株式会社ジーシーシー 【東京都】 の求人・中途採用情報

地方自治体様や公共団体への営業活動に付随するさまざまなサポート業務や営業事務を行っていただきます。 【当社について】 社会制度の根幹を ITインフラで支える事業を展開している企業です。 お客さまのほぼ 100%が地方自治体さまや公共団体さまです。 東京支社では主に首都圏（東京23区、神奈川、千葉）のお客様を担当しています。 提案している商材は、主に庁舎内のあらゆる部署で使用される行政システムで、特に住民情報・税・福祉システムは住民サービスの根幹を支えています。大きな自治体ですと、数十億円規模の案件となります。 サポート業務を通して街や社会に貢献しませんか？ 【具体的には…】 ・来客、電話対応 ・営業提案のサポート（営業同行、販促資料作成、提案書作成、定例会の準備など） ・営業事務処理（見積書作成、電子入札対応、契約書の処理、押印など） ・契約書・請書の作成・製本 ・請求書の発送手配 ・ISMS、ISO 関連の事務作業 など （※変更の範囲：会社が定める業務） 【入社後は…】 経験豊富な先輩社員が丁寧に教えます！まずは業務の流れを掴みましょう。 幅広い業務がありますが、最初は簡単なものから教えるのでご安心を。徐々にできる業務の範囲を広げていただければと思います。 不安なことや疑問があれば何でもすぐにご相談ください♪ もちろん、慣れている方であればすぐに実務からおまかせできればと思います。 面接の際はこれまでのご経験や今後挑戦してみたい業務についてなど、是非積極的にお話しください！

想定年収：400万円～500万円（※各種手当を含む） 月給：基本給21万円～23万7000円＋地域手当4万1000円～4万5000円＋各種手当 ※残業代は上記月給に加え、時間に応じて1分単位で計算し100%支給されます。 ◆モデルケース：28歳／大卒／中途入社2年目（入社時の実務経験5年） 月収：32万1497円 内訳 基本給：22万5000円 地域手当：4万5000円 残業手当：2万1497円（※時間に応じて支給。左記は月10時間で試算） 住宅手当：3万円（※賃貸住宅を契約している社員に支給） 扶養手当：なし（※配偶者 1万円/月、配偶者以外は一人につき 6000円／月を支給） 通勤手当：別途支給（※通勤経路に応じて支給。上限は12万円／月）

東京支社：東京都墨田区江東橋4-29-12 あいおいニッセイ同和損保錦糸町ビル8階 ＊JR錦糸町駅から徒歩5分 受動喫煙対策／屋内禁煙

サービス管理者の立場として、ユーザー先でのヘルプデスク業務をお任せします。 自治体情報システムの標準化に伴い、保守サポートの強化に向けた重要なポジションです。 ◎IT業界出身でなくてもOK！ 技術的に高度な懸案・問題については当社SEに対応を依頼し、初動対応のみおこないます。 そのためIT業界経験がなくても十分ご活躍いただけます。 【具体的な業務内容】 ・職員様からのシステムに関する問い合わせ対応 ・トラブル時の復旧対応 ・要望等の受付、SEへの展開、お客様への回答 ・庁舎内に設置してある機器の監視 ・庁舎内でのプリント処理　など ▼担当いただくシステム例 ＜基幹系システム＞ 住民情報・税・福祉といった分野で、自治体業務や住民サービスの根幹を支えているシステムです。 東京都の多摩地域ではトップシェアを有しています。 ＜内部情報系システム＞ 職員様の給与や勤怠情報の管理、自治体予算の管理といった分野で自治体運営をサポートするシステムです。 ―――― 入社後の流れ ―――― まずはヘルプデスクの管理拠点である東京西支社（府中市）にて約2週間の研修をおこないます。 その後は先輩ヘルプデスクのいる自治体に赴任し、仕事に慣れるまでの期間（6カ月～1年）、OJT形式で丁寧にフォローします。 ―――― キャリアパス ―――― まずはヘルプデスクのメンバーとして、いくつかの自治体様をご経験いただきます。 将来的にはヘルプデスクのマネジメントをはじめ、顧客とSEを繋ぐ架け橋としての役割をお任せします。 マネージャーとなった場合は、東京西支社での勤務が想定されています。

月給：25万9400円～30万1600円（一律手当含む） 基本給：21万円～24万5000円 ※一律手当内訳※ 地域手当：4万1000円～4万5000円（東京都内・横浜勤務の社員に毎月一律支給） 客先常駐手当：8400円～1万1600円 ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定 ―――― ★28歳／大卒／中途入社2年目（入社時の実務経験5年）の場合 月収例：32万2349円 内訳：基本給（22万5000円）＋地域手当（4万5000円）＋客先常駐手当（1万1600円）＋残業手当（1万749円／月5時間分）＋住宅手当（3万円） 賞与：117万円（基本給×5.2カ月分） 年収例：503万8188円（通勤手当別途支給）

