住友重機械工業株式会社
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設立
- 1934年
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従業員数
- 24,050名
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平均年齢
- 42.3歳
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住友重機械工業株式会社
3ページ:住友重機械工業株式会社の過去求人情報一覧
仕事
◎自動車部品設計に携わったことのある方必見! ◎世界初のプレス技術「STAF(Steel Tube Air Forming)」を普及させます! ◎残業月10時間程度! ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 自動車ボディー(Aピラー)をSTAFを用いて開発する過程において3DCADや強度解析ツール、成形解析ツールを用い解析、形状を決定しモデル化するまでの取りまとめを含めた設計を担って頂きます。 ■業務詳細: 検討部品のモデル化/強度評価/STAF適用部品の形状検討/試作金型製作/実証評価 ■業務の背景: STAFが採用となった場合、Tier1メーカー向けにSTAF設備システムを導入頂きます。 ただSTAFシステムを導入するためには、顧客(自動車メーカ、Tier1)にSTAFパーツの優位性を理解いただき、開発車の要件を満足したSTAFの形状を提案する必要があります。STAFパーツはパイプを原料とした閉断面構造であることから周長や成形可能な形状の制約もあり、自動車設計者でも直ぐには部品を設計できないことから当社がスペース制約・パーツ強度・成形性を満足した形状のパーツを提案する必要があります。顧客と摺合せをしながら上記解析を行い、形状を決定しモデル化するまでの取りまとめを含めた設計を行います。 ■STAF設備システム プレス装置、金型、CMSユニット、レーザーシステム、通電加熱装置、高圧ガス製造設備などをシステム化 ■組織構成: STAF-PJTは現在17名。PMを筆頭に、営業技術G4名、技術G8名、設計・生産技術6名、要素技術G3名、技術調査1名となっており、その他産業機器事業部にて企画管理、品質保証、調達などのインフラを提供。技術本部や産業機器事業部など事業部横断で組織化しております。 ■世界初の工法STAF(Steel Tube Air Forming) 自動車ボディ骨格構造を革新する新たな成形プロセス。剛性が高くなる連続閉断面構造が超ハイドロフォーミングと、高強度であるホットスタンピング各々の良いところをとったプロセスです。 なおSTAFプロジェクトはテストやデモを終え商用化への移行期になります。現に試作メーカーに設備導入、海外自動車メーカーにも導入決定しております。2030年に100億レベルの受注を目指しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>650万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~400,000円<月給>250,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(4月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額4~5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
◎最先端のがん治療装置を手掛け様々なスキルを習得可能! ◎機械・電気系知識のある方歓迎!研修制度充実のためイチから技術を密付けれます! ◎東証プライム上場企業での就業/福利厚生充実! ■業務概要 当社のがん医療用機器は「診断分野(サイクロトロン等)」「治療分野(陽子線がん治療装置)に分かれ、本ポジションでは「治療分野」の装置アフターサービスを担って頂き機器の安定稼働を目指します。 ■手掛ける装置: 主には陽子線治療システム、重粒子治療システム、BNCT治療装置の3種類です。国内数か所、海外数か所の導入があり、今後導入顧客が増加していきます。 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 1.納入顧客先での定期点検業務:3名~6名程度で装置の定期点検を実施 2.納入顧客先でのトラブル対応:納入顧客先で発生したトラブルに対し、迅速に対応するため現地もしくはリモートでのトラブル対応を実施。また発生トラブルに対し、必要に応じ設計の見直しを議論したり、改善案を提案 3.納入顧客先での顧客対応:納入顧客に対し点検やトラブルの報告、説明を実施。海外顧客に対しては、英語を使うシーンもあり 4.部品の供給、販売サポート:各施設で必要となる部品の手配を行い、部品が不足しないようにサポート 5.輸出管理:海外顧客への部品発送時に必要な書類の整備、準備を実施。客先との窓口で社内とは設計、品質保証、製造と連携 ■キャリアステップ ★入社直後:新居浜工場にて入社研修実施後、国内数か所の治療装置見学。教育担当の指導の元治療装置の点検やトラブル対応等を学びます。技術力向上のため他部署にてキャリアを築いて頂きカスタマーサポート部へ戻ることがあります。 ★5年後以降:既納顧客に対し責任者となり、サービス対応や費用管理、営業サポートなど幅広い業務を行って頂く想定です。技術力向上を狙った他部署とのローテーションの可能性もあります。 ■組織構成 ・グループリーダーを筆頭にCSエンジニア/顧客対応(36名出向者含む)、部品販売1名、部品販売補佐2名、庶務1名、20~60代と幅広い年代が活躍中です。また海外協力会社に10名程度在籍。 ・治療グループはサポートチーム(東京、愛媛)、サイトチーム(お客様の院内)に分かれますが、本ポジションはサポートチーム配属となります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>510万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~400,000円<月給>220,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(4月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
◎機械電気系だけでなく建設プラント系のご経験ある方歓迎! ◎ご経験ある業務をお任せします! 医療機器システムの生産技術業務の推進(生産技術業務、生産計画業務、工事計画業務、改善活動等)を行って頂きます。 ■職務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 1、生産技術業務 ・製造方案の作成、QCDの作り込みに参画しモノづくり検討 ・基準書類の作成、検査計画の作成 ・製造設備の起案、治工具の計画と手配 【使用ツール、資格】2D-CAD及び3D-CAD 2、生産計画業務 ・製造工程計画、工程管理 ・検査計画、輸送計画、製番の推進、管理業務 3、工事計画業務 ・工事見積仕様書の作成、工事引合業務、工事工程計画作成 ・搬入計画、据付計画を作成し、工事工程管理 4、生産革新活動等、各種改善活動の推進 ・プロセス改革や生産革新活動を通じて、製品競争力の向上を目指す活動 ※機械電気系の生産技術・生産管理経験の方は(1)(2)、建築プラントのご経験の方は(3)(4)というように、ご経験ある領域からお任せしていきたいと考えております。当社にも全領域を完璧に行える人員はおらず各フェーズで活かして頂きます。 ■手掛ける装置/出張 陽子線治療システム、BNCTがん治療システムでいずれも海外向けです。 装置施工と調整・試運転・立上げで1年程度かかる大掛かりなプラントになります。なお装置は輸送可能な重量にばらして、現地で組付けます。工事関係に関わる方は出張もあります。 ■キャリアステップ ◇入社直後:ご本人の経験値やスキルにもよりますが、まずは当事業部の品質管理システム、生産管理システムについて教育します。その後教育担当者が付き、実務を通じて必要なスキルの教育を行います。自身の担当業務の習熟度を上げていくことと、社内外での関係者との関係性を構築することに注力いただきます。製造現場、据付現場での実務習得も行っていきます。 ◇5年後以降:中長期的には管理職として、マネジメントを担っていただく事を期待します。 ■職場について 部署メンバーは30名程度、30~60代が活躍しており中核メンバーは50代中心です。事務所内では黙々と仕事を進めていくという雰囲気ですが、他部署との関わり合いも多く、部署間ではコミュニケーションをとり業務を進めていきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新居浜製造所住所:愛媛県新居浜市惣開町5番2号 勤務地最寄駅:JR予讃線/新居浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
中萩駅、新居浜駅
給与
<予定年収>610万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~400,000円<月給>240,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給:1回(4月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額4~5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■業務内容: ・ガス化燃料製造顧客要求の実現や課題解決のため、ユーザーと営業の間に入り、技術提案及び見積もりをご担当いただきます。 ・見積スケジュールの策定を行い、社内関連部門との調整を行い、FS・見積に必要な情報・資料の取りまとめを行っていただきます。 ■配属職場のミッション: 発電事業者、各種産業(鉄鋼、化学、セメント、石化、紙パ、食品他)等を需要者とする各種案件(発電設備、CO2回収設備、CO2利用設備、既設改造等)組成の為の技術営業・案件組成、ならびに見積り ■業務の魅力: ・持続可能な循環型社会作りに貢献でき、脱炭素社会の実現に関わる実感が持てます。 ・また、プロジェクトの規模が大きいため受注や拡販の達成感もあります。 ■出張頻度・出張先: ・受注前には設備導入計画に関して客先とすり合せ、受注時には客先との定期打合せ、更に設備導入時には立上げで2週間程度の出張あり ・その他、展示会やセミナーへの参加など ・国内出張:1回程/月(期間は日帰りもしくは1泊程度) ・海外出張:海外実績の視察や顧客のアテンドで1回程/年(期間は1週間程度/顧客の要望によります) ■募集背景: ・エネルギー分野でのGXニーズの高まりに伴い、従来製品であるバイオマス・廃棄物等のサーマルリサイクルのみならず、CO2回収、CO2利用を始めとした様々な製品ニーズに取り組む事が求められています。 ・具体的にはバイオマス発電設備の排ガスからのCO2回収・貯蔵/バイオマスガス化によるシンガス製造・FT合成による燃料化等のFS・FEED・見積等多くの計画・設備開発に取り組んでおり、それら設備のプロセス、系統設計、ベンダーとの技術交渉等のスキルを持った人材を求めております。 ■キャリアプラン: ・入社直後:入社後は、上司・先輩とOJTで経験を積むことによって、技術の知識及び製品知識を身につけていただきます。 ・5年後以降:中堅技術パーソンとして1人立ちしていただき、管理職としてマネージメントを担っていただくことを期待します。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>愛媛製造所(新居浜工場)住所:愛媛県新居浜市惣開町5-2 勤務地最寄駅:JR予讃線/新居浜駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
中萩駅、新居浜駅
給与
<予定年収>600万円~1,100万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~550,000円<月給>300,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
~最先端の精密機械で国内・世界トップ級シェア製品を多数有しているグローバルカンパニー/エキスパートを目指せる環境/数年単位でのローテーションあり/残業月平均10~20時間 ■入社後に任せる業務 経理グループ ・連結及び単体決算業務 ・決算短信及び有価証券報告書等各種開示資料の作成 ・法人税住民税事業税及び消費税に係る予算・決算・申告業務 ・国際税務 財務グループ ・当社本体の資金管理、資金計画の策定・実施。 ・グループ資金効率化業務。 ・金融機関との折衝他。 事業管理グループ ・予算編成及び業績管理 ・事業部門/関係会社の事業支援 ■当業務の面白み・魅力 住友重機械グループは連結総資産1兆円規模かつ財務健全性の高い企業グループであり、売上、利益の約50%が海外市場、また従業員も約半数が海外グループ会社の従業員になります。経営に大きな影響のある海外関連業務に、決算/税務や財務、事業管理の業務を通して幅広く関与することができます。 経理グループは、国内外も含めてグループ全体の決算/税務を取り纏める部門であり、部門の所掌する範囲は広く、様々な事業に関与する機会があり、新たな制度構築なども担っていただきます。 財務グループは、財務戦略の選択肢も幅広く、財務を統括する部署で多様な経験が可能です。 事業管理グループは、グループ全体の予算編成/業績管理の取り纏めや、国内外の各事業部門の課題に対してともに対処していくことで、様々な経験を積むことができます。 風通しは良く、能力次第で幅広く裁量権を持って業務に取り組むことができます。また、指導的立場で国内外の多様な人材とともに活躍することができます。 ■キャリアステップイメージ 入社直後:住友重機械グループの財務経理社員として採用。財務関連業務を通じてキャリアを形成いただきます。 5年後以降:住友重機械グループの財務経理社員として、本社以外の事業部門や海外拠点への異動も含め、約5年毎のローテーションによりキャリア形成いただきます。 CFO、財務・経理・業績管理・監査等の本社部門長、事業ユニットの企画管理部門長や各分野のエキスパートを目指していただきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>550万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~500,000円<月給>250,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■当部門のミッション: ・部のミッション 全社グループ的視点でICTにより業務プロセス変革に貢献する ・課のミッション 住友重機械グループの基幹システム刷新プロジェクトを進める ■職務内容: 住友重機械グループの基幹システムを最新の基盤への刷新するPJを推進していただきます。 応募者の適正により、具体的な導入プロセスの近くか、全体をスムーズに進ませるためのマネジメント課題かのどちらかをご担当いただく予定です。 ◇グループ基幹システム刷新のプログラムマネジメントもしくはプロジェクトマネジメント 基幹システムの知識とプロジェクト管理の知識を生かして、課題の見える化と関係者との方針決め課題解決の推進力となっていただきます。 ◇コア事業の導入刷新の企画と推進 主力事業を中心とした基幹システムのあり方を分析し、新しい形への転換を事業と二人三脚で進めます。業務側、ステークホルダと課題を説明共有して、解決手法を考えプロジェクトを進めます。 ■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成: 豊富なITキャリア経験を持つベテランを軸として、組織外のメンバーを導いていくお互いのキャリアとバックグラウンドを尊重して活発に議論を行う組織です。 ■出張: 通常はリモート・本社出社・現地出張を必要の応じて組み合わせる。 ピーク時は国内に集中的に出張もあり。 ■リモート可:リモートワークでの勤務が週2日以下 ■フレックス:適宜 ■業務の魅力: ・住友重機械グループの顧客最適化のモノづくりを支える仕組みの理解 ・全社視点の幅広い事業への貢献 ・グループコア事業へのICTによる貢献 ・ライフサイクルを見据えたロングタームの管理と視点 ■キャリアステップイメージ: 入社直後:全社視点もしくはコア事業視点でのシステム刷新に従事 5年後以降:展開手法の横展開のリーダか、全体リード力を生かしてのDX推進も視野に入ります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~550,000円<月給>330,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分(2023年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■当部門のミッション: 住友重機械グループの全社システムに関する企画・立案・開発・運用を担当し、本社ICT本部と一体になり、SHIグループの全社システムに関する保守・運用業務を担うと共に、事業部門を支援していく。 ■職務内容: 共通マスタ・取引先マスタの運用保守業務および各地区プロジェクトのマスタ関連支援を中心に作業し、操業管理までを行う。 同時に、数年後を見据えたグローバル運用やシステム刷新のロードマップ策定にも参加し、開発・運用体制構築も担う。 ■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成: ・中途入社が半数以上であり、様々な経験を持ったメンバーがいます。 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論/相談を行う活発な組織です。 ・新しいことに挑戦できる、自分の考えたことが実現できる職場です。 ・テレワークも活用し、必要に応じて出社しコミュニケーションを取りながら進める業務スタイルです。 ■出張頻度・出張先: PJ立ち上げや開発など対面でのコミュニケーションが必要なケースに限り出張有 ■テレワーク頻度: リモートメイン:週にリモート3日以上 ※週1回出社が必要 ■フレックス: 通院、お子様の送迎で使用者あり。 