株式会社サトー
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設立
- 1951年
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従業員数
- 5,744名
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平均年齢
- 44.6歳
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株式会社サトー
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仕事
【「自動認識ソリューションで世界No.1に」というビジョンを掲げ、世界27カ国に拠点を持ち90を超える国々で事業を展開/人材教育、休日年間日数126日等人材を大事にし、働きやすい職場環境づくりが特徴】 ■業務概要:(変更の範囲:会社の定める業務) 産管理業務全般(見積・新版処理・納期管理)を中心に担当して頂きます。担当する生産工場や社内のメンバーと適宜打ち合わせ行い、納期管理含め顧客要望に対応することが主業務となります。お客さまが求めるQCD(品質・コスト・納期)が私たちモノづくりとして役割・責務としています。 <詳細内容> ・協力工場への受発注業務を中心に品質管理・コスト管理・納期管理 ・・次処理やや積から新版版配など多岐に渡る管理業務 <参考> プリンタサプライ https://www.sato.co.jp/products/supply/ シール(プライマリーラベル) https://www.sato.co.jp/products/primarylabel/ ■就業環境: ◇出張の頻度 ・研修や勉強会などによる他拠点(田町本社、北上、東京)への出張:0~1回/年程度 ◇リモートワーク ・可能だが、フルリモート勤務を前提とはしていません ◇残業 ・10~15時間/月平均 ■特徴: 「ピッ」と読めば、自動で情報を認識したり、入力することができる技術。これらを「自動認識技術」と呼びます。当社は、この技術を駆使してモノと情報をつなぎ、お客様の業務を『正確化・効率化・省力化』する自動認識ソリューションを提案しています。小売、製造、物流、医療、公共といった幅広い分野で、モノの動きを縁の下で支え、多様なお客様の課題解決に貢献しています。 ■同社topics: ◆部門を越えた交流を促すオフィスのフリーアドレス化など、生産性を高めるための「働き方改革」進行中! ◆経産省「ダイバーシティ経営企業100選」受賞。経営トップの強力なリーダーシップの下、個の強みを活かし、それを共通のゴールに結集させるダイバーシティを推進中。 ◆「健康経営優良法人(ホワイト500)」に2015年より健康経営に本格的に取り組み健康管理、健康増進施策を全員参加型で推進。健康経営銘柄にも選定されていま?
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>長岡事業所住所:新潟県長岡市笹崎2丁目5-5 勤務地最寄駅:上越線/宮内駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
宮内駅(新潟県)、長岡駅、前川駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,000,000円~5,500,000円<月額>333,333円~458,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年俸制(年3回6月・12月・3月業績年俸支給)■給与支払:月払制■業績年俸(賞与)年3回(5ヶ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【自動認識技術をつかった商品の開発・ソリューションの開発・インテグレーションを一気通貫で行う世界で唯一の企業です】二次元バーコードや、ラベル、それらを読み取る自動認識システムを総合的に提案しているメーカーです。国内に留まらず、世界27カ国に拠点を持ち90を超える国々でビジネスを展開するグローバル企業です。■主な事業(1)自動認識システムのソリューション提案:自動認識システム、ハードウェア、ソフトウェアおよびサプライ製品の開発、製造、ソリューション販売を行っています。[自動認識システム:RFID、バーコード、2次元コード等/自動ラベル貼付機:プリンタ、ハンドラベラー等/サプライ製品:ラベル、チケット、リボン、ICタグ・ラベル等](2)磁気カードおよびカードシステムのソリューション提案:磁気カードを使用したポイントカードシステム、リーダライタなどの関連機器、サプライ製品の製造・販売(3)デザインシールやパッケージの企画、デザイン、製造、販売■特徴自動認識技術とはバーコード、2次元コード、RFID(ICタグ・ラベル)等のデータを、システム機器で自動的に読み取り、情報を取得を可能にするものです。商品の購入や交通機関での移動、企業による製造から配送、販売や医療の現場等様々なフィールドで使用されています。「物」の動きや「人」の動きを情報として収集するために必要なハードウェアからソフトウェア、サプライ、保守サポートまですべての提案を可能とするビジネスモデルで他社と差別化を図っています。【事業沿革】かつて創業者の佐藤陽は、目の前のお客さまの“困った”を「何とかして差し上げたい」という思いで創意工夫を重ね、それが社会に革新的な価値をもたらす数々の商品に結実しました。高度成長期を支えた「ハンドラベラー」でプライスマーキングの世界市場を獲得。POSが一気に普及した80年代の熱転写方式バーコードプリンタなど、世界初のイノベーションを起こしてまいりました。バーコードで培った経験を活かし、今日ではさまざまな現場で「人」や「モノ」の動きを情報として捉えて、業務の生産性を高める自動認識ソリューションを、90を超える国・地域で提供しています。
仕事
