リコージャパン株式会社
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設立
- 1959年
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従業員数
- 18,697名
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平均年齢
- 44.0歳
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リコージャパン株式会社
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仕事
~ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ!東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業/完全週休2日制/勤続年数21.5年~ ■業務詳細: ・ICT機器や業務アプリケーションに関わる専門的知識を活用し、顧客への提案からシステム構築・導入・保守 ・各ベンダー委託保守業務、ネットワーク機器やサーバの設定等 ■配属組織の役割: 東京都多摩地域の中小企業のお客様を中心に他職種の社員と共に業務や組織の課題を抽出し、ソリューションによる課題解決提案を行い、チームで機器の導入および保守点検をおこなっている。 ■業務の魅力: 中小企業がメインなので、経営層との距離も近く直接TOPと話す機会も多い。自身が提案した内容が採用してもらえると非常に喜びを感じますし、お客様の課題が解決したときに直接その効果を感じられることと 『ありがとう』 と言ってもらえた時に喜びを感じます。 IT化が進んでいない会社も多く、これからその会社の未来を変える可能性があると思うとやりがいを感じます。 ■働き方: ・残業月10時間程度/月・水曜はノー残業デー ■業務で期待されること: ・ICT機器(サーバ、ネットワーク、セキュリティー、クラウド、アプリ対応等)導入と保守活動を行う ・保守活動を通してご利用機器の運用提案とICT領域の商品、サービス提案を行い要件定義及びクロージングを実施し営業区へリレーションする ■キャリアパス: まずは担当として仕事を覚えていただき、ICTの知識向上のためのスキルアップを行っていただく。 その後、組織のマネジメントを目指していただくのが一般的だが、役職につかなくともその道のエキスパートとして進む道も選択可能。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>西東京支社事業所住所:東京都立川市曙町2-22-20 立川センタービル2F勤務地最寄駅:JR中央線/立川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
立川駅、立川北駅、立川南駅
給与
<予定年収>380万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):241,000円~423,500円<月給>241,000円~423,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力を考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リコージャパンのビジネス:リコージャパンは、全国すべての都道府県に支社(349拠点)を設置し、中堅中小企業を中心としたお客様の課題に向き合い、お客様価値の高いデジタルサービスを創り、ご活用を支援することでお客様の生産性革新に貢献していきます。新しい生活様式や働き方に対応したデジタルサービスを提供し、オフィスだけでなく現場や在宅、企業間取引における業務ワークフローの自動化・省力化を実現し、働く人のストレスの低減や業種業務課題の解決に努めています。
仕事
~ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ!東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業/完全週休2日制/勤続年数21.5年/残業全社平均月8.5h/年休125日~ ■業務詳細: ・お客様が3Dプリンターを活用して実現したいことを聞き出し最適な機器・材料・サービスを提案いただきます。 ・ニーズに応じて、3DCAD、3Dスキャナを組み合わせた機器販売、造形サービス提案を併せて行います。 ・実機デモ、展示会、デジタルマーケティング活用によるエスカレーション案件対応等。 ■配属組織の役割: 製造業のお客様に3Dプリンターを中心としたエンジニアリングソリューションの提案・販売を行っている。 *エンジニアリングソリューション 弊社では3DCAD、3Dスキャナー、3Dプリンター、CAEなどによる設計業務の生産性向上に役立つソリューションの総称と位置づけています。 