株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ビジネスブレインズ
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設立
- 2003年
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従業員数
- 258名
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平均年齢
- 40.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ビジネスブレインズ
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ビジネスブレインズの過去求人情報一覧
仕事
【お客様にとって最良のITパートナーを目指す/自動車業界のCX化を推進/fフォロー体制・福利厚生充実/NTTデータグループの安定基盤】 ●エンジニアとして市場価値向上が可能! 同社は国内大手の「NTTデータ」と海外大手の「日本板硝子」2つの有力な親会社の戦略子会社として設立されました。最新技術スキルや最善な開発管理手法を習得出来る環境があり、グループ会社のノウハウや手法を体系立ててまとめた方法論を活用することで、幅広い知見を得ることができるのも当社ならではの魅力です。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 PL/PMとして、大手自動車メーカー様のCX案件をお任せします。主に顧客情報の収集~活用に関わるシステム開発を行っており、顧客が直接目にするものから、ディーラーが用いる顧客管理システムまで幅広く携わっています。 案件は多様であるものの、顧客情報の活用に焦点を当ててお任せ頂いているため、CX領域において専門性を高めることができます。開発だけに留まらず、マーケティングの知見も身に着けたい方、CX領域において専門性を高めたい方にお勧めです。 ■自動車業界向けの顧客接点領域(CX)のシステム企画~開発 ■お客様と直接相対して企画業務から携わっていただきます。 【業務例】 ■中~大規模プロジェクト、または難易度高プロジェクトのプランニング(ゴールの絵柄を描く/QCD目標、方針体制やマスタースケジュール、運営設計等をする) ■計画にそった推進管理マネジメントの役割を担う (進捗/課題/品質/コスト/リスク等の管理業務とタスクマネジメントや運営推進など) ■プロジェクト内外ステークホルダーを動かす役割を担う(お客様リーダ/メンバ、経営層、パートナー、当社側メンバー) アジャイル開発が主流となっており、スクラムマスターとして、さらにPL・PMとしても技術力を身に付けた上で目指して頂ける環境です。 ■キャリアアップ支援 ・エキスパートからの技術指導 サーバーサイドやクラウド技術では業界TOP企業からも一目置かれるレベル感のメンバーが在籍しております。また自動車業界のITのエキスパートも在籍しております。企画・コンサルタントとの協働により、ノウハウやテクニックを蓄積しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪支社住所:大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号 大阪国際ビルディング26階勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線線/本町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
堺筋本町駅、本町駅、北浜駅(大阪府)
給与
<予定年収>600万円~785万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):320,000円~463,000円<月給>320,000円~463,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は各種手当や残業代を除いた場合の目安です。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容 ・情報システムに関する企画、開発、運用、教育並びにコンサルティング・情報システムに関するハードウェア及びソフトウェアの販売及び維持管理・情報システムに関する技術及び市場についての調査、研究、出版
仕事
【お客様にとって最良のITパートナーを目指す/自動車業界のCX化を推進/fフォロー体制・福利厚生充実/NTTデータグループの安定基盤】 ●エンジニアとして市場価値向上が可能! 同社は国内大手の「NTTデータ」と海外大手の「日本板硝子」2つの有力な親会社の戦略子会社として設立されました。最新技術スキルや最善な開発管理手法を習得出来る環境があり、グループ会社のノウハウや手法を体系立ててまとめた方法論を活用することで、幅広い知見を得ることができるのも当社ならではの魅力です。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 日系グローバル飲料メーカー様の販売管理や調達管理など基幹業務領域のDX推進のSEとして開発およびシステム運用業務を行っていただきます。 当社は、アプリケーションの管理、開発~運用まで一貫して対応しているため、要件定義など上流工程に挑戦できます。 配属予定の組織では、特定グループ向けの案件を担当しているため、お客様と近い距離でかつ腰を据えて就業することができ、エンジニアとしてより上流工程に挑戦した方、PL目指していきたい方を募集しています! 