総合メディカル株式会社の求人情報

■担当業務： 「そうごう薬局」を中心に全国376店舗以上展開している同社調剤薬局店舗にて薬剤師業務に従事いただきます。具体的な業務内容は下記になります。 (1)保険調剤（処方箋）(2)服薬指導　(3)レセプト業務　(4)相談販売（OTC)　(5)コンピュータ入力　(6)薬歴管理　(7)在庫管理 同社はコンサルティングをベースに医療機関の経営をトータルでサポートしています。その中で医療機関が信頼して処方できる調剤薬局をつくる目的で「そうごう薬局」が誕生しました。ＰＯＳに基づく薬歴管理や服薬のケアなど、患者様との接点を大事にしています。また患者様の服薬情報を医師に伝える「トレースレポート」を通じ医師との連携も図っており、医師、患者様それぞれのパートナーとしてサービスを提供しています。 ■キャリアパス： 薬剤師としてのスペシャリストの道と薬局長・ブロック長・エリア長・薬局運営部長などのマネジメントの道、そして教育研修・採用担当・経営コンサルタントなどの幅広いキャリアパスがございます。それぞれの段階に応じた研修もあるため、経験、希望によりキャリアを形成することができます。まずは薬剤師としての勤務を責任もって全うしていただくことが大事ですが、長期的なキャリア形成の選択肢は魅力といえます。実際、薬剤師から人事で活躍している方など、薬剤師出身で他ポジションで活躍している方が多数います。 ■研修について 職種に関係なく入社後研修（4日間）があります。またキャリアアップ研修としてのSP（模擬患者）研修、スキルアップ研修、薬局マネジメント研修、ブロック研修、薬局内研修、海外研修などがあります。生涯学習をサポートするe-Learningや通信教育制度などもあり、教育・研修に力を入れてます。 ■勤務地について： 全都道府県に展開しているため、希望や状況などにより勤務地を決定することが可能です。 ■総合メディカル株式会社の事業内容： 病医院のコンサルティング、医療機器等のリース、テレビ･ランドリーのレンタル、保険　調剤ならびに一般薬･介護用品の販売、他

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞長崎県の各店舗住所：長崎県の各店舗へ配属となります 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞宮崎県の各店舗住所：宮崎県の各店舗へ配属となります 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞380万円～550万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～＜月給＞200,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞前職・経験を考慮して決定します。薬剤師手当30,000円、別途地域手当有※他、借上げ社宅手当、経験手当、家族手当等■昇給：年1回（4月）■賞与年2回（7･12月）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル

【後継者のいないクリニックと、開業希望医や経営者をマッチング！医療業界やコンサル未経験歓迎／時差出勤・在宅勤務可】 当部は後継者のいない医療機関（病院・診療所）に、第三者の開業希望医や、経営拡大を考えている医療機関の経営者の紹介を行っています。 医業継承のコーディネーターとして両者のニーズを結びつけ、万全のサポートで、地域医療の継続を支援しています。 ■業務内容： 「継承開業」を専門としたコンサルタントとして活躍いただく想定です。下記のような業務内容を想定しておりますが、入社時にお任せする業務は相談の上決定致します。 ◎クリニックの第三者継承にかかる一連の業務全般…案件発掘／クリニック概要書の作成／買手（後継者）の探索・提案／マッチング業務／譲渡実行支援 ◎売手／買手の発掘施策にかかるWebマーケティング施策の企画／実行 ◎金融機関、税理士／会計士等の他企業との提携の企画／実行 ■当社の特徴： ・創業40年の当社は、コンセプトである「よい医療は、よい経営から」のもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングを基本とした医業経営をトータルにサポートしております。 ・様々なサービスの提供により、医師や医療機関のニーズに応え、医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、医業経営の方向性を提示しております。 ・万全の体制で支援する「経営コンサルティング」、人々の健康ステーションとして全国に展開する「調剤薬局」、アメニティの向上をサポートする医療機器等のリース、レンタル、販売を行っております。 ・医療、介護施設の企画、設計、施工、人材派遣等、多岐にわたった事業展開をしており、調剤薬局店舗数は全国に約750店舗あります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル21F勤務地最寄駅：地下鉄長堀鶴見緑地線／大阪ビジネスパーク駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大阪ビジネスパーク駅、大阪城公園駅、大阪城北詰駅

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～340,000円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間17時間0分/月～15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞280,000円～390,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）※役職手当、裁量手当、住宅補助手当、地域手当、家族手当、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10時間程度／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 当社が運営する医療モール内へ開業するクリニック向けの支援業務を行っていただきます。医師の誘致から事業計画策定まで幅広く携わることができるので、ご自身のスキルアップに繋がります。 ＜具体的に＞ ・当社が展開する医療モールに出店する医師誘致 ・医療モールで開業するクリニックの開業支援 　具体的には診療圏調査、事業計画策定、融資支援、医療機器選定支援、各種届出等 ・事業継承によるクリニック開業支援（M＆Aコンサル） ※実際にお任せする業務は入社時に相談の上で決定致します。 ※病院やクリニックのコストに関する知識をお持ちの方は歓迎です。 ※1都3県を中心に出張が発生する場合がございます。 ■入社後： 基本的にはOJTとして先輩社員に同行し、現場を学んでいただきます。中途入社した社員もおり、皆さん先輩の支援を受けながら日々頑張っております。 ■身につくスキル： ・クリニックの開業に向けて全体の流れに携わっていただくため、経営や開業に向けた流れについても学ぶことが出来ます。 ・事業継承の仕事にも関わることも可能です。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞420万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：262,500円～430,000円＜月給＞262,500円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10時間程度／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 当社が運営する医療モール内へ開業するクリニック向けの支援業務を行っていただきます。医師の誘致から事業計画策定まで幅広く携わることができるので、ご自身のスキルアップに繋がります。 ＜具体的に＞ ・当社が展開する医療モールに出店する医師誘致 ・医療モールで開業するクリニックの開業支援 　具体的には診療圏調査、事業計画策定、融資支援、医療機器選定支援、各種届出等 ・事業継承によるクリニック開業支援（M＆Aコンサル） ※実際にお任せする業務は入社時に相談の上で決定致します。 ※病院やクリニックのコストに関する知識をお持ちの方は歓迎です。 ※1都3県を中心に出張が発生する場合がございます。 ■入社後： 基本的にはOJTとして先輩社員に同行し、現場を学んでいただきます。中途入社した社員もおり、皆さん先輩の支援を受けながら日々頑張っております。 ■身につくスキル： ・クリニックの開業に向けて全体の流れに携わっていただくため、経営や開業に向けた流れについても学ぶことが出来ます。 ・事業継承の仕事にも関わることも可能です。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞420万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：262,500円～430,000円＜月給＞262,500円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10～20時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 弊社では医療に関わるトータルサポートサービスを展開しております。今回は弊社の医療モールをよりよくするための企画立案を行っていただける方を募集いたします。 ＜具体的に＞ ・既存の医療モール・弊社薬局への増患対策 ・応需先・弊社薬局への新規商材を考案 ・応需先の先生・弊社薬局の薬剤師と連携を取り課題解決 ・その他、医療モールをよくするための新規企画立案など ■入社後： ご入社後は2カ月ほどの研修を受けていただきます。その後、先輩社員に同行し、OJTとして現場を学んでいただきます。今までは社内の公募制で配属された方がおりますが、皆さん先輩の支援を受けながら日々頑張っております。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～375,000円＜月給＞260,000円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10～20時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容： 弊社では病院の新築、建て替えに伴うサポート事業を行っており、今回募集するポジションは新しく病院を建てる用地、土地をご提案する業務となります。 ※宅地建物取引主任者資格必須 ＜具体的に＞ ・医療機関の移転、建替え用地の物件探索 ・上記に関する不動産賃貸、売買の仲介業務 ・既存保有施設の契約管理 ・既存保有施設の保守、メンテナンスに関わる事項 （保守メンテ業者への連絡、見積取得、稟議申請、保険請求対応等） ■入社後： ご入社後は先輩社員に同行し、OJTとして現場を学んでいただきます。徐々に慣れていっていただければ問題ありません。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：千代田大手町1-7-2　東京サンケイビル28階 勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞420万円～850万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～531,250円＜月給＞240,000円～531,250円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年3.7ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10～20時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容： 弊社では病院の新築、建て替えに伴うサポート事業を行っており、今回募集するポジションは医療機器や細かい備品などの導入提案を行っていただきます。 医療機器はMRIや超音波エコーなどの大型機器から、電子カルテなどの小型機器まで、さらには院内の家具や待合フロアのソファーまで病院全体に関わる機器や備品の導入提案をお任せいたします。 ＜具体的に＞ ・医療機器の選定・物販業務 ・建替えサポート事業の営業推進 ・建替えサポート事業のプロジェクトマネジメント ※こんなご経験ある方は歓迎 病院の計画作成、経営コンサル経験者、医療機器のメーカー・ディーラーでのご経験者 ■入社後： ご入社後は先輩社員に同行し、OJTとして現場を学んでいただきます。徐々に慣れていっていただければ問題ありません。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：千代田大手町1-7-2　東京サンケイビル28階 勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞420万円～850万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～531,250円＜月給＞240,000円～531,250円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年3.7ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10時間程度／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 後継者のいない医療機関（病院・診療所）に、第三者の開業希望医や、経営拡大を考えている医療機関の経営者をご紹介し、医業継承のコーディネーターとして両者のニーズを結びつけ、万全のサポートで、地域医療の継続を支援しています。 ＜具体的に＞ ・クリニックの第三者継承にかかる一連の業務全般 案件発掘 クリニック概要書の作成 買手（後継者）の探索／提案 マッチング業務 譲渡実行支援 ・売手／買手の発掘施策にかかるWebマーケティング施策の企画／実行 ・金融機関、税理士／会計士等の他企業との提携の企画／実行 ※継承開業を専門としたコンサルタントとして活躍いただく想定です。 ※担当機関によっては出張が発生する場合があります。（1泊2日程度） ■入社後： 基本的にはOJTとして先輩社員に同行し、現場を学んでいただきます。中途入社した社員もおり、皆さん先輩の支援を受けながら日々頑張っております。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～430,000円＜月給＞280,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

