株式会社果香 の求人・中途採用情報

～UIターン歓迎・実務未経験歓迎／研修制度、育成環境充実／月残業5h以内～ ～1964年創業の老舗企業／有名製菓に使われる果汁の製造工場／車通勤可能／競合少なく安定した経営基盤～ ■仕事内容： ・製造ラインにて、天然果汁・濃縮果汁及びビューレー等の搬入作業及びフォークリフト運転、その他機械関係の管理をお任せします。 ※扱っている物は国産生原料や果汁原料及び輸入原料です。 ■工場について： 工場は40名ほどいらっしゃり、製造や事務管理、品質管理・品質保証、開発課が所属しております。 ■企業情報： 弊社は、天然果汁・濃縮果汁 果実加工品の製造販売を行っている会社です。 2019年8月FSSC22000を取得しました。 安心安全をモットーに大手食品メーカー (ビール、飲料乳業、製菓等)とお取引きをさせて頂いております。 ■会社・求人の魅力： ・1,000種類以上の商品を取り扱っていることはもちろん、顧客のイメージを再現する高い技術力があるため、あらゆるニーズに対応可能です。自社工場はFSSC22000や有機JASの認定を受けており品質が高いことも特徴です。また、輸入7割、国産3割と国内外から原料を仕入れているため、季節による価格変更も小さく抑えています。 ・1964年10月に設立、各種天然果汁・濃縮果汁や、果物加工品の製造及び販売を行っています。顧客に安心かつ安全な天然果汁・果物加工品を提供するため、技術を重視し、山形工場では最新鋭の機械装置を備え、徹底した品質管理を行っています。競合他社は少なく、売上は右肩上がりで、直近3年は決算賞与も支給されています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞山形工場住所：山形県寒河江市中央工業団地15-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

羽前高松駅、西寒河江駅、柴橋駅

＜予定年収＞231万円～300万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：165,000円～205,000円＜月給＞165,000円～205,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、前職給与・経験を考慮した上で決定。※昇給・賞与は会社業績及び本人の能力によります。■昇給：年1回■賞与：年2回（前年度実績5ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社は、果汁製造・果実加工を行っています。徹底した品質管理のもと、顧客へ良質な果汁・果実加工品を提供します。

◆メーカーでの事務業務/入社後OJTで教育体制◎/森永製菓、森永乳業、キリンビール等の大手企業との取引多数/創業60年超の老舗企業◆ ■業務概要： 当社は、有名食品、飲料に使用される果汁メーカーで、受発注業務をお任せします。 ■仕事内容： 天然の果汁の受発注業務をお任せします。 ・受発注業務 ・在庫管理 ■ゆくゆくお任せしたい業務 ※未経験可 ・総務経理業務…小口現金処理、経費精算、物品管理などをお任せします。 ※一部、経理総務業務をお任せします。 ※経理ソフトはOBIC7を利用しております。 ■組織構成／入社後の流れ： 事務管理課は女性3名(30代、40代、50代)で構成されており、総務経理業務、受発注業務、在庫管理などを担当しております。 入社後は業務の流れを教えていただきながら出来る業務をお任せしていく予定です。 ■工場について： 工場は40名ほどいらっしゃり、製造や事務管理、品質管理・品質保証、開発課が所属しております。 ■会社・求人の魅力： ・1,000種類以上の商品を取り扱っていることはもちろん、顧客のイメージを再現する高い技術力があるため、あらゆるニーズに対応可能です。自社工場はFSSC22000や有機JASの認定を受けており品質が高いことも特徴です。また、輸入7割、国産3割と国内外から原料を仕入れているため、季節による価格変更も小さく抑えています。 ・1964年10月に設立、各種天然果汁・濃縮果汁や、果物加工品の製造及び販売を行っています。顧客に安心かつ安全な天然果汁・果物加工品を提供するため、技術を重視し、山形工場では最新鋭の機械装置を備え、徹底した品質管理を行っています。競合他社は少なく、売上は右肩上がりで、直近3年は決算賞与も支給されています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞山形工場住所：山形県寒河江市中央工業団地15-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