その他についてはフレックス使用せずに通常就業時間 ■業務の魅力: 社内構築した全社共通システムを主要事業部や各社に展開し運用する中で、自身が担当する業務・システムを一任され 地区システム部やユーザ部門との折衝であったり支援を行うことで、システムを通じてSHIグループへの貢献を肌で感じられる。 ■キャリアステップイメージ: 入社直後:マスタ全般の運用業務とSHI特有の体系の把握をいただきながら、マスタ管理システム全般の運用・保守業務を担ってもらいつつ、グローバル展開やシステム刷新に向けた方針策定や開発にも携わってもらう。 5年後以降:システムエンジニアとして技術を延ばせる環境がある中で業務に精通した上級業務SEを目指し、自身の成長と後継者や若手への育成ができる人材となってほしい。マスタ業務を通じてチームマネジメント、プロジェクトマネジメント能力を磨いていただき、リーダー候補として期待。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>550万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~500,000円<月給>280,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分(2023年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■配属部門のミッション ICT本部DX推進グループは、住友重機械グループ全体のDX推進を担う、本社組織です。 うち、グランドデザイン統括チームのミッションは、「全社DX推進&ガバナンス(DXマネジメントオフィス業務)」、「DXプロジェクト推進」、「全社DX人材育成」、「共通プラットフォーム開発・運用」の4つです。 ■入社後に任せる業務 ・IoTプラットフォーム開発の企画、設計に携わって頂きます。また、メジャークラウドの技術同行や先行調査も行って頂きます。 ・上記プラットフォームを使った、住友重機械グループの各事業部門向けの製品IoTシステム開発やデータ分析支援を事業部門やチームメンバーとともに実施して頂きます。 ・グロ-バルWANの通信の設計に携わって頂きます。また、それに伴う海外規制の調査や対応も行って頂きます。 ・プロジェクトマネジメントや外注管理、メンバ管理を行って頂きます。 ■当業務の面白み・魅力 ・住友重機械グループは量産、一品受注系機械やプラント等の製品があり、幅広い業種での開発経験ができます。 ・少数精鋭で、裁量範囲も広く、自主的な活動ができます。今後自らでチームを引っ張ることもできます。また、様々なな関係者と組むことが多いののでいろいろな人と関係をもち、知見も広がります。 ・DX推進戦略やプラットフォーム開発など全社的な活動経験もできます。住友重機械グループのDXグランドデザイン ■キャリアステップイメージ 入社直後:入社直後はチームメンバーとともにプロジェクトに参画し業務の流れの理解や基礎知識を習得します。各プロジェクトリーダーがOJTを行います。スキル習得として、内外の研修を積極的に取り入れています。ITだけでなくビジネススキルに関しても受講可能です。カリキュラムについては本人の意向を重視し決定します。 5年後以降:プラットフォーム開発や大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャー、DXにおける事業部門へのITコンサルタント的役割、または全社的な企画戦略立案や人材育成戦略を担って頂くことを期待します。他部署への異動の計画はありませんが、本人の希望も考慮した上で配属変更する場合はあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>550万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~550,000円<月給>270,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分(2023年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■入社後に任せる業務 住重グループ全体のDXマネジメントオフィスの一員として、「全社DX推進」、「全社DX人材育成」に関して施策立案し、実現して頂きます。 具体的には、以下(1)~(4)の1つ以上に、携わって頂きます。 (1)全社DX推進 ・住重グループのDX戦略を策定し、目標到達への道筋を明確にします。 ・住重グループDX推進に必要な全社的な体制を構築します。また、ステークホルダとの様々な会議体を設計し、運営していきます。 ・DX認定やDX銘柄の申請、DXに関する公表など、必要なDX広報を実施します。 (2)事業部門DXパートナー (部門DXに関する社内コンサルティング、支援) ・事業セグメントや事業部門、本社部門に提案したり、議論を重ねたりしつつ、各部門のDX戦略・DXジャーニーを一緒に描きます。 ・部門と一緒に各DXアイデア・DXテーマをビジネスや業務変革の企画に昇華していきます。すなわち、DXプロジェクト発足に向け支援していきます。 (3)全社DX人材育成 ・住重グループ全体のDX人材戦略、DX人材育成方針を明確にします。 ・各部門におけるDX人材の目標人数などを決め、目標達成に向け伴走支援していきます。 ・リテラシー教育、DXリーダー/マネージャー教育、ワークショップなど様々な教育を企画・実行します。教育後は実プロジェクトの実践へと繋げていきます。 (4)DX文化醸成 (社内浸透と社外発信、社内相互学習の場の運営) ・様々なコンテンツを作成し、様々な媒体を通じて、社内外に情報発信していきます。事例交流などの場も運営していきます。 ■当業務の面白み・魅力 ・重機械のことづくり(サービスや商品の付加価値創出・UX向上)やものづくりプロセスに携わり、社会問題解決に貢献できること。 ・大きな仕事、道を創る仕事を、任せて貰いつつ、高い目標を持った仲間と一緒に遂行できること。 ・DXマネジメントオフィスとして、経営に近い位置で活動できること、また、本社部門・研究所・協力会社など多数の仲間と共に遂行できること。 ・事業セグメント・事業部門のパートナーとして、DXジャーニー全体に関与して、コンサルティング・提案や支援活動ができること。 ・事業部門のビジネスや機種の性質が異なっており、1つの会社で複数の体験ができること。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~550,000円<月給>300,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分(2023年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■当部門のミッション: グループ共通のクライアントPC管理基盤の運用・構築業務 ・グループ内のクライアントPC管理の基本的な運用業務を実施しつつ、各種プロジェクトへ参画する ・クライアントPC運用業務のアウトソーシングを積極的に実施し、業務の効率化を図る ■職務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】 ・Intune/Autopilotの国内展開。国内展開完了後は海外への展開に着手するため、海外展開にあたってのPMのサポートする。 ・運用開始後はアウトソーサーを管理し運用業務の取りまとめを実施する。 ・クライアントPC運用の改善活動の推進。課題を自ら発見し、改善に向けた計画を立案、実行する。 ・既存のMECM/WSUS環境の管理(運用はアウトソーサーと別のメンバーが実施) ■職場の雰囲気: ・リモートワークが中心ですが集まれば和気藹々とした雰囲気です。 ・上下関係を意識せず意見や質問が出来るため、コミュニケーション面でのストレスが少ないです。 ・Intune/Autopilotについて知識があればより活躍出来ます。 ・出張:国内外のグループ拠点への構築や現地調査の為の出張が年に数回あります。 ・週にリモート3日以上※基本的にリモートワークですが、検証作業や打ち合わせで出社が必要なこともあります。 ■業務の魅力: ・システムの構築から運用まで携わることが出来る。 ・外部リソースを積極的に活用することで、自らは企画立案/プロジェクト推進に注力することが出来る。 ・海外拠点への展開を前提としているため、様々な国の情報システム部との協業を経験出来る。 ■キャリアステップイメージ: 入社直後: ・クライアントPC管理の改善を軸に関連する運用業務・管理業務を担当 ・重点課題や構築業務のメンバーとして参加 5年後以降: ・チームリーダー(orサブチームリーダー)として既存の仕組み改善や新しいサービスの導入提案 ・重点課題のPL/PMを担当 ■充実の福利厚生: 住宅制度、休暇制度、出産・育児制度、カフェテリアプラン制度、介護制度、その他、結婚祝い金や確定拠出年金制度、財形貯蓄など幅広いオプションがございます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>650万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):320,000円~550,000円<月給>320,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分(2023年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■職務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 主に以下の業務を担って頂きます。 ・医療機器、プレス設備の見積業務、予算管理業務 ・各種コストダウン活動 ■キャリアステップイメージ ◇入社直後:医療機器とプレス設備の中身を覚えていただくことをメインとします。 ◇5年後:見積と予算管理を担当していただきます。またコストダウン活動にも参画していただきます。 ◇10年後:見積業務に加え、コストダウン活動を主導していただきます。また、培ったスキルを活かし、資材/調達や企画/経理への転属も可能です。 ■当業務の魅力 生産管理グループ担当者は、見積と受注後の予算管理を主務とするため、プロジェクトの受注から引き渡しまで関与することができます。 コストダウン活動に参加することで、製作メーカーや購入品メーカーと打合せをしたり、コストダウン方策を提案することができます。 ■出張頻度・出張先 コストダウン活動等で、必要に応じ5回/年程度発生します。場合によっては、海外出張もあります。 ■メンバー構成: 配属先は10名の組織です(20代:1名、30代:2名、40代:1名、50代:4名、60代:2名) ■当社について 住友重機械工業は、1888年(明治21年)、別子銅山で使用する機械・器具の製作と修理を担う「工作方」として創業以来、社会と産業の発展とともに歩んできました。 現在は、一般産業機械から最先端の精密機器、さらに建設機械、船舶、環境プラント機械を事業領域とした総合機械メーカーです。 約100年の伝統の中で培ってきた「モノづくり」の精神は、ナノテクノロジーから巨大構造物まで様々な分野に展開され、「動かし、制御する」確かな技術を駆使することで、豊かな社会づくりに貢献しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新居浜製造所住所:愛媛県新居浜市惣開町5番2号 勤務地最寄駅:JR予讃線/新居浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
中萩駅、新居浜駅
給与
<予定年収>510万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~400,000円<月給>240,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給:1回(4月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額約5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■入社後に任せる業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 住友重機械グループでのデジタルによる「価値創造」、「コトづくり」を目的として、事業部門のDXにつながる課題を解決していただきます。具体的には、各種製品のIoT化を進めることで、事業部門の「コトづくり」に貢献し、ビジネスモデルの変革を推進していただきます。 【業務内容】 1.IoTプラットフォーム推進・開発業務 50% ・全社に向けたIoT化の啓蒙・普及・提案活動 ・IoTプラットフォーム開発・運用にまつわるプロジェクトマネジメントやベンダーマネージメント ・IoTプラットフォーム開発の企画、要件定義、概要設計、アーキテクティング 2.各事業部門向け個別開発 30% ・IoTプラットフォームを使った各事業部門向けの製品IoTシステム開発 ・IoTデータのデータ分析及び活用支援 3.技術調査など 20% ・IoT製品やネットワークに関するセキュリティの調査、設計(グローバル含む) ・メジャークラウドの技術動向や先行調査(PoC) 【IoTプラットフォーム(IoT基盤):SHIcuteについて】 住友重機械工業グループのIoT共通基盤として開発された内製プラットフォームで、製品データ蓄積と活用により顧客への付加価値創出とブランド構築されることを目的としております。昨今、M2M/IoTをベースに急激に進化している情報活用を推進し、商品や工場のスマート化に向けた情報基盤としてグループの製品に広く搭載・展開中です。現在は20以上のアプリケーション構築の実績があり、自社工場及び顧客先への展開が進んでいます。 ※SHICuTeはインフラおよびソフトウェアを整備、標準化しており,これらの基盤環境を利用することで安全、 安価かつ早期にIoTアプリケーションを開発できる点が特徴となっております。適用例としては、射出成形機向け生産品質管理システムや、CFBボイラ運転支援システム、運搬荷役機械統合型遠隔監視システムなどの社内各事業部への適用事例以外にも、土木建設業者向けの現場安全管理システムなどにも活用されております。 より詳細な事例については下記リンクよりご参照ください。 https://www.shi.co.jp/tech/tech_report/pdf/209.pdf
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>650万円~1,100万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):320,000円~600,000円<月給>320,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分(2023年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
◎「製紙業界の工場立上げ経験者」「医療コンサルで病院移設や新設経験をされた方」など、設備のプロから病院プロジェクトマネジメントに長けた方まで様々なバックグラウンドの方が活躍中! ◎マーケ領域、PET領域、BNCT領域、施工据付領域などチーム分けをしており、得意とされる領域にて活躍いただきます! ◎最先端のがん治療用医療装置BNCTやPBT、PETなどで世界の医療発展に貢献、グローバルに活躍できるポジションです! ■入社後にお任せする業務【変更の範囲:会社の定める業務】 ・技術プロポーザル、納入プロジェクトマネージメント業務に関わって頂きます。海外顧客、代理店、現地施工会社、社内のリードを主に担って頂きます。 ・医療・先端機器統括部は医療戦略G、営業部、設計部、CS部に分かれ、それぞれの部署とコミュニケーションをはかります。 ・スケジュール表作成、レイバー人数の確認。建築図面も作成しお客様やゼネコン等とディスカッションします。 ■キャリアステップイメージ 入社直後:社内研修後、ベテランマネージャーと半年程度活動し、営業部とプロジェクトをリードします。 5年後以降:大型医療装置のプロポーザル・マネージメントを主体的に実施いただき、次期グループリーダーとして活躍を期待します。 ■組織 現状9名が在籍。医療や機械、建築など得意とされるキャリアに応じ配属先を決定します。また各メンバー製番を1~3程度担当します。 ■取り扱い製品: ・がん診断、がん治療を用途とした加速器を用いる医療装置(陽子線治療装置:PBT、中性子捕捉療法:BNCT、陽電子断層撮影:PET、内用療法:TAT)です。中には幅13M、横27Mにわたる大型のもので、場合によっては建屋も含めた設計となります。そのため設計から引き渡しまで2~5年程度要します。 ・世界にある加速器は1200台程度で同社製は約240台と約20%の世界シェアをもっております。 ■ポジションのやりがい: 扱うものは加速器技術を用いた装置ですが、当社は加速器の研究開発を40年以上、日本で最も長く取り組んでおり、世界初の技術(BNCT)を持っております。そのため自社で培ったテクノロジーで勝負ができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新居浜製造所住所:愛媛県新居浜市惣開町5番2号 勤務地最寄駅:JR予讃線/新居浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
中萩駅、新居浜駅
給与
<予定年収>610万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~500,000円<月給>250,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(4月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
