2ページ：イーソル株式会社 【東京都】 の求人・中途採用情報

【リモート・フレックス有／中途採用比率43％／プラチナくるみん認定／スタンダード市場上場】 【職務内容】 主にデジタルメディア領域の製品・技術に関する案件を中心に扱っている部署で、カメラ機器/AV機器に関するソフトウェア開発にエンジニアとして参画いただきます。 現在取り扱っている具体的な案件では、デジタルカメラ(静止画機/動画機)のシステムの開発や、AndroidTVのMiddleware開発等があります。 本求人の業務としては、ソフトウェアの要求仕様策定から下流工程まで一貫した経験が積めます。その中でも主な担当領域は、アプリケーション、ミドルウェアになります。受託開発がメインなので、成果物としては、要件定義書、設計書、ソースコード、テスト仕様書、結果報告書などになります。 スキル次第で相談になりますが、まずはこれらの既存案件の開発メンバーとして参画いただき、将来開発チームにおけるリーダーの一人として活躍していただくことを期待しています。 【業務内容の魅力】 ・ソフトウェアの要求仕様策定などの上流から経験できることで、個人の能力向上だけに留まらず、お客様が求める製品やシステムをより深く、広く認識できます。 ・ユーザ目線で自分の意見を反映し機能に落とし込む機会を創出でき、エンドユーザの使う機能への貢献を実感できると考えています。 【キャリアイメージ】 ・20代では、担当業務を必要に応じて調査・質問しつつ自力で進められ、アイデアや課題を積極的に提言して下さることを期待 ・30代では、8～10名規模のチームのリーダーとしてプロジェクトを率いて頂くことを期待 ・40代でリーダー志望の方は、20名規模のチームのリーダー或いは、数名規模のチームを複数見るリーダーとしてプロジェクトを率いて頂くことを期待 ・40代でエキスパート志望の方は、部門内における技術的な要の一人として、難易度の高い開発や部門内の各プロジェクトに対する技術支援（アーキテクチャの検討や助言など）を担って頂くことを期待。 ※スキルアップのために組込み系へのチャレンジも支援します。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー23階・24階勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／都営大江戸線／中野坂上駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

中野坂上駅、西新宿五丁目駅、西新宿駅

＜予定年収＞483万円～675万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,700円～326,900円固定残業手当/月：68,200円～95,400円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞301,900円～422,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力により検討致します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：自社OS関連開発と製造業向け受託開発で50年近い実績を持つ組み込み系開発ベンダー。デジタル製品が高い機能を発揮するためには欠かせない「リアルタイムOS」自社開発し、その特化した技術力は大手メーカーからも高い評価を得ています。また、その技術力を価値として、自動車業界のグローバル開発パートナーシップである「AUTOSAR」のプレミアムパートナーとして参画。専門技術や知見を活かし仕様策定に貢献するなど、世界基準のモノづくりに取組んでいます。■組込み事業①組込みソフトウェアをトータルにバックアップするリアルタイムOS「eMCOS」、開発環境「eDEVS/eBinder」ミドルウェア等のソフトウェア製品を提供②ソフトウェア受託開発（50年の技術の蓄積を背景としたOS、アプリケーションなど組込みに特化した受託開発）③コンサルティングサービス（大規模組込みソフトウェアを開発するための開発工程、手法、ツール等に関するコンサルティングサービスを提供）■主力製品eMCOS、eMCOS SDK、eT-Kernel、eDEVS、eBinder■特徴・強み1975年の設立以来、組込みソフトウエア事業を基盤として国内外を問わず多くのメーカ様の製品開発をサポート。高信頼・高性能の組込みOS、開発環境、各種ミドルウェアの自社開発・販売を手掛け、デジタルカメラ等の情報家電製品から自動運転などの車載システム、次世代ゲーム機やXR関連の開発に至るまで、数多くの組込みシステムに採用されています。現在はデンソーやティアフォーといった車載ソフトウェアの開発を行っている企業と連携して、今後のモビリティ社会の実現に向けた最先端の自動運転技術の開発を行っています。プロジェクトのほとんどを直接取引で行っており、上流工程から開発に携わっています。全ての社員がいきいきと・元気で・モチベーション高く活躍し続けられる風土・職場環境の実現に取り組みホワイト企業アワードを受賞。“働き方”の見直しに焦点を当てて 「楽しい“働き方”チャレンジプロジェクト」を全社で推進。平均法定時間外労働時間7.5時間(23年度末)を実現しました。