3Dプリンティング技術は長く歴史のあるリコーの強みで、3Dプリンターの販売を主とした3D事業は10年前にリコーグループの新規事業として発足し成長事業として期待されています。 石川・富山・福井の北陸三県を中心とし、製造業のお客様の設計開発・生産部門にエンジニアリングソリューションの提案・販売を行う事がミッションとなります。 これからのリコージャパンの新しい事業を一緒に創り上げていただける方のご応募をお待ちしております。 ■業務の魅力: 3Dプリンターは製造業でも活用が発展途上にあり、試作品、生産時の治具作成に留まらないさまざまなシーンでの活用が期待されています。 装置提案だけでなく、造形サービス提案などWebを活用したデジタルマーケティングにより効率的に案件創出を行ったり、各地で大規模なイベント実施によりリコーグループの3Dプリンター取り扱いの認知が広まっています。 顧客からの期待も高く、その期待に応えるプロフェッショナル集団としてものづくり革新に貢献する仕事ができやりがいが感じられます。 ■働き方: ・残業月10時間程度 ・リモートワーク状況:不定期 ・お客様とのアポイントに合わせて効率的な直行直帰を推奨しております 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>石川事業所(石川支社)住所:石川県金沢市広岡1-13-22 勤務地最寄駅:JR線/金沢駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
金沢駅、北鉄金沢駅、七ツ屋駅
給与
<予定年収>340万円~610万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):223,500円~395,500円<月給>223,500円~395,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力を考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~デジタルサービスの会社に生まれ変わるリコージャパン/ICTサービスによる業務プロセスの自動化・省力化によりお客様の“はたらく”を変革~■リコージャパンのビジネス:リコージャパンは、全国すべての都道府県に支社(349拠点)を設置し、中堅中小企業を中心としたお客様の課題に向き合い、お客様価値の高いデジタルサービスを創り、ご活用を支援することでお客様の生産性革新に貢献していきます。新しい生活様式や働き方に対応したデジタルサービスを提供し、オフィスだけでなく現場や在宅、企業間取引における業務ワークフローの自動化・省力化を実現し、働く人のストレスの低減や業種業務課題の解決に努めています。■リコージャパンの事業領域について:リコージャパンが手がける事業は大きく3つあります。いずれも共通するのは「課題解決」であり、ただモノを売るのではなく、お客様のビジネスの課題を解決するソリューションを提供することがリコージャパンの真髄です。 ①「オフィスプリンティング事業」:お客様のオフィスで生じる紙のドキュメントの印刷、複写、保管、検索業務に関する課題解決を図るものです。 ②「オフィスサービス事業」:パソコンをネットワークでつなぎ、その上にソフトウェアを載せてシステムを構築し、そこにサポートサービスを組み合わせてお客様の業務革新のための課題解決を行うものです。 ③「産業ソリューション事業」:お客様のビジネスの現場、たとえば工場や店舗などの生産性や業務効率を向上させるための課題解決を支援するものです。■データで見るリコージャパン:・全社平均残業時間:8.5時間・年次有給休暇取得率:63.5%・女性管理職比率:6.6%・障がい者雇用率:2.33%■リコージャパン全社で受賞しているもの:・プラチナくるみん認定企業・テレワーク先駆者百選 総理大臣賞・健康経営優良法人2022 大規模法人部門 ~ホワイト500~・イクボスアワード2018 特別奨励賞(男性の育児休暇促進)・女性活躍推進法に基づく優良企業として 「えるぼし」 の最高位(3段目)認定を取得
仕事
~在宅勤務制度あり/ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ!東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業/完全週休2日制/勤続年数21.5年/残業全社平均月8.5h/年休125日~ ■業務詳細: ・印刷会社のお客様の現状の設備や業務の把握、専門的知識を活用し、そこから導き出される課題を推測し、お客様に改善提案・技術支援を実施する ・必要に応じて実機のデモンストレーション・用紙検証・印刷検証・運用支援などを行い、改善イメージをより具体的なものとして顧客と共有する ・場合によっては機材商社と協力し、課題解決に向けての技術支援を行っていただきます ・導入に向けての阻害要因の排除を行い、導入に向けての技術支援を行っていただきます ・印刷設備とオンデマンドプリンターとの色合わせを目的とした技術支援を行っていただきます ・導入後は期待通りの効果が出せるようアフターフォローを行っていただきます ■配属組織の役割: 東海4県を中心とした印刷業、複写業、発送代行業、デザイン業、広告代理店業のお客様へ、 生産現場の課題を抽出し、オンデマンドプリンターやソリューションを駆使して課題解決の技術支援・提案を行う。 