フジデノロ株式会社 【企画・管理】 の求人・中途採用情報

～創業以来黒字経営／2023年には売上規模100億円超／さらなる事業拡大を目指す半導体製造装置・電子部品等受託メーカー～ ■募集背景： 当社は事業の多角化や海外展開、M&A、子会社設立などの挑戦を通して企業規模や売上規模の拡大を進めております。そのため製造業の中では高利益率となっていますが、経営のビジョンとしては利益率20％を目指しています。 当社が新たなチャレンジを続け、進化し続けるためにも経営戦略を担う人材の増員が必要だと考えています。 ■仕事内容： 経営ビジョンを達成するために、経営戦略や中期経営計画の策定、経営課題の抽出、新規事業の創出などを手掛けます。基本的には経営戦略室の室長と分担しながら、業務を遂行します。 ＜具体的には・・・＞ ・各事業における近況分析と今後の戦略企画・立案 ・経営に関する各種係数管理、数値計画立案（見える化） ・経営会議資料の作成 ・全社プロジェクトの支援 ・新規事業の企画、立ち上げ支援 ※役職については経験に応じて応相談。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属部署： 経営戦略室には室長とシステム課2名の社員が在籍しています。 当社には多くの中途入社者が在籍していますので馴染みやすい環境になっていると思います。 ■やりがい： 当社の経営戦略室は経営層との距離も近く、必要に応じてヒアリングやディスカッションも可能であり、チャレンジングな企業ですので、様々な取り組みに携わることができます。 ■当社について： プラスチックの精密加工というニッチなコア技術を持ち、事業を多角化しながら創業以来黒字経営を続けている当社。創業から着々と規模、施設数を増やし、2021年3月には東京本社を設立。創業当初からのプラスチック精密加工・部品製造に加え、現在では自社製品開発にも注力しており、2021年にはコロナ対策商品として空間除菌装置-エレナ-を開発・販売し、2022年には次世代機である-エレナ・リン-を開発・販売しています。 2023年には売上規模100億円を超え、従業員数も全体で600名を超えました。今後はさらに自社製品の開発に注力し、自社製品を製造するメーカーとしての挑戦も続けていきます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県小牧市多気南町361-1 勤務地最寄駅：名鉄犬山線／西春駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

牛山駅、大山寺駅、徳重・名古屋芸大駅

＜予定年収＞500万円～780万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～480,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：10,000円＜想定月額＞350,000円～490,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は、年齢・経験・前職年収等を考慮した上で決定します。■昇給：年1回（5月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～多業界のリーディングカンパニーに対しプラスチック素材特性を熟知するコア技術で、多品種少量生産に対応し、驚異の利益率10％以上を維持する優良企業～■事業概要：工業用・商業用双方に向け、700種類以上のプラスチック素材を中心とする製品の受託生産モデル（デノロモデル）を確立し、製品点数1～100個という多品種少量生産を行っています。

～温度管理されたクリーンな工場での勤務／20～30代が多数活躍／安定性抜群の精密加工メーカー／住宅手当・家族手当など福利厚生が充実◎～ ■業務内容： 主要生産拠点として多品種少量生産で様々な業界向けに工業用精密樹脂製品の受託加工を行っている福島工場にて、工務の担当をお任せします。生産全体が円滑に進むよう活躍いただくことを期待しています。 ■具体的には： ・受注、発注、出荷、在庫等の管理 ・システムへのデータ入力 ・資材の運搬（フォークリフトを使用） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働く環境について： 福島工場は2018年に設立された工場で、温度の影響を受けやすい樹脂を扱っていることもあり、工場内は常に23～24℃で温度管理されたクリーンな工場です。また、マシニングセンタやNC加工機を100代以上保有するなど、設備投資も積極的に行っています。 ■組織構成： 福島工場は50名以上の社員がいる中で、中途社員が8割以上。福島工場全体の平均年齢は35歳と20～30代の若手社員が多く活躍していますが、中途社員が多いこともあり、年齢や社歴関係なくコミュニケーションが取れる職場です。 ■当社の魅力 （1）安定性の高さ 当社は1970年創業の精密加工メーカーです。産業分野（医療分野・半導体装置・航空機分野）、ヘルスケア分野、キャラクター分野など事業を多角化しているため、景気変動の影響を受けにくく、創業から50年以上黒字経営を続けています。また、この10年で従業員数は倍以上に増え、売上も2倍以上となる100億円（2022年度）を達成し、更に成長が続いています。 （2）専門性を磨ける環境 当社は多品種少量の生産を行っているため、日々異なる業界の製品を手掛けています。そのため、多種多様な製品群の加工業務に関わることができます。さらに携わる業界は半導体、医療、航空・宇宙、産業機器と求められるレベルの高い業界のため、より高い専門性を身につけることができます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞福島工場住所：福島県白河市東工業団地字北6番地 勤務地最寄駅：JR東北本線／新白河駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