【カメラ機器/AV機器に関するソフトウェア開発／リモート・フレックス有／プラチナくるみん認定／スタンダード市場上場】 【職務内容】 主にデジタルメディア領域の製品・技術に関する案件を中心に扱っている部署で、カメラ機器/AV機器に関するソフトウェア開発にエンジニアとして参画いただきます。 現在取り扱っている具体的な案件では、デジタルカメラ(静止画機/動画機)のシステムの開発や、AndroidTVのMiddleware開発等があります。 本求人の業務としてはソフトウェアの上流から下流工程まで一貫した経験が積めます。設計を重視した製品開発のため、アーキテクチャ設計から携わる機会もございます。また、主な担当領域は、アプリケーション、ミドルウェアになります。 受託開発がメインなので、成果物としては設計書、ソースコード、テストコード(UT/IT)、 テスト仕様書、結果報告書などになります。 スキル次第で相談になりますが、まずはこれらの既存案件の開発メンバーとして参画いただき、将来的にTV内の多種多様な機能のチームリーダとして活躍していただくことを期待します。 【業務内容の魅力】 ・ソフトウェアのアーキテクチャ設計から経験できる機会があり、エンジニアとしての設計スキルアップができます。 ・AndroidTVの仕組みや放送規格を理解することで、個人の能力向上だけに留まらず、自分の意見を反映し機能に落とし込む機会を創出でき、エンドユーザの使う機能への貢献を実感できると考えています。 【キャリアイメージ】 ・20代では、担当業務を必要に応じて調査・質問しつつ自力で進められ、アイデアや課題を積極的に提言して下さることを期待 ・30代では、5～6名規模のチームのリーダーとしてプロジェクトを率いて頂くことを期待。 ・40代でリーダー志望の方は、10名規模のチームのリーダー或いは、数名規模のチームを複数見るリーダーとしてプロジェクトを率いて頂くことを期待。 ・40代でエキスパート志望の方は、部門内における技術的な要の一人として、難易度の高い開発や部門内の各プロジェクトに対する技術支援（アーキテクチャの検討や助言など）を担って頂くことを期待。 スキルアップのためにモバイル系（Android/iOS）や組込み系へのチャレンジも支援します。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞顧客先オフィス（大崎）住所：東京都品川区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー23階・24階勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／都営大江戸線／中野坂上駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

中野坂上駅、西新宿五丁目駅、西新宿駅

＜予定年収＞483万円～675万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,700円～326,900円固定残業手当/月：68,200円～95,400円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞301,900円～422,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力により検討致します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：自社OS関連開発と製造業向け受託開発で50年近い実績を持つ組み込み系開発ベンダー。デジタル製品が高い機能を発揮するためには欠かせない「リアルタイムOS」自社開発し、その特化した技術力は大手メーカーからも高い評価を得ています。また、その技術力を価値として、自動車業界のグローバル開発パートナーシップである「AUTOSAR」のプレミアムパートナーとして参画。専門技術や知見を活かし仕様策定に貢献するなど、世界基準のモノづくりに取組んでいます。■組込み事業①組込みソフトウェアをトータルにバックアップするリアルタイムOS「eMCOS」、開発環境「eDEVS/eBinder」ミドルウェア等のソフトウェア製品を提供②ソフトウェア受託開発（50年の技術の蓄積を背景としたOS、アプリケーションなど組込みに特化した受託開発）③コンサルティングサービス（大規模組込みソフトウェアを開発するための開発工程、手法、ツール等に関するコンサルティングサービスを提供）■主力製品eMCOS、eMCOS SDK、eT-Kernel、eDEVS、eBinder■特徴・強み1975年の設立以来、組込みソフトウエア事業を基盤として国内外を問わず多くのメーカ様の製品開発をサポート。高信頼・高性能の組込みOS、開発環境、各種ミドルウェアの自社開発・販売を手掛け、デジタルカメラ等の情報家電製品から自動運転などの車載システム、次世代ゲーム機やXR関連の開発に至るまで、数多くの組込みシステムに採用されています。現在はデンソーやティアフォーといった車載ソフトウェアの開発を行っている企業と連携して、今後のモビリティ社会の実現に向けた最先端の自動運転技術の開発を行っています。プロジェクトのほとんどを直接取引で行っており、上流工程から開発に携わっています。全ての社員がいきいきと・元気で・モチベーション高く活躍し続けられる風土・職場環境の実現に取り組みホワイト企業アワードを受賞。“働き方”の見直しに焦点を当てて 「楽しい“働き方”チャレンジプロジェクト」を全社で推進。平均法定時間外労働時間7.5時間(23年度末)を実現しました。