~ホワイト企業認定/人材教育、休日年間日数126日等人材を大事にし、働きやすい職場環境づくりが特徴/東証プライム上場・自動認識ソリューションで国内シェアNo1~ ■業務内容: お客さまからの要求に応じて、ラベル自動貼付装置をカスタマイズ設計する事が主な業務です。装置の受注から出荷、納入後の稼働まで様々な部署と協力しながらすすめます。自身が設計した自動ラベル貼付装置が、比較的短い期間(数ヶ月)でお客さまの課題解決につながり成果を実感できる事や、技術者としての成長を実感できる点が魅力です。 チームとして協力し、お客さまからの要求に誠実に向き合う事ができる方、また自分が提案する仕様をお客さまや周囲に伝えることができる方が向いています。 ◇具体的な仕事内容 ・ラベル自動貼付装置の貼付制御機構部ハーネス設計 ・周辺機器の制御盤設計、及び制御ラダー設計 ※2ケ月に1度程度の出張があります。 ◇体制:社員5名(メカ3、エレキ1、管理1)、派遣社員5名(メカ4名、エレキ1名) ◇残業:月20時間程度 ■配属先所属部署の概要 当社のプリンタの国内開発拠点は、東京都(田町本社)、埼玉県(大宮)、岩手県(北上市)にあり、自動化商品部個別設計グループは岩手県の北上市にあります。 当社は、様々な業種のお客さまの業務の課題解決や、自動化のご要望にお応えするために、様々なソリューションをご提案しております。その中で、我々の部署は業務を自動化する起点となる自動ラベル貼付装置を、お客さま個々の運用に合わせてカスタマイズ設計する業務を担っております。 他の設計部門に比べお客さま(現場)との距離が近く、業種業態ごとの運用や課題を知ることもでき、生きた設計を学ぶこともできる点は魅力であり遣り甲斐です。 ※ここ数年の自動化商談の急拡大に対応するため、体制充実を目的としてメカ設計者を採用いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>北上工場住所:岩手県北上市北工業団地1-25 勤務地最寄駅:JR東北本線/村崎野駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
村崎野駅、柳原駅(岩手県)
給与
<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,500,000円~6,300,000円固定残業手当/月:47,000円~60,000円(固定残業時間22時間30分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>311,705円~430,588円(17分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■業績賞与:年3回(6月、12月、3月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【自動認識技術をつかった商品の開発・ソリューションの開発・インテグレーションを一気通貫で行う世界で唯一の企業です】二次元バーコードや、ラベル、それらを読み取る自動認識システムを総合的に提案しているメーカーです。国内に留まらず、世界27カ国に拠点を持ち90を超える国々でビジネスを展開するグローバル企業です。■主な事業(1)自動認識システムのソリューション提案:自動認識システム、ハードウェア、ソフトウェアおよびサプライ製品の開発、製造、ソリューション販売を行っています。[自動認識システム:RFID、バーコード、2次元コード等/自動ラベル貼付機:プリンタ、ハンドラベラー等/サプライ製品:ラベル、チケット、リボン、ICタグ・ラベル等](2)磁気カードおよびカードシステムのソリューション提案:磁気カードを使用したポイントカードシステム、リーダライタなどの関連機器、サプライ製品の製造・販売(3)デザインシールやパッケージの企画、デザイン、製造、販売■特徴自動認識技術とはバーコード、2次元コード、RFID(ICタグ・ラベル)等のデータを、システム機器で自動的に読み取り、情報を取得を可能にするものです。商品の購入や交通機関での移動、企業による製造から配送、販売や医療の現場等様々なフィールドで使用されています。「物」の動きや「人」の動きを情報として収集するために必要なハードウェアからソフトウェア、サプライ、保守サポートまですべての提案を可能とするビジネスモデルで他社と差別化を図っています。【事業沿革】かつて創業者の佐藤陽は、目の前のお客さまの“困った”を「何とかして差し上げたい」という思いで創意工夫を重ね、それが社会に革新的な価値をもたらす数々の商品に結実しました。高度成長期を支えた「ハンドラベラー」でプライスマーキングの世界市場を獲得。POSが一気に普及した80年代の熱転写方式バーコードプリンタなど、世界初のイノベーションを起こしてまいりました。バーコードで培った経験を活かし、今日ではさまざまな現場で「人」や「モノ」の動きを情報として捉えて、業務の生産性を高める自動認識ソリューションを、90を超える国・地域で提供しています。
仕事
~未経験歓迎/基本的なPCスキル・自動車免許のある方へ/フレックス/年休126日/福利厚生◎~ ■仕事内容: シール・ラベル生産の管理全般を行います。シール・ラベルは、普段は目立たない存在かもしれませんが、とても身近にあってそれぞれが重要な役割を果たしています。それらを生産する工場をはじめ社内外のメンバーと連携し、モノづくりの管理者として役割・責務を果たすために、お客さまが求めるQCD(品質・コスト・納期)を実現することがミッションです。 ■業務詳細: ・担当する生産工場への受発注手配、品質管理、コスト(月次処理含む)管理、納期管理 ・見積り、新版手配、営業との仕様打合せなどの管理業務 ■配属先所属部署の概要: サプライ事業本部として、以下の商品群(下記、参考をご参照)の製造を行なう上で、生産管理業務全般や設備保全、品質管理など多くの業務を担います。お客様が求める品質・コスト・納期を実現することが私たちモノづくりとしての役割と責務になりますので、達成する喜びはもちろんですが、多くの方々と連携しながらモノづくりの楽しさや奥深さも感じてほしいと思います。 ■働き方: ・出張の頻度:研修や勉強会などによる他拠点(田町本社、他)への出張 0~1回/年程度 ・リモートワーク:可能ですが、フルリモート勤務を前提とはしていません ・残業:10~15時間/月平均 ■キャリアパス: 製造関連の基礎知識の習得と、社内外のメンバーとの連携・コミュニケーションを積極的に取り、雰囲気の良い環境つくりを目指しながら業務が遂行できる事を期待しています。5年、10年後には、自分自身で課題を抽出し、周囲を巻き込んで解決できる人財として成長し、リーダー・マネジメント職へとキャリアアップを目指せます! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>九州住所:福岡県福岡市東区馬出1丁目24番37号 勤務地最寄駅:鹿児島本線 篠栗線線/吉塚駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
馬出九大病院前駅、吉塚駅、箱崎宮前駅
給与
