株式会社 リコー の求人・中途採用情報

～プライム市場／世界で最も持続可能な100社に日本企業で唯一10年連続選出／福利厚生充実／平均勤続年数18年でワークライフバランスも充実～ ■採用背景： 現在、リコーグループは、グループ全体でサイバー攻撃の脅威からお客様の情報資産を守り、安心・安全な「製品・サービス」を届けることを目的としてNIST SP 800-171を用いて「サイバーセキュリティ」におけるリコーグループの活動水準を国際レベルに引き上げようとしています。 この活動において、国内リコーグループ各社が利用する社内ITインフラ環境も同様にセキュリティ強化を図っており、規程・ルールの整備やセキュリティ強化のためのシステム改修や各種ソリューションの導入を進めています。 ■職務内容：【変更の範囲：】会社の定める業務 リコーグループのITインフラ全般に関わるセキュリティ強化に向け、企画・構想から施策導入完了までを推進するプロジェクトのPMもしくはPMをサポートする役割を担います。 【業務詳細】　 ・セキュリティ対策を導入するための企画・計画立案・プロジェクト推進 ・上記施策展開にあたり、関係区との要件整合・コミュニケーションの実施 ■入社後のキャリアパス 国内リコーグループのセキュリティ実装を主導する役割を担っていただきます。海外のセキュリティメンバともコミュニケーションし、グローバルのセキュリティガバナンスを発揮していただけます。 自身のご志向やタイミングにより、複数のキャリアを想定できます。（以下は例） －様々なプロジェクトを経験してプロジェクトマネジメントのエキスパートとなる －PMの経験を積んだ後、管理職（マネージャー）としてキャリアを形成する ■同ポジションの魅力： ・リコーグループという国内4万人規模のエンタープライズ企業のセキュリティを担う、という非常にやりがいのある仕事です。また海外のセキュリティ推進メンバともコミュニケーションの機会があり、ご本人のグローバルキャリアの形成にもメリットがあります ・リーダー経験をお持ちであれば、PMのご経験がない方でも組織全体で育成・サポートしていきますので、PMにチャレンジしていただけます ・自身のキャリアプランとワークライフバランスを考えてスキルと経験を延ばすことができる 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞横浜仲町台事業所住所：神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／仲町台駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

仲町台駅、センター南駅、新羽駅

＜予定年収＞550万円～850万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与・時間外勤務手当20時間分を含む。但し、賞与・時間外勤務手当共にこれを保証するものではない■昇給：年1回(4月)■賞与：年2回(7・12月)■手当：時間外、休日勤務、60時間超過勤務、出向、単身赴任※管理職については時間外・休日勤務・60時間超過勤務は支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：リコーは、各種デジタルサービス、オフィス向け機器、商用・産業印刷機器、ヘルスケアなどの製品・サービスを世界約200の国と地域で提供するグローバルカンパニーです。これまでの事業活動で、常にお客様の“はたらく”に寄り添ってきたリコーは、長期ビジョンとして掲げてきた「“はたらく”に歓びを」を、新たにリコーウェイの「使命と目指す姿」として据えています。リコーグループがお客様に提供する価値は、デジタルの力で、はたらく人と人を、そしてワークプレイスとワークプレイスをつなぐこと。そのことでワークフロー全体を変革することです。