2008年にオンデマンドプリンターを発売して以来、業界での知名度を向上を図り続け、現在は出荷シェア業界NO1となっており、益々業界からの期待が高まっている。 今後は従来のオンデマンドプリンターに加え、生産現場にまつわるDX、省人化、省力化のソリューションを組合せ、マルチベンダーでお客様の課題解決を営業と一緒に実施する。 ■業務の魅力: 印刷会社のデジタルの生産設備を取り扱うため、自身が技術提案した内容が採用されることで、そのお客様の売上・利益貢献が行えます。 決定権者から現場担当者と幅広く接する事ができ、お客様へ寄り添う技術提案、支援を行い、内容が採用してもらえると非常に喜びを感じます。 印刷業界ではこれから益々DX化が進み、ノウハウやアイディアが必要になっており、 そのため新しい技術への取り組み、採用されることで更なる達成感を感じます。 ■働き方: ・残業月10時間程度/水曜はノー残業デー ・必要に応じたリモートワークは可 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>名古屋事業所住所:愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー勤務地最寄駅:各線/名古屋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
名古屋駅、近鉄名古屋駅、亀島駅
給与
<予定年収>370万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~417,000円<月給>237,000円~417,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力を考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~デジタルサービスの会社に生まれ変わるリコージャパン/ICTサービスによる業務プロセスの自動化・省力化によりお客様の“はたらく”を変革~■リコージャパンのビジネス:リコージャパンは、全国すべての都道府県に支社(349拠点)を設置し、中堅中小企業を中心としたお客様の課題に向き合い、お客様価値の高いデジタルサービスを創り、ご活用を支援することでお客様の生産性革新に貢献していきます。新しい生活様式や働き方に対応したデジタルサービスを提供し、オフィスだけでなく現場や在宅、企業間取引における業務ワークフローの自動化・省力化を実現し、働く人のストレスの低減や業種業務課題の解決に努めています。■リコージャパンの事業領域について:リコージャパンが手がける事業は大きく3つあります。いずれも共通するのは「課題解決」であり、ただモノを売るのではなく、お客様のビジネスの課題を解決するソリューションを提供することがリコージャパンの真髄です。 ①「オフィスプリンティング事業」:お客様のオフィスで生じる紙のドキュメントの印刷、複写、保管、検索業務に関する課題解決を図るものです。 ②「オフィスサービス事業」:パソコンをネットワークでつなぎ、その上にソフトウェアを載せてシステムを構築し、そこにサポートサービスを組み合わせてお客様の業務革新のための課題解決を行うものです。 ③「産業ソリューション事業」:お客様のビジネスの現場、たとえば工場や店舗などの生産性や業務効率を向上させるための課題解決を支援するものです。■データで見るリコージャパン:・全社平均残業時間:8.5時間・年次有給休暇取得率:63.5%・女性管理職比率:6.6%・障がい者雇用率:2.33%■リコージャパン全社で受賞しているもの:・プラチナくるみん認定企業・テレワーク先駆者百選 総理大臣賞・健康経営優良法人2022 大規模法人部門 ~ホワイト500~・イクボスアワード2018 特別奨励賞(男性の育児休暇促進)・女性活躍推進法に基づく優良企業として 「えるぼし」 の最高位(3段目)認定を取得
仕事
