株式会社日立ハイテクネクサス の求人・中途採用情報

≪日立グループ100%出資◎産業分野で必要とされる各種資材をグローバルに取り扱う専門商社／年休127日／裁量を持って幅広く人事業務を担当したい方へ◎≫ ■業務概要： 人事グループとして、まずは採用・教育研修等の人材開発分野を担当いただく予定です。 ゆくゆくは業務ローテーションで給与労務等幅広く担当いただきます。 ■業務詳細： ・採用業務 ・教育研修の企画・運営 ・健康経営推進 ・組織開発 ★中長期的には処遇制度の運用・総務・CSR関係業務や管理部門の他部門担当をおまかせする可能性もあります。 <キャリアパス> 将来的には管理職をおまかせする可能性がございます。 ■採用背景： 組織構成の見直しと、労働契約の多様化に伴う業務量の増加による増員です。 ■組織構成 管理本部　人事総務部　人事グループ 部長代理1名（40代女性）、主任（40代男性）、総合職メンバー3名、一般職メンバー2名・派遣社員1名 ★今回は総合職メンバーとしてご入社いただきます。 ★チーム内で役割分担があります。今回は採用や教育がメインです。 ★人事業務の中で未経験領域があっても可です。 ■求める人物像： ・1人のメンバーが担当する範囲が広いため、ある程度自身で考えて自走できる方 ・他部署とのやり取りも多いため、良好な対人関係を築ける方 ・コンプライアンス遵守の意識が高い方 ■働き方： ・現時点での平均残業時間は35H程度ですが、20Hを目指して改革を進めております。 ・フルフレックスタイム制です。 ・在宅勤務相談可能です（出社は週3日ほど推奨しています）。 ・育児休暇や介護休暇、看護休暇などファミリーサポート休暇もあり、健康経営優良法人認定も6年連続取得しています。 ■同社について： もともとは先端産業部材や石油製品などのエネルギー製品、環境に配慮した機能性化学品の専門商社として発展してきました。近年はソリューションサービス事業にも力を入れております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門1-17-1 勤務地最寄駅：銀座線／虎ノ門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、内幸町駅

＜予定年収＞510万円～540万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～302,000円その他固定手当/月：6,000円＜月給＞286,000円～308,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収は想定残業代も含んだ金額です。※条件については前職の経験やスキル、年収を考慮致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：同社は、日立グループの中核を成す株式会社日立ハイテクの100%出資企業で、AIやIoTを活用した総合ソリューションサービス、エネルギー、機能化学品、電子関連部材、電子機器、情報機器の販売他を軸に事業を展開しております。■事業概要：AIやIoTを活用した総合ソリューションサービス、エネルギー、機能化学品、電子関連部材、電子機器、情報機器の販売他■沿革：当社は、2020年4月に株式会社日立ハイテクマテリアルズが社名を変更して誕生した会社です。株式会社日立ハイテクマテリアルズは、産業で必要とされる各種資材を取り扱う専門商社でした。これに対して新会社株式会社日立ハイテクネクサスは、これまで商社事業で積み上げてきたお取引先様との接点（つながり）を基盤にし、「現場力×デジタル技術」で様々なソリューションを提供できる会社を目指しています。■事業詳細：・サービス事業：金型管理サービス、含有化学物質管理サービス、EOL品等の長期供給継続サービスなど・ICTソリューション事業：半導体、電子部品、RFID、情報通信機器、周辺機器や各種表示装置、ストレージ製品など、現代のIT産業に欠かすことのできない製品を取り揃え、専門知識・技術・ノウハウを活かした最先端のソリューション提案を行っております。・産業関連事業：私たちは国内外グローバル約2,000社との取引で、化学品分野、エレクトロニクス分野及び自動車関連分野向けの製品とサービスを形にしていきます。ニーズとシーズを多彩な提案で繋ぎ、サプライチェーンマネジメントの最適化に貢献いたします。・環境関連事業：国内産木質チップ供給サービス、再生フロン事業など・ユーティリティマネジメント：長年にわたり重油・灯油・LPGなどの燃料供給設備を安全に管理、効率的に運用、安定的に供給を行っております。重油・灯油・LPGに対する深い理解とこれまで培ったユーティリティ・マネジメントのノウハウをご提供いたします。■その他企業情報：経済産業省「健康経営優良法人（大規模法人部門）」を4年連続認定取得しています。

≪日立グループ100%出資◎産業分野で必要とされる各種資材をグローバルに取り扱う専門商社／年休127日／裁量を持って幅広く人事業務を担当したい方へ◎≫ ■業務概要： 人事グループとして、まずは採用・教育研修等の人材開発分野を担当いただく予定です。 ゆくゆくは業務ローテーションで給与労務等幅広く担当いただきます。 ■業務詳細： ・採用業務 ・教育研修の企画・運営 ・健康経営推進 ・組織開発 ★中長期的には処遇制度の運用・総務・CSR関係業務や管理部門の他部門担当をおまかせする可能性もあります。 <キャリアパス> 将来的には管理職をおまかせする可能性がございます。 ■採用背景： 組織構成の見直しと、労働契約の多様化に伴う業務量の増加による増員です。 ■組織構成 管理本部　人事総務部　人事グループ 部長代理1名（40代女性）、主任（40代男性）、総合職メンバー3名、一般職メンバー2名・派遣社員1名 ★今回は総合職メンバーとしてご入社いただきます。 ★チーム内で役割分担があります。今回は採用や教育がメインです。 ★人事業務の中で未経験領域があっても可です。 ■求める人物像： ・1人のメンバーが担当する範囲が広いため、ある程度自身で考えて自走できる方 ・他部署とのやり取りも多いため、良好な対人関係を築ける方 ・コンプライアンス遵守の意識が高い方 ■働き方： ・現時点での平均残業時間は35H程度ですが、20Hを目指して改革を進めております。 ・フルフレックスタイム制です。 ・在宅勤務相談可能です（出社は週3日ほど推奨しています）。 ・育児休暇や介護休暇、看護休暇などファミリーサポート休暇もあり、健康経営優良法人認定も6年連続取得しています。 ■同社について： もともとは先端産業部材や石油製品などのエネルギー製品、環境に配慮した機能性化学品の専門商社として発展してきました。近年はソリューションサービス事業にも力を入れております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門1-17-1 勤務地最寄駅：銀座線／虎ノ門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、内幸町駅

