株式会社サイバーリンクス 【東京都】 の求人・中途採用情報

□■東証スタンダード上場・人々の暮らしや社会インフラを支えるサービスを展開する成長企業／自己資本比率が高く、安定した基盤あり■□ ■業務概要： 全国の自治体を対象に、自治体職員向けの内部業務システムの提案営業を担当いただきます。 新規市場開拓を担い、市場調査から提案まで一貫して担当します。既存システムの更新需要があり、提案しやすい環境です。 ■業務内容： 関東圏では新規市場の開拓フェーズとなるため、市場調査から営業戦略の立案、提案活動まで一貫して携わることができます。 自ら考え、営業スタイルを構築していける裁量の大きな環境です。 営業スタイル： テレアポやご紹介、大型展示会などを活用しながら、新たな顧客との接点を創出します。 担当： 全国のお客様をご担当いただきます。月数回程度出張が発生します。 評価： 成果を正当に評価する環境です。 ■ポジション魅力： ・経験や知識を活かし新規事業の立ち上げに参画できます ・自治体DX・クラウド化・AI活用拡大という成長市場に挑戦できます ・自ら工夫しながら営業スタイルを構築できる環境です ・ご自身の可能性を広げながら、新たな挑戦ができます ■キャリアパス： 自治体向け中核メンバーとして経験を蓄積し、将来的には公共DX領域の専門性を高めながら管理職・リーダー職を目指せる環境です。 ■配属先： 4名（課長補佐除き全員和歌山もしくは大阪）：課長1名（40代）、担当課長1名（30代）、課長補佐1名（30代）メンバー1名（20代） ※別途東日本支社に事業責任者を1名配置 ■採用背景： これまで関西圏中心だった営業活動を全国に拡大するため、新規開拓を担うメンバーを募集します。 今後さらなる事業拡大も見据えており、組織や営業体制づくりにも関わっていただける可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東日本支社住所：東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル13Ｆ勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

泉岳寺駅、田町駅(東京都)、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞600万円～675万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：316,000円～357,000円その他固定手当/月：33,000円＜月給＞349,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【賞与】年2回（6月、12月）※実績3.7ヵ月【昇給】年1回（4月）※その他固定手当：勤務地手当※想定年収には残業月20hが発生した場合の年収を記載しております。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：1964年設立以来、情報処理、通信制御を主軸に事業を展開。現在は下記４事業を柱としています。自社開発のクラウドサービスを導入から運用まで幅広くサポートする東証スタンダード上場のIT企業です。■事業内容：・流通クラウド事業…食品小売業・加工食品卸売業・専門店業等向けサービスや、商品画像データベース等をクラウドで提供・官公庁クラウド事業…地方自治体向けシステムや、小中学校・医療機関向けのクラウドサービスを提供・トラスト事業…マイナンバーカードやブロックチェーン技術を活用した公的機関・民間企業向けの電子証明サービスを提供。タイムスタンプ・公的基盤・電子委任状の認証認定局の運営・モバイルネットワーク事業…NTTドコモの携帯電話販売代理店■特徴：（1）「世の中にない新しいモノをつくろう」志向が根底にある企業です。既成の価値観に拘らない自由な発想でシステムを検討する社風があります。情報処理、通信制御、ネットワーク構築それぞれの技術を駆使し、人々が安心して暮らせる生活環境の確立を目的とした４つの事業が同社の安定的な成長を支えています。（2）日本全国の食品流通（年間流通規模36兆円）を支えるクラウドシステムを保有しています。また国内最大規模の商品画像データベース、地方官公庁のシステムを提供しています。その領域は、地域を守る防災システム、健康に貢献する医療システム、情報発信を支えるウェブサイトなど多岐に渡ります。（3）共同経営者の視点で物事を考える仲間がほしいという思いのもと導入されたセル経営は（4～10名単位）、個人の努力の結果がわかりやすく反映されるのが最大の特長です。個々人がセルの経営者として収益を追求しながら常に創造的な仕事をし、新たな事業に挑み続けることをモットーとしています。■働き方：全社平均残業20h未満/時間単位有休あり/健康休暇5日付与、最大40日まで積立可(年次有給休暇別途支給)