<予定年収>380万円~550万円<賃金形態>年俸制基本年俸月額(12ヶ月)+手当+外勤前払い残業(営業員等外勤者) +業績年俸(5ヶ月)+前払退職金<賃金内訳>年額(基本給):3,800,000円~5,500,000円<月額>223,529円~323,529円(17分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験や現年収を考慮し当社の給与テーブルに応じて算出します・業績年俸(賞与)年3回/ 支給月 6月・12月・3月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【自動認識技術をつかった商品の開発・ソリューションの開発・インテグレーションを一気通貫で行う世界で唯一の企業です】二次元バーコードや、ラベル、それらを読み取る自動認識システムを総合的に提案しているメーカーです。国内に留まらず、世界27カ国に拠点を持ち90を超える国々でビジネスを展開するグローバル企業です。■主な事業(1)自動認識システムのソリューション提案:自動認識システム、ハードウェア、ソフトウェアおよびサプライ製品の開発、製造、ソリューション販売を行っています。[自動認識システム:RFID、バーコード、2次元コード等/自動ラベル貼付機:プリンタ、ハンドラベラー等/サプライ製品:ラベル、チケット、リボン、ICタグ・ラベル等](2)磁気カードおよびカードシステムのソリューション提案:磁気カードを使用したポイントカードシステム、リーダライタなどの関連機器、サプライ製品の製造・販売(3)デザインシールやパッケージの企画、デザイン、製造、販売■特徴自動認識技術とはバーコード、2次元コード、RFID(ICタグ・ラベル)等のデータを、システム機器で自動的に読み取り、情報を取得を可能にするものです。商品の購入や交通機関での移動、企業による製造から配送、販売や医療の現場等様々なフィールドで使用されています。「物」の動きや「人」の動きを情報として収集するために必要なハードウェアからソフトウェア、サプライ、保守サポートまですべての提案を可能とするビジネスモデルで他社と差別化を図っています。【事業沿革】かつて創業者の佐藤陽は、目の前のお客さまの“困った”を「何とかして差し上げたい」という思いで創意工夫を重ね、それが社会に革新的な価値をもたらす数々の商品に結実しました。高度成長期を支えた「ハンドラベラー」でプライスマーキングの世界市場を獲得。POSが一気に普及した80年代の熱転写方式バーコードプリンタなど、世界初のイノベーションを起こしてまいりました。バーコードで培った経験を活かし、今日ではさまざまな現場で「人」や「モノ」の動きを情報として捉えて、業務の生産性を高める自動認識ソリューションを、90を超える国・地域で提供しています。
仕事
~生産管理の経験のある方へ/月平均残業10~15時間程度/フレックス/年休126日/福利厚生◎~ ■仕事内容: シール・ラベル製品(サプライ)の品質管理、不具合品流出の未然防止を行っていただきます。シール・ラベルは、普段は目立たない存在かもしれませんが、とても身近にあってそれぞれが重要な役割を果たしています。それらを生産する工場の品質管理、品質指導、お客さま監査対応等、安定した品質のサプライ商品の供給を担っていただきます。入社後は当社のシール・ラベルの生産管理の基礎を学んでいただいた後、半年後を目処に品質管理業務にてキャリアのステップアップをしていく計画です。 ■業務詳細: ◇生産管理の具体的な仕事内容 ・担当する生産工場への受発注手配、品質管理、コスト(月次処理含む)管理、納期管理 ・見積り、新版手配、営業との仕様打合せなどの管理業務 ◇品質管理の具体的な仕事内容 ・製造現場における品質活動 ・ユーザー品質監査対応、環境監査対応 ・認証規格(ISO、FSCなど)に対する 本部内取りまとめ、事務局対応 ■配属先所属部署の概要: サプライ事業本部として、プリンタサプライ・シール(プライマリーラベル)の製造を行う上で、生産管理業務全般や設備保全、品質管理など多くの業務を担います。お客様が求める品質・コスト・納期を実現することが私たちモノづくりとしての役割と責務になりますので、達成する喜びはもちろんですが、多くの方々と連携しながらモノづくりの楽しさや奥深さも感じてほしいと思います。 ■働き方: ・出張の頻度:研修や勉強会などによる他拠点(田町本社、他)への出張 0~1回/年程度 ・リモートワーク:可能だが、フルリモート勤務を前提とはしていません ・残業:10~15時間/月平均 ■キャリアパス: まずは、シール・ラベルの生産管理と基礎知識の習得、社内外のメンバーとの連携・コミュニケーションを積極的に取り、雰囲気の良い環境つくりを目指しながら業務が遂行できる事を期待しています。5年、10年後には、自分自身で課題を抽出し、周囲を巻き込んで解決できる人財として成長し、マネジメント職へとキャリアアップを目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>長岡事業所住所:新潟県長岡市笹崎2丁目5-5 勤務地最寄駅:上越線/宮内駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
宮内駅(新潟県)、長岡駅、前川駅
給与
<予定年収>450万円~650万円<賃金形態>年俸制基本年俸月額(12ヶ月)+手当+外勤前払い残業(営業員等外勤者) +業績年俸(5ヶ月)+前払退職金<賃金内訳>年額(基本給):4,500,000円~6,500,000円<月額>264,705円~382,352円(17分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験や現年収を考慮し当社の給与テーブルに応じて算出します・業績年俸(賞与)年3回/ 支給月 6月・12月・3月)【年収】・450ー580万円(スタッフ~主任クラス)・500ー650万円(主任~係長クラス)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【自動認識技術をつかった商品の開発・ソリューションの開発・インテグレーションを一気通貫で行う世界で唯一の企業です】二次元バーコードや、ラベル、それらを読み取る自動認識システムを総合的に提案しているメーカーです。国内に留まらず、世界27カ国に拠点を持ち90を超える国々でビジネスを展開するグローバル企業です。■主な事業(1)自動認識システムのソリューション提案:自動認識システム、ハードウェア、ソフトウェアおよびサプライ製品の開発、製造、ソリューション販売を行っています。[自動認識システム:RFID、バーコード、2次元コード等/自動ラベル貼付機:プリンタ、ハンドラベラー等/サプライ製品:ラベル、チケット、リボン、ICタグ・ラベル等](2)磁気カードおよびカードシステムのソリューション提案:磁気カードを使用したポイントカードシステム、リーダライタなどの関連機器、サプライ製品の製造・販売(3)デザインシールやパッケージの企画、デザイン、製造、販売■特徴自動認識技術とはバーコード、2次元コード、RFID(ICタグ・ラベル)等のデータを、システム機器で自動的に読み取り、情報を取得を可能にするものです。商品の購入や交通機関での移動、企業による製造から配送、販売や医療の現場等様々なフィールドで使用されています。「物」の動きや「人」の動きを情報として収集するために必要なハードウェアからソフトウェア、サプライ、保守サポートまですべての提案を可能とするビジネスモデルで他社と差別化を図っています。【事業沿革】かつて創業者の佐藤陽は、目の前のお客さまの“困った”を「何とかして差し上げたい」という思いで創意工夫を重ね、それが社会に革新的な価値をもたらす数々の商品に結実しました。高度成長期を支えた「ハンドラベラー」でプライスマーキングの世界市場を獲得。POSが一気に普及した80年代の熱転写方式バーコードプリンタなど、世界初のイノベーションを起こしてまいりました。バーコードで培った経験を活かし、今日ではさまざまな現場で「人」や「モノ」の動きを情報として捉えて、業務の生産性を高める自動認識ソリューションを、90を超える国・地域で提供しています。
