ＴＨＫ株式会社 【技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）】 の求人・中途採用情報

～機械部品メーカートップシェア／IoTサービスの事業拡大に向けた組織強化／製造現場で発生するロスを削減するIoTソリューション／東証プライム上場～ ■職務内容：【変更の範囲：】会社の定める業務 IoTサービス（OMNI edge）に対し、データサイエンティストとして以下の業務をお任せします。 【業務詳細】 ・同社が保有するビッグデータの解析 ・顧客とPOC（Proof of Concept：概念実証）を実施し、取得データを分析 ・社内関係者とその情報およびスキルを共有 ・顧客へのニーズヒアリング、カスタマイズの要件定義、設計 開発など ■「OMNI edge」とは 製造現場で発生するロスを削減して設備総合効率（OEE）の向上に貢献するソリューションを提供していくTHKのIoTサービスです。 ・部品予兆検知AIソリューション ・工具監視AIソリューション ・スキル管理AIソリューション ・保全一元管理ツール ■THK公式OMNI edgeサイト http://www.thk.com/omniedge/jp/ ■組織構成： IoTイノベーション本部ソリューション開発部のデータサイエンティストセクションに配属を頂きます。現在6名の社員で構成しておりますが、ほかのセクションと兼務をしながら担当をしています。隣のセクションとの距離も近く相互にコミュニケーションを取りやすい環境です。経験やスキルに応じて業務をアサイン致しますので同サービスや同社への興味をお持ちの方は積極的にご応募ください！ ■ポジションの魅力： ・弊社にとってIoT事業は新たな取り組みであり、今後注力していく事業の1つです。社内で第一人者としてご活躍頂けることはもちろん、弊社製品の開発サイクルに変化をもたらすことができます。弊社開発の歴史に新たな1頁を刻むことができます。 ・業界トップメーカーで最先端の業務に携わることが可能です。 IoT化が叫ばれる現代社会の中。業界トップメーカーにて、最先端の業務に携わることが出来ます。同社だけでなく、業界全体が今まさに注力している戦略における、非常に重要なポジションを任されます。また、結果が伴えば、ご自身のお考え通りに開発を進めることが可能で御座います。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝浦2-12-10 勤務地最寄駅：ＪＲ線／田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

田町駅(東京都)、芝浦ふ頭駅、三田駅(東京都)

＜予定年収＞500万円～750万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～400,000円＜月給＞240,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで参考です。ご経験やご年齢を鑑み変動する可能性がございます。※別途1日当たり250円の食事手当が出勤分支給されます。※別途皆勤の場合は皆勤手当5,000円が支給されます。■賞与：4.69ヶ月（昨年度実績平均）■給与改定サイクル：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜事業内容＞■LMガイド、ボールスプライン、ボールねじ、LMガイドアクチュエータ等の機械要素部品の開発・製造・販売。■その他、精密XYステージやリニアモータアクチュエータをはじめとするメカトロ関連製品各種、リンクボール・ロッドエンドなどの自動車部品、戸建住宅から高層ビルまで対応可能なTHK免震システムの開発・製造・販売。

～次世代自動車・EV向けの新製品開発に着手／東証プライム上場・高収益メーカー／自動車業界出身の方が多数入社／各種手当充実～ ◆ミッション：機械要素部品やメカトロ関連製品を幅広く手掛ける同社にて、次世代自動車向け部品の開発をお任せします。自動車業界での知見を持ち、同社の車載領域を牽引いただける人材を求めます。 ◆募集背景：所属予定の技術開発第二部は主に自動車用アクチュエータ製品開発を行っている部署です。開発製品はサスペンションやモータ・ブレーキ関連部品など幅広い製品を開発しており、新たな新製品開発も予定しております。今後益々車載領域の拡大をしていくべく、付加価値の向上や品質の向上を目指しており、人員強化を図ります。 ◆職務内容：次世代自動車やEVに関連する制御システム、シミュレーション開発をお任せします。 【具体的内容】 ・モデルベースデザインを活用した業務 ・シミュレーション機器、ソフトウェアを活用したモデル化業務 ・自動車制御ソフトウェア研究、開発、評価 ・自動運転、非接触給電の研究、開発、評価 ◆同ポジションの魅力： 独自の技術を用いて、自動車部品の新製品開発に着手をしております。ご入社して頂く方には既存製品の開発に加え、今後の事業拡大に向けた新たな製品開発における研究開発も一部ご担当頂く予定のため、技術者としてスキルアップができる環境です。 その環境に惹かれ、自動車業界でエンジニアとして就業されていた方の入社者が多数在籍しています。 ◆配属部門：技術本部は、約300名が在籍しています。また、技術開発第二部は26名で構成されています。20～30代の割合が半数程と、若手からベテランまでバランス良く在籍しています。 ◆同社の特徴・魅力： ◇東証プライム上場・グループ連結従業員数13,000名以上、主力製品である「LMガイド」で世界トップシェアを誇る同社は、世界24カ国159拠点を擁するグローバルカンパニーです。日本、米州、欧州、アジアの4極において、現地で生産して販売するという製販一体体制を構築しています。 ◇直動部品・LMガイドにおいて業界内でのパイオニアであり、トップシェアを有しています。産業機械、製造装置、生産ラインに関わる人で知らない人はいないくらいの製品です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝浦2-12-10 勤務地最寄駅：ＪＲ線／田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

