物林株式会社 の求人・中途採用情報

【所定労働7.5ｈ／官公庁案件や緑地工事を担当／東証一部上場グループ／木と緑の総合商社／長期就業が可】 ■業務概要 当社は木材・緑化の専門商社として、官公庁やゼネコン、設計事務所から受託する公園や小学校、公民館等の緑地工事・造園・土木工事およびそのメンテナンスを担っています。東京都江東区本社の緑地建設室を拠点に、案件の見積もり・積算、図面作成、現場管理、工事後の維持管理など幅広い施工管理業務をご担当いただきます。 ■業務詳細 ・公園・学校・公共施設等の緑地工事や造園の受注に向けた見積もり・積算 ・発注者や設計事務所との打ち合わせ、工事計画の策定 ・CAD等を用いた施工図面作成、施工計画の立案 ・現場での進捗・品質・安全・コスト管理 ・協力会社や作業員への指示出し、調整 ・工事完了後のアフターフォロー、維持管理業務 ＜エリア＞一都三県 ＜案件＞1か月程度／原則1名担当。1,2件掛け持ちあり ■組織構成 施工管理4名在籍（2名60代、2名40代） 入社後はOJTを中心に先輩社員が丁寧にフォロー。資格取得支援や自己啓発援助制度も整っています。 ■働き方 ◇残業20時間程度／所定労働7.5ｈ／年間休日123日 ◇土日祝休み＊お休みに出勤する場合には休日手当や振替を取得いただきます ◇転勤なし ◇基本直行直帰 ◇借り上げ社宅や住宅手当、社員食堂など福利厚生が充実。 ■想定されるキャリアパス 意欲と能力を評価し、将来的には幹部候補として事業の中核を担うことも期待されます。多様な事業領域でキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 JKホールディングスグループの一員として、木材・緑の総合商社として業界をリード。安定した経営基盤と社会貢献性の高い事業が魅力です。木材を中心に、造園・建築資材やエクステリア商品など幅広い商品・サービスを提供し、グループのネットワークを活かした提案力が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区新木場1-7-22 新木場タワー6F、7F勤務地最寄駅：JR 京葉線線／新木場駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

新木場駅、辰巳駅、潮見駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制月給には基本給を含みます。＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績あり。月給には基本給を含みます。役職手当、時間外手当、住宅手当等が別途支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・立木、国産及び外国産丸太・製材・木材加工品、各種建材類の販売・エクステリア商品の販売及び施工・造園工事、土木工事、建築工事の設計、施工、監理・公園運営・管理◎東証スタンダード市場上場のJKHDグループ。◎創業時より強みとする木材事業に加え、現在はランドスケープ事業も手がける専門商社。木材や建築用の資材の販売から、公園の指定管理まで、川上から川下まで横断的な事業を展開。「国産材事業」「輸入材事業」「住宅資材事業」「建設事業」「環境・景観事業」「ランドスケープ事業」の6つの事業を展開しており、木と緑の総合商社として「グリーンインフラ」にも取り組んでいます。■当社の強み：・合板輸入から販売までの一連の事業において、国内トップクラスのシェアを誇るジャパン建材と同じJKホールディングスに所属しています。JKホールディングス内での受注や発注が多いことから安定した受注を得ています。また、かつて三井物産の系列であったことから、三井物産が所有する山の管理をしていた経験もあり、立木の調達から加工にいたるまでの高い技術力と豊富な知識を持っています。このことを背景に顧客のさまざまなニーズに応える事ができ、高い顧客満足度を獲得しています。・木材の利用に長けていることから、建物に対して最適な木材の利用方法を提案する営業手法で多くの受注を得ています。施工実績の例として、北海道足寄町の町役場や道の駅の立替などが挙げられます。北海道の足寄町の町役場の例については、足寄町で取れた木材を加工し、その建材を用いて町役場を建てるプロジェクトを実施しました。また道の駅の立替では、S造である道の駅を木造にした場合どのように建物の見え方が変わるかの提案をし、施工までを受注しました。このようなユニークな提案営業の手法を用いて案件の受注に成功しています。・木材などの国産材販売に強みを持っていることから、学校や市役所などを木造建築物にする木化事業にも携わっています。主に下請けとして大手ハウスメーカーなどから受注をしています。■特徴（TOPICS）： 社宅制度や住宅手当、社員食堂など、社員が働きやすい制度・環境が整っております。

