TECOジャパン株式会社
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設立
- 1992年
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従業員数
- 11名
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平均年齢
- -歳
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TECOジャパン株式会社
TECOジャパン株式会社の過去求人情報一覧
仕事
★グローバル電機メーカー/エネルギー・電力分野の課題解決型法人営業 ★台湾文化が感じられる社風◎ ■当社について 当社は、台湾上場・創業70年以上の総合電機メーカー「TECOグループ」の日本法人です。 モーター分野で世界トップクラスの技術力を誇り、現在は再生可能エネルギー・省エネ・インフラ最適化領域へ事業を拡大しています。 また、データセンター分野においても豊富な実績を持ち、グローバル規模で社会インフラを支える存在として成長を続けています。 ■業務概要 Busway/バスダクトや変圧器をはじめとした電力設備の提案を中心に、 電力インフラ領域の法人営業をお任せします。 単なる製品販売にとどまらず、顧客のエネルギー・インフラ課題に応じた 電気設備のトータルソリューション提案を担っていただくポジションです。 ■業務詳細 ・既存顧客の深耕営業および新規顧客との関係構築 ※新規開拓は紹介やHPからの問い合わせがメイン。 ・顧客課題のヒアリングおよび技術提案 ・見積・仕様検討・価格交渉 ・台湾本社/海外工場との連携・調整 ・受注後の納品・フォロー対応 ※リードタイム:3~6ヶ月(案件単位で長期関与します) ■TECOグループ製品の強み (1) 価格競争力:台湾メーカーならではのコスト優位性 (2) カスタマイズ性:顧客ニーズに応じた柔軟な製品提案が可能 (3) グローバル供給網:海外ネットワークを活用した安定供給体制 ■組織構成 従業員数11名 営業5名(40代~50代) 社内に技術知見を持つメンバーがおり、営業主導でも技術的な提案が可能な体制です。 ■ポジションの魅力 (1) TECOグループの世界的なネットワークを活用し、海外と連携した案件にも関与できます。また、国内企業に台湾メーカー製品が採用される瞬間を支えるなど、グローバルに価値を届けるやりがいを実感できます。 (3) 顧客ニーズを正確に汲み取り、海外工場へつなぐ重要ポジション。 単なる製品営業ではなく、仕様調整やプロジェクト推進まで担うことで、ビジネス全体を動かす実感を得られます。 ■働く環境 ・外国籍メンバーが多く、日本にいながら台湾文化を感じられるグローバルな環境です。 ・社員同士の距離も近く、フラットでフランクな社風が魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区浜松町2-3-8 WTCannex8階勤務地最寄駅:JR各線/浜松町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
浜松町駅、大門駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~316,000円固定残業手当/月:71,000円~100,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>291,000円~416,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>給与額は目安金額の為、経験や資格等により変動する場合があります。昇給:年1回(個人・会社の業績による)成果給:年2回(個人・会社の業績による)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:モーター、インバータ、変圧器、配電盤、バスダクト等の電力・制御機器の販売およびデータセンター構築に関わる総合ソリューションの提供。■事業の特徴:・重電事業…TECO Electric and Machinery Co. Ltd.は、モーター業界で世界ランキングのトップクラスを誇り、台湾IT産業でのリーディングカンパニーでもあります。・東元電機は1956年にモーターの生産を開始、その後、家庭電化製品、電子機器、情報産業(IT)、通信と事業を拡大し、今日では、グローバルに事業を展開するハイテク企業に成長しました。また、長年データセンターの建設経験を持ち、数多くのプロジェクトを手掛けています。・今後は、スマートドライブと持続可能なエネルギーを主軸とした産業デジタル化と脱炭素化の発展を推進し、社会構築に貢献して参ります。■会社紹介動画https://www.youtube.com/watch?v=3JioH8ceGHs&t=3s
出典:doda求人情報
仕事
◇当社の研究開発部門「東元電機総合研究所(Teco Group Research Institute)」に配属となります。 ご担当いただく技術分野は、CNC、ロボット、モーション制御機能プロセスとなります。 【具体的には】 ■PLC、PC、その他組込みシステム上のモーション制御、HMI(Human Machine Interface)のコードデザイン、 テストおよびアルゴリズム解析がおもな職責となります。 プロジェクトライフサイクルに従った調査、デザイン、ソフトウェア仕様の修正と作成に加え、 随時ソフトウェアのエラー修正、精密調整、状況報告のほか、 シミュレーション、解析、プラットフォーム制限内でのソフトウェアの効率最適化も含まれます。 ※採用後、台湾本社での研修が有ります。 ◆Job description Your main responsibilities will be to design, code, test and analyze algorithms of motion control on PLCs, PCs, or other embedded platforms and associated HMI (Human Machine Interface) software. You will be expected to researching, designing, documenting and modifying the software specifications throughout the project life cycle. The engineer/programmer will not only amend software errors in timely and accurate fashion and provide status report well required but also simulate, analyze and optimize software efficiency given platform constraints.