田町駅(東京都)、芝浦ふ頭駅、三田駅(東京都)

＜予定年収＞500万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～600,000円＜月給＞250,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで参考です。ご経験やご年齢を鑑み変動する可能性がございます。※別途皆勤の場合は皆勤手当5,000円が支給されます。※別途1日当たり250円の食事手当が出勤日数分支給されます。■賞与：4.69ヶ月（昨年度実績平均）■給与改定サイクル：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜事業内容＞■LMガイド、ボールスプライン、ボールねじ、LMガイドアクチュエータ等の機械要素部品の開発・製造・販売。■その他、精密XYステージやリニアモータアクチュエータをはじめとするメカトロ関連製品各種、リンクボール・ロッドエンドなどの自動車部品、戸建住宅から高層ビルまで対応可能なTHK免震システムの開発・製造・販売。

～残業25H程度／社内のDX推進に向けた組織強化／東証プライム上場／高収益メーカー～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 社内SEとしてアプリケーション開発・保守・運用／IT戦略推進担当として下記いずれかの業務をお任せ致します。 （1）社内アプリ開発/保守：7名（30～40代が中心） ・社内システム開発／システム運用 ・ETLツールやローコード/ノーコードツールでの開発、 ・システム利用者からの問合せ対応 （2）IT戦略推進：5名（30～40代が中心） 【業務詳細】 ・中長期的な情報システム戦略の策定 ・データ活用推進 ・ETLツールやローコード/ノーコードツールでの開発 ■同ポジションの魅力： 情報システム統括部は部長3名に加え、現在24名の社員が在籍をしています。これまでの社内システムの開発運用業務に加えて、更なるDX推進業務・新しいプロジェクトを推進しており人員強化を図ります。 また、同社はグローバルに工場・販路を持っており、それらを日本から統括しております。インフラ・セキュリティについても日本の規格に合わせ、子会社も含めた大きな統制をしているため裁量権を持った仕事をすることができます。 ■働き方： 残業25H程度・家族／住宅等の手当充実 ■同社について： ◇同社は直動部品・LMガイドにおいて業界内でのパイオニアであり、トップシェアを有しています。東証プライム上場、現在はグループ連結従業員数13,000名以上、世界24カ国159拠点を擁するグローバルカンパニーです。日本、米州、欧州、アジアの4極において、現地で生産して販売するという製販一体体制を構築しています。 事業領域は産業用機械を中心に免震装置、サービスロボット関連、自動車部品、医療・福祉機器関連等に拡大中で身の回りの製品やそれらを構成する部品を生み出す多種多様な産業用機械、内部の直線運動部分の多くはTHK製品が担っています。 ◇THKは、創業以来「企業は人なり」という精神に基づいて成長してきました。「人材」を財産ととらえ「人財」と表すのはその象徴です。自ら変革を起こす人、自分の役割を果たす人の育成を考え、新入社員から管理職までの体系的な教育体制づくりを行っています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝浦2-12-10 勤務地最寄駅：ＪＲ線／田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

田町駅(東京都)、芝浦ふ頭駅、三田駅(東京都)

