みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社
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- 設立
- 2021年
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- 従業員数
- 4,093名
-
- 平均年齢
- -歳
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みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社
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仕事
●<みずほ>の「新たな価値創出」を牽引する企業 ●教育・研修にかかるプロとして成長できる環境◎ ●福利厚生充実◎特例認定『プラチナくるみんマーク』認定 社員一人ひとりの人材バリュー向上に向けた人材育成とキャリア形成支援を担い、人材育成戦略・施策の企画、推進を行います。具体的業務は、新人研修をはじめとする各種研修、社内キャリアアドバイザー、自己啓発支援、社外派遣、全社的な人材育成計画の牽引等、多岐にわたり複数を担当いただきます。 【変更の範囲:みずほフィナンシャルグループ各社の業務】 ■業務内容: ◎研修 ・新人研修、階層別研修(マインドセット)、キャリアデザイン研修、ビジネススキル、マネジメントスキル、テクニカルスキル(システムエンジニア、コンサルタント、エコノミスト向け)グローバル等の社内向け研修の企画、運営 ◎社内キャリアアドバイザー ・社員のキャリア相談に対応。相談者の要望に応じ、各種情報提供やアドバイスを行い、社員のキャリア形成を支援する。 ◎自己啓発支援 ・資格取得支援制度等の自己啓発支援制度の運営(多くはみずほグループ共通のもの) ◎外部派遣 ・人材育成を目的とした外部派遣施策の企画、運営 ◎人材育成計画 ・各部署が取り組む人材育成計画のスキームの企画、運営 ■得られる経験・市場価値: ・新人研修をはじめとして、多種多様な教育・研修の企画、運営を通じ、教育・研修にかかるプロとして成長できます。 ・業務経験を通じて、課題設定力や調査・ヒアリングスキル、プロジェクトマネジメントスキルなどのスキルを獲得・向上させることができます。 ■当該分野の当社の特徴: ・当社の主職種であるエコノミスト、コンサルタント、SEや本部人材という多様な教育に関わることができます。 ・みずほグループ共通の教育施策も多くあり、当社のみならずみずほグループの教育施策の知見を得る事ができます。 ■就業環境: 厚生労働省より、育児支援制度をはじめ次世代育成支援の取り組みが進んでいる企業として、特例認定(プラチナくるみんマーク認定)を受けております。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>竹橋本社住所:東京都千代田区神田錦町2-3 竹橋スクエアビル勤務地最寄駅:地下鉄東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
小川町駅(東京都)、竹橋駅、淡路町駅
給与
<予定年収>600万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~650,000円<月給>350,000円~650,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※能力と経験を考慮の上、当社基準により個別決定■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
2021年4月、「みずほ情報総研」と「みずほ総合研究所」がひとつになり、「みずほリサーチ&テクノロジーズ」が誕生しました。みずほリサーチ&テクノロジーズは、リサーチ・コンサルティングの高い専門性と先端ITの融合により、お客さまが真に必要とするあらゆるサービスやソリューションを提供し、<みずほ>が目指す金融の枠を超えた取り組みによる「新たな価値創出」を牽引しています。
仕事