■業務内容　※医療の専門知識は不問 当社が運営する全国約750店舗の「調剤薬局」や「取引先医療機関」に向け、デジタルトランスフォーメーションの企画・推進をお任せ。DX戦略推進を担う、システム開発担当エンジニアとして参画頂きます。 ＜具体的に＞ データレイクシステムやアプリの企画、設計、開発、構築、運用 ・国によるデータヘルス計画、パーソナルヘルスレコードの推進 ・患者向けアプリケーションシステムの開発（スマホやタブレット利用を想定） ・当社内にあるデータを活用した経営分析、売上予測（行動分析、処方箋分析） 事業会社におけるテクニカル面の管理、支援システム開発プロジェクトが順次進行しており、要件定義～開発・リリースまでの一連の工程において、IT、テクノロジーの知見を用いてプロジェクトを管理、支援いただきます。 入社後は開発としてのキャリアアップだけではなく、他ポジションへのジョブローテも可能です。 ＜パーソナルヘルスレコード＞ 個人の健康・医療・介護に関する情報を一人ひとりが自分自身で時系列的に管理・活用することによって、自己の健康状態に合った優良なサービスの提供を受けることができることを目指す取り組みです。 例えば今まで紙で管理していたお薬手帳、これをデジタル化しでデータで一元化することで、いつでも診察歴やお薬の履歴がスマホで確認することができます。 このようなヘルステック事業の市場規模は年々拡大しております。 この取り組みは国も推進を支援しており、今後は人の健康や介護を主語として幅広い事業（保険など）との連携が模索されており、人の暮らしに欠かせない事業となっていくため将来性のある事業となっています。 ■組織構成 現在は30代～50代までの13名で組織構成されております。医療のデジタル化は国としても早急に取り組まなければならない社会課題にもなっております。弊社としても事業をさらに推進していくためにも即戦力となる方を求めております。 ■福利厚生 ・有休消化率は70％以上！入社時から付与 ・会社全体の平均残業時間は月12時間 ・テレワークや時差出勤も可能 ・連続休暇制度あり。1年に最低1回は連続5日間年次有給休暇を取得可 ・育児休業制度充実。ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまで育児休業期間を検討可能

学歴不問

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与2回／年（前年3.97ヶ月分）昇給1回／年（4月）時間外手当：1分単位で支給（管理職は異なる）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

■業務内容　※医療の専門知識は不問 当社が運営する全国約750店舗の「調剤薬局」や「取引先医療機関」に向け、デジタルトランスフォーメーションの企画・推進をお任せ。DX戦略推進を担う、システム開発担当エンジニアとして参画頂きます。 ＜具体的に＞ データレイクシステムやアプリの企画、設計、開発、構築、運用 ・国によるデータヘルス計画、パーソナルヘルスレコードの推進 ・患者向けアプリケーションシステムの開発（スマホやタブレット利用を想定） ・当社内にあるデータを活用した経営分析、売上予測（行動分析、処方箋分析） 事業会社におけるテクニカル面の管理、支援システム開発プロジェクトが順次進行しており、要件定義～開発・リリースまでの一連の工程において、IT、テクノロジーの知見を用いてプロジェクトを管理、支援いただきます。 入社後は開発としてのキャリアアップだけではなく、他ポジションへのジョブローテも可能です。 ＜パーソナルヘルスレコード＞ 個人の健康・医療・介護に関する情報を一人ひとりが自分自身で時系列的に管理・活用することによって、自己の健康状態に合った優良なサービスの提供を受けることができることを目指す取り組みです。 例えば今まで紙で管理していたお薬手帳、これをデジタル化しでデータで一元化することで、いつでも診察歴やお薬の履歴がスマホで確認することができます。 このようなヘルステック事業の市場規模は年々拡大しております。 この取り組みは国も推進を支援しており、今後は人の健康や介護を主語として幅広い事業（保険など）との連携が模索されており、人の暮らしに欠かせない事業となっていくため将来性のある事業となっています。 ■組織構成 現在は30代～50代までの13名で組織構成されております。医療のデジタル化は国としても早急に取り組まなければならない社会課題にもなっております。弊社としても事業をさらに推進していくためにも即戦力となる方を求めております。 ■福利厚生 ・有休消化率は70％以上！入社時から付与 ・会社全体の平均残業時間は月12時間 ・テレワークや時差出勤も可能 ・連続休暇制度あり。1年に最低1回は連続5日間年次有給休暇を取得可 ・育児休業制度充実。ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまで育児休業期間を検討可能

学歴不問

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～500,000円＜月給＞375,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与2回／年（前年3.97ヶ月分）昇給1回／年（4月）時間外手当：1分単位で支給（管理職は異なる）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートを行う当社にて、薬局向けサービスにおける営業をお任せします。 ■主な業務内容： ・薬局向けに当社サービスを紹介し、契約先を獲得 ・契約先へのフォローアップ、薬局運営に関する支援 ＜サービス内容＞ ・地域医療ネットワークの構築 ・調剤コスト削減 ・人財育成、薬剤師研修の実施 ・在宅医療体制の構築支援　など ＜1日の業務スケジュール＞ ・個人営業計画の立案 ・営業アクション ・営業進捗をふまえた報連相 ・諸々の事務処理 ・加盟店へのアフターフォロー ■業務の魅力： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関わるトータルサポートが当社で可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。 ■組織構成： 配属先の地域ネットワーク事業本部は全35名の構成です。 ・東日本ネットワーク推進部:11名 ・西日本ネットワーク推進部:7名 ・地域ネットワーク企画管理部：6名 ・在宅推進部：8名 ■当社の特徴： ・創業40年の当社は、コンセプトである「よい医療は、よい経営から」のもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングを基本とした医業経営をトータルにサポートしております。 ・様々なサービスの提供により、医師や医療機関のニーズに応え、医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、医業経営の方向性を提示しております。 ・万全の体制で支援する「経営コンサルティング」、人々の健康ステーションとして全国に展開する「調剤薬局」、アメニティの向上をサポートする医療機器等のリース、レンタル、販売を行っております。 ・医療、介護施設の企画、設計、施工、人材派遣等、多岐にわたった事業展開をしており、調剤薬局店舗数は全国に約750店舗あります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル21F勤務地最寄駅：地下鉄長堀鶴見緑地線／大阪ビジネスパーク駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大阪ビジネスパーク駅、大阪城公園駅、大阪城北詰駅