羽前高松駅、西寒河江駅、柴橋駅

＜予定年収＞300万円～350万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～200,000円その他固定手当/月：15,000円＜月給＞185,000円～215,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、前職給与・経験を考慮した上で決定。■昇給：年1回■賞与：年2回（通年5ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社は、果汁製造・果実加工を行っています。徹底した品質管理のもと、顧客へ良質な果汁・果実加工品を提供します。■取扱商品（一部）：（1）アップル…アップルピューレー、アップル4倍濃縮混濁果汁、アップル5倍濃縮透明果汁、青りんご5倍濃縮透明果汁等（2）ピーチ…ピーチピューレー、ピーチ4倍濃縮混濁果汁（国産）、ピーチ4倍濃縮混濁果汁、ピーチ5倍濃縮透明果汁等（3）グレープ…グレープ5倍濃縮透明果汁（白）、グレープ5倍濃縮透明果汁（赤）、グレープ5倍濃縮透明果汁（巨峰）、グレープ6倍濃縮透明果汁（マスカット）等（4）オレンジ…オレンジ濃縮混濁果汁、オレンジ6倍濃縮透明果汁、レモン6倍濃縮透明果汁、レモン6倍濃縮混濁果汁等（5）ラ・フランス…ラ・フランスピューレー、ラ・フランス4倍濃縮混濁果汁、ラ・フランス5倍濃縮透明果汁、洋梨濃縮透明果汁等（6）チェリー…チェリーストレート透明果汁（国産）、ダークスウィートチェリー濃縮透明果汁、サワーチェリー濃縮透明果汁（7）和梨…和梨ピューレー、和梨4倍濃縮混濁果汁、和梨5倍濃縮透明果汁（8）グレープフルーツ…グレープフルーツ5倍濃縮透明果汁、グレープフルーツ6倍濃縮混濁果汁等（9）パインアップル…パインアップル5倍濃縮透明果汁（沖縄産）、パインアップル5倍濃縮透明果汁、パインアップル5倍濃縮混濁果汁等■工場：山形県にある同社の工場では、良質な果汁・果実加工品を顧客に提供するために、FSSC22000、「有機JAS工場」としての認定を取得しています。■特徴：同社の果汁・果物加工品は、有力食品メーカーに各種製品の加工用原料として幅広く利用されています。同社は常に品質管理に留意し、顧客の方々への価値提供を第一義とした行動をとります。

～UIターン歓迎・実務未経験歓迎／研修制度、育成環境充実／月残業10h以内～ ～1964年創業の老舗企業／有名製菓に使われる果汁の製造工場／車通勤可能／競合少なく安定した経営基盤～ ■職務概要： 大手飲料メーカーや食品会社とのお取引が多数ある当社にて、製菓や飲料の元となる果汁の製造加工業務をお任せいたします。 有名製菓の元とのなる果汁の製造、加工業務携われるやりがいのあるお仕事です。 ■職務概要： 具体的に、果物の選別→果汁の製造→品質管理→他工場への輸送orメーカーへの輸送を担う工場であり。各ラインの1工程を担っていただくイメージになります。 ■工場について： 工場は40名ほどいらっしゃり、製造や事務管理、品質管理・品質保証、開発課が所属しております。 車通勤可能な環境であり、家から工場までのキロベースでガソリン代が支給されます。 ■働き方： ・残業10h以内。プライベートと両立して働けます！ ・早朝出勤有。8時間勤務を固定とし、早出した際は早く帰れるなど勤務時間ベースで調整しています！ ・車通勤可能。キロベースでガソリン代が支給されます！ ■企業情報： 弊社は、天然果汁・濃縮果汁 果実加工品の製造販売を行っている会社です。 2019年8月FSSC22000を取得しました。 安心安全をモットーに大手食品メーカー(ビール、飲料乳業、製菓等)とお取引きをさせて頂いております。 ■会社・求人の魅力： ・1,000種類以上の商品を取り扱っていることはもちろん、顧客のイメージを再現する高い技術力があるため、あらゆるニーズに対応可能です。自社工場はFSSC22000や有機JASの認定を受けており品質が高いことも特徴です。また、輸入7割、国産3割と国内外から原料を仕入れているため、季節による価格変更も小さく抑えています。 ・1964年10月に設立、各種天然果汁・濃縮果汁や、果物加工品の製造及び販売を行っています。顧客に安心かつ安全な天然果汁・果物加工品を提供するため、技術を重視し、山形工場では最新鋭の機械装置を備え、徹底した品質管理を行っています。競合他社は少なく、売上は右肩上がりで、直近3年は決算賞与も支給されています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞山形工場住所：山形県寒河江市中央工業団地15-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

羽前高松駅、西寒河江駅、柴橋駅

＜予定年収＞231万円～287万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：165,000円～185,000円＜月給＞165,000円～185,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※昇給・賞与は会社業績及び本人の能力によります。※給与詳細は、前職給与・経験を考慮した上で決定。■昇給：年1回■賞与：年2回（前年度実績5ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社は、果汁製造・果実加工を行っています。徹底した品質管理のもと、顧客へ良質な果汁・果実加工品を提供します。