●<みずほ>の「新たな価値創出」を牽引する企業 ●社内外で通用するバリューを備えたIT監査人としての専門性を磨ける! ●福利厚生充実◎特例認定『プラチナくるみんマーク』認定 ■業務内容: ◎ITガバナンス、システムリスクマネジメント、開発プロジェクト管理、サイバーセキュリティ等、IT領域に関わる監査・モニタリング活動を通じ、分析・評価・提言を行うことにより、経営戦略・業務目標の達成に貢献する内部監査業務 業務監査部の業務範囲は、当社が担う「リサーチ・コンサルティング・IT開発」の全事業領域に及び、複数の事業領域との関連性を意識しながらガバナンス・リスクマネジメント・コントロールの全体像を掴むことができます。 研修制度や資格取得・維持支援制度も充実しており、社内外で通用するバリューを備えたIT監査人としての専門性を磨くことができます。 【変更の範囲:みずほフィナンシャルグループ各社の業務】 ■就業環境: 性別や年齢等に関わらず仕事に対して高い意欲を持ち、長く活躍できるよう、出産・育児・介護といった大きなライフイベントに直面しても、自ら希望するバランスで働き続けることが出来る各種制度が整備されております。厚生労働省より、育児支援制度をはじめ次世代育成支援の取り組みが進んでいる企業として、特例認定(プラチナくるみんマーク認定)を受けております。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>竹橋本社住所:東京都千代田区神田錦町2-3 竹橋スクエアビル勤務地最寄駅:地下鉄東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
小川町駅(東京都)、竹橋駅、淡路町駅
給与
<予定年収>600万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~650,000円<月給>350,000円~650,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※能力と経験を考慮の上、当社基準により個別決定■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
2021年4月、「みずほ情報総研」と「みずほ総合研究所」がひとつになり、「みずほリサーチ&テクノロジーズ」が誕生しました。みずほリサーチ&テクノロジーズは、リサーチ・コンサルティングの高い専門性と先端ITの融合により、お客さまが真に必要とするあらゆるサービスやソリューションを提供し、<みずほ>が目指す金融の枠を超えた取り組みによる「新たな価値創出」を牽引しています。
仕事
■業務内容:弊社で活躍いただいているIT部門における社員一人ひとりの人材バリュー向上に向けた人材育成とキャリア形成支援を担い、人材育成戦略・施策の企画、推進を行っていただきます。具体的には、IT人材育成フレームワークの策定、各種研修、社外派遣等の人材育成施策の企画・運営業務等を担当いただきます。 ITエンジニア・ITコンサルタントとして活躍いただく教育研修は、1講義30~100名の参加規模のものを年間で40~50回開催しております。 研修の対象はIT部門に所属している約2,800名と幅広く、新卒入社向けのITエンジニアのスキルアップ研修から、中堅層向けの開発プロジェクトの管理、チームマネジメント方法などの講義をおこなっております。 尚、社内独自で企画・運営をしておりますが、研修講師は社内だけでなく、外部企業様に行っていただくものがあり、後者の場合は外部企業様と協力していただきます。 <具体内容> ◆IT人材育成フレームワークの策定 ・IT人材のキャリアデベロップメントプログラム、専門性評価等の企画・運営 ◆研修 ・テクニカルスキル(PM、BA、プラットフォーム、開発言語、DB、NW等)、ビジネススキル、グローバル人材育成等の社内向け研修の企画、運営 ◆外部派遣 ・人材育成を目的とした外部派遣施策の企画、運営 ◆人材育成計画 ・各事業部における人材育成施策の計画策定の牽引、各部署が実施する勉強会にかかる事務局対応 等 ※変更の範囲:みずほフィナンシャルグループ各社の業務 ■ポジションの魅力: <得られる経験等> ・エンジニア、人事企画を経験してきた優秀な社員と共に、部門人事のライン立ち上げから一緒に参画できる ・多種多様な教育・研修の企画、運営を通じ、教育・研修にかかるプロとして成長出来る。 ・業務経験を通じて、課題設定力や調査・ヒアリングスキル、プロジェクトマネジメントスキルなどのスキルを獲得・向上させることができる。 <当社の特徴・他社との違い> ・みずほグループ共通の教育施策もあり、当社のみならず、みずほグループの教育施策の知見を得る事が出来る。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>竹橋本社住所:東京都千代田区神田錦町2-3 竹橋スクエアビル勤務地最寄駅:地下鉄東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
小川町駅(東京都)、竹橋駅、淡路町駅
給与
<予定年収>600万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~650,000円<月給>350,000円~650,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※能力と経験を考慮の上、当社基準により個別に決定します。■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