◎製品や業界不問!電気設計や電気設備の保全経験の方歓迎! ◎県外からのUIターン歓迎!就業時引越し費用は当社で負担します! ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 自動車部品製造向け鍛造プレス装置とその周辺装置(搬送装置等)を含めたシステムの電気設計を担って頂きます。 ■業務詳細: ・配属グループでは7割受注設計、3割開発業務(設計部門で開発も実施)のイメージです。ただ任せる業務によって割合は前後します。 ・受注設計において自社では基本設計を行い、作図やコーディングは外注しております。 ・プレス装置のシステム設計は装置の一部分ではなく電気系全般を一気通貫で担当していただきます。そのためハード・ソフトの広い知識が身につきます。 ■当業務の面白み・魅力: ・機械設計・製造部隊、協力業者などの多くの人たちと共に活動をしていただくこととなります。皆で大きな成果を上げていくことが出来る大いにやりがいのある仕事です。 ・日本の基幹産業の1つである自動車産業に、自動車の部品製造装置メーカーとして貢献することができます。製造部品は、エンジン、トランスミッション、足回り系等に使われる重要部品です。これら部品製造の歩留り向上、可動率向上のために、お客様と一体になって装置を開発設計します。お客様は、自動車メーカ、素材メーカ、鍛造専業メーカなど多岐に亘り、様々な人と関わりを持つことができます。 ・これまで当社の鍛造プレス装置は国内外で約270台出荷しており、今後も増加していきます。 ■組織構成: メンバー構成:8名(20代:1名、30代:名、40代:3名、50代:3名、60代:1名) キャリア入社者もおりますが、インバータ設計経験を活かし、装置システム開発業務で活躍中です。 ■配属部門のミッション: 近年は、脱炭素社会に向けて、自動車のEV化・走行エネルギー効率化、生産設備の省エネルギー化が進展しており、プレス装置も変革の時代に差し掛かっています。当社の強みである「ニーズを実現する具現化力」を活かし、制御システム設計者として課題を解決していきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新居浜製造所住所:愛媛県新居浜市惣開町5番2号 勤務地最寄駅:JR予讃線/新居浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
中萩駅、新居浜駅
給与
<予定年収>510万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~400,000円<月給>240,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(4月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額約5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
◎電気設計経験者必見! ◎世界初のプレス技術「STAF(Steel Tube Air Forming)」を普及・拡大に取り組めるやりがいを感じれます! ◎UIターン大歓迎!愛媛への引越し費用は当社で負担します ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 STAFシステムは、パイプ投入サブシステム・搬送サブシステム・材料の加熱及び圧縮空気の供給を含むプレスサブシステムから成り立っており、これらシステム設計及び設備導入立上げまでの関連する業務を担っていただきます。具体的には下記の通りです。 ・電気品見積業務 ・システム設計書作成 ・PLCプログラム作成 ・配線設計 ・試運転立上げ ■STAF設備システム プレス装置、金型、CMSユニット、レーザーシステム、通電加熱装置、高圧ガス製造設備などをシステム化 ■組織構成: ・電気制御G:経営基幹職4名、メンバークラス6名 ・プロジェクト技術G:経営基幹職2名、メンバークラス5名(30代:3名、40代:1名、50代:3名) プレス設計部電気制御Gは約10名で構成もほぼ鍛造プレスを担当。 STAF担当は1名でプロジェクトでは機械設計や製造メンバーとともに技術G(7名)に属しています。新しい工法であるため開発も並行して実施しており、前向きにチャレンジングな取り組みをしています。 ■世界初の工法STAF(Steel Tube Air Forming) 自動車ボディ骨格構造を革新する新たな成形プロセス。剛性が高くなる連続閉断面構造が超ハイドロフォーミングと、高強度であるホットスタンピング各々の良いところをとったプロセスです。 なおSTAFプロジェクトはテストやデモを終え商用化への移行期になります。現に試作メーカーに設備導入、海外自動車メーカーにも導入決定しております。2030年に100億レベルの受注を目指しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新居浜製造所住所:愛媛県新居浜市惣開町5番2号 勤務地最寄駅:JR予讃線/新居浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
中萩駅、新居浜駅
給与
<予定年収>510万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~400,000円<月給>250,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(4月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額4~5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■配属部門のミッション: 当事業部の主力製品である減速機が納入された後の、サービス営業(セールスエンジニア)の業務を担います。減速機が故障したり、不具合を起こしてしまうと顧客の工場への影響が非常に大きいため、事前のサービス営業活動が必要不可欠です。配属先のサービス営業部では管轄地域の多くの現場を訪問し、顧客との関係を構築しつつサービスの営業活動を行っていくことが使命となります。 ■業務内容: 当事業部のメイン製品である減速機・変速機のセールスエンジニアとしてご活躍いただきます。 当事業部のユーザー様へのメンテナンス提案などが主な業務となります。製品納入時のフォロー、定期的なメンテナンス、適宜設備の取り換えをご提案いただきます。 ■働き方: <出張頻度/出張先> 近接地への出張が基本となり、月の過半数程度です。(配属拠点によっては宿泊出張も月に数回程度あり/担当顧客等によって頻度は異なる) <テレワーク頻度> リモート可:リモートワークでの勤務が週2日以下 ※営業職のため出社が基本となります。 ■当ポジションの魅力: ・当事業部の主力製品である減速機は、国内・世界トップクラスのシェアを誇ります。 ・減速機は、歯車の組み合わせで構成される動力伝達装置で、各種機械の駆動を担う重要なパーツであり、その名のとおり「速度を落とすための装置」です。単に速度を落とすだけでなく、同時に力(トルク)を増やし、モーターで作られる動力を機械に伝えるという重要な役割をになっています。モーターで動く機械の駆動部分にはほぼ使われている、重要な装置です。 ■キャリアプラン: 入社直後:初任勤務地にて営業同行、減速機についての理解を深めていただきます。 ※減速機についての理解を深めるため、入社半年以内に、愛知県大府工場において約1週間程度現場での実習を設けています。 5年後以降:セールスエンジニアとしてのリーダー、マネージャーを担っていただきます。 ■活躍事例/評価ポイント: 前職での機械関連での営業経験を活かし、セールスエンジニアで活躍をしている方が多いです。現場と密に連絡を取り合いながら顧客のニーズを現場に共有ができ、自ら進んで人に働きかけ、多くの人との関係を築いて連携を取れる方が評価されています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>サービス営業部住所:埼玉県戸田市・愛知県大府市・大阪府茨木市・福岡県福岡市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~500,000円<月給>270,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■配属部門のミッション: 住友重機械工業の事業部、国内外のグループ会社に対する業務監査およびJ-SOX監査。 ■業務内容: 住友重機械グループ会社に対する業務監査全般(会計監査、リスク管理監査)。 ・会計監査(財務諸表監査、不正監査) ・リスク管理監査(全社的リスク管理プロセスの整備状況・運用状況評価) ・海外子会社の監査において、現地マネジメントに対する英語での発見事項の説明及や議論 ・定期開催する海外の内部監査人とのミーティングにおける英語でのレクチャーやディスカッション ■働き方: <出張頻度/出張先> 住友重機械グループ及び国内外グループ会社の拠点へ月1回程度 <テレワーク頻度> リモートメイン:週にリモート2日以上 ※会議が対面(出社)が原則。週に1回、部門一斉出社日あり) <フレックス> 1時間程度のフレックスは、ほぼ毎日、実施者あり。 <職場の雰囲気/メンバー構成> 職場のメンバーは、半数以上がキャリア採用で、主に経理業務経験者が多いです。 監査室の部長は両名ともキャリア入社の方で、前職での様々な経験を生かして指導的な立場で活躍しています。 ■当ポジションの魅力: ・グループ会社内における業務プロセスのベスト・プラクティスを習熟し、それを水平展開することにより、グループ全体の業務プロセス向上に資することができる。 ・部門をまたいで国内外の特に経理部門人員との人脈形成ができる。 ■キャリアプラン: 入社直後:住友重機械グループの財務経理社員として採用。財務関連業務を通じてキャリアを形成。 5年後以降:住友重機械グループの財務経理社員として、他の事業部門や本社、国内外子会社への異動も含め、約5年毎のローテーションによりキャリア形成。 ■当社について: 1888年、別子銅山で使用する機械・器具の製作と修理を担う「工作方」として創業以来、社会と産業の発展とともに歩んできました。 現在は、一般産業機械から最先端の精密機器、さらに建設機械、船舶、環境プラント機械を事業領域とした総合機械メーカーです。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>650万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~550,000円<月給>300,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※2023年度実績:5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■配属部門のミッション: 既存ビジネスである減速機の法人営業を続けつつ、新たにエンドユーザーの上流を意識したソリューション提案型ビジネスへの挑戦が必要となっています。また省人化、ロボット化に対応する新市場への営業活動も行っていく必要があります。 ■業務内容: 減速機・変速機と呼ばれる動力伝達機器の国内営業 ・減速機・変速機のルート営業 ・工場との納期調整 ・見積書作成 ・新商品拡販活動 ■働き方: <出張頻度/出張先> 近接地への出張が基本となり、月の過半数程度となります。また、配属拠点によっては宿泊出張も月に数回程度あります(担当顧客等によって頻度は異なる)。 <テレワーク頻度> リモート可:リモートワークでの勤務が週2日以下 ※営業職であるため出社が基本となります。 <職場の雰囲気/メンバー構成> キャリア採用者比率も多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論、相談をすることができます。 ■当ポジションの魅力: ・当事業部の主力製品である減速機は、国内・世界トップクラスのシェアを誇ります。 ・減速機は、歯車の組み合わせで構成される動力伝達装置で、各種機械の駆動を担う重要なパーツであり、その名のとおり「速度を落とすための装置」です。単に速度を落とすだけでなく、同時に力(トルク)を増やし、モーターで作られる動力を機械に伝えるという重要な役割をになっています。モーターで動く機械の駆動部分にはほぼ使われている、重要な装置です。 ■キャリアプラン: 入社直後:初任勤務地にて営業同行、減速機についての理解を深めていただきます。 ※減速機についての理解を深めるため、入社半年以内に、愛知県大府工場において約1週間程度現場での実習を設けています。 5年後以降:国内営業のリーダー、マネージャーを担っていただきます。 ■活躍事例/評価ポイント: 前職での機械関連での営業経験を活かし、ルート営業の業務で活躍をしている方が多いです。現場と密に連絡を取り合いながら顧客のニーズを現場に共有ができ、自ら進んで人に働きかけ、多くの人との関係を築いて連携を取れる方が評価されています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>東日本営業部住所:東京都品川区・千葉県千葉市・神奈川県横浜市・埼玉県さいたま市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>中部営業部住所:石川県金沢市・愛知県名古屋市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>関西営業部住所:大阪府大阪市・兵庫県神戸市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~500,000円<月給>270,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■募集背景: 住友重機械グループの製品セキュリティの組織強化を図っており、推進・実行のための人材をお迎えしたいと考えております。 ■配属部門のミッション: 住友重機械グループ内の、情報、工場、製品の3領域の情報セキュリティについてセキュリティ活動の推進、管理、運用を実施していただきます。 ■入社後に任せる業務: 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります 社内SEとして、住友重機械グループグループの製品セキュリティ推進活動を行っていただきます。 製品セキュリティ推進者として、セキュリティ規定の策定や定着活動、セキュリティ施策の立案と運用、PSIRTの構築と運営などの業務を担当いただきます。 <直近の活動> ・製品セキュリティガイドラインの策定、定着活動 ・製品セキュリティ人材を育成するための教育の企画、展開 ・PSIRT体制の構築と運用ガイドラインの策定 <将来的な活動> ・製品におけるセキュリティ施策の立案と運用 ・自社製品や関連システム開発におけるセキュリティ技術支援 ・PSIRTの運営 ・製品セキュリティ監査の立上げと運営 ■当業務の面白み・魅力: ・情報、工場、製品の3分野に対するセキュリティ推進活動において、製品セキュリティ専任担当として、製品セキュリティに関連するスキルを身に付けることができます。 ・チームの立ち上げ期メンバーとして、プロジェクト参画や組織構築の過程に関わることができます。 ・プロジェクトの最上流から下流まで幅広く関わることができます。 ・多様な製品を扱う、住友重機械グループのさまざまな製品に関わることができます。 ■キャリアステップイメージ: <入社直後> ・現在活動中の製品セキュリティの国内プロジェクトにチームメンバーと共に参画していただきます。 プロジェクトでは事業部門の製品セキュリティ活動の技術支援などを推進していただく予定です。 ※セキュリティスキル習得として、外部の研修も受講可です。 <5年後以降> ・製品セキュリティの主要メンバーとして、重点課題プロジェクトのリーダをお任せする予定です。 ■組織構成: チームメンバー7名(製品領域の担当2名)内6名がキャリア採用です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>550万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~500,000円<月給>280,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
~製品開発段階から参画し、モノ作りの知見を取り入れた製品設計・工程設計を行い、試作~評価まで幅広く経験できます/福利厚生充実~ ■業務概要: ・極低温冷凍機用圧縮機ユニット(又は極低温冷凍機、クライオポンプ)の国内工場(田無製造所)、海外工場(フィリピン)の機械系製造プロセスの構築(工程設計)、改善、生産支援 ・既存の生産設備(組立・検査等)の更新・改善、新規生産設備の導入。計測技術の深化、作業手順の確立、リーン生産(トヨタ生産方式/TPS)による改善活動、VE(バリューエンジニアリング)活動、調達先との改善活動 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当業務の面白み・魅力: ・製品はニッチながらも業界シェアは高く、顧客群は業界トップクラスを中心とした大手(グローバル企業)が多いです。 ・IoTを使用した自働化装置(機械系)導入などを幅広く経験できます。 ・製品開発段階から参画し、モノ作りの知見を取り入れた製品設計・工程設計を行い、試作~評価まで幅広く経験できます。 ・機械加工、機械系の組立・試験まで一連の工程でモノ作りを経験できます。 ■キャリアステップイメージ: 5年後以降、国内工場(田無製造所)の中で、様々な機種(圧縮機ユニット・極低温冷凍機・クライオポンプ)をローテーションで担当していただく可能性があります。海外工場(フィリピン)にある、圧縮機ユニットや真空容器、機械加工部品等の量産工場の、駐在員になっていただく可能性もあります。 ■働き方: ・出張: 国内:3ヶ月に1回程度です(調達先の監査,工程指導等。1、2日/回程度)。 海外:Max3回/年程度です(海外拠点(主にフィリピン)、調達先等。1週間/回程度)。 ・テレワーク:制度上はリモート可ですが、出社頻度は高いです。 ・フレックス:基本的には8:00出社ですが、用事・事情がある際のフレックス出社は日常的に利用されています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>田無製造所住所:東京都西東京市谷戸町2丁目1番1号 勤務地最寄駅:西武 池袋線/ひばりヶ丘駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
ひばりケ丘駅(東京都)、田無駅、西武柳沢駅
給与