勤務地は下記のいずれかとなります。 ご希望を考慮し決定します。 ■武蔵野市役所／東京都武蔵野市緑町2-2-28 JR中央線「三鷹」駅より徒歩25分（バス10分） ■府中市役所／東京都府中市宮西町2-24 京王線「府中」駅より徒歩5分 ■東大和市役所／東京都東大和市中央3丁目930 多摩モノレール「上北台」駅より徒歩14分 ※常駐期間は平均2年～3年です（転勤先は原則として東京、遠くても埼玉・神奈川周辺です） ※受動喫煙対策：配属先規定に準ずる

サービス管理者の立場として、ユーザー先でのヘルプデスク業務をお任せします。 自治体情報システムの標準化に伴い、保守サポートの強化に向けた重要なポジションです。 ◎IT業界出身でなくてもOK！ 技術的に高度な懸案・問題については当社SEに対応を依頼し、初動対応のみおこないます。 そのためIT業界経験がなくても十分ご活躍いただけます。 【具体的な業務内容】 ・職員様からのシステムに関する問い合わせ対応 ・トラブル時の復旧対応 ・要望等の受付、SEへの展開、お客様への回答 ・庁舎内に設置してある機器の監視 ・庁舎内でのプリント処理　など ▼担当いただくシステム例 ＜基幹系システム＞ 住民情報・税・福祉といった分野で、自治体業務や住民サービスの根幹を支えているシステムです。 東京都の多摩地域ではトップシェアを有しています。 ＜内部情報系システム＞ 職員様の給与や勤怠情報の管理、自治体予算の管理といった分野で自治体運営をサポートするシステムです。 ―――― 入社後の流れ ―――― まずはヘルプデスクの管理拠点である東京西支社（府中市）にて約2週間の研修をおこないます。 その後は先輩ヘルプデスクのいる自治体に赴任し、仕事に慣れるまでの期間（6カ月～1年）、OJT形式で丁寧にフォローします。 ―――― キャリアパス ―――― まずはヘルプデスクのメンバーとして、いくつかの自治体様をご経験いただきます。 将来的にはヘルプデスクのマネジメントをはじめ、顧客とSEを繋ぐ架け橋としての役割をお任せします。 マネージャーとなった場合は、東京西支社での勤務が想定されています。

月給：25万9400円～30万1600円（一律手当含む） 基本給：21万円～24万5000円 ※一律手当内訳※ 地域手当：4万1000円～4万5000円（東京都内・横浜勤務の社員に毎月一律支給） 客先常駐手当：8400円～1万1600円 ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定 ―――― ★28歳／大卒／中途入社2年目（入社時の実務経験5年）の場合 月収例：32万2349円 内訳：基本給（22万5000円）＋地域手当（4万5000円）＋客先常駐手当（1万1600円）＋残業手当（1万749円／月5時間分）＋住宅手当（3万円） 賞与：117万円（基本給×5.2カ月分） 年収例：503万8188円（通勤手当別途支給）

勤務地は下記のいずれかとなります。 ご希望を考慮し決定します。 ■武蔵野市役所／東京都武蔵野市緑町2-2-28 JR中央線「三鷹」駅より徒歩25分（バス10分） ■府中市役所／東京都府中市宮西町2-24 京王線「府中」駅より徒歩5分 ※常駐期間は平均2年～3年です（転勤先は原則として東京、遠くても埼玉・神奈川周辺です） ※受動喫煙対策：配属先規定に準ずる

--------- 仕事内容 --------- 1）お客さまとの関係作り 埼玉県を中心とした「市役所」「町村役場」などの地方自治体が取引先。 多くの地方自治体が、秋口である9～11月頃に、翌年度の事業予算の検討に入ります。そこに焦点を合わせ、定期的に訪問し関係を築いていきます。 2）悩みをヒアリング 住民の方々へ、より良いサービスを提供したいと考える地方自治体に対し、それを実現するための課題を確認します。 3）提案 当社が開発したシステム「住民情報系システム」「福祉情報系システム」「庁舎内部の業務を支えるシステム」をはじめ、地方自治体が抱える課題に対して幅広い視点からさまざまなサービスを提案します。 4）契約 幾度にも重ねた商談を通し、契約を交わします。　※契約期間は5～6年 5年間で何十億円ものお金が動くスケールの大きな仕事のため、大変やりがいを感じられます。さらに、これらの成果は、人事評価の際、成果とプロセス両面から評価を下し、頑張りを還元いたします。 ---------------- 入社後について ---------------- 入社して1カ月間は、座学の研修を実施。ここで、当社が提供するサービスの知識を身に付けていただきます。その後、先輩社員に付き、OJTを通してお客さまとの関係作りや提案の仕方を学びます。個人差にもよりますが、おおよそ6カ月後には独り立ちし、入社から1年ほどは4～5団体の既存のお客さまを担当していただきます。そして、ゆくゆくは新規獲得へ向けた営業活動もお任せする予定です。

