日本駐車場開発 株式会社 の求人・中途採用情報

お客さまに快適に駐車場をご利用いただくための管理や、スタッフのマネジメント、機器の管理などをお任せします。 【駐車場管理業務】 ●駐車場を利用されるお客さまの車の誘導 ●駐車場内の機械操作 （駐車券の発行、精算など） ●立体駐車場の機械操作 ●お客さまのお問い合わせ対応 ●駐車場の巡回 【バレーパーキング業務】 ●都内有名百貨店やラグジュアリーホテルの玄関周辺での接客 ●お客さまの車を入口でお預かり ●お客さまの代わりに車を入出庫 【こんな業務もお任せします】 ●スタッフのマネジメント ●オーナーさまへのご連絡や対応 ※適性に応じて駐車場管理業務とバレーパーキング業務へ配属 【入社後は・・・】 担当の駐車場に配属後、先輩社員があなたをサポート。わからないことや困ったことなど何でも相談してください。業務自体はとてもシンプルなので、すぐに覚えられます。 【駐車場で働くということ】 駐車場は車が往来する場所になるため安全第一が基本です。お客さまはもちろんのこと、働く私たち自身の安全も確保する必要があります。 車に対して誘導をするのではなく、運転されているお客さまへおもてなしの心をもって接するサービス精神も必須です。駐車場は目的地にはなりませんが、お買い物やお食事の前後に利用される際に、より気持ち良い時間をお過ごしいただくために的確なサービスを提供しています。 また、駐車場という舞台をさまざまな視点から観察して、利用者さま・オーナーさま・私たち従業員にとってより良い環境に改善していくことこそが、私たち社員の使命です。

月給27万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず41時間分を、月61,756円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給

【東京都／主要5区を中心に東京都23区内】 【勤務地例】 ・千代田区丸の内2丁目 ・千代田区永田町2丁目 ・中央区日本橋室町1丁目 ・新宿区新宿3丁目

都心のビル、商業施設、ホテルなどの有人駐車場の管理・運営を行います。 お客様に安全に気持ち良く駐車場を利用してもらえるよう、 アルバイトスタッフをマネジメントしながら、安全、サービス、収益の改善を行っていきます。 より快適で利用しやすい駐車場を創り、売上を向上させてください。 【具体的には】 ◎アルバイトスタッフの採用、労務管理、シフト管理までマネジメント業務全般 ◎駐車場が入っている商業施設の定例ミーティングへの参加 ◎オーナー様への報告業務 【こんなやりがいがあります】 ホテルやデパートなど、ホスピタリティを求められる場所での駐車場運営を任されます。 車でいらっしゃるお客様にとっては、施設の中でまず利用するのが駐車場となるため、 ここでのサービスが、施設全体のイメージアップにつながります。 【こんなスキルが身に付きます】 ◎マネジメントスキル 　駐車場の管理・運営を通して、売上や収益といった数字やスタッフの管理など、 　マネジメントスキルが身に付きます。任された駐車場全体を考えることで、経営者としての視点を養えます。 ◎企画・提案スキル 　日々の仕事の中から気が付いたことはどんどん改善につなげてください。 　「もっと良い駐車場にしたい」という想いが、あなたの企画提案力を育てます。 ◎コミュニケーションスキル 　いい駐車場は、ひとりの力では生み出せません。一緒に働くスタッフと課題を共有し、 　協力して働いてください。また、オーナー様やユーザー様との関わりの中で 　コミュニケーションスキルを磨くことができます。

年俸制 年俸300万円～ ※12分割し、月々支給 ※経験や能力により考慮します

当社が管理する東京都内の駐車場（転居を伴う転勤なし） ■東京支社 東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング10階 （JR線「東京」駅丸の内地下中央口より地下道にて直結）

都心のビル、商業施設、ホテルなどの有人駐車場の管理・運営を行います。 お客様に安全に気持ち良く駐車場を利用してもらえるよう、 アルバイトスタッフをマネジメントしながら、安全、サービス、収益の改善を行っていきます。 より快適で利用しやすい駐車場を創り、売上を向上させてください。 【具体的には】 ◎アルバイトスタッフの採用、労務管理、シフト管理までマネジメント業務全般 ◎駐車場が入っている商業施設の定例ミーティングへの参加 ◎オーナー様への報告業務 【こんなやりがいがあります】 ホテルやデパートなど、ホスピタリティを求められる場所での駐車場運営を任されます。 車でいらっしゃるお客様にとっては、施設の中でまず利用するのが駐車場となるため、 ここでのサービスが、施設全体のイメージアップにつながります。 【こんなスキルが身に付きます】 ◎マネジメントスキル 　駐車場の管理・運営を通して、売上や収益といった数字やスタッフの管理など、 　マネジメントスキルが身に付きます。任された駐車場全体を考えることで、経営者としての視点を養えます。 ◎企画・提案スキル 　日々の仕事の中から気が付いたことはどんどん改善につなげてください。 　「もっと良い駐車場にしたい」という想いが、あなたの企画提案力を育てます。 ◎コミュニケーションスキル 　いい駐車場は、ひとりの力では生み出せません。一緒に働くスタッフと課題を共有し、 　協力して働いてください。また、オーナー様やユーザー様との関わりの中で 　コミュニケーションスキルを磨くことができます。

年俸制 年俸300万円～ ※12分割し、月々支給 ※経験や能力により考慮します

当社が管理する東京都内の駐車場（転居を伴う転勤なし） ■東京支社 東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング10階 （JR線「東京」駅丸の内地下中央口より地下道にて直結）

【こんな仕事をお任せします】 都心のビル、商業施設、ホテルなどの有人駐車場の管理・運営を行います。 お客様に安全に気持ち良く駐車場を利用してもらえるよう、 アルバイトスタッフをマネジメントしながら、安全、サービス、収益の改善を行っていきます。 より快適で利用しやすい駐車場を創り、売上を向上させてください。 【具体的には】 ◎アルバイトスタッフの採用から、労務管理、シフト管理までマネジメント業務全般 ◎駐車場が入っている商業施設の定例ミーティングへの参加 ◎オーナー様への報告業務 ※車両の誘導など、自分自身で接客をしていただくこともあります。 【こんなやりがいがあります】 ホテルやデパートなど、ホスピタリティを求められる場所での駐車場運営を任されます。 クルマでいらっしゃるお客様にとっては、施設の中でまず利用するのが駐車場となります。 そのため、ここでのサービスが、施設全体のイメージアップにつながります。 【こんなスキルが身に付きます】 ◎マネジメントスキル 　駐車場の管理・運営を通して、売上や収益といった数字やスタッフの管理など、 　マネジメントスキルが身に付きます。任された駐車場全体を考えることで、経営者としての視点を養えます。 ◎企画・提案スキル 　日々の仕事の中から気が付いたことはどんどん改善につなげていってください。 　「もっと良い駐車場にしたい」という想いが、あなたの企画提案力を育てます。 ◎コミュニケーションスキル 　いい駐車場は、ひとりの力では生み出せません。一緒に働くスタッフと課題を共有し、 　協力して働いてください。また、オーナー様やユーザー様との関わりの中で 　コミュニケーションスキルを磨くことができます。

