四国日清食品株式会社 【東京都】 の求人・中途採用情報

～営業経験歓迎／日清食品Gで安定就業◎福利厚生充実／育休取得実績あり・復帰率100％／新規営業はなく、既存ルート営業が基本～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 自社冷凍食品の販売をお任せいたします。営業活動のほとんどがルート営業となっているので、お得意先への深耕をお任せいたします。 ＊商社・問屋（生協等）へ自社冷凍食品のセールスを行います。 ＊社用車（普通ライトバン）を使用いただき、営業先を回っていただきます。 ■組織構成： 東京支店では取締役営業本部長1名、業務営業部に男性6名、女性3名、事務職1名、コープ営業部男性２名の計13名が所属しております。営業部の中心としてご活躍いただける方は大歓迎です。 ■会社の特徴： 多くの若手社員が活躍できる風土です。早期の段階から責任の大きい仕事に携わるなど、業務を通じた自己成長の機会が設けられています。きめ細やかな指導に定評がある先輩社員が多いため、疑問点・不安点を解消しやすい環境です。部署の壁を越えた、活発なコミュニケーションを交わしあっています。 ■当社について： 「日清食品グループ」の一員として、食文化の発展に貢献する冷凍食品の専門メーカーです。「トンカツ」「うどんを中心とした麺類」「シュウマイ」を主力商品として、レストラン、ファストフード店などの外食産業、学校給食、産業給食、各惣菜店、CVS（弁当類）等、様々なチャネルに業務用冷凍食品を提供しております。また、「目指せトンカツ日本一」をスローガンに掲げており、業務用冷凍トンカツでは、業界2位の立ち位置です。コロナ禍の影響を受け微減に転じるまでは、6期連続売上高右肩上がりで業績を伸ばしており、回復傾向の2024年3月期決算では、過去最高売上高となっております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都千代田区岩本町3-9-3 フォレスト秋葉原ビル7Ｆ勤務地最寄駅：都営新宿線／岩本町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

岩本町駅、秋葉原駅、馬喰町駅

＜予定年収＞400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～240,000円その他固定手当/月：30,000円～50,000円＜月給＞240,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給：年1回（4月）※昇給率：1月あたり2.00%※前年度実績■賞与：年2回（6月・12月 ※計5.0ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■主な取扱商品：・調理冷凍食品…トンカツ、お好み焼、メンチカツ、天ぷら、しゅうまい他・冷凍麺類…讃岐うどん、そば、ラーメン

～営業未経験歓迎／直行直帰OK／日清食品Gで安定就業◎福利厚生充実／育休取得実績あり・復帰率100％／お互いに協力しようという組織風土～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 自社冷凍食品の販売をお任せいたします。営業活動のほとんどがルート営業となっているので、お得意先への深耕をお任せします。 ※社用車を使用いただき、営業先を回っていただきます。 ＜営業先＞ 商社・問屋（生協等）、スーパーのバイヤー、フードコートの支配人等が営業先となります。 営業対象の問屋は30件程です。 ＜営業手法＞ 新規営業がないため、テレアポなどもありません。当社の場合はルート営業が基本となります。 ＜営業エリア＞ 近畿エリア全般をお任せします。まずは和歌山、奈良エリアから担当スタートし、比較的担当しやすいエリア・お客様からお任せする予定です。 その後、数年して業務に慣れた場合は、大阪市内の大手顧客先等お任せする予定です。 ■組織構成： ・年齢層は50代～30代です。営業事務の方も1名所属をしておりますので、分担をして営業活動を行います。 ・支店長-支店長代理-係長-主任-営業（2名）-事務員（女性） ■当社の特徴： ◇産育休取得実績があり、復帰率は100％です。男性の育児休暇取得実績もあります。時短勤務の制度も用意しています。（勤続年数1年以上） また、お子さんの体調不良により出社ができない場合は、在宅勤務の切り替えなどで柔軟に対応していただけます。 ◇社員の男女比は、150名：80名で、女性管理職の実績もあります。 ■当社について： 「日清食品グループ」の一員として、食文化の発展に貢献する冷凍食品の専門メーカーです。「トンカツ」「うどんを中心とした麺類」「シュウマイ」を主力商品として、レストラン、ファストフード店などの外食産業、学校給食、産業給食、各惣菜店、CVS（弁当類）等、様々なチャネルに業務用冷凍食品を提供しております。また、「目指せトンカツ日本一」をスローガンに掲げており、業務用冷凍トンカツでは、業界トップクラスです。コロナ禍の影響を受け微減に転じるまでは、6期連続売上高右肩上がりで業績を伸ばしており、回復傾向の2022年3月期決算では、過去最高売上高となっております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都千代田区岩本町3-9-3 フォレスト秋葉原ビル7Ｆ勤務地最寄駅：都営新宿線／岩本町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