【業務例】 ・調達システム、マスタデータ連携中継サーバー、販売管理、ポータルサイト等の開発、AWS構築 ・アプリケーション・アーキテクチャの検討決定、業務・技術課題の解決 ・フロントエンド、サーバーサイドの設計・開発 ■福利厚生※一例 ・住宅補助あり(本人名義の賃貸の場合の上限額 扶養家族 有:55,000円/月 無:40,000円/月 ※寮や社宅は無し) ※家賃月額が、補助金額に満たない場合は、家賃月額と同額となります ・家族手当(パートナー18,300円/月、子6,300円/人・月) ■キャリアアップ支援 ・エキスパートからの技術指導 サーバーサイドやクラウド技術では業界TOP企業からも一目置かれるレベル感のメンバーが在籍しております。また自動車業界のITのエキスパートも在籍しております。企画・コンサルタントとの協働により、ノウハウやテクニックを蓄積しています。 ・研修制度 社内研修はじめ、通常の業務においても技術習得に対するサポート体制を整えています。希望者は勤務時間内に研修を受講できるので、無理なく技術向上に努められます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館14F勤務地最寄駅:都営三田線線/芝公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大門駅(東京都)、芝公園駅、浜松町駅
給与
<予定年収>450万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~320,000円<月給>250,000円~320,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は役職手当、住宅補助、家族手当、残業代を除いた場合の目安です。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容 ・情報システムに関する企画、開発、運用、教育並びにコンサルティング・情報システムに関するハードウェア及びソフトウェアの販売及び維持管理・情報システムに関する技術及び市場についての調査、研究、出版
仕事
【お客様にとって最良のITパートナーを目指す/自動車業界のCX化を推進/fフォロー体制・福利厚生充実/NTTデータグループの安定基盤】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 1.「日本板硝子グループ様のSAP運用・保守を中心としたグローバルおよび日本国内プロジェクトに参画」、または 2.「NTTデータグループを中心としたSAP導入プロジェクト/運用保守等の業務」をおこなっていただきます。 ■具体的な業務内容 一例として以下のような領域に携わっていただきます。 ■プライム顧客である日本板硝子グループ様のグローバル・日本国内のSAP運用・保守および大小様々なSAP導入/開発プロジェクト対応、またはリード役。 ※お客様と直接、上流の企画・提案業務から携わっていただく場合もあります。 ■NTTデータグループのSAP導入/開発プロジェクト、もしくはSAP運用・保守対応、またはリード役。※お客様と直接、上流の企画・提案業務から携わっていただく場合もあります。 例えばリード役(PM/PLなど)の場合の業務例・・・ ■プロジェクトプランニングやマネージメント(お客様提案、方針・体制検討、ゴール・マイルストーン設定、スケジュール作成、進捗管理等) ■プロジェクト特定領域のリード、または運用/保守の特定領域のリード ※当社として領域拡大するミッションもあり現場のリードをしつつ要員拡大の提案を実施。 ■プロジェクト内外ステークホルダーを動かす役割(お客様リード、当社側メンバーのリード等) 例えばSAPコンサルタント/エンジニアの場合の業務例・・・ ■SAP運用・保守として問い合わせ対応/システム監視/障害対応に加え、補修対応、DXを目的としたお客様への提案、改善活動 ■ビジネス及び法改正等の変更に伴う開発プロジェクト ■SAPを活用した基幹系業務システムの導入・運用・コンサルティングやS/4 HANAアップグレード対応など 上記は役割が固定しているわけではなく、それぞれオーバーラップしてチームで業務を行います。 ■福利厚生※一例 ・住宅補助あり(本人名義の賃貸の場合の上限額 扶養家族 有:55,000円/月 無:40,000円/月 ※寮や社宅は無し) ※家賃月額が、補助金額に満たない場合は、家賃月額と同額となります
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪支社住所:大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号 大阪国際ビルディング26階勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線線/本町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
堺筋本町駅、本町駅、北浜駅(大阪府)
給与
<予定年収>372万円~785万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):225,000円~463,000円<月給>225,000円~463,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は役職手当、住宅補助、家族手当、残業代を除いた場合の目安です。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容 ・情報システムに関する企画、開発、運用、教育並びにコンサルティング・情報システムに関するハードウェア及びソフトウェアの販売及び維持管理・情報システムに関する技術及び市場についての調査、研究、出版
仕事
