株式会社三弘
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設立
- 1951年
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従業員数
- 59名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社三弘
株式会社三弘の過去求人情報一覧
仕事
~ノルマなし/官公庁・大手メーカー取引、70年以上の安定企業/リモートワーク相談可/直行直帰OK/定時退社可能/新社屋~ ■働く環境: ・年間休日125日、完全週休2日制(土日祝) ・定時退社や直行直帰が可能(繁忙期除く) ・官公庁や大手メーカーとの安定した取引基盤 ■働き方: ・ノルマなし、プロセス重視の評価制度 ・直行直帰・定時退社でワークライフバランス良好 ・リモートワーク相談可 ■職務内容: クライアントの製品開発工程で必要となる計測機器を提案する営業職です。400社以上の取引先メーカーから最適な製品を選び、カスタマイズ提案を行います。現場のニーズをキャッチして開発につなげることも重要な役割です。 【具体的には】 ・営業1名あたり10社ほどの自動車部品サプライヤーを担当し、各企業の複数部署と関係を持ちながらニーズに応えます。 ・製品の販売だけでなく、装置の設置・据付・動作確認までフォローする場合は現場に立ち会います(設置作業自体は行いません)。 ・複数メーカーの製品を組み合わせてカスタマイズしたり、大学と共同開発した自社オリジナル製品を提案することもあります。 ≪お取引先≫ 主に、トヨタグループ、アイシングループ、デンソーなど大手自動車部品メーカー(順不同) ≪ミッション≫ 計測機器を「売る」だけでなく、お客様のニーズを把握し最適な提案を行うトータルプランナーとしての役割を担います。既存のお客様との長期的な関係を築き、信頼関係を大切にすることが求められます。 ■部署構成について: 刈谷営業所は部長1名(本社兼務)、所長1名、20代~40代の営業担当者3名、事務担当1名の合計5名で構成されています。 ■研修・教育制度: ◎ 社内勉強会の実施 製品知識を身につけるため、部署ごとやメーカーごとに勉強会を開催。 複数メーカーの製品を扱うため、知識習得の機会が多い。 ◎ メーカー研修への参加 扱う試験装置や計測機器のメーカーが実施する研修を受講。 最新機器の特徴や使い方を実務に活かせる内容。 ◎ 約3年かけて独り立ちを支援する教育体制 ・最初の1年は 先輩同行(OJT) が中心 ・顧客訪問や提案方法を実際に横で学べる ・ほぼ全員が未経験スタートで育成実績あり 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>刈谷営業所@新社屋住所:愛知県刈谷市中手町6丁目212 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
逢妻駅、尾張森岡駅、刈谷駅
給与
<予定年収>400万円~460万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):218,000円~250,000円その他固定手当/月:43,580円~48,830円<月給>261,580円~298,830円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキル等を考慮し決定します■昇給:年1回(10月)■賞与:年2回(6月・12月)※2024年度 9月決算賞支給(実績:年6ヶ月)■手当:役職・資格・赴任・残業手当■モデル年収:20代/主任/年収500万円、30代/係長/年収600万円、40代/課長/年収700万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:材料試験機や環境試験機など、あらゆる計測・測定・分析装置のコンサルティング事業(取引先の約半分が官公庁・自治体です)
出典:doda求人情報
仕事