仕事
~未経験歓迎/基本的なPCスキル・自動車免許のある方へ/フレックス/年休126日/福利厚生◎~ ■仕事内容: 国内の協力工場(北上・花巻車で30分の距離)に対し、サプライ製造の生産管理を行います。担当する工場は13ケ所、10名体制で工場担当制です。基本、一人1工場担当ですが個々のスキルレベルや製造の難易度で担当数を変えています。入社後は、周囲・部門間、外部との連携をしながら、課題に対して取り組むことができることを期待しています。 ■業務詳細: ご担当いただく仕事内容について、個々のスキルアップを鑑みてメンバーの配置換えは頻繁に行っています。業務カテゴリーは大きく分けて、以下の(1)(2)です。役割は、(1)→(2)へが遷移していくイメージです。 (1)業務カテゴリー/サプライの生産管理 ・納期要請対応、出荷調整 ・運送便調整、事故対応 ・サプライ仕様確認 ・協力工場対応 稼働報告・棚卸 ・コストダウン改善活動 ・不具合対応 ・社内外の規格・ユーザ監査対応 (2)業務カテゴリー/サプライ(ラベル・リボン)の見積もり・仕様管理業務 ・サプライ見積もり ・システムへの仕様確認、確定 ・デザイン確認、版型手配 ・協力工場、外部会社への生産手配 ■配属先所属部署の概要: プリンタサプライ・シール(プライマリーラベル)を生産している工場に対する工程管理を行います。担当する生産工場には現場責任者(工場長)がおりますので適宜打ち合わせ行い、納期管理含め顧客要望に対応することが主業務となります。 ・配属部門のメンバー構成:全26名(部長1名、グループ長1名含)、男性12名 女性14名 ■キャリアパス: 製造関連知識の習得と、与えられた業務に対して自身で解決できる人財と成長し、自ら課題を抽出・取り組みを行い、社内外のメンバーと連携して解決ができる、係長・マネジメントクラスを目指していただく事を期待します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>北上工場住所:岩手県北上市北工業団地1-25 勤務地最寄駅:JR東北本線/村崎野駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
村崎野駅、柳原駅(岩手県)
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>年俸制基本年俸月額(12ヶ月)+手当+外勤前払い残業(営業員等外勤者) +業績年俸(5ヶ月)+前払退職金<賃金内訳>年額(基本給):4,000,000円~5,500,000円<月額>235,294円~323,529円(17分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験や現年収を考慮し当社の給与テーブルに応じて算出します・業績年俸(賞与)年3回/ 支給月 6月・12月・3月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【自動認識技術をつかった商品の開発・ソリューションの開発・インテグレーションを一気通貫で行う世界で唯一の企業です】二次元バーコードや、ラベル、それらを読み取る自動認識システムを総合的に提案しているメーカーです。国内に留まらず、世界27カ国に拠点を持ち90を超える国々でビジネスを展開するグローバル企業です。■主な事業(1)自動認識システムのソリューション提案:自動認識システム、ハードウェア、ソフトウェアおよびサプライ製品の開発、製造、ソリューション販売を行っています。[自動認識システム:RFID、バーコード、2次元コード等/自動ラベル貼付機:プリンタ、ハンドラベラー等/サプライ製品:ラベル、チケット、リボン、ICタグ・ラベル等](2)磁気カードおよびカードシステムのソリューション提案:磁気カードを使用したポイントカードシステム、リーダライタなどの関連機器、サプライ製品の製造・販売(3)デザインシールやパッケージの企画、デザイン、製造、販売■特徴自動認識技術とはバーコード、2次元コード、RFID(ICタグ・ラベル)等のデータを、システム機器で自動的に読み取り、情報を取得を可能にするものです。商品の購入や交通機関での移動、企業による製造から配送、販売や医療の現場等様々なフィールドで使用されています。「物」の動きや「人」の動きを情報として収集するために必要なハードウェアからソフトウェア、サプライ、保守サポートまですべての提案を可能とするビジネスモデルで他社と差別化を図っています。【事業沿革】かつて創業者の佐藤陽は、目の前のお客さまの“困った”を「何とかして差し上げたい」という思いで創意工夫を重ね、それが社会に革新的な価値をもたらす数々の商品に結実しました。高度成長期を支えた「ハンドラベラー」でプライスマーキングの世界市場を獲得。POSが一気に普及した80年代の熱転写方式バーコードプリンタなど、世界初のイノベーションを起こしてまいりました。バーコードで培った経験を活かし、今日ではさまざまな現場で「人」や「モノ」の動きを情報として捉えて、業務の生産性を高める自動認識ソリューションを、90を超える国・地域で提供しています。
仕事
~生産管理の経験のある方へ/月平均残業10~15時間程度/フレックス/年休126日/福利厚生◎~ ■仕事内容: シール・ラベル製品(サプライ)の品質管理、不具合品流出の未然防止を行っていただきます。シール・ラベルは、普段は目立たない存在かもしれませんが、とても身近にあってそれぞれが重要な役割を果たしています。それらを生産する工場の品質管理、品質指導、お客さま監査対応等、安定した品質のサプライ商品の供給を担っていただきます。入社後は当社のシール・ラベルの生産管理の基礎を学んでいただいた後、半年後を目処に品質管理業務にてキャリアのステップアップをしていく計画です。 ■業務詳細: ◇生産管理の具体的な仕事内容 ・担当する生産工場への受発注手配、品質管理、コスト(月次処理含む)管理、納期管理 ・見積り、新版手配、営業との仕様打合せなどの管理業務 ◇品質管理の具体的な仕事内容 ・製造現場における品質活動 ・ユーザー品質監査対応、環境監査対応 ・認証規格(ISO、FSCなど)に対する 本部内取りまとめ、事務局対応 ■配属先所属部署の概要: サプライ事業本部として、プリンタサプライ・シール(プライマリーラベル)の製造を行う上で、生産管理業務全般や設備保全、品質管理など多くの業務を担います。