～バイオメディカル事業＜（GMP/QMS/GCTP等）に基づくコーポレート品質保証部門としてのオペレーション業務／中途入社多数◎～ 子会社のエリクサジェン・サイエンティフィック・ジャパン株式会社（神奈川県藤沢市、以下EsJ社）が入居している湘南iParkのEsJ社の信頼性保証部にて、GMP/QMS/GCTP等に基づくコーポレート品質保証部門としてのオペレーション業務を担って頂きます（※株式会社リコーにご入社後、子会社であるEsJ社に出向し、業務に携わって頂きます）。 現在、EsJ社は湘南iPark内のGMP準拠施設で、研究用mRNA製造や、ｍRNA医薬品の原薬および製剤等のプロセス開発や製造を行っております。 ■業務内容： 以下の業務において、中心的立場として携わって頂きながら、バイオメディカル事業拡大のための信頼性保証体制の確立や維持を担って頂きます。 （1）主に前臨床または治験用のmRNA原薬、およびそれらに関する治験薬等の製造指示書や品質管理試験の手順書等の文書確認 （2）GMP関連文書や種々の報告書等の記載内容の確認、妥当性検証 （3）GxP（主に治験薬GMP）関連文書の作成、教育、文書管理 （4）原材料等の供給元、外部委託先機関等のベンダー管理、GxP（主に治験薬GMP）工程で発生するイベント管理の自己点検、内外部の監査業務 （5）機器の適格性評価、バリデーション活動のサポート業務 （6）薬事調査・行政対応 ※1～6まで全ての業務に従事いただきますが、現時点では1～5の業務が中心業務となります。 ■魅力： ・企業規模が大きく安定した環境における社内ベンチャー的な位置づけにおいて、裁量が大きく、安心して活躍頂けます。 ・今までのご経験を最大限に活かして、リコーのバイオメディカル事業の発展に、責任ある立場で寄与頂けます。 ・様々な分野（物理・電子・バイオ等）や、キャリア（アカデミア、大手製薬企業、他企業出身）を持った方が多く、幅広い専門性のある方と共に仕事ができます。 ・キャリア採用の方も多く存在し、入社後も馴染みやすい環境です。 ■入社後のキャリアパス： ・担当者、グループリーダーを経験後、バイオメディカル事業センター内の重要な管理職として、新規事業を牽引頂けます。 変更の範囲：会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞湘南iPark住所：神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 湘南ヘルスイノベーションパーク内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞リコー川崎ライフイノベーションセンター住所：神奈川県川崎市川崎区殿町3-25-22 勤務地最寄駅：京急大師線線／ 小島新田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（テレワークをおこなう場所を含む）の範囲で今後変更となる可能性があります

湘南町屋駅、羽田空港第３ターミナル駅(東京モノレール)、湘南深沢駅、羽田空港第３ターミナル駅(京急)、富士見町駅(神奈川県)、天空橋駅

＜予定年収＞550万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与・時間外勤務手当20時間分を含む。但し、賞与・時間外勤務手当共にこれを保証するものではない■昇給：年1回(4月)■賞与：年2回(7・12月)■手当：時間外、休日勤務、60時間超過勤務、出向、単身赴任※管理職については時間外・休日勤務・60時間超過勤務は支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：リコーは、各種デジタルサービス、オフィス向け機器、商用・産業印刷機器、ヘルスケアなどの製品・サービスを世界約200の国と地域で提供するグローバルカンパニーです。これまでの事業活動で、常にお客様の“はたらく”に寄り添ってきたリコーは、長期ビジョンとして掲げてきた「“はたらく”に歓びを」を、新たにリコーウェイの「使命と目指す姿」として据えています。リコーグループがお客様に提供する価値は、デジタルの力で、はたらく人と人を、そしてワークプレイスとワークプレイスをつなぐこと。そのことでワークフロー全体を変革することです。

