2ページ：日本電気株式会社（ＮＥＣ） の求人・中途採用情報

■業務内容： NEC社製PLMソリューション（Obbligato：28年連続国内トップシェア）のデリバリー業務を担当いただきます。　 ※PLM=Product Lifecycle management <担当業界> 　PLM領域(主に一部上場の製造業の開発/設計・生産部門) <担当業務詳細> ・PLMソリューション（Obbligato）導入プロジェクトにおける、プロジェクトマネジメントを担当いただきます。 　ー顧客業務をObbligatoにフィットさせることで、パッケージ導入プロジェクトを成功に導く 　ーObbligatoの標準機能、導入プロセスを理解し、顧客の課題に対し、パッケージ導入を通して価値提供を推進する ・また、SE組織の組織力強化に向けた横断活動も担当いただきます。 ■プロジェクト想定： 製造業の顧客向け PLMシステム導入プロジェクト 主な対象業種：産業機械・重工・自動車部品・生産財・消費財・食品・建設など 主な対象業務領域：製品企画、開発、製造、保守など プロジェクト概要：NECが開発・提供するPLMソリューション（Obbligato）の標準テンプレートを適用することによりパッケージ導入を行う。 プロジェクト期間：6~15ヶ月程度 【プロジェクト事例】 https://jpn.nec.com/obbligato/jirei/jir-index.html ■業務の魅力： NECの開発・提供しているObbligatoは、PLM製品の国内市場実績で1995年から28年連続でトップシェアを堅持しています。 また、NECはObbligatoをお客様に導入するだけではなく、NEC自身もObbligatoを導入しています。NECは製造業としてつちかったノウハウを製品・アセット・テンプレートとしてObbligatoとともにお客様へ提供することにより、お客様の課題解決と成長・成功を支援することを目指しています。 そのためには、業務/パッケージ知識、課題への解決力をもったソリューションコンサルタントの役割が重要となります。 NECは日本の製造業のお客様へ価値を提供することをとおして、豊かな社会の実現に貢献したいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞セレスティン芝三井ビルディング住所：東京都港区芝三丁目23-1 セレスティン芝三井ビルディング勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

芝公園駅、三田駅(東京都)、赤羽橋駅

＜予定年収＞930万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：550,000円～750,000円＜月給＞550,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年1回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■職務内容：サイバーセキュリティ実践によるお客様の安全・安心な組織づくり、セキュアなシステム・サービス開発を支援する「セキュリティコンサルタント」を担当いただきます。各役職の役割に応じてデジタルビジネスを推進して頂きます。 ・お客様企業・公共組織（以降、“お客様”と記す）のデジタルトランスフォーメーションを最先端のテクノロジーを活用し、戦略企画から変革実行・運用まで一貫して支援します。その実践においては、当社のデジタルケイパビリティを最適活用し、その事業牽引・拡大も同時にリードします。 ・“お客様”の経営戦略・事業戦略・DX戦略を包括的（IT（テクノロジー）、業務、組織、人財育成）に理解し、セキュリティバイデザインを実践するセキュリティプロフェッショナルとして、組織に対するセキュリティ戦略策定、アセスメント、ポリシー策定、体制構築や、個別システム・サービスに対する脅威分析、セキュア設計を支援します。 <プロジェクト事例> ・セキュリティバイデザインによるセキュア開発プロセス整備プロジェクト ・IoTシステムのセキュリティ設計支援プロジェクト ・OT（産業制御システム）セキュリティアセスメント、ポリシー策定プロジェクト ■職務の魅力 ◇コンサルティンググループの特徴：同グループは、NECグループのDX関連エキスパートとそのナレッジを集約したDX専任組織の中核をなしており、デザイン思考のノウハウをもつ「ビジネスデザイナー」、テクノロジーのノウハウをもつ「デジタルエキスパート」、データ分析・活用に長けた「データサイエンティスト」、高度なセキュリティSI・サービスを提供する「セキュリティエキスパート」等と連携・協働し、お客様にとって最適なDXを牽引します。 ◇NECのDX戦略コンサルの優位点： ・ここ数年かけて実現してきたNEC自らの変革実績をベースに、スピーディーかつ実践的なコンサルティングサービスを提供することが出来ます。 ・構想策定段階においても、同じビジネスユニットに所属するAIやデータ分析、セキュリティの専門家との協働により、技術的により実現可能性の高い施策案を提示することが出来ます。 ・NECのソリューション提供力、システム構築力をもって、システム導入フェーズにおいても、お客様に寄り添い最後まで見届けることが出来ます。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～650,000円＜月給＞350,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