お客様が求める品質・コスト・納期を実現することが私たちモノづくりとしての役割と責務になりますので、達成する喜びはもちろんですが、多くの方々と連携しながらモノづくりの楽しさや奥深さも感じてほしいと思います。 ■働き方: ・出張の頻度:研修や勉強会などによる他拠点(田町本社、他)への出張 0~1回/年程度 ・リモートワーク:可能だが、フルリモート勤務を前提とはしていません ・残業:10~15時間/月平均 ■キャリアパス: まずは、シール・ラベルの生産管理と基礎知識の習得、社内外のメンバーとの連携・コミュニケーションを積極的に取り、雰囲気の良い環境つくりを目指しながら業務が遂行できる事を期待しています。5年、10年後には、自分自身で課題を抽出し、周囲を巻き込んで解決できる人財として成長し、マネジメント職へとキャリアアップを目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大宮支店住所:埼玉県さいたま市大宮区大成町1丁目207番地 ビジネスプラザ勤務地最寄駅:JR・東武・ニューシャトル線線/大宮駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大宮駅(埼玉県)、北大宮駅、鉄道博物館駅
給与
<予定年収>450万円~650万円<賃金形態>年俸制基本年俸月額(12ヶ月)+手当+外勤前払い残業(営業員等外勤者) +業績年俸(5ヶ月)+前払退職金<賃金内訳>年額(基本給):4,500,000円~6,500,000円<月額>264,705円~382,352円(17分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験や現年収を考慮し当社の給与テーブルに応じて算出します・業績年俸(賞与)年3回/ 支給月 6月・12月・3月)【年収】・450ー580万円(スタッフ~主任クラス)・500ー650万円(主任~係長クラス)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【自動認識技術をつかった商品の開発・ソリューションの開発・インテグレーションを一気通貫で行う世界で唯一の企業です】二次元バーコードや、ラベル、それらを読み取る自動認識システムを総合的に提案しているメーカーです。国内に留まらず、世界27カ国に拠点を持ち90を超える国々でビジネスを展開するグローバル企業です。■主な事業(1)自動認識システムのソリューション提案:自動認識システム、ハードウェア、ソフトウェアおよびサプライ製品の開発、製造、ソリューション販売を行っています。[自動認識システム:RFID、バーコード、2次元コード等/自動ラベル貼付機:プリンタ、ハンドラベラー等/サプライ製品:ラベル、チケット、リボン、ICタグ・ラベル等](2)磁気カードおよびカードシステムのソリューション提案:磁気カードを使用したポイントカードシステム、リーダライタなどの関連機器、サプライ製品の製造・販売(3)デザインシールやパッケージの企画、デザイン、製造、販売■特徴自動認識技術とはバーコード、2次元コード、RFID(ICタグ・ラベル)等のデータを、システム機器で自動的に読み取り、情報を取得を可能にするものです。商品の購入や交通機関での移動、企業による製造から配送、販売や医療の現場等様々なフィールドで使用されています。「物」の動きや「人」の動きを情報として収集するために必要なハードウェアからソフトウェア、サプライ、保守サポートまですべての提案を可能とするビジネスモデルで他社と差別化を図っています。【事業沿革】かつて創業者の佐藤陽は、目の前のお客さまの“困った”を「何とかして差し上げたい」という思いで創意工夫を重ね、それが社会に革新的な価値をもたらす数々の商品に結実しました。高度成長期を支えた「ハンドラベラー」でプライスマーキングの世界市場を獲得。POSが一気に普及した80年代の熱転写方式バーコードプリンタなど、世界初のイノベーションを起こしてまいりました。バーコードで培った経験を活かし、今日ではさまざまな現場で「人」や「モノ」の動きを情報として捉えて、業務の生産性を高める自動認識ソリューションを、90を超える国・地域で提供しています。
仕事
~センサ、電池、無線機能を搭載したデバイスの設計経験のある方へ/月平均残業20時間程度/フレックス/年休126日/福利厚生◎~ ■仕事内容: テーマに沿ったプロジェクトが複数あるので、基本はプロジェクトをかけ持ちます。他社と協同開発をしたり、産学連携をするなど、テーマの発掘から設計開発、生産製造から商品の事業化まで、最上流工程からの一連の流れに関わる事ができます。 ※新商品チームは2名体制になる予定です。 入社後は、デバイス開発、または外部から調達する商品の評価及び評価方法の構築、品質管理プロセスの整備や体制整備などについて、従来までの経験を基にして構築して頂くことを期待しています。 ■業務詳細: ・開発・設計(RFID、IoTデバイス) ・製品仕様の妥当性、信頼性試験の策定、製品寿命・交換部品等の規定値の策定 ・信頼性試験の実施・管理 ・製品設計レビュー(試作品、設計ドキュメントの確認、動作検証・評価) ■配属先所属部署の概要: スーパーマーケットや配達伝票などで目にするバーコード。電子マネーや乗車券でおなじみのICカード。「ピッ」と読めばモノや人の情報がわかり便利です。サトーはこの自動認識技術を駆使して、お客さまの業務の生産性を高め、正確・省力・省資源、安心・安全を実現するソリューションを提供しています。 自動認識技術の中でもRFIDは、ユビキタス社会の実現、高度情報サービスのツールとして期待される技術のひとつです。RFIDの技術進展や製品展開は目覚しく、製造、物流、小売、サービス、交通などのさまざま分野で、また個体識別、トレーサビリティ、環境への対応といった業務用途で重要な役割を担いつつあります。 当グループは、RFID技術を活用した新たな顧客価値を提供する商品、ソリューションを開発、構築する役割を担っています。RFID事業の強化、拡大をする上で、RFID/IoTデバイス商品の開発、品質管理、および品質管理プロセスの策定から、商品の事業化までを担う行うメンバーを求めています。 ■働き方: ・出張の頻度:月1回程度(日帰り、または宿泊を伴う場合あり) ・リモートワーク:可能だが、フルリモート勤務を前提とはしていません ・残業:~20時間/月程度 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝浦3-1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN勤務地最寄駅:各線/田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
田町駅(東京都)、三田駅(東京都)、芝浦ふ頭駅
給与