～バイオメディカル事業＜（GMP/QMS/GCTP等）に基づくコーポレート品質保証部門としてのオペレーション業務／中途入社多数◎～ 子会社のエリクサジェン・サイエンティフィック・ジャパン株式会社（神奈川県藤沢市、以下EsJ社）が入居している湘南iParkのEsJ社の信頼性保証部にて、GMP/QMS/GCTP等に基づくコーポレート品質保証部門としてのオペレーション業務を担って頂きます（※株式会社リコーにご入社後、子会社であるEsJ社に出向し、業務に携わって頂きます）。 現在、EsJ社は湘南iPark内のGMP準拠施設で、研究用mRNA製造や、ｍRNA医薬品の原薬および製剤等のプロセス開発や製造を行っております。 ■業務内容： 以下の業務において、中心的立場として携わって頂きながら、バイオメディカル事業拡大のため、薬事規制に従って行われるCDMO事業活動の実施部門と協働し、独立性を確保し規制要件の適合性や製造・品質マネジメントシステムの確認・監査を行い、品質向上・信頼性保証を実現して頂きます。 ・事業計画に沿ったコーポレート信頼性保証活動計画を立案し、環境変化に応じ改訂 ・品質取り決め業務、変更管理業務、監査業務、文書管理業務 ・品質教育の実施 ・リスクマネジメントの運用管理 ・EsJ社経営会議での報告等や自部署の会議体の運営 ・信頼性保証におけるコンピュータシステムバリデーション（CSV）対応やその維持管理 等 ・業界団体活動を通じて社外ネットワークを構築し、組織力向上に繋がる施策等を提案／必要に応じメンバーに指導・助言を行い組織力向上を図る ・社外／顧客およびリコー、EsJ社それぞれの関連部門との交渉・調整を行う ・全社や上位層に対し、根拠資料をもって課題提起・解決策の提案を行う ・予算・要員計画の視点も含み、自部署の業務遂行についての計画立案・提案を行う ■魅力： ・企業規模が大きく安定した環境における社内ベンチャー的な位置づけにおいて裁量が大きく、安心して活躍いただけます。 ・ご経験を最大限に活かし、リコーのバイオメディカル事業の発展に、責任ある立場で寄与頂けます。 ・様々な分野（物理・電子・バイオ等）や、キャリア（アカデミア、大手製薬企業、他企業出身）を持った方が多く、幅広い専門性のある方と仕事ができます。 変更の範囲：会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞湘南iPark住所：神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 湘南ヘルスイノベーションパーク内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞リコー川崎ライフイノベーションセンター住所：神奈川県川崎市川崎区殿町3-25-22 勤務地最寄駅：京急大師線線／ 小島新田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（テレワークをおこなう場所を含む）の範囲で今後変更となる可能性があります

湘南町屋駅、羽田空港第３ターミナル駅(東京モノレール)、湘南深沢駅、羽田空港第３ターミナル駅(京急)、富士見町駅(神奈川県)、天空橋駅

＜予定年収＞1,200万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：660,000円～890,000円＜月給＞660,000円～890,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■昇給：年1回(4月)■賞与：年2回(7・12月)■手当：時間外、休日勤務、60時間超過勤務、出向、単身赴任※管理職については時間外・休日勤務・60時間超過勤務は支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：リコーは、各種デジタルサービス、オフィス向け機器、商用・産業印刷機器、ヘルスケアなどの製品・サービスを世界約200の国と地域で提供するグローバルカンパニーです。これまでの事業活動で、常にお客様の“はたらく”に寄り添ってきたリコーは、長期ビジョンとして掲げてきた「“はたらく”に歓びを」を、新たにリコーウェイの「使命と目指す姿」として据えています。リコーグループがお客様に提供する価値は、デジタルの力で、はたらく人と人を、そしてワークプレイスとワークプレイスをつなぐこと。そのことでワークフロー全体を変革することです。

～印刷業や印刷機等の業務経験を有している方へ・高い市場成長率を商用印刷に経験を活かしませんか／プライム市場／世界で最も持続可能な100社に日本企業で唯一10年連続選出／福利厚生充実／平均勤続年数18年でワークライフバランスも充実～ ■採用背景： 商用印刷向けインクジェットプリンターの分野において、最先端の技術を要するリコーで商品企画・マーケティングに携わることができます。 印刷現場のDXを進めるためには、印刷ワークフロー全体の自動化・効率化を考える必要があります。そのため、プリンターだけではなく、その印刷前工程・後工程の機器やソフトウェアとの接続・連携が必要です。 現在、商用印刷向けインクジェットプリンターにおいても、このような関連機器（製本機等の後加工機）・ソフトウェア連携のビジネスニーズが急速に拡大しており、体制強化のため人員を募集いたします。 ■職務内容：【変更の範囲：】会社の定める業務 商用印刷向けインクジェットプリンターおよびその後加工機連携に関わる商品企画およびマーケティング業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ―市場調査・顧客ニーズ調査 ―商品戦略・マーケティング戦略の立案 ―外部ベンダー（国内・海外あり）との協業・アライアンス推進 ―グローバルでの商品立ち上げ ―プロモーション・商談後方支援 ■入社後のキャリアパス ご志向性やタイミングに合わせたさまざまなポジションへのキャリア・機会が想定できます。 例：担当者やエキスパートとして経験を積み、組織職へ 　　海外への異動や海外のマネジメント ■同ポジションの魅力： ・事業成長領域である、商用印刷向けインクジェットプリンターの商品企画やマーケティングに携わることができる。 ・国内外の関連ベンダーやパートナーなど、他社との協業・アライアンスに携わる仕事ができる。 ・日本でGHQとして、海外のメンバーをリードし、また共に仕事をすることができる。 ■働き方について： ・基本テレワーク（月1回出社を推奨） ・海外との会議の場合はフレックス対応 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★リコーテクノロジーセンター（海老名）住所：神奈川県海老名市泉2-7-1 勤務地最寄駅：JR相模線／海老名駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

