ａｒｔｉｅｎｃｅ株式会社 の求人・中途採用情報

2024年1月、東洋インキSCホールディングス株式会社から、artience株式会社に社名変更を致しました。 ■業務内容：【変更の範囲：企業が定める業務】 ・事業関連を中心とする契約書の作成、内容確認検討、依頼部門へのアドバイスなど ・国内外のグループ会社に対するコンプライアンス啓蒙活動 ・事業部門のビジネスに対する法律的／法務的観点での法務相談対応 ・企業結合に対する法律的サポート（各種調査、弁護士等専門家対応など） ■ポジションの魅力 法務部門はartienceグループ全体の重要案件に関与することができます。法務、コンプライアンス啓蒙活動という業務を通じて、artienceグループをよりよい方向に動かしていきたいと思っていただける方を歓迎します。 ■想定されるキャリアパス： 契約法務では、様々な事業特性や顧客特性を有するartienceグループ全体の幅広い契約法務を経験することができます。また、各種アライアンスを通じて企業結合に関する様々な法務経験や専門的知識の幅を拡げることができ、法務のスペシャリストを目指すことができます。 ■同社の魅力 ▽シェアトップ商材多数の老舗化学メーカー：国内シェアトップクラスの商材が多数あります。海外売上比率は約半分であり国内外にマーケットを広げています。 ▽長期就業が可能な環境：社員が働きやすい環境づくりに力を入れています。社内相談制度や、育児介護にまつわるサポート制度、住宅補助や、カフェテリアプランがあります。 平均勤続年数は21.3年、育児休暇からの復職率は100％、男性の育休取得率が100%と、長期的に腰を据えて働いていくことができる環境です。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン勤務地最寄駅：地下鉄線／京橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、銀座一丁目駅

＜予定年収＞600万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～650,000円＜月給＞300,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■その他手当：住宅手当／残業手当／家族手当※経験、能力等を考慮し決定します。※支給条件あり■賞与：年2回（7月、12月）■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

artienceグループは、1896年に創業した長い歴史をもつグローバルに展開する化学メーカーです。2024年1月1日に東洋インキSCホールディングス株式会社からartience株式会社に社名変更いたしました。社名のartienceは当社の強みである「art（色彩）」と「science（技術・素材）」を融合したもので、人の心を動かす「感性に響く価値」を世界に提供していくことで、心豊かな未来の実現に貢献していくという思いを表しています。

2024年１月、東洋インキSCホールディングス株式会社から、artience株式会社に社名変更を致しました。 グループ会社である東洋マネジメントサービス株式会社に出向形式で勤務頂きます。artienceグループの情報システム関連業務および会計関連業務を一貫して担っており、グループの資材調達、製造、品質管理から物流・販売、会計処理までを担う「ERP基幹システム」や「環境システム」などアプリケーション、各種データを統合的に分析し事業活動に役立てるBIツールなどを開発、運運しています。 ■業務内容 ・グループ会社へのERPシステム（SAP）導入と、保守運用 ・社内SEとしてシステム構築・運用などを担当 ・国内外のグループ会社に対しSAP導入（要件定義、設計・開発・テスト、教育） ・国内外のグループ会社が利用しているSAPを一元的に保守・運用（問合せ対応、コンフィグ設定、改善開発） ・同情報を有効に活用するBIツール（BO）を構築し、情報活用の教育と全社情報リテラシー向上 ・SAPと他システムを連動させて全社DX推進活動 ・関係部署や協力会社との折衝 現在欧米、アジア併せて28社の関係会社に導入済みで、今後は国内9社、アジア2社と今後の海外新設会社に対して導入予定のフェーズのため、導入から立ち上げ運用保守まで携わることが可能です。 ex. FS、要件定義、設計開発、config、権限、テスト、教育、移行、本番立会 その他周辺システム（MES,WMS,FA,SFA,CRMなど）との連動等 ■働き方 残業20～30Ｈ程、将来的な転勤の可能性は御座いますが専門職のため特別な事情がなければ転勤の可能性は低いです。フレックス・在宅勤務可能で、なれるまでは出社頂きますが、その後週1.2回程は在宅勤務可能です。 ■同社の魅力 ▽シェアトップ商材多数の老舗化学メーカー：国内シェアトップクラスの商材が多数あります。海外売上比率は約半分であり国内外にマーケットを広げています。 ▽長期就業が可能な環境：社員が働きやすい環境づくりに力を入れており、社内相談制度や、育児介護サポート制度、住宅補助やカフェテリアプランがあります。 平均勤続年数21.3年、育児休暇からの復職率は100％、男性育休取得率92.7%と、腰を据えて就業可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞東洋マネジメントサービス株式会社　十条事業所住所：東京都板橋区加賀1-22-1 勤務地最寄駅：JR線／十条駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

十条駅(東京都)、板橋区役所前駅、新板橋駅

＜予定年収＞500万円～790万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～400,000円＜月給＞230,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■その他手当：住宅手当/残業手当/家族手当※経験、能力等を考慮し決定します。※支給条件あり■賞与：年2回（7月、12月）■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

artienceグループは、1896年に創業した長い歴史をもつグローバルに展開する化学メーカーです。2024年1月1日に東洋インキSCホールディングス株式会社からartience株式会社に社名変更いたしました。社名のartienceは当社の強みである「art（色彩）」と「science（技術・素材）」を融合したもので、人の心を動かす「感性に響く価値」を世界に提供していくことで、心豊かな未来の実現に貢献していくという思いを表しています。