泉崎駅

＜予定年収＞320万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～280,000円＜月給＞220,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（5月）■賞与：年2回（7月、12月）※詳細は、経験・前職年収等を考慮した上で決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～多業界のリーディングカンパニーに対しプラスチック素材特性を熟知するコア技術で、多品種少量生産に対応し、驚異の利益率10％以上を維持する優良企業～■事業概要：工業用・商業用双方に向け、700種類以上のプラスチック素材を中心とする製品の受託生産モデル（デノロモデル）を確立し、製品点数1～100個という多品種少量生産を行っています。

～創業以来黒字経営／さらなる事業拡大を目指す半導体製造装置・電子部品等受託メーカー～ ■業務内容： 経営ビジョンを達成するために、経営戦略や中期経営計画の策定、経営課題の抽出、新規事業の創出などを手掛けます。基本的には経営戦略室の室長と分担しながら、業務を遂行します。 ■具体的には： ・各事業における近況分析と今後の戦略企画・立案 ・経営に関する各種係数管理、数値計画立案（見える化） ・経営会議資料の作成 ・全社プロジェクトの支援 ・新規事業の企画、立ち上げ支援 ※役職については経験に応じて応相談。 ※愛知本社のメンバーと連携を取るため必要に応じて出張が発生します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景： 創業から50年以上の黒字経営を誇り、さらなる事業拡大を目指す当社にて、経営戦略を担う人材を募集します。 当社は事業の多角化や海外展開、M&A、子会社設立などの挑戦を通して企業規模や売上規模の拡大を進めております。そのため製造業の中では高利益率となっていますが、経営のビジョンとしては利益率20％を目指しています。 当社が新たなチャレンジを続け、進化し続けるためにも経営戦略を担う人材の増員が必要だと考えています。 ■配属部署： 経営戦略室には室長とシステム課2名の社員が在籍しています。 当社には多くの中途入社者が在籍していますので馴染みやすい環境です。 ■やりがい： 当社の経営戦略室は経営層との距離も近く、必要に応じてヒアリングやディスカッションも可能であり、チャレンジングな企業ですので、様々な取り組みに携わることができます。 ■当社について： プラスチックの精密加工というニッチなコア技術を持ち、事業を多角化しながら創業以来黒字経営を続けている当社。創業から着々と規模、施設数を増やし、2021年3月には東京本社を設立。創業当初からのプラスチック精密加工・部品製造に加え、現在では自社製品開発にも注力しており、2021年にはコロナ対策商品として空間除菌装置-エレナ-を開発・販売し、2022年には次世代機である-エレナ・リン-を開発・販売しています。 業績は売上100億円を突破し、利益も10億円以上と持続的に成長しており、2027年度にはグループ売上200億円を目指しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区浜松町1丁目31番　文化放送メディアプラス5階 勤務地最寄駅：JR山手線／浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

浜松町駅、大門駅(東京都)、竹芝駅

＜予定年収＞500万円～780万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～480,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：10,000円＜想定月額＞350,000円～490,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は、年齢・経験・前職年収等を考慮した上で決定します。■昇給：年1回（5月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～多業界のリーディングカンパニーに対しプラスチック素材特性を熟知するコア技術で、多品種少量生産に対応し、驚異の利益率10％以上を維持する優良企業～■事業概要：工業用・商業用双方に向け、700種類以上のプラスチック素材を中心とする製品の受託生産モデル（デノロモデル）を確立し、製品点数1～100個という多品種少量生産を行っています。