海老名駅(相模線)、海老名駅(相鉄・小田急)、厚木駅

＜予定年収＞550万円～850万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与・時間外勤務手当20時間分を含む。但し、賞与・時間外勤務手当共にこれを保証するものではない■昇給：年1回(4月)■賞与：年2回(7・12月)■手当：時間外、休日勤務、60時間超過勤務、出向、単身赴任※管理職については時間外・休日勤務・60時間超過勤務は支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：リコーは、各種デジタルサービス、オフィス向け機器、商用・産業印刷機器、ヘルスケアなどの製品・サービスを世界約200の国と地域で提供するグローバルカンパニーです。これまでの事業活動で、常にお客様の“はたらく”に寄り添ってきたリコーは、長期ビジョンとして掲げてきた「“はたらく”に歓びを」を、新たにリコーウェイの「使命と目指す姿」として据えています。リコーグループがお客様に提供する価値は、デジタルの力で、はたらく人と人を、そしてワークプレイスとワークプレイスをつなぐこと。そのことでワークフロー全体を変革することです。

～東証プライム上場／iPSC関連の先端的なテーマで十分なリソースの下で研究開発～ ■業務概要：【変更の範囲：】会社の定める業務 [分野] iPS細胞及びiPS細胞由来分化細胞に関するバイオインフォマティクス及びmRNA工学 [役割] ・中心的な研究者として主要な実験及び研究提案を担当いただきます。 ・一人当たり2～3の研究テーマのプロジェクトに参画し、得意領域の場合においてはプロジェクトメンバーへの実験指導等も含みます。 ・プロジェクトの規模感にもよりますが、小規模プロジェクトの場合はプロジェクトマネージャー的な役割も担います。 ・研究テーマによっては、研究に伴う論文発表も想定しています。 [実験テーマ] iPS細胞、iPS細胞由来分化細胞、mRNA改変、ｍRNA CDMO　QC技術開発 [実験手法] PythonやRなどによる大規模バイオインフォマティクスデータ解析、AWSを用いたバイオインフォマティクスデータ解析、Plasmid構築、PCR、in vitro　転写、HPLC精製、qRT-PCR ■魅力： ・iPSC関連の先端的なテーマに十分なリソースの下で研究開発を行える。 ・部署の戦略にとって中核的に重要な研究開発に携わることができる。 ・近い将来管理職としてiPS細胞やmRNA CDMO関連研究開発の中核になっていただける可能性がございます。 ・企業規模が大きく安定した環境の中で社内ベンチャー的な位置づけとして業務に携わることができる。 ■キャリアパス： 将来的に管理職としてiPS細胞やmRNA CDMO関連研究開発の中核として担っていただくことが可能です。 ■働き方について： ・実験や研究が中心のため出社が基本となります ・現状、残業時間は10時間/月程度 （受託したタイミングは繁忙時期となることが多く、その場合は少し残業時間が増えます） 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞リコー川崎ライフイノベーションセンター住所：神奈川県川崎市川崎区殿町3-25-22 勤務地最寄駅：京急大師線線／ 小島新田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

羽田空港第３ターミナル駅(東京モノレール)、羽田空港第３ターミナル駅(京急)、天空橋駅

＜予定年収＞550万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与・時間外勤務手当20時間分を含む。但し、賞与・時間外勤務手当共にこれを保証するものではない■昇給：年1回(4月)■賞与：年2回(7・12月)■手当：時間外、休日勤務、60時間超過勤務、出向、単身赴任※管理職については時間外・休日勤務・60時間超過勤務は支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：リコーは、各種デジタルサービス、オフィス向け機器、商用・産業印刷機器、ヘルスケアなどの製品・サービスを世界約200の国と地域で提供するグローバルカンパニーです。これまでの事業活動で、常にお客様の“はたらく”に寄り添ってきたリコーは、長期ビジョンとして掲げてきた「“はたらく”に歓びを」を、新たにリコーウェイの「使命と目指す姿」として据えています。リコーグループがお客様に提供する価値は、デジタルの力で、はたらく人と人を、そしてワークプレイスとワークプレイスをつなぐこと。そのことでワークフロー全体を変革することです。