＜予定年収＞630万円～680万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：309,000円～344,000円その他固定手当/月：6,000円固定残業手当/月：82,700円～91,900円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞397,700円～441,900円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収は想定残業代も含んだ金額です。※条件については前職の経験やスキル、年収を考慮致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：同社は、日立グループの中核を成す株式会社日立ハイテクの100%出資企業で、AIやIoTを活用した総合ソリューションサービス、エネルギー、機能化学品、電子関連部材、電子機器、情報機器の販売他を軸に事業を展開しております。■事業概要：AIやIoTを活用した総合ソリューションサービス、エネルギー、機能化学品、電子関連部材、電子機器、情報機器の販売他■沿革：当社は、2020年4月に株式会社日立ハイテクマテリアルズが社名を変更して誕生した会社です。株式会社日立ハイテクマテリアルズは、産業で必要とされる各種資材を取り扱う専門商社でした。これに対して新会社株式会社日立ハイテクネクサスは、これまで商社事業で積み上げてきたお取引先様との接点（つながり）を基盤にし、「現場力×デジタル技術」で様々なソリューションを提供できる会社を目指しています。■事業詳細：・サービス事業：金型管理サービス、含有化学物質管理サービス、EOL品等の長期供給継続サービスなど・ICTソリューション事業：半導体、電子部品、RFID、情報通信機器、周辺機器や各種表示装置、ストレージ製品など、現代のIT産業に欠かすことのできない製品を取り揃え、専門知識・技術・ノウハウを活かした最先端のソリューション提案を行っております。・産業関連事業：私たちは国内外グローバル約2,000社との取引で、化学品分野、エレクトロニクス分野及び自動車関連分野向けの製品とサービスを形にしていきます。ニーズとシーズを多彩な提案で繋ぎ、サプライチェーンマネジメントの最適化に貢献いたします。・環境関連事業：国内産木質チップ供給サービス、再生フロン事業など・ユーティリティマネジメント：長年にわたり重油・灯油・LPGなどの燃料供給設備を安全に管理、効率的に運用、安定的に供給を行っております。重油・灯油・LPGに対する深い理解とこれまで培ったユーティリティ・マネジメントのノウハウをご提供いたします。■その他企業情報：経済産業省「健康経営優良法人（大規模法人部門）」を4年連続認定取得しています。

【業界知識不問！／日立グループの中核企業「産業分野における課題を解決し、豊かな社会を創る」／「現場力×デジタル技術」で安定経営基盤／フレックス・在宅可・年休127日／ワークライフバランス◎】 ■業務概要： 本ポジションは主に化学品・潤滑油を国内および海外に専門営業として輸出入する業務をご担当頂きます。製品の専門知識及び貿易ノウハウを活用して顧客・仕入先の課題解決を一緒に取り組んでいきだく、事業の中核ポジションとなります。 ■業務詳細： ・仕入先選定 ・営業としての輸出入業務 ・顧客への交渉や納期調整、在庫管理、収益管理等 <営業先について> 化学品業界・家電業界・半導体関連業界がメインです。 新規と既存の割合については社員により異なります。 <営業方法について> 案件によって異なりますが、定例商談・展示会でのリード獲得・飛び込み等 さまざまな手法があります。 <ノルマ> 1社の顧客に数十アイテム扱う案件を担当している社員も、一人で複数の顧客を抱えている社員もいるため、案件によって変動します。 ★大きなサプライチェーン（商品が消費者に届くまでの原料調達から製造、物流、販売といった一連の流れ）の枠組みを活用しながらも、裁量権が大きく広い範囲の仕事に携わることができます。 ■働き方 ・平均月残業は20～30時間程度在宅可、 ・コアタイムなしのフレックス制 ・各種休暇や育休制度も整っており、長期的に働きやすい環境です。 ■配属部署： 課長1名、メンバー2名 ■求める人物像： 向上心があり、裁量を持って営業活動が出来る人を募集しております。 ■就業環境： ・在宅勤務は可能ですが、部門の社員は週4～5日出社している社員がほとんどとなっております。顧客とは週1回程度の対面・WEB商談があります。 ・平均月残業は20～30時間程度を想定しています。コアタイムなしのフレックス制度も導入しています。育児休暇や介護休暇、看護休暇などファミリーサポート休暇もあり、健康経営優良法人認定も5年連続取得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門1-17-1 勤務地最寄駅：銀座線／虎ノ門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、内幸町駅

＜予定年収＞610万円～750万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,700円～435,000円＜月給＞380,700円～435,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記金額は想定の時間外勤務手当分を含みます。■年収：前職の経験やスキル、年収を考慮致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：同社は、日立グループの中核を成す株式会社日立ハイテクの100%出資企業で、AIやIoTを活用した総合ソリューションサービス、エネルギー、機能化学品、電子関連部材、電子機器、情報機器の販売他を軸に事業を展開しております。■事業概要：AIやIoTを活用した総合ソリューションサービス、エネルギー、機能化学品、電子関連部材、電子機器、情報機器の販売他