日本住宅管理株式会社
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仕事
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大阪・奈良・兵庫の一部にて当社が管理するマンションを
1日に約3~4件巡回して、以下の業務を行います。
----<具体的な仕事内容>----
◇給排水・電気・消防設備等の日常点検
◇簡単な依頼への対応(照明器具や管球の交換等)
◇報告書の作成
※夜間の緊急対応の待機あり(自宅または当社待機所)
(月3回程度、別途手当支給/日常業務になれるまでは、お任せすることはありません)
(初動対応は業務提携している警備会社が行いますので、実際に対応に出向くことはほとんどありません)
専門知識が必要な修繕などについては、工事専門部署や協力業者がありますので、
実務経験の浅い方や業界未経験の方もご安心ください。
----<OJT研修で丁寧にお教えします>----
先輩スタッフとの同行による巡回を通じて、
担当するマンションの場所や点検の方法などを学んでいきます。
いずれの業務も難しくないものばかりなので、
早い方であれば、半年後には独り立ちすることも可能です。
また、日常業務に慣れてきた段階で夜間・休日の待機もお任せしますが、
軽微なものは当社のコールセンターで直接対応します。
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給与
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基本給18万8540円~24万9890円
※別途、世帯手当、資格手当、時間外手当、待機手当等各種手当を支給
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勤務地
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◇大阪本社
大阪府大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21
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仕事
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◎既存取引先の定期訪問
◎建物や設備の点検結果の報告や改善等の提案
◎管理組合が実施する理事会・総会の運営サポート
(問い合わせ対応、予算作成、修繕計画の提案 など)
★慣れるまで(6ヶ月~1年程度)上司や先輩が同行します
既にお取引のあるお客さまとの信頼関係を大切にしながら、居住者さまの快適な暮らしをサポートしていきます。
相手の立場になって行動できる方やコミュニケーションを楽しめる方に最適な仕事です。
[[ お客さまとの信頼=仕事のやりがい ]]
マンションの資産価値を維持・向上するための課題やご要望は、お客さまによってそれぞれ異なります。
つまり、お客さまが本当に望まれていることを理解した上で、改善のためには何が最も適しているのかを自分で考え提案することが、私たちの仕事では大切です。
お客さまの満足度アップが自分自身への信頼関係へと繋がるので、日々やりがいを感じながら仕事に取り組めます。
[[ 経験・知識ゼロから無理なく成長! ]]
マンション管理のプロとして充実したキャリアを築けるよう、人材育成にも注力している当社。
先輩社員との同行をはじめ、未経験者にも優しい業務マニュアル、法律などの専門知識を学ぶための座学研修などが整っています。
個人のスキルを正当に評価する社風なので、頑張り次第でリーダーや管理職へのキャリアアップも可能です!
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給与
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月給217,670円以上(基本給)+諸手当+交通費全額支給
※年齢・経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します
※上記基本給の他、時間外手当や技能手当などの諸手当を別途支給します(下記諸手当参照)
【諸手当】
・交通費全額支給
・資格手当
・技能手当
・時間外手当
・世帯手当
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勤務地
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<U・Iターン歓迎!>
大阪(淀屋橋駅)または神戸(元町駅)での勤務
※現住所や希望を考慮の上、決定します
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仕事
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大阪・奈良・兵庫の一部にて当社が管理するマンションを
1日に約3~4件巡回して、以下の業務を行います。
----<具体的な仕事内容>----
◇給排水・電気・消防設備等の日常点検
◇簡単な依頼への対応(照明器具や管球の交換等)
◇報告書の作成