【大規模プラットフォームSI案件におけるプロジェクトリーダー／業界トップクラスの最先端技術／異業界からの中途入社者が多数活躍中】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の防衛省・自衛隊向けITシステム開発部門では、国家の安全保障を支えるために最新技術を積極的に取り入れ、お客様にとって役に立つシステムや機能向上を継続的に提案しています。防衛省様の複数の重要システムを担い、高品質なプロダクト開発とシステムインテグレーション力を駆使して、お客様の運用を支えています。 ■業務詳細 大規模プラットフォームSI案件におけるプロジェクトリーダーとして以下業務をお任せします。 ・防衛省（陸上自衛隊、航空自衛隊、統合幕僚監部、装備庁）の大規模プラットフォームSIプロジェクトにおいて、IT基盤領域の設計・構築を担当 ・プロジェクトマネージャーの指示のもと、幅広い機能領域のプロジェクト管理を担当 ・担当者や協力会社への適切な指示・管理 ・他プロジェクトリーダーとの連携を通じ、プロジェクト全体が円滑に進捗するようリード ■担当システム ・航空自衛隊や統合幕僚監部が作戦指揮を行うためのシステム基盤 ・陸上自衛隊のロジスティクスを支える後方システム基盤 ※IT基盤として機能網羅性の高い大規模なシステムを担当します ■配属先：ディフェンスソリューション統括部 システム・インテグレーション力を活かして、防衛省・自衛隊へのITソリューションの提供を行う。 ■身につくスキル ・総合的なシステム設計・構築のスキル ・大規模業務のプロジェクトマネジメントスキル 当グループは、国家安全保障領域の長期的かつ大規模プロジェクトを提案フェーズからシステムの設計・構築、その後の運用支援まで一貫して担当しており、業務を通じて国民の安全・安心に貢献できるという観点でも非常にやりがいのある業務です。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞玉川事業場住所：神奈川県川崎市中原区下沼部1753　玉川事業場ルネッサンスシティ 勤務地最寄駅：JR横須賀線／武蔵小杉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

向河原駅、武蔵小杉駅、新丸子駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～700,000円＜月給＞350,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞＜給与補足＞■昇給：年1回、賞与：年2回（実績・業績連動型）主任想定：680万～900万　課長想定：930万～1100万部長想定：1100～1400万※あくまで想定年収であり面接の評価やご経験に応じて変更可能性あり※課長以上のクラスの場合、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務概要： デジタル化が加速する中、当統括部が担当する業界が抱えている社会課題や、お客様自身が抱えている顧客課題の解決に向けて、社内外のアセットを活用して提案を行うソリューション営業職になります。担当業界はホテル業界となり、ソリューション提供だけでなくお客様との新しいビジネス立ち上げも進めております。 ＜ソリューション営業について＞ ・対応顧客はホテル業の既存顧客深耕と新規顧客攻略の両輪となります ・業界や顧客の抱える課題に対し、社内外の製品やサービスを組み合わせソリューションとして提案 ・弊社の技術起点で貢献できる領域にてお客様との新規ビジネス立上も推進 ・営業活動はチーム単位（3～5名程度）で活動 ・商談を進めるうえでは社内外の関係者とスクラム体制で遂行（SE部隊、製品部隊、ベンダなど） ・顧客との共創やNECの強みとなる顔認証やDXの拡販活動を実施可能 ■同ポジションの魅力： ・ホテル業界の課題を解決するサービス事業の企画を行えます。 ・シティホテルシェア7割を占めるNEHOPS（ホテル基幹システムSaaS）を保有しており、NEHOPSを軸に、周辺システム構築、導入PJを経験できます。 ・既存顧客、新規顧客開拓それぞれのプロジェクトに携わることができます。 ■組織概要： 専門店、EC通販・百貨店、ドラッグストア、生協、ホテル、レジャー、不動産業界を担当している統括部になります。部門を超えた連携を行い、生活者接点を起点とした新たな価値創出を目指しています。 ■就業環境： ・リモートワークについて 現在、会社としては6(在宅):4(出社)の比率をグランドルールとしており、詳細な運用(比率)は部署によるところがございます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞セレスティン芝三井ビルディング住所：東京都港区芝三丁目23-1 セレスティン芝三井ビルディング勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