2021年4月、「みずほ情報総研」と「みずほ総合研究所」がひとつになり、「みずほリサーチ&テクノロジーズ」が誕生しました。みずほリサーチ&テクノロジーズは、リサーチ・コンサルティングの高い専門性と先端ITの融合により、お客さまが真に必要とするあらゆるサービスやソリューションを提供し、<みずほ>が目指す金融の枠を超えた取り組みによる「新たな価値創出」を牽引しています。
仕事
シンクタンクの役割を担う当社が日本の農林水産業のグローバル展開を支援する事業「みずほグローバルアグリイノベーション」を起点として、様々な事業領域のコンサルティングを展開しています。 ■業務内容: 1)グローバルアグリビジネス 官公庁や民間企業等のアフリカ、アジア、中東、先進国、国内など世界を対象とした各国の農林水産業、食品製造・食品流通等の関連分野のリサーチ、マーケティングを実施する。 民間企業等の日本ブランドの農産物栽培、農業機械、灌漑技術の移転に関する研究・実証を支援する。 企業の自然資本・生物多様性対応を支援する「みずほネイチャーポジティブ・デザイン」を実施する。 2)バイオエコノミー バイオ戦略が内閣府から打ち出され、社会におけるバイオ技術の活用、実装が社会がのニーズの高まりに応えるため、官公庁及び民間企業等を顧客とした技術動向調査、ビジネスモデル構築、社会への新技術適用の活路、技術導入の推進を支援する。(例:バイオマス原料、バイオ燃料、SAF、バイオプラスチック、微生物等を活用したバイオ技術) 【変更の範囲:みずほフィナンシャルグループ各社の業務】 ■当社の魅力: 環境エネルギー分野に総勢約140名(グローバルでみても最大規模)のコンサルタントが在籍しており、多様な専門性を持つコンサルタントから刺激を受けられます。 「なぜそうなのか」「どうすればもっとよくなるか」「この社会課題を解決するためにはどうすればよいか」という物事の本質を追求し、失敗を恐れず新しいことにチャレンジできる方、既存の概念や手法にとらわれず、新しい問題解決法を生み出せる方、情熱を持って全力で課題に取り組める方等、「Value Innovator」が当社には数多く在籍しており、社会的にインパクトの大きなミッションに日々挑んでおります。プロフェッショナル集団の一員として入社することで、スキルを磨くことができる環境です。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大手町事業所住所:東京都千代田区大手町1-5-5 大手町タワー受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅
給与
<予定年収>600万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~650,000円<月給>350,000円~650,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※能力と経験を考慮の上、当社基準により個別に決定します。■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
2021年4月、「みずほ情報総研」と「みずほ総合研究所」がひとつになり、「みずほリサーチ&テクノロジーズ」が誕生しました。みずほリサーチ&テクノロジーズは、リサーチ・コンサルティングの高い専門性と先端ITの融合により、お客さまが真に必要とするあらゆるサービスやソリューションを提供し、<みずほ>が目指す金融の枠を超えた取り組みによる「新たな価値創出」を牽引しています。
仕事
~戦略人事が強み!中小企業から大企業に至るまで幅広い顧客層/みずほフィナンシャルグループのリサーチ×コンサルティング×IT構築企業~ 組織・人事コンサルタントとして、グループ内の顧客を中心に下記のような業務をお任せいたします。 ・組織や人事戦略の立案支援、実行支援 ・グループ企業の統合・合併・分割時の人事戦略立案・運営・実行支援 ・人事制度の設計(等級制度・評価制度・報酬制度など) ・人事制度の運用・実行支援 ・キャリア開発・研修プログラムの設計及び実行支援 ・各種研修の設計および実施 ・HR領域における各種研究、及びソリューション開発 ※変更の範囲:みずほフィナンシャルグループ各社の業務 ■プロジェクト事例 ・M&Aに係る人事制度統合 ・人事制度再構築支援 ・グループ人事戦略策定 ・高年齢者活用 ・働き方改革に対応した人事制度見直し ・マネジメント育成支援 ・人事戦略策定 ・組織開発支援 ・教育体系構築 ・従業員意識調査による組織活性化支援 ・役員報酬設計 ・サクセッションプラン策定 ・海外勤務者制度設計支援 ■ポジションの魅力 ・みずほ銀行をはじめとするみずほフィナンシャルグループの幅広い顧客層、経営資源、知見等を活用することで、他コンサルティングファームではアプローチすることが難しい優良企業に関するコンサルティングに取り組むことがでます。 ・顧客層も中小企業から大企業に至るまでの幅広く、様々なコンサルティングを体験可能です。 ・戦略人事を強みとしており、事業戦略から人事施策の実行支援まで一貫した経営コンサルティングを経験できます。 ・新たなテーマの研究、新商品開発をして、世の中に提言することができます。 ■当社の特徴 ・グループの顧客を中心にコンサルティングを実施しており、顧客開拓等の負担は少ないです。 ・企業年金コンサルティングを担当する部署を有しており、人事コンサルティングとの連携実績も多数あります。 ・みずほグループ共通の教育施策もあり、当社のみならず、みずほグループの教育施策の知見を得る事が出来ます。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田錦町2-3 勤務地最寄駅:地下鉄各線/小川町/竹橋/神保町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
小川町駅(東京都)、竹橋駅、淡路町駅
給与
<予定年収>400万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~650,000円<月給>260,000円~650,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※能力と経験を考慮の上、当社基準により個別に決定します。■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
2021年4月、「みずほ情報総研」と「みずほ総合研究所」がひとつになり、「みずほリサーチ&テクノロジーズ」が誕生しました。みずほリサーチ&テクノロジーズは、リサーチ・コンサルティングの高い専門性と先端ITの融合により、お客さまが真に必要とするあらゆるサービスやソリューションを提供し、<みずほ>が目指す金融の枠を超えた取り組みによる「新たな価値創出」を牽引しています。
出典:doda求人情報
仕事
今回、アプリケーションエンジニア、インフラエンジニアを同時募集します。 これまでのご経験やキャリア、ご希望を考慮し、 プロジェクトマネージャーやITアーキテクト候補としても活躍可能です。 【ご活躍いただく領域】 ■みずほFG(みずほ銀行など)のシステム開発 ■金融機関(地方銀行、信用金庫、クレジット会社など)のシステム開発 ■公共団体・機関(中央省庁、外郭団体、地方自治体など)のシステム開発 ■一般法人(建築、メーカー、不動産、流通など)のシステム開発 【ポジションの一例】 ●公共・法人分野のプロジェクトマネージャー プロジェクトマネジメント、システムの企画提案・調整、品質管理、委託先管理などを担当。 その他、ネットワーク、運用基盤、データベースの設計、開発、チューニングなどを行います。 ●銀行海外拠点向け次期システムの業務アプリケーションおよびインフラの設計・開発・構築・導入 現地スタッフ・現地ベンダー等、多様なバックグラウンド(言語・文化)を 持つ関係者と積極的にコミュニケーションをとりながら業務を行います。 【社員一人ひとりの成長を応援します】 当社では個々の社員の「自立」や「主体性」を尊重しており、 会社を活用して個々人が自己を律しながら、成長してほしいという考えがあります。 そのため、職場では上司や同僚が個々人の成長をしっかりと見守り、 またじっくりと指導していく風土があります。
給与
月給:21万円以上 ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。
勤務地
【本社】東京都千代田区神田錦町2-3 または、都内の各事業所
仕事
今回、アプリケーションエンジニア、インフラエンジニアを同時募集します。 これまでのご経験やキャリア、ご希望を考慮し、 プロジェクトマネージャーやITアーキテクト候補としても活躍可能です。 【ご活躍いただく領域】 ■みずほFG(みずほ銀行など)のシステム開発 ■金融機関(地方銀行、信用金庫、クレジット会社など)のシステム開発 ■公共団体・機関(中央省庁、外郭団体、地方自治体など)のシステム開発 ■一般法人(建築、メーカー、不動産、流通など)のシステム開発 【ポジションの一例】 ●公共・法人分野のプロジェクトマネージャー プロジェクトマネジメント、システムの企画提案・調整、品質管理、委託先管理などを担当。 その他、ネットワーク、運用基盤、データベースの設計、開発、チューニングなどを行います。 ●銀行海外拠点向け次期システムの業務アプリケーションおよびインフラの設計・開発・構築・導入 現地スタッフ・現地ベンダー等、多様なバックグラウンド(言語・文化)を 持つ関係者と積極的にコミュニケーションをとりながら業務を行います。 【社員一人ひとりの成長を応援します】 当社では個々の社員の「自立」や「主体性」を尊重しており、 会社を活用して個々人が自己を律しながら、成長してほしいという考えがあります。 そのため、職場では上司や同僚が個々人の成長をしっかりと見守り、 またじっくりと指導していく風土があります。