<予定年収>550万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~500,000円<月給>270,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は想定です。給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額5~6ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■募集の背景: 事業部の経営課題(サービス事業拡大)取り組みのため、特に重要顧客が集中する中国地域のサービス拠点における技術サポート人財を募集します。 ■配属部門のミッション: バイオマス等の多様な燃料に対応できるCFB(循環流動層)ボイラのリーディングカンパニーです。CFBボイラを主機とした発電プラントのサービス(定期メンテナンス、予備部品納入、緊急対応等)に関する業務を行います。 ■入社後に任せる業務: 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります。 (1)中国地区のサービス部拠点の管理業務 (2)中国地区のサービス顧客に対する技術営業、顧客関係性維持 (3)主要顧客(近畿エリア~北九州エリア、四国エリアの発電事業者)の巡回訪問、顧客要望ヒアリング (4)定期メンテナンスの計画立案、見積金額作成&提示 (5)定期メンテナンス業務の遂行メンバーとして、施工管理・品質管理・安全管理を遂行 ■当業務の面白み・魅力: 既納ボイラ発電設備の保守点検業務を長期間にわたり請け負う為に、顧客関係性を構築・維持するなど営業実務能力を向上させると共に、拠点展開などマネージメントにも関われ、事業部業績に貢献出来る面白みがあります。 ■キャリアステップイメージ: 入社直後:OJTを中心に業務を覚えていただきます。サプライヤー、プラント建設現場に出張し、実際に物を見る機会を設けていく予定です。また、座学では、製品の基本技術等に関する研修を受講いただく予定です。入社後、東京大崎本社にて、3~6ヶ月の教育研修を実施いたします。 5年後以降:担当として経験、実力を積み、将来はマネージメント業務にも携わっていただきたいと考えています。 ■出張頻度・出張先: 中国地域内をメインに出張。いずれも数日~1週間程度。現地定期点検時(春・秋)には、それぞれ現地駐在1~2ヶ月程度(駐在期間は通算4~5ヶ月/年程度)
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>エネルギー環境事業部 サービス部(広島)住所:広島県 広島市南区松原町2番62号(広島JPビルディング)受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>650万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~550,000円<月給>300,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■募集の背景: 当事業部の主力製品である減速機は、国内NO.1のシェアを有し、世界でもNO.2のシェアを誇っていますが、事業を取り巻く環境変化により、既存ビジネスの伸長も図りながら、新たな市場の探索と開拓をより促進していかなければ事業の成長が望めなくなりつつあります。既存ビジネスの伸長を図るため、また新たな市場の開拓を促進していくため引き続き営業人材が必要となっています。 ■配属部門のミッション: 既存ビジネスである減速機の法人営業を続けつつ、新たにエンドユーザーの上流を意識したソリューション提案型ビジネスへの挑戦が必要となっています。また省人化、ロボット化に対応する新市場への営業活動も行っていく必要があります。 ■入社後に任せる業務: 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります。 減速機・変速機と呼ばれる動力伝達機器の国内営業をご担当いただきます。 ・減速機・変速機のルート営業 ・工場との納期調整 ・見積書作成 ・新商品拡販活動 【勤務地】 東日本営業部(東京都品川区・千葉県千葉市・神奈川県横浜市・埼玉県さいたま市)、中部営業部(愛知県名古屋市・石川県金沢市)、関西営業部(大阪府大阪市・兵庫県神戸市)、西日本営業部(広島県広島市) ■当業務の面白み・魅力 減速機は、歯車の組み合わせで構成される動力伝達装置で、各種機械の駆動を担う重要なパーツであり、その名のとおり「速度を落とすための装置」です。単に速度を落とすだけでなく、同時に力(トルク)を増やし、モーターで作られる動力を機械に伝えるという重要な役割をになっています。モーターで動く機械の駆動部分にはほぼ使われている、重要な装置です。 ■出張頻度・出張先: 近接地への出張が基本となり、月の過半数程度となります。また、配属拠点によっては宿泊出張も月に数回程度あります(担当顧客等によって頻度は異なる)。 ■キャリアステップイメージ: 入社直後:初任勤務地にて営業同行、減速機についての理解を深めていただきます。 ※減速機についての理解を深めるため、入社半年以内に、愛知県大府工場において約1週間程度現場での実習を設けています。 5年後以降:国内営業のリーダー、マネージャーを担っていただきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>千葉住所:千葉市中央区弁天1-15-1(細川ビル) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>埼玉住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-242(鐘塚ビル) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大宮駅(埼玉県)、大崎広小路駅、北大宮駅、五反田駅、鉄道博物館駅
給与
<予定年収>650万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
~製品開発段階から参画し、モノ作りの知見を取り入れた製品設計・工程設計を行い、試作~評価まで幅広く経験できます/福利厚生充実~ ■業務概要: ・極低温冷凍機用圧縮機ユニット(又は極低温冷凍機、クライオポンプ)の国内工場(田無製造所)・海外工場(フィリピン)の電装系製造プロセスの構築(工程設計)、改善、生産支援 ・既存の生産設備(組立・検査等)の更新・改善、新規生産設備の導入。計測技術の深化、作業手順の確立、リーン生産(トヨタ生産方式/TPS)による改善活動、VE(バリューエンジニアリング)活動、調達先との改善活動 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当業務の面白み・魅力 ・製品はニッチながらも業界シェアは高く、顧客群は業界トップクラスを中心とした大手(グローバル企業)が多いです。 ・IoTを使用した自働化装置(機械系)導入などを幅広く経験できます。 ・製品開発段階から参画し、モノ作りの知見を取り入れた製品設計・工程設計を行い、試作~評価まで幅広く経験できます。 ・機械加工、機械系の組立・試験まで一連の工程でモノ作りを経験できます。 ■キャリアステップイメージ: 5年後以降:国内工場(田無製造所)では、圧縮機ユニット電装系、自働化設備(電装系)導入、改良業務から、開始していただくものの、その後様々な機種(圧縮機ユニット・極低温冷凍機・クライオポンプ)の機械系業務もローテーションで担当していただく可能性があります。海外工場(フィリピン)にある、圧縮機ユニットや真空容器、機械加工部品等の量産工場の、駐在員になっていただく可能性もあります。 ■働き方: ・出張: 国内:3ヶ月に1回程度です(調達先の監査,工程指導等。1、2日/回程度)。 海外:Max3回/年程度です(海外拠点(主にフィリピン)、調達先等。1週間/回程度)。 ・テレワーク:制度上はリモート可ですが、出社頻度は高いです。 ・フレックス:基本的には8:00出社ですが、用事・事情がある際のフレックス出社は日常的に利用されています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>田無製造所住所:東京都西東京市谷戸町2丁目1番1号 勤務地最寄駅:西武 池袋線/ひばりヶ丘駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
ひばりケ丘駅(東京都)、田無駅、西武柳沢駅
給与
<予定年収>450万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~500,000円<月給>250,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は想定です。給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額5~6ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■職務内容: デジタルマーケティング・営業領域DX化推進による業務改革の企画及び提案 ・事業部門の短期・中長期のデジタルマーケティング戦略の策定、企画・施策の実行、PDCAサイクルの構築などの提案や協働推進 ・営業部門における顧客中心の情報管理提案、課題抽出からのDXソリューション提案 ・運用定着化に向けた取り組みの推進(必要に応じて、外部ベンダー選定を行い、ベンダーコントロールを行う) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務の魅力: ・事業部門(特に営業部門)との接点も多く、ICT分野だけではなく、当社製品に関わる幅広い知見を得ることができます。 ・課題解決のために、常に新しいアイディアを提案・実行する場があります。 ・基本的には自分から企画・実行して頂く仕事のスタイルになります。 ・社内DX推進を行うことにより、構想・推進スキルなど幅広いスキルを身に着けることができます。 ・同じチーム内で扱う最先端技術等の知識を身に着けることができます。 ■キャリアステップイメージ: 入社直後:入社直後はチームメンバーとともに、既存プロジェクトに参画し業務の流れの理解、人脈形成を行って頂きます。スキル習得として、内外の研修を積極的に取り入れています。ITだけでなくビジネススキルに関しても受講可能です。カリキュラムについては本人の意向を重視し決定します。 5年後以降:当社ICTの更なる高度化に向け、新規技術導入・展開のリーダーシップをとっていただくことを期待します。そのため、事業部門・各拠点の情報システム部門と人脈形成を続けると同時に、常にICT技術の情報収集を行い、新規事業の企画立案業務に備えていただきます。詳細についてはご意向を確認しステップアップ計画を立てます。 ■出張・働き方: ◇出張頻度・出張先:数回/年、当社グループの各工場(ほぼ日本国内。場合によっては海外出張有。) ■当部門のミッション: 住友重機械グループ事業部門の営業/開発・設計/生産/サービス領域のICT業務を対象とし、以下を推進する。 ・ICT新技術の調査検討と現場への導入支援および標準化 ・ものづくりに関するICT技術進展を通し当部門と事業部門、他関連部門とのつながりの形成 ・ものづくりDX人材の育成と輩出
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>550万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~450,000円<月給>280,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.8ヶ月分(2024年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■募集背景・ポジション概要: 法務室は、企業法務のプロフェッショナル集団となり、経営に貢献することを目指しています。今回は法務の所管業務のうちち、主として文書株式を担当するコーポレート法務部の人員を増強するため、専門知識を身につけ、かつ経験のある中核社員(将来の幹部候補)を募集します。入社後は、契約、紛争処理、コンプライアンス、その他の法業務へのローテーションもあり、法務室全般の業務に携わっていただきます。 ■配属部門のミッション: ・株主総会、株式事務 ・取締役会、コーポレートガバナンス ・住友重機械グループの事業に関わる各種関係法令(業法)の管理・遵守体制の推進 ・社内規程・印章管理 ・契約審査(総務・管財系)、企業秘密、個人情報管理 等 ■入社後にお任せする業務: 上記ミッションに掲げた業務について、部門内の中心的役割(担当管理職レベル)を果たしていたたくことを期待します。また、業務のグローバル化が今後の課題の一つですので、海外子会社管理などの業務もお任せしたいと考えています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります ■ポジションの魅力: 文書株式業務に関して自己の裁量で業務を進められますので、自ら業務を遂行できる方には、やりがいのある仕事です。また、上記以外にも、業法の管理・遵守体制の推進の業務にも携わっていただきます。住友重機械グループに関係する業法は60数法令ありますが、それら業法のエキスパートとして、法令遵守体制を推進するための専門性を磨くこともできます。これらに加え、契約審査(総務・管財系)、企業秘密・個人情報管理等、幅広い業務に携われる可能性があります。 ■キャリアステップイメージ: ・入社直後…文書株式業務(契約業務も経験があると尚可)について、専門的知識を有し、経験者であることを希望しますが、知識のアップデートのために研修等への参加もできます。 ・5年後以降…法務室の幹部候補となっていただきます。 ■働き方: ◎職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成 女性が活躍しやすい環境です(女性比率約40%)。自由にものが言いやすい雰囲気で、上下関係の厳しさなどはあまりありません。 ◎テレワーク頻度 週2、3回程度
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>850万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):450,000円~600,000円<月給>450,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当部門のミッション: ・製造所内のシステムインフラ(主にネットワークインフラ、一部の事業部のサーバインフラ)環境の構築、運用維持管理など、地区複数事業部固有ニーズも含め検討し対応実現していくこと ・システム化対応方針は、全社共通のシステム化を意識しリードすること ■職務内容: ・愛媛製造所西条工場エリアのネットワーク構築および保守運用業務を本社インフラ戦略Gとも協業しながら取り組みます。 ・製造所の次世代ネットワークインフラ構想を本社インフラ戦略G、各事業のIT担当者とともに企画立案し実現させます。 ■出張・働き方: ・出張頻度・出張先: プロジェクトにもよりますが、グループ拠点への構築や現地調査の為の出張が年に数回あります。 ・テレワーク頻度:リモート可です。 ※リモートワークでの勤務が週2日以下 ※利用ユーザが工場勤務中心なので出勤しての対応が多い ・フレックスタイム制 ■業務の魅力: ・複数事業の変革活動に伴い変化させていく次世代ITシステムインフラを創造し、企画・構築実践していく場がございます。 ・システムインフラ構築プロジェクトにおいて設計から運用サポートまで全ての工程に関与することができます。 ■キャリアステップイメージ: ・入社直後:現状システムインフラ関連の保守運用、監視を実施しながら、個々のネットワーク、サーバ課題の改善、構築を実施していきます。 ・5年後以降:ITインフラのシステム構築チームリーダとして、製造所内の既存の仕組み改善や新しいサービスの提案をリードしていきます。 ■充実の福利厚生: 住宅制度、休暇制度、出産・育児制度、カフェテリアプラン制度、介護制度、その他、結婚祝い金や確定拠出年金制度、財形貯蓄など幅広いオプションがございます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>愛媛事業所(西条工場)住所:愛媛県西条市今在家1501番地 勤務地最寄駅:予讃線/壬生川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
玉之江駅、壬生川駅、伊予小松駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.8ヶ月分(2024年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
【総合重機業界のトップクラスメーカー/住宅手当など福利厚生充実】 ■配属部門のミッション: ◇技術部門の制御システムGは、自社コンポーネント製品、外販装置・コンポーネント製品の制御ソフトウェア開発を担当しております。 今後は、組み込み系だけでなく、IoT分野等のソフトウェア開発も担当していく予定です。ソフトウエア品質向上、ソフトウェア技術者の設計力向上では、事業部の牽引役を担います。 ■入社後に任せる業務: 1)制御ソフトウェア開発の上流工程業務 ・制御コンポーネント提供する住友重機械グループ各事業部門の担当者からの要求を分析し、分析結果を仕様として纏め、事業部門担当者と擦り合わせ仕様を決定する。 ・決定した仕様を元にソフトウェアの基本構造、動的構造を設計し、下流工程(詳細設計以降)にインプットする。 ・当事業部新規商品開発の場合は、商品企画や市場調査から参加し、試作やプロトタイプ開発、製品開発それぞれで上記と同じ工程を担当する。 2)プロジェクトリーダー業務 ・開発計画(スケジュール作成、PJルール、テスト方針など)を策定し、PJ(協力会社および自社担当者)の進捗、品質管理、費用管理を行う。 ・PJ規模はは2~3人程度で開発期間2、3ヶ月から協力会社、自社担当者を合わせ10人程度で開発期間が1年程度のものがある。 ・規模により、上位者がマネージメントを補佐する。 3)設計力向上、品質改善、開発効率向上活動 ・グループメンバーと一緒に設計力を向上するための勉強会の運営、プロセス改善活動の運営、開発ツールを利用した効率向上の検討などを行う。 ■当業務の面白み: ・多種・多様な装置向けの制御ソフトウェアを設計する機会がある。 ・機器、装置開発者と直接、仕様打合せができ、開発に深くかかわっていることが実感できる。 ・実際の制御対象機器、装置でのテストに立ち会い、ものづくりの実感を得ることができる。 ・改善活動を主体となって進めるこができ、常々考えている改善案を実践ができる。 ■働き方: ◇テレワーク頻度 リモート可:リモートワークでの勤務が週2日以下 ※実機テスト期間などは、ほぼ出社になる。 ◇フレックス:有り