＜予定年収＞420万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～＜月給＞265,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）※役職手当、裁量手当、住宅補助手当、地域手当、家族手当、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートを行う当社にて、薬剤師の新卒採用を担当する人事業務をお任せします。 ■主な業務内容： ・採用計画に基づく施策立案、企画 　企業説明会、合同説明会等、新卒採用イベントのコンテンツ等の企画 ・新卒採用イベントへの参加、運営 ・応募者（学生）との面接調整や内定フォロー ・そのほか、エントリー対応等の事務手続き ■仕事の魅力 ・採用を進めていくうえで与えられる予算も多く、自ら計画して採用計画を進めることができ、裁量を持って取り組める環境です。 ・当社は再上場を目指す成長過程にあり、手ごたえの大きい仕事にかかわるチャンスも豊富です。 ・自分自身が関わった学生の入社後の活躍や成長をやりがいとして感じられるポジションです。 ■組織構成： 人事本部採用部への配属となります。部署全体で24名（男性10名、女性14名：平均年齢32歳）が在籍しています。 ■当社の特徴： ・創業40年の当社は、コンセプトである「よい医療は、よい経営から」のもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングを基本とした医業経営をトータルにサポートしております。 ・様々なサービスの提供により、医師や医療機関のニーズに応え、医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、医業経営の方向性を提示しております。 ・万全の体制で支援する「経営コンサルティング」、人々の健康ステーションとして全国に展開する「調剤薬局」、アメニティの向上をサポートする医療機器等のリース、レンタル、販売を行っております。 ・医療、介護施設の企画、設計、施工、人材派遣等、多岐にわたった事業展開をしており、調剤薬局店舗数は全国に約750店舗あります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル21F勤務地最寄駅：地下鉄長堀鶴見緑地線／大阪ビジネスパーク駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大阪ビジネスパーク駅、大阪城公園駅、大阪城北詰駅

＜予定年収＞464万円～620万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,000円～＜月給＞315,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）※役職手当、裁量手当、住宅補助手当、地域手当、家族手当、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

■業務内容　※医療の専門知識は不問 当社が運営する全国約750店舗の「調剤薬局」や「取引先医療機関」に向け、デジタルトランスフォーメーションの企画・推進をお任せ。DX戦略推進を担う、システム開発担当エンジニアとして参画頂きます。 ＜具体的に＞ データレイクシステムやアプリの企画、設計、開発、構築、運用 ・国によるデータヘルス計画、パーソナルヘルスレコードの推進 ・患者向けアプリケーションシステムの開発（スマホやタブレット利用を想定） ・当社内にあるデータを活用した経営分析、売上予測（行動分析、処方箋分析） 事業会社におけるテクニカル面の管理、支援システム開発プロジェクトが順次進行しており、要件定義～開発・リリースまでの一連の工程において、IT、テクノロジーの知見を用いてプロジェクトを管理、支援いただきます。 入社後は開発としてのキャリアアップだけではなく、他ポジションへのジョブローテも可能です。 ＜パーソナルヘルスレコード＞ 個人の健康・医療・介護に関する情報を一人ひとりが自分自身で時系列的に管理・活用することによって、自己の健康状態に合った優良なサービスの提供を受けることができることを目指す取り組みです。 例えば今まで紙で管理していたお薬手帳、これをデジタル化しでデータで一元化することで、いつでも診察歴やお薬の履歴がスマホで確認することができます。 このようなヘルステック事業の市場規模は年々拡大しております。 この取り組みは国も推進を支援しており、今後は人の健康や介護を主語として幅広い事業（保険など）との連携が模索されており、人の暮らしに欠かせない事業となっていくため将来性のある事業となっています。 ■組織構成 現在は30代～50代までの13名で組織構成されております。医療のデジタル化は国としても早急に取り組まなければならない社会課題にもなっております。弊社としても事業をさらに推進していくためにも即戦力となる方を求めております。 ■福利厚生 ・有休消化率は70％以上！入社時から付与 ・会社全体の平均残業時間は月12時間 ・テレワークや時差出勤も可能 ・連続休暇制度あり。1年に最低1回は連続5日間年次有給休暇を取得可 ・育児休業制度充実。ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまで育児休業期間を検討可能

学歴不問

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与2回／年（前年3.97ヶ月分）昇給1回／年（4月）時間外手当：1分単位で支給（管理職は異なる）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートを行う当社にて、医療・介護施設への提案営業をお任せします。医療機関の顧客ニーズを創出する課題解決型の営業です。 ■主な業務内容： ・医療機関への院内テレビのレンタル、医療機器リース、医師紹介、経営コンサルティング、移転建替支援、開業支援（新規開業、継承開業）など当社サービスの企画、提案営業 ・新規取引先及び既存顧客へ当社取扱い商材、新商品のプロモーション ■業務の魅力： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関わるトータルサポートが当社で可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。 ■組織構成： 配属先の関西営業部は営業全体で13名の構成です。 ・大阪オフィス11名（40代3名、20代8名） ・神戸オフィス2名（30代、20代） ■当社の特徴： ・創業40年の当社は、コンセプトである「よい医療は、よい経営から」のもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングを基本とした医業経営をトータルにサポートしております。 ・様々なサービスの提供により、医師や医療機関のニーズに応え、医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、医業経営の方向性を提示しております。 ・万全の体制で支援する「経営コンサルティング」、人々の健康ステーションとして全国に展開する「調剤薬局」、アメニティの向上をサポートする医療機器等のリース、レンタル、販売を行っております。 ・医療、介護施設の企画、設計、施工、人材派遣等、多岐にわたった事業展開をしており、調剤薬局店舗数は全国に約750店舗あります。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル21F勤務地最寄駅：地下鉄長堀鶴見緑地線／大阪ビジネスパーク駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大阪ビジネスパーク駅、大阪城公園駅、大阪城北詰駅

＜予定年収＞420万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～340,000円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間17時間0分/月～15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞265,000円～390,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）※役職手当、裁量手当、住宅補助手当、地域手当、家族手当、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートを行う当社にて、薬局向けサービスにおける営業をお任せします。 ■主な業務内容： ・薬局向けに当社サービスを紹介し、契約先を獲得 ・契約先へのフォローアップ、薬局運営に関する支援 ＜サービス内容＞ ・地域医療ネットワークの構築 ・調剤コスト削減 ・人財育成、薬剤師研修の実施 ・在宅医療体制の構築支援　など ＜1日の業務スケジュール＞ ・個人営業計画の立案 ・営業アクション ・営業進捗をふまえた報連相 ・諸々の事務処理 ・加盟店へのアフターフォロー ■業務の魅力： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関わるトータルサポートが当社で可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。 ■組織構成： 配属先の地域ネットワーク事業本部は全35名の構成です。 ・東日本ネットワーク推進部:11名 ・西日本ネットワーク推進部:7名 ・地域ネットワーク企画管理部：6名 ・在宅推進部：8名 ■当社の特徴： ・創業40年の当社は、コンセプトである「よい医療は、よい経営から」のもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングを基本とした医業経営をトータルにサポートしております。 ・様々なサービスの提供により、医師や医療機関のニーズに応え、医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、医業経営の方向性を提示しております。 ・万全の体制で支援する「経営コンサルティング」、人々の健康ステーションとして全国に展開する「調剤薬局」、アメニティの向上をサポートする医療機器等のリース、レンタル、販売を行っております。 ・医療、介護施設の企画、設計、施工、人材派遣等、多岐にわたった事業展開をしており、調剤薬局店舗数は全国に約750店舗あります。