<予定年収>560万円~730万円<賃金形態>年俸制基本年俸月額(12ヶ月)+手当+外勤前払い残業(営業員等外勤者) +業績年俸(5ヶ月)+前払退職金<賃金内訳>年額(基本給):5,600,000円~7,300,000円<月額>329,411円~429,411円(17分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験や現年収を考慮し当社の給与テーブルに応じて算出します※業績年俸(賞与)年3回/ 支給月 6月・12月・3月)※給与は月払いです賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【自動認識技術をつかった商品の開発・ソリューションの開発・インテグレーションを一気通貫で行う世界で唯一の企業です】二次元バーコードや、ラベル、それらを読み取る自動認識システムを総合的に提案しているメーカーです。国内に留まらず、世界27カ国に拠点を持ち90を超える国々でビジネスを展開するグローバル企業です。■主な事業(1)自動認識システムのソリューション提案:自動認識システム、ハードウェア、ソフトウェアおよびサプライ製品の開発、製造、ソリューション販売を行っています。[自動認識システム:RFID、バーコード、2次元コード等/自動ラベル貼付機:プリンタ、ハンドラベラー等/サプライ製品:ラベル、チケット、リボン、ICタグ・ラベル等](2)磁気カードおよびカードシステムのソリューション提案:磁気カードを使用したポイントカードシステム、リーダライタなどの関連機器、サプライ製品の製造・販売(3)デザインシールやパッケージの企画、デザイン、製造、販売■特徴自動認識技術とはバーコード、2次元コード、RFID(ICタグ・ラベル)等のデータを、システム機器で自動的に読み取り、情報を取得を可能にするものです。商品の購入や交通機関での移動、企業による製造から配送、販売や医療の現場等様々なフィールドで使用されています。「物」の動きや「人」の動きを情報として収集するために必要なハードウェアからソフトウェア、サプライ、保守サポートまですべての提案を可能とするビジネスモデルで他社と差別化を図っています。【事業沿革】かつて創業者の佐藤陽は、目の前のお客さまの“困った”を「何とかして差し上げたい」という思いで創意工夫を重ね、それが社会に革新的な価値をもたらす数々の商品に結実しました。高度成長期を支えた「ハンドラベラー」でプライスマーキングの世界市場を獲得。POSが一気に普及した80年代の熱転写方式バーコードプリンタなど、世界初のイノベーションを起こしてまいりました。バーコードで培った経験を活かし、今日ではさまざまな現場で「人」や「モノ」の動きを情報として捉えて、業務の生産性を高める自動認識ソリューションを、90を超える国・地域で提供しています。
仕事
~年休126日/開発から製造販売まで一貫した事業活動をおこなう当社/東証プライム上場・自動認識ソリューションで国内シェアトップクラス~ ■仕事内容 オフィスの入退室を管理する社員証、食品内容の表示ラベル、医療ミス対策に役立つ患者さま確認用のリストバンド…など、その他さまざまな業界に導入されている「自動認識技術を用いた製品・システム等」(自動認識ソリューション)を導入している企業を訪問します。お客さまが、当社のソリューションを長く・安定して・安心してお使いいただけるよう、新規導入時の設置・修理・点検対応・保守契約のご提案を実施します。 ■具体的な業務 ◇新規導入・設置 当社製のプリンタ及び当社が提供するソリューションに関わる機器(自動化、RFID等)を導入いただく際の設置作業にお伺いし、一人ひとりのお客様の運用に即した設置調整を行っています。 また、フィールドエンジニア(ソリューションを提案するSE職)が同行して、一緒に作業を行う場合もあります。 ◇定期点検(計画的な活動/7割程度) 保守契約を結んでいるお客様を訪問し、点検作業を行います。 ここから、そのまま修理対応につながるケースもあります。 ※基本は、土日休みで夜間対応は無しです。 ◇修理対応(突発的な対応/3割程度) 当社のヘルプデスクに寄せられた修理依頼に基づき、エリア内のCEがお客様に連絡を取り、直接訪問。修理対応を行い、報告書を作成します。 さらに、お客様で発生した障害を早期に復旧させる為にオンライン専属CEとの連携により、現場訪問による早期の根本原因の解決を行っています。 ◇保守契約のご提案 お客様への安定稼働を提供することを目的に、保守パッケージ(保守契約)や、旧機器・ご使用されているサプライの切り替え提案も行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>松本営業所(株式会社サトー)住所:長野県松本市双葉21番28号 勤務地最寄駅:中央本線/南松本駅駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
南松本駅、西松本駅、渚駅(長野県)
給与
<予定年収>450万円~630万円<賃金形態>年俸制基本年俸月額(12ヶ月)+手当+外勤前払い残業(営業員等外勤者)+業績年俸(5ヶ月)+前払退職金<賃金内訳>年額(基本給):4,500,000円~6,300,000円<月額>311,705円~430,588円(17分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験や現年収を考慮し当社の給与テーブルに応じて算出します。※月額26,000円(住宅手当3,000円)とした場合の外勤前払い残業47,000円は、約22.5時間相当分です。時間相当分を超過した場合の残業は別途支給です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【自動認識技術をつかった商品の開発・ソリューションの開発・インテグレーションを一気通貫で行う世界で唯一の企業です】二次元バーコードや、ラベル、それらを読み取る自動認識システムを総合的に提案しているメーカーです。国内に留まらず、世界27カ国に拠点を持ち90を超える国々でビジネスを展開するグローバル企業です。■主な事業(1)自動認識システムのソリューション提案:自動認識システム、ハードウェア、ソフトウェアおよびサプライ製品の開発、製造、ソリューション販売を行っています。[自動認識システム:RFID、バーコード、2次元コード等/自動ラベル貼付機:プリンタ、ハンドラベラー等/サプライ製品:ラベル、チケット、リボン、ICタグ・ラベル等](2)磁気カードおよびカードシステムのソリューション提案:磁気カードを使用したポイントカードシステム、リーダライタなどの関連機器、サプライ製品の製造・販売(3)デザインシールやパッケージの企画、デザイン、製造、販売■特徴自動認識技術とはバーコード、2次元コード、RFID(ICタグ・ラベル)等のデータを、システム機器で自動的に読み取り、情報を取得を可能にするものです。商品の購入や交通機関での移動、企業による製造から配送、販売や医療の現場等様々なフィールドで使用されています。「物」の動きや「人」の動きを情報として収集するために必要なハードウェアからソフトウェア、サプライ、保守サポートまですべての提案を可能とするビジネスモデルで他社と差別化を図っています。【事業沿革】かつて創業者の佐藤陽は、目の前のお客さまの“困った”を「何とかして差し上げたい」という思いで創意工夫を重ね、それが社会に革新的な価値をもたらす数々の商品に結実しました。高度成長期を支えた「ハンドラベラー」でプライスマーキングの世界市場を獲得。POSが一気に普及した80年代の熱転写方式バーコードプリンタなど、世界初のイノベーションを起こしてまいりました。バーコードで培った経験を活かし、今日ではさまざまな現場で「人」や「モノ」の動きを情報として捉えて、業務の生産性を高める自動認識ソリューションを、90を超える国・地域で提供しています。