月給20万円～25万円+賞与（昨年度実績／4.5カ月分）+各種手当 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、社内規定により優遇いたします ※上記の金額には職種手当（月3万1,350円）を含みます ※時間外労働分は追加で全額支給いたします

【マイカー通勤可能】 【リモートワーク可能】 【社内禁煙】 埼玉支社／埼玉県熊谷市筑波2-15 大樹生命熊谷ビル 4F ※将来的に本人より、群馬本社／東京本社への勤務希望があれば検討いたします

自治体業務のノウハウを結集して作り上げたパッケージシステム「e-SUITE」の導入に向けた提案とフォロー等を行います。 基本的な業務の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～受注前～ 【情報収集・課題のヒアリング】 法改正の情報や新規顧客のシステム入れ替えなど、提案に結びつけるための情報を収集します。 　　▼ 【提案プランの策定・実行】 システムエンジニアやインフラエンジニア、協力会社と連携しながら、顧客に対して当社のシステムをご提案します。 ～受注後～ 【システムの詳細検討・導入支援】 システムエンジニアが中心となり、システムを稼働させるために必要な仕様を顧客と決めていきます。契約外の費用や追加発注が発生する可能性もあるため、営業も同行します。 　　▼ 【システム稼働後のアフターフォロー】 システムの運用状況や操作性の確認といったアフターフォローを行いながら、法改正に伴う追加要望や他部署でお手伝いできることなど、新規提案に繋げる情報収集なども行います。 【e-SUITE】について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■住民情報システム 　┗住民記録、税務業務の事務処理を効率化します。 ■福祉情報系システム 　┗保険・福祉・医療に関する情報の一元管理・共有が可能です。 ■人事給与システム 　┗各職員の経歴や人事評価等のデータを集約し、給与換算に繋げます。 ＞＞無駄な飛び込み営業は一切ナシ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の営業では、やみくもな飛び込みやテレアポによって顧客と接点をつくることはありません。新規開拓は、顧客の入札要件に応じて計画的なアプローチを実施。既存のお客さまからお声がけいただくことも多く、単月ノルマに追われることもないので、腰を据えて営業に取り組めます。

月給24万円以上（一律職種手当・地域手当を含む） ※経験・能力等を考慮し決定します

東京本社（東京都新宿区）での勤務となります。 ◎最寄駅から徒歩4分！通勤に便利な好立地です！ ＜将来的に下記への転勤の可能性があります＞ ■東京支社（錦糸町） ■東京西支社（府中） ■横浜オフィス（横浜）

ヘルプデスク業務や運用、オペレーションなどをお任せします。 始めから全てお任せする訳ではありません。 まずは一通り業務を覚えていただき、少しずつ仕事の幅を広げていってください。 ◆ヘルプデスク業務 システムを使用している市職員からの問い合わせに対応。 システムの使い方に関する質問やトラブル時の復旧対応といった業務や、 システム改修要望等の受付と社内の業務SEへの展開及び顧客への回答を実施。 ◆運用・保守 常駐している市役所に設置されている機器の監視を実施して、 機器障害発生時は関連部署へのエスカレーションを実施。 ◆オペレーション 常駐している市役所内でのプリント処理や事後処理を実施。 ◆その他 ヘルプデスクのチームには協力会社社員も含まれることから、管理監督もお任せします。

月給24万7,750円～＋各種手当 （基本給16万7,000円～＋職種手当：31,350円＋地域手当：41,000円～＋客先常駐手当：8,400円～） ※試用期間3ヶ月あり（待遇などに変化なし） 【月収例】35万8,482円（月給＋各種手当）

東京都内の自治体（小金井市もしくは府中市の可能性が高いです） ※勤務地は相談の上、決定します ※転勤あり（東京都内および埼玉県内）

ヘルプデスク業務や運用、オペレーションなどをお任せします。 始めから全てお任せする訳ではありません。 まずは一通り業務を覚えていただき、少しずつ仕事の幅を広げていってください。 ◆ヘルプデスク業務 システムを使用している市職員からの問い合わせに対応。 システムの使い方に関する質問やトラブル時の復旧対応といった業務や、 システム改修要望等の受付と社内の業務SEへの展開及び顧客への回答を実施。 ◆運用・保守 常駐している市役所に設置されている機器の監視を実施して、 機器障害発生時は関連部署へのエスカレーションを実施。 ◆オペレーション 常駐している市役所内でのプリント処理や事後処理を実施。 ◆その他 ヘルプデスクのチームには協力会社社員も含まれることから、管理監督もお任せします。