学歴不問

＜勤務地詳細1＞東京オフィス住所：東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：JR各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中村区那古野1－47－1　 名古屋国際センタービル17階勤務地最寄駅：JR線／名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、国際センター駅、東京駅、丸の内駅(愛知県)、三越前駅、名鉄名古屋駅

＜予定年収＞400万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～＜月給＞245,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）※役職手当、裁量手当、住宅補助手当、地域手当、家族手当、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートを行う当社にて、各種病院への経営コンサルティング業務をお任せします。 ■主な業務内容： 経営戦略、経営改善、医療の質向上・業務改善、人材戦略の観点から病院の経営課題解決を支援、経営・運営の改善を行います。 ＜業務詳細＞ ◎経営戦略／中期経営計画策定、経営分析・改善策提案、病床再編シュミレーション、新規事業開設支援 ◎経営改善／コスト適正診断、DPC経営改善支援 ◎医療の質向上・業務改善／病院機能評価受審支援、レセプト診断、病院情報システム導入支援 ◎人材戦略／人事制度構築支援、医師の働き方改革推進支援、管理職研修、専門研修　等 ■入社後について（職種未経験歓迎）： まずは病院経営のコンサルティングをメインで担当するコンサルタントのサポート（以下、サブ担当者）として支援業務に従事していただきます。 業務としては、 メイン担当者の指示、指導に基づき 医療機関の内部、外部環境調査に関する分析及び顧問先への訪問と面談記録の作成等を行います。 サブ担当者として、コンサルティング案件を経験し十分な知識・スキルを習得した上で、その後、営業同行やメイン担当者としての役割を担っていただきます。 ■組織構成： コンサルティング推進部への配属となります。東京、大阪、福岡の3ヶ所にオフィスがあり総勢35名の社員が所属しています。 ■当社の特徴： ・創業40年の当社は、コンセプトである「よい医療は、よい経営から」のもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングを基本とした医業経営をトータルにサポートしております。 ・様々なサービスの提供により、医師や医療機関のニーズに応え、医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、医業経営の方向性を提示しております。 ・万全の体制で支援する「経営コンサルティング」、人々の健康ステーションとして全国に展開する「調剤薬局」、アメニティの向上をサポートする医療機器等のリース、レンタル、販売を行っております。 ・医療、介護施設の企画、設計、施工、人材派遣等、多岐にわたった事業展開をしており、調剤薬局店舗数は全国に約750店舗あります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区大名2-9-23 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／天神駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

赤坂駅(福岡県)、天神駅、西鉄福岡駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～300,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間20時間0分/月～15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞245,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）※役職手当、裁量手当、住宅補助手当、地域手当、家族手当、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートを行う当社にて、医療・介護施設への提案営業をお任せします。医療機関の顧客ニーズを創出する課題解決型の営業です。 ■主な業務内容： ・医療機関への院内テレビのレンタル、医療機器リース、医師紹介、経営コンサルティング、移転建替支援、開業支援（新規開業、継承開業）など当社サービスの企画、提案営業 ・新規取引先及び既存顧客へ当社取扱い商材、新商品のプロモーション ■業務の魅力： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関わるトータルサポートが当社で可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。 ■組織構成： 配属先の中国営業部は営業全体で6名の構成です。 ・広島オフィス4名（50代2名、40代1名、30代1名） ・岡山オフィス1名（40代） ・山口オフィス1名（50代） ■当社の特徴： ・創業40年の当社は、コンセプトである「よい医療は、よい経営から」のもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングを基本とした医業経営をトータルにサポートしております。 ・様々なサービスの提供により、医師や医療機関のニーズに応え、医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、医業経営の方向性を提示しております。 ・万全の体制で支援する「経営コンサルティング」、人々の健康ステーションとして全国に展開する「調剤薬局」、アメニティの向上をサポートする医療機器等のリース、レンタル、販売を行っております。 ・医療、介護施設の企画、設計、施工、人材派遣等、多岐にわたった事業展開をしており、調剤薬局店舗数は全国に約750店舗あります。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞広島オフィス住所：広島県広島市中区胡町4－21　 朝日生命広島胡町ビル11階勤務地最寄駅：広島電鉄線／胡町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

胡町駅、八丁堀駅(広島県)、銀山町駅

＜予定年収＞380万円～580万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～350,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間20時間0分/月～15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞245,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）※役職手当、裁量手当、住宅補助手当、地域手当、家族手当、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートを行う当社にて、薬局向けサービスにおける営業をお任せします。 ■主な業務内容： ・薬局向けに当社サービスを紹介し、契約先を獲得 ・契約先へのフォローアップ、薬局運営に関する支援 ＜サービス内容＞ ・地域医療ネットワークの構築 ・調剤コスト削減 ・人財育成、薬剤師研修の実施 ・在宅医療体制の構築支援　など ＜1日の業務スケジュール＞ ・個人営業計画の立案 ・営業アクション ・営業進捗をふまえた報連相 ・諸々の事務処理 ・加盟店へのアフターフォロー ■業務の魅力： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関わるトータルサポートが当社で可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。 ■組織構成： 配属先の地域ネットワーク事業本部は全35名の構成です。 ・東日本ネットワーク推進部:11名 ・西日本ネットワーク推進部:7名 ・地域ネットワーク企画管理部：6名 ・在宅推進部：8名 ■当社の特徴： ・創業40年の当社は、コンセプトである「よい医療は、よい経営から」のもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングを基本とした医業経営をトータルにサポートしております。 ・様々なサービスの提供により、医師や医療機関のニーズに応え、医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、医業経営の方向性を提示しております。 ・万全の体制で支援する「経営コンサルティング」、人々の健康ステーションとして全国に展開する「調剤薬局」、アメニティの向上をサポートする医療機器等のリース、レンタル、販売を行っております。 ・医療、介護施設の企画、設計、施工、人材派遣等、多岐にわたった事業展開をしており、調剤薬局店舗数は全国に約750店舗あります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区大名2-9-23 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／天神駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

赤坂駅(福岡県)、天神駅、西鉄福岡駅

＜予定年収＞400万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～＜月給＞245,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）※役職手当、裁量手当、住宅補助手当、地域手当、家族手当、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートを行う当社にて、法務（リーガル、M&Aなど）における業務をお任せします。 ■主な業務内容： ・各種契約書のリーガルチェック ・各種契約書の作成 ・各種営業事案の法的サポート ・訴訟等の事案への対応 ・契約書管理業務 ・再上場時の株主総会対応 ■入社後について（職種未経験歓迎）： まずは病院経営のコンサルティングをメインで担当するコンサルタントのサポート（以下、サブ担当者）として支援業務に従事していただきます。 業務としては、 メイン担当者の指示・指導に基づき 医療機関の内部・外部環境調査に関する分析及び顧問先への訪問と面談記録の作成等を行います。 サブ担当者として、コンサルティング案件を経験し十分な知識・スキルを習得した上で、その後、営業同行やメイン担当者としての役割を担っていただきます。 ■組織構成： 法務部への配属となります。東京、大阪、福岡の3ヶ所にオフィスがあり総勢8名の社員が所属しています。 ■当社の特徴： ・創業40年の当社は、コンセプトである「よい医療は、よい経営から」のもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングを基本とした医業経営をトータルにサポートしております。 ・様々なサービスの提供により、医師や医療機関のニーズに応え、医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、医業経営の方向性を提示しております。 ・万全の体制で支援する「経営コンサルティング」、人々の健康ステーションとして全国に展開する「調剤薬局」、アメニティの向上をサポートする医療機器等のリース、レンタル、販売を行っております。 ・医療、介護施設の企画、設計、施工、人材派遣等、多岐にわたった事業展開をしており、調剤薬局店舗数は全国に約750店舗あります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区大名2-9-23 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／天神駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