~在宅勤務制度あり/ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ!東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業/完全週休2日制/勤続年数21.5年/残業全社平均月8.5h/年休125日~ ■業務詳細: 提案時における技術的営業サポート→サンプル作成、デモ準備と対応、商談同行支援 導入時における最適生産ワークフローの提案と構築→お客様生産物・生産設備や要望を確認して、最適ワークフローを提案(必要な検証実施)・構築 稼働時における問い合わせ対応→操作方法問い合わせへの回答、色調整などマシン調整業務に関するお客様サポート ■配属組織の役割: IJ事業推進室は、大手印刷会社をメインにインクジェット印刷機(VCシリーズ・Z75)の提案をおこなっており、リコー製品の中でフラッグシップと言える生産力・価格を有するマシン展開を担っている。 IJ技術グループはその中で、提案時におけるサンプル作成・デモ対応、導入時における運用フロー構築、稼働時における操作方法フォローといったマシンオペレーション関連の業務をミッションとして担っている。 ■業務の魅力: 生産機を提案することから、お客様の事業に直結しており、まさにビジネスパートナーとしてお客様事業に参加してお役立ちできるやりがいのある仕事です。印刷市場は急速にデジタル化が求められており、市場の変革に携わり、これからの新たな印刷の常識を作っていくというやりがいもある仕事です。 ■働き方: ・残業月10~40時間(40時間程度になるのは主に納品月。通常月は10~30時間) ・デモ機を使った業務は海老名事業所(リコーテクノロジーセンター)となる※デモ機を使った業務以外は在宅・直行直帰可・担当顧客により出張あり ■業務で期待されること: ・インクジェット印刷機(VCシリーズ/Z75)提案時における技術的営業サポート ・インクジェット印刷機(VCシリーズ/Z75)導入時における最適生産ワークフローの提案と構築 ・インクジェット印刷機(VCシリーズ/Z75)稼働時における問い合わせ対応(操作方法や色調整方法など) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>晴海トリトン事業所住所:東京都中央区晴海1-8-10 晴海トリトンスクエア オフィスタワーX受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>海老名事業所住所:神奈川県海老名市扇町5-4 扇町見世ビル3階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
勝どき駅、海老名駅(相模線)、月島駅、海老名駅(相鉄・小田急)、新豊洲駅、厚木駅
給与
<予定年収>380万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):241,000円~423,500円<月給>241,000円~423,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力を考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~デジタルサービスの会社に生まれ変わるリコージャパン/ICTサービスによる業務プロセスの自動化・省力化によりお客様の“はたらく”を変革~■リコージャパンのビジネス:リコージャパンは、全国すべての都道府県に支社(349拠点)を設置し、中堅中小企業を中心としたお客様の課題に向き合い、お客様価値の高いデジタルサービスを創り、ご活用を支援することでお客様の生産性革新に貢献していきます。新しい生活様式や働き方に対応したデジタルサービスを提供し、オフィスだけでなく現場や在宅、企業間取引における業務ワークフローの自動化・省力化を実現し、働く人のストレスの低減や業種業務課題の解決に努めています。■リコージャパンの事業領域について:リコージャパンが手がける事業は大きく3つあります。いずれも共通するのは「課題解決」であり、ただモノを売るのではなく、お客様のビジネスの課題を解決するソリューションを提供することがリコージャパンの真髄です。 ①「オフィスプリンティング事業」:お客様のオフィスで生じる紙のドキュメントの印刷、複写、保管、検索業務に関する課題解決を図るものです。 ②「オフィスサービス事業」:パソコンをネットワークでつなぎ、その上にソフトウェアを載せてシステムを構築し、そこにサポートサービスを組み合わせてお客様の業務革新のための課題解決を行うものです。 ③「産業ソリューション事業」:お客様のビジネスの現場、たとえば工場や店舗などの生産性や業務効率を向上させるための課題解決を支援するものです。■データで見るリコージャパン:・全社平均残業時間:8.5時間・年次有給休暇取得率:63.5%・女性管理職比率:6.6%・障がい者雇用率:2.33%■リコージャパン全社で受賞しているもの:・プラチナくるみん認定企業・テレワーク先駆者百選 総理大臣賞・健康経営優良法人2022 大規模法人部門 ~ホワイト500~・イクボスアワード2018 特別奨励賞(男性の育児休暇促進)・女性活躍推進法に基づく優良企業として 「えるぼし」 の最高位(3段目)認定を取得
仕事
~ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ!東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業/完全週休2日制/勤続年数21.5年/年休125日~ ■業務詳細: アカウントセールスとともにお客様の電話機器を主とした、通信環境課題を解決するソリューション提案を行います。 【具体的な業務内容】 ・ビジネスホンの提案活動 ・機器および工事費用の積算 ・導入構築時の顧客への立会い(土日立会いあり) ■配属組織の役割: ・東京都内の中堅~大手顧客に対して、オフィス環境や業務改善のソリューション提案を行います。 ・ビジネスフォンなど、お客様のコミュニケーション環境の改善を行います。 ・人と人、働く環境をデジタルで繋ぐことで、お客様の働き方そのものを変革し、持続可能な社会の実現に貢献します。 ■業務の魅力: ・中堅企業はもちろん日本を代表する大手顧客に対して、最先端のコミュニケーション手段を提案することで顧客の働き方改革の推進、生産性向上に貢献できる。 ・コミュニケーション領域において専門性を高めることで、全社の中でもコミュニケーション領域のけん引役として活躍ができる。 ・ 顧客の業務課題に対してソリューションの選定・課題解決のプロセスを学ぶことで、日々自己成長を実感することができる。 ■働き方: ■平均残業時間 ・残業月10時間程度/月・水曜はノー残業デー ■リモートワーク状況 ・業務内容に応じた直行直帰の実施 ・サテライトオフィスの活用 ■業務で期待されること: ・都内中堅~大手顧客のコミュニケーション分野での課題把握に努め、 より生産性の高いコミュニケーションスタイルを提案することで、顧客へ貢献する。 ・コミュニケーション領域のソリューションに精通し、社内外のリソースから最適な提案をコーディネートする。 ■キャリアパス: (1) 組織をリードし高い組織成果を挙げる組織職 (2) 高いスキル能力を持ち顧客価値提供を牽引する高度エキスパート 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社事業所住所:東京都港区芝3-8-2 芝公園ファーストビル勤務地最寄駅:都営地下鉄三田線/芝公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
芝公園駅、赤羽橋駅、三田駅(東京都)
給与
<予定年収>380万円~510万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):241,000円~319,200円<月給>241,000円~319,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力を考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リコージャパンのビジネス:リコージャパンは、全国すべての都道府県に支社(349拠点)を設置し、中堅中小企業を中心としたお客様の課題に向き合い、お客様価値の高いデジタルサービスを創り、ご活用を支援することでお客様の生産性革新に貢献していきます。新しい生活様式や働き方に対応したデジタルサービスを提供し、オフィスだけでなく現場や在宅、企業間取引における業務ワークフローの自動化・省力化を実現し、働く人のストレスの低減や業種業務課題の解決に努めています。
仕事
~在宅勤務制度あり/ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ!東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業/完全週休2日制/勤続年数21.5年/年休125日~ ■業務詳細: ・カスタマーエンジニア職向け講師 ・新規研修の企画/既存研修カリキュラム、テキスト改定 ・e-learningなど補助教材作成 ■配属組織の役割: ・リコーサービス技術者教育の展開を通じて、リコー製品の保守要員のスキルを維持向上させます ・地域における人財開発の拠点となるべく、技術研修センターの運営管理をおこないます。 ・ICT/AIを活用した、新たな未来型の研修手法を確立する ■業務の魅力: デジタルサービス事業の拡大に向け、関連する専門技術者の人財育成やスキル強化に携わる方が必要としている人財です。 その人財戦略を担う組織で、ご自身のこれまでのキャリアを活かして新たなポジションにチャレンジいただく事は、何よりもご自身の更なる成長に繋がるものと考えております。 人財育成に高いモチベーションをもって入社いただける方をお待ちしております。 ■働き方: ・残業月5時間程度/繁忙期は10~30時間程度 ・リモートワーク:週1~2日程度の在宅勤務可能 ・全国のRicoh教育施設への出張あり ■業務で期待されること: ・カスタマーエンジニアへの教育提供 ・専門職種別人財像に基づく、カスタマーエンジニア職のリコープロダクト商品教育プラン企画・運営。 ・事業戦略の達成に向けた、スペシャリスト人財の教育プログラムの探索・企画。 ・新人カスタマーエンジニア職の導入教育運営からリコープロダクト製品の実践技術教育に向けた各種教育支援。 ■キャリアパス: 先ずは、リコープロダクト商品の技術教育トレーナー職としてリコージャパンが実施する教育に精通していただき、教育実施・企画職としての知識向上とスキルアップを行っていただきます。 