芝公園駅、三田駅(東京都)、赤羽橋駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～700,000円＜月給＞350,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）★課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務内容： NEC社製PLMソリューション（Obbligato：28年連続国内トップシェア）のデリバリー業務を担当いただきます。　 ※PLM=Product Lifecycle management <担当業界> 　PLM領域(主に一部上場の製造業の開発/設計・生産部門) <担当業務詳細> ・PLMソリューション（Obbligato）導入プロジェクトにおける、プロジェクトマネジメントを担当いただきます。 　ー顧客業務をObbligatoにフィットさせることで、パッケージ導入プロジェクトを成功に導く 　ーObbligatoの標準機能、導入プロセスを理解し、顧客の課題に対し、パッケージ導入を通して価値提供を推進する ・また、SE組織の組織力強化に向けた横断活動も担当いただきます。 ■プロジェクト想定： 製造業の顧客向け PLMシステム導入プロジェクト 主な対象業種：産業機械・重工・自動車部品・生産財・消費財・食品・建設など 主な対象業務領域：製品企画、開発、製造、保守など プロジェクト概要：NECが開発・提供するPLMソリューション（Obbligato）の標準テンプレートを適用することによりパッケージ導入を行う。 プロジェクト期間：6~15ヶ月程度 【プロジェクト事例】 https://jpn.nec.com/obbligato/jirei/jir-index.html ■業務の魅力： NECの開発・提供しているObbligatoは、PLM製品の国内市場実績で1995年から28年連続でトップシェアを堅持しています。 また、NECはObbligatoをお客様に導入するだけではなく、NEC自身もObbligatoを導入しています。NECは製造業としてつちかったノウハウを製品・アセット・テンプレートとしてObbligatoとともにお客様へ提供することにより、お客様の課題解決と成長・成功を支援することを目指しています。 そのためには、業務/パッケージ知識、課題への解決力をもったソリューションコンサルタントの役割が重要となります。 NECは日本の製造業のお客様へ価値を提供することをとおして、豊かな社会の実現に貢献したいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞セレスティン芝三井ビルディング住所：東京都港区芝三丁目23-1 セレスティン芝三井ビルディング勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

芝公園駅、三田駅(東京都)、赤羽橋駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～700,000円＜月給＞350,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）※課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務概要： 大手自動車メーカーの業務システムに係わる提案、要件定義、設計、開発、構築、導入などを推進しアプリケーションの要求品質を実現する業務です。 ・100年に一度の改革を迎える自動車業界において、将来を見据えたお客様全社DXの「あるべき姿と施策」を提案し、実現します。 ・NECの持つ、セキュリティ製品やIT技術、マイグレーションなどのSI技術を結集し、お客様へ価値提供し事業課題を解決します。 ・適正な勤務時間の遵守、テレワークなどワークライフバランスに配慮した勤務を促進しています。 ■期待する役割 ・プロジェクトにおける特定のテーマ、領域でアプリケーションの全体仕様やシステムを統括し、システム化の方針を立て、推進していただきます。 ■具体的なプロジェクト想定 ・業務アプリケーションの企画、構築（画像認識に代表されるNECのAI技術の提供、工場等でのIoT活用、XaaSのフル活用による新たな価値の創出、老朽化した業務アプリケーションを最新のIT技術にて生まれ変わらせるマイグレーション） ・老朽化した業務アプリケーションのマイグレーション ■同ポジションのミッション： ・中小規模プロジェクトのアプリケーション仕様統括やシステムアーキテクト、アプリケーション開発チームリーダの経験を積み上げていただく。 ・徐々に大きな規模のプロジェクト、広い範囲の役割を担っていただき、将来的には、５０名を超える大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャーまたはＳＥ組織のプログラムマネージャーへのキャリアアップを期待しています。 ・勤務環境は、適正な勤務時間の遵守、テレワークなどワークライフバランスに配慮した勤務を促進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞中国支社住所：広島県広島市中区紙屋町2-2-12 信和広島ビル受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