2024年１月、東洋インキSCホールディングス株式会社から、artience株式会社に社名変更を致しました。 ■募集部門のミッション・採用背景 社名変更と理念体系の刷新に伴い、会社と社員の成長・挑戦を促す人事制度の導入を進めています。人材育成では、これまで階層別の教育に力点を置いてきましたが、今後は次世代の経営者育成やIT・DXなどの専門スキルの養成、新たな事業創造などを含めた総合的な教育体系を整備していきます。また研修・教育システムを「artience growth field」へと改称し、従来の社内的なスキル習得を超え、「どこでも活躍できる人材」となるよう社員の成長を支援することで新たな価値創造を目指しています。 ■業務内容： （1）人材育成：研修体系の構築、研修プログラムの企画と運営 （2）新卒・経験者採用：新卒・経験者採用向けコンテンツ（広報）の企画、選考実務（スケジュール作成、面接官対応） （3）キャリア開発：キャリア制度の企画と運営、人事異動案の作成 ※メインは育成や研修のご担当を想定しておりますが、ご経験やご希望を考慮し人材開発G内のほかの業務（採用等）も分担していただくことを想定しています。 入社後は人事育成を中心に取り組んでいただく予定です。ご経験によって、他担当者と協力しながら海外の現地法人の外国人スタッフを日本によび研修実施等をお任せすることも考えております。 ■業務魅力 人材開発領域全般に関与する事ができ、人材の確保から育成、キャリアまで一貫した施策を企画・実行する事ができます。また、若手から中堅の社員が多く所属しており、チームとして助け合いながらも、個人が裁量を持ち担当テーマに取り組むことができます。 ■組織構成：人材開発G合計７名 グループリーダー：1名 DE＆I・稟議：2名 採用・教育関係：4名 ■同社の魅力 artienceグループの製品はパッケージ用インキや粘着剤、着色剤など様々な用途や産業で使用されております。海外売上比率は50%を超え、国内外にマーケットを広げています。また社員が働きやすい環境づくりに力を入れており、住宅補助や、カフェテリアプランもあり、平均勤続年数は21.5年、育児休暇からの復職率は100％と腰を据えて働いていける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン勤務地最寄駅：地下鉄線／京橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、銀座一丁目駅

＜予定年収＞550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■その他手当：住宅手当/残業手当/家族手当※経験、能力等を考慮し決定します。※支給条件あり■賞与：年2回（7月、12月）■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

artienceグループは、1896年に創業した長い歴史をもつグローバルに展開する化学メーカーです。2024年1月1日に東洋インキSCホールディングス㈱からartience㈱に社名変更いたしました。社名のartienceは当社の強みである「art（色彩）」と「science（技術・素材）」を融合したもので、人の心を動かす「感性に響く価値」を世界に提供していくことで、心豊かな未来の実現に貢献していくという思いを表しています。

【東証プライム上場・創業125年・社員数7000名を超える老舗化学メーカー／健康経営優良法人(ホワイト500)／月平均残業10～20時間程／在宅勤務可】 ■職務内容：同社の経理担当の中核メンバーとしてご活躍頂きます。ご経験に合わせて業務をお任せします。 ■職務詳細：ご経験に合わせて個別・連結決算、国内外グループ会社の税務いずれかの業務をお任せ致します。 （１）単体・連結決算：ホールディングスおよび事業会社単体決算・国内外約60社の連結決算、有価証券報告書の作成、監査法人への対応など （２）税務申告：グループ通算制度適用法人税、消費税、償却資産税等の申告書作成、税務調査への対応、国際課税制度への対応など （３）海外含めた子会社の税務・会計支援：国内外グループ会社への税務・法律・会計のサポート、仕入れ先や取引先の財務体制の調査など （４）その他：ホールディングスおよび事業会社における、経費精算、売掛金・買掛金管理、海外関係会社との相互間取引における債権・債務管理、固定資産管理など ※配属はご経験や適性に応じて配属を決定致します。 ■組織体制：財務部には約40名が在籍しており、6グループそれぞれ5~10名ほどのチームになっております。各年代毎にバランスよく在籍しております。 ■働き方：通常は残業10～20時間程、繁忙期は月当たり40時間程度の残業が見込まれます。有休なども取得しやすい環境ですので、プライベートともバランスをとりながら就業していただくことが可能です。 ■同社の魅力：・創業125年、東洋インキグループが作り出す様々な製品は、私たちの身の回りにあふれています。缶用塗料や印刷インキ、ペットボトルキャップ用の着色剤など、国内シェアNo,1商材が多数あり、テレビ画面の色素やスマホの中に組み込まれる接着剤やコーティング剤などにも使用されており、幅広い裾野があります。海外売上比率は50%を超えており、国内外にマーケットを広げています。 ・社員が働きやすい環境づくりに力を入れています。社内相談制度や、育児介護にまつわるサポート制度、住宅補助や、カフェテリアプランがあります。平均勤続年数は21.3年、育児休暇からの復職率は100％、男性の育休取得率92.7%と、長期的に腰を据えて働いていくことができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン勤務地最寄駅：地下鉄線／京橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、銀座一丁目駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～430,000円＜月給＞270,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、能力等を考慮し決定します。■賞与：年2回（7月、12月）■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

artienceグループは、1896年に創業した長い歴史をもつグローバルに展開する化学メーカーです。2024年1月1日に東洋インキSCホールディングス㈱からartience㈱に社名変更いたしました。社名のartienceは当社の強みである「art（色彩）」と「science（技術・素材）」を融合したもので、人の心を動かす「感性に響く価値」を世界に提供していくことで、心豊かな未来の実現に貢献していくという思いを表しています。