【木材と緑化の専門商社／公園・小学校・公共施設の緑地工事を担当／安定受注と福利厚生で働きやすい環境】 ■業務概要 当社は木材や緑化事業に強みを持つ専門商社として、公共施設や公園、小学校、公民館などの緑地工事やその後のメンテナンス業務を担っています。官公庁やゼネコン、設計事務所などを中心顧客とし、仙台市を拠点に地域の環境づくりに貢献していただきます。景観アメニティの向上や環境対策など社会貢献性の高い事業に携われます。 ■業務詳細 ・公園や公共施設などの緑地工事の見積もりや積算業務 ・設計図面の作成や工事計画の立案 ・現場での施工管理（工程・品質・安全管理） ・造園や建築工事の進捗確認や協力会社との調整 ・竣工後のメンテナンスおよびアフターフォロー ・官公庁やゼネコン等の担当者との打ち合わせや報告 ＜エリア＞一都三県 ＜案件＞1か月～1年程／1~2名で担当。掛け持ちはございません ■組織構成 施工管理は各支店３,４名在籍 入社後はOJTを中心に先輩社員が丁寧にフォロー。資格取得支援や自己啓発援助制度も整っています。 ■働き方 ◇残業20時間程度／所定労働7.5ｈ／年間休日123日 ◇土日祝休み＊お休みに出勤する場合には休日手当や振替を取得いただきます ◇転勤当面なし＊4，5年に1回あるか全くない方も。 ◇基本直行直帰 ◇借り上げ社宅や住宅手当、社員食堂など福利厚生が充実。 ■想定されるキャリアパス 意欲と能力を評価し、将来的には幹部候補として事業の中核を担うことも期待されます。多様な事業領域でキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 JKホールディングスグループの一員として、木材・緑の総合商社として業界をリード。安定した経営基盤と社会貢献性の高い事業が魅力です。木材を中心に、造園・建築資材やエクステリア商品など幅広い商品・サービスを提供し、グループのネットワークを活かした提案力が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区新木場1-7-22 新木場タワー6F、7F勤務地最寄駅：JR 京葉線線／新木場駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

新木場駅、辰巳駅、潮見駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制月給制。月給には基本給が含まれます。＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績あり。月給には基本給を含みます。残業手当は残業時間に応じて別途支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・立木、国産及び外国産丸太・製材・木材加工品、各種建材類の販売・エクステリア商品の販売及び施工・造園工事、土木工事、建築工事の設計、施工、監理・公園運営・管理◎東証スタンダード市場上場のJKHDグループ。◎創業時より強みとする木材事業に加え、現在はランドスケープ事業も手がける専門商社。木材や建築用の資材の販売から、公園の指定管理まで、川上から川下まで横断的な事業を展開。「国産材事業」「輸入材事業」「住宅資材事業」「建設事業」「環境・景観事業」「ランドスケープ事業」の6つの事業を展開しており、木と緑の総合商社として「グリーンインフラ」にも取り組んでいます。■当社の強み：・合板輸入から販売までの一連の事業において、国内トップクラスのシェアを誇るジャパン建材と同じJKホールディングスに所属しています。JKホールディングス内での受注や発注が多いことから安定した受注を得ています。また、かつて三井物産の系列であったことから、三井物産が所有する山の管理をしていた経験もあり、立木の調達から加工にいたるまでの高い技術力と豊富な知識を持っています。このことを背景に顧客のさまざまなニーズに応える事ができ、高い顧客満足度を獲得しています。・木材の利用に長けていることから、建物に対して最適な木材の利用方法を提案する営業手法で多くの受注を得ています。施工実績の例として、北海道足寄町の町役場や道の駅の立替などが挙げられます。北海道の足寄町の町役場の例については、足寄町で取れた木材を加工し、その建材を用いて町役場を建てるプロジェクトを実施しました。また道の駅の立替では、S造である道の駅を木造にした場合どのように建物の見え方が変わるかの提案をし、施工までを受注しました。このようなユニークな提案営業の手法を用いて案件の受注に成功しています。・木材などの国産材販売に強みを持っていることから、学校や市役所などを木造建築物にする木化事業にも携わっています。主に下請けとして大手ハウスメーカーなどから受注をしています。■特徴（TOPICS）： 社宅制度や住宅手当、社員食堂など、社員が働きやすい制度・環境が整っております。

