日本総合サービス株式会社 の求人・中途採用情報

【具体的には】 ・人事管理 ・人事制度の企画立案 ・就業規則改訂 ・派遣契約・労働契約管理 ・社員教育 ・総務業務 【この仕事で身につく知識・能力】 労働基準法、労働安全衛生法、派遣事業に関わる知識、人事管理などが身につきます。 未経験の方でも、サポート・フォローをしっかり行いますのでご安心ください。

月給362,000円 ※一律手当含む ※入社後は業績・評価により、昇給・昇格します。 【給与の内訳】 基本給210,000円＋固定残業手当（28時間30分）65,000円＋地域手当45,000円＋調整手当42,000円 ※固定残業手当は、上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆試用期間3ヵ月（月給357,000円 ※一律手当含む） ※試用期間中は基本給が205,000円となります ※上記月給に一律の固定残業手当（28時間30分）65,000円＋地域手当45,000円＋調整手当42,000円を含みます。超過分は別途全額支給。

本社／東京都港区港南1-6-34 品川イースト 【アクセス】JR「品川駅」～徒歩9分 ★ＵＩターン希望者歓迎

【具体的には】 ・既存顧客の管理 ・車両管理員（運転手）の人事・労務管理 ・法人営業（上場企業、医療法人、学校法人等） ※仙台支店・金沢営業所は「支店長・営業所長候補」となります。 ・支店統括（社員管理、営業推進、人材マネジメント）を併せてお任せいたします。 【一日の流れ】 ▼9時　　　 朝会・運転手情報の共有 ▼10～12時　電話営業や訪問営業活動 ▼13～16時　現場で顧客訪問と運転手管理 ▼17～18時　週報・見積書作成・事務業務 【入社後は】 導入研修として、1泊2日で東京本社にて研修を行う予定です。 支店・営業所では、OJT研修で先輩に同行しながら業務内容を把握します。 顧客訪問をしたり、ドライバーと面談したりとステップを踏みながら少しずつ業務に慣れていきましょう。 約1～2ヵ月後に顧客を担当してもらう予定です。 入社後にはフォローアップ研修も行っています。 【働きながらスキルアップ】 OJT研修が終了した後も月1回のeラーニングで継続的にビジネススキルやオフィススキルを学ぶことができます。 【キャリアパス】 「主任→課長代理→課長→次長→（副支店長）→支店長・営業所長」の順で昇格していきます。 当社では、人事評価制度を整備し、年功序列ではなく、本人のやる気や成果をしっかりと評価できるようにしています。 【この仕事で身につく知識・能力】 労働基準法、派遣事業に関わる知識、安全運転管理者、衛生管理者、運行管理者、 整備管理者、自動車保険、収支管理能力などが身につきます。

【仙台支店】年俸700万円以上 【金沢営業所】年俸600万円以上 【福岡支店】年俸460万円以上 ◎入社後は業績・評価により、昇給・昇格します。 ※試用期間３ヵ月（給与変動あり） 【仙台支店】月給507,000円 【金沢営業所】月給430,000円 【福岡支店】月給326,000円 ＜年収例＞ 【仙台支店】 700万円／総合職（支店長候補）／入社1年目（2026年度）（月額51.2万円＋賞与） 【金沢営業所】 600万円／総合職（営業所長候補）／入社1年目（2026年度）（月額43.5万円＋賞与） 【福岡支店】 460万円／総合職／入社1年目（2026年度）（月額33.1万円＋賞与） 500万円／総合職／入社3年目

【仙台支店】宮城県仙台市青葉区中央二日町11-11　ANDOビル 2F 【金沢営業所】石川県金沢市駅西新町3-1-10　NEWSビル 3F 【福岡支店】福岡市博多区博多駅東2-5-37 博多ニッコービル3F ＜アクセス＞ 【仙台支店】南北線「北四番丁」駅 南出口1 より徒歩5分 【金沢営業所】バス停「駅西合同庁舎前」より徒歩3分 【福岡支店】JR「博多」駅　徒歩2分

【具体的には】 ・既存顧客の管理 ・車輌管理員（運転手）の人事・労務管理 ・法人営業（上場企業、医療法人、学校法人等） 【一日の流れ】 ▼9時　　　 朝会・運転手情報の共有 ▼10～12時　電話営業や訪問営業活動 ▼13～16時　現場で顧客訪問と運転手管理 ▼17～18時　週報・見積書作成・事務業務 【入社後は】 導入研修として、1泊2日で本社研修を行う予定です。 各支社では、OJT研修で先輩に同行しながら業務内容を把握します。 顧客訪問をしたり、ドライバーと面談したりとステップを踏みながら少しずつ業務に慣れていきましょう。 約1～2ヵ月後に担当顧客を割り振る予定です。 入社1～2年後にはフォローアップ研修も行っています。 【働きながらスキルアップ】 OJT研修が終了した後も月1回のeラーニングで継続的にビジネススキルやオフィススキルを学ぶことができます。 【キャリアパス】 「主任→課長代理→課長→次長→（副支店長）→支店長」の順で昇格していきます。 当社では、人事評価制度を整備し、年功序列ではなく、本人のやる気や成果をしっかりと評価できるようにしています。 【この仕事で身につく知識・能力】 労働基準法、派遣事業に関わる知識、安全運転管理者、衛生管理者、運行管理者、 整備管理者、自動車保険、収支管理能力などが身につきます。

年俸450万円以上 ※入社後は業績・評価により、昇給・昇格します。 ※試用期間３ヵ月は基本給から5,000円／1か月を引いた金額での支給となります。 【年収例】 450万円／総合職／入社1年目（初年度）（月給32.8万円＋賞与）

【東京支店】東京都港区港南1-6-34 品川イースト4F　JR「品川」駅 【名古屋支店】名古屋市中区錦2-15-15 豊島ビル13F　東山線・鶴舞線「伏見」駅 【福岡支店】福岡市博多区博多駅東2-5-37 博多ニッコービル3F　JR「博多」駅