※夜間の緊急対応の待機あり(自宅または当社待機所)
(月3回程度、別途手当支給/日常業務になれるまでは、お任せすることはありません)
(初動対応は業務提携している警備会社が行いますので、実際に対応に出向くことはほとんどありません)
専門知識が必要な修繕などについては、工事専門部署や協力業者がありますので、
実務経験の浅い方や業界未経験の方もご安心ください。
----<OJT研修で丁寧にお教えします>----
先輩スタッフとの同行による巡回を通じて、
担当するマンションの場所や点検の方法などを学んでいきます。
いずれの業務も難しくないものばかりなので、
早い方であれば、半年後には独り立ちすることも可能です。
また、日常業務に慣れてきた段階で夜間・休日の待機もお任せしますが、
軽微なものは当社のコールセンターで直接対応します。
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給与
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基本給18万8540円~24万9890円
※別途、世帯手当、資格手当、時間外手当、待機手当等各種手当を支給
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勤務地
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◇大阪本社
大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21
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仕事
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大阪・奈良・兵庫の一部にて当社が管理するマンションを
1日に約3~4件巡回して、以下の業務を行います。
----<具体的な仕事内容>----
◇給排水・電気・消防設備等の日常点検
◇簡単な依頼への対応(照明器具や管球の交換等)
◇報告書の作成
※夜間・休日の緊急対応の待機あり(自宅または当社待機所)
(月3回程度、別途手当支給/日常業務に慣れるまでは、お任せすることはありません)
※夜間・休日の緊急対応の待機あり(自宅または当社待機所)
(月3回程度、別途手当支給/日常業務になれるまでは、お任せすることはありません)
(初動対応は警備会社が行いますので、実際に対応に出向くことはほとんどありません)
専門知識が必要な修繕などについては、工事業者に発注するので、
実務経験の浅い方や業界未経験の方もご安心ください。
----<OJT研修で丁寧にお教えします>----
先輩スタッフとの同行による巡回を通じて、
担当するマンションの場所や点検の方法などを学んでいきます。
いずれの業務も難しくないものばかりなので、
早い方であれば、半年後には独り立ちすることも可能です。
また、日常業務に慣れてきた段階で夜間・休日の待機もお任せしますが、
軽微なものは当社のコールセンターで対応します。
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給与
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月給18万8540円~24万9890円
※別途、待機手当あり(3500円/回)
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勤務地
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◇大阪本社
大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21
-
仕事
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▼▼仕事内容の詳細▼▼
◎施工計画の立案・設計
◎管理組合への提案
◎見積書の作成
◎協力会社の手配
◎現場管理(安全・品質・工程・予算)
◎近隣住民や居住者の対応
担当地域:<関西>京阪神エリア+岡山の一部
<関東>都内、神奈川、埼玉、千葉
物件戸数:40~50戸がメイン。多いもので300戸のマンションもあります。
入社後は先輩スタッフの下について、現場の雰囲気や書類の作成方法など、
一連の業務の流れを知っていただくところからスタートします。
簡単な案件から割り振っていくので、経験の浅い方もご安心ください。
この他、特殊建築物の定期調査や管理物件の長期修繕計画作成などもお任せします。
▼▼こんな箇所を改修します▼▼
◎マンションの外壁
◎屋上防水
◎電気設備
◎給排水設備
◎エントランスホール部分 など
大規模改修の成功が居住者さまの住み良い暮らしや
建物の資産価値を守ることへと繋がるので、
やりがいもひとしおです。
▼▼「こんな職場で働けたらな…」が叶います▼▼
~夜間勤務なし~
工事時間は決められているので、
それ以降、現場が稼働することはありません。
~無駄な時間なし~
岡山や姫路など、遠方の場合は直行直帰もOK!
効率良く仕事に取り組めます。
~メリハリを利かせられる~
残業月平均20h程度&年間休日120日以上!