【お客様にとって最良のITパートナーを目指す/自動車業界のCX化を推進/fフォロー体制・福利厚生充実/NTTデータグループの安定基盤】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 1.「日本板硝子グループ様のSAP運用・保守を中心としたグローバルおよび日本国内プロジェクトに参画」、または 2.「NTTデータグループを中心としたSAP導入プロジェクト/運用保守等の業務」をおこなっていただきます。 ■具体的な業務内容 一例として以下のような領域に携わっていただきます。 ■プライム顧客である日本板硝子グループ様のグローバル・日本国内のSAP運用・保守および大小様々なSAP導入/開発プロジェクト対応、またはリード役。 ※お客様と直接、上流の企画・提案業務から携わっていただく場合もあります。 ■NTTデータグループのSAP導入/開発プロジェクト、もしくはSAP運用・保守対応、またはリード役。※お客様と直接、上流の企画・提案業務から携わっていただく場合もあります。 例えばリード役(PM/PLなど)の場合の業務例・・・ ■プロジェクトプランニングやマネージメント(お客様提案、方針・体制検討、ゴール・マイルストーン設定、スケジュール作成、進捗管理等) ■プロジェクト特定領域のリード、または運用/保守の特定領域のリード ※当社として領域拡大するミッションもあり現場のリードをしつつ要員拡大の提案を実施。 ■プロジェクト内外ステークホルダーを動かす役割(お客様リード、当社側メンバーのリード等) 例えばSAPコンサルタント/エンジニアの場合の業務例・・・ ■SAP運用・保守として問い合わせ対応/システム監視/障害対応に加え、補修対応、DXを目的としたお客様への提案、改善活動 ■ビジネス及び法改正等の変更に伴う開発プロジェクト ■SAPを活用した基幹系業務システムの導入・運用・コンサルティングやS/4 HANAアップグレード対応など 上記は役割が固定しているわけではなく、それぞれオーバーラップしてチームで業務を行います。 ■福利厚生※一例 ・住宅補助あり(本人名義の賃貸の場合の上限額 扶養家族 有:55,000円/月 無:40,000円/月 ※寮や社宅は無し) ※家賃月額が、補助金額に満たない場合は、家賃月額と同額となります
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館14F勤務地最寄駅:都営三田線線/芝公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大門駅(東京都)、芝公園駅、浜松町駅
給与
<予定年収>372万円~785万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):225,000円~463,000円<月給>225,000円~463,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は役職手当、住宅補助、家族手当、残業代を除いた場合の目安です。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容 ・情報システムに関する企画、開発、運用、教育並びにコンサルティング・情報システムに関するハードウェア及びソフトウェアの販売及び維持管理・情報システムに関する技術及び市場についての調査、研究、出版
仕事
【お客様にとって最良のITパートナーを目指す/自動車業界のCX化を推進/fフォロー体制・福利厚生充実/NTTデータグループの安定基盤】 ●エンジニアとして市場価値向上が可能! 同社は国内大手の「NTTデータ」と海外大手の「日本板硝子」2つの有力な親会社の戦略子会社として設立されました。最新技術スキルや最善な開発管理手法を習得出来る環境があり、グループ会社のノウハウや手法を体系立ててまとめた方法論を活用することで、幅広い知見を得ることができるのも当社ならではの魅力です。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 大手自動車メーカー様のCX領域のデジタル化推進のSEとして以下の業務を行っていただきます。 主に顧客情報の収集~活用に関わるシステム開発を行っており、顧客が直接目にするものから、ディーラーが用いる顧客管理システムまで幅広く携わっています。 案件は多様であるものの、顧客情報の活用に焦点を当ててお任せ頂いているため、CX領域において専門性を高めることができます。開発だけに留まらず、マーケティングの知見も身に着けたい方、CX領域において専門性を高めたい方にお勧めです。 ■自動車業界向けの顧客接点領域(CX)のシステム企画~開発 ■お客様と直接相対して企画業務から携わっていただきます。 【業務例】 ■お客様側の戦略をサポートするシステムの目的設定と、その実現に向けたシステムディレクション(システム概念設計、方式設計、仕様ディレクション等) ■アプリケーションアーキテクチャの検討決定、技術課題の解決 ■フロントエンド、サーバーサイドの構築 チームで業務を行っており、サポート体制のある環境です。 アジャイル開発が主流となっており、技術を身に付け、スクラムマスター、PL・PMを目指して行くことが可能です。 ■キャリアアップ支援 ・エキスパートからの技術指導 サーバーサイドやクラウド技術では業界TOP企業からも一目置かれるレベル感のメンバーが在籍しております。また自動車業界のITのエキスパートも在籍しております。企画・コンサルタントとの協働により、ノウハウやテクニックを蓄積しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪支社住所:大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号 大阪国際ビルディング26階勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線線/本町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
堺筋本町駅、本町駅、北浜駅(大阪府)
給与
<予定年収>450万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~320,000円<月給>250,000円~320,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は各種手当や残業代を除いた場合の目安です。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容 ・情報システムに関する企画、開発、運用、教育並びにコンサルティング・情報システムに関するハードウェア及びソフトウェアの販売及び維持管理・情報システムに関する技術及び市場についての調査、研究、出版
