レジル株式会社(旧 中央電力株式会社)
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設立
- 1994年
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従業員数
- 274名
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平均年齢
- 36.0歳
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レジル株式会社(旧 中央電力株式会社)
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仕事
~在宅週2日×フルフレックス/東証グロース上場/業界トップシェアの安定基盤×成長環境/エネルギーで社会に不可欠なサービス~ ※ご経験やご志向をお伺いしたうえで、最適なポジションをご案内させていただきます。 ※まずはカジュアルにお話を伺い、当社でご活躍いただけそうなポジションをご相談させてください。 以下、これまでにご入社いただいた方のポジション例です。 ◆カスタマーサクセス 【仕事の内容・環境】 顧客価値最大化をミッションとして、グリーンエネルギー事業の既存顧客領域全般を担当していただきます。 ・既存契約法人に対するニーズヒアリング/営業活動 ・解約理由の分析による離脱ポイントの可視化とそれに対する対応策の実行 ・エネルギー業界ならではのカスタマーサクセスの型化 ‐ 電力供給を入り口にしたアップセル、クロスセルの展開 ・事業内業務オペレーションの最適化 ・生産性/人を高めるための施策立案~実行 ・他部門(マーケティングや企画など)との連携 ∟ CS戦略の相互理解、アクションプラン策定、レポーティング ∟ 効果的なキャンペーンの企画、立案、実行 ∟ 各種プロセス改善の提案と実行 ◆営業 【仕事の内容・環境】 法人に対して、カーボンフリーの付加価値をつけたレジルが供給する電力への切り替えを獲得するためのソリューション営業を行います。 ・レジルが供給する電力の法人の新規獲得 ・レジルが供給する電力の入札案件の新規獲得 ・パートナーセールスによる成果創出 【ポジションの魅力】 ・社会的意義の高いサービスに関わることができます。 ・次の30年に向けた第二創業期として、各分野のプロフェッショナルで構成された役員と、スタートアップやメガベンチャーなどで成長をけん引してきた多様なキャリアの人材が集まってきています。 ・TheModel型の組織体制のため、柔軟なキャリアパスに対応可能です。また、実績を積みWILLが強くあれば自らマネージャーにエントリーすることも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館14F勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>大阪本社住所:大阪府大阪市浪速区湊町1-4-38 近鉄新難波ビル2階勤務地最寄駅:JR線/難波駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
東京駅、JR難波駅、三越前駅、なんば駅(地下鉄)、日本橋駅(東京都)、大阪難波駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円固定残業手当/月:79,114円~110,760円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>495,780円~694,093円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記を目安として応相談賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要当社は、分散型エネルギー事業、グリーンエネルギー事業、エネルギーDX事業、の3つの事業領域を中心に展開する企業で、2024年に設立30年を迎えました。2024年4月24日に東京証券取引所グロース市場に上場しました。「結束点として、社会課題に抗い続ける」をミッションとし、具体的には「脱炭素を、難問にしない」ことであり、気候変動問題の解決やカーボンニュートラルの実現に向けたエネルギーのデジタル変革を推進しています。