給与
月給:21万円以上 ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。
勤務地
【本社】東京都千代田区神田錦町2-3 または、都内の各事業所
仕事
今回、次世代のプロジェクトマネージャー、ITアーキテクト候補として、採用します。 これまでのご経験やキャリアのご希望を考慮して、ポジションを決定します。 【ポジションの一例】 ●公共・法人分野のプロジェクトマネージャー プロジェクトマネジメント、システムの企画提案・調整、品質管理、委託先管理などを担当。 その他、ネットワーク、運用基盤、データベースの設計、開発、チューニングなどを行います。 ●銀行次期システムのアプリケーションおよびインフラの設計・開発・構築・導入 プロジェクトマネジメント、システムの企画提案・調整、品質管理、委託先管理などを担当。 オブジェクト指向に基づくモデリング手法、UML、Javaなどの専門的知識により、技術動向の調査、 プロジェクトの技術的な支援を行います。 仮想化またはクラウド技術を使ったIA基盤またはUNIX基盤の集約を行います。 ●銀行海外拠点向け次期システムの業務アプリケーションおよびインフラの設計・開発・構築・導入 現地スタッフ・現地ベンダー等、多様なバックグラウンド(言語・文化)を 持つ関係者と積極的にコミュニケーションをとりながら業務を行います。 【社員一人ひとりの成長を応援します】 当社では個々の社員の「自立」や「主体性」を尊重しており、 会社を活用して個々人が自己を律しながら、成長してほしいという考えがあります。 そのため、職場では上司や同僚が個々人の成長をしっかりと見守り、またじっくりと指導していく風土があります。
給与
年俸制:550万~750万円 ※能力とご経験を考慮のうえ、社内基準により個別に決定します。
勤務地
本社/東京都千代田区神田錦町2-3 または都内の各事業所
仕事
今回、次世代のプロジェクトマネージャー、ITアーキテクト候補として、ポテンシャル採用を行います。 これまでのご経験やキャリアのご希望を考慮して、ポジションを決定します。 【ポジションの一例】 ●銀行次期システムのアプリケーションおよびインフラの設計・開発・構築・導入 プロジェクトマネジメント、システムの企画提案・調整、品質管理、委託先管理などを担当。 オブジェクト指向に基づくモデリング手法、UML、Javaなどの専門的知識により、技術動向の調査、 プロジェクトの技術的な支援を行います。 仮想化またはクラウド技術を使ったIA基盤またはUNIX基盤の集約を行います。 ●公共・法人分野のプロジェクトマネージャー プロジェクトマネジメント、システムの企画提案・調整、品質管理、委託先管理などを担当。 その他、ネットワーク、運用基盤、データベースの設計、開発、チューニングなどを行います。 ●銀行海外拠点向け次期システムの業務アプリケーションおよびインフラの設計・開発・構築・導入 現地スタッフ・現地ベンダー等、多様なバックグラウンド(言語・文化)を 持つ関係者と積極的にコミュニケーションをとりながら業務を行います。 【社員一人ひとりの成長を応援します】 当社では個々の社員の「自立」や「主体性」を尊重しており、 会社を活用して個々人が自己を律しながら、成長してほしいという考えがあります。 そのため、職場では上司や同僚が個々人の成長をしっかりと見守り、またじっくりと指導していく風土があります。
給与
年俸制:450万~750万円 ※能力とご経験を考慮のうえ、社内基準により個別に決定します。
勤務地
本社/東京都千代田区神田錦町2-3 または都内の各事業所
仕事
今回、次世代のプロジェクトマネージャー、ITアーキテクト候補として、ポテンシャル採用を行います。 これまでのご経験やキャリアのご希望を考慮して、ポジションを決定します。 【ポジションの一例】 ●銀行次期システムのアプリケーションおよびインフラの設計・開発・構築・導入 プロジェクトマネジメント、システムの企画提案・調整、品質管理、委託先管理などを担当。 オブジェクト指向に基づくモデリング手法、UML、Javaなどの専門的知識により、技術動向の調査、 プロジェクトの技術的な支援を行います。 仮想化またはクラウド技術を使ったIA基盤またはUNIX基盤の集約を行います。 ●公共・法人分野のプロジェクトマネージャー プロジェクトマネジメント、システムの企画提案・調整、品質管理、委託先管理などを担当。 その他、ネットワーク、運用基盤、データベースの設計、開発、チューニングなどを行います。 ●銀行海外拠点向け次期システムの業務アプリケーションおよびインフラの設計・開発・構築・導入 現地スタッフ・現地ベンダー等、多様なバックグラウンド(言語・文化)を 持つ関係者と積極的にコミュニケーションをとりながら業務を行います。 【社員一人ひとりの成長を応援します】 当社では個々の社員の「自立」や「主体性」を尊重しており、 会社を活用して個々人が自己を律しながら、成長してほしいという考えがあります。 そのため、職場では上司や同僚が個々人の成長をしっかりと見守り、またじっくりと指導していく風土があります。