仕事
【お客様にとって最良のITパートナーを目指す/自動車業界のCX化を推進/フォロー体制・福利厚生充実/NTTデータグループの安定基盤】 ●エンジニアとして市場価値向上が可能! 同社は国内大手の「NTTデータ」と海外大手の「日本板硝子」2つの有力な親会社の戦略子会社として設立されました。最新技術スキルや最善な開発管理手法を習得出来る環境があり、グループ会社のノウハウや手法を体系立ててまとめた方法論を活用することで、幅広い知見を得ることができるのも当社ならではの魅力です。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 システムエンジニアとして、大手自動車メーカー様のCX案件をお任せします。主に顧客情報の収集~活用に関わるシステム開発を行っており、顧客が直接目にするものから、ディーラーが用いる顧客管理システムまで幅広く携わっています。 案件は多様であるものの、顧客情報の活用に焦点を当ててお任せ頂いているため、CX領域において専門性を高めることができます。 ■自動車業界向けの顧客接点領域(CX)のシステム企画~開発 ■お客様と直接相対して企画業務から携わることができます。 【業務例】 ■お客様側の戦略をサポートするシステムの開発 ■アプリケーションアーキテクチャの検討、技術課題の解決 ■フロントエンド、サーバーサイドの構築 チームで業務を行っており、サポート体制のある環境です。 アジャイル開発が主流となっており、技術を身に付け、スクラムマスター、PL・PMを目指して行くことが可能です。 ■組織構成 正社員60名(内経験者採用23名、パートナー数十名)※PJ規模に応じて2~10名以上のチーム体制にて業務遂行頂きます。 ■キャリアアップ支援 ・エキスパートからの技術指導 サーバーサイドやクラウド技術では業界TOP企業からも一目置かれるレベル感のメンバーが在籍しております。また自動車業界のITのエキスパートも在籍しております。企画・コンサルタントとの協働により、ノウハウやテクニックを蓄積しています。 ・研修制度 社内研修はじめ、通常の業務においても技術習得に対するサポート体制を整えています。希望者は勤務時間内に研修を受講できるので、無理なく技術向上に努められます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館14F勤務地最寄駅:都営三田線線/芝公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大門駅(東京都)、芝公園駅、浜松町駅
給与
<予定年収>370万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~280,000円<月給>200,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は各種手当や残業代を除いた場合の目安です。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容 ・情報システムに関する企画、開発、運用、教育並びにコンサルティング・情報システムに関するハードウェア及びソフトウェアの販売及び維持管理・情報システムに関する技術及び市場についての調査、研究、出版
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【お客様にとって最良のITパートナーを目指す/自動車業界のCX化を推進/fフォロー体制・福利厚生充実/NTTデータグループの安定基盤】 ●エンジニアとして市場価値向上が可能! 同社は国内大手の「NTTデータ」と海外大手の「日本板硝子」2つの有力な親会社の戦略子会社として設立されました。最新技術スキルや最善な開発管理手法を習得出来る環境があり、グループ会社のノウハウや手法を体系立ててまとめた方法論を活用することで、幅広い知見を得ることができるのも当社ならではの魅力です。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 PL/PMとして、大手自動車メーカー様のCX案件をお任せします。主に顧客情報の収集~活用に関わるシステム開発を行っており、顧客が直接目にするものから、ディーラーが用いる顧客管理システムまで幅広く携わっています。 案件は多様であるものの、顧客情報の活用に焦点を当ててお任せ頂いているため、CX領域において専門性を高めることができます。開発だけに留まらず、マーケティングの知見も身に着けたい方、CX領域において専門性を高めたい方にお勧めです。 ■自動車業界向けの顧客接点領域(CX)のシステム企画~開発 ■お客様と直接相対して企画業務から携わっていただきます。 【業務例】 ■中~大規模プロジェクト、または難易度高プロジェクトのプランニング(ゴールの絵柄を描く/QCD目標、方針体制やマスタースケジュール、運営設計等をする) ■計画にそった推進管理マネジメントの役割を担う (進捗/課題/品質/コスト/リスク等の管理業務とタスクマネジメントや運営推進など) ■プロジェクト内外ステークホルダーを動かす役割を担う(お客様リーダ/メンバ、経営層、パートナー、当社側メンバー) アジャイル開発が主流となっており、スクラムマスターとして、さらにPL・PMとしても技術力を身に付けた上で目指して頂ける環境です。 ■キャリアアップ支援 ・エキスパートからの技術指導 サーバーサイドやクラウド技術では業界TOP企業からも一目置かれるレベル感のメンバーが在籍しております。また自動車業界のITのエキスパートも在籍しております。企画・コンサルタントとの協働により、ノウハウやテクニックを蓄積しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館14F勤務地最寄駅:都営三田線線/芝公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大門駅(東京都)、芝公園駅、浜松町駅