月給24万7,750円～＋各種手当 （基本給16万7,000円～＋職種手当：31,350円＋地域手当：41,000円～＋客先常駐手当：8,400円～） ※試用期間3ヶ月あり（待遇などに変化なし） 【月収例】35万8,482円（月給＋各種手当）

東京都内の自治体（荒川区・小金井市・府中市・東大和市） ※勤務地は相談の上、決定します ※転勤あり（東京都内および埼玉県内）

ヘルプデスク業務や運用、オペレーションなどをお任せします。 始めから全てお任せする訳ではありません。 まずは一通り業務を覚えていただき、少しずつ仕事の幅を広げていってください。 ◆ヘルプデスク業務 システムを使用している市職員からの問い合わせに対応。 システムの使い方に関する質問やトラブル時の復旧対応といった業務や、 システム改修要望等の受付と社内の業務SEへの展開及び顧客への回答を実施。 ◆運用・保守 常駐している市役所に設置されている機器の監視を実施して、 機器障害発生時は関連部署へのエスカレーションを実施。 ◆オペレーション 常駐している市役所内でのプリント処理や事後処理を実施。 ◆その他 ヘルプデスクのチームには協力会社社員も含まれることから、管理監督もお任せします。

月給24万7,750円～＋各種手当 （基本給16万7000円～＋職種手当：31,350円＋地域手当：41,000円～＋客先常駐手当：8,400円～） ※試用期間3ヶ月あり（待遇などに変化なし） 【月収例】35万8,482円（月給＋各種手当）

東京都内の自治体 【現時点では荒川区か小金井市での勤務になる可能性が高いです】 ※転勤あり（東京都内および埼玉県内） 【研修期間あり】 ※入社後の研修期間中（1週間程度を想定）は下記に勤務 ■：ジーシーシー東京西支社 東京都府中市宮町1-40　KDX府中ビル6階

―――― 仕事のPoint☆ ―――― ◎システムはおもに市役所や県庁でご利用いただいており、すべて自社製品！ ◎お客様と直接やり取りを行うのでユーザーの反応がダイレクトに分かります！ ◎頻繁な部署異動がないため、将来的にスペシャリストとして活躍できます！ ▼お任せする業務例 ご希望やスキルを踏まえて決定します。 （1）基幹系システムの開発・改修 【仕事内容】開発工程がメイン 【システム】住民情報システム、税務システム、福祉システムなど 【技術】C#、Delphi、Oracleなど （2）基幹系システムの環境構築 【仕事内容】サーバやクライアントのシステムセットアップ、それに伴う保守や新技術の習得（作業の自動化など） 【システム】住民情報システム 【技術】PowerShell、C#、Delphi、Oracleなど （3）内部情報系システムの開発・保守 【仕事内容】担当システムの要件定義・開発・保守をトータルで対応 【システム】学務システム、庶務事務システム 【技術】Java、Access、Oracleなど （4）先進技術の研究開発 【仕事内容】クラウドアプリケーション新規開発、AI・IoTなどを活用した新サービスの企画立案・開発 【システム】基幹系システムのフレームワーク、各種クラウドシステムなど 【技術】C#、Python、Flutter TypeScript、Oracleなど。クラウド環境としてAWS、Azureなど ▼入社後流れ 入社から6カ月～1年は、OJT形式で既存パッケージの設計や自治体制度の習得など細やかにサポートします

月給：21万円～28万円＋各種手当 ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定 ―――― ★28歳／大卒／中途入社2年目（入社時の実務経験5年）の場合 月収例：27万5829円 内訳：基本給（22万5000円）＋残業手当（3万5829円／月20時間分）＋住宅手当（1万5000円） 賞与：117万円（基本給×5.2カ月分） 年収例：447万9948円（通勤手当別途支給）

【転勤なし／U・Iターン支援あり】 勤務地は下記のいずれかとなります ■群馬本社／群馬県前橋市天川大島町1292 JR両毛線「前橋大島」駅より徒歩3分 ■天川ファクトリエ／群馬県前橋市上大島町96 JR両毛線「前橋大島」駅より徒歩4分 ※面接交通費支給（役員面接にて群馬本社へご来社の場合、交通費は全額支給します） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