給与
年俸制:450万~750万円 ※能力とご経験を考慮のうえ、社内基準により個別に決定します。
勤務地
本社/東京都千代田区神田錦町2-3 または都内の各事業所
仕事
3月3日のイベントではこのようなスキルを持った方を求める企業の代表が集まりました! 一例を挙げると、 ・バックオフィス、店舗運営のプロ ・スペシャル事務局長、企画&マーケティング ・次期社長の右腕となる人材 ・ホテル経営、おもてなしのプロ ・海外営業のプロ ・企業再生のプロ ・WEBディレクター、食品製造のプロ ・DMOマーケッター・事業企画のプロ ・新規事業立ち上げのプロ
給与
※各企業により異なります。
勤務地
東京以外の日本各地から、 イベント当日は北海道から鹿児島まで、10を越える魅力的な職場をご紹介します! ※勤務地は各企業により異なります。
仕事
・地域金融機関向け融資業務支援システム、クレジット受付審査システム、信用保証審査システムの開発 ・上記システムの維持管理、新規提案の実施、再構築プロジェクトの推進
給与
学部卒:月給20万5000円 修士了:月給23万円 博士了:月給27万5000円(2011年4月初任給実績) ※能力と経験を考慮のうえ、当社基準により個別に決定
勤務地
白山事業所(東京都文京区白山5-16-6 日土地原町ビル新館)
仕事
・地域金融機関向け融資業務支援システム、クレジット受付審査システム、信用保証審査システムの開発 ・上記システムの維持管理、新規提案の実施、再構築プロジェクトの推進
給与
学部卒:月給20万5000円 修士了:月給23万円 博士了:月給27万5000円(2011年4月初任給実績) ※能力と経験を考慮のうえ、当社基準により個別に決定
勤務地
白山事業所(東京都文京区白山5-16-6 日土地原町ビル新館)
仕事
・地域金融機関向け融資業務支援システム、クレジット受付審査システム、信用保証審査システムの開発 ・上記システムの維持管理、新規提案の実施、再構築プロジェクトの推進
給与
学部卒:月給20万5000円 修士了:月給23万円 博士了:月給27万5000円(2011年4月初任給実績) ※能力と経験を考慮のうえ、当社基準により個別に決定
勤務地
白山事業所(東京都文京区白山5-16-6 日土地原町ビル新館)
仕事
大規模プロジェクト推進に、高度な技術力を発揮していただきます。求めているのは、 あなたの経験から培われた技術力です。各分野における専門性を活かし、高度な技術力が要求される 開発プロジェクトを技術面で支える役割を担っていただきます。IT市場環境や技術を調査し、最新技術の 発信およびプロジェクトに還元いただくことも期待しています。 ■基盤分野 ・OS(Windows、Linux、UNIX)、ストレージ、ミドルウェアの何れかに高い専門的知識を保有し、技術動向の調査、 プロジェクトの技術的な支援を担当。 ・特に下記領域における技術力の向上に貢献いただくことを期待します。 IA基盤集約(仮想化、クラウド技術) オープンソースを利用した仮想化技術 製品やセキュリティー、システム開発に関する最新技術 ■アプリ分野 ・オブジェクト指向に基づくモデリング手法、UML、Javaに高い専門的知識を保有し、技術動向の調査、プロジェクトの技術的な支援を担当。 ・特に下記領域における技術力の向上に貢献いただくことを期待します。 モデリング手法、UML、Java開発技術
給与
学部卒:月給20万5000円 修士了:月給23万円 博士了:月給27万5000円(2011年4月初任給実績) ※能力と経験を考慮のうえ、当社基準により個別に決定
勤務地
都内各事業所(本社:竹橋、事業所:北新宿、台場、中目黒、等)
仕事
大規模プロジェクト推進に、高度な技術力を発揮していただきます。求めているのは、 あなたの経験から培われた技術力です。各分野における専門性を活かし、高度な技術力が要求される 開発プロジェクトを技術面で支える役割を担っていただきます。IT市場環境や技術を調査し、最新技術の 発信およびプロジェクトに還元いただくことも期待しています。 ■基盤分野 ・OS(Windows、Linux、UNIX)、ストレージ、ミドルウェアの何れかに高い専門的知識を保有し、技術動向の調査、 プロジェクトの技術的な支援を担当。 ・特に下記領域における技術力の向上に貢献いただくことを期待します。 IA基盤集約(仮想化、クラウド技術) オープンソースを利用した仮想化技術 製品やセキュリティー、システム開発に関する最新技術 ■アプリ分野 ・オブジェクト指向に基づくモデリング手法、UML、Javaに高い専門的知識を保有し、技術動向の調査、プロジェクトの技術的な支援を担当。 ・特に下記領域における技術力の向上に貢献いただくことを期待します。 モデリング手法、UML、Java開発技術