■業務内容：【変更の範囲：】会社の定める業務 ・プロジェクト支援 　・M&A対応 　・業務提携を伴う新規商材の立ち上げ　など デジタルサービスの会社に生まれ変わるため、事業拡大のためM＆A対応等が必要であり、プロジェクトが組成されます。M&Aや新規事業立ち上げについては、海外が主導する場合と、日本側が主導する場合があり、かかわり方が変わってまいります。海外が主導する場合はRDS-BU内のグローバル統括部門としてガバナンス視点から指摘助言する役割を担い、日本が主導する場合は、法務のプロとしてプロジェクトに参画、時には上長の指示を得ながらリードいただきます ・インシデント対応支援 　・訴訟対応 　・トラブル対応　など 海外で発生したインシデント等はRDS-BU内のグルーバル統括部門としてガバナンス視点から進捗管理や再発防止策の検討・展開を行う役割を担います。事案によっては、海外および本社機能それぞれのリスクマネジメント部門と連携しながら解決まで直接支援することもあります。 ・グループガバナンス強化 　・リスクマネジメント体制の構築・運用　など 本社機能及び海外のリスクマネジメント部門と連携して、課題の抽出、対策の検討・実行を行います。 ・事業支援 　・契約書作成・審査（英文含む、1人あたり月10～20件対応） 　・法務相談　など 通常の契約書の審査に加え、場合によってはメンバーの作成した契約書の指導も行っていただきます。内容によっては上長の指示を受けながら緊急性・機密性の高い契約にも携わっていただきます。 場合により海外との関係者（海外極や海外の弁護士等）とのメール・オンライン会議等でのやりとりを英語で行います。 ■同ポジションの魅力： ・ご本人の志向と適正により、様々なキャリアパスの可能性がある。 ・1人の裁量が大きく、上司の必要な支援を受けつつも、業務を自分で作っていくことができる。 ・ご自身でタイムマネジメントを行いながらフレキシブルに働くことができる環境がある。 ・業務効率化のための法務相談システムを自社開発・運用したり、デジタルツールを積極的に活用しており、企業法務として先進的な働き方ができる。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区中馬込1-3-6 勤務地最寄駅：都営地下鉄浅草線／馬込駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

馬込駅、荏原町駅、旗の台駅

＜予定年収＞550万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与・時間外勤務手当20時間分を含む。但し、賞与・時間外勤務手当共にこれを保証するものではない■昇給：年1回(4月)■賞与：年2回(7・12月)■手当：時間外、休日勤務、60時間超過勤務、出向、単身赴任※管理職については時間外・休日勤務・60時間超過勤務は支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：リコーは、各種デジタルサービス、オフィス向け機器、商用・産業印刷機器、ヘルスケアなどの製品・サービスを世界約200の国と地域で提供するグローバルカンパニーです。これまでの事業活動で、常にお客様の“はたらく”に寄り添ってきたリコーは、長期ビジョンとして掲げてきた「“はたらく”に歓びを」を、新たにリコーウェイの「使命と目指す姿」として据えています。リコーグループがお客様に提供する価値は、デジタルの力で、はたらく人と人を、そしてワークプレイスとワークプレイスをつなぐこと。そのことでワークフロー全体を変革することです。