その後、組織マネジメントを目指していただくか、教育実施・企画職のエキスパートとして進んでいただくかを選択し、成長を続けていただくためのキャリアアップの仕組みを整えております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>品川事業所住所:東京都 品川区東品川3-32-3 6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>380万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):241,000円~423,500円<月給>241,000円~423,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力を考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~デジタルサービスの会社に生まれ変わるリコージャパン/ICTサービスによる業務プロセスの自動化・省力化によりお客様の“はたらく”を変革~■リコージャパンのビジネス:リコージャパンは、全国すべての都道府県に支社(349拠点)を設置し、中堅中小企業を中心としたお客様の課題に向き合い、お客様価値の高いデジタルサービスを創り、ご活用を支援することでお客様の生産性革新に貢献していきます。新しい生活様式や働き方に対応したデジタルサービスを提供し、オフィスだけでなく現場や在宅、企業間取引における業務ワークフローの自動化・省力化を実現し、働く人のストレスの低減や業種業務課題の解決に努めています。■リコージャパンの事業領域について:リコージャパンが手がける事業は大きく3つあります。いずれも共通するのは「課題解決」であり、ただモノを売るのではなく、お客様のビジネスの課題を解決するソリューションを提供することがリコージャパンの真髄です。 ①「オフィスプリンティング事業」:お客様のオフィスで生じる紙のドキュメントの印刷、複写、保管、検索業務に関する課題解決を図るものです。 ②「オフィスサービス事業」:パソコンをネットワークでつなぎ、その上にソフトウェアを載せてシステムを構築し、そこにサポートサービスを組み合わせてお客様の業務革新のための課題解決を行うものです。 ③「産業ソリューション事業」:お客様のビジネスの現場、たとえば工場や店舗などの生産性や業務効率を向上させるための課題解決を支援するものです。■データで見るリコージャパン:・全社平均残業時間:8.5時間・年次有給休暇取得率:63.5%・女性管理職比率:6.6%・障がい者雇用率:2.33%■リコージャパン全社で受賞しているもの:・プラチナくるみん認定企業・テレワーク先駆者百選 総理大臣賞・健康経営優良法人2022 大規模法人部門 ~ホワイト500~・イクボスアワード2018 特別奨励賞(男性の育児休暇促進)・女性活躍推進法に基づく優良企業として 「えるぼし」 の最高位(3段目)認定を取得
仕事
~在宅勤務制度あり/ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ!東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業/完全週休2日制/勤続年数21.5年/年休125日~ ■業務詳細: ・カスタマーエンジニア職向け講師 ・新規研修の企画/既存研修カリキュラム、テキスト改定 ・e-learningなど補助教材作成 ■配属組織の役割: ・リコーサービス技術者教育の展開を通じて、リコー製品の保守要員のスキルを維持向上させます ・地域における人財開発の拠点となるべく、技術研修センターの運営管理をおこないます。 ・ICT/AIを活用した、新たな未来型の研修手法を確立する ■業務の魅力: デジタルサービス事業の拡大に向け、関連する専門技術者の人財育成やスキル強化に携わる方が必要としている人財です。 その人財戦略を担う組織で、ご自身のこれまでのキャリアを活かして新たなポジションにチャレンジいただく事は、何よりもご自身の更なる成長に繋がるものと考えております。 人財育成に高いモチベーションをもって入社いただける方をお待ちしております。 ■働き方: ・残業月5時間程度/繁忙期は10~30時間程度 ・リモートワーク:週1~2日程度の在宅勤務可能 ・全国のRicoh教育施設への出張あり ■業務で期待されること: ・カスタマーエンジニアへの教育提供 ・専門職種別人財像に基づく、カスタマーエンジニア職のリコープロダクト商品教育プラン企画・運営。 ・事業戦略の達成に向けた、スペシャリスト人財の教育プログラムの探索・企画。 ・新人カスタマーエンジニア職の導入教育運営からリコープロダクト製品の実践技術教育に向けた各種教育支援。 ■キャリアパス: 先ずは、リコープロダクト商品の技術教育トレーナー職としてリコージャパンが実施する教育に精通していただき、教育実施・企画職としての知識向上とスキルアップを行っていただきます。 その後、組織マネジメントを目指していただくか、教育実施・企画職のエキスパートとして進んでいただくかを選択し、成長を続けていただくためのキャリアアップの仕組みを整えております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>池田事業所住所:大阪府池田市姫室町13-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