赤坂駅(福岡県)、天神駅、西鉄福岡駅

＜予定年収＞340万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～300,000円＜月給＞215,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）※役職手当、裁量手当、住宅補助手当、地域手当、家族手当、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートを行う当社にて、各種病院への経営コンサルティング業務をお任せします。 ■主な業務内容： 経営戦略、経営改善、医療の質向上・業務改善、人材戦略の観点から病院の経営課題解決を支援、経営・運営の改善を行います。 ＜業務詳細＞ ◎経営戦略／中期経営計画策定、経営分析・改善策提案、病床再編シュミレーション、新規事業開設支援 ◎経営改善／コスト適正診断、DPC経営改善支援 ◎医療の質向上・業務改善／病院機能評価受審支援、レセプト診断、病院情報システム導入支援 ◎人材戦略／人事制度構築支援、医師の働き方改革推進支援、管理職研修、専門研修　等 ■入社後について（職種未経験歓迎）： まずは病院経営のコンサルティングをメインで担当するコンサルタントのサポート（以下、サブ担当者）として支援業務に従事していただきます。 業務としては、 メイン担当者の指示、指導に基づき 医療機関の内部、外部環境調査に関する分析及び顧問先への訪問と面談記録の作成等を行います。 サブ担当者として、コンサルティング案件を経験し十分な知識・スキルを習得した上で、その後、営業同行やメイン担当者としての役割を担っていただきます。 ■組織構成： コンサルティング推進部への配属となります。東京、大阪、福岡の3ヶ所にオフィスがあり総勢35名の社員が所属しています。 ■当社の特徴： ・創業40年の当社は、コンセプトである「よい医療は、よい経営から」のもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングを基本とした医業経営をトータルにサポートしております。 ・様々なサービスの提供により、医師や医療機関のニーズに応え、医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、医業経営の方向性を提示しております。 ・万全の体制で支援する「経営コンサルティング」、人々の健康ステーションとして全国に展開する「調剤薬局」、アメニティの向上をサポートする医療機器等のリース、レンタル、販売を行っております。 ・医療、介護施設の企画、設計、施工、人材派遣等、多岐にわたった事業展開をしており、調剤薬局店舗数は全国に約750店舗あります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル21F勤務地最寄駅：地下鉄長堀鶴見緑地線／大阪ビジネスパーク駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大阪ビジネスパーク駅、大阪城公園駅、大阪城北詰駅

＜予定年収＞420万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～340,000円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間17時間0分/月～15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞265,000円～390,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）※役職手当、裁量手当、住宅補助手当、地域手当、家族手当、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

■業務内容　※医療の専門知識は不問 当社が運営する全国約750店舗の「調剤薬局」や「取引先医療機関」に向け、デジタルトランスフォーメーションの企画・推進をお任せ。DX戦略推進を担う、システム開発担当エンジニアとして参画頂きます。 ＜具体的に＞ データレイクシステムやアプリの企画、設計、開発、構築、運用 ・国によるデータヘルス計画、パーソナルヘルスレコードの推進 ・患者向けアプリケーションシステムの開発（スマホやタブレット利用を想定） ・当社データを活用した経営分析、売上予測（行動分析、処方箋分析） 事業会社におけるテクニカル面の管理、支援システム開発プロジェクトが順次進行しており、要件定義～開発・リリースまでの一連の工程において、IT、テクノロジーの知見を用いてプロジェクトを管理、支援いただきます。 入社後は開発としてのキャリアアップだけではなく、他ポジションへのジョブローテも可能です。 ＜パーソナルヘルスレコード＞ 個人の健康・医療・介護に関する情報を一人ひとりが自分自身で時系列的に管理・活用することによって、自己の健康状態に合った優良なサービスの提供を受けることができることを目指す取り組みです。 例えば今まで紙で管理していたお薬手帳、これをデジタル化しでデータで一元化することで、いつでも診察歴やお薬の履歴がスマホで確認することができます。 このようなヘルステック事業の市場規模は年々拡大しております。 この取り組みは国も推進を支援しており、今後は人の健康や介護を主語として幅広い事業（保険など）との連携が模索されており、人の暮らしに欠かせない事業となっていくため将来性のある事業となっています。 ■組織構成 現在は30代～50代までの13名で組織構成されております。医療のデジタル化は国としても早急に取り組まなければならない社会課題にもなっております。弊社としても事業をさらに推進していくためにも即戦力となる方を求めております。 ■福利厚生 ・有休消化率は70％以上！入社時から付与 ・会社全体の平均残業時間は月12時間 ・テレワークや時差出勤も可能 ・連続休暇制度あり。1年に最低1回は連続5日間年次有給休暇を取得可 ・育児休業制度充実。ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまで育児休業期間を検討可能