岩本町駅、秋葉原駅、馬喰町駅

＜予定年収＞360万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～240,000円その他固定手当/月：20,000円～40,000円＜月給＞230,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。■昇給：年1回（4月）※昇給率：1月あたり2.00%※前年度実績■賞与：年2回（6月・12月※計5.0ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■主な取扱商品：・調理冷凍食品…トンカツ、お好み焼、メンチカツ、天ぷら、しゅうまい他・冷凍麺類…讃岐うどん、そば、ラーメン

【「日清食品グループ」／福利厚生充実／働きやすい風土／転勤なし】 ■概要： 当社は、日清食品グループの一員として、食文化の発展に貢献する冷凍食品の専門メーカーです。「トンカツ」「うどんを中心とした麺類」「シュウマイ」を主力商品として、レストラン・ファストフード店などの外食産業、学校給食、産業給食、各惣菜店、CVS（弁当類）等、様々なチャネルに業務用冷凍食品を提供してきました。今回はさらなる組織基盤の強化のために新たな仲間を迎え入れることになりました。 ■業務内容：【変更の範囲：無】 当社の営業職として、全国の生協への冷凍食品の営業をご担当いただきます。ルート営業がメインとなり、新規 (飛び込み営業) はございません。1人あたりの担当社数は20社程度で、深耕していく営業スタイルです。 ※社用車（普通ライトバン）あり ／ 事務処理等ではパソコンを使用します。（フォーマットへの入力、日報や見積書の作成、メール程度） ■組織体制： 業務用ルートを主力とする中に、全国の生協ルートに特化した「コープ営業部」を、現在4名で構成しています。中途入社の方もいらっしゃいますので、すぐに馴染むことができる環境です。 ※キャリアパス：年1回、自己申告制度（会社への要望等）の機会を設けております。 ■当社の特徴： 「日清食品グループ」の一員として、食文化の発展に貢献する冷凍食品の専門メーカーです。「トンカツ」「うどんを中心とした麺類」「シュウマイ」を主力商品として、レストラン、ファストフード店などの外食産業、学校給食、産業給食、各惣菜店、CVS（弁当類）等、様々なチャネルに業務用冷凍食品を提供しております。「究極の簡単便利でおいしい」を目標に、「常にお客様の喜ぶ世の中にない食品を提供したい」との願いで事業に取り組んでおります。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都千代田区岩本町3-9-3 フォレスト秋葉原ビル7Ｆ勤務地最寄駅：都営新宿線／岩本町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

岩本町駅、秋葉原駅、馬喰町駅

＜予定年収＞400万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～305,000円＜月給＞200,000円～305,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給：年1回（4月）※昇給率：1月あたり2.00%※過去実績■賞与：年2回（6月・12月 ※計5.0ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）学校給食…学校向けに、化学調味料・合成着色料・リン酸塩不使用の給食物資を提供しています。また、アレルゲン物質にも考慮した商品作りを行っています。 （2）産業給食・弁当…毎日のメニューに、使い勝手の良い商品を揃えています。（3）外食産業…オリジナルメニューの支援を行えるよう、幅広く品揃えしています。（4）惣菜店…こだわり原料、素材感・ボリューム感などの付加価値を追求した商品作りをしています。 （5）生協…安全・安心はもちろん、家庭での様々な食事シーンにすばやく対応できる、簡便性を備えた商品を揃えています。