池田駅(大阪府)、川西池田駅、川西能勢口駅
給与
<予定年収>370万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~417,000円<月給>237,000円~417,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力を考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~デジタルサービスの会社に生まれ変わるリコージャパン/ICTサービスによる業務プロセスの自動化・省力化によりお客様の“はたらく”を変革~■リコージャパンのビジネス:リコージャパンは、全国すべての都道府県に支社(349拠点)を設置し、中堅中小企業を中心としたお客様の課題に向き合い、お客様価値の高いデジタルサービスを創り、ご活用を支援することでお客様の生産性革新に貢献していきます。新しい生活様式や働き方に対応したデジタルサービスを提供し、オフィスだけでなく現場や在宅、企業間取引における業務ワークフローの自動化・省力化を実現し、働く人のストレスの低減や業種業務課題の解決に努めています。■リコージャパンの事業領域について:リコージャパンが手がける事業は大きく3つあります。いずれも共通するのは「課題解決」であり、ただモノを売るのではなく、お客様のビジネスの課題を解決するソリューションを提供することがリコージャパンの真髄です。 ①「オフィスプリンティング事業」:お客様のオフィスで生じる紙のドキュメントの印刷、複写、保管、検索業務に関する課題解決を図るものです。 ②「オフィスサービス事業」:パソコンをネットワークでつなぎ、その上にソフトウェアを載せてシステムを構築し、そこにサポートサービスを組み合わせてお客様の業務革新のための課題解決を行うものです。 ③「産業ソリューション事業」:お客様のビジネスの現場、たとえば工場や店舗などの生産性や業務効率を向上させるための課題解決を支援するものです。■データで見るリコージャパン:・全社平均残業時間:8.5時間・年次有給休暇取得率:63.5%・女性管理職比率:6.6%・障がい者雇用率:2.33%■リコージャパン全社で受賞しているもの:・プラチナくるみん認定企業・テレワーク先駆者百選 総理大臣賞・健康経営優良法人2022 大規模法人部門 ~ホワイト500~・イクボスアワード2018 特別奨励賞(男性の育児休暇促進)・女性活躍推進法に基づく優良企業として 「えるぼし」 の最高位(3段目)認定を取得
出典:doda求人情報
仕事
これまで経験されてきた、施主や元請、顧客への提案能力、折衝能力、調整能力を活かし、 お客様が抱えているオフィスの悩みを解決してください。 【仕事の流れ】 ■お客様の、オフィスに対する課題や要望をヒアリング。解決策を考えます。 ▼ ■「ペーパーレス」「出力機器の最適配置などのオフィスコンサル」「セキュリティ」「IT」「環境」など、 それぞれの専門家とチームを組み、お客様のオフィス空間をレイアウトします。 ▼ ■社内で決定したアイデアやコンセプトを、お客様へ提案します。 ▼ ■デザイナーやエンジニア、外部のベンダーさんなど、 さまざまな社内外のメンバーと連携を取りながら進捗管理をします。 それぞれの強みを持ちより、ひとつのコンセプトを作り上げるため、人との関わりが多い環境です。 ▼ ■納品(施工) 【キャリアパスについて】 営業として経験を積んだ後は、あなたの能力実績に応じて管理職または専門職へ進む可能性もあります。 社内自己申告制度を利用し、自らの経験を広げることも可能です。 【仕事の詳細は上記タブへ】 ■事業の拡大について⇒『事業の展望・優位性』 ■実際の仕事内容について⇒『一緒に頑張る仲間たち』
給与
月給20万1000円以上 ※今回は資格保有者の採用ですので、経験・能力・年齢などを考慮の上、規定により優遇します。 (上記は2009年度入社、大卒基本給実績です。)
勤務地
本社/東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング 茨城支社/茨城県水戸市元吉田町1074-1
仕事