プライベートの充実も楽しめます。
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給与
-
月給23万830円~35万7540円
※経験・能力・年齢等を考慮の上、決定します
-
勤務地
-
【勤務地は希望を考慮します】
◇大阪本社
大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21
◇関東支店
東京都中央区日本橋室町4丁目3番16号 柳屋太洋ビルディング4階
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仕事
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大阪・奈良・兵庫の一部にて当社が管理するマンションを
1日に約3~4件巡回して、以下の業務を行います。
----<具体的な仕事内容>----
◇給排水・電気・消防設備等の日常点検
◇簡単な依頼への対応(照明器具や管球の交換等)
◇報告書の作成
※夜間・休日の緊急対応の待機あり(自宅または当社待機所)
(月3回程度、別途手当支給/日常業務に慣れるまでは、お任せすることはありません)
※夜間・休日の緊急対応の待機あり(自宅または当社待機所)
(月3回程度、別途手当支給/日常業務になれるまでは、お任せすることはありません)
(初動対応は警備会社が行いますので、実際に対応に出向くことはほとんどありません)
専門知識が必要な修繕などについては、工事業者に発注するので、
実務経験の浅い方や業界未経験の方もご安心ください。
----<OJT研修で丁寧にお教えします>----
先輩スタッフとの同行による巡回を通じて、
担当するマンションの場所や点検の方法などを学んでいきます。
いずれの業務も難しくないものばかりなので、
早い方であれば、半年後には独り立ちすることも可能です。
また、日常業務に慣れてきた段階で夜間・休日の待機もお任せしますが、
軽微なものは当社のコールセンターで対応します。
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給与
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月給18万8540円~24万9890円
※別途、待機手当あり(3500円/回)
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勤務地
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◇大阪本社
大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21
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仕事
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▼▼仕事内容の詳細▼▼
◎施工計画の立案・設計
◎管理組合への提案
◎見積書の作成
◎協力会社の手配
◎現場管理(安全・品質・工程・予算)
◎近隣住民や居住者の対応
担当地域:<関西>京阪神エリア+岡山の一部
<関東>都内、神奈川、埼玉、千葉
物件戸数:40~50戸がメイン。多いもので300戸のマンションもあります。
入社後は先輩スタッフの下について、現場の雰囲気や書類の作成方法など、
一連の業務の流れを知っていただくところからスタートします。
簡単な案件から割り振っていくので、経験の浅い方もご安心ください。
この他、特殊建築物の定期調査や管理物件の長期修繕計画作成などもお任せします。
▼▼こんな箇所を改修します▼▼
◎マンションの外壁
◎屋上防水
◎電気設備
◎給排水設備
◎エントランスホール部分 など
大規模改修の成功が居住者さまの住み良い暮らしや
建物の資産価値を守ることへと繋がるので、
やりがいもひとしおです。
▼▼「こんな職場で働けたらな…」が叶います▼▼
~夜間勤務なし~
工事時間は決められているので、
それ以降、現場が稼働することはありません。
~無駄な時間なし~
岡山や姫路など、遠方の場合は直行直帰もOK!
効率良く仕事に取り組めます。
~メリハリを利かせられる~
残業月平均20h程度&年間休日120日以上!
プライベートの充実も楽しめます。
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給与
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月給23万830円~35万7540円
※経験・能力・年齢等を考慮の上、決定します
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勤務地
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【勤務地は希望を考慮します】
◇大阪本社
大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21
◇関東支店
東京都中央区日本橋室町4丁目3番16号 柳屋太洋ビルディング4階
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仕事
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▼▼仕事内容の詳細▼▼
◎施工計画の立案・設計
◎管理組合への提案
◎見積書の作成
◎協力会社の手配
◎現場管理(安全・品質・工程・予算)
◎近隣住民や居住者の対応
担当地域:<関西>京阪神エリア+岡山の一部
<関東>都内、神奈川、埼玉、千葉
物件戸数:40~50戸がメイン。多いもので300戸のマンションもあります。
入社後は先輩スタッフの下について、現場の雰囲気や書類の作成方法など、
一連の業務の流れを知っていただくところからスタートします。
簡単な案件から割り振っていくので、経験の浅い方もご安心ください。
この他、特殊建築物の定期調査や管理物件の長期修繕計画作成などもお任せします。
▼▼こんな箇所を改修します▼▼
◎マンションの外壁
◎屋上防水
◎電気設備
◎給排水設備
◎エントランスホール部分 など
大規模改修の成功が居住者さまの住み良い暮らしや
建物の資産価値を守ることへと繋がるので、
やりがいもひとしおです。
▼▼「こんな職場で働けたらな…」が叶います▼▼
~夜間勤務なし~
工事時間は決められているので、
それ以降、現場が稼働することはありません。
~無駄な時間なし~
岡山や姫路など、遠方の場合は直行直帰もOK!
効率良く仕事に取り組めます。
~メリハリを利かせられる~
残業月平均20h程度&年間休日120日以上!