【木材と緑化の専門商社／公園・小学校・公共施設の緑地工事を担当／安定受注と福利厚生で働きやすい環境】 ■業務概要 当社は木材や緑化事業に強みを持つ専門商社として、公共施設や公園、小学校、公民館などの緑地工事やその後のメンテナンス業務を担っています。官公庁やゼネコン、設計事務所などを中心顧客とし、仙台市を拠点に地域の環境づくりに貢献していただきます。景観アメニティの向上や環境対策など社会貢献性の高い事業に携われます。 ■業務詳細 ・公園や公共施設などの緑地工事の見積もりや積算業務 ・設計図面の作成や工事計画の立案 ・現場での施工管理（工程・品質・安全管理） ・造園や建築工事の進捗確認や協力会社との調整 ・竣工後のメンテナンスおよびアフターフォロー ・官公庁やゼネコン等の担当者との打ち合わせや報告 ＜エリア＞7,8割札幌、帯広や北見など ＜案件＞1か月～1年程／1~2名で担当。掛け持ちはございません ＜実績＞仁木ヒルズビレッジ研修所等 ■組織構成 施工管理は各支店３,４名在籍 入社後はOJTを中心に先輩社員が丁寧にフォロー。資格取得支援や自己啓発援助制度も整っています。 ■働き方 ◇残業20時間程度／所定労働7.5ｈ／年間休日123日 ◇土日祝休み＊お休みに出勤する場合には休日手当や振替を取得いただきます ◇転勤当面なし＊4，5年に1回あるか全くない方も。 ◇基本直行直帰 ◇借り上げ社宅や住宅手当、社員食堂など福利厚生が充実。 ■想定されるキャリアパス 意欲と能力を評価し、将来的には幹部候補として事業の中核を担うことも期待されます。多様な事業領域でキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 JKホールディングスグループの一員として、木材・緑の総合商社として業界をリード。安定した経営基盤と社会貢献性の高い事業が魅力です。木材を中心に、造園・建築資材やエクステリア商品など幅広い商品・サービスを提供し、グループのネットワークを活かした提案力が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞札幌支店住所：北海道札幌市中央区北3条西2丁目10番地2 EDGE札幌3階受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

さっぽろ駅、札幌駅、大通駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制月給制。月給には基本給が含まれます。＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績あり。月給には基本給を含みます。残業手当は残業時間に応じて別途支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・立木、国産及び外国産丸太・製材・木材加工品、各種建材類の販売・エクステリア商品の販売及び施工・造園工事、土木工事、建築工事の設計、施工、監理・公園運営・管理◎東証スタンダード市場上場のJKHDグループ。◎創業時より強みとする木材事業に加え、現在はランドスケープ事業も手がける専門商社。木材や建築用の資材の販売から、公園の指定管理まで、川上から川下まで横断的な事業を展開。「国産材事業」「輸入材事業」「住宅資材事業」「建設事業」「環境・景観事業」「ランドスケープ事業」の6つの事業を展開しており、木と緑の総合商社として「グリーンインフラ」にも取り組んでいます。■当社の強み：・合板輸入から販売までの一連の事業において、国内トップクラスのシェアを誇るジャパン建材と同じJKホールディングスに所属しています。JKホールディングス内での受注や発注が多いことから安定した受注を得ています。また、かつて三井物産の系列であったことから、三井物産が所有する山の管理をしていた経験もあり、立木の調達から加工にいたるまでの高い技術力と豊富な知識を持っています。このことを背景に顧客のさまざまなニーズに応える事ができ、高い顧客満足度を獲得しています。・木材の利用に長けていることから、建物に対して最適な木材の利用方法を提案する営業手法で多くの受注を得ています。施工実績の例として、北海道足寄町の町役場や道の駅の立替などが挙げられます。北海道の足寄町の町役場の例については、足寄町で取れた木材を加工し、その建材を用いて町役場を建てるプロジェクトを実施しました。また道の駅の立替では、S造である道の駅を木造にした場合どのように建物の見え方が変わるかの提案をし、施工までを受注しました。このようなユニークな提案営業の手法を用いて案件の受注に成功しています。・木材などの国産材販売に強みを持っていることから、学校や市役所などを木造建築物にする木化事業にも携わっています。主に下請けとして大手ハウスメーカーなどから受注をしています。■特徴（TOPICS）： 社宅制度や住宅手当、社員食堂など、社員が働きやすい制度・環境が整っております。

