三井E&Sシステム技研株式会社
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- 設立
- 1986年
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- 従業員数
- 639名
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- 平均年齢
- 40.0歳
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三井E&Sシステム技研株式会社
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募集している求人
該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
戦略・実行一体のシステム開発/休日年125日・平均残業月22時間/初年度有休22日(4月入社の場合)
対象
プロジェクト上流工程(要件定義、基本設計、詳細設計)のご経験者◆高等学校卒以上
勤務地
★本社ならびに東京都・愛知県・大阪府・岡山県・大分県(含むプロジェクト先)の勤務となります【幕張本社】千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンD9F[アクセス]JR京葉線「海浜幕張駅」徒歩3分■東京事務所東京都中央区築地5-6-4 浜離宮三井ビルディング12F■豊田事務所愛知県豊田市神田町2-5-3 ひまわり神田町ビル5・6F■名古屋事務所愛知県名古屋市東区東桜1-1-10 アーバンネット名古屋ビル14F ■大阪事務所大阪府大阪市淀川区西中島1-11-16 新大阪CSPビル4F■梅田事務所大阪府大阪市北区梅田2-6-20 パシフィックマークス西梅田ビル16F■岡山事務所岡山県岡山市北区幸町8-29 大樹生命岡山ビル14F■玉原事務所岡山県玉野市玉原3-16-3■大分事務所大分県大分市大字日吉原3番地
最寄り駅
海浜幕張駅、築地市場駅、豊田市駅、栄駅(愛知県)、南方駅(大阪府)、西梅田駅、岡山駅、宇野駅、坂ノ市駅、汐留駅、西中島南方駅、北新地駅、西川緑道公園駅、新橋駅、大阪梅田駅(阪神線)
給与
年収例:730万円(PM/経験21年/42歳)
年収例:670万円(PL/経験17年/38歳)
事業
自動車メーカーや造船などの製造業、流通、金融、公共サービスや製薬会社など、様々な業界のお客様のビジネス環境に即応したシステム構築、運用保守、さらには情報インフラや関連電子機器の開発まで、お客様に密着したITソリューション事業を展開しています。(1)システムエンジニアリング事業(2)ソリューション&サービス事業(3)ICT事業
仕事
★三井E&Sグループの安定企業/ハード~ソフトまでITソリューションを一貫して提供/大手企業との取引が中心/ワークライフバランス充実 ★物流の99%以上を担う海上物流を支える船舶用ディーゼルエンジンと港湾クレーンで国内No.1シェアを誇る、世界シェアでも有力企業。 ●有給休暇の付与日数初年度から22日 ●有給休暇の平均取得18.6日 ●新入社員の定着率3年目までで95.2% ●平均残業時間23h/平均勤続年数14年/年間休日127日 ●産休・育休後の復帰率100%/育児休暇取得率女性100%、男性も22%と上昇中 ■業務概要: 製造業の他、流通、サービス、金融、公共など、様々な業界のお客様のビジネス環境に即応したシステム構築/運用サポートなどを提供している同社のアプリケーションエンジニアとしてご活躍いただきます。工場系システム、基幹系システム、販売系システム、自社パッケージ導入の際のアドオン開発等幅広いシステムの中で経験や希望を伺いお任せする役割を決定いたします。 ◎顧客事例:自動車、住宅、エネルギー、サービス、小売り等 ■三井造船時代から大手企業との取引を継続しており、現在でも大手企業の億超えの大規模な案件などをプライム/1.5次請けで受けています。上流工程から大きな案件に関われる点は魅力の一つです。 ■働きやすい環境: 多種多様な研修制度・充実した福利厚生制度が整っており、ワークライフバランスを重視した働き方をすることができます。 ■当社について: ◎三井E&SグループのITシステムを担い、製造業のみならず、流通、金融、公共サービス、情報インフラなど、様々な分野での課題解決の実績があるトータルソリューションカンパニーです。 ◎各業界の大手優良企業様向けに事業を行っており、技術面だけでなく、お客様の業界や業務知識を習得できること、多くは上流から開発運用保守まで一貫しているので、お客様と直折衝する機会が豊富です。 ハードとソフトの融合による同社の事業領域の広がりがキャリアの幅を広げることに繋がります。 ■企業紹介動画URL https://www.msr.co.jp/company/outline.html 当社ソリューションについても上記動画の中で簡単に説明しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大分事務所住所:大分県大分市大字日吉原3番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
坂ノ市駅、幸崎駅、大在駅
給与
<予定年収>525万円~722万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):273,500円~600,000円<月給>273,500円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職採用の場合、管理職(上級職)の当社規定により決定※給与は経験・能力を考慮したうえで決定※上記年収には、手当50,400円/月(食事補助・時間外労働手当/想定20h分)を含む■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:自動車メーカーや造船などの製造業、流通、金融、公共サービスや製薬会社など、様々な業界のお客様のビジネス環境に即応したシステム構築、運用保守、さらには情報インフラや関連電子機器の開発まで、お客様に密着したITソリューション事業を展開しています。(1)システムエンジニアリング事業(2)ソリューション&サービス事業(3)ICT事業
出典:doda求人情報
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