プライベートの充実も楽しめます。
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給与
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月給23万830円~35万7540円
※経験・能力・年齢等を考慮の上、決定します
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勤務地
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【勤務地は希望を考慮します】
◇大阪本社
大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21
◇関東支店
東京都中央区日本橋室町4丁目3番16号 柳屋太洋ビルディング4階
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仕事
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▼▼仕事内容の詳細▼▼
◎施工計画の立案・設計
◎管理組合への提案
◎見積書の作成
◎協力会社の手配
◎現場管理(安全・品質・工程・予算)
◎近隣住民や居住者の対応
担当地域:<関西>京阪神エリア+岡山の一部
<関東>都内、神奈川、埼玉、千葉
物件戸数:40~50戸がメイン。多いもので300戸のマンションもあります。
入社後は先輩スタッフの下について、現場の雰囲気や書類の作成方法など、
一連の業務の流れを知っていただくところからスタートします。
簡単な案件から割り振っていくので、経験の浅い方もご安心ください。
この他、特殊建築物の定期調査や管理物件の長期修繕計画作成などもお任せします。
▼▼こんな箇所を改修します▼▼
◎マンションの外壁
◎屋上防水
◎電気設備
◎給排水設備
◎エントランスホール部分 など
大規模改修の成功が居住者さまの住み良い暮らしや
建物の資産価値を守ることへと繋がるので、
やりがいもひとしおです。
▼▼「こんな職場で働けたらな…」が叶います▼▼
~夜間勤務なし~
工事時間は決められているので、
それ以降、現場が稼働することはありません。
~無駄な時間なし~
岡山や姫路など、遠方の場合は直行直帰もOK!
効率良く仕事に取り組めます。
~メリハリを利かせられる~
残業月平均20h程度&年間休日120日以上!
プライベートの充実も楽しめます。
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給与
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月給23万830円~35万7540円
※経験・能力・年齢等を考慮の上、決定します
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勤務地
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【勤務地は希望を考慮します】
◇大阪本社
大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21
◇関東支店
東京都中央区日本橋室町4丁目3番16号 柳屋太洋ビルディング4階
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仕事
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大阪・奈良・兵庫の一部にて当社が管理するマンションを
1日に約3~4件巡回して、以下の業務を行います。
----<具体的な仕事内容>----
◇給排水・電気・消防設備等の日常点検
◇簡単な依頼への対応(照明器具や管球の交換等)
◇報告書の作成
※夜間・休日の緊急対応の待機あり(自宅または当社待機所)
(月3~4回、別途手当支給/日常業務に慣れるまでは、お任せすることはありません)
専門知識が必要な修繕などについては、工事業者に発注するので、
実務経験の浅い方や業界未経験の方もご安心ください。
----<OJT研修で丁寧にお教えします>----
先輩スタッフとの同行による巡回を通じて、
担当するマンションの場所や点検の方法などを学んでいきます。
いずれの業務も難しくないものばかりなので、
早い方であれば、半年後には独り立ちすることも可能です。
また、日常業務に慣れてきた段階で夜間・休日の待機もお任せしますが、
軽微なものは当社のコールセンターで対応します。
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給与
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月給18万8540円~24万9890円
※別途、待機手当あり(3500円/回)
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勤務地
-
◇大阪本社
大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21
-
仕事
-
【具体的には】
担当分譲マンションの運営・維持管理などの業務全般。