【木材と緑化の専門商社／公園・小学校・公共施設の緑地工事を担当／安定受注と福利厚生で働きやすい環境】 ■業務概要 当社は木材や緑化事業に強みを持つ専門商社として、公共施設や公園、小学校、公民館などの緑地工事やその後のメンテナンス業務を担っています。官公庁やゼネコン、設計事務所などを中心顧客とし、仙台市を拠点に地域の環境づくりに貢献していただきます。景観アメニティの向上や環境対策など社会貢献性の高い事業に携われます。 ■業務詳細 ・公園や公共施設などの緑地工事の見積もりや積算業務 ・設計図面の作成や工事計画の立案 ・現場での施工管理（工程・品質・安全管理） ・造園や建築工事の進捗確認や協力会社との調整 ・竣工後のメンテナンスおよびアフターフォロー ・官公庁やゼネコン等の担当者との打ち合わせや報告 ＜エリア＞宮城県中心 ＜案件＞1か月～1年程／1~2名で担当。掛け持ちはございません ＜実績＞宮城県林業技術総合センター、鳴子総合支所庁舎等複合施設等 ■組織構成 施工管理は各支店３,４名在籍 入社後はOJTを中心に先輩社員が丁寧にフォロー。資格取得支援や自己啓発援助制度も整っています。 ■働き方 ◇残業20時間程度／所定労働7.5ｈ／年間休日123日 ◇土日祝休み＊お休みに出勤する場合には休日手当や振替を取得いただきます ◇転勤当面なし＊4，5年に1回あるか全くない方も。 ◇基本直行直帰 ◇借り上げ社宅や住宅手当、社員食堂など福利厚生が充実。 ■想定されるキャリアパス 意欲と能力を評価し、将来的には幹部候補として事業の中核を担うことも期待されます。多様な事業領域でキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 JKホールディングスグループの一員として、木材・緑の総合商社として業界をリード。安定した経営基盤と社会貢献性の高い事業が魅力です。木材を中心に、造園・建築資材やエクステリア商品など幅広い商品・サービスを提供し、グループのネットワークを活かした提案力が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞仙台事務所住所：宮城県仙台市青葉区花京院1丁目1番5号 オークツリー花京院 8階受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

あおば通駅、仙台駅、仙台駅(地下鉄)

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制月給制。月給には基本給が含まれます。＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績あり。月給には基本給を含みます。残業手当は残業時間に応じて別途支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・立木、国産及び外国産丸太・製材・木材加工品、各種建材類の販売・エクステリア商品の販売及び施工・造園工事、土木工事、建築工事の設計、施工、監理・公園運営・管理◎東証スタンダード市場上場のJKHDグループ。◎創業時より強みとする木材事業に加え、現在はランドスケープ事業も手がける専門商社。木材や建築用の資材の販売から、公園の指定管理まで、川上から川下まで横断的な事業を展開。「国産材事業」「輸入材事業」「住宅資材事業」「建設事業」「環境・景観事業」「ランドスケープ事業」の6つの事業を展開しており、木と緑の総合商社として「グリーンインフラ」にも取り組んでいます。■当社の強み：・合板輸入から販売までの一連の事業において、国内トップクラスのシェアを誇るジャパン建材と同じJKホールディングスに所属しています。JKホールディングス内での受注や発注が多いことから安定した受注を得ています。また、かつて三井物産の系列であったことから、三井物産が所有する山の管理をしていた経験もあり、立木の調達から加工にいたるまでの高い技術力と豊富な知識を持っています。このことを背景に顧客のさまざまなニーズに応える事ができ、高い顧客満足度を獲得しています。・木材の利用に長けていることから、建物に対して最適な木材の利用方法を提案する営業手法で多くの受注を得ています。施工実績の例として、北海道足寄町の町役場や道の駅の立替などが挙げられます。北海道の足寄町の町役場の例については、足寄町で取れた木材を加工し、その建材を用いて町役場を建てるプロジェクトを実施しました。また道の駅の立替では、S造である道の駅を木造にした場合どのように建物の見え方が変わるかの提案をし、施工までを受注しました。このようなユニークな提案営業の手法を用いて案件の受注に成功しています。・木材などの国産材販売に強みを持っていることから、学校や市役所などを木造建築物にする木化事業にも携わっています。主に下請けとして大手ハウスメーカーなどから受注をしています。■特徴（TOPICS）： 社宅制度や住宅手当、社員食堂など、社員が働きやすい制度・環境が整っております。