本通駅、紙屋町西駅、紙屋町東駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～700,000円＜月給＞350,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■職務内容： NECのペイメントプラットフォーム「マルチサービスゲートウェイ」におけるマーケティングやプロダクトの価値最大化がミッションとなります。 ・プロダクトの販売促進に向けたマーケティング戦略の立案と遂行 ・プロダクトオーナーとして、市場ニーズを集約、プロダクト強化施策の立案と遂行 ・関係パートナー、顧客外部とのステークホルダーとのアライアンスを通じて、プロダクトの価値最大化を図る 【プロダクト概要】 https://jpn.nec.com/e-payment/index.html? ■働き方： フルフレックス、リモートワークを導入し、ワークライフバランスを整えながら就業をすることが可能です。週半分以上リモートワークを利用している社員が多い状況です。 ■業務の魅力： ・NEC全社注力テーマのSaaS事業であり、個社のお客様の請負作業ではなく、自らが考えた様々な施策を実践できる、かつプロダクト・サービス全体を自らの責任・裁量をもって推進できるため、スキルアップが可能なポジションです。 ・顧客だけでなく、様々なパートナー、ステークホルダーのとの連携の中で、キャッシュレス市場に関する深い知識の習得だけでなく、プロフェッショナルなネットワークを築くことができます ■NECの変革： 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。古い「当たり前」を捨て、成果に基づき、フェアな評価ができる人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。また、2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞セレスティン芝三井ビルディング住所：東京都港区芝三丁目23-1 セレスティン芝三井ビルディング勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

芝公園駅、三田駅(東京都)、赤羽橋駅

＜予定年収＞930万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：550,000円～750,000円＜月給＞550,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇■昇給：年1回■賞与：年1回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

～育児給休職後の復帰率99％／東証プライム上場大手総合ICT企業／日経ウーマン女性が活躍する会社にてダイバーシティ推進度1位を獲得／プラチナくるみんの認定企業～ ■業務概要： エンタープライズ領域向けに製造・金融・リテールなどの顧客に対して、NEC商材のソリューション営業をご担当頂きます。本求人は現在募集している同社の中途採用求人の中から、応募者様の保有スキルや経験を勘案し、ご活躍いただけるポジションにて選考いただくポジションサーチ求人です。ご経験に合わせて活躍頂けるポジションが複数ございます！是非、同社へ挑戦してみてください。 ■NECの変革・ダイバーシティ： 一人ひとりの違いを強みに変え、変化にしなやかに対応し、強く勝ち続ける組織づくりとカルチャーの変革を実現する――。NECでは「インクルージョン＆ダイバーシティ」（I&D）を中期経営計画の柱に据え、多様な人材が活躍する会社づくりを推進しています。特に力を入れているのは、女性社員も不都合を感じることなく能力を最大限に発揮できる環境づくりです。「世界や社会にインパクトを与えるチャレンジがしたい」「ITで社会の課題を解決したい」など、NECでは数多くの先輩女性が夢を叶えています。NECが求めるのは、変化や挑戦を楽しみ、共に成長する人材です。新たな世界を一緒に切り開いていただける方を募集しております。 ■数字で見る女性活躍： ・育児給休職後の復帰率99％ ・女性社員数：4332名 ・女性管理職数：643名 ・女性採用比率：34％ ■女性活躍に向けた取り組み ・健康経営銘柄2022 ・日経ウーマン女性が活躍する会社BEST100　ダイバーシティ推進度1位 ・女性役員比率30％を目指すイニシアチブ「30％Club Japan」加入 ・女性活躍推進法の認定「えるぼし（3段階）」 ・次世代育成支援対策推進法に基づく認定「プラチナくるみん」 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞セレスティン芝三井ビルディング住所：東京都港区芝三丁目23-1 セレスティン芝三井ビルディング勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三田駅(東京都)、芝公園駅、田町駅(東京都)、赤羽橋駅