■募集背景： 少量多品種なモノづくりを行う当社において、購買業務や調達業務は非常に重要なポジションです。そんな重要な購買・調達業務を中心に改善業務を進めてしていただける方を募集致します！ マネジャーとして若手の育成、部署の拡大、事業の効率化にご貢献ください！ ■業務内容： 同社の生産管理購買部にて、購買・調達理業務全般とマネジメントに従事いただきます。ヒト・モノ・お金などの調整・管理業務がメインとなります。 ～具体的には～（ご経験に応じて業務をお任せ致します。） ・各種管理（納期管理、原料、副資材等の調達管理、出荷管理、在庫管理） ・試作品／量産品ができるパートナー企業、サプライヤーの開拓と選定 ・購買調達グループのマネジメント 【担当製品】 工業用製品、半導体製造装置用製品、医療関連、航空機部品　等 ■仕事のやりがい： 同社は多品種少ロットの付加価値の高い工業用プラスチック部品を、取引先のニーズに合わせたオーダーメイドで生産しているため、複雑で高度な加工技術が必要とされます。且つ絶対の安全性を求められる航空機部品や医療機器部品なども生産しているため、会社全体として品質管理の徹底を意識しております。年培ってきたお客さまニーズにお応えする精密・精緻な加工技術に加えて、技術革新の速い産業機械や医療技術を独自の視点で支え、また切り拓くべく新たな価値を生みだす独自技術の開発にも力を注いでいます。 ■当社魅力 ＜会社の安定性＞ 2023年売上高100憶という目指を達成し、第2創業期に突入しています。独自の技術力で他社には真似できない技術と生産力を保持。また同社は樹脂加工だけではなく、先進医療・健康分野やエンタメ分野でも新しい事業が立ち上がっています。樹脂の精密加工でのこれまでの実績に安住することなく、常に可能性を追求して挑戦するのが同社の文化です。 ＜高い技術力＞ 主に精密部品（プラスチック部品）は価格が崩れにくいことに加え、同社は多品種小ロット、部品から組み立てまでの一括受注を行う等、顧客の要望に応えやすいことが特徴です。また、樹脂は「軽い」「錆びない」「電気を通さない」といった魅力があり、様々な業界から注目を浴びています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞営業本部・第二工場住所：愛知県小牧市多気中町453番地 勤務地最寄駅：名鉄犬山線／西春駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

牛山駅、間内駅、大山寺駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：292,000円～/月20日間勤務想定その他固定手当/月：16,000円～＜想定月額＞308,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■賞与：年2回（7月、12月）■昇給：年1回（5月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～多業界のリーディングカンパニーに対しプラスチック素材特性を熟知するコア技術で、多品種少量生産に対応し、驚異の利益率10％以上を維持する優良企業～■事業概要：工業用・商業用双方に向け、700種類以上のプラスチック素材を中心とする製品の受託生産モデル（デノロモデル）を確立し、製品点数1～100個という多品種少量生産を行っています。