■管理組合の会計収入及び支出の調定業務、出納業務
■マンションの維持又は修繕に関する企画、実施の調整
■管理組合の理事会や総会などの運営補助業務
■マンション居住者からのご意見やニーズへの対応
■建物や共用設備などの法定点検実施
■管理員などの各スタッフの労務管理、指導
他、既存のお客様へのルート営業によりマンション管理業を多面的にサポート。
定期的な訪問を通してお客様と信頼関係を構築し、修繕の提案や別案件の受注に繋げて下さい。
また、物件を所有している企業・オーナー様に対して現状の業務内容をヒアリングし、最適な管理方法を検討。新規お取引へと導いていきます。
【比べてください!ココが違う!】
管理・運営の仕事に注力いただけるよう会社全体でバックアップ致します。
◆社内体制を確立
緊急対応時の受付対応は「自社監視センター」で、現場対応は「技術スタッフ」が駆けつけます。
フロント担当者が夜間や休日に連絡が入り現場に出向く事がなく、負担が掛からない社内体制を確立しています。
◆資産価値の低下を未然に防ぐ建物・設備点検業務
「自社技術スタッフ」を中心にマンションの不具合や異常を当社基準のきめ細やかな視点で指摘。
常にベストコンディションに保ち、経年変化による資産価値の低下を最小限に。
◆お金のトラブル
会計・出納業務は「事務センター」部門と連携し可視化。
お金のトラブルの無い体制を構築。
◆発注ミスを防ぐ体制
「仕入発注センター」部門において業務発注を厳しくチェック。
不正・二重発注のない体制及び顧客への請求や取引先への支払い遅延を防ぎます。
◆コンプライアンス体制の充実
ISO認証及びPマークを取得、品質管理及び個人情報漏洩防止に会社全体で取り組んでいます。
-
給与
-
月給(基本給)21万7670円~30万3120円(年齢・経験・能力を考慮し、決定いたします)
※別途諸手当あり
-
勤務地
-
京阪奈支店(大阪)
神戸支店
※U・Iターン歓迎
◎京阪奈支店/大阪府大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21 3階
◎神戸支店/兵庫県神戸市中央区栄町通2丁目1番2号 日東ビルディング3階
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仕事
-
【具体的には】
担当分譲マンションの運営・維持管理などの業務全般。
■管理組合の会計収入及び支出の調定業務、出納業務
■マンションの維持又は修繕に関する企画、実施の調整
■管理組合の理事会や総会などの運営補助業務
■マンション居住者からのご意見やニーズへの対応
■建物や共用設備などの法定点検実施
■管理員などの各スタッフの労務管理、指導
他、既存のお客様へのルート営業によりマンション管理業を多面的にサポート。
定期的な訪問を通してお客様と信頼関係を構築し、修繕の提案や別案件の受注に繋げて下さい。
また、物件を所有している企業・オーナー様に対して現状の業務内容をヒアリングし、最適な管理方法を検討。新規お取引へと導いていきます。
【比べてください!ココが違う!】
管理・運営の仕事に注力いただけるよう会社全体でバックアップ致します。
◆社内体制を確立
緊急対応時の受付対応は「自社監視センター」で、現場対応は「技術スタッフ」が駆けつけます。
フロント担当者が夜間や休日に連絡が入り現場に出向く事がなく、負担が掛からない社内体制を確立しています。
◆資産価値の低下を未然に防ぐ建物・設備点検業務
「自社技術スタッフ」を中心にマンションの不具合や異常を当社基準のきめ細やかな視点で指摘。
常にベストコンディションに保ち、経年変化による資産価値の低下を最小限に。
◆お金のトラブル
会計・出納業務は「事務センター」部門と連携し可視化。
お金のトラブルの無い体制を構築。
◆発注ミスを防ぐ体制
「仕入発注センター」部門において業務発注を厳しくチェック。
不正・二重発注のない体制及び顧客への請求や取引先への支払い遅延を防ぎます。
◆コンプライアンス体制の充実
ISO認証及びPマークを取得、品質管理及び個人情報漏洩防止に会社全体で取り組んでいます。
-
給与
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月給(基本給)21万7670円~30万3120円(年齢・経験・能力を考慮し、決定いたします)
※別途諸手当あり
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勤務地
-
関東支店(東京)
京阪奈支店(大阪)
神戸支店
岡山支店
※U・Iターン歓迎
◎関東支店/東京都中央区日本橋室町4丁目3番16号 柳屋太洋ビルディング4階
◎京阪奈支店/大阪府大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21 3階
◎神戸支店/兵庫県神戸市中央区栄町通2丁目1番2号 日東ビルディング3階
◎岡山支店/岡山市北区錦町6番1号 両備ビル4階
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仕事
-
【具体的には】
担当分譲マンションの運営・維持管理などの業務全般。
■管理組合の会計収入及び支出の調定業務、出納業務
■マンションの維持又は修繕に関する企画、実施の調整