＜予定年収＞680万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：355,000円～455,000円＜月給＞355,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇■昇給：年1回■賞与：年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務概要： 大手自動車メーカーの業務システムに係わる提案、要件定義、設計、開発、構築、導入などを推進しアプリケーションの要求品質を実現する業務です。 ・100年に一度の改革を迎える自動車業界において、将来を見据えたお客様全社DXの「あるべき姿と施策」を提案し、実現します。 ・NECの持つ、セキュリティ製品やIT技術、マイグレーションなどのSI技術を結集し、お客様へ価値提供し事業課題を解決します。 ・適正な勤務時間の遵守、テレワークなどワークライフバランスに配慮した勤務を促進しています。 ■期待する役割 ・プロジェクトにおける特定のテーマ、領域でアプリケーションの全体仕様やシステムを統括し、システム化の方針を立て、推進していただきます。 ■具体的なプロジェクト想定 ・業務アプリケーションの企画、構築（画像認識に代表されるNECのAI技術の提供、工場等でのIoT活用、XaaSのフル活用による新たな価値の創出、老朽化した業務アプリケーションを最新のIT技術にて生まれ変わらせるマイグレーション） ・老朽化した業務アプリケーションのマイグレーション ■同ポジションのミッション： ・中小規模プロジェクトのアプリケーション仕様統括やシステムアーキテクト、アプリケーション開発チームリーダの経験を積み上げていただく。 ・徐々に大きな規模のプロジェクト、広い範囲の役割を担っていただき、将来的には、５０名を超える大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャーまたはＳＥ組織のプログラムマネージャーへのキャリアアップを期待しています。 ・勤務環境は、適正な勤務時間の遵守、テレワークなどワークライフバランスに配慮した勤務を促進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞中国支社住所：広島県広島市中区紙屋町2-2-12 信和広島ビル受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

本通駅、紙屋町西駅、紙屋町東駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

東海地区の大手自動車メーカー、及び大手自動車部品メーカーに対してCASE社会に向け、お客様と一緒に新たな価値提供を実現 ■業務概要： 東海地区の大手自動車メーカー、及び大手自動車部品メーカーに向けてCASE社会に向けたNECケーパビリティをまとめ上げ、営業活動を通じお客様と一緒に新たな価値提供を実現することがミッションとなります。 顔認証に代表される世界No.1の技術や総合的なSI力をバックボーンとし、モビリティ社会の実現に向けた価値提供を実現します。 具体的には、「NEC価値を具現化した車載化技術のソリューション企画/営業」「顧客との共創ビジネスの創出」を担ってもらいます。 【具体的な業務想定】 （1）NEC技術（5G、顔認証等）を活用した次世代車両への価値提供シナリオ策定、提案、共同開発支援等の総合的な営業活動 （2）顧客企業と一体となった新たな価値創造、新サービス検討をリードする活動 ■組織情報： NECにおいて、主に国内の自動車業界向け事業を担う統括部に所属。 当グループでは大手自動車メーカー様を主なお客様として、SI事業を中核に、NECのあらゆるアセット・技術をもとに、新たなビジネスの創出にもチャレンジしています。 【組織紹介ページ】 https://jpn.nec.com/recruit/dept/enterprise/index.html ■働き方 テレワークやフレックスタイムを導入し、ワークライフバランスの充実に取り組んでおります。 全社平均残業時間は20hとなります。(基本的にこちらの残業時間から大きく乖離することはございません) ■ポジションの魅力 ・NECが持つ価値を、お客様と一緒に社会価値に変換していく活動をチームで実践し、一体感を感じながら活動が可能です。 ・お客様との信頼関係を作ることができ、将来のモビリティ社会に向けた「共創」を体感することが可能です。 ※上記ビジネスをけん引する実務リーダーからマネジメントクラスへのパスを想定してます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東海支社住所：愛知県名古屋市中区錦1-17-1（NEC中部ビル） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

伏見駅(愛知県)、国際センター駅、丸の内駅(愛知県)

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～700,000円＜月給＞350,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■昇給：年1回、賞与：年2回（実績・業績連動型）※課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

