一例であり、経験とスキルを踏まえて同社規定により決定します。 ■賞与年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

■採用背景：航空機部品や宇宙部品、レーシングカー、ロールスロイスの車体部品などの金属熱処理加工事業を営む業界にニッチトップの同社では、 既存顧客のみでなく多数ニーズを頂く新規顧客のご要望にも対応できるよう新工場設立のため、生産技術（工程管理中心）を増員採用致します。 ■担当業務：同社新工場の生産技術ポジションとして、工程管理を中心に以下業務を行って頂きます。航空機産業、防衛産業、ロケット等の宇宙産業をはじめ、幅広い機械産業に携わることができます。 ≪業務詳細≫ ・工程管理 ・熱処理方法の指示 ・社内外のやり取りなど ※チーム編成：グループ長1名（40代）／熱処理プランナー3名（グループ長補佐：60代、管理試験短答兼社内SE：30代、全体業務の補佐兼事務：30代）／新卒入社：20代の計5名の組織です。 ■ポジションの魅力 ・今回、新工場設立に伴う増員採用のため、新規設備開発や導入などに関われます。同社の設備投資としても、今後更なるニーズに応えられるよう追加での設備導入なども検討される方針のため、より上流から生産技術として携われる魅力高いポジションです。 また同社の設備は100％内製化されており、一気通貫で事業展開できる点も非常にやりがいとして大きいものがあります。 ※転勤も無いため、安定企業で腰を据えて新工場の工程管理に携われることができます。 ■企業の強み／魅力 ・経営基盤の安定性…長年培ってきた1000社近い顧客基盤には三菱重工や川崎重工、富士重工、IHIといった大手顧客も抱えており、自己資本比率も高い盤石の経営基盤を有しております。 ・航空機等にも使用される高度な技術…同社が熱処理をした製品は、最新型旅客機のボーイング社の787やエアバス社のA320、A350XWB等に取り付けられるなど、その品質基準の高さで顧客から信頼を得ておりその実績が競合他社との差別化に繋がっています。 【認証】 ■JISQ9100（航空・宇宙・防衛・品質マネジメントシステム） ■Nadcap（航空宇宙産業界の国際的な工程認証プログラム。民間航空機の部品製造に関する特殊工程の実施は、このNadcap認証が必須条件）

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都武蔵村山市伊奈平2-77-1 勤務地最寄駅：JR青梅線／昭島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ ＜月給＞ 250,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は一例であり、経験とスキルを踏まえて同社規定により決定します。 ■賞与年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。