年俸制 年俸300万円～ ※12分割し月々支給 ※経験や能力により考慮します ※駐車場業務経験者に関しては400万円～

当社が管理する東京都内の駐車場（転居を伴う転勤なし） ■東京支社 東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング10階 （JR線「東京」駅丸の内地下中央口より地下道にて直結）

【こんな仕事をお任せします】 都心のビル、商業施設、ホテルなどの有人駐車場の管理・運営を行います。 お客様に安全に気持ち良く駐車場を利用してもらえるよう、 アルバイトスタッフをマネジメントしながら、安全、サービス、収益の改善を行っていきます。 より快適で利用しやすい駐車場を創り、売上を向上させてください。 【具体的には】 ◎アルバイトスタッフの採用から、労務管理、シフト管理までマネジメント業務全般 ◎駐車場が入っている商業施設の定例ミーティングへの参加 ◎オーナー様への報告業務 ※車両の誘導など、自分自身で接客をしていただくこともあります。 【こんなやりがいがあります】 ホテルやデパートなど、ホスピタリティを求められる場所での駐車場運営を任されます。 クルマでいらっしゃるお客様にとっては、施設の中でまず利用するのが駐車場となります。 そのため、ここでのサービスが、施設全体のイメージアップにつながります。 【こんなスキルが身に付きます】 ◎マネジメントスキル 　駐車場の管理・運営を通して、売上や収益といった数字やスタッフの管理など、 　マネジメントスキルが身に付きます。任された駐車場全体を考えることで、経営者としての視点を養えます。 ◎企画・提案スキル 　日々の仕事の中から気が付いたことはどんどん改善につなげていってください。 　「もっと良い駐車場にしたい」という想いが、あなたの企画提案力を育てます。 ◎コミュニケーションスキル 　いい駐車場は、ひとりの力では生み出せません。一緒に働くスタッフと課題を共有し、 　協力して働いてください。また、オーナー様やユーザー様との関わりの中で 　コミュニケーションスキルを磨くことができます。

年俸制 年俸300万円～ ※12分割し月々支給 ※経験や能力により考慮します

当社が管理する東京都内の駐車場（転居を伴う転勤なし） ■東京支社 東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング10階 （JR線「東京」駅丸の内地下中央口より地下道にて直結）

【こんな仕事です】 都心部のビル内にある「空いている駐車場」をビルオーナーからお借りして（サブリース）、 駐車場の稼働率を高めて収益を出すのが当社のビジネスモデル。 誰も目にとめなかったビル内の不稼働な駐車場を有効活用し、 その立地や駐車場施設にあったコンサルティングと、 スタッフによるサービスを提供することで駐車場の付加価値を高めます。 「いい駐車場が見つからないユーザー」と、 「駐車場を貸したいのに借りてくれる人が見つからないオーナー」とのマッチングを行う仕事です。 【具体的な仕事内容】　※段階的にお任せしていきます。 （1）当社保有の時間貸し駐車場のマネジメント 　　　収益性を上げるための近隣店舗への戦略、アルバイト管理、顧客への接客など。 （2）当社保有の月極め駐車場の営業 　　　企業に対して月極め駐車場を新規で利用していただく営業（他の駐車場を借りている企業からの借り換えも含む）、 　　　ビルオーナーや企業への新規開拓営業となります。 （3）大型商業施設駐車場の運営マネジメント 　　　大型駐車場の運営管理業務、ビルオーナー様との定例ミーティング、 　　　駐車場の収益性を上げるための料金設定やサービスの拡充、近隣店舗への提携営業、 　　　アルバイト・パートの採用、管理、教育などのマネジメントなど。

年俸300万～700万円 ※経験、能力等を考慮の上、決定します。

全国各地の支店・オフィスへの配属となります。 本社（大阪）・札幌・仙台・東京・渋谷・横浜・名古屋・静岡・京都・神戸・広島・岡山・福岡・鹿児島

車の洗車・コーティング作業やスタッフ管理、店舗の運営業務と幅広い範囲で活躍いただきます。基本的な知識・技術からマネジメント、店舗運営のノウハウも一から身につけて成長できる環境です。 ＜お客様は…＞ 当社が管理・運営を行う駐車場を利用するお客様が対象です。 買い物などで出かけている間に洗車・コーティング作業を実施。 車好きや年齢層が高い方が多いです。また接客時のトラブルなどはほぼありません。 ＝＝具体的にどんなことをするの？＝＝ ★車の洗車・コーティング作業★ Web予約や当日来店のお客様の車へ施工を実施します。 ※洗車の場合、1時間／台。コーティングは2時間～3時間／台。 ★マネジメント業務★ 店舗のリーダーとしてアルバイトスタッフへマネジメントを行います。 技術面や接客態度などの指導やシフト管理などを実施。 ※アルバイトスタッフは4名～5名。 ★店舗運営★ 人件費や売上、コスト管理、材料の管理・調達などを行います（事務業務は管理室にて作業）。 また店舗ブログの管理（施工写真を載せるなど）や 一部駐車場業務（サービス券の交換、精算機の売上回収など）を実施。 ＝＝入社後の流れは？＝＝ 大きく「駐車場業務」と「洗車業務」について研修を実施。 ※座学、OJT含め1カ月～2カ月程度を予定 ＜駐車場業務＞ まずは座学にて駐車場事業について学び、 その後実際の現場（駐車場）にて「どんなプランで管理しているか」「機械式駐車場の操作」など 駐車場業務の基本業務を教わります。 ＜洗車業務＞ 既にリーダーとして経験されている先輩から現場での接客や洗車・コーティングの技術を学びます。 また研修期間中に業務で必要な技術検定1級または2級の資格を取得いただきます（費用は会社負担）。 ＜研修後も…＞ 時間的に余裕のある日は洗車の練習もできるので日々、技術を磨いていきましょう。先輩たちも適宜フォローしますのでご安心ください。