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>横須賀製造所住所:神奈川県横須賀市夏島町19番地 勤務地最寄駅:京浜急行線/追浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
野島公園駅、八景島駅、市大医学部駅
給与
<予定年収>650万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分(2023年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
【総合重機業界のトップクラスメーカー/国内・世界トップ級シェア製品を多数保有/住宅手当など福利厚生充実】 ■配属部門のミッション: 愛媛製造所 新居浜工場の事業継続のため、工場の建屋やユーティリティー設備(電気、水など)の新設、更新、修繕工事などの工場基盤整備を行います。 ■入社後に任せる業務: 愛媛製造所 新居浜工場の土木・建築工事の計画や施工管理をご担当いただきます。 ・建物新築案件の計画および予算化、予算承認後の見積引合い、発注後の工事施工管理、検査立会 ・老朽化建屋の中長期修繕計画の立案、予算化、工事施工管理 ・各種修繕工事対応 ・土対応や工場立地法などの行政対応 ■当業務の魅力: 発注者側工事担当者として計画から工事完了まで一人で対応しますので、完成時の達成感を実感することができます。 ■キャリアステップ: ・入社直後:業務に必要な資格については積極的にチャレンジし、取得していただきます。専門技術習得に向けた社外セミナー講習会や見学会などへ参加していただきます。 ・5年後以降:建築土建担当リーダー ■働き方・働く環境: ・職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成 グループリーダーのもと、建築土木、電気などの担当をもって業務にあたっています。グループ全体で工事案件情報を共有しながら進めていますので、職場内の会話が多くコミュニケーションが取れています。活気のある職場です。 ■キャリア入社者の声: 2019年7月入社 新居浜施設グループ土建担当 ※前職:製造業の工場施設管理業務 ・現在、施設グループ土建担当者として、工場全般の建屋維持管理(新築、改修、修繕共)を行っているが、入社当時よりグループメンバー間のコミュニケーションが良いと感じている。 さらに業務支援も厚く、専門外でも問題共有できることから特段問題なく現在に至っている。また、上司との面談が定期的に実施される体制であり、状況に合わせ問題の共有、相談や自己評価を披露する機会があるため、適正評価のもと業務達成感が大きい。 ・有給取得率は高く、業務負担の偏りもなく適正に分担されている。ライフワークバランスがとれている。 ■出張について: 出張の頻度は国内のみで半年に1回程度、希望有れば技術関連のセミナー講習会や見学会などへの参加可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新居浜製造所住所:愛媛県新居浜市惣開町5番2号 勤務地最寄駅:JR予讃線/新居浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
中萩駅、新居浜駅
給与
<予定年収>450万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~300,000円<月給>250,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分(2023年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
【社内SEへのキャリアチェンジ/総合重機業界のトップクラスメーカー/国内・世界トップ級シェア製品を多数保有/住宅手当など福利厚生充実】 ■配属部門のミッション: 住友建機情報システム部は業務アプリケーションの開発・運用だけでなく、以下を含めて幅広く、ICTに関する全ての事項を担当します。 ・建機グループ内の情報化・情報活用の推進 ・情報システム保全とリスク管理 ・国内・海外の関係会社のシステム開発 ・情報化支援に関する事項 ■入社後に任せる業務: ◇情報システム部で運用保守を担う工場IOT系システムの運用・保守、開発業務をお任せします。 ◇日々ユーザーから寄せられる小規模課題や問い合わせ、年単位で発生する中規模課題、大規模開発で要件のとりまとめ、仕様調整、基本設計を実施し開発協力会社へ開発指示する等がメインの業務になります。また工場へのIOT関連の機器導入も担当部署と調整をしながら進めていく事になります。 ■当業務の面白み・魅力: 工場内の機器や生産状況のデータを活用して生産ラインの最適化案やプロセスの改善案を作成するためのシステムを主体となって開発、運用していきます。その中で生産性と効率向上を実感するとともに、ハードウェアの選択からソフトウェアの開発、データ分析、セキュリティ対策まで多岐にわたるスキルが必要となり、異なる技術領域でスキルを磨くことができるため自身のスキルセットを広げることが可能です。 ■キャリアステップイメージ: 入社直後:建設機械の製造プロセスや現状のシステムについてOJTで学んで頂き、チームリーダーとしてベンダーコントロールを実施し、システムの運用・保守業務を行って頂きます。そして徐々にマネジメント業務の割合を増やして頂きます。 ■働き方・働く環境: ◇出張頻度・出張先 コロナ禍の状況ではほとんど出張はなく、Teams会議を用いて打ち合わせを実施していますが、海外工場へのIOTシステムの導入がある場合は出張もあります。 ◇テレワーク頻度 リモート可:リモートワークでの勤務が週2日以下 ※製造現場への対応のため、交代また要望によってリモートワークを実施することもあります。 ◇フレックス フレックス利用可能、必要であれば各自が適宜利用しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>住友建機株式会社 千葉製造所(出向先)住所:千葉県千葉市稲毛区長沼原町731番1号 勤務地最寄駅:タウンライナー線/スポーツセンター駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
動物公園駅、スポーツセンター駅、みつわ台駅
給与
<予定年収>550万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~550,000円<月給>270,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分(2023年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
【総合重機業界のトップクラスメーカー/住宅手当など福利厚生充実】 ■配属部門のミッション: ・国内外の新規業者を開拓、半導体等、調達難部品の安定確保に向けた計画、サプライチェーン強化。近年不測の事態で資材が調達できなくなることも想定して、BCPの観点から複数の安定した調達手段を確保します。 ・住友重機械グループは多品種少量のため、設計開発フェーズまで遡ったフロントローディングによる戦略的購買の仕組み作りで購買力を強化します。 ■入社後に任せる業務: ・調達業務(ネゴ、契約、納期管理)※国内海外取引先問わずローテーションあり ・新規取引先開拓、取引先調査 ・レーザアニーリング装置、精密位置決め装置(XYステージ)、リニアモータ向けの一般電気品、特殊品などの購買業務 ・今後の業務拡大に向けた調達方法、戦略を検討 ■当業務の面白み・魅力: ・社外窓口として、会社の顔としての責任感 ・担当ローテーションによる機械品、電気品にわたる幅広い調達業務によるキャリアアップ ・開発型事業部内での調達で、未知の調達品に挑戦できる ・社内向け納入品で他事業部やグループ会社と協業することもあり、事業部を超えた範囲で活躍ができる ・原価管理、調達納期の調整など、存在価値の高い業務 ■キャリアステップイメージ: ・入社直後:担当業務を通して、全製品にわたる知識を獲得していただきます。社内講習会での教育(資材購買講習、技術講習)があります。 ・5年後以降:担当品目では第一人者となり、新人の教育ができるレベル。また、対応品目の幅を広げ、将来のマネージャー候補としてスモールマネージメントを実施していただきます。 ■働き方・働く環境: ◇職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成 調達グループ全体:マネジメント1名、経営基幹職3名、メンバークラス16名、派遣社員15名(派遣社員をアシスタントとし業務遂行中) ◇出張頻度・出張先 出張頻度(国内/年4回、海外/年1回位)、サプライヤ監査、調達品立会、重点調達先との商談 ◇テレワーク頻度 リモート可:リモートワークでの勤務が週2日以下 ※業務を覚えるまで及び状況に応じ毎日出勤してもらいます ◇フレックス:有
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>横須賀製造所住所:神奈川県横須賀市夏島町19番地 勤務地最寄駅:京浜急行線/追浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
野島公園駅、八景島駅、市大医学部駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):320,000円~550,000円<月給>320,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分(2023年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
◎建築施工管理経験ある方必見! ◎大規模な工場建物を発注者側で担当できます! ◎福利厚生充実の住友重機械工業グループ正社員採用! ◎専門技術習得に向けた社外セミナー講習会や見学会などへ参加可能! ■募集背景 新居浜市は住友発祥の地で当社新居浜工場も1888年開設。築80~100年経過した老朽化した建物が多く計画的に大規模修繕工事を行っています。 また近年では大型建物新築案件が複数計画されており、工事担当者として建築土木関連の工事計画や施工管理を行える方を募集いたします。 ■入社後に任せる業務 愛媛製造所 新居浜工場の土木・建築工事の計画や施工管理 ・建物新築案件の計画および予算化、予算承認後の見積引合い、発注後の工事施工管理、検査立会 ・老朽化建屋の中長期修繕計画の立案、予算化、工事施工管理 ・各種修繕工事対応 ・土対応や工場立地法などの行政対応 ■キャリアステップ例 ◇入社直後:業務に必要な資格については積極的にチャレンジし取得して頂きます。 専門技術習得に向けた社外セミナー講習会や見学会などへ参加可能です。 ◇5年後以降:建築土建担当リーダーを担って頂けることを期待します。 ■職場雰囲気/募集部門メンバー構成 経営基幹職(管理職)1名メンバークラス4名、年代は20代1名、30代2名、50代2名。グループリーダーを筆頭に建築土木担当2名、電気担当1名、その他1名と担当分けしております。グループ全体で工事案件情報を共有しながら進めていますので職場内の会話が多くコミュニケーションが取れており活気のある職場です。 ■キャリア入社者の声 2019年7月入社 新居浜施設グループ土建担当 ※前職:製造業の工場施設管理業務 ・現在、施設グループ土建担当者として、工場全般の建屋維持管理(新築、改修、修繕共)を行っているが、入社当時よりグループメンバー間のコミュニケーションが良いと感じている。さらに業務支援も厚く、専門外でも問題共有できることから特段問題なく現在に至っている。また、上司との面談が定期的に実施される体制であり、状況に合わせ問題の共有、相談や自己評価を披露する機会があるため、適正評価のもと業務達成感が大きい。 ・有給取得率は高く、業務負担の偏りもなく適正に分担されている。ライフワークバランスがとれている。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新居浜製造所住所:愛媛県新居浜市惣開町5番2号 勤務地最寄駅:JR予讃線/新居浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
中萩駅、新居浜駅
給与
<予定年収>480万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~280,000円<月給>230,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当部門のミッション: ・基幹システムの構築、運用からIT利活用支援など、事業部からの地区システム固有ニーズを具現化し実現していくこと ・システム化対応方針は、全社共通のシステム化を意識しリードすること ■職務内容: 生産管理系システム再構築PJに参画し、ユーザーとのコミュニケーションを密にニーズの検討調整やシステム化への具現化リードなど要件のまとめ~設計~開発~本番化へ、ある程度の規模単位で構築していくプロジェクト・(サブ)リーダーかつ、実践SEとしての役割を期待しています。 ■出張・働き方: ・出張頻度・出張先:基本発生しません。合同プロジェクト参加時に本社(大崎)に出張することがあります。 ・テレワーク頻度:リモート可です。 ※リモートワークでの勤務が週2日以下 ※利用ユーザが工場勤務中心なので出勤しての対応が多い ・フレックスタイム制 ■業務の魅力: 複数事業の変革活動に伴い変化させていく次世代ITシステムを創造し、企画・実践していく場がございます。 ■キャリアステップイメージ: ・入社直後:小規模案件からのシステム構築経験を積んでいきます。 ・5年後以降:システム構築プロジェクトリーダとして、事業部ニーズのシステム化を推進していきます。 ■充実の福利厚生: 住宅制度、休暇制度、出産・育児制度、カフェテリアプラン制度、介護制度、その他、結婚祝い金や確定拠出年金制度、財形貯蓄など幅広いオプションがございます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>愛媛事業所(西条工場)住所:愛媛県西条市今在家1501番地 勤務地最寄駅:予讃線/壬生川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
玉之江駅、壬生川駅、伊予小松駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.8ヶ月分(2024年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当部門のミッション: ・製造所内に複数機種の事業部(会社)があり、基幹システムの構築、運用からIT利活用支援など、事業部からの地区システム固有ニーズを具現化し実現していく ・システム化対応方針は、全社共通のシステム化を意識しリードする ■職務内容: ・生産管理系システム再構築PJに参画し、ユーザーとのコミュニケーションを密にニーズの検討調整やシステム化への具現化リードなど要件のまとめ~設計~開発~本番化へ、ある程度の規模単位で構築していくプロジェクト・(サブ)リーダーかつ、実践SEとしての役割を期待しています。 ■出張・働き方: ・出張頻度・出張先:基本ありません。合同プロジェクト参加時に本社(大崎)に出張がございます。 ・テレワーク:リモート可です。 ※リモートワークでの勤務が週2日以下です。 ※利用ユーザが工場勤務中心なので出勤しての対応が多いです。 ・フレックスタイム制 ■業務の魅力: 複数事業の変革活動に伴い変化させていく次世代ITシステムを創造し、企画・実践していく場がございます。 ■キャリアステップイメージ: ・入社直後:小規模案件からのシステム構築経験を積んでいきます。 ・5年後以降:システム構築プロジェクトリーダとして、事業部ニーズのシステム化を推進していきます。 ■充実の福利厚生: 住宅制度、休暇制度、出産・育児制度、カフェテリアプラン制度、介護制度、その他、結婚祝い金や確定拠出年金制度、財形貯蓄など幅広いオプションがございます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新居浜製造所住所:愛媛県新居浜市惣開町5番2号 勤務地最寄駅:JR予讃線/新居浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
中萩駅、新居浜駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額の5.8ヶ月分(2024年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■配属部門のミッション 極低温冷凍機並びにその応用製品のクライオポンプのメンテナンスを円滑に実施するための生産技術的なサポートを実施 ■入社後にお任せする業務: ・メンテナンスに必要な作業手順書や記録票等の品質文書の新規作成や改訂を実施し、それらを作業員へ指導していただきます。 ・新規品の上市時に、技術部や製造部等他部門メンバーとの協議を行いサポート体制を構築していただきます。 ・田無製造所のほかに海外拠点でも製品設計をしているため、海外拠点への指導や教育を実施していただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります ■当ポジションで扱う主な製品: ・極低温冷凍機…極低温(絶対零度付近)まで冷やす製品です。主に医療用MRIや加速器、電波望遠鏡に搭載されて使われています。 ・クライオポンプ…極低温冷凍機を応用することで、超高真空を作り出す製品です。主に半導体・電子部品製造装置に搭載されて使われています。 ■当務の面白み・魅力: ・当社の極低温冷凍装置は、医療用MRIや理化学用途では世界トップクラスのシェアを誇っており、サービスサポートにおいて幅広い経験を積むことが可能です。 ・製品はニッチながらも業界シェアは高く、顧客群は業界トップを中心とした大手(グローバル企業)が多いです。 ・最先端技術に携わることができ、顧客の価値創造に貢献することが可能です。 ■キャリアステップイメージ: <入社直後> ・冷凍装置のメンテナンス作業や必要な治工具及び設備を実作業にて習得します。 ・技術部や製造部主催の製品知識や生産に関する座学や各種教育の受講機会があります。 <5年後以降> 3~5年間程度は様々な経験を積み、生産技術者として現場や拠点サポートの中堅技術者(リーダー)として一人立ちします。 ■働き方: ◎職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成 中堅世代が多く、過半数が中途採用で入社された方です。様々な経験を持ったメンバーがおり、互いの経験を共有し協力しながら仕事を進めています。 ◎出張頻度・出張先 ・出張先…海外サービス拠点やパートナーへの作業移管指導等にて年に5~6回 ・拠点…米国、ドイツ、韓国、台湾、中国/パートナー…シンガポール、インド)