学歴不問

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与2回／年（前年3.97ヶ月分）昇給1回／年（4月）時間外手当：1分単位で支給（管理職は異なる）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10～20時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 医療の効率化と質の向上をミッションと掲げ、再上場へ向けて医療モールの開発やDtoDシステムの普及、薬局の専門性の向上に注力する同社で経営戦略グループとして以下の業務を行っていただきます。 ＜具体的な業務＞ ・事業計画の立案 ・中期経営計画の立案 ・予実管理・分析 ・経営会議の資料作成、運営 ※上記業務をメインで行っていきながら、下記にも携わっていただく予定です。 ・全社戦略/方針の事業部への落し込み、折衝 ・個別投資案件の現場サポート ・業務改善、改革の企画実行 ■組織構成： 現在経営戦略部には12名が在籍しております。経営戦略の実現に向けて大きく3つの役割分担に分かれており、（1）経営戦略（2）財務戦略（3）IPO推進で構成されています。入社後は（1）経営戦略を中心に従事していただき、将来的に（2）（3）の業務をはじめ、M&A業務や子会社の経営管理等にチャレンジできる環境です。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：JR各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞630万円～820万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：404,000円～540,000円＜月給＞404,000円～540,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10～20時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 上場に向けた成長戦略の検討や社内体制の整備の一環として、下記業務の企画・実行に携わっていただきます。 ＜具体的な業務＞ ・事業計画策定 ・中期経営計画策定 ・予実管理、分析業務 ・経営会議の資料作成、運営 ■組織構成： 現在経営戦略部には12名が在籍しております。経営戦略の実現に向けて大きく3つの役割分担に分かれており、（1）経営戦略（2）財務戦略（3）IPO推進で構成されています。入社後は（1）経営戦略を中心に従事していただき、将来的に（2）（3）の業務をはじめ、M&A業務や子会社の経営管理等にチャレンジできる環境です。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：JR各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞460万円～770万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～530,000円＜月給＞300,000円～530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10～20時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 弊社では医療に関わるトータルサポートサービスを展開しております。今回は総合職の採用業務をお任せしていきます。 ＜具体的な課題＞ ・採用計画に基づく施策立案・企画 （企業説明会・合同説明会等、新卒採用イベントのコンテンツ等の企画） ・新卒採用イベントへの参加・運営 ・応募者（学生）との面接調整や内定フォロー ・そのほか、エントリー対応等の事務手続き ■組織構成： 部署全体では24名のメンバーがおりますが、東京オフィスは管理職含めて13名で構成されております。 ■入社後： ご入社後は2カ月ほどの研修を受けていただきます。その後、先輩社員に同行し、OJTとして現場を学んでいただきます。今までは社内の公募制で配属された方がおりますが、皆さん先輩の支援を受けながら日々頑張っております。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞416万円～560万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～350,000円＜月給＞260,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10～20時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 弊社では医療に関わるトータルサポートサービスを展開しております。今回は薬剤師の採用業務をお任せしていきます。 ＜具体的な課題＞ ・採用計画に基づく施策立案・企画 （企業説明会・合同説明会等、新卒採用イベントのコンテンツ等の企画） ・新卒採用イベントへの参加・運営 ・応募者（学生）との面接調整や内定フォロー ・そのほか、エントリー対応等の事務手続き ■組織構成： 部署全体では24名のメンバーがおりますが、東京オフィスは管理職含めて13名で構成されております。 ■入社後： ご入社後は2カ月ほどの研修を受けていただきます。その後、先輩社員に同行し、OJTとして現場を学んでいただきます。今までは社内の公募制で配属された方がおりますが、皆さん先輩の支援を受けながら日々頑張っております。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞464万円～620万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,000円～380,000円＜月給＞315,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10～20時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 弊社では医療に関わるトータルサポートサービスを展開しております。今回は地域の調剤薬局向けに弊社のサービスをご案内する営業職の募集です。 ＜具体的に＞ ・薬局向けに当社サービスを紹介し、契約先を獲得 ・契約先へのフォローアップ、薬局運営に関する支援 ＜サービス内容＞ ・地域医療ネットワークの構築 ・調剤コスト削減 ・人財育成、薬剤師研修の実施 ・在宅医療体制の構築支援　など ＜1日の業務スケジュール＞ ・営業計画の立案 ・営業活動 ・営業進捗をふまえた報告など ・諸々の事務処理 ・加盟店へのアフターフォロー ※営業先は弊社他部署からの紹介や以前からの繋がりのある調剤薬局がメインとなります。もちろん新規のお客様を開拓することも求められます。 ■入社後： ご入社後は2カ月ほどの研修を受けていただきます。その後、先輩社員に同行し、OJTとして現場を学んでいただきます。今までは社内の公募制で配属された方がおりますが、皆さん先輩の支援を受けながら日々頑張っております。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞420万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～406,250円＜月給＞265,000円～406,250円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10～20時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 弊社では医療に関わるトータルサポートサービスを展開しております。今回は病院建て替えの際に病院システムのリプレイスに関わる提案営業を行っていただきます。 ＜具体的に＞ ・病院情報システム導入（病院の要望を確認し、社内で比較検討し最適なものを提案） ・構築支援業務（現状システム把握・ベンダー選定・価格交渉等） ・病院の要望に合わせてシステムをカスタマイズ（作業はベンダーに依頼） 今期すでに複数の受注を獲得しており、今後も受注見込みがあるため業績拡大を目指しての増員採用となります。 ■入社のメリット： メーカーさんの場合は自社商品しか紹介ができませんが、弊社ではベンダーフリーのため様々な機器を担当することができます。スキルや知識も身につく環境です。 ■組織構成： 東京の組織としては部長含め9名、配属いただく部署は3名のメンバーで構成されております。人数は少ないですが分からないこともすぐに聞ける環境なので、入社後も安心です。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：千代田大手町1-7-2　東京サンケイビル28階 勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞420万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～380,000円＜月給＞240,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年3.7ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10～20時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 弊社では医療に関わるトータルサポートサービスを展開しております。今回は病院の経営コンサルティング業務として、病院の経営課題解決、支援だけでなく、経営・運営の改善指導も行っていただきます。 ＜具体的な課題＞ 医療費をどう抑制するのか 地域のマーケットを確認し、地域にどんな医療が必要なのか 患者様が入院した際にどういう機能を持っているのか、今後どういう医療機能にするのかの提案 戦略提示だけでなく、病院に訪問して医療機能をどう変えていくのかなど顧客の経営、運営改善を行っていただきます。 ■入社後： ご入社後は2カ月ほどの研修を受けていただきます。その後、先輩社員に同行し、OJTとして現場を学んでいただきます。今までは社内の公募制で配属された方がおりますが、皆さん先輩の支援を受けながら日々頑張っております。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：千代田大手町1-7-2　東京サンケイビル28階 勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞420万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～380,000円＜月給＞240,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年3.7ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10～20時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 弊社では医療に関わるトータルサポートサービスを展開しております。今回は弊社調剤薬局の不動産契約に関する業務となります。 ＜具体的に＞ ・既存薬局の不動産契約業務 ヘルスケア部門所管の既存薬局の契約の更新、再契約及び、閉局予定の店舗の解約、建物解体含む現状回復、明け渡し業務 ※一部、弊社医療モールの薬局を含む ※所有物件については滅失などの登記手続きまで ・新規薬局の不動産契約業務 ヘルスケア部門所管の新規薬局の用地や建物確保の交渉から契約までの一連業務 ※一部、病院の移転建て替え支援案件の薬局を含む ※新築物件については表題、保存、抵当権設定の登記手続きまで ・当社所有不動産の売却業務 ヘルスケア部門所管の主に閉局した薬局など、有休資産となっている土地建物の売却先探索と選定、売買交渉、契約、決済 ・グループ会社の吸収合併時における不動産契約業務 不動産契約の継承、変更業務 ※所有不動産がある場合は登記手続きまで ・薬局の不動産全般に関する相談対応 ヘルスケア部門所管の薬局及び、各グループ会社の薬局の不動産トラブル対応、アドバイザリー対応 ■入社後： ご入社後は2カ月ほどの研修を受けていただきます。その後、先輩社員に同行し、OJTとして現場を学んでいただきます。今までは社内の公募制で配属された方がおりますが、皆さん先輩の支援を受けながら日々頑張っております。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～437,500円＜月給＞250,000円～437,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10～20時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 弊社では医療に関わるトータルサポートサービスを展開しております。今回は弊社における契約書等のリーガルチェックなどをお任せできる方を募集いたします。 ＜具体的に＞ ・各種契約書のリーガルチェック ・各種契約書の作成 ・各種営業事案の法的サポート ・訴訟等の事案への対応 ・契約書管理業務 ・再上場時の株主総会対応 ■組織構成： 現在は2名のメンバーにて構成されております。距離感も近いため、メンバー同士で助け合いやすい環境です。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～400,000円＜月給＞235,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／平均残業は20時間程度／福利厚生も充実～ ■業務内容 中期経営計画における重点施策である「病院建替えサポート」の推進のため、新規で建築士を募集いたします。 ＜具体的に＞ ・病院建設地の検討 ・マスタースケジュール検討 ・ボリュームスタディ検討 ・デザインイメージの検討 ・事業費・工事費概算の算出支援 ・設計企業選定支援 ・発注戦略の策定 ・設計者、施工者提案の確認・評価 ・見積内容の確認 ・工事スケジュールの管理 ・設計変更・VE・CDの検討支援 ・施工図・製作図等の確認 ※全国への出張がございます。 ※使用するソフト・クラウドはご希望をお伺い致します。 ■働き方： 営業と同行して病院の建て替えを検討している医療法人の方と打ち合わせをしていただき、実際に提案も行っていただきます。提案は対面が多いですが、普段の業務はリモートワークが可能です。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：JR各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～500,000円＜月給＞375,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年3.7ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

【医師登録会員数10万人超！事業開始から20年以上の医師紹介事業／時差出勤・在宅勤務可】 新しい活躍の場を求める医師（ドクター）に対して、ご希望をヒアリングし、最適な医療機関をご紹介し実際にご入職するまでをサポートするお仕事をお任せいたします。 ■業務内容： ・医療機関の新規開拓・求人ヒアリング ・Drとの面談 ・面接の調整・同行など ■組織構成： 管理職：3名 総合職：14名（東京7名・大阪4名・福岡3名） OS職：7名（東京5名・大阪2名） ■当社の魅力・競合優位性： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関わるトータルサポートが可能です。 人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。 また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。 ■当社の特徴： ・創業40年の当社は、コンセプトである「よい医療は、よい経営から」のもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングを基本とした医業経営をトータルにサポートしております。 ・様々なサービスの提供により、医師や医療機関のニーズに応え、医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、医業経営の方向性を提示しております。 ・万全の体制で支援する「経営コンサルティング」、人々の健康ステーションとして全国に展開する「調剤薬局」、アメニティの向上をサポートする医療機器等のリース、レンタル、販売を行っております。 ・医療、介護施設の企画、設計、施工、人材派遣等、多岐にわたった事業展開をしており、調剤薬局店舗数は全国に約750店舗あります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区大名2-9-23 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／天神駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