■事業内容・分散型エネルギー事業:マンションやビルに分散型電源(受変電設備、太陽光発電、蓄電池、EV充電設備など)を初期費用無料で設置し、災害時の停電対応、そして脱炭素への貢献を実現。 一括受電サービスを提供する20年間に蓄積されたマンションやビルの電力使用量のデータベースとAIを活用することで、分散型電源をコントロールし、顧客ごとに電力の調達、蓄電、放電を最適化。・グリーンエネルギー事業:新電力としての電力小売事業から、電力マッチング事業にビジネスモデルを変更。100箇所以上の太陽光発電所を自社開発、20社を超える発電企業と連携し、中小企業のみならず、大企業や自治体まで対象顧客を拡大。太陽光発電所からのJ-クレジット発行、大手企業の太陽光発電の開発・運用も受託。提供電力の再エネ率は約30%まで進捗。脱炭素コンサルティング事業も早晩開始し、企業の脱炭素の現状分析から再生可能エネルギーの供給までワンストップでの提供を目指す。・エネルギーDX:エネルギー企業のDXを支援。BPaaS(Business Process as a Service)として、業務プロセス分析・改善や必要なソフトウエアの提供などを成果シェアリング型のBPOで提供。地域電力会社、大手新電力会社など10社を超える企業を支援中。マンション一括受電サービス提供にあたり、電力の調達から検針、料金計算、請求、問い合わせ、保安まで、自社で構築してきたノウハウ・SaaSを活かし、専門的かつ柔軟で迅速なサービスを外部に提供できる。対話型生成AIを活用したカスタマーサポートFAQなども随時提供予定。
出典:doda求人情報
仕事
□■提案先は■□ 主な提案先は、賃貸マンションのオーナー様や分譲マンションの管理組合様など。 当社の主力事業である「一括受電」が国のエネルギー施策として掲げられていることもあり注目度が高く、 また、昨今の電気料金値上げを背景に、お問い合わせをいただくお客さまが急増しています。 □■営業スタイルは■□ マンションの戸数、大きさによって電気の利用状況が異なるため、 お客さまの契約内容等をお伺いしながら、 コスト面でのメリットや安全性などを丁寧にご説明し、最適なサービスを提案します。 □■受注をいただくまでの期間は■□ 1日、あるいは数カ月~半年と、マンションの種類によって異なります。 賃貸マンションでは、オーナー様の決裁をいただければ1日で受注できることも。 分譲マンションでは、管理組合様を通して総会決議など一定の手続きを経て、 約半年程度を掛けて導入していきます。 あなたのアイデアでこれまでのスタイルを変えていただくことも大歓迎です。 □■実力を正当に評価■□ 年齢や社歴など一切関係なく、個人の業績を評価し、 給与やキャリアアップへとダイレクトに評価していくのが中央電力のスタイルです。 前職ではスポーツインストラクターだったメンバーが3年で課長代理になるなど、 組織体制が急拡大していく中で、実績次第で入社後すぐに主任や係長へと抜擢されるケースも多数あります。 目標に対して上げた成果は公平に評価します。 評価方法も、自分の上司以外の複数名からきちんと評価を受け、 客観的に判断したあなたの実績を正当に反映します。 客観的に判断したあなたの実績を正当に反映します。 第一線で活躍するためには、プロとして結果を求められる環境である一方で、 年齢などに関係なく誰にでもチャンスが与えられる会社ですので、 成長意欲が強く自分の意志で行動を起こせる方にとって、最高の場所です!
給与
月給20万円~35万円 ※実力次第では、さらなる給与アップを目指すことが可能です 頑張った社員が報われる会社でありたい。 その考えから、実績に応じた正当な報酬制度を用意しています。 もちろん、年齢・役職に関係なく、結果を出し続ければスピーディーな昇格も可能。 社員の成長意欲を支えています。
勤務地
<大阪・東京・北陸金沢にて募集> 【大阪本社】大阪市中央区北浜1-8-16 大阪証券取引所ビル23F 【東京本社】東京都千代田区大手町2-6-2 日本ビル5F 【北陸営業所】石川県金沢市駅西本町1-14-29 サン金沢ビル6F ※U・Iターン歓迎
仕事