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>田無製造所住所:東京都西東京市谷戸町2丁目1番1号 勤務地最寄駅:西武 池袋線/ひばりヶ丘駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
ひばりケ丘駅(東京都)、田無駅、西武柳沢駅
給与
<予定年収>650万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■入社後にお任せする業務: ◎生産技術業務 ・技術への不具合・要望内容のインプット業務ならびに不具合解析業務 ・設備投資による社内組立および検査業務の改善業務 ・作業エリア、組立作業の効率化推進業務 ◎協力会社の製品品質維持、技術支援 ・協力会社への新規発注時の品質作り込み工程確認業務 ・協力会社の不具合是正取りまとめ、支援業務 ◎当社の設計・開発に対する製造部分の支援業務 ・基本設計/詳細設計までの上流工程への製造視点での参画 ◎制御盤の試運転業務 ・運転方案の効率化検討 ・モータ駆動検証 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります ■配属部門のミッション: メカトロ事業部コンポーネント製品および機能性能向上を行い価値の高い製品を顧客に提供する。 ◎製造部ミッション 世界中の顧客にお届けすること製品の高効率・高品質を実現する。 ◎製造2課ミッション 商品の要求機能・性能ならびに顧客要求を満たす製品のQCDを達成する製品を供給する。 ■当業務の面白み・魅力: ◎生産効率の改善に向けた積極的なアクションを起こせる土壌があります。 ◎事業部内のみならず、サプライチェーンを巻き込んで事業部を超えて活躍することが出来ます。 ■キャリアステップイメージ: ・入社直後…いくつかのOJTにより自社製品の特徴ならびに製造工程を学び、生産技術としての工程改善の提案が出来る力を身に着けていただきます。 ・5年後以降…担当業務を通して、全製品にわたる知識を獲得してもらい、生産技術としてのプロジェクトリーダー/マネージャーとして活躍していただきます。 ■働き方: ◎職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成 技術・製造の様々な専門領域を持つメンバーで構成されており、自らの専門領域に壁を作らず、互いの知識・知見を持ち寄りながら、議論を繰り返し、高品質、低コストで効率良く量産できる生産体制を目指します。また新しいことに挑戦することを積極的に応援・支援していきます。 ◎テレワーク頻度 リモート可(リモートワークでの勤務が週2日以下) ◎フレックス 朝、夕の子供の送り迎えなど、プライベートを含めフレックス制度は活用されています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>横須賀製造所住所:神奈川県横須賀市夏島町19番地 勤務地最寄駅:京浜急行線/追浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
野島公園駅、八景島駅、市大医学部駅
給与
<予定年収>650万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■業務概要: ・名古屋製造所の環境管理(ISO14001対応、環境管理全般、省エネ推進等マネジメント)、GLとしての活動推進 ・事業部ユニットの環境、省エネ指導及び協働によるレベルアップ ■当業務の面白み・魅力: 気候変動やESGが重要視される社会において、住友重機械グループGでもサステナビリティ(CSR)が推進されつつあります。ESGでは環境が占める割合が大きくなっていますが、住友重機械グループでは気候変動対応はこれからの部分が多く、チャレンジできる環境にあります。 ■キャリアステップイメージ: ・入社直後 1)名古屋製造所での環境管理(環境委員会による業務推進、レベルアップ) 2)GLとしての環境活動推進、省エネ推進 ・5年後以降:他の製造社とのローテーションを経験し、もの作りの現場での環境管理活動を経験し、レベルアップを図る ■募集の背景: 環境が占める業務の重要性が増す中で、名古屋製造所はISO14001以外の環境活動や気候変動対応が他拠点に比べ遅れている。 環境、気候変動対応に関する専門性を活かして事業部と協同して活動を推進していく必要がある。 ■配属部門のミッション: 1.環境管理(ISO14001対応、環境管理全般、省エネ推進等マネジメント) 2.上記数値管理 3.PTC事業部の省エネ推進 4.省エネ法対応、環境法令対応 ISO14001の環境活動以外に気候変動対応 ■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成: 製造所での環境、施設部門で数名程度、PTC事業部での安全環境部門が別途あり、そちらと協働して、環境、省エネ活動を推進。 本社部門と協力して、環境、再エネ、省エネ活動を推進。 ■出張頻度・出張先: 国内製造拠点:2~数回/年(環境マネジメント会議、環境監査オブザーバー参加他)
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>名古屋製造所住所:愛知県大府市朝日町6丁目1番地 勤務地最寄駅:JR東海道本線/大府駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
尾張森岡駅、大府駅、逢妻駅
給与
<予定年収>900万円~1,100万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~550,000円<月給>500,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■業務概要: 本人の経験や適性を踏まえて、担当業務を決定します。 1.グローバル・コンプライアンス施策の企画・立案、展開・実施 ・グローバル・コンプライアンス施策の中期計画の策定 ・グローバル行動規範の策定と展開 ・海外関係会社へのコンプライアンス教育の企画、実施 ・グローバル・コンプライアンスプログラム(贈賄防止、独禁法違反防止)の整備 ・海外関係会社への通報制度の整備 2.各種コンプライアンス施策の実施 ・各種コンプライアンス教育の実施 ・通報制度への対応 ・発生したコンプライアンス違反事案への対応(調査、是正措置、未然防止対策等) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります ■当業務の面白み・魅力: 住友重機械グループにおいてコンプライアンスの推進が求められています。この業務を担当することにより、住友重機械グループにおけるコンプライアンスのリード役を果たすことができます。 ■キャリアステップイメージ: ・入社直後:業務経験を踏まえた上で判断しますが、当初は、上記の入社後に任せる業務の1.の業務と2.の業務の一部を中心に担当いただくことを予定しています。 ・5年後以降:業務適性を判断した上で、入社後に任せる業務の1.や2.の業務範囲の拡大や、住友重機械グループにおけるリスク管理業務を行っていただくことを予定しています。 ■募集の背景 住友重機械グループのコンプライアンスの推進のために、現状のコンプライアンス施策の実施体制の強化及びコンプライアンス施策をグローバルに展開するうえでの体制強化が求められています。 ■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成: 現状は7名体制となっています。 ■配属部門のミッション 1.住友重機械グループ全体の内部統制の強化 2.住友重機械グループのリスク管理の推進 3.住友重機械グループのコンプライアンス施策の推進 ■出張頻度・出張先: 出張業務はあまりありません。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>900万円~1,100万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~550,000円<月給>500,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
~東証プライム/総合メカトロニクス・最先端技術を保有するグローバル企業/産業機器・精密機器・船舶・建築・プラントなど幅広い事業展開~ ■オープンポジションとは: 特定のポジションでの書類選考ではなく、所属部門の複数ポジションにて書類選考を実施し、ご本人の経験を鑑みて適性のあるポジションにて選考を進めていく求人となっております。 ■精密機器事業部: 本事業部製品はMRIなどの医療分野だけでなく、分析・計測装置、半導体生産、量子コンピューター、天体観測などの先端科学分野でも活躍しております。 ■充実の福利厚生: 住宅制度、休暇制度、出産・育児制度、カフェテリアプラン制度、介護制度、その他、結婚祝い金や確定拠出年金制度、財形貯蓄など幅広いオプションがございます。 ■当社について: 1888年、別子銅山で使用する機械・器具の製作と修理を担う「工作方」として創業以来、社会と産業の発展とともに歩んできました。 現在は、一般産業機械から最先端の精密機器、さらに建設機械、船舶、環境プラント機械を事業領域とした総合機械メーカーです。 約100年の伝統の中で培ってきた「モノづくり」の精神は、ナノテクノロジーから巨大構造物まで様々な分野に展開され、「動かし、制御する」確かな技術を駆使することで、豊かな社会づくりに貢献しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>田無製造所住所:東京都西東京市谷戸町2丁目1番1号 勤務地最寄駅:西武 池袋線/ひばりヶ丘駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
ひばりケ丘駅(東京都)、田無駅、西武柳沢駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~500,000円<月給>260,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は想定です。給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額5~6ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
~東証プライム/総合メカトロニクス・最先端技術を保有するグローバル企業/産業機器・精密機器・船舶・建築・プラントなど幅広い事業展開~ ■オープンポジションとは: 特定のポジションでの書類選考ではなく、所属部門の複数ポジションにて書類選考を実施し、ご本人の経験を鑑みて適性のあるポジションにて選考を進めていく求人となっております。 ■メカトロニクス事業部: メカトロニクス事業は、目覚しく高度化する半導体及びFPD用製造装置業界を主要なターゲット市場としています。 これらの市場の様々な装置・機械ノウハウに精通した制御技術をベースに、XYステージなどの機構技術とアクチュエータなどの駆動技術、そしてレーザ加工機などの加工技術を融合させた「メカトロ」技術でモーションコンポーネントからトータルシステムに至るまで、最適なソリューションを提供します。 ■主要製品 ・レーザアニーリング装置 ・レーザドリル装置 ・精密位置決め装置 XYステージ ・レーザシステム ・ライン駆動用制御システム ・モーションコンポーネント ・リニアモータ ・エアアクチュエータ ■充実の福利厚生: 住宅制度、休暇制度、出産・育児制度、カフェテリアプラン制度、介護制度、その他、結婚祝い金や確定拠出年金制度、財形貯蓄など幅広いオプションがございます。 ■当社について: 1888年、別子銅山で使用する機械・器具の製作と修理を担う「工作方」として創業以来、社会と産業の発展とともに歩んできました。 現在は、一般産業機械から最先端の精密機器、さらに建設機械、船舶、環境プラント機械を事業領域とした総合機械メーカーです。 約100年の伝統の中で培ってきた「モノづくり」の精神は、ナノテクノロジーから巨大構造物まで様々な分野に展開され、「動かし、制御する」確かな技術を駆使することで、豊かな社会づくりに貢献しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>横須賀製造所住所:神奈川県横須賀市夏島町19 勤務地最寄駅:京急本線/追浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
野島公園駅、八景島駅、市大医学部駅
給与
<予定年収>550万円~1,000万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~550,000円<月給>270,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は想定です。給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額5~6ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
~東証プライム/総合メカトロニクス・最先端技術を保有するグローバル企業/産業機器・精密機器・船舶・建築・プラントなど幅広い事業展開~ ■オープンポジションとは: 特定のポジションでの書類選考ではなく、所属部門の複数ポジションにて書類選考を実施し、ご本人の経験を鑑みて適性のあるポジションにて選考を進めていく求人となっております。 ■メカトロニクス事業部: メカトロニクス事業は、目覚しく高度化する半導体及びFPD用製造装置業界を主要なターゲット市場としています。 これらの市場の様々な装置・機械ノウハウに精通した制御技術をベースに、XYステージなどの機構技術とアクチュエータなどの駆動技術、そしてレーザ加工機などの加工技術を融合させた「メカトロ」技術でモーションコンポーネントからトータルシステムに至るまで、最適なソリューションを提供します。 ■主要製品 ・レーザアニーリング装置 ・レーザドリル装置 ・精密位置決め装置 XYステージ ・レーザシステム ・ライン駆動用制御システム ・モーションコンポーネント ・リニアモータ ・エアアクチュエータ ■充実の福利厚生: 住宅制度、休暇制度、出産・育児制度、カフェテリアプラン制度、介護制度、その他、結婚祝い金や確定拠出年金制度、財形貯蓄など幅広いオプションがございます。 ■当社について: 1888年、別子銅山で使用する機械・器具の製作と修理を担う「工作方」として創業以来、社会と産業の発展とともに歩んできました。 現在は、一般産業機械から最先端の精密機器、さらに建設機械、船舶、環境プラント機械を事業領域とした総合機械メーカーです。 約100年の伝統の中で培ってきた「モノづくり」の精神は、ナノテクノロジーから巨大構造物まで様々な分野に展開され、「動かし、制御する」確かな技術を駆使することで、豊かな社会づくりに貢献しています。
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<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
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<勤務地詳細>横須賀製造所住所:神奈川県横須賀市夏島町19 勤務地最寄駅:京急本線/追浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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野島公園駅、八景島駅、市大医学部駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~500,000円<月給>260,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は想定です。給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額5~6ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
~東証プライム/総合メカトロニクス・最先端技術を保有するグローバル企業/産業機器・精密機器・船舶・建築・プラントなど幅広い事業展開~ ■オープンポジションとは: 特定のポジションでの書類選考ではなく、所属部門の複数ポジションにて書類選考を実施し、ご本人の経験を鑑みて適性のあるポジションにて選考を進めていく求人となっております。 ■メカトロニクス事業部: メカトロニクス事業は、目覚しく高度化する半導体及びFPD用製造装置業界を主要なターゲット市場としています。 これらの市場の様々な装置・機械ノウハウに精通した制御技術をベースに、XYステージなどの機構技術とアクチュエータなどの駆動技術、そしてレーザ加工機などの加工技術を融合させた「メカトロ」技術でモーションコンポーネントからトータルシステムに至るまで、最適なソリューションを提供します。 ■主要製品 ・レーザアニーリング装置 ・レーザドリル装置 ・精密位置決め装置 XYステージ ・レーザシステム ・ライン駆動用制御システム ・モーションコンポーネント ・リニアモータ ・エアアクチュエータ ■充実の福利厚生: 住宅制度、休暇制度、出産・育児制度、カフェテリアプラン制度、介護制度、その他、結婚祝い金や確定拠出年金制度、財形貯蓄など幅広いオプションがございます。 ■当社について: 1888年、別子銅山で使用する機械・器具の製作と修理を担う「工作方」として創業以来、社会と産業の発展とともに歩んできました。 現在は、一般産業機械から最先端の精密機器、さらに建設機械、船舶、環境プラント機械を事業領域とした総合機械メーカーです。 約100年の伝統の中で培ってきた「モノづくり」の精神は、ナノテクノロジーから巨大構造物まで様々な分野に展開され、「動かし、制御する」確かな技術を駆使することで、豊かな社会づくりに貢献しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>横須賀製造所住所:神奈川県横須賀市夏島町19 勤務地最寄駅:京急本線/追浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