【経常利益15％（製造業平均約4％）／2023年には売上100億を達成し事業拡大中／創業以来黒字のメーカー】 ■職務概要 当社は、半導体製造装置部品の精密加工事業を基盤としながらも、ヘルスケアやキャラクターグッズ産業の領域で、新たなビジネスに果敢に挑戦し、拡大を続けている会社です。急成長する当社で、給与業務を中心とした既存の制度運用と、新しい制度や仕組みの企画・展開の両方の仕事を担っていただける方を探しています。 ■業務内容 メインの業務は給与制度運営になります。当社は給与業務のアウトソースは行っていないため、給与システムを使っての実務を担っていただきます。全体の50～60%は給与業務となります。その他の業務については、給与業務を前担当者から確実に引き継いでいただいた後に、【詳細】の中からご経験や適性を踏まえて、いくつか担当していただく予定です。給与業務をしっかりと確実に運営しながら、人事の新たな仕組を企画したり、大幅な改善を進めたりする仕事も並行して行い、規模を拡大し続ける当社の運営に貢献していただく仕事です。 ■詳細 給与業務が業務の50～60％を占めます。 給与計算は500名弱（グループ会社一部含む）を現在1名で担当しています。 勤怠管理につきましても別の1名で行っています。また、給与計算後の確認や実際の振り込みは経理担当者1名が対応しています。 ＜その他の業務/ご経験に合わせてお任せします＞ ・労務業務：勤怠管理、社会保険、年末調整、安全衛生 ・企画業務：各種規則や運用の改訂、評価制度、人事システム刷新 ・教育業務：教育研修企画、研修業務、外部講師との調整 ・総務業務：文書管理、リーガルチェック、押印管理　等 ■配属先構成 愛知本社：12名（50代男性2名、30代男性3名/女性3名、20代男性1名/女性3名、嘱託社員1名） 東京本社：2名（30代男性1名/女性1名） ■魅力 ・将来性 創業から50年以上の黒字経営を誇り、コロナ禍でも過去最高売上を達成し、市場規模の拡大を続ける半導体や医療、キャラクタービジネスなどの分野でビジネスを展開しています。 ・良好な就業環境 人事総務部ではメリハリをつけて仕事を行っており、福利厚生も充実しています。愛知本社採用のため、愛知に腰を据えて働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県小牧市多気南町361-1 勤務地最寄駅：名鉄犬山線／西春駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

牛山駅、大山寺駅、徳重・名古屋芸大駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：10,000円～110,000円＜想定月額＞350,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（5月）■賞与：年2回（7月、12月）※詳細は年齢・経験・前職年収等を考慮した上で決定します。※役職も同様に相談させていただきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～多業界のリーディングカンパニーに対しプラスチック素材特性を熟知するコア技術で、多品種少量生産に対応し、驚異の利益率10％以上を維持する優良企業～■事業概要：工業用・商業用双方に向け、700種類以上のプラスチック素材を中心とする製品の受託生産モデル（デノロモデル）を確立し、製品点数1～100個という多品種少量生産を行っています。

【住宅手当・家族手当など福利厚生充実／空調で過ごしやすい温度に管理◎／幅広い年代が活躍／多角化経営で創業以来黒字の安定性◎／売上好調】 ■業務内容： 主要生産拠点として多品種少量生産で様々な業界向けに工業用精密樹脂製品の受託加工を行っている熊本工場にて、生産管理・工務をお任せします。製造チームや品質管理チームと関係を構築しながら、熊本工場の生産が円滑に行えるようQCDの最適化・向上に貢献いただくことを期待しています。 ■業務詳細： ・生産計画の作成、工程管理 Lこちらの業務がメインになります。 ・受注、発注、出荷、在庫等の管理 ・資材購買 ・生産高、売上管理 ■就業環境： ◇半導体製造装置の部品をメインに、航空機関係・医療機器関連など最先端分野の部品製造を行っています。2015年に九州工場を開設、2017年に受注量増加に伴い現在の熊本工場に移転し、マシニングセンタやNC旋盤等を約40台備えた生産拠点になりました。 ◇温度の影響を受けやすい樹脂を扱っていることから工場内は常に23～24℃で保たれており、働きやすい環境です。 ■組織構成： 熊本工場は現在80名程度の社員がおり、20代～40代の社員が多く活躍しています。平均年齢は35歳で中途社員が8割以上ということもあり、年齢や社歴をあまり気にせずに話ができる職場です。配属部署には9名が在籍しております。 ■当社の特徴： ◇1970年創業のプラスチック加工・部品メーカーです。産業分野（医療分野・半導体装置・航空機分野）、ヘルスケア分野、キャラクター分野など事業を多角化しているため、景気変動の影響を受けにくく、創業から50年以上黒字経営です。またこの10年で従業員数は倍以上に増え、売上も2倍以上となる100億円（2022年度）を達成し、更に成長が続いています。 ◇熊本工場も設立から順調に拡大を続け、現在は社員数も九州工場設立時の7倍以上、熊本工場移転時の2倍以上に拡大しています。 ◇多品種少量の生産を行っているため、日々異なる業界の製品を手掛けています。そのため、多種多様な製品群の生産管理業務に関わることができます。さらに携わる業界は半導体、医療、航空・宇宙、産業機器と求められるレベルの高い業界のため、より高い専門性を身につけることができます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞熊本工場住所：熊本県菊池郡大津町大字杉水3353番地 勤務地最寄駅：JR豊肥本線／肥後大津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