～プライム市場上場／世界で最も持続可能な100社に日本企業で唯一10年連続選出～ ■業務内容： 日本国内の主に食品・医療分野の印刷パッケージ市場に向けて、ラベルレスサーマル製品をメインとした機能性包材の拡販、及び、市場浸透の為に以下2つの業務を担っていただく予定です。 1. 国内食品・医療分野の印刷パッケージ市場におけるラベルレスサーマル、及び、機能性包材の営業・販売業務 ・ブランドオーナー、エンドユーザ様への商品提案、及び、新規アプリ・新規顧客の開拓 ・販売管理（顧客管理、販売活動管理、見込管理） ・顧客窓口として生産部門・販売部門/SCM部門間の調整業務 2. 事業拡大のためのマーケティング業務 ・顧客調査によるニーズ把握と新製品開発へのフィードバック ・競合調査および情報分析 ・販売戦略の立案と展開 ・価格ポジショニングの検討と設定 ・販売促進ツールの作成 (商品プレゼン用サンプル、カタログ、ビデオなど)と展示会への参加 その他、新商品企画・開発のプロジェクト参画もあります。 ※上記１，２の業務の割合は1:1を想定しています（販売状況に応じて業務割合は変動いたします） ※本ポジションで株式会社リコーにご入社後、新会社に出向し業務に携わっていただきます。 ■魅力： ・我々は「独自の機能性包材でパッケージングの世界を変える」というミッションを持っており、ご自身の手で、新しい価値を世の中に広めることができる、やりがいのあるポジションです。 ・日本国内の様々なブランドオーナー・エンドユーザ様と直接関わり、共に事業開発を進めていくことができる ・また日本国内での事業拡大に伴いタイミングによるが、海外展開に向けた海外への異動や海外のマネジメントに携わることができる ・商品の主担当として担当いただくため、個人の裁量が大きく、責任感を持って業務に取り組むことができ自身の成長につながる ・入社年次や役職に関わらず、積極的に仕事にチャレンジし、イニシアティブを発揮できる環境である ■キャリアパス： 事業戦略、商品企画から販売・サービスまで幅広く役割をになっている部署である為、ご志向性、スキル、キャリアプランに合わせた様々なポジションへのキャリア・機会が想定できます ※ご入社後は新会社に出向し業務に携わっていただきます 変更の範囲：会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区中馬込1-3-6 勤務地最寄駅：都営地下鉄浅草線／馬込駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（テレワークをおこなう場所を含む）の範囲で今後変更となる可能性があります

馬込駅、荏原町駅、旗の台駅

＜予定年収＞550万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与・時間外勤務手当20時間分を含む。但し、賞与・時間外勤務手当共にこれを保証するものではない■昇給：年1回(4月)■賞与：年2回(7・12月)■手当：時間外、休日勤務、60時間超過勤務、出向、単身赴任※管理職については時間外・休日勤務・60時間超過勤務は支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：リコーは、各種デジタルサービス、オフィス向け機器、商用・産業印刷機器、ヘルスケアなどの製品・サービスを世界約200の国と地域で提供するグローバルカンパニーです。これまでの事業活動で、常にお客様の“はたらく”に寄り添ってきたリコーは、長期ビジョンとして掲げてきた「“はたらく”に歓びを」を、新たにリコーウェイの「使命と目指す姿」として据えています。リコーグループがお客様に提供する価値は、デジタルの力で、はたらく人と人を、そしてワークプレイスとワークプレイスをつなぐこと。そのことでワークフロー全体を変革することです。

～プライム市場上場／世界で最も持続可能な100社に日本企業で唯一10年連続選出／福利厚生充実／平均勤続年数18年でワークライフバランスも充実～ ■職務内容： エリクサジェン・サイエンティフィック・ジャパン株式会社（ESJ社）にて、ｍRNA、およびmRNA医薬品のCDMO事業（医薬品受託製造）の国内外における事業開発・営業・マーケティング活動等、幅広く担っていただきます。 (※株式会社リコーにご入社後、ESJ社に出向し業務に携わっていただきます) ・国内外の製薬企業や創薬ベンチャー関係者のニーズの収集 　顧客となりうる企業へ実際に営業活動を行います。併せて、技術提携や新規事業開発のためのヒアリングなども実施していきます ・関連する領域のKOL（Key Opinion Leader）との連携・PR活動 ・有望な外部技術を保有する企業や研究者との提携（技術導入を含む） 　mRNAを医薬品に用いる際に必要な技術の提供可能な企業との提携のための交渉・契約を行います ■職務の魅力： ・mRNA医薬品という新しいタイプの医薬品の最新動向を身近に体験することができます。また、mRNA創薬の支援を通じて、世界中の人々の健康や安心に貢献することができます。 ・mRNA技術を使用し、創薬研究用途または治験薬用途のmRNA製造受託事業（CDMO事業）は治験薬の製造依頼を受ける段階まで成長しつつあり、順調に事業が拡大しています。低分子医薬品、抗体医薬品に続く、従来とは異なる新しいタイプの医薬品であるmRNA医薬品/核酸医薬品の事業開発を行うことで、新しい時代の最前線に立っていくポジションです。 ・mRNA創薬の支援を通じて人々の健康や安心に貢献することができます。 ・リコーという企業規模が大きく安定した環境の中で、ESJ社のベンチャー的な位置づけで、自ら新しい仕事を作り上げることができます。また、職務内容記載のとおり、営業、マーケティング、事業開発等、幅広い業務に携わることができます。 ■キャリア： CDMO事業を中心に活動して頂くことを期待しておりますが、ご実績によってはiPS細胞事業部や米国本社と協力して、より大きな事業貢献をして頂くことも想定しております。将来的には、海外事業をけん引する存在となっていただきたいと思っております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞E・S・J株式会社　湘南事業所住所：神奈川県藤沢市村岡東二丁目26番地1 湘南ヘルスイノベーションパーク受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