□■提案先は■□ 主な提案先は、賃貸マンションのオーナー様や分譲マンションの管理組合様など。 当社の主力事業である「一括受電」が国のエネルギー施策として掲げられていることもあり注目度が高く、 また、昨今の電気料金値上げを背景に、お問い合わせをいただくお客さまが急増しています。 □■営業スタイルは■□ マンションの戸数、大きさによって電気の契約が異なるため、 お客さまの契約内容等をお伺いしながら、 コスト面でのメリットや安全性などを丁寧にご説明します。 □■受注をいただくまでの期間は■□ 1日、あるいは数カ月~半年と、マンションの種類によって異なります。 賃貸マンションでは、オーナー様の決裁をいただければ1日で受注できることも。 分譲マンションでは、管理組合様を通して総会決議など一定の手続きを経て、 約半年程度を掛けて導入していきます。 あなたのアイデアでこれまでのスタイルを変えていただくことも大歓迎です。 □■実力を正当に評価■□ 年齢や社歴など一切関係なく、個人の業績を評価し、 給与やキャリアアップへとダイレクトに評価していくのが中央電力のスタイルです。 前職ではスポーツインストラクターだったメンバーが3年で課長代理になるなど、 組織体制が急拡大していく中で、実績次第で入社後すぐに主任や係長へと抜擢されるケースも多数あります。 目標に対して上げた成果は公平に評価します。 評価方法も、自分の上司以外の複数名からきちんと評価を受け、 客観的に判断したあなたの実績を正当に反映します。 客観的に判断したあなたの実績を正当に反映します。 第一線で活躍するためには、プロとして結果を求められる環境である一方で、 年齢などに関係なく誰にでもチャンスが与えられる会社ですので、 成長意欲が強く自分の意志で行動を起こせる方にとって、最高の場所です!
給与
月給20万円~35万円 ※実力次第では、さらなる給与アップを目指すことが可能です 頑張った社員が報われる会社でありたい。 その考えから、実績に応じた正当な報酬制度を用意しています。 もちろん、年齢・役職に関係なく、結果を出し続ければスピーディーな昇格も可能。 社員の成長意欲を支えています。
勤務地
<東京・大阪・北陸金沢にて募集> 【東京本社】東京都千代田区大手町2-6-2 日本ビル5F 【大阪本社】大阪市中央区北浜1-8-16 大阪証券取引所ビル23F 【北陸営業所】石川県金沢市駅西本町1-14-29 サン金沢ビル6F ※U・Iターン歓迎
仕事
□■提案先は■□ 主な提案先は、賃貸マンションのオーナー様や分譲マンションの管理組合様など。 当社の主力事業である「一括受電」が国のエネルギー施策として掲げられていることもあり注目度が高く、 また、昨今の電気料金値上げを背景に、お問い合わせをいただくお客さまが急増しています。 □■営業スタイルは■□ マンションの戸数、大きさによって電気の契約が異なるため、 お客さまの契約内容等をお伺いしながら、 コスト面でのメリットや安全性などを丁寧にご説明します。 □■受注をいただくまでの期間は■□ 1日、あるいは数カ月~半年と、マンションの種類によって異なります。 賃貸マンションでは、オーナー様の決裁をいただければ1日で受注できることも。 分譲マンションでは、管理組合様を通して総会決議など一定の手続きを経て、 約半年程度を掛けて導入していきます。 あなたのアイデアでこれまでのスタイルを変えていただくことも大歓迎です。 □■実力を正当に評価■□ 年齢や社歴など一切関係なく、個人の業績を評価し、 給与やキャリアアップへとダイレクトに評価していくのが中央電力のスタイルです。 前職ではスポーツインストラクターだったメンバーが3年で課長代理になるなど、 組織体制が急拡大していく中で、実績次第で入社後すぐに主任や係長へと抜擢されるケースも多数あります。 目標に対して上げた成果は公平に評価します。 評価方法も、自分の上司以外の複数名からきちんと評価を受け、 客観的に判断したあなたの実績を正当に反映します。 客観的に判断したあなたの実績を正当に反映します。 第一線で活躍するためには、プロとして結果を求められる環境である一方で、 年齢などに関係なく誰にでもチャンスが与えられる会社ですので、 成長意欲が強く自分の意志で行動を起こせる方にとって、最高の場所です!
給与
月給20万円~35万円 ※実力次第では、さらなる給与アップを目指すことが可能です
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