株式会社NEOMAX近畿
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設立
- 1979年
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従業員数
- 195名
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平均年齢
- 43.0歳
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株式会社NEOMAX近畿
株式会社NEOMAX近畿の過去求人情報一覧
仕事
~世界シェアトップ級企業/転勤なしで落ち着いてスキルが身に着けられる/日立G発祥の大手素材メーカー「プロテリアル」G/世界で一番磁力の強い磁石の量産を支える~ <こんな方にオススメ> ・研究や理系スキルを活かして分析・品質業務にチャレンジしたい方 ・自分の勉強した知見を現場で活かして働きたい方 ・年収や働き方を整えながらスキルを身に着けたい方 ■業務概要: ・EVなどに使われる、世界一強い磁力を誇る当社製品NEOMAXの品質に関する下記業務をご担当いただきます。 (1) 製品のトラブル対応・お客様対応 (2) ルールやマニュアルの整備 (3) 製造工程の変更管理 (4) 測定・検査の改善 (5) 監査・教育・スキル管理 <具体的には…> ・顧客監査・ISO監査対応 ・クレーム調査・報告 ・品質に関する文書作成・提出 ・材料・設備・工程変更の申請・進捗管理 ・計測機器管理の是正・校正管理 ・品質教育・全社教育資料作成 ■身につくスキル: ・モノづくりに必要不可欠な品質業務スキルが身につきます。監査対応や品質に関する知識経験が身につきます。 ※弊社製品のネオジム磁石について ・ネオジム磁石は、スマホや家電、EVのモーターに使われる“小さくてとても強い磁石”。脱炭素・EV時代の要となる素材で、世界的に需要が伸び続けています。 ■働き方: ・残業は20h程で基本土日祝休みの年休118日です・ ・出張は基本ございません。 ・独身寮があり、家賃月1万2千円で入居が可能です。 ■当社特徴: ・日立金属を前身とする「プロテリアル」のG企業です。材料開発を基盤にしながら、磁性材料・特殊鋼・電子材料など幅広い分野で事業を展開する大手素材メーカーです。 ・磁性材料分野では、世界トップクラスの磁力を誇るネオジム磁石「NEOMAX」をはじめ、フェライト磁石や先端セラミックスなど、長年蓄積してきた材料技術を強みに製品開発を行っています。 ・これらの素材は、自動車の電動化・省エネルギー化・高度電装化といった社会課題に直結しており、顧客とともに次世代のものづくりを支えています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:兵庫県養父市大藪1062 勤務地最寄駅:JR山陰線/八鹿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
八鹿駅、養父駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):258,000円~300,000円固定残業手当/月:42,000円~54,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~354,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>補足事項なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:希土類磁石の製造希土類磁石「NEOMAX」…世界最高クラスの磁気特性を持つ希土類磁石です。自動車の各種電装モーターに使用されており、小型・軽量化、高効率化・省エネルギー化に欠かせない材料として重要な役割を担い、今後さらなる電動化用途(シフトギア、電動ブレーキ等)に貢献します。■日立金属株式会社(親会社)の磁性材料カンパニー事業:希土類磁石「NEOMAX」やフェライト磁石など、磁石の幅広い品揃えを誇り、自動車やエレクトロニクス、家電など幅広い分野へ製品を届けています。磁性材料のパイオニアとして、新しい材料、新しい生産技術に挑戦し、顧客のさまざまなニーズに応えるとともに、省エネルギー社会の実現に貢献します。■当社について:当社は、希土類磁石生産で40年を超える歴史を持つ、レアアースを扱うモノづくり企業です。磁石の高性能化を通じて省エネルギー化を実現し、環境課題の解決に貢献しています。また、「エナジャイザー(人へエネルギーを注入できる人)」を全社員のソウルワードに掲げ、社員一人ひとりが活気を持ち、安心して働ける職場環境づくりに取り組んでいます。
仕事
~家賃1万2千円の独身寮完備/資格から業務経験を積める/世界で一番磁力の強い磁石の量産を支える/日立G発祥の大手素材メーカー「プロテリアル」G~ ■仕事内容: ・特高・高圧受変電設備の保安監督業務を中心に、設備の安定稼働と改善推進をご担当いただきます。 ・机上管理ではなく、現場に入り込みながら設備課題の解決に取り組めるポジションです。 <具体的には…> ・特高・高圧受変電設備の保安監督業務 ・点検計画の立案および外注点検業務の管理 ・トラブル発生時の一次対応、原因分析および再発防止策の立案 ・設備改善・エネルギー効率向上に向けた検討・提案 ■おすすめポイント: ・電気主任技術者資格を「名義」ではなく「実務」で活かせる ・現場に入り込んで改善をリードできる裁量の大きさ ・工場運営の中核として直接貢献できるポジション ・トラブル対応から改善提案まで一貫して携わり、市場価値向上が可能 ※弊社製品のネオジム磁石について ・ネオジム磁石は、スマホや家電、EVのモーターに使われる“小さくてとても強い磁石”。脱炭素・EV時代の要となる素材で、世界的に需要が伸び続けています。 ■働き方: ・残業は20程で基本土日祝休みの年休118日です・ ・出張は基本ございません。 ・独身寮があり、家賃月1万2千円で入居が可能です。 ■当社特徴: ・日立金属を前身とする「プロテリアル」のG企業です。材料開発を基盤にしながら、磁性材料・特殊鋼・電子材料など幅広い分野で事業を展開する大手素材メーカーです。 ・磁性材料分野では、世界トップクラスの磁力を誇るネオジム磁石「NEOMAX」をはじめ、フェライト磁石や先端セラミックスなど、長年蓄積してきた材料技術を強みに製品開発を行っています。 ・これらの素材は、自動車の電動化・省エネルギー化・高度電装化といった社会課題に直結しており、顧客とともに次世代のものづくりを支えています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:兵庫県養父市大藪1062 勤務地最寄駅:JR山陰線/八鹿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
八鹿駅、養父駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):258,000円~300,000円固定残業手当/月:42,000円~54,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~354,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>補足事項なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:希土類磁石の製造希土類磁石「NEOMAX」…世界最高クラスの磁気特性を持つ希土類磁石です。自動車の各種電装モーターに使用されており、小型・軽量化、高効率化・省エネルギー化に欠かせない材料として重要な役割を担い、今後さらなる電動化用途(シフトギア、電動ブレーキ等)に貢献します。■日立金属株式会社(親会社)の磁性材料カンパニー事業:希土類磁石「NEOMAX」やフェライト磁石など、磁石の幅広い品揃えを誇り、自動車やエレクトロニクス、家電など幅広い分野へ製品を届けています。磁性材料のパイオニアとして、新しい材料、新しい生産技術に挑戦し、顧客のさまざまなニーズに応えるとともに、省エネルギー社会の実現に貢献します。■当社について:当社は、希土類磁石生産で40年を超える歴史を持つ、レアアースを扱うモノづくり企業です。磁石の高性能化を通じて省エネルギー化を実現し、環境課題の解決に貢献しています。また、「エナジャイザー(人へエネルギーを注入できる人)」を全社員のソウルワードに掲げ、社員一人ひとりが活気を持ち、安心して働ける職場環境づくりに取り組んでいます。
出典:doda求人情報
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