■管理組合の理事会や総会などの運営補助業務
■マンション居住者からのご意見やニーズへの対応
■建物や共用設備などの法定点検実施
■管理員などの各スタッフの労務管理、指導
他、既存のお客様へのルート営業によりマンション管理業を多面的にサポート。
定期的な訪問を通してお客様と信頼関係を構築し、修繕の提案や別案件の受注に繋げて下さい。
また、物件を所有している企業・オーナー様に対して現状の業務内容をヒアリングし、最適な管理方法を検討。新規お取引へと導いていきます。
【比べてください!ココが違う!】
管理・運営の仕事に注力いただけるよう会社全体でバックアップ致します。
◆社内体制を確立
緊急対応時の受付対応は「自社監視センター」で、現場対応は「技術スタッフ」が駆けつけます。
フロント担当者が夜間や休日に連絡が入り現場に出向く事がなく、負担が掛からない社内体制を確立しています。
◆資産価値の低下を未然に防ぐ建物・設備点検業務
「自社技術スタッフ」を中心にマンションの不具合や異常を当社基準のきめ細やかな視点で指摘。
常にベストコンディションに保ち、経年変化による資産価値の低下を最小限に。
◆お金のトラブル
会計・出納業務は「事務センター」部門と連携し可視化。
お金のトラブルの無い体制を構築。
◆発注ミスを防ぐ体制
「仕入発注センター」部門において業務発注を厳しくチェック。
不正・二重発注のない体制及び顧客への請求や取引先への支払い遅延を防ぎます。
◆コンプライアンス体制の充実
ISO認証及びPマークを取得、品質管理及び個人情報漏洩防止に会社全体で取り組んでいます。
-
給与
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月給(基本給)21万7670円~30万3120円(年齢・経験・能力を考慮し、決定いたします)
※別途諸手当あり
-
勤務地
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京阪奈支店(大阪)、神戸支店、関東支店(東京)
※U・Iターン歓迎
◎京阪奈支店/大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21 3階
◎神戸支店/神戸市中央区栄町通2丁目1番2号 日東ビルディング3階
◎関東支店/東京都中央区日本橋2丁目1番10号 柳屋ビルディング 3階
-
仕事
-
【具体的には】
担当分譲マンションの運営・維持管理などの業務全般をお任せします。
■管理組合の会計収入及び支出の調定業務
■管理組合の出納業務
■マンションの維持又は修繕に関する企画、実施の調整
■管理組合の理事会や総会などの運営補助業務
■マンション居住者からのご意見やニーズへの対応
■建物や共用設備などの法定点検実施
■管理員などの各スタッフの労務管理、指導
【他社と比べてください!ココが違います!】
管理・運営の仕事に注力いただけるよう会社全体でバックアップ致します。
◆社内体制を確立
緊急対応時の受付対応は「自社監視センター」で、現場対応は「技術スタッフ」が駆けつけます。
フロント担当者が夜間や休日に連絡が入り現場に出向く事がなく、負担が掛からない社内体制を確立しています。
◆資産価値の低下を未然に防ぐ建物・設備点検業務
「自社技術スタッフ」を中心にマンションの不具合や異常を当社基準のきめ細やかな視点で指摘。
常に ベストコンディションに保ち、経年変化による資産価値の低下を最小限に留めています。
◆お金のトラブル
会計・出納業務については「事務センター」部門と連携し可視化。
お金のトラブルの無い体制を構築しています。
◆発注ミスを防ぐ体制づくり
「仕入発注センター」部門において業務発注を厳しくチェック。
不正発注や二重発注のない体制及び顧客への請求や取引先への支払い遅延を防ぎます。
円滑で信頼の厚い業務発注体制が確立されています。
◆コンプライアンス体制の充実
ISO認証及びPマークを取得、品質管理および個人情報漏洩防止に会社全体で取り組んでいます。
-
給与
-
月給(基本給)21万7670円~30万3120円(年齢・経験・能力を考慮し、決定いたします)
※別途諸手当あり
-
勤務地
-
大阪本社・神戸支店
※U・Iターン歓迎
◎大阪本社/大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21
◎神戸支店/神戸市中央区栄町通2丁目1番2号 日東ビルディング3階
-
仕事
-
【具体的には】
担当分譲マンションの運営・維持管理などの業務全般をお任せします。
■管理組合の会計収入及び支出の調定業務
■管理組合の出納業務
■マンションの維持又は修繕に関する企画、実施の調整
■管理組合の理事会や総会などの運営補助業務
■マンション居住者からのご意見やニーズへの対応
■建物や共用設備などの法定点検実施
■管理員などの各スタッフの労務管理、指導
【他社と比べてください!ココが違います!】
管理・運営の仕事に注力いただけるよう会社全体でバックアップ致します。
◆社内体制を確立
緊急対応時の受付対応は「自社監視センター」で、現場対応は「技術スタッフ」が駆けつけます。
フロント担当者が夜間や休日に連絡が入り現場に出向く事がなく、負担が掛からない社内体制を確立しています。
◆資産価値の低下を未然に防ぐ建物・設備点検業務