【未経験の場合】 月給22万円～+インセンティブ ※店舗の売上などに応じてインセンティブを支給します。平均3万円／月ほどの支給あり。 ※残業代は別途支給。 【経験者の場合】 年俸336万円～（固定残業代含む）+インセンティブ ※12分割して1／12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月41時間分を、月6万4,012円～支給。超過分は別途支給。 ＜収入例＞ 月収25万円（25歳／月給22万円+インセンティブ／未経験） 月収31万円（28歳／月給28万円+インセンティブ／経験者）

【転勤なし／アクセス抜群／マイカー通勤可】 KeePer PRO SHOP 広島本通店: 広島県広島市中区大手町1-5-29 ＜アクセス＞ 広電2系統宮島線「紙屋町西駅」から徒歩4分 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 ※マイカー通勤可能（条件あり）

＊＊お任せする仕事内容＊＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有名高級ホテル・超高級レジデンス・百貨店などを利用されるお客さまへ「おもてなし」をするお仕事をお任せします。 映画やドラマで見たことあるようなホスピタリティあふれるスマートな仕事です♪ 【ホテルフロントの3つの仕事】 ▼ドアサービス 高級ホテルやレジデンスなどでお車のドアを開け、お出迎え、お見送りをするサービス。フロントスタッフより先にお客さまをお迎えする、施設の"顔"となるポジションです。 ▼バレーパーキング ホテルのエントランスで車両をお預りし、お客さまの代わりに駐車場に入出庫するサービス。おもてなしをお客さまに体感していただくお仕事です。 ▼パーキングコンシェルジュ 百貨店など多くのお客さまが訪れる駐車場内で、空きスペースをご案内したり、駐車のサポートをしたりするサービス。「あのお客さまの車は大きいから、こちらのスぺースを案内しよう」など、お客さまのお車と特徴を覚えていくことで、リピート利用につなげます。 ＊＊入社後の流れ＊＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当していただく業務や施設については、希望を考慮して配属します。配属後は現場で先輩社員に学んでいく形で仕事を覚えていきます。 必要とされる接客力、コミュニケーション力については、丁寧に教えていきますので、安心してデビューする事ができます！ 活躍後は他のサービスの担当に移ったり、新規案件の立ち上げにかかわらせてもらえたりと、活躍の場が広がっていきます。 ＊＊経営人材輩出プログラムとは…？＊＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗マネジメント（商売を知る） ↓ 提案型コンサルティング営業（営業を知る） ↓ 組織マネジメント（マネジメント力） という経営人材として必要なスキルを3つのステップを使って学んでいきます！ ■■将来的には■■ 経営人材として役員や代表になるのもよし。 一つのサービスを極めるべく、第一線の現場で活躍し続けるもよし。 もちろん、「違うことをやってみたい」もOK。営業や人事など選択肢は多岐にわたります。 新卒2年目の社員がテーマパーク事業の役員になったケースもあります♪

年俸312万円～384万円 ※上記年俸には、月41時間分／5万9450円～7万3134円のみなし残業代を含む ※月41時間分の残業時間を超えた場合は、別途支給 ※12分割して1／12を月々支給

【勤務地考慮／いずれの拠点も駅徒歩5分】 渋谷区、千代田区、新宿区、中央区、港区、横浜市、浦安市など ※いずれも駅から徒歩5分程度、有名ホテルや施設での勤務です。 ※勤務地はご自宅から通える配属先など希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤なし ※受動喫煙対策あり／受動動喫煙対策：分煙 ■東京支社／東京都千代田区丸の内1-5-1新丸の内ビルディング

私たちは、都心部のビル内にある「空いている駐車場」をお借りして、駐車場の稼働率を高め、収益を出すためのコンサルティング営業及び・駐車場運営を行っています。 ※仕事の流れをこのページの下部にも記載していますので、ぜひご覧ください。 ━━━━━━━━━━ ご入社後は ━━━━━━━━━━ 4名～最大20名規模で稼働している駐車場の運営をお任せします。これにより、マーケティング、労務管理、P／L分析、マネジメントなど経営に関する知識が最速で身に付きます。OJTでしっかりお教えしますのでご安心ください。 週1日～2日、上長とのミーティングを実施。駐車場運営に慣れてきたら、徐々にコンサルティング営業（法人）をスタート。営業に慣れるまで、提案から契約まで先輩社員が一緒に活動します。 ━━━━━━━━━━ 駐車場運営（入社後） ━━━━━━━━━━ 駐車場の運営責任者として日常の運営・売上・現場管理をお任せします。また、周辺の駐車場や競合他社のマーケティングも行っていきます。ユーザーの声を直に聞けるなど、現場でのマーケティングには営業のヒントが多数あります。 ━━━━━━━━━━ コンサルティング営業 ━━━━━━━━━━ 先輩社員・上司がゼロから営業ノウハウを伝授いたします！まずは、駐車場のオーナーさまへのコンサルティングを実施。日々利用されるお客さまへのサービス改善や周辺施設に対しての営業活動も行います。 ■POINT■ 低価格と駐車場の質の良さで、成約率が高いことが特徴です。また有人管理駐車場のため、「安心感があり、使いやすい」とユーザーからもご好評をいただいています。

年俸300万円～400万円（固定残業代を含む） ※経験、能力等を考慮の上、決定します。 ※実際の残業時間は、月20時間程です。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず41時間分を、月62,500円～83,333円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ★早期のキャリアアップが見込めます★ ※実力のある方でしたら、エリア長に1年で上り詰めることも可能です。 ■メンバー／担当駐車場の管理 ■エリアマネージャー(市町村・区／入社2年目)／エリアの売り上げ管理 ■エリア長(2、3区／入社3年目)／エリアの予算管理・運用、社員の雇用など ★その先のキャリアも拓けています★ ・日本駐車場開発の管理職・経営幹部へ ・グループ会社に異動し、新規事業の企画・提案へ ・海外営業として、駐車場ビジネスに貢献 ・日本駐車場開発で新規ビジネスを開拓

東京/大阪の各拠点 ※転勤の可能性あり ＜東京本部＞ 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 新丸の内ビルディング10F <大阪本部> 大阪府大阪市北区小松原町2番4号 大阪富国生命ビル