給与
学部卒:月給20万5000円 修士了:月給23万円 博士了:月給27万5000円(2011年4月初任給実績) ※能力と経験を考慮のうえ、当社基準により個別に決定
勤務地
都内各事業所(本社:竹橋、事業所:北新宿、台場、中目黒、等)
仕事
大規模プロジェクト推進に、高度な技術力を発揮していただきます。求めているのは、 あなたの経験から培われた技術力です。各分野における専門性を活かし、高度な技術力が要求される 開発プロジェクトを技術面で支える役割を担っていただきます。IT市場環境や技術を調査し、最新技術の 発信およびプロジェクトに還元いただくことも期待しています。 ■基盤分野 ・OS(Windows、Linux、UNIX)、ストレージ、ミドルウェアの何れかに高い専門的知識を保有し、技術動向の調査、 プロジェクトの技術的な支援を担当。 ・特に下記領域における技術力の向上に貢献いただくことを期待します。 IA基盤集約(仮想化、クラウド技術) オープンソースを利用した仮想化技術 製品やセキュリティー、システム開発に関する最新技術 ■アプリ分野 ・オブジェクト指向に基づくモデリング手法、UML、Javaに高い専門的知識を保有し、技術動向の調査、プロジェクトの技術的な支援を担当。 ・特に下記領域における技術力の向上に貢献いただくことを期待します。 モデリング手法、UML、Java開発技術
給与
学部卒:月給20万5000円 修士了:月給23万円 博士了:月給27万5000円(2011年4月初任給実績) ※能力と経験を考慮のうえ、当社基準により個別に決定
勤務地
都内各事業所(本社:竹橋、事業所:北新宿、台場、中目黒、等)
仕事
・医療機関に対する経営改善、経営戦略支援のコンサルティング ・民間企業の医療業務開発コンサルティング ・官公庁向け医療経営に関する業務
給与
学部卒:月給20万5000円 修士了:月給23万円 博士了:月給27万5000円(2011年4月初任給実績) ※能力と経験を考慮のうえ、当社基準により個別に決定
勤務地
竹橋本社(東京都千代田区神田錦町2-3)
仕事
・医療機関に対する経営改善、経営戦略支援のコンサルティング ・民間企業の医療業務開発コンサルティング ・官公庁向け医療経営に関する業務
給与
学部卒:月給20万5000円 修士了:月給23万円 博士了:月給27万5000円(2011年4月初任給実績) ※能力と経験を考慮のうえ、当社基準により個別に決定
勤務地
竹橋本社(東京都千代田区神田錦町2-3)
仕事
・医療機関に対する経営改善、経営戦略支援のコンサルティング ・民間企業の医療業務開発コンサルティング ・官公庁向け医療経営に関する業務
給与
学部卒:月給20万5000円 修士了:月給23万円 博士了:月給27万5000円(2011年4月初任給実績) ※能力と経験を考慮のうえ、当社基準により個別に決定
勤務地
竹橋本社(東京都千代田区神田錦町2-3)
仕事
今回、次世代のプロジェクトマネージャー、ITアーキテクト候補として、ポテンシャル採用を行います。 これまでのご経験やキャリアのご希望を考慮して、ポジションを決定します。 【ポジションの一例】 ●銀行次期システムのアプリケーションおよびインフラの設計・開発・導入 プロジェクトマネジメント、システムの企画提案・調整、品質管理、委託先管理などを担当。 オブジェクト指向に基づくモデリング手法、UML、Javaなどの専門的知識により、技術動向の調査、 プロジェクトの技術的な支援を行います。 仮想化またはクラウド技術を使ったIA基盤またはUNIX基盤の集約を行います。 ●公共・法人分野のプロジェクトマネージャー プロジェクトマネジメント、システムの企画提案・調整、品質管理、委託先管理などを担当。 その他、ネットワーク、運用基盤、データベースの設計、開発、チューニングなど 【社員一人ひとりの成長を応援します】 当社では個々の社員の「自立」や「主体性」を尊重しており、会社を活用して個々人が自己を律しながら、 成長してほしいという考えがあります。 そのため、職場では上司や同僚が個々人の成長をしっかりと見守り、またじっくりと指導していく風土があります。
給与
年俸制:450万~750万円 ※能力とご経験を考慮のうえ、社内基準により個別に決定します。
勤務地
本社/東京都千代田区神田錦町2-3 または都内の各事業所
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