給与
<予定年収>600万円~785万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):320,000円~463,000円<月給>320,000円~463,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は各種手当や残業代を除いた場合の目安です。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容 ・情報システムに関する企画、開発、運用、教育並びにコンサルティング・情報システムに関するハードウェア及びソフトウェアの販売及び維持管理・情報システムに関する技術及び市場についての調査、研究、出版
仕事
【お客様にとって最良のITパートナーを目指す/自動車業界のCX化を推進/fフォロー体制・福利厚生充実/NTTデータグループの安定基盤】 ●エンジニアとして市場価値向上が可能! 同社は国内大手の「NTTデータ」と海外大手の「日本板硝子」2つの有力な親会社の戦略子会社として設立されました。最新技術スキルや最善な開発管理手法を習得出来る環境があり、グループ会社のノウハウや手法を体系立ててまとめた方法論を活用することで、幅広い知見を得ることができるのも当社ならではの魅力です。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 大手自動車メーカー様のCX領域のデジタル化推進のSEとして以下の業務を行っていただきます。 主に顧客情報の収集~活用に関わるシステム開発を行っており、顧客が直接目にするものから、ディーラーが用いる顧客管理システムまで幅広く携わっています。 案件は多様であるものの、顧客情報の活用に焦点を当ててお任せ頂いているため、CX領域において専門性を高めることができます。開発だけに留まらず、マーケティングの知見も身に着けたい方、CX領域において専門性を高めたい方にお勧めです。 ■自動車業界向けの顧客接点領域(CX)のシステム企画~開発 ■お客様と直接相対して企画業務から携わっていただきます。 【業務例】 ■お客様側の戦略をサポートするシステムの目的設定と、その実現に向けたシステムディレクション(システム概念設計、方式設計、仕様ディレクション等) ■アプリケーションアーキテクチャの検討決定、技術課題の解決 ■フロントエンド、サーバーサイドの構築 チームで業務を行っており、サポート体制のある環境です。 アジャイル開発が主流となっており、技術を身に付け、スクラムマスター、PL・PMを目指して行くことが可能です。 ■キャリアアップ支援 ・エキスパートからの技術指導 サーバーサイドやクラウド技術では業界TOP企業からも一目置かれるレベル感のメンバーが在籍しております。また自動車業界のITのエキスパートも在籍しております。企画・コンサルタントとの協働により、ノウハウやテクニックを蓄積しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館14F勤務地最寄駅:都営三田線線/芝公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大門駅(東京都)、芝公園駅、浜松町駅
給与
<予定年収>450万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~320,000円<月給>250,000円~320,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は各種手当や残業代を除いた場合の目安です。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容 ・情報システムに関する企画、開発、運用、教育並びにコンサルティング・情報システムに関するハードウェア及びソフトウェアの販売及び維持管理・情報システムに関する技術及び市場についての調査、研究、出版
仕事
■業務内容: 日系グローバル飲料メーカー様の販売管理や調達管理など基幹業務領域のDX推進のPL/SEとして開発およびシステム運用業務を行っていただきます。以下のようなシステムに携わっていただきます。 ・調達システム、マスタデータ連携中継サーバー、販売管理、ポータルサイト、AWS構築を行っていただきます。 ・システム開発においては、お客様と直接相対して企画業務から携わっていただきます。 ■業務詳細: 【PLの場合】 ・プロジェクトのプランニング(ゴールの絵柄を描く/QCD目標、方針体制やマスタースケジュール、運営設計等をする) ・計画にそった推進管理マネジメントの役割を担う(進捗/課題/品質/コスト/リスク等の管理業務とタスクマネジメントや運営推進など) ・プロジェクト内外ステークホルダーを動かす役割を担う(お客様リーダ/メンバ、経営層、パートナー、当社側メンバー) 【SE場合】 ・お客様側の戦略をサポートするシステムの目的設定と、その実現に向けたシステムディレクション(システム概念設計、業務設計、仕様ディレクション等) ・アプリケーション、アーキテクチャの検討決定、業務、技術課題の解決 ・フロントエンド、サーバーサイドの設計、開発 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■開発環境: ・開発手法:ウォーターフォール ・言語:Java、C# ・フレームワーク:Spring Boot、 servicenow、PowerCenter ・フロントエンド:JavaScript ・DB:Oracle、SQL Server、PostgreSQL、AWS(RDS) ・その他:shell、Git、JP1、Hulft、Linux ■魅力: 企業規模はまだ300名弱であり、お互いが顔のわかる会社です。