これまで経験されてきた、施主や元請、顧客への提案能力、折衝能力、調整能力を活かし、 お客様が抱えているオフィスの悩みを解決してください。 【仕事の流れ】 ■お客様の、オフィスに対する課題や要望をヒアリング。解決策を考えます。 ▼ ■「ペーパーレス」「出力機器の最適配置などのオフィスコンサル」「セキュリティ」「IT」「環境」など、 それぞれの専門家とチームを組み、お客様のオフィス空間をレイアウトします。 ▼ ■社内で決定したアイデアやコンセプトを、お客様へ提案します。 ▼ ■デザイナーやエンジニア、外部のベンダーさんなど、 さまざまな社内外のメンバーと連携を取りながら進捗管理をします。 それぞれの強みを持ちより、ひとつのコンセプトを作り上げるため、人との関わりが多い環境です。 ▼ ■納品(施工) 【キャリアパスについて】 営業として経験を積んだ後は、あなたの能力実績に応じて管理職または専門職へ進む可能性もあります。 社内自己申告制度を利用し、自らの経験を広げることも可能です。 【仕事の詳細は上記タブへ】 ■事業の拡大について⇒『事業の展望・優位性』 ■実際の仕事内容について⇒『一緒に頑張る仲間たち』
給与
月給20万1000円以上 ※今回は資格保有者の採用ですので、経験・能力・年齢などを考慮の上、規定により優遇します。 (上記は2009年度入社、大卒基本給実績です。)
勤務地
本社/東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング 茨城支社/茨城県水戸市元吉田町1074-1
仕事
◇◆ Web・オープン系エンジニア ◆◇ Web/オープン系アプリケーションに関わる設計・開発・導入に携わっていただきます。 担当するお客様の業界は多種多様です。 ■VB.NET、ASP.NET、C#、Java、SQLServer、Oracle、IISサーバ等を利用した アプリケーションの設計・開発・導入 ■Windows系パッケージシステムのFit&Gap分析・カスタマイズ・導入 ■ドキュメント作成・設計書作成 など ◇◆ ネットワークエンジニア ◆◇ ITインフラの企画・構築・運用などに携わっていただきます。 ■ネットワーク・サーバー全般・仮想化・セキュリティ・ ストレージ・モバイル環境等のインフラ設計・構築 ■構築したシステム・ネットワークの運用保守 ■ドキュメント作成・設計書作成 など
給与
月給22万円~36万円 ※月給22万円は最低額です。 経験・能力を考慮のうえ、規定に基づき決定いたします。 ■上記にプラスして支給する手当 ・交通費全額支給 ・家族手当(18歳以下の子女、1人あたり月1万円支給) ■入社年の想定年収 年収例:年収360万円~570万円
勤務地
【名古屋事業所】 愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー (MAP)http://www.ricoh.co.jp/sales/about/map/chubu/23001_nagoya.html
仕事
◇◆ プリセールス ◆◇ 顧客のシステム構築やソフトウェア製品の導入にあたり、 ICT製品やサービス、業種業務アプリケーションに関わる専門的知識を活用し、 顧客への提案・プレゼンテーションから受注にいたるまでの一連の販売プロセスを、 主体的に担当していただきます。 ※中大手市場担当を中心に、一部顧客担当営業の役割を兼ねていただく場合があります。 下記いずれか、または複数領域を専門領域としてご担当いただき、 提案・販売活動を行っていただきます。 ■IT基盤(PC/サーバ・ネットワーク・セキュリティ) ■業種/業務/情報系アプリケーション ■コミュニケーション(音声・映像) ■戦略的オフィスデザイン ◇◆ アカウントセールス ◆◇ 大手重要顧客向けの提案営業をお任せします。 既存ビジネスの継続・拡販を軸として、マルチベンダーの強みを活かし、 技術開発・システム開発の担当者を巻き込みながら顧客にとって 最適なソリューション提案を行い、顧客の事業推進を支えるとともに 自社の新規ビジネス創出・業績拡大に貢献いただきます。 ■顧客との信頼関係の中で、多種多様な企業価値向上に繋がる提案活動を行います。 ■顧客の業務効率や生産性向上のため、最適なソリューション提案を行います。 ■製造業・金融・サービス業・教育・エネルギー・官公庁・外資系など 幅広い業界の大手企業が顧客です。 顧客要望や難易度の高い案件も多いですが、やりがいも大きく、 ソリューション案件の創出と獲得に従事します。 ◇◆ インフラエンジニア ◆◇ ITインフラの企画から構築に携わっていただきます。 下記の業務をスキル・経験に応じてご対応いただきます。 ■ネットワーク・サーバ全般・仮想化・クラウド・セキュリティ・ ストレージ・モバイル環境等のインフラ設計・構築業務 ■提案資料・見積作成 ■構築したシステム・ネットワークの運用保守
給与
月給21万5000円~35万円 ※月給21万5000円は最低月給額です。 経験・能力を考慮のうえ、規定に基づき決定いたします。 ■上記にプラスして支給する手当 ・交通費全額支給 ・家族手当(18歳以下の子女、1人あたり月1万円支給) ■入社年の想定年収 年収例:年収400万円~
勤務地
全国(全都道府県)の各拠点 【本社】東京都港区芝3-8-2 芝公園ファーストビル
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