お客さまに快適に駐車場をご利用いただくための管理や、スタッフのマネジメント、機器の管理などを行います。 ●駐車場を利用されるお客さまの車の誘導 ●駐車場内の機械操作 （駐車券の発行、精算など） ●立体駐車場の機械操作 ●お客さまのお問い合わせ対応 ●駐車場の巡回 【入社後は・・・】 担当の駐車場に配属後、先輩社員があなたをサポート。 わからないことや困ったことなど、何でも相談してください！ 仕事の流れなど、一からレクチャーします。 業務自体とてもシンプルなので、すぐに覚えられます。 未経験の方も安心してスタートできる体制が整っています。 【キャリアパスは・・・】 アルバイトで入社して、10年で支社長までキャリアアップした社員や、 契約社員で入社して、マネージャーや責任者にキャリアアップした社員など、 自ら考え、積極的に行動して、チャンスを掴んだ例もあります。 頑張り次第で新しいことに挑戦できる環境です。

月給22万～28万円 ※年2回の昇給有り(3月、9月)。 ※経験、能力等を考慮の上、決定します。 ※ご希望は出来る限り考慮致します。 ※研修期間3ヶ月だけ、基本給よりマイナス3万円となります。

【名古屋市内各所（中村区、中区）】 当社が運営を請け負うホテル、オフィスビル、商業施設に付設される駐車場での勤務となります。 ※転居を伴う転勤はありません ※U・Iターン歓迎します

お客さまに快適に駐車場をご利用いただくための管理や、スタッフのマネジメント、機器の管理などを行います。 ●駐車場を利用されるお客さまの車の誘導 ●駐車場内の機械操作 （駐車券の発行、精算など） ●立体駐車場の機械操作 ●お客さまのお問い合わせ対応 ●駐車場の巡回 【入社後は・・・】 担当の駐車場に配属後、先輩社員があなたをサポート。 わからないことや困ったことなど、何でも相談してください！ 仕事の流れなど、一からレクチャーします。 業務自体とてもシンプルなので、すぐに覚えられます。 未経験の方も安心してスタートできる体制が整っています。 【キャリアパスは・・・】 アルバイトで入社して、10年で支社長までキャリアアップした社員や、 契約社員で入社して、マネージャーや責任者にキャリアアップした社員など、 自ら考え、積極的に行動して、チャンスを掴んだ例もあります。 頑張り次第で新しいことに挑戦できる環境です。

月給23万～28万円 ※経験、能力等を考慮の上、決定します

【都内各所】 当社が運営を請け負うホテル、商業施設、立体駐車場での勤務となります。 ※転居を伴う転勤はありません ※U・Iターン歓迎します

都心部のビル内にある「空いている駐車場」をビルオーナーからお借りして（サブリース）、 駐車場の稼働率を高めて収益を出すのが当社のビジネスモデル。 誰も目にとめなかったビル内の不稼働な駐車場を有効活用し、 その立地や駐車場施設にあったコンサルティングと、 スタッフによるサービスを提供することで駐車場の付加価値を高めます。 「いい駐車場が見つからないユーザー」と、 「駐車場を貸したいのに借りてくれる人が見つからないオーナー」とのマッチングを行う仕事です。 【コンサルティング営業】 ◎駐車場一括借り上げ（サブリース）の提案 ビル内の空き駐車場を一括で借り上げ、賃料保証するサービスの提案。 「ビルの駐車場が回転せず困っている」 「毎月の維持費が負担で」 「安定した収益を確保したい」 こうしたお悩みをお持ちのオーナーさまへのコンサルティングから始め、 プランニング、リニューアルなどを提案し、保守管理も請け負います。 ◎時間貸し駐車場の活用提案 当社が受託運営する時間貸し駐車場周辺のオフィスや各種施設に対し、 積極的な利用を提案することで、オーナーさまの収益性を向上し、 周辺の路上駐車の解消や、混雑緩和にも結び付けることができます。 【駐車場運営マネジメント】 ◎駐車場の清掃や、ドライバー誘導、料金受け渡しの案内など、 ドライバーに「ここは気持ちがいいから、また使おう」と思っていただけるように、 スタッフのマネジメントや、機器の管理を行います。

年俸300万～600万円 ※経験、能力等を考慮の上、決定します。 【年収例】 600万円/34歳/勤務3年/ 不動産業界営業経験者 550万円/32歳/勤務5年/ 金融営業経験者 450万円/31歳/勤務3年/ 販売・サービス店長経験者

東京本部／東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 新丸の内ビルディング10階 渋谷支社／東京都渋谷区渋谷2-12-15 日本薬学会長井記念館

【提案営業】 ◎駐車場一括借り上げ（サブリース）の提案 ビル内の空き駐車場を一括で借り上げ、賃料保証するサービスの提案。 「ビルの駐車場が回転せず困っている」 「毎月の維持費が負担で」 「安定した収益を確保したい」 こうしたお悩みをお持ちのオーナーさまへのコンサルティングから始め、 プランニング、リニューアルなどを提案し、保守管理も請け負います。 ◎時間貸し駐車場の活用提案 当社が受託運営する時間貸し駐車場周辺のオフィスや各種施設に対し、 積極的な利用を提案することで、オーナーさまの収益性を向上し、 周辺の路上駐車の解消や、混雑緩和にも結び付けることができます。 【駐車場運営マネジメント】 ◎駐車場の清掃や、ドライバー誘導、料金受け渡しの案内など、 ドライバーに「ここは気持ちがいいから、また使おう」と思っていただけるように、 スタッフのマネジメントや、機器の管理を行います。

月給25万円以上 ※経験・能力を考慮の上、決定します。

＜横浜支社＞ 神奈川県横浜市西区高島2丁目19番12号スカイビル19階

大型ショッピングモール、オフィス、商業の複合型施設など活躍頂く駐車場のフィールドは様々です。 皆さんの仕事は、駐車場の収益、人財、安全、サービスの面で、 ビルオーナー様、駐車場ご利用者様に喜ばれるソリューションをご提供することです。 【具体的には】 （1）駐車場の収益力向上 駐車場の不稼働時間帯、周辺マーケットを分析し、不稼働車室の有効活用プランを エリアマネジャーと一緒に考え、オーナー様にご提案します！ オーナー様への実績報告で日々の頑張りが評価されることは、大きなやりがいにつながります。 （2）人財マネジメント 駐車場スタッフを採用し、お車の誘導業務、駐車場内、館内のご案内などの接客業務を行ないます。 スタッフの採用のための面接、教育、日常の労務管理も皆さんの大事な役割です。 （3）安全・サービス力の向上 駐車場はお車でご来場されるお客様にとって最初の玄関口となり、 ビルの印象を左右する大事な場所です。 当社では20代から30代のスタッフが中心となって活躍しており、 明るく、サービス精神に溢れた駐車場運営を目指しています！ また、駐車場がご利用者様にとって、安全、安心な場所であることも大切です。 駐車場内で事故が発生しないよう、誘導導線の見直しや施設の改善提案なども積極的に行います。 （4）駐車場のコンサルティング営業 現場で積んだ様々な経験を生かしコンサルタントとして活躍して頂きます。 例えば、収益面、サービス面で困っているビルオーナー様向けの改善コンサルティングや、 新たに竣工する商業ビル、ショッピングモールの駐車場コンサルティングなどを行います。