湘南町屋駅、湘南深沢駅、富士見町駅(神奈川県)

＜予定年収＞550万円～850万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職・経験を考慮の上、決定致します。■昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（7月/12月、業績に基づき支給）■手当：超過勤務手当、次世代育成支援給付、出向手当、単身赴任手当　等賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：リコーは、各種デジタルサービス、オフィス向け機器、商用・産業印刷機器、ヘルスケアなどの製品・サービスを世界約200の国と地域で提供するグローバルカンパニーです。これまでの事業活動で、常にお客様の“はたらく”に寄り添ってきたリコーは、長期ビジョンとして掲げてきた「“はたらく”に歓びを」を、新たにリコーウェイの「使命と目指す姿」として据えています。リコーグループがお客様に提供する価値は、デジタルの力で、はたらく人と人を、そしてワークプレイスとワークプレイスをつなぐこと。そのことでワークフロー全体を変革することです。

～プライム市場上場／世界で最も持続可能な100社に日本企業で唯一10年連続選出／福利厚生充実／平均勤続年数18年でワークライフバランスも充実～ ■部署の業務内容 デジタルサービスの会社への事業構造の転換における中核事業の一つであるワークプレイスエクスペリエンス(WE)事業の主な提供商品・サービス※に関する以下の業務を担当しています。 1. グローバルプロジェクトPM 2. グローバル共通アプリケーション（ソフトウェア）開発 3. グローバル共通プラットフォーム（ソフトウェア）開発 ※WE事業の主な提供商品・サービス サードベンダーのAV機器を用いたMeeting Room Systemの構築、RICOH Spaces、Managed AV Services 等 ■本ポジションの職務内容 クライアントオフィスのマネージドワークプレイスサービスを実現するために、オフィスにある様々なベンダーのAV機器と制御システムなどの会議システムをつなぎ、マネージドサービスを容易に提供できるIoTプラットフォーム（ソフトウェア）の設計をエキスパートとしてリードいただきます。 具体的には、マネージドワークプレイスサービスのAV領域において、リコーグループとしてグローバルに展開するサービスに関して、部署の業務内容【3．グローバル共通プラットフォーム開発】の以下の項目を担当いただきます。 ・お客様の働く環境を管理するためのIoT機器、AV機器、ネットワーク機器の情報収集および制御を行うプラットフォームのアーキテクチャ設計 ・プラットフォームの設計と実装において、IoT、AV、ネットワーク機器の統合を実現し、効率的でスケーラブルなシステムを構築 ・主に機器やデータの収集とモニタリングを行い、管理・制御を最適化するための戦略やアーキテクチャを設計開発 ・社内の関連チーム（開発、運用、セキュリティ）と連携し、設計から実装、運用までのプロジェクト管理を行う ・新しいIoT機器やテクノロジーの評価を行い、プラットフォームの改良やアップデートの提案を行う 変更の範囲：会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区中馬込1-3-6 勤務地最寄駅：都営地下鉄浅草線／馬込駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（テレワークをおこなう場所を含む）の範囲で今後変更となる可能性があります