出典:doda求人情報
仕事
=================================== 具体的には =================================== ■修理対応 お客様から寄せられた修理依頼に基づき、 直接訪問して修理を行い、報告書を作成します。 修理に要する時間は1件あたり1時間程度。 1日平均3件~4件に対応します。 ■新規導入・設置 当社の製品・システムを新たに導入いただく際、 お客様先で設置・稼動調整を行います。 ■定期点検 保守契約を結んでいるお客様を訪問し、 点検作業を行います。 問題が見つかった場合には、 その場で修理を行うこともあります。 ※お客様訪問時に保守サービスや新製品をご案内することもあります(ノルマはありません)。 =================================== メンテナンス対象製品およびクライアントについて =================================== 修理・メンテナンスの対象となるのは、 バーコード、ラベルなどを印刷する自社製品のプリンタです。 当社のプリンタで発行するバーコードは、 オフィスの入退室を管理する社員証や 飲食店などのポイントカード、食品内容の表示ラベル、 医療ミス防止のための患者確認用リストバンドなどに用いられ、 各種の自動認識ソリューションを可能にしています。 そのため、製造、物流、小売、医療、教育、公共、金融など、 当社のクライアントはあらゆる領域に及んでいます。 =================================== 入社後の流れ =================================== 入社後は、入社時研修を実施するほか、 先輩同行によるOJT(3ヵ月程度)などで徐々に 仕事を覚えていっていただきます。 もちろん、その後も随時フォローしていきますので 焦らず安心して仕事を覚えていってください。 また、社内には実機も備えられているので、 実機を使ったトレーニングも自由に行うことが可能。 さらに、eラーニングによる修理のシミュレーションなどの 学習プログラムも用意されています。 そのほか、成長に応じて階層別研修やスキルアップ研修、 自己啓発支援など、多彩な教育制度が整えられていますので、 未経験からでもプロのエンジニアを目指していただけます。
給与
年俸制410万円以上 ※各種手当や賞与等もすべてを含んだ額となります。 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 【モデル年収】 年収580万円/35歳/カスタマーエンジニア(CE)職/リーダーポジション
勤務地
千葉県(柏市)、大阪(吹田市)、福岡(福岡市東区)のいずれか。 ※勤務地は、希望を最大限考慮いたします。 ※グループ会社である「株式会社サトー」への在籍出向となります。 具体的には ■柏サポートセンター 千葉県柏市十余二313-324 ■大阪サポートセンター 大阪府吹田市広芝町6番17号 ■福岡サポートセンター 福岡県福岡市東区馬出1丁目24番37号 【出向先情報】 ■株式会社サトー ■所在地/東京都目黒区下目黒1丁目7番1号 ナレッジプラザ ■代表取締役/山田 圭助 ■事業内容/プリンタ、ハンドラベラー等のメカトロ製品およびサプライ製品の販売 ※U・Iターン歓迎
仕事
=================================== 具体的には =================================== ■修理対応 お客様から寄せられた修理依頼に基づき、 直接訪問して修理を行い、報告書を作成します。 修理に要する時間は1件あたり1時間程度。 1日平均3件~4件に対応します。 ■新規導入・設置 当社の製品・システムを新たに導入いただく際、 お客様先で設置・稼動調整を行います。 ■定期点検 保守契約を結んでいるお客様を訪問し、 点検作業を行います。 問題が見つかった場合には、 その場で修理を行うこともあります。 ※お客様訪問時に保守サービスや新製品をご案内することもあります(ノルマはありません)。 =================================== メンテナンス対象製品およびクライアントについて =================================== 修理・メンテナンスの対象となるのは、 バーコード、ラベルなどを印刷する自社製品のプリンタです。 当社のプリンタで発行するバーコードは、 オフィスの入退室を管理する社員証や 飲食店などのポイントカード、食品内容の表示ラベル、 医療ミス防止のための患者確認用リストバンドなどに用いられ、 各種の自動認識ソリューションを可能にしています。 そのため、製造、物流、小売、医療、教育、公共、金融など、 当社のクライアントはあらゆる領域に及んでいます。 =================================== 入社後の流れ =================================== 入社後は、入社時研修を実施するほか、 先輩同行によるOJT(3ヵ月程度)などで徐々に 仕事を覚えていっていただきます。 もちろん、その後も随時フォローしていきますので 焦らず安心して仕事を覚えていってください。 また、社内には実機も備えられているので、 実機を使ったトレーニングも自由に行うことが可能。 さらに、eラーニングによる修理のシミュレーションなどの 学習プログラムも用意されています。 そのほか、成長に応じて階層別研修やスキルアップ研修、 自己啓発支援など、多彩な教育制度が整えられていますので、 未経験からでもプロのエンジニアを目指していただけます。
給与
年俸制410万円以上 ※各種手当や賞与等もすべてを含んだ額となります。 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 【モデル年収】 年収580万円/35歳/カスタマーエンジニア(CE)職/リーダーポジション
勤務地