年俸300万円以上 ※経験、能力等を考慮の上、決定します。

東京、神奈川のどちらかとなります。 ■東京支社／東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 新丸の内ビルディング Tel. 03-3218-1900 ／ Fax. 03-3218-1901 （アクセス）JR・都営地下鉄「東京駅」より徒歩3分 （エリア）丸の内・大手町・銀座・日本橋・渋谷 ■横浜支社／神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1　横浜ランドマークタワー Tel. 045-680-1328 ／ Fax. 045-680-1329 JR・市営地下鉄「桜木町駅」より徒歩5分 （アクセス）みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩3分 （エリア）横浜駅・新横浜駅・川崎駅・東戸塚駅・戸塚駅

都心部のビル内にある「空いている駐車場」をビルオーナーからお借りして（サブリース）、 駐車場の稼働率を高めて収益を出すのが当社のビジネスモデル。 誰も目にとめなかったビル内の不稼働な駐車場を有効活用し、 その立地や駐車場施設にあったコンサルティングとスタッフによるサービスを提供することで 駐車場の付加価値を高めます。 【具体的には】 （1）当社保有の時間貸し駐車場の店舗マネジメント 　　収益性を上げるための近隣店舗への戦略、アルバイト管理、顧客への接客など。 （2）当社保有の月極め駐車場の営業 　　企業に対して月極め駐車場を新規で利用していただく営業（他の駐車場を借りている企業からの借り換えも含む）、 　　ビルオーナーや企業への新規開拓営業となります。 （3）大型商業施設駐車場の運営マネジメント 　　大型駐車場の運営管理業務、ビルオーナー様との定例ミーティング、 　　駐車場の収益性を上げるための料金設定やサービスの拡充、近隣店舗への提携営業、 　　アルバイト・パートの採用、管理、教育などのマネジメントなど。

年俸300万円以上 ※経験、能力等を考慮の上、決定します。

横浜支社／神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1　横浜ランドマークタワー Tel. 045-680-1328 / Fax. 045-680-1329 JR・市営地下鉄「桜木町駅」より徒歩5分 みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩3分 札幌支社／北海道札幌市中央区北一条西4丁目2番2号 札幌ノースプラザ Tel. 011-261-1630 / Fax. 011-261-1631 JR線「札幌駅」より徒歩5分　地下鉄線「大通駅」より徒歩4分 仙台支社／宮城県仙台市青葉区本町1-12-7　本町プラザビル Tel. 022-722-0050 / Fax. 022-722-0051 仙台市営地下鉄「広瀬通駅」より徒歩10分 JR東日本「仙台駅」より徒歩15分

当社は、パートナースタッフを中心に駐車場を運営しております。 1現場20～40名程度のスタッフが在籍していますので、 個々のスタッフの労務管理、教育指導も大切なお仕事です。 +.――゜+.――゜+.――゜+. 具体的には +.――゜+.――゜+.――゜+. ・現場オペレーション（お車の誘導など） ・アルバイトスタッフへの業務指導、シフト管理 ・ビルオーナーに対しての駐車場稼動状況や売上報告 +.――゜+.――゜+.――゜+. サービスへのこだわり +.――゜+.――゜+.――゜+. アルバイトスタッフの成長のために、評価シートを用意。 自分自身では、なかなか気づかない欠点や改善点を客観視することで、 それぞれのスキルアップを図り「サービスパーキング」を目指しています。 +.――゜+.――゜+.――゜+. 一日の流れ（早番の場合） +.――゜+.――゜+.――゜+. ・7:00　出社 　 夜勤中の確認を行い、何かあれば対応します。 ・8:00～12:00 　 忙しい時間帯となります。 　 基本的には、管理室からアルバイトスタッフへ指示出しや、問い合わせ対応、巡回を行います。 　 例えば、業者さんのトラックのサイズによって止めていただく場所を指定するなど、 　 具体的に指示することがポイントです。 ・12:00～13:00　お昼ご飯 　 アルバイトスタッフと一緒に食べることもあります。 ・13:00～16:00　シフト管理や評価シート入力 　 アルバイトスタッフの集中力を維持するため、配置をローテーションするなどの工夫が必要です。 ・16:00　報告書作成後、退社 　 勤務時間の調整のため、14時頃に仕事を切り上げることもあります。 +.――゜+.――゜+.――゜+. アルバイトスタッフについて +.――゜+.――゜+.――゜+. アルバイトスタッフは、年齢層が広いのが特徴。 19歳の大学生から、50歳の男性もいらっしゃいます。 仕事上のコミュニケーションはもちろん、 休憩中に話したり、出退勤のタイミングで会話を交わすことが多くあります。 +.――゜+.――゜+.――゜+. 将来的には +.――゜+.――゜+.――゜+. 最初は、現在活躍中の社員をサポートしていただきながら、 現場のアルバイトスタッフの教育に力を入れてください。 慣れてきたら、現場運営を担当しているからこその駐車場の問題点や課題点をみつけ、 ビルのオーナーに課題を提案できるような存在になっていただきたいと考えています。

年俸制 年俸240万円以上 ※上記は最低支給額です。あなたの能力を十分考慮し、規定により決定します。

・東京支社 東京都の管理物件または、名古屋支社に常駐していただきます。 大手町、丸の内、銀座、浅草、渋谷、汐留、恵比寿の7箇所のいずれかに配属。 ・名古屋支社でも採用を行います。 ※転勤はありません。ご希望は最大限に考慮します。