＜「社会に影響あるサービス開発がしたい」方へ！国も注力するデジタル証明書＞ ■業務概要： マイナンバーカードやブロックチェーン技術を活用した、トラスト（デジタル社会における真正性の担保／電子契約や認証）領域における各種サービスの機能追加・拡張の要件定義～開発・テストまで一気通貫してお任せします。その他技術選定／環境構築／顧客や協業先との連携窓口業務もご担当いただきます。 サービスページ：https://www.cyber-l.co.jp/service/trust/ 新中期経営計画：https://note.com/cyberlinks_note/n/nb905c402e492 ＜サービス例＞ ・デジタル証明書発行サービス「CloudCerts」：紙の証明書やjpg、pdfなどの画像データを、ブロックチェーン技術により「原本性を持ったデジタル証明書」として発行 ・「マイナトラスト電子委任状」：マイナンバーカードに搭載された電子証明書を、電子的に作成された委任状に関連付けることで、受任者本人が手続を行う権限を有することを簡易かつ確実に証明 ・電子契約システム ＜開発環境＞ [フロントエンド]Linux、React、Material UI、JavaScript、TypeScript [バックエンド]Linux、Node.js　PostgreSQL　KeyCloak、Redisなど 　CI/CD：GitLab [インフラ]自社データセンター内で構築していますので、基盤系に興味がある方も歓迎します。 ■本ポジションの魅力： ＜国も注目するサービスを展開＞ 国（デジタル庁）も注力する、様々な契約やコミュニケーションにまつわる業務の電子化サービスの開発業務に携われます。デジタル証明書においては資格証明書や学習歴証明書など社会的インパクトが高い証書においての実績もございます。 ＜今後の展望＞ 今後も世界や国の方針に則り「人」に対する証明書を軸に資格証明書やマイナンバーカードの本人認証サービスの展開を進めてまいります。社会的に影響があるサービス開発がしたい方はぜひご応募ください！ ■当事業室組織体制： 開発チーム：課長1名、課長補佐1名、主任3名、メンバー2名＋パートナー7名 ※2026年に中途入社したメンバーも！

学歴不問

＜勤務地詳細＞東日本支社住所：東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル13Ｆ勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

泉岳寺駅、田町駅(東京都)、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞475万円～725万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～386,000円その他固定手当/月：28,000円～33,000円＜月給＞278,000円～419,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞想定等級：メンバー～課長補佐※固定手当は東京の勤務地手当です。※予定年収は残業が月20時間の残業が発生した場合の金額です。※2025年度の部署平均残業時間：21H■昇給：年1回■賞与：年2回※年3.7ヶ月（2025年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：1964年設立以来、情報処理、通信制御を主軸に事業を展開。現在は下記４事業を柱としています。自社開発のクラウドサービスを導入から運用まで幅広くサポートする東証スタンダード上場のIT企業です。■事業内容：・流通クラウド事業…食品小売業・加工食品卸売業・専門店業等向けサービスや、商品画像データベース等をクラウドで提供・官公庁クラウド事業…地方自治体向けシステムや、小中学校・医療機関向けのクラウドサービスを提供・トラスト事業…マイナンバーカードやブロックチェーン技術を活用した公的機関・民間企業向けの電子証明サービスを提供。タイムスタンプ・公的基盤・電子委任状の認証認定局の運営・モバイルネットワーク事業…NTTドコモの携帯電話販売代理店■特徴：（1）「世の中にない新しいモノをつくろう」志向が根底にある企業です。既成の価値観に拘らない自由な発想でシステムを検討する社風があります。情報処理、通信制御、ネットワーク構築それぞれの技術を駆使し、人々が安心して暮らせる生活環境の確立を目的とした４つの事業が同社の安定的な成長を支えています。（2）日本全国の食品流通（年間流通規模36兆円）を支えるクラウドシステムを保有しています。また国内最大規模の商品画像データベース、地方官公庁のシステムを提供しています。その領域は、地域を守る防災システム、健康に貢献する医療システム、情報発信を支えるウェブサイトなど多岐に渡ります。（3）共同経営者の視点で物事を考える仲間がほしいという思いのもと導入されたセル経営は（4～10名単位）、個人の努力の結果がわかりやすく反映されるのが最大の特長です。個々人がセルの経営者として収益を追求しながら常に創造的な仕事をし、新たな事業に挑み続けることをモットーとしています。■働き方：全社平均残業20h未満/時間単位有休あり/健康休暇5日付与、最大40日まで積立可(年次有給休暇別途支給)