<具体的には> 商品開発部のシステムエンジニアとして、 要件定義から基本設計、詳細設計、テスト、メンテナンス業務に至るまで、 自社で販売した計測機器に関するシステム構築作業全般をご担当いただきます。 1案件を1人で担当することから、上流から下流まで、すべての工程に携われることができます。 <具体的な案件例> ・計測作業のオートメーション化 ・データ管理とその帳票化 ・データ収集とデータベース化 ・気象情報のウェブへの公開 など 取引先の「こんなことがしたい」「こんなことで困っている」というニーズをヒアリングし、 ご要望に応じたシステムをイチから作り上げていきます。 仕様の打ち合わせから最終的な納品までのスパンは1~4ヶ月程度。 なお、当社では設計のみを行い、プログラミングは協力会社に依頼します。 <仕事のやりがい> ユーザーが求めるシステムをオリジナルで構築できるのが醍醐味です。 世界にひとつだけのオンリーワンのシステムをあなたの手で完成させることができます。 出来上がった時の満足感が大きいだけでなく、 お客様からも「やりたいことができた」と喜ばれる仕事です。 お客様とのやり取りを一緒に行う営業社員は、20~30代が中心。 最近では新卒社員の数も多くなってきており、 何でも気軽に意見が言える風通しの良い職場です。 <取引先に常駐することはありません> 当社のシステムエンジニアは、取引先に打ち合わせや確認で訪問することはありますが、 客先に常駐することはなく、遠方への長期出張なども基本的にありません。 【自社商品の開発にも携われます!】 商品開発部では、既存の計測機器のシステム構築だけでなく、 お客様の声をもとに新たな試験機の開発にも取り組んでいます。 最近では、『その場観察用応力不可試験機』を開発。 ゴムやフィルムの強度を図る試験器として注目され、 平成26年度名古屋市工業技術グランプリにおいて『名古屋市工業研究所長賞』を受賞しました。 また、従来の機器に比べて大幅な低価格を実現した『PVアレイ日射計』は、 農業分野のほか、自動車分野などからも注目を集めています。 <入社後の流れ> 約6ヶ月間は研修期間となり、業務の流れを把握してもらうため、 営業や商品開発部のメンバーとの同行を繰り返し行っていただきます。 その後、少しずつボリュームの小さい案件から仕事をお任せしていきます。
給与
月給24万3000円以上 ◎経験・スキル等を考慮して決定します。 ※試用期間中の給与は変わりません。
勤務地
本社営業部/愛知県名古屋市昭和区車田町1-103-2 ◎転勤はありません ◎U・Iターン歓迎
仕事
<おもな業務> 大手自動車関連メーカーをはじめとしたクライアント企業に対し、自動車の機能安全・研究開発・品質保証に関わる計測機器や、システムのコンサルティングなどをご担当いただきます。 既存のクライアントさまへの深耕営業がメインとなりますが、新規開拓にもチャレンジしていただきます。 ■おもなお取引先 トヨタグループ、アイシングループ、デンソーなどの大手自動車部品メーカー。豊田高専、豊田中央研究所など 仕事のPOINT  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎幅広いご提案ができる! 自動車関連では、シートの座り心地を数値化する機器、走行中の様々な気象条件をシミュレーションする大型の機器など、実に多彩な商材を取り扱います。 既存製品のご提案だけでなく、ニーズに合わせて異なるメーカーの製品を複合してカスタマイズすることも可能。また、自社ブランドがあるので、必要に応じて新製品の開発もできるとあって、幅広いニーズに対応できます! ◎お客様との関係構築が肝! クライアント企業に対するニーズの掘り起こしでは、何気ない会話がヒントになることも。日ごろの関係構築で潜在需要をキャッチしましょう。 <入社後の教育体制> 先輩に同行しながら、OJTで実践的に業務を覚えていただきます。2~3年と、じっくり時間をかけて独り立ちを目指すことができるので未経験の方もご安心ください。ほかに、外部機関が実施する研修で、ビジネスマナーから営業に役立つテクニックまで学ぶこともできます。年4回程度受講が可能で、必要とするスキルの修得に役立てていただけます。 <キャリアパス> 主任→係長→課長→部長、さらには役員や社長まで目指していただけます。入社区分や社歴に関わらず、実力や頑張り次第でスピーディーなステップアップが可能。実際に33歳で課長就任した例も!現在の社長も中途入社のスタートです。 ★3ヶ月に1度進捗面談があります。スキルアップやキャリアに関するご希望もご相談ください!
給与
月給 23万7740円~28万1730円(一律手当を含む) ※経験・スキル等を考慮のうえ、当社規定により決定します ※上記には固定残業代(5万6610円~6万7080円/40時間分)を含み、超過分の残業手当は別途支給いたします
勤務地
★社用車通勤OK(社用車貸与) ★直行直帰OK ★キャリアアップに伴う転勤の可能性あり <豊田営業所> 愛知県豊田市田中町3-63-17
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