当社は、パートナースタッフを中心に駐車場を運営しております。 1現場20～40名程度のスタッフが在籍していますので、 個々のスタッフの労務管理、教育指導も大切なお仕事です。 +.――゜+.――゜+.――゜+. 具体的には +.――゜+.――゜+.――゜+. ・現場オペレーション（お車の誘導など） ・アルバイトスタッフへの業務指導、シフト管理 ・ビルオーナーに対しての駐車場稼動状況や売上報告 +.――゜+.――゜+.――゜+. サービスへのこだわり +.――゜+.――゜+.――゜+. アルバイトスタッフの成長のために、評価シートを用意。 自分自身では、なかなか気づかない欠点や改善点を客観視することで、 それぞれのスキルアップを図り「サービスパーキング」を目指しています。 +.――゜+.――゜+.――゜+. 一日の流れ（早番の場合） +.――゜+.――゜+.――゜+. ・7:00　出社 　 夜勤中の確認を行い、何かあれば対応します。 ・8:00～12:00 　 忙しい時間帯となります。 　 基本的には、管理室からアルバイトスタッフへ指示出しや、問い合わせ対応、巡回を行います。 　 例えば、業者さんのトラックのサイズによって止めていただく場所を指定するなど、 　 具体的に指示することがポイントです。 ・12:00～13:00　お昼ご飯 　 アルバイトスタッフと一緒に食べることもあります。 ・13:00～16:00　シフト管理や評価シート入力 　 アルバイトスタッフの集中力を維持するため、配置をローテーションするなどの工夫が必要です。 ・16:00　報告書作成後、退社 　 勤務時間の調整のため、14時頃に仕事を切り上げることもあります。 +.――゜+.――゜+.――゜+. アルバイトスタッフについて +.――゜+.――゜+.――゜+. アルバイトスタッフは、年齢層が広いのが特徴。 19歳の大学生から、50歳の男性もいらっしゃいます。 仕事上のコミュニケーションはもちろん、 休憩中に話したり、出退勤のタイミングで会話を交わすことが多くあります。 +.――゜+.――゜+.――゜+. 将来的には +.――゜+.――゜+.――゜+. 最初は、現在活躍中の社員をサポートしていただきながら、 現場のアルバイトスタッフの教育に力を入れてください。 慣れてきたら、現場運営を担当しているからこその駐車場の問題点や課題点をみつけ、 ビルのオーナーに課題を提案できるような存在になっていただきたいと考えています。

年俸制 年俸240万円以上 ※上記は最低支給額です。あなたの能力を十分考慮し、規定により決定します。

・東京支社 東京都の管理物件または、名古屋支社に常駐していただきます。 大手町、丸の内、銀座、浅草、渋谷、汐留、恵比寿の7箇所のいずれかに配属。 ・名古屋支社でも採用を行います。 ※転勤はありません。ご希望は最大限に考慮します。

都心部のビル内にある「空いている駐車場」をビルオーナーからお借りして（サブリース）、 駐車場の稼働率を高めて収益を出すのが当社のビジネスモデル。 誰も目にとめなかったビル内の不稼働な駐車場を有効活用し、 その立地や駐車場施設にあったコンサルティングと、 スタッフによるサービスを提供することで駐車場の付加価値を高めます。 「よい駐車場が見つからないユーザー」と、 「駐車場を貸したいのに借りてくれる人が見つからないオーナー」とのマッチングを行う 下記いずれかの職種に従事していただきます。 ※経験や能力により、いずれかの配属となります。 （1）コンサルティング営業 ◎駐車場一括借り上げ（サブリース）の提案 ビル内の空き駐車場を一括で借り上げ、賃料保証するサービスの提案。 「ビルの駐車場が回転せず困っている」 「毎月の維持費が負担で」 「安定した収益を確保したい」 こうしたお悩みをお持ちのオーナーさまへのコンサルティングから始め、 プランニング、リニューアルなどを提案し、保守管理も請け負います。 ◎時間貸し駐車場の活用提案 当社が受託運営する時間貸し駐車場周辺のオフィスや各種施設に対し、 積極的な利用を提案することで、オーナーさまの収益性を向上し、 周辺の路上駐車の解消や、混雑緩和にも結び付けることができます。 （2）駐車場オペレーション ◎ドライバー誘導、料金受け渡しの案内など、 ドライバーに「ここは気持ちがいいから、また使おう」と思っていただけるように、 接客や、機器の管理販促活動を行います。 ・駐車場を利用されるお客さまの車の誘導 ・駐車場内の機械操作（駐車券の発行、精算など） ・立体駐車場の機械操作 ・お客さまのお問い合わせ対応 ・駐車場の巡回

年俸300万～600万円 （1／12を月々支給） ※残業代は別途支給いたします。 ※上記は最低保証額となります。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。

名古屋支社／愛知県名古屋市中区栄3丁目1番1号 広小路第一生命ビルディング ※U・Iターン歓迎 ※監督職以外は原則転勤なし

都心部のビル内にある「空いている駐車場」をビルオーナーからお借りして（サブリース）、 駐車場の稼働率を高めて収益を出すのが当社のビジネスモデル。 誰も目にとめなかったビル内の不稼働な駐車場を有効活用し、 その立地や駐車場施設にあったコンサルティングと、 スタッフによるサービスを提供することで駐車場の付加価値を高めます。 「よい駐車場が見つからないユーザー」と、 「駐車場を貸したいのに借りてくれる人が見つからないオーナー」とのマッチングを行う仕事です。 ～採用職種～ ①コンサルティング営業 ◎駐車場一括借り上げ（サブリース）の提案 ビル内の空き駐車場を一括で借り上げ、賃料保証するサービスの提案。 「ビルの駐車場が回転せず困っている」 「毎月の維持費が負担で」 「安定した収益を確保したい」 こうしたお悩みをお持ちのオーナーさまへのコンサルティングから始め、 プランニング、リニューアルなどを提案し、保守管理も請け負います。 ◎時間貸し駐車場の活用提案 当社が受託運営する時間貸し駐車場周辺のオフィスや各種施設に対し、 積極的な利用を提案することで、オーナーさまの収益性を向上し、 周辺の路上駐車の解消や、混雑緩和にも結び付けることができます。 ②駐車場オペレーション ◎ドライバー誘導、料金受け渡しの案内など、 ドライバーに「ここは気持ちがいいから、また使おう」と思っていただけるように、 接客や、機器の管理販促活動を行います。 ・駐車場を利用されるお客さまの車の誘導 ・駐車場内の機械操作（駐車券の発行、精算など） ・立体駐車場の機械操作 ・お客さまのお問い合わせ対応 ・駐車場の巡回

年俸300万～600万円 （1／12を月々支給） ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。

東京本部（千代田区）または渋谷支社いずれかの拠点での勤務になります。 ■東京本部：東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 新丸の内ビルディング10階 ■渋谷支社：東京都渋谷区渋谷2-12-15 日本薬学会長井記念館 U・Iターン就職歓迎 ※東京以外の拠点でも求人募集しています