肥後大津駅、原水駅

＜予定年収＞380万円～450万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：254,000円～/月20日間勤務想定その他固定手当/月：16,000円～＜想定月額＞270,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は年齢・経験・前職年収等を考慮した上で決定します。■昇給：年1回（5月）■賞与：年2回（7月／12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～多業界のリーディングカンパニーに対しプラスチック素材特性を熟知するコア技術で、多品種少量生産に対応し、驚異の利益率10％以上を維持する優良企業～■事業概要：工業用・商業用双方に向け、700種類以上のプラスチック素材を中心とする製品の受託生産モデル（デノロモデル）を確立し、製品点数1～100個という多品種少量生産を行っています。

～経常利益15％（製造業平均約4％）／2023年には売上100億を達成し事業拡大中～ ■採用背景 創業50年・第2創業期を迎える当社にて、組織拡大に伴い経理職の募集を行います。当社は創業以来黒字経営を継続しており、成長産業である半導体関連の事業をベースに､ヘルスケアやエンタメ事業、MAによるIT･デジタル分野等への進出による事業拡大･多角化を通じて、新たな価値創造による社会への貢献を目指しています。 その中で､当社の成長に貢献できる経理財務部門の「変革」に一緒に取り組み、会社と自身の成長を重ね、共に挑戦してくれる人材を求めています。 ■具体的な経理財務業務 ・出納､伝票起票､債権債務管理､固定資産等の経理実務 ・決算業務もしくは決算補助業務 ・インボイスや電帳法等の法令実務対応 ・会計や周辺ｼｽﾃﾑの運用管理など 当社の経理実務の効率的な推進と今後の事業拡大･多角化対応を踏まえた業務フローの策定や業務改善などに積極的にチャレンジしてほしいと考えています。 ■組織構成 管理本部は【経理・財務部】【人事・総務部】の2部・計17名で構成されており、配属予定の【経理・財務部】は、部長1名（50代男性）、課長2名(60代女性、60代男性)、主任2名（40代男性、40代女性）、スタッフ1名の計6名で構成されております。中途入社者が多いため入社後、気になる事や分からない事は相談しやすい環境です。 ■当ポジションのミッション 入社時は、債権債務管理､固定資産等の経理実務や仕組みづくり、決算業務(月次･四半期･年度) 等を担当し、経理実務での活躍を期待します。 さらに、経理コア業務（決算収益管理と会計システム運用）を引継ぎ、決算体系や決算の効率化、税務を中心に、組織の底上げに取組んでほしいと思います。 将来的には組織マネジメントや子会社含む事業管理・財務管理にも参画してもらい、責任者として、一緒に会社課題の解決に取り組んでもらいたいと考えています。 ■キャリアビジョン 設立から50年を迎え、新製品開発にこれまで以上に注力すべく2021年3月には東京本社を立ち上げました。組織拡大が進む中でフジデノロの軸を支えるバックオフィスの増員が必要であり、経理を支え、発展させていく役割を担っていただきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県小牧市多気南町361-1 勤務地最寄駅：名鉄犬山線／西春駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

牛山駅、大山寺駅、徳重・名古屋芸大駅

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞日給月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～320,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：50,000円～70,000円＜想定月額＞320,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■賞与：年2回（7月、12月）■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～多業界のリーディングカンパニーに対しプラスチック素材特性を熟知するコア技術で、多品種少量生産に対応し、驚異の利益率10％以上を維持する優良企業～■事業概要：工業用・商業用双方に向け、700種類以上のプラスチック素材を中心とする製品の受託生産モデル（デノロモデル）を確立し、製品点数1～100個という多品種少量生産を行っています。