首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)、および静岡、関西(大阪・京都・奈良・神戸)のいずれか。 ※全国に拠点がありますので、個別の希望も応相談可。 ※勤務地は、希望を最大限考慮いたします。 ※グループ会社である「株式会社サトー」への在籍出向となります。 【具体的には】 ■東京本社/東京都目黒区下目黒1-7-1 ナレッジプラザ ■静岡支店/静岡県静岡市駿河区有東2-2-2 【出向先情報】 ■株式会社サトー ■所在地/東京都目黒区下目黒1丁目7番1号 ナレッジプラザ ■代表取締役/山田 圭助 ■事業内容/プリンタ、ハンドラベラー等のメカトロ製品およびサプライ製品の販売 ※U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ DCS営業 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆バーコード、ICタグ・ラベル等の自動認識技術を活用した企画提案です。 バーコードやICタグ・ラベルを活用し「モノと情報」を結びつけお客様の業務の自動化・効率化を提案します。 ▼取引先 製造、物流、アパレル、医療、食品加工など多岐にわたります。 お客様のニーズに合わせた用途提案を行い、プリンタやスキャナ、ラベル、 ラベルの自動貼付け機などを組み合わせてシステム提案します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ シール営業 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆食品メーカーやスーパー、包装資材会社、広告代理店、官公庁など既存のお客様への提案がメインです。 場合によっては新規ユーザも訪問します。 お客様のニーズをヒアリングしながら、素材・デザインや仕様、コスト・納期など具体的に打ち合わせます。 仕事の流れは以下の通りです。 ▼社内デザイナーにイメージを伝えデザインを依頼し、提案の準備 ▼デザインと見積をお客様に提案 ▼採用が決定したら製造部へ発注し、納期連絡等のフォローをします ※この部門は女性が中心に活躍しています。 ≪幅広い業界出身者が活躍!≫ 製造、物流、医療、小売などさまざまな業界経験者が入社しています。 それぞれの経験や知識を活かしながら、大活躍! あなたの経験もきっと活かせると思います。
給与
年俸360万円以上 ※経験・能力により当社規程に従い決定いたします 【年俸例】 四大卒/年俸400万円以上 短大卒/年俸360万円以上
勤務地
■東京事業本部/東京都目黒区下目黒1丁目7番1号
仕事
【具体的には】 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ DCS営業 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆バーコード、ICタグ・ラベル等の自動認識技術を活用した企画提案です。 バーコードやICタグ・ラベルを活用し「モノと情報」を結びつけお客様の業務の自動化・効率化を提案します。 ▼取引先 製造、物流、アパレル、医療、食品加工など多岐にわたります。 お客様のニーズに合わせた用途提案を行い、プリンタやスキャナ、ラベル、 ラベルの自動貼付け機などを組み合わせてシステム提案します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ シール営業 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆食品メーカーやスーパー、包装資材会社、広告代理店、官公庁など既存のお客様への提案がメインです。 場合によっては新規ユーザも訪問します。 お客様のニーズをヒアリングしながら、素材・デザインや仕様、コスト・納期など具体的に打ち合わせます。 仕事の流れは以下の通りです。 ▼社内デザイナーにイメージを伝えデザインを依頼し、提案の準備 ▼デザインと見積をお客様に提案 ▼採用が決定したら製造部へ発注し、納期連絡等のフォローをします ※この部門は女性が中心に活躍しています。 ≪幅広い業界出身者が活躍!≫ 製造、物流、医療、小売などさまざまな業界経験者が入社しています。 それぞれの経験や知識を活かしながら、大活躍! あなたの経験もきっと活かせると思います。
給与
年俸360万円以上 ※経験・能力により当社規程に従い決定いたします 【年俸例】 四大卒/年俸400万円以上 短大卒/年俸360万円以上
勤務地
東京・大阪・愛知のいずれか ※勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎 ■東京事業本部/東京都目黒区下目黒1丁目7番1号 ■大阪支社/大阪府吹田市広芝町6番17号 ■名古屋支社/愛知県名古屋市西区市場木町390番地 ミユキビジネスパーク2号館
仕事
オフィスの入退室を管理する社員証、外食等のポイントカード、食品内容の表示ラベル、 医療ミス対策に役立つ患者確認用のリストバンドなど、 その他さまざまな業界に導入されている自社の自動認識ソリューションを、 お客様が長く安心してお使いいただけるよう、保守・メンテナンスを行っていただきます。 【具体的には】 ■修理対応 当社のお客様から寄せられた修理依頼に基づき、 エリア内のCEがお客様に連絡を取り、直接訪問。修理対応を行い、報告書を作成します。 ■新規導入・設置 当社の製品・システムを新たに導入いただく際の設置作業に伺い、微調整をします。 ■定期点検 保守契約を結んでいるお客様を訪問し、点検作業を行います。 修理対応につながるケースもあります。 ※また、お客様訪問時に保守契約の導入提案をおこなうことも大切なミッションです。 【入社後の流れ】 入社後は、座学以外にも最初の1~2ヶ月は先輩社員に同行し、 現場で仕事ぶりを見ながら業務を学びます。 拠点によっても異なりますが、おおよそ1日一人3~4件を訪問。 研修期間後は単独で動くケースが基本です。
給与
年俸制420万円以上 ※経験・能力・地域等考慮の上、当社規定により変動いたします。 【モデル年収】 年収580万円/35歳 /カスタマーエンジニア(CE)職
勤務地
首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)、名古屋、福岡のいずれか ※勤務地は、希望を最大限考慮いたします。 ※グループ会社である「株式会社サトー」への在籍出向となります。 【具体的には】 ■東京本社/東京都目黒区下目黒1-7-1 ナレッジプラザ ■名古屋支社/愛知県名古屋市西区市場木町390番地 ミユキビジネスパーク2号館 ■福岡支社/福岡県福岡市東区馬出1-24-37 ★U・Iターン歓迎
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問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
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