「自社技術スタッフ」を中心にマンションの不具合や異常を当社基準のきめ細やかな視点で指摘。
常に ベストコンディションに保ち、経年変化による資産価値の低下を最小限に留めています。
◆お金のトラブル
会計・出納業務については「事務センター」部門と連携し可視化。
お金のトラブルの無い体制を構築しています。
◆発注ミスを防ぐ体制づくり
「仕入発注センター」部門において業務発注を厳しくチェック。
不正発注や二重発注のない体制及び顧客への請求や取引先への支払い遅延を防ぎます。
円滑で信頼の厚い業務発注体制が確立されています。
◆コンプライアンス体制の充実
ISO認証及びPマークを取得、品質管理および個人情報漏洩防止に会社全体で取り組んでいます。
-
給与
-
月給(基本給)21万7670円~30万3120円(年齢・経験・能力を考慮し、決定いたします)
※別途諸手当あり
-
勤務地
-
大阪本社・神戸支店・岡山支店
※U・Iターン歓迎
◎大阪本社/大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21
◎神戸支店/神戸市中央区栄町通2丁目1番2号 日東ビルディング3階
◎岡山支店/岡山市北区錦町6番1号 両備ビル4階
-
仕事
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【具体的には】
担当分譲マンションの運営・維持管理などの業務全般をお任せします。
■管理組合の会計収入及び支出の調定業務
■管理組合の出納業務
■マンションの維持又は修繕に関する企画、実施の調整
■管理組合の理事会や総会などの運営補助業務
■マンション居住者からのご意見やニーズへの対応
■建物や共用設備などの法定点検実施
■管理員などの各スタッフの労務管理、指導
【他社と比べてください!ココが違います!】
管理・運営の仕事に注力いただけるよう会社全体でバックアップ致します。
◆社内体制を確立
緊急対応時の受付対応は「自社監視センター」で、現場対応は「技術スタッフ」が駆けつけます。フロント担当者が夜間や休日に連絡が入り現場に出向く事がなく、負担が掛からない社内体制を確立しています。
◆資産価値の低下を未然に防ぐ建物・設備点検業務
「自社技術スタッフ」を中心にマンションの不具合や異常を当社基準のきめ細やかな視点で指摘。常に ベストコンディションに保ち、経年変化による資産価値の低下を最小限に留めています。
◆お金のトラブル
会計・出納業務については「事務センター」部門と連携し可視化。お金のトラブルの無い体制を構築しています。
◆発注ミスを防ぐ体制づくり
「仕入発注センター」部門において業務発注を厳しくチェック。不正発注や二重発注のない体制及び顧客への請求や取引先への支払い遅延を防ぎます。円滑で信頼の厚い業務発注体制が確立されています。
◆コンプライアンス体制の充実
ISO認証及びPマークを取得、品質管理および個人情報漏洩防止に会社全体で取り組んでいます。
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給与
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月給(基本給)21万7670円~30万3120円(年齢・経験・能力を考慮し、決定いたします)
※別途諸手当あり
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勤務地
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岡山支店・神戸支店・大阪本社
※U・Iターン歓迎
◎岡山支店/岡山市北区錦町6番1号 両備ビル4階
◎神戸支店/神戸市中央区栄町通2丁目1番2号 日東ビルディング3階
◎大阪本社/大阪市中央区淡路町3丁目1番5号 淡路町ビル21
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仕事
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【具体的には】
担当分譲マンションの運営・維持管理などの業務全般をお任せします。
■管理組合の会計収入及び支出の調定業務
■管理組合の出納業務
■マンションの維持又は修繕に関する企画、実施の調整
■管理組合の理事会や総会などの運営補助業務
■マンション居住者からのご意見やニーズへの対応
■建物や共用設備などの法定点検実施
■管理員などの各スタッフの労務管理、指導
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給与
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月給(基本給)21万7670円~30万3120円
※別途諸手当あり
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勤務地
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東京・神戸・大阪
※U・Iターン歓迎
◎東京/東京都中央区日本橋室町4-3-16 柳屋太洋ビルディング4F
◎神戸/神戸市中央区栄町通2-1-2 日東ビルディング3F
◎大阪/大阪市中央区淡路町3-1-5 淡路町ビル21