＜予定年収＞500万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～400,000円＜月給＞260,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで参考です。ご経験やご年齢を鑑み変動する可能性がございます。※別途1日当たり250円の食事手当が出勤分支給されます。※別途皆勤の場合は皆勤手当5,000円が支給されます。■賞与：4.69ヶ月（前年度実績平均）■給与改定サイクル：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜事業内容＞■LMガイド、ボールスプライン、ボールねじ、LMガイドアクチュエータ等の機械要素部品の開発・製造・販売。■その他、精密XYステージやリニアモータアクチュエータをはじめとするメカトロ関連製品各種、リンクボール・ロッドエンドなどの自動車部品、戸建住宅から高層ビルまで対応可能なTHK免震システムの開発・製造・販売。

～残業25H程度／社内のDX推進に向けた組織強化／東証プライム上場／高収益メーカー～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 社内SEとしてアプリケーション開発、保守、運用／IT戦略推進担当として下記いずれかの業務をお任せ致します。 （1）社内アプリ開発/保守：7名（30～40代が中心） ・社内システム開発／システム運用 ・ETLツールやローコード/ノーコードツールでの開発 ・システム利用者からの問合せ対応 （2）IT戦略推進：5名（30～40代が中心） 【業務詳細】 ・中長期的な情報システム戦略の策定 ・データ活用推進 ・ETLツールやローコード/ノーコードツールでの開発 ■同ポジションの魅力： 情報システム統括部は部長3名に加え、現在24名の社員が在籍をしています。これまでの社内システムの開発運用業務に加えて、更なるDX推進業務・新しいプロジェクトを推進しており人員強化を図ります。 また、同社はグローバルに工場・販路を持っており、それらを日本から統括しております。インフラ・セキュリティについても日本の規格に合わせ、子会社も含めた大きな統制をしているため裁量権を持った仕事をすることができます。 ■働き方： 残業25H程度・家族／住宅等の手当充実 ■同社について： ◇同社は直動部品・LMガイドにおいて業界内でのパイオニアであり、トップシェアを有しています。東証プライム上場、現在はグループ連結従業員数13,000名以上、世界24カ国159拠点を擁するグローバルカンパニーです。日本、米州、欧州、アジアの4極において、現地で生産して販売するという製販一体体制を構築しています。 事業領域は産業用機械を中心に免震装置、サービスロボット関連、自動車部品、医療・福祉機器関連等に拡大中で身の回りの製品やそれらを構成する部品を生み出す多種多様な産業用機械、内部の直線運動部分の多くはTHK製品が担っています。 ◇THKは、創業以来「企業は人なり」という精神に基づいて成長してきました。「人材」を財産ととらえ「人財」と表すのはその象徴です。自ら変革を起こす人、自分の役割を果たす人の育成を考え、新入社員から管理職までの体系的な教育体制づくりを行っています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝浦2-12-10 勤務地最寄駅：ＪＲ線／田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

田町駅(東京都)、芝浦ふ頭駅、三田駅(東京都)

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで参考です。ご経験やご年齢を鑑み変動する可能性がございます。※別途1日当たり250円の食事手当が出勤分支給されます。※別途皆勤の場合は皆勤手当5,000円が支給されます。■賞与：4.69ヶ月（前年度実績平均）■給与改定サイクル：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜事業内容＞■LMガイド、ボールスプライン、ボールねじ、LMガイドアクチュエータ等の機械要素部品の開発・製造・販売。■その他、精密XYステージやリニアモータアクチュエータをはじめとするメカトロ関連製品各種、リンクボール・ロッドエンドなどの自動車部品、戸建住宅から高層ビルまで対応可能なTHK免震システムの開発・製造・販売。

