技術職(機械・電気)
評価・実験(機械)
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社員の年収例
760万円/49歳(月給50万円+残業手当(15h分)+賞与年2回)
610万円/39歳(月給39万円+残業手当(15h分)+賞与年2回)
415万円/26歳(月給26万円+残業手当(15h分)+賞与年2回)
出典:doda求人情報(2025/9/1〜2025/9/21)
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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)
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社員の年収例
739万円/41歳(月給48万+残業手当(15h分)+賞与年2回)
636万円/33歳(月給41万+残業手当(15h分)+賞与年2回)
446万円/26歳(月給28万+残業手当(15h分)+賞与年2回)
出典:doda求人情報(2025/9/1〜2025/9/21)
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技術職(機械・電気)
組立・その他製造職
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出典:doda求人情報(2025/8/21〜2025/11/12)
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技術職(機械・電気)
品質管理(機械)
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社員の年収例
760万円/月給50万円+残業手当(15h分)+賞与年2回 ※経験26年
610万円/月給39万円+残業手当(15h分)+賞与年2回 ※経験16年
471万円/月給30万円+残業手当(15h分)+賞与年2回 ※経験6年
出典:doda求人情報(2025/9/1〜2025/9/7)
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技術職(機械・電気)
機械・金属加工
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社員の年収例
760万円/49歳(月給50万円+残業手当(15h分)+賞与年2回)
545万円/38歳(月給35万円+残業手当(15h分)+賞与年2回)
383万円/26歳(月給24万円+残業手当(15h分)+賞与年2回)
出典:doda求人情報(2025/9/1〜2025/9/7)
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技術職(機械・電気)
設備保全
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社員の年収例
822万円/月給54万円+残業手当(15h分)+賞与年2回 ※経験26年
689万円/月給45万円+残業手当(15h分)+賞与年2回 ※経験16年
479万円/月給30万円+残業手当(15h分)+賞与年2回 ※経験6年
出典:doda求人情報(2025/8/28〜2025/9/3)
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技術職(機械・電気)
電気設計(工作機械・装置・設備・制御盤など)
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出典:doda求人情報(2025/8/28〜2025/11/19)
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技術職(機械・電気)
設備立ち上げ・設計(機械設計)
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出典:doda求人情報(2025/8/28〜2025/11/19)
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技術職(機械・電気)
自動車・自動車部品設計
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出典:doda求人情報(2025/8/28〜2025/11/19)
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技術職(機械・電気)
プロセスエンジニア(前工程)
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出典:doda求人情報(2025/8/28〜2025/11/19)
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営業職
派遣営業
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出典:doda求人情報(2025/8/18〜2025/11/9)
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技術職(機械・電気)
工程設計・工法開発・工程改善・IE(機械・金属加工)
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出典:doda求人情報(2025/8/21〜2025/11/12)
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技術職(機械・電気)
機械・電子部品・コネクタ設計
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出典:doda求人情報(2025/8/21〜2025/11/12)
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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
システム開発・運用(アプリ担当)
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出典:doda求人情報(2025/7/31〜2025/10/29)
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技術職(機械・電気)
半導体製造装置サービスエンジニア
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出典:doda求人情報(2025/7/31〜2025/10/29)
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企画・管理
経理(財務会計)
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出典:doda求人情報(2025/7/28〜2025/10/26)
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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
運用・監視・保守(インフラ)
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社員の年収例
739万円/39歳(月給48万円+残業手当(15h分)+賞与年2回)
593万円/33歳(月給38万円+残業手当(15h分)+賞与年2回)
388万円/25歳(月給24万円+残業手当(15h分)+賞与年2回)
出典:doda求人情報(2025/8/28〜2025/9/17)
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技術職(機械・電気)
その他技術職(機械・電気)
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社員の年収例
696万円/45歳(月給36万円+残業手当(20h分)+出張手当12万円)
598万円/35歳(月給30万円+残業手当(20h分)+出張手当12万円)
486万円/25歳(月給24万円+残業手当(20h分)+出張手当12万円)
出典:doda求人情報(2025/8/28〜2025/9/17)
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技術職(機械・電気)
CADオペレーター(機械)