馬込駅、荏原町駅、旗の台駅

＜予定年収＞900万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：540,000円～690,000円＜月給＞540,000円～690,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職・経験を考慮の上、決定致します。※上記は賞与を含む金額です。但し、賞与の性格上これを保証するものではありません。■昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（7月/12月、業績に基づき支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：リコーは、各種デジタルサービス、オフィス向け機器、商用・産業印刷機器、ヘルスケアなどの製品・サービスを世界約200の国と地域で提供するグローバルカンパニーです。これまでの事業活動で、常にお客様の“はたらく”に寄り添ってきたリコーは、長期ビジョンとして掲げてきた「“はたらく”に歓びを」を、新たにリコーウェイの「使命と目指す姿」として据えています。リコーグループがお客様に提供する価値は、デジタルの力で、はたらく人と人を、そしてワークプレイスとワークプレイスをつなぐこと。そのことでワークフロー全体を変革することです。

～プライム市場上場／世界で最も持続可能な100社に日本企業で唯一10年連続選出／福利厚生充実／平均勤続年数18年でワークライフバランスも充実～ ■職務内容： ・リコーグループのコンプライアンス施策の立案と実施 　※グローバル本社として、各極、及びその傘下にあるグループ会社のコンプライアンス担当者との連携 ・グローバルコンプライアンス教育の計画と実施 　※教育プログラムの立案と更新 ・グローバル各社のコンプライアンスの浸透度チェックと改善活動の実施 ・コンプラ関連インシデント（不正調査、不祥事等の不適正事案への対応、内部通報対応支援） 　※法務やコンプライアンスのバックグラウンドを活かした適切なアドバイス提供や弁護士との連携等 　※事案内容に応じ、海外を含めた各地へ出張し対応する場合あり ・法令情報の収集、リスク分析、全社的な改正時対応（個人情報保護法、会社法等） ・個別の経営・事業の法的リスクへの相談対応、支援 ■入社後のキャリアパス： タイミングや志向性により、さまざまなキャリアパスの可能性があります。 ・コンプライアンスの担当として経験を積んだあとに、組織上でポジションをあげていく ・コンプライアンスのご経験を積んだあと、法務から経営管理へ　等法務のバックグラウンドを生かしたキャリア形成を行っていく ・グローバルを巻き込んだコンプライアンスのご経験を積んでいただくことで、海外での活躍の可能性。など ■職場の雰囲気・働き方： ・リコーは、新型コロナウイルスの感染対策とニューノーマルへの対応としてリモートワークを推進しており、当職務に関しても基本的にはご自宅やサテライトオフィスでの勤務となります。 ・残業時間は月平均10時間程度と働きやすい環境です。 ■リコーの今後について： ＜直近の経営状況＞2017年4月 現山下社長が就任、中期経営計画に『再起動』を掲げ過去のマネジメントからの決別資産・事業の抜本的な見直しを行っております。既存事業の売上・営業利益率増加、従業員一人当たりの売上利益率は伸長しています。 ＜今後の成長戦略＞オフィスプリンティング以外での売上を36％⇒51％に伸長していきます。 現時点で売上高は２兆円を誇り、世界約200の国と地域に展開、海外売上高比率が62.4％を占めています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区中馬込1-3-6 勤務地最寄駅：都営地下鉄浅草線／馬込駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

馬込駅、荏原町駅、旗の台駅

＜予定年収＞500万円～850万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～450,000円＜月給＞260,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職・経験を考慮の上、決定致します。■昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（7月/12月、業績に基づき支給）■手当：超過勤務手当、次世代育成支援給付、出向手当、単身赴任手当　等賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：リコーは、各種デジタルサービス、オフィス向け機器、商用・産業印刷機器、ヘルスケアなどの製品・サービスを世界約200の国と地域で提供するグローバルカンパニーです。これまでの事業活動で、常にお客様の“はたらく”に寄り添ってきたリコーは、長期ビジョンとして掲げてきた「“はたらく”に歓びを」を、新たにリコーウェイの「使命と目指す姿」として据えています。リコーグループがお客様に提供する価値は、デジタルの力で、はたらく人と人を、そしてワークプレイスとワークプレイスをつなぐこと。そのことでワークフロー全体を変革することです。