～東証プライム上場／高収益メーカー・国内、世界TOPシェア製品を誇る／ロボット×クラウド領域／最先端技術に興味をお持ちの方歓迎～ ◆募集背景：「人と共存するロボット市場の開拓」を目指し、次世代分野に果敢に挑戦しております。 ◆職務内容：サービスロボット向けアプリケーションソフトの開発リーダーを募集いたします。 【具体的な業務詳細】 ・ソフト開発チームのリーディング ・サービスロボット統合環境SDKの開発 ・クラウドシステムの開発 ◆「SEED Solutions」について：サービスロボット向けのロボットテクノロジーシステムの総称です。詳細はご面接でお話いただきますが、予めHPなど見ていただけると理解が深まります。 https://www.seed-solutions.net/ ◆同社の特徴： ◇東証プライム上場・グループ連結従業員数13,000名以上、主力製品である「LMガイド」で世界トップシェアを誇る同社は、世界24カ国159拠点を擁するグローバルカンパニーです。日本、米州、欧州、アジアの4極において、現地で生産して販売するという製販一体体制を構築しています。 ◇直動部品・LMガイドにおいて業界内でのパイオニアであり、トップシェアを有しています。産業機械、製造装置、生産ラインに関わる人で知らない人はいないくらい有名な製品です。 ◇福利厚生も充実しており、各種保養施設・レジャー施設の利用、育児休業制度・改善提案制度(品質、安全性の改善や生産性の向上を図るため、社員から改善提案を募る制度)・新製品アイテテア募集(創造開発型企業として、社員を対象に新製品開発に関わるアイデアを募る制度)等を用意しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞THKテクノセンター住所：東京都大田区東糀谷4-9-16 勤務地最寄駅：京急空港線／大鳥居駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大鳥居駅、穴守稲荷駅、整備場駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～500,000円＜月給＞230,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで参考です。ご経験やご年齢を鑑み変動する可能性がございます。※別途1日当たり250円の食事手当が出勤分支給されます。※別途皆勤の場合は皆勤手当5,000円が支給されます。■賞与：4.8ヶ月（前年度実績平均）■給与改定サイクル：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜事業内容＞■LMガイド、ボールスプライン、ボールねじ、LMガイドアクチュエータ等の機械要素部品の開発・製造・販売。■その他、精密XYステージやリニアモータアクチュエータをはじめとするメカトロ関連製品各種、リンクボール・ロッドエンドなどの自動車部品、戸建住宅から高層ビルまで対応可能なTHK免震システムの開発・製造・販売。

～残業25H程度／社内のDX推進に向けた組織強化／東証プライム上場／高収益メーカー～ ■業務内容：【変更の範囲：】会社の定める業務 社内SEのインフラ担当として下記業務をお任せ致します。 【業務詳細】 ・社内インフラ基盤の構築・導入・運用管理業務 ・社内ネットワークなどのITインフラ運用管理業務 ・情報セキュリティに関連するITインフラ運用管理業務 ■同ポジションの魅力： 情報システム統括部は部長3名に加え、現在24名の社員が在籍をしています。これまでの社内システムの開発運用業務に加えて、更なるDX推進業務・新しいプロジェクトを推進しており人員強化を図ります。 また、同社はグローバルに工場・販路を持っており、それらを日本から統括しております。インフラ・セキュリティについても日本の規格に合わせ、子会社も含めた大きな統制をしているため裁量権を持った仕事をすることができます。 ■働き方： 残業は25H程度、養育手当や住宅手当等の福利厚生も充実しています。 ■同社について： ◇同社は直動部品・LMガイドにおいて業界内でのパイオニアであり、トップシェアを有しています。東証プライム上場、現在はグループ連結従業員数13,000名以上、世界24カ国159拠点を擁するグローバルカンパニーです。日本、米州、欧州、アジアの4極において、現地で生産して販売するという製販一体体制を構築しています。 事業領域は産業用機械を中心に免震装置、サービスロボット関連、自動車部品、医療・福祉機器関連等に拡大中で身の回りの製品やそれらを構成する部品を生み出す多種多様な産業用機械、内部の直線運動部分の多くはTHK製品が担っています。 ◇THKは、創業以来「企業は人なり」という精神に基づいて成長してきました。「人材」を財産ととらえ「人財」と表すのはその象徴です。自ら変革を起こす人、自分の役割を果たす人の育成を考え、新入社員から管理職までの体系的な教育体制づくりを行っています。 また、社員が高いモチベーションで、いきいきと働くことができる職場づくりや、多様な働き方をサポートする制度の導入と活用にも力を入れており、各種福利厚生は非常に充実しております。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝浦2-12-10 勤務地最寄駅：ＪＲ線／田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

田町駅(東京都)、芝浦ふ頭駅、三田駅(東京都)

＜予定年収＞450万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで参考です。ご経験やご年齢を鑑み変動する可能性がございます。※別途1日当たり250円の食事手当が出勤分支給されます。※別途皆勤の場合は皆勤手当5,000円が支給されます。■賞与：4.69ヶ月（前年度実績平均）■給与改定サイクル：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜事業内容＞■LMガイド、ボールスプライン、ボールねじ、LMガイドアクチュエータ等の機械要素部品の開発・製造・販売。■その他、精密XYステージやリニアモータアクチュエータをはじめとするメカトロ関連製品各種、リンクボール・ロッドエンドなどの自動車部品、戸建住宅から高層ビルまで対応可能なTHK免震システムの開発・製造・販売。