マッチングしやすいおすすめ求人とは

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マッチング成立とは

あなたの登録情報（職種・勤務地など）と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知（※2）、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。

※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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パナソニックエレクトリックワークス株式会社（旧社名／パナソニック株式会社）

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
東京都港区東新橋1-5-1
  • 設立
    2026年
  • 従業員数
    -名
  • 平均年齢
    -歳
募集している求人があります

パナソニックエレクトリックワークス株式会社（旧社名／パナソニック株式会社）の転職・企業概要

パナソニックエレクトリックワークス株式会社（旧社名／パナソニック株式会社）の企業情報

企業概要2026年6月更新

事業内容

照明・電気設備などの開発・製造・販売

所在地

東京都港区東新橋1-5-1

設立

2026年

代表者

代表取締役 社長執行役員 CEO 大瀧 清

従業員数

3.5万人（2026年4月1日時点）

資本金

5億円

出典：doda求人情報

福利厚生例

dodaの掲載求人から実際の福利厚生例を掲載しています。求人の掲載期間や職種によって内容が異なることがありますので、詳しい内容は求人詳細でご確認ください。

各種制度

■各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）

＜各種手当＞
■通勤手当
■超勤手当
■育英補助給付金
など

＜各種制度＞
■持株制度
■財形貯蓄制度
■企業年金制度
など

＜各種施設＞
■独身寮
■社宅
■保養施設
■医療施設
など

＜教育制度＞
■職能（職種）別研修
■事業場別研修
■階層別研修
■各種社外研修
■海外留学制度

その他

＜ワーク＆ライフサポートプログラム ＞
■ファミリーサポート制度：配偶者の出産、看護、子の学校行事等で取得できる休暇制度
■チャイルドプラン休業制度：不妊治療のために通算365日休業できる制度
■ワーク＆ライフサポート制度：育児、介護のための短時間勤務制度
■育児応援カフェポイント／介護応援カフェポイント：育児や介護費用の一部を会社が補助
■e-Work@Home：自宅で業務に従事できる制度
など

出典：doda求人情報（2026年6月時点）

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