給与
年俸300万円以上 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。
勤務地
本社:東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービル26階
仕事
◇当社の研究開発部門「東元電機総合研究所(Teco Group Research Institute)」に配属となります。 ご担当いただく技術分野は、CNC、ロボット、モーション制御機能プロセスとなります。 【具体的には】 ■PLC、PC、その他組込みシステム上のモーション制御、HMI(Human Machine Interface)のコードデザイン、 テストおよびアルゴリズム解析がおもな職責となります。 プロジェクトライフサイクルに従った調査、デザイン、ソフトウェア仕様の修正と作成に加え、 随時ソフトウェアのエラー修正、精密調整、状況報告のほか、 シミュレーション、解析、プラットフォーム制限内でのソフトウェアの効率最適化も含まれます。 ※採用後、台湾本社での研修が有ります。 ◆Job description Your main responsibilities will be to design, code, test and analyze algorithms of motion control on PLCs, PCs, or other embedded platforms and associated HMI (Human Machine Interface) software. You will be expected to researching, designing, documenting and modifying the software specifications throughout the project life cycle. The engineer/programmer will not only amend software errors in timely and accurate fashion and provide status report well required but also simulate, analyze and optimize software efficiency given platform constraints.
給与
年俸300万円以上 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。
勤務地
本社:東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービル26階
仕事
◇当社の研究開発部門「東元電機総合研究所(Teco Group Research Institute)」に配属となります。 ご担当いただく技術分野は、CNC、ロボット、モーション制御機能プロセスとなります。 「シニアエンジニア」としてご活躍いただきます。 【具体的には】 ■PLC、PC、その他組込みシステム上のモーション制御、HMI(Human Machine Interface)のコードデザイン、 テストおよびアルゴリズム解析がおもな職責となります。 プロジェクトライフサイクルに従った調査、デザイン、ソフトウェア仕様の修正と作成に加え、 随時ソフトウェアのエラー修正、精密調整、状況報告のほか、 シミュレーション、解析、プラットフォーム制限内でのソフトウェアの効率最適化も含まれます。 ※採用後、台湾本社での研修が有ります。 ◆Job description Your main responsibilities will be to design, code, test and analyze algorithms of motion control on PLCs, PCs, or other embedded platforms and associated HMI (Human Machine Interface) software. You will be expected to researching, designing, documenting and modifying the software specifications throughout the project life cycle. The engineer/programmer will not only amend software errors in timely and accurate fashion and provide status report well required but also simulate, analyze and optimize software efficiency given platform constraints.
給与
年俸400万円以上 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。
勤務地
本社:東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービル26階
仕事
◇当社の研究開発部門「東元電機総合研究所(Teco Group Research Institute)」に配属となります。 ご担当いただく技術分野は、CNC、ロボット、モーション制御機能プロセスとなります。 「マネージャー」としてご活躍いただきます。 【具体的には】 おもなミッションは、プロジェクト開発の円滑遂行を確保することです。 TECO総合研究所(TGRI)東京の指揮および、管理をしていただきます。 またTGRI東京の「技術現場リーダー」として、優れたパフォーマンスおよび、高運用効率を発揮されることを期待します。 TGRIおよび進行形、あるいは先行案件に連携する研究開発体の技術注力および、 そのチーム設立に加え、グローバル開発戦略上でのソフトウェア開発/実装も支援内容に含まれます。 ※採用後、台湾本社での研修が有ります。 ◆Job description The Manager of Software Development (SD Manager) is responsible for ensuring functional excellence across the assigned software development projects. The SD Manager leads and administrates TECO Group Research Institute (TGRI) at Tokyo. The SD Manager is defined as the “site technology leader” of TGRI(Tokyo), which is designed to deliver superior performance and operational efficiency. The SD Manager supports team building as well as development effort of TGRI and her associate R&D entities with current and potential customers, as well as development/implementation of global software development strategies.
給与
年俸600万円以上 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。
勤務地
本社:東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービル26階
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