赤坂駅(福岡県)、天神駅、西鉄福岡駅

＜予定年収＞420万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～＜月給＞265,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）※地域手当、家族手当、外勤手当、役職手当、住宅補助手当、借上社宅、時間外手当などあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

【医師登録会員数10万人超！事業開始から20年以上の医師紹介事業／時差出勤・在宅勤務可】 新しい活躍の場を求める医師（ドクター）に対して、ご希望をヒアリングし、最適な医療機関をご紹介し実際にご入職するまでをサポートするお仕事をお任せいたします。 ■業務内容： ・医療機関の新規開拓・求人ヒアリング ・Drとの面談 ・面接の調整・同行など ■組織構成： 管理職：3名 総合職：14名（東京7名・大阪4名・福岡3名） OS職：7名（東京5名・大阪2名） ■当社の魅力・競合優位性： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関わるトータルサポートが可能です。 人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。 また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。 ■当社の特徴： ・創業40年の当社は、コンセプトである「よい医療は、よい経営から」のもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングを基本とした医業経営をトータルにサポートしております。 ・様々なサービスの提供により、医師や医療機関のニーズに応え、医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、医業経営の方向性を提示しております。 ・万全の体制で支援する「経営コンサルティング」、人々の健康ステーションとして全国に展開する「調剤薬局」、アメニティの向上をサポートする医療機器等のリース、レンタル、販売を行っております。 ・医療、介護施設の企画、設計、施工、人材派遣等、多岐にわたった事業展開をしており、調剤薬局店舗数は全国に約750店舗あります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル21F勤務地最寄駅：地下鉄長堀鶴見緑地線／大阪ビジネスパーク駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大阪ビジネスパーク駅、大阪城公園駅、大阪城北詰駅

＜予定年収＞420万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～＜月給＞265,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）※地域手当、家族手当、外勤手当、役職手当、住宅補助手当、借上社宅、時間外手当などあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

【当社展開の医療モールに出店する医師誘致や開業支援など／年間休日125日・土日祝休み／時差出勤・在宅勤務可】 クリニックの開業支援業務をお任せします。下記のような業務を想定しておりますが、実際にお任せする業務は入社時に相談の上、決定します。 ■業務内容： ・当社が展開する医療モールに出店する医師誘致 ・医療モールで開業するクリニックの開業支援…診療圏調査、事業計画策定、融資支援、医療機器選定支援、各種届出等 ・事業継承によるクリニック開業支援 ■組織構成： 部長1名、管理職5名 総合職：20名（東京13名・大阪7名） OS職：4名 ■当社の魅力・競合優位性： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関わるトータルサポートが可能です。 人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。 また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。 ■当社の特徴： ・創業40年の当社は、コンセプトである「よい医療は、よい経営から」のもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングを基本とした医業経営をトータルにサポートしております。 ・様々なサービスの提供により、医師や医療機関のニーズに応え、医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、医業経営の方向性を提示しております。 ・万全の体制で支援する「経営コンサルティング」、人々の健康ステーションとして全国に展開する「調剤薬局」、アメニティの向上をサポートする医療機器等のリース、レンタル、販売を行っております。 ・医療、介護施設の企画、設計、施工、人材派遣等、多岐にわたった事業展開をしており、調剤薬局店舗数は全国に約750店舗あります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル21F勤務地最寄駅：地下鉄長堀鶴見緑地線／大阪ビジネスパーク駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大阪ビジネスパーク駅、大阪城公園駅、大阪城北詰駅

＜予定年収＞420万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～＜月給＞265,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月）■昇給：年1回（4月）※地域手当、家族手当、外勤手当、役職手当、住宅補助手当、借上社宅、時間外手当などあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 弊社では医療に関わるトータルサポートサービスを展開しております。今回は調剤薬局向けに展開している弊社の医薬品サービスの営業をお任せいたします。弊社のサービスは調剤薬局の経営改善のために必要とされており、やりがいのあるお仕事となります。 ＜具体的に＞ ・医薬品、医療材料の共同購買によるコスト削減 ・医薬品卸への見積もり依頼及び価格交渉 ・営業同行による病院へ共同購買サービスの提案 ・既存ユーザーへのフォロー（新規採用医薬品の見積もり要請等） ・新規ユーザーへの営業同行等 ■ご入社後： ご入社後はOJTにて先輩社員と一緒に営業をしていただきます。実際の現場の声を聞きながら、サービスの提案方法やお客様の悩みなどを学んでいただきます。 ■組織構成： 現在は部長含め11名のメンバーで構成されており、人数は少ないですが分からないこともすぐに聞ける環境なので、入社後も安心です。（部署平均年齢41歳） ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞420万円～850万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～550,000円＜月給＞240,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10時間／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 弊社では医療に関わるトータルサポートサービスを展開しております。今回は医療機関向けに展開している弊社の医薬品サービスの営業をお任せいたします。弊社のサービスは医療機関の経営改善のために必要とされており、やりがいのあるお仕事となります。 ＜具体的に＞ ・病院薬剤部、事務方への営業活動 ・営業部がとってきた案件に同行し、専門的な説明を行う ・既存ユーザーのフォロー（新規採用医薬品の見積もり要請等） ・新規ユーザーへの営業同行（サービス内容の説明） ■ご入社後： ご入社後はOJTにて先輩社員と一緒に営業をしていただきます。実際の現場の声を聞きながら、サービスの提案方法やお客様の悩みなどを学んでいただきます。 ■組織構成： 現在は部長含め11名のメンバーで構成されており、人数は少ないですが分からないこともすぐに聞ける環境なので、入社後も安心です。（部署平均年齢41歳） ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞420万円～850万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～550,000円＜月給＞240,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制も充実／平均残業月10時間程度／時差出勤、テレワークも可能～ ■業務内容 新しい活躍の場を求める医師（ドクター）に対して、ご希望をヒアリングし、最適な医療機関をご紹介し実際にご入職するまでをサポートするお仕事をお任せいたします。 ＜具体的に＞ ・医療機関の新規開拓・求人ヒアリング ・Drとの面談 ・面接の調整・同行など 現在は医療機関向けチームと、医師向けのチームで分かれております。ご経験等によって配属を調整いたします。 ■入社後： 基本的にはOJTとして先輩社員に同行し、現場を学んでいただきます。中途入社した社員もおり、皆さん先輩の支援を受けながら日々頑張っております。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞420万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：262,500円～406,250円＜月給＞262,500円～406,250円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。賞与2回／年（前年4ヶ月分）昇給1回／年（4月）※残業手当は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

■業務内容　※医療の専門知識は不要です。 当社が運営する全国約750店舗の「調剤薬局」や「取引先医療機関」に向け、デジタルトランスフォーメーションの企画・推進をお任せ。DX戦略推進を担う、システム開発担当エンジニアとして参画頂きます。 ＜具体的に＞ データレイクシステムやアプリの企画、設計、開発、構築、運用 ・国によるデータヘルス計画、PersonalHealthRecordの推進 ・患者向けアプリケーションシステムの開発（スマホやタブレット利用を想定） ・当社内にあるデータを活用した経営分析、売上予測（行動分析、処方箋分析） 事業会社でのシステム開発におけるテクニカル面の管理、支援システム開発プロジェクトが順次進行しており、要件定義～開発・リリースまでの一連の工程において、エンジニアとしてIT、テクノロジーの知見を用いてプロジェクトを管理、支援いただきます。 ■組織構成 現在は30代～50代までの13名で組織構成されております。医療のデジタル化は国としても早急に取り組まなければならない社会課題にもなっております。弊社としても事業をさらに推進していくためにも即戦力となる方を求めております。 ■魅力 ・システム開発の上流工程（PJマネジメント、開発協力会社とのチームワーク）に携われる ・有休消化率は70％以上！入社時から付与。長期休暇も取得可能 ・会社全体の平均残業時間は『月12時間』。ワークライフバランスが整う ・テレワークや時差出勤も可能 ・開発TOPとしてのキャリアアップだけではなく、その他ポジションへのジョブローテも可能 ・連続休暇制度があり、1年に最低1回は連続5日間年次有給休暇を取得することができます ・育児休業制度も充実。ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまで育児休業期間を検討可能