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社員の年収例
910万円/49歳(月給60万+残業手当(15h分)+賞与年2回)
763万円/39歳(月給50万+残業手当(15h分)+賞与年2回)
447万円/28歳(月給28万+残業手当(15h分)+賞与年2回)
出典:doda求人情報(2025/8/21〜2025/9/10)
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技術職(機械・電気)
工場長(機械・電気)
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出典:doda求人情報(2025/7/17〜2025/10/15)
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営業職
人材紹介営業
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出典:doda求人情報(2025/6/30〜2025/9/28)
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企画・管理
総務
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出典:doda求人情報(2025/7/3〜2025/10/1)
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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
QAエンジニア・テスター
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社員の年収例
727万円/41歳(月給47万+残業手当(15h分)+賞与年2回)
623万円/33歳(月給40万+残業手当(15h分)+賞与年2回)
433万円/26歳(月給27万+残業手当(15h分)+賞与年2回)
出典:doda求人情報(2025/4/10〜2025/4/30)
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技術職(機械・電気)
品質保証(機械)
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社員の年収例
703万円/49歳(月給46万+残業手当(15h分)+賞与年2回)
582万円/37歳(月給38万+残業手当(15h分)+賞与年2回)
389万円/26歳(月給24万+残業手当(15h分)+賞与年2回)
出典:doda求人情報(2025/4/3〜2025/4/23)
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技術職(機械・電気)
品質管理(電気・電子・半導体)
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社員の年収例
613万円/49歳(月給42万+残業手当(11h分)+賞与年2回)
519万円/39歳(月給34万+残業手当(11h分)+賞与年2回)
368万円/26歳(月給24万+残業手当(11h分)+賞与年2回)
出典:doda求人情報(2024/9/5〜2024/9/25)
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技術職(機械・電気)
工程設計・工法開発・工程改善・IE(組立・アッセンブリ)
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社員の年収例
536万円/49歳(月給35万円+残業手当(11h分)+賞与年2回)
466万円/39歳(月給30万円+残業手当(11h分)+賞与年2回)
372万円/28歳(月給24万円+残業手当(11h分)+賞与年2回)
出典:doda求人情報(2024/7/18〜2024/8/7)
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技術職(機械・電気)
評価・実験(電気・電子・半導体)
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社員の年収例
613万円/49歳(月給42万円+残業手当(11h分)+賞与年2回)
519万円/39歳(月給34万円+残業手当(11h分)+賞与年2回)
368万円/26歳(月給24万円+残業手当(11h分)+賞与年2回)
出典:doda求人情報(2024/7/8〜2024/7/28)
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技術職(組み込みソフトウェア)
自動車・自動車部品・車載製品
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社員の年収例
604万円/42歳(月給40万+残業手当(13h分)+賞与年2回)
487万円/35歳(月給32万+残業手当(13h分)+賞与年2回)
359万円/26歳(月給23万+残業手当(13h分)+賞与年2回)
出典:doda求人情報(2023/1/5〜2023/2/1)
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技術職(機械・電気)
その他サービスエンジニア
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社員の年収例
484万円/44歳 月給32万+残業手当(12h分)+賞与年2回
457万円/39歳 月給30万+残業手当(12h分)+賞与年2回
345万円/26歳 月給22万+残業手当(12h分)+賞与年2回
出典:doda求人情報(2022/8/18〜2022/9/7)
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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
ヘルプデスク
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社員の年収例
600万円/42歳(月給40万円+賞与+各種手当)
430万円/35歳(月給28万円+賞与+各種手当)
350万円/25歳(月給24万円+賞与+各種手当)
出典:doda求人情報(2022/1/13〜2022/2/9)
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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
テクニカルサポート・カスタマーサポート(IT製品)
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社員の年収例
600万円/42歳(月給40万円+賞与+各種手当)
430万円/35歳(月給28万円+賞与+各種手当)
350万円/25歳(月給24万円+賞与+各種手当)
出典:doda求人情報(2021/12/9〜2022/1/12)
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技術職(機械・電気)
半導体・IC(デジタル)回路設計
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社員の年収例
450万円/35歳(月給30万円+賞与+各種手当)
400万円/28歳(月給27万円+賞与+各種手当)
310万円/23歳(月給21万円+賞与+各種手当)
出典:doda求人情報(2021/8/16〜2021/9/12)
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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
ネットワークエンジニア(設計構築)
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入社時の想定年収
400万円 ~650万円/経験者
300万円 以上/未経験者
社員の年収例
652万円(42歳) /月給41万円+賞与+各種手当
537万円(35歳) /月給33万円+賞与+各種手当
446万円(28歳) /月給28万円+賞与+各種手当
344万円(23歳・未経験入社)/月給21万円+賞与+各種手当
出典:doda求人情報(2020/4/6〜2020/5/10)
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