野島公園駅、八景島駅、市大医学部駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~500,000円<月給>260,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は想定です。給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額5~6ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
~東証プライム/総合メカトロニクス・最先端技術を保有するグローバル企業/産業機器・精密機器・船舶・建築・プラントなど幅広い事業展開~ ■オープンポジションとは: 特定のポジションでの書類選考ではなく、所属部門の複数ポジションにて書類選考を実施し、ご本人の経験を鑑みて適性のあるポジションにて選考を進めていく求人となっております。 ■メカトロニクス事業部: メカトロニクス事業は、目覚しく高度化する半導体及びFPD用製造装置業界を主要なターゲット市場としています。 これらの市場の様々な装置・機械ノウハウに精通した制御技術をベースに、XYステージなどの機構技術とアクチュエータなどの駆動技術、そしてレーザ加工機などの加工技術を融合させた「メカトロ」技術でモーションコンポーネントからトータルシステムに至るまで、最適なソリューションを提供します。 ■主要製品 ・レーザアニーリング装置 ・レーザドリル装置 ・精密位置決め装置 XYステージ ・レーザシステム ・ライン駆動用制御システム ・モーションコンポーネント ・リニアモータ ・エアアクチュエータ ■充実の福利厚生: 住宅制度、休暇制度、出産・育児制度、カフェテリアプラン制度、介護制度、その他、結婚祝い金や確定拠出年金制度、財形貯蓄など幅広いオプションがございます。 ■当社について: 1888年、別子銅山で使用する機械・器具の製作と修理を担う「工作方」として創業以来、社会と産業の発展とともに歩んできました。 現在は、一般産業機械から最先端の精密機器、さらに建設機械、船舶、環境プラント機械を事業領域とした総合機械メーカーです。 約100年の伝統の中で培ってきた「モノづくり」の精神は、ナノテクノロジーから巨大構造物まで様々な分野に展開され、「動かし、制御する」確かな技術を駆使することで、豊かな社会づくりに貢献しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>横須賀製造所住所:神奈川県横須賀市夏島町19 勤務地最寄駅:京急本線/追浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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野島公園駅、八景島駅、市大医学部駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~500,000円<月給>260,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は想定です。給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額5~6ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
■業務概要: 本人の経験や適性を踏まえて、担当業務を決定します。 1)以下のコンプライアンス施策の企画立案と国内関係会社への展開・実施 ・内部通報への対応 ・発生したコンプライアンス違反事案への対応(調査、是正措置、未然防止対策等) ・コンプライアンス教育の企画、実施 ・コンプライアンスに関する社員意識調査の企画、実施 2)その他各種コンプライアンス施策の企画、実施 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります ■当業務の面白み・魅力: 住友重機械グループにおいてコンプライアンスの推進が求められています。この業務を担当することによって、住友重機械グループにおけるコンプライアンスのリード役を果たすことができます。 ■キャリアステップイメージ: ・入社直後:業務経験を踏まえた上で判断しますが、当初は、上記の入社後に任せる業務の1.の業務を中心に担当いただくことを予定しています。 ・5年後以降:業務適性を判断した上で、入社後に任せる業務の1.以外にも、2.の業務や、住友重機械グループにおけるリスク管理業務を行っていただくことも予定しています。 ■募集の背景 住友重機械グループのコンプライアンスの推進のために、現状のコンプライアンス施策の実施体制を強化することが求められています。 ■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成: 現状は7名体制となっています。 ■配属部門のミッション 1.住友重機械グループ全体の内部統制の強化 2.住友重機械グループのリスク管理の推進 3.住友重機械グループのコンプライアンス施策の推進 ■出張頻度・出張先: 出張業務はあまりありません。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅
給与
<予定年収>900万円~1,100万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~550,000円<月給>500,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
【ご経験に応じて適したポジションを検討いたします】 ~東証一部/総合メカトロニクス・最先端技術を保有するグローバル企業/産業機器・精密機器・船舶・建築・プラントなど幅広い事業展開~ ■求人概要: ご経験に応じて、半導体製造などので利用される産業用装置内蔵のコンポーネントに関する、設計・開発のポジションを検討いたします。 ◇モーター制御に利用されるサーボドライバ ◇自立搬送ロボットに利用されるコンポーネント ◇半導体や基盤加工向けのレーザー加工装置 等 ※開発やコンセプト立案、基本設計・詳細設計などポジションごとに担当フローは少し異なりますが、大手企業の中では比較的分業度合いは少なく、広くご経験を積むことのできる環境です。 ※国内外に出張のあるポジションもございます。国内は月に1回程度、海外は年に数回程度となります。 ■同社の魅力: ◇ライフステージに合わせた福利厚生制度を用意しており、私生活を踏まえて長期就業が可能です。 ◇機械・電気・制御のみならず、IT等含めた専門スキルを学ぶ研修制度がある他、成長や階級に合わせた研修制度も充実しており、キャリアやスキルアップに最適な環境です。 ■配属可能性のある部署: ◇技術本部:同社の核事業部における製品の開発を横串でリードする研究拠点です。昨今の市場ニーズに応じた研究テーマを掲げ、日々最先端の研究を社内外と連携してすすめております。 ◇メカトロニクス事業部:目覚しく高度化する半導体製造等に利用される装置に関して、様々な装置・機械ノウハウに精通した制御技術をベースに、XYステージなどの機構技術とアクチュエータなどの駆動技術、レーザ加工機などの加工技術融合させた「メカトロ」技術で、最適なソリューションを提供しています。 ◇精密機器事業部:本事業部製品はMRIなどの医療分野だけでなく、分析・計測装置、半導体生産、量子コンピューター、天体観測などの先端科学分野でも活躍しております。 ◇PTC(パワートランスミッション・コントロール)事業部:モータの回転数を制御し、より大きな力を得るための動力伝達装置である減速機や、産業用ロボットや搬送ラインの駆動部など、世の中のモノを動かすあらゆる場面で使用されている製品を生産しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>田無製造所住所:東京都西東京市谷戸町2丁目1番1号 勤務地最寄駅:西武 池袋線/ひばりヶ丘駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>横須賀製造所住所:神奈川県横須賀市夏島町19 勤務地最寄駅:京急本線/追浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
ひばりケ丘駅(東京都)、野島公園駅、田無駅、八景島駅、西武柳沢駅、市大医学部駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~500,000円<月給>260,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は想定です。給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額5~6ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
【ご経験に応じて適したポジションを検討いたします】 ~東証一部/総合メカトロニクス・最先端技術を保有するグローバル企業/産業機器・精密機器・船舶・建築・プラントなど幅広い事業展開~ ■求人概要: ご経験に応じて、半導体製造などので利用される産業用装置内蔵のコンポーネントに関する、設計・開発のポジションを検討いたします。 ◇半導体製造装置向けXYステージ等のコンポーネント ◇自立搬送ロボット等に利用されるコンポーネント ◇半導体や基盤加工向けのレーザー加工装置 ◇重機等の行動制御装置 等 ※開発やコンセプト立案、基本設計・詳細設計などポジションごとに担当フローは少し異なりますが、大手企業の中では比較的分業度合いは少なく、広くご経験を積むことのできる環境です。 ※国内外に出張のあるポジションもございます。国内は月に1回程度、海外は年に数回程度となります。 ■同社の魅力: ◇ライフステージに合わせた福利厚生制度を用意しており、私生活を踏まえて長期就業が可能です。 ◇機械・電気・制御のみならず、IT等含めた専門スキルを学ぶ研修制度がある他、成長や階級に合わせた研修制度も充実しており、キャリアやスキルアップに最適な環境です。 ■配属可能性のある部署: ◇技術本部:同社の核事業部における製品の開発を横串でリードする研究拠点です。昨今の市場ニーズに応じた研究テーマを掲げ、日々最先端の研究を社内外と連携してすすめております。 ◇メカトロニクス事業部:目覚しく高度化する半導体製造等に利用される装置に関して、様々な装置・機械ノウハウに精通した制御技術をベースに、XYステージなどの機構技術とアクチュエータなどの駆動技術、レーザ加工機などの加工技術融合させた「メカトロ」技術で、最適なソリューションを提供しています。 ◇精密機器事業部:本事業部製品はMRIなどの医療分野だけでなく、分析・計測装置、半導体生産、量子コンピューター、天体観測などの先端科学分野でも活躍しております。 ◇PTC(パワートランスミッション・コントロール)事業部:モータの回転数を制御し、より大きな力を得るための動力伝達装置である減速機や、産業用ロボットや搬送ラインの駆動部など、世の中のモノを動かすあらゆる場面で使用されている製品を生産しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>田無製造所住所:東京都西東京市谷戸町2丁目1番1号 勤務地最寄駅:西武 池袋線/ひばりヶ丘駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>横須賀製造所住所:神奈川県横須賀市夏島町19 勤務地最寄駅:京急本線/追浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
ひばりケ丘駅(東京都)、野島公園駅、田無駅、八景島駅、西武柳沢駅、市大医学部駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~500,000円<月給>260,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は想定です。給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額5~6ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
仕事
【ご経験に応じて適したポジションを検討いたします】 ~東証一部/総合メカトロニクス・最先端技術を保有するグローバル企業/産業機器・精密機器・船舶・建築・プラントなど幅広い事業展開~ ■求人概要: ご経験に応じて、半導体製造などので利用される産業用装置内蔵のコンポーネントに関する、設計・開発のポジションを検討いたします。 ◇半導体製造装置向けXYステージ等のコンポーネント ◇自立搬送ロボットに利用されるコンポーネント ◇半導体や基盤加工向けのレーザー加工装置 ◇真空炉等で利用されるクライオポンプ 等 ※開発やコンセプト立案、基本設計・詳細設計などポジションごとに担当フローは少し異なりますが、大手企業の中では比較的分業度合いは少なく、広くご経験を積むことのできる環境です。 ※国内外に出張のあるポジションもございます。国内は月に1回程度、海外は年に数回程度となります。 ■同社の魅力: ◇ライフステージに合わせた福利厚生制度を用意しており、私生活を踏まえて長期就業が可能です。 ◇機械・電気・制御のみならず、IT等含めた専門スキルを学ぶ研修制度がある他、成長や階級に合わせた研修制度も充実しており、キャリアやスキルアップに最適な環境です。 ■配属可能性のある部署: ◇技術本部:同社の核事業部における製品の開発を横串でリードする研究拠点です。昨今の市場ニーズに応じた研究テーマを掲げ、日々最先端の研究を社内外と連携してすすめております。 ◇メカトロニクス事業部:目覚しく高度化する半導体製造等に利用される装置に関して、様々な装置・機械ノウハウに精通した制御技術をベースに、XYステージなどの機構技術とアクチュエータなどの駆動技術、レーザ加工機などの加工技術融合させた「メカトロ」技術で、最適なソリューションを提供しています。 ◇精密機器事業部:本事業部製品はMRIなどの医療分野だけでなく、分析・計測装置、半導体生産、量子コンピューター、天体観測などの先端科学分野でも活躍しております。 ◇PTC(パワートランスミッション・コントロール)事業部:モータの回転数を制御し、より大きな力を得るための動力伝達装置である減速機や、産業用ロボットや搬送ラインの駆動部など、世の中のモノを動かすあらゆる場面で使用されている製品を生産しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>田無製造所住所:東京都西東京市谷戸町2丁目1番1号 勤務地最寄駅:西武 池袋線/ひばりヶ丘駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>横須賀製造所住所:神奈川県横須賀市夏島町19 勤務地最寄駅:京急本線/追浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
ひばりケ丘駅(東京都)、野島公園駅、田無駅、八景島駅、西武柳沢駅、市大医学部駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~500,000円<月給>260,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は想定です。給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給:1回(1月)■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額5~6ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
出典:doda求人情報
仕事
以下いずれかの電気制御設計/開発業務に従事いただきます。 ・画像処理応用システム ・産業用コントローラ・ドライバ等 ・レーザ加工装置、半導体製造装置、レーザドリル装置、レーザを用いた計測装置 ・半導体製造装置向けの精密位置決めXYステージ ・極低温冷凍機用ヘリウム圧縮機ユニット ・クライオポンプ用制御機器 ・ウェブ搬送制御システム 具体的には ―――――― 【1】電気制御関連の開発、設計業務 ・コンセプト立案、基本設計、詳細設計、仕様作成が主体 【2】顧客との技術折衝や仕様まとめを主体的に実施 顧客要求を具現化する製品の実現化 ・顧客との打ち合わせ参加による顧客要求の把握 ・社内関係者や外部協力会社との折衝を通じた設計段階での工程計画とコスト作り込み など ★一部の業務においては、海外拠点と連携したグローバルな活動ができます。 ※英語スキルを活かすことも可能です! 研修とキャリアアップについて ―――――――――――――― ■成長を後押しする社内外研修が充実 階層別、専門分野別、共通教育 ◎ダイバーシティなどのワークショップも盛んです。 ■実力を正当に評価する仕組みを見える化&整備 できる人だけ伸ばすという考え方ではなく、 すべての社員に等しく学ぶ機会を用意しています。 \当社で働くメリット / ■待遇 ・業界の平均給与水準より高い ・手厚い福利厚生 ■働きやすさ ・残業時間は月平均20時間 ・年間休日123日 (23年度実績) ・転勤原則なし ■安定基盤 ・東証プライム上場 ・堅実な経営姿勢 ■社風 ・ダイバーシティを積極的に推進 ・男女ともに産育休が取りやすい制度整備 ◎時短・フレックスタイム制度など あなたのエンジニアとしての実力を 最大限に引き出す待遇制度を整備しています!