学歴不問

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞600万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～437,500円＜月給＞375,000円～437,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与2回／年（前年3.97ヶ月分）昇給1回／年（4月）時間外手当：1分単位で支給（管理職は異なる）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

■業務内容　※医療の専門知識は不要です。 当社が運営する全国約750店舗の「調剤薬局」や「取引先医療機関」に向け、デジタルトランスフォーメーションの企画・推進をお任せ。DX戦略推進を担う、システム開発担当エンジニアとして参画頂きます。 ＜具体的に＞ データレイクシステムやアプリの企画、設計、開発、構築、運用 ・国によるデータヘルス計画、PersonalHealthRecordの推進 ・患者向けアプリケーションシステムの開発（スマホやタブレット利用を想定） ・当社内にあるデータを活用した経営分析、売上予測（行動分析、処方箋分析） 事業会社でのシステム開発におけるテクニカル面の管理、支援システム開発プロジェクトが順次進行しており、要件定義～開発・リリースまでの一連の工程において、エンジニアとしてIT、テクノロジーの知見を用いてプロジェクトを管理、支援いただきます。 ■組織構成 現在は30代～50代までの13名で組織構成されております。医療のデジタル化は国としても早急に取り組まなければならない社会課題にもなっております。弊社としても事業をさらに推進していくためにも即戦力となる方を求めております。 ■魅力 ・システム開発の上流工程（PJマネジメント、開発協力会社とのチームワーク）に携われる ・有休消化率は70％以上！入社時から付与。長期休暇も取得可能 ・会社全体の平均残業時間は『月12時間』。ワークライフバランスが整う ・テレワークや時差出勤も可能 ・開発TOPとしてのキャリアアップだけではなく、その他ポジションへのジョブローテも可能 ・連続休暇制度があり、1年に最低1回は連続5日間年次有給休暇を取得することができます ・育児休業制度も充実。ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまで育児休業期間を検討可能

学歴不問

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与2回／年（前年3.97ヶ月分）昇給1回／年（4月）時間外手当：1分単位で支給（管理職は異なる）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

■業務内容　※医療の専門知識は不要です。 当社が運営する全国約750店舗の「調剤薬局」や「取引先医療機関」に向け、デジタルトランスフォーメーションの企画・推進をお任せ。DX戦略推進を担う、システム開発担当エンジニアとして参画頂きます。 ＜具体的に＞ データレイクシステムやアプリの企画、設計、開発、構築、運用 ・国によるデータヘルス計画、PersonalHealthRecordの推進 ・患者向けアプリケーションシステムの開発（スマホやタブレット利用を想定） ・当社内にあるデータを活用した経営分析、売上予測（行動分析、処方箋分析） 事業会社でのシステム開発におけるテクニカル面の管理、支援システム開発プロジェクトが順次進行しており、要件定義～開発・リリースまでの一連の工程において、エンジニアとしてIT、テクノロジーの知見を用いてプロジェクトを管理、支援いただきます。 ■組織構成 現在は30代～50代までの13名で組織構成されております。医療のデジタル化は国としても早急に取り組まなければならない社会課題にもなっております。弊社としても事業をさらに推進していくためにも即戦力となる方を求めております。 ■魅力 ・システム開発の上流工程（PJマネジメント、開発協力会社とのチームワーク）に携われる ・有休消化率は70％以上！入社時から付与。長期休暇も取得可能 ・会社全体の平均残業時間は『月12時間』。ワークライフバランスが整う ・テレワークや時差出勤も可能 ・開発TOPとしてのキャリアアップだけではなく、その他ポジションへのジョブローテも可能 ・連続休暇制度があり、1年に最低1回は連続5日間年次有給休暇を取得することができます ・育児休業制度も充実。ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまで育児休業期間を検討可能

学歴不問

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与2回／年（前年3.97ヶ月分）昇給1回／年（4月）時間外手当：1分単位で支給（管理職は異なる）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

■業務内容　※医療の専門知識は不要です。 当社が運営する全国約750店舗の「調剤薬局」や「取引先医療機関」に向け、デジタルトランスフォーメーションの企画・推進をお任せ。DX戦略推進を担う、システム開発担当エンジニアとして参画頂きます。 ＜具体的に＞ データレイクシステムやアプリの企画、設計、開発、構築、運用 ・国によるデータヘルス計画、PersonalHealthRecordの推進 ・患者向けアプリケーションシステムの開発（スマホやタブレット利用を想定） ・当社内にあるデータを活用した経営分析、売上予測（行動分析、処方箋分析） 事業会社でのシステム開発におけるテクニカル面の管理、支援システム開発プロジェクトが順次進行しており、要件定義～開発・リリースまでの一連の工程において、エンジニアとしてIT、テクノロジーの知見を用いてプロジェクトを管理、支援いただきます。 ■組織構成 現在は30代～50代までの13名で組織構成されております。医療のデジタル化は国としても早急に取り組まなければならない社会課題にもなっております。弊社としても事業をさらに推進していくためにも即戦力となる方を求めております。 ■魅力 ・システム開発の上流工程（PJマネジメント、開発協力会社とのチームワーク）に携われる ・有休消化率は70％以上！入社時から付与。長期休暇も取得可能 ・会社全体の平均残業時間は『月12時間』。ワークライフバランスが整う ・テレワークや時差出勤も可能 ・開発TOPとしてのキャリアアップだけではなく、その他ポジションへのジョブローテも可能 ・連続休暇制度があり、1年に最低1回は連続5日間年次有給休暇を取得することができます ・育児休業制度も充実。ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまで育児休業期間を検討可能

学歴不問

＜勤務地詳細＞★東京本社★住所：東京都千代田大手町1-7-2 東京サンケイビル28階勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与2回／年（前年3.97ヶ月分）昇給1回／年（4月）時間外手当：1分単位で支給（管理職は異なる）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制充実／福利厚生も充実しているため長期的に就業できる環境が揃っています～ ■業務内容　 監査業務全般をお任せいたします。 ＜具体的に＞ ・内部監査の知見、スキルを活かし、リスクアセスメントに基づく監査の実施 ・真因追求と真因を踏まえた改善提言の実施 ・内部統制体制の整備・運用の強化支援 ・部員の育成 ・出張は年間40日程度を想定 ■組織構成 現在は30代～50代までの11名が所属しており、東京本社には9名のメンバーが在籍しております。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京本社住所：千代田大手町1-7-2　東京サンケイビル28階 勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,000円～500,000円＜月給＞380,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与2回／年（前年3.97ヶ月分）昇給1回／年（4月）時間外手当：1分単位で支給（管理職は異なる）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。

～業績好調／研修・教育体制充実／福利厚生も充実しているため長期的に就業できる環境が揃っています～ ■業務内容　 監査業務全般をお任せいたします。 ＜具体的に＞ ・マネジメント業務 ・内部監査の知見、スキルを活かし、リスクアセスメントに基づく監査の実施 ・真因追求と真因を踏まえた改善提言の実施 ・内部統制体制の整備・運用の強化支援 ・部員の育成 ・出張は年間40日程度を想定 ■組織構成 現在は30代～50代までの11名が所属しており、東京本社には9名のメンバーが在籍しております。 ■同社の特徴： グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関するトータルサポートが可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京本社住所：千代田大手町1-7-2　東京サンケイビル28階 勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞750万円～850万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～600,000円＜月給＞500,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与2回／年（前年3.97ヶ月分）昇給1回／年（4月）時間外手当：1分単位で支給（管理職は異なる）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業案内・医業経営コンサルティング・医療モールの開発・運営・医療機関への医師の紹介・医師の転職・開業支援・医業継承支援・保険調剤、一般薬・介護用品の販売・医療機器などのリース・販売・入院患者向けテレビのレンタル総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。