【カメラ機器/AV機器に関するソフトウェア開発／リモート・フレックス有／プラチナくるみん認定／スタンダード市場上場】 【職務内容】 すでにサービスとしてリリースされている決済アプリケーションの機能拡張、追加、保守、運用を行って頂きます。最初は小規模チームの開発メンバーとして従事して頂き、ご経験に応じて上流工程やプロジェクトリーダーとしての業務もお任せしていく想定です。 【業務内容の魅力】 自分が開発に関わったアプリが使えます。また、自分が開発したアプリが世間に普及していく様子を実感して頂けます。そして、実際のユーザーの声をダイレクトに開発に反映していくことができます。勤務としては客先常駐ではなく、自社開発になる為腰を据えて業務を行うことができます。さらには自分で案件を拡大していく、ビジネスを大きくしていく経験ができます。 【募集背景】 規模拡大に伴う体制強化のため。 【当社について】 当社は1975年の創業以来「コンピュータエンジニアリングを通じて社会に貢献する」という理念のもと、組込みソフトウェア業界および流通・物流業界で実績を重ねてきました。顧客の満足を第一に、開発・販売からサポートまで一貫したサービス、トータルソリューションを提供しています。当社の「技術力」への評価は高く、組込みシステム業界という参入障壁の高い業界で長年にわたり実績を重ね、顧客から高い信用を勝ち得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー23階・24階勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／都営大江戸線／中野坂上駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

中野坂上駅、西新宿五丁目駅、西新宿駅

＜予定年収＞483万円～546万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,700円～264,400円固定残業手当/月：68,200円～77,200円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞301,900円～341,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力により検討致します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：自社OS関連開発と製造業向け受託開発で50年近い実績を持つ組み込み系開発ベンダー。デジタル製品が高い機能を発揮するためには欠かせない「リアルタイムOS」自社開発し、その特化した技術力は大手メーカーからも高い評価を得ています。また、その技術力を価値として、自動車業界のグローバル開発パートナーシップである「AUTOSAR」のプレミアムパートナーとして参画。専門技術や知見を活かし仕様策定に貢献するなど、世界基準のモノづくりに取組んでいます。■組込み事業①組込みソフトウェアをトータルにバックアップするリアルタイムOS「eMCOS」、開発環境「eDEVS/eBinder」ミドルウェア等のソフトウェア製品を提供②ソフトウェア受託開発（50年の技術の蓄積を背景としたOS、アプリケーションなど組込みに特化した受託開発）③コンサルティングサービス（大規模組込みソフトウェアを開発するための開発工程、手法、ツール等に関するコンサルティングサービスを提供）■主力製品eMCOS、eMCOS SDK、eT-Kernel、eDEVS、eBinder■特徴・強み1975年の設立以来、組込みソフトウエア事業を基盤として国内外を問わず多くのメーカ様の製品開発をサポート。高信頼・高性能の組込みOS、開発環境、各種ミドルウェアの自社開発・販売を手掛け、デジタルカメラ等の情報家電製品から自動運転などの車載システム、次世代ゲーム機やXR関連の開発に至るまで、数多くの組込みシステムに採用されています。現在はデンソーやティアフォーといった車載ソフトウェアの開発を行っている企業と連携して、今後のモビリティ社会の実現に向けた最先端の自動運転技術の開発を行っています。プロジェクトのほとんどを直接取引で行っており、上流工程から開発に携わっています。全ての社員がいきいきと・元気で・モチベーション高く活躍し続けられる風土・職場環境の実現に取り組みホワイト企業アワードを受賞。“働き方”の見直しに焦点を当てて 「楽しい“働き方”チャレンジプロジェクト」を全社で推進。平均法定時間外労働時間7.5時間(23年度末)を実現しました。