【こんな仕事です】 ビル内にある「空いている駐車場」をビルオーナーからお借りして（サブリース）、 駐車場の稼働率を高めて収益を出すのが当社のビジネスモデル。 誰も目にとめなかったビル内の不稼働な駐車場を有効活用し、 その立地や駐車場施設にあったコンサルティングと、 スタッフによるサービスを提供することで駐車場の付加価値を高めます。 「いい駐車場が見つからないユーザー」と、 「駐車場を貸したいのに借りてくれる人が見つからないオーナー」とのマッチングを行う仕事です。 ■職務概要■ （1）駐車場の新規開拓営業 ビルオーナーに対して、ビル附置駐車場の活用による収益向上やコスト削減、 利便性の向上等をご提案する新規開拓営業。 （2）駐車場稼働率を上げるためのユーザー開拓営業 担当エリアの駐車場稼動率向上のため、呼び込みやポスティングによるユーザーを発掘。 また、既存ユーザーのフォローアップによる増車契約などでユーザーを増やし、 稼働率を100％に近づけます（現在93％前後） ■営業先■ （1）オーナー側は主に駐車場や駐車場保有ビルのオーナー企業 （不動産・金融機関・保険会社など）の不動産部や総務・管理部長が多いです。 （2）ユーザー側は担当エリア内の法人や個人、店舗等多岐に亘ります。 ■営業スタイル■ 同社が保有するデータや情報を基にアプローチをかけるスタイルと、お客様からの依頼や紹介が中心です。 個人ノルマはありません。エリアごとのチーム制。チームごとに目標達成を目指します。 ■職務詳細■ ・配属部署エリアの駐車場不動産情報収集 ・不動産オーナー（法人）との交渉、プレゼン、契約 ・新しいビジネスモデルの提案等 ・駐車場保有法人への収益安定等に関するコンサルティング

年俸300万～800万円 ※経験、能力等を考慮の上、決定します。 【年収例】 ＜名古屋＞ 600万円/33歳/勤務3年/ 金融営業経験者 550万円/38歳/勤務6年/ 飲食店舗運営経験者 400万円/28歳/勤務2年/ 販売・サービス店長経験者

≪U・Iターン歓迎／名古屋積極採用中≫ その他、東京・大阪・札幌・岡山・広島・福岡・鹿児島での採用あり。 ★積極採用中エリア 【名古屋支社】名古屋市中区栄3丁目1番1号 広小路第一生命ビルディング ★その他募集エリア 【東京支社】 【大阪本社】 【札幌支社】 【岡山オフィス】 【広島支社】 【福岡支社】 【鹿児島オフィス】

【こんな仕事です】 都心部のビル内にある「空いている駐車場」をビルオーナーからお借りして（サブリース）、 駐車場の稼働率を高めて収益を出すのが当社のビジネスモデル。 誰も目にとめなかったビル内の不稼働な駐車場を有効活用し、 その立地や駐車場施設にあったコンサルティングと、 スタッフによるサービスを提供することで駐車場の付加価値を高めます。 「いい駐車場が見つからないユーザー」と、 「駐車場を貸したいのに借りてくれる人が見つからないオーナー」とのマッチングを行う仕事です。 ■職務概要■ （1）駐車場の新規開拓営業 ビルオーナーに対して、ビル附置駐車場の活用による収益向上やコスト削減、 利便性の向上等をご提案する新規開拓営業。 （2）駐車場稼働率を上げるためのユーザー開拓営業 担当エリアの駐車場稼動率向上のため、呼び込みやポスティングによるユーザーを発掘。 また、既存ユーザーのフォローアップによる増車契約などでユーザーを増やし、 稼働率を100％に近づけます（現在93％前後） ■営業先■ （1）オーナー側は主に駐車場や駐車場保有ビルのオーナー企業 （不動産・金融機関・保険会社など）の不動産部や総務・管理部長が多いです。 （2）ユーザー側は担当エリア内の法人や個人、店舗等多岐に亘ります。 ■営業スタイル■ 同社が保有するデータや情報を基にアプローチをかけるスタイルと、お客様からの依頼や紹介が中心です。 個人ノルマはありません。エリアごとのチーム制。チームごとに目標達成を目指します。 ■職務詳細■ ・配属部署エリアの駐車場不動産情報収集 ・不動産オーナー（法人）との交渉、プレゼン、契約 ・新しいビジネスモデルの提案等 ・駐車場保有法人への収益安定等に関するコンサルティング

年俸300万～800万円 ※経験、能力等を考慮の上、決定します。 【年収例】 ＜札幌＞ 600万円/34歳/勤務3年/ 不動産業界営業経験者 550万円/32歳/勤務5年/ 金融営業経験者 450万円/31歳/勤務3年/ 販売・サービス店長経験者 ＜名古屋＞ 600万円/33歳/勤務3年/ 金融営業経験者 550万円/38歳/勤務6年/ 飲食店舗運営経験者 400万円/28歳/勤務2年/ 販売・サービス店長経験者

≪U・Iターン歓迎／札幌・名古屋積極採用中≫ その他、東京・大阪・岡山・広島・福岡・鹿児島での採用あり。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★積極採用中エリア ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【札幌支社】札幌市中央区北三条西4丁目1番1号 日本生命札幌ビル 【名古屋支社】名古屋市中区栄3丁目1番1号 広小路第一生命ビルディング ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★その他募集エリア ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【東京支社】東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 新丸の内ビルディング 【大阪本社】大阪府大阪市北区小松原町2番4号 大阪富国生命ビル 【岡山オフィス】岡山市北区下石井1丁目1番3号 日本生命岡山第二ビル新館 【広島支社】広島市中区本通6-11 明治安田生命広島本通ビル 【福岡支社】福岡市中央区天神2丁目14番8号 福岡天神センタービル 【鹿児島オフィス】鹿児島市山之口町1番10号 鹿児島中央ビルディング