安定した事業基盤がありながら、風通しの良い社風であるからこそ、育成やそれぞれが担当する領域を増やしたりするなどのチャレンジとそのサポートも可能です。専門性を高めたい方にはより深く業界に関わっていただく環境を、ゼネラリストになりたい方にはより多くの業界やPJに携わっていく環境を、など様々なエンジニアとしてのキャリアパスを志向いただける環境が当社にはあります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館14F勤務地最寄駅:都営三田線線/芝公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>大阪支社住所:大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号 大阪国際ビルディング26階勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線線/本町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大門駅(東京都)、堺筋本町駅、芝公園駅、本町駅、浜松町駅、北浜駅(大阪府)
給与
<予定年収>370万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~430,000円<月給>200,000円~430,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は役職手当、住宅補助、家族手当、残業代を除いた場合の目安です。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容 ・情報システムに関する企画、開発、運用、教育並びにコンサルティング・情報システムに関するハードウェア及びソフトウェアの販売及び維持管理・情報システムに関する技術及び市場についての調査、研究、出版
仕事
■業務内容: 「日本板硝子グループ様のSAP運用・保守を中心としたグローバルおよび日本国内プロジェクトに参画」、または「NTTデータグループを中心としたSAP導入プロジェクト/運用保守等の業務」を行っていただきます。以下のような領域に携わっていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇プライム顧客である日本板硝子グループ様のグローバル・日本国内のSAP運用・保守および大小様々なSAP導入/開発プロジェクト対応、またはリード役。 ◇NTTデータグループのSAP導入/開発プロジェクト、もしくはSAP運用・保守対応、またはリード役。 ※お客様と直接、上流の企画・提案業務から携わっていただく場合もあります。 【リード役(PM/PLなど)の場合】 ◇プロジェクトプランニングやマネージメント(お客様提案、方針・体制検討、ゴール・マイルストーン設定、スケジュール作成、進捗管理等) ◇プロジェクト特定領域のリード、または運用/保守の特定領域のリード ※当社として領域拡大するミッションもあり現場のリードをしつつ要員拡大の提案を実施していただきます。 ◇プロジェクト内外ステークホルダーを動かす役割(お客様リード、当社側メンバーのリード等) 【SAPコンサルタント/エンジニアの場合】 ◇SAP運用・保守として問い合わせ対応/システム監視/障害対応に加え、補修対応、DXを目的としたお客様への提案、改善活動 ◇ビジネス及び法改正等の変更に伴う開発プロジェクト ◇SAPを活用した基幹系業務システムの導入・運用・コンサルティングやS/4 HANAアップグレード対応など ■魅力: 当社規模はまだ300名弱であり、お互いが顔のわかる会社です。安定した事業基盤がありながら、風通しの良い社風であるからこそ、育成やそれぞれが担当する領域を増やしたりするなどのチャレンジとそのサポートも可能です。その結果、専門性を高めたい方にはより深く業界に関わっていただく環境を、ゼネラリストになりたい方にはより多くの業界やプロジェクトに携わっていく環境を、様々なエンジニアとしてのキャリアパスを志向いただける環境が当社にはあります。将来的には組織マネージャへの登用も考えておりますので、 ご自身の裁量でお客様ビジネスや当社ビジネスの拡大が期待できます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館14F勤務地最寄駅:都営三田線線/芝公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>大阪支社住所:大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号 大阪国際ビルディング26階勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線線/本町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大門駅(東京都)、堺筋本町駅、芝公園駅、本町駅、浜松町駅、北浜駅(大阪府)
給与
<予定年収>370万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~430,000円<月給>200,000円~430,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は役職手当、住宅補助、家族手当、残業代を除いた場合の目安です。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容 ・情報システムに関する企画、開発、運用、教育並びにコンサルティング・情報システムに関するハードウェア及びソフトウェアの販売及び維持管理・情報システムに関する技術及び市場についての調査、研究、出版
出典:doda求人情報
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