給与
月給25万円~40万円+賞与年2回+各種手当
勤務地
■東京都・神奈川県2拠点募集■転勤原則なし■在宅勤務OK 【田無製造所】 〒188-0001 東京都西東京市谷戸町2丁目1番1号 【横須賀製造所】 〒237-0061 神奈川県横須賀市夏島町19番地 <アクセス> 【田無製造所】 西武池袋線「ひばりヶ丘駅」から ・徒歩15分程 ・バスで8分程 【横須賀製造所】 京浜急行線 「追浜駅」から バス、車で10分~15分程 ※受動喫煙対策有:喫煙室設置/屋内禁煙 (屋内喫煙可能場所あり)
仕事
以下いずれかの機械設計・開発業務に従事いただきます。 ・極低温冷凍機、及びヘリウム圧縮機ユニット ・クライオポンプ、及びヘリウム圧縮機ユニット ・レーザ加工装置 ・半導体製造装置向けの精密位置決めXYステージ 具体的には ―――――― 【1】CADを用いた設計業務 ・コンセプト立案、基本設計、詳細設計、製作図作成が主体 ・解析ソフトにて構造解析を必要に応じ実施 【2】顧客との技術折衝や仕様まとめを主体的に実施 顧客要求を具現化する製品の実現化 ・顧客との打ち合わせ参加による顧客要求の把握 ・社内関係者や外部協力会社との折衝を通じた設計段階での工程計画とコスト作り込み など ★一部の業務においては、海外拠点と連携したグローバルな活動ができます。 ※英語スキルを活かすことも可能です! 研修とキャリアアップについて ―――――――――――――― ■成長を後押しする社内外研修が充実 ・階層別研修 ・専門分野別教育 ・共通教育 ◎ダイバーシティなどのワークショップも盛んです。 ■実力を正当に評価する仕組みを見える化&整備 できる人だけ伸ばすという考え方ではなく、 すべての社員に等しく学ぶ機会を用意しています。 \当社で働くメリット / ■待遇 ・業界の平均給与水準より高い ・手厚い福利厚生 ■働きやすさ ・残業時間は月平均20時間 ・年間休日123日(23年度実績) ・転勤原則なし ■安定基盤 ・東証プライム上場 ・堅実な経営姿勢 ■社風 ・ダイバーシティを積極的に推進 ・男女ともに産育休が取りやすい制度整備 ◎時短・フレックスタイム制度 ◎休職中のキャリアアップ支援 など あなたのエンジニアとしての実力を 最大限に引き出す待遇制度を整備しています!
給与
月給22万円~40万円+賞与年2回+各種手当
勤務地
■東京都・神奈川県2拠点募集■転勤原則なし■在宅勤務OK 【田無製造所】 〒188-0001 東京都西東京市谷戸町2丁目1番1号 【横須賀製造所】 〒237-0061 神奈川県横須賀市夏島町19番地 <アクセス> 【田無製造所】 西武池袋線「ひばりヶ丘駅」から ・徒歩で15分程 ・バスで8分程 【横須賀製造所】 京浜急行線 「追浜駅」から バス、車で10分~15分程 ※受動喫煙対策有:喫煙室設置/屋内禁煙 (屋内喫煙可能場所あり)
仕事
本人の経験・スキルに応じて、いずれかの製品を担当していただきます。 ========= ■主な業務内容 ========= ◇減速機(愛知県大府市、大阪府貝塚市) ◇ボイラー設備(東京都内) ◇建設機械(千葉県千葉市) ◇プラスチック射出成型機(千葉県千葉市) ◇メカトロニクス機器(神奈川県横須賀市)
給与
月給21万円以上 ※上記はあくまで2014年度大卒新採初任給です。 ※前職の経験を考慮して決定します。
勤務地
全国の各事業所 千葉、田無、五反田、横須賀、愛知、大阪、岡山、海外事業所および行内外の関係会社 ※職種・プロジェクトにより海外への駐在の可能性もあります。
仕事
========= ■主な業務内容 ========= ◇既存顧客に対するルート営業および新規開拓 ◇お客さまのニーズに合わせた提案 ◇既に当社製品を使用しているお客さまに対するメンテナンスなどの提案
給与
月給21万円以上 ※上記はあくまで2014年度大卒新採初任給です。 ※前職の経験を考慮して決定します。
勤務地
全国の各事業所 千葉、田無、五反田、横須賀、愛知、大阪、岡山、愛媛、海外事業所および行内外の関係会社 ※職種・プロジェクトにより海外への駐在の可能性もあります。
仕事
========= ■主な業務内容 ========= ◇既存顧客に対するルート営業および新規開拓 ◇お客さまのニーズに合わせた提案 ◇既に当社製品を使用しているお客さまに対するメンテナンスなどの提案
給与
月給21万円以上 ※上記はあくまで2014年度大卒新採初任給です。 ※前職の経験を考慮して決定します。
勤務地
全国の各事業所 千葉、田無、五反田、横須賀、愛知、大阪、岡山、愛媛、海外事業所および行内外の関係会社 ※職種・プロジェクトにより海外への駐在の可能性もあります。
仕事
========= ■主な業務内容 ========= ◇ボイラー設備(東京都内) ◇タービン設備(広島県呉市) ◇水処理装置(東京都内) ◇反応容器・攪拌機・コークス炉(愛媛県西条市) ◇建設機械(千葉県千葉市) ◇減速機(愛知県大府市、大阪府貝塚市) ◇冷凍機・クライオポンプ(東京都西東京市)
給与
月給21万円以上 ※上記はあくまで2014年度大卒新採初任給です。 ※前職の経験を考慮して決定します。
勤務地
全国の各事業所 千葉、田無、五反田、横須賀、愛知、大阪、岡山、広島、愛媛、海外事業所および行内外の関係会社 ※職種・プロジェクトにより海外への駐在の可能性もあります。
仕事
========= ■主な業務内容 ========= ◇ボイラー設備(東京都内) ◇タービン設備(広島県呉市) ◇水処理装置(東京都内) ◇反応容器・攪拌機・コークス炉(愛媛県西条市) ◇建設機械(千葉県千葉市) ◇減速機(愛知県大府市、大阪府貝塚市) ◇冷凍機・クライオポンプ(東京都西東京市)
給与
月給21万円以上 ※上記はあくまで2014年度大卒新採初任給です。 ※前職の経験を考慮して決定します。
勤務地
全国の各事業所 千葉、田無、五反田、横須賀、愛知、大阪、岡山、広島、愛媛、海外事業所および行内外の関係会社 ※職種・プロジェクトにより海外への駐在の可能性もあります。
仕事
========= ■主な業務内容 ========= ◇ボイラー設備(東京都内) ◇タービン設備(広島県呉市) ◇水処理装置(東京都内) ◇反応容器・攪拌機・コークス炉(愛媛県西条市) ◇建設機械(千葉県千葉市) ◇減速機(愛知県大府市、大阪府貝塚市) ◇プラスチック射出成型機(千葉県千葉市) ◇冷凍機・クライオポンプ(東京都西東京市) ◇メカトロニクス機器(神奈川県横須賀市)
給与
月給21万円以上 ※上記はあくまで2014年度大卒新採初任給です。 ※前職の経験を考慮して決定します。
勤務地
全国の各事業所 千葉、田無、五反田、横須賀、愛知、大阪、岡山、広島、愛媛、海外事業所および行内外の関係会社 ※職種・プロジェクトにより海外への駐在の可能性もあります。
仕事
========= ■主な業務内容 ========= ◇ボイラー設備(東京都内) ◇タービン設備(広島県呉市) ◇水処理装置(東京都内) ◇反応容器・攪拌機・コークス炉(愛媛県西条市) ◇建設機械(千葉県千葉市) ◇減速機(愛知県大府市、大阪府貝塚市) ◇プラスチック射出成型機(千葉県千葉市) ◇冷凍機・クライオポンプ(東京都西東京市) ◇メカトロニクス機器(神奈川県横須賀市)
給与
月給21万円以上 ※上記はあくまで2014年度大卒新採初任給です。 ※前職の経験を考慮して決定します。
勤務地
全国の各事業所 千葉、田無、五反田、横須賀、愛知、大阪、岡山、広島、愛媛、海外事業所および行内外の関係会社 ※職種・プロジェクトにより海外への駐在の可能性もあります。
仕事
住友重機械グループの各事業部門向けの製品IoTシステム導入の企画提案、プロジェクトマネジメント、要件定義や基本設計支援、運用までのサポートなど、システム開発支援全般を事業部門やチームメンバーと実施していただきます。 またご本人の意向を考慮し、共通プラットフォーム開発の企画・設計にも携わります。特にIoTやクラウドシステムに関するIT領域が対象。 【具体的には】 ◆社内SE◆ ・社内のインフラ(ネットワーク・サーバー・OAパソコン・CADパソコン)の設計・運用、システムの問い合わせ対応、大規模なインフラ導入など。 ・基幹システム(手配・購買管理・マテコン・PLM)の運用保守業務、事業部門とデジタイゼーションのニーズ発掘・検討を行いながら、システムの改善・保守を主導。また数年後のシステム刷新では、プロジェクト計画から参画し、プロジェクトリーダー&実践SEとして、プロジェクトを推進できます。 ◆DX推進◆ ・メジャークラウドを使ったIoTシステムの先行調査と実証検証。 ・グループ内の各事業部門に向けた製品IoTシステムの開発支援。 ・(希望者には)IoT共通プラットフォーム開発の企画・設計。 ・グループ内のITプロジェクトに参画し、MS製品に関する知見を活かし、環境構築や運用などを担当。 【研修とキャリアアップについて】 ■社内外の研修を積極的に導入。ダイバーシティについての社内研修、ワークショップも盛んです。 ■実力を正当に評価する仕組みを整えています。 ■女性管理職倍増・女性採用比率20%以上を目指しています。 ■□ 当社で働くメリット □■ <待遇> 平均給与水準は高く、手厚い福利厚生をご用意。 <働きやすさ> 残業時間は月平均12時間、年間休日125日。 <安定基盤> 東証プライム上場/堅実な経営姿勢で、さらなる飛躍を実現。 <社風> ダイバーシティを積極的に推進(男女ともに産育休が取得しやすい)。
給与
月給25万円~54万円+賞与年2回+各種手当
勤務地
東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower
仕事
本人の経験・スキルに応じて、いずれかの製品を担当していただきます。 ========= ■主な業務内容 ========= ◇減速機(愛知県大府市、大阪府貝塚市) ◇ボイラー設備(東京都内) ◇建設機械(千葉県千葉市) ◇プラスチック射出成型機(千葉県千葉市) ◇パーキングシステム(東京都内) ◇搬送・物流システム(愛知県名古屋市) ◇タービン・ポンプ(広島県呉市) ◇集塵機(兵庫県尼崎市)
給与
月給21万円以上 ※上記はあくまで2014年度大卒新採初任給です。 ※前職の経験を考慮して決定します。
勤務地
全国の各事業所 千葉、田無、五反田、愛知、大阪、兵庫、岡山、広島、海外事業所および国内外の関係会社 ※職種・プロジェクトにより海外への駐在の可能性もあります。
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