【こんな仕事をお任せします】 都心のビル、商業施設、ホテルなどの有人駐車場の管理・運営を行います。 お客様に安全に気持ち良く駐車場を利用してもらえるよう、 アルバイトスタッフをマネジメントしながら、安全、サービス、収益の改善を行っていきます。 より快適で利用しやすい駐車場を創り、売上を向上させてください。 【具体的には】 ◎アルバイトスタッフの採用から、労務管理、シフト管理までマネジメント業務全般 ◎駐車場が入っている商業施設の定例ミーティングへの参加 ◎オーナー様への報告業務 ※車両の誘導など、自分自身で接客をしていただくこともあります。 【こんなやりがいがあります】 ホテルやデパートなど、ホスピタリティを求められる場所での駐車場運営を任されます。 クルマでいらっしゃるお客様にとっては、施設の中でまず利用するのが駐車場となります。 そのため、ここでのサービスが、施設全体のイメージアップにつながります。 【こんなスキルが身に付きます】 ◎マネジメントスキル 　駐車場の管理・運営を通して、売上や収益といった数字やスタッフの管理など、 　マネジメントスキルが身に付きます。任された駐車場全体を考えることで、経営者としての視点を養えます。 ◎企画・提案スキル 　日々の仕事の中から気が付いたことはどんどん改善につなげていってください。 　「もっと良い駐車場にしたい」という想いが、あなたの企画提案力を育てます。 ◎コミュニケーションスキル 　いい駐車場は、ひとりの力では生み出せません。一緒に働くスタッフと課題を共有し、 　協力して働いてください。また、オーナー様やユーザー様との関わりの中で 　コミュニケーションスキルを磨くことができます。

年俸制 年俸300万円～ ※12分割し月々支給 ※経験や能力により考慮します

当社が管理する東京都内の駐車場（転居を伴う転勤なし） ■東京支社 東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング10階 （JR線「東京」駅丸の内地下中央口より地下道にて直結）

【具体的には】 東証一部上場企業である当社の信頼を支える重要なポジション。 経験・知識を活かして幅広い業務に携わり、さらなるスキルアップが可能です。 ◎契約書作成・審査、締結の交渉および折衝のアドバイス ◎規程の制定・改廃 ◎総会対応 ◎コンプライアンス対応 ◎顧問弁護士との窓口　など

年俸400万円～800万円　 ※年俸の12分の1を月々支給。

東京支社／東京都千代田区丸の内1-5-1　新丸の内ビルディング　 ※各線「東京駅」から直通！　 ※基本的に東京支社で勤務いただき、転勤はありません。

【具体的には】 幅広く経理業務を担当していただきます。 管理部門の機能は東京支社に集約されているので、東京支社で会社全体の決算業務を行います。 ◎月次・四半期・年次決算業務 ◎税務申告業務 ◎監査法人・国税局対応など * 初めは月次・四半期・年次決算補助など、基礎的なことを担当し、仕事の流れ・コツを覚えていただきます。 　 先輩が丁寧に指導しますから、疑問点は遠慮なくお尋ねください。

年俸300万円～400万円　 ※年俸の12分の1を月々支給します。

東京支社／東京都千代田区丸の内1-5-1　新丸の内ビルディング　 ※各線「東京駅」から直通！ 通勤にも便利で雨の日も安心です。　 ※基本的に東京支社で勤務いただき、転勤はありません。

都心部のビル内にある「空いている駐車場」をビルオーナーからお借りして（サブリース）、 駐車場の稼働率を高めて収益を出すのが当社のビジネスモデル。 誰も目にとめなかったビル内の不稼働な駐車場を有効活用し、 その立地や駐車場施設にあったコンサルティングとスタッフによるサービスを提供することで 駐車場の付加価値を高めます。 【具体的には】 （1）当社が運営代行を行う駐車場の店舗マネジメント 収益性を上げるための料金設定やサービスの拡充、近隣店舗への戦略、 アルバイト・パートの採用、管理、教育などのマネジメントを担当します。 （2）駐車場有効活用の提案 駐車場や駐車場保有ビルのオーナー企業が主なターゲットです。 当社が保有するデータや情報を基にアプローチをかけるスタイルと お客様からの依頼や紹介が中心で、アプローチ先は法人の保有不動産管理部門やトップとなります。 【駐車場店舗管理スタッフの1日は…】 朝、自身の管理する駐車場へ直行し、店舗マネジメント 　▼ 周辺の既存顧客をフォロー 　▼ 新規開拓のビルオーナーへアポイントメント、提案 　▼ 直帰 上記は一例ですが、このように自己管理が基本の直行直帰可能な就業スタイルです。

年俸300万円以上 ※経験、能力等を考慮の上、決定します。

横浜支社／神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1　横浜ランドマークタワー Tel. 045-680-1328 / Fax. 045-680-1329 JR・市営地下鉄「桜木町駅」より徒歩5分 みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩3分 札幌支社／北海道札幌市中央区北一条西4丁目2番2号 札幌ノースプラザ Tel. 011-261-1630 / Fax. 011-261-1631 JR線「札幌駅」より徒歩5分　地下鉄線「大通駅」より徒歩4分 仙台支社／宮城県仙台市青葉区本町1-12-7　本町プラザビル Tel. 022-722-0050 / Fax. 022-722-0051 仙台市営地下鉄「広瀬通駅」より徒歩10分 JR東日本「仙台駅」より徒歩15分

下記の2つのコンサルティング活動をお願いします。 ■新規駐車場の発掘 支店エリア内を歩き、ビルや施設の駐車場で空きスペースのある物件を発掘。オーナー企業（不動産会社や銀行など）にアプローチし、当社によるサブリースをご提案します。 ■月極契約企業の開拓 借り上げた駐車場の周辺にある企業をお訪ねし、社用車のための月極契約をご提案します。逆の順番で、大きな駐車ニーズのある企業を見つけ、近隣に駐車場を探す場合もあります。 【情報収集能力や提案能力がポイント！】 月極募集は提案プロセスがシンプルで、未経験の方でも入りやすい仕事です。さらに事業ノウハウを深く理解するほどに、オーナー様へのサブリース提案も自在にこなせるようになります。 駐車場の“目利き”能力に磨きをかける、不動産仲介会社などに人脈を広げて情報収集するなど、奥の深いスキルアップがはかれるのも、この仕事の醍醐味です。

年俸制300万円～600万円 ※12分割し月々支給します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談下さい。

■東京本部／東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 新丸の内ビルディング ■札幌支社／札幌市中央区北一条西4丁目2番2号 札幌ノースプラザ ■仙台支社／仙台市青葉区本町1-12-7　本町プラザビル ■横浜支社／横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号横浜ランドマークタワー ■名古屋支社／名古屋市中区栄3丁目1番1号 広小路第一生命ビルディング ■大阪本社／大阪市中央区北浜3丁目7番12号 東京建物大阪ビル ■広島支社／広島市中区上八丁堀8番10号 第6東洋ビル ■福岡支社／福岡市中央区天神1丁目9番17号 福岡天神フコク生命ビル ※現在展開を進めている海外赴任の可能性もあります。(希望者のみ) ※原則転勤はございません。