【自治体向け大規模プロジェクト/クラウド環境での開発/影響力・社会貢献性の高いサービス】 ■業務内容 ・自治体の住民記録や税などの基幹系システムのSI（構築・運用保守）プロジェクトのリーダー、主担当者。 ・自治体パッケージシステムの導入 （サーバ構築、Oracle等のミドルウェア・パッケージセットアップ、各種業務システム設定等） ・運用保守（システムのバージョンアップや顧客問合せ対応等 ・営業等の社内関連部門、関連子会社やビジネスパートナー会社と連携・調整しながら業務を進めます。 ※プロジェクトの規模は、人数10人~50人、売上1億~10億程度のプロジェクトに携わっていただくことを想定しています。 ■ポジションの魅力 ・デジタル庁のDX施策に基づき今後も全国の自治体システムの刷新が活発化していくため、大規模PJのSEとして、スキルを磨くチャンスが将来的にも続きます。弊社が描く自治体の未来像は次の通りです。このような未来の自治体システムの構築に、一緒に携われるポジションです。 今後、エネルギー/財源/行政に関する意思決定において「地方⇔都市」「住民⇔行政」の意思疎通・管理を実現するプラットフォームシステムが必要です。当社は自治体の活性化や業務遂行を支援し、日本全国の自治体と住民のwell-beingを実現する未来を実現していきます。 記事：https://wisdom.nec.com/ja/feature/government/2022102701/index.html ・当部門では、ITシステム構築における品質管理のプロセスやルールが徹底されており、高品質なシステム構築を実施するノウハウを取得できます。 ・勤務場所は大阪市です。出張等はありますが、基本的に生活の拠点を変えるような異動はありません。食住のQOLが高く、自然やリゾートも近い地方の大都市で暮らしながら、大規模なシステム構築に従事でき、ワークライフバランスの充実を図れます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞関西支社住所：大阪府大阪市中央区城見1-4-24 NEC関西ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

大阪ビジネスパーク駅、大阪城公園駅、京橋駅(大阪府)

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～455,000円＜月給＞250,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、前職年収などを考慮し決定・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

～日本トップクラスの特許数(約42,000件)／権利化を始め知財戦略策定も携われる／希望に合わせたキャリアを実現可能～ ■業務概要： 世界をリードする先端技術が関わる「無線通信(5G)」の事業領域において、活用する特許を権利化し、戦略的な特許ポートフォリオを形成し、活用する業務を担っていただきます。 【業務詳細】 ・発明創出部門と連携した発明の創出および有力特許の権利化 【例１】標準化提案（主に３ＧＰＰなど）を行う技術部門と連携し、グローバルな活用に耐える、強い明細書を作成する業務 【例２】規格書の記載を意識したクレーム策定、グローバルな活用に耐える中間処理等を含む、特許権利化を推進する業務 ・渉外案件の技術的検討・分析（他社との技術討議参加もあり） 【例】無線系標準必須特許の領域における特許交渉の技術討議、プールライセンス機関への特許認定申請、特許購入、売却等を含む、標準必須特許に関する渉外、活用業務 ・自社特許群の形成方針・活用方針の策定 ・自社他社特許群の把握と評価・分析 ・保有特許の棚卸 ・上記を行うプロジェクトメンバーの育成・指導およびマネジメント ■働き方 在宅勤務、完全フレックスのハイブリットで、ワークライフバランスを取りながら就業可能です。週1回～月数回出社の社員が多くいる状況となります。また、知財部門の拠点は本社及び玉川事業場のみのため、国内の地方拠点への転勤もございません。 ■ポジションの魅力： IoT普及に伴い、世界的に無線通信技術の重要度が高まってきています。 NECにおいても成長事業の一つとして掲げられており、知財の獲得にも注力しています。実務スキル獲得のための指導体制が整っており、米国での長期／短期の実務研修や米国弁護士とのワークショップ等にも参加可能です。 ■キャリアパス 希望者には海外拠点での業務のチャンスもあります。海外の発明部門（米、欧、中、印等）との情報交換・議論を英語で行うことも可能です。 権利化だけでなく権利活用（交渉・訴訟等の係争経験）の現場でスキル向上を行うチャンスが多くあります。 将来、担当領域において全社の特許ポートフォリオ形成、活動推進のリーダー・責任者、チームマネジメント（ピープルマネジメント）を担っていただくことを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞玉川事業場住所：神奈川県川崎市中原区下沼部1753　玉川事業場ルネッサンスシティ 勤務地最寄駅：JR横須賀線／武蔵小杉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

向河原駅、武蔵小杉駅、新丸子駅

＜予定年収＞900万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～650,000円＜月給＞500,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年1回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

～東証プライム上場・総合ICT企業／最先端のAI技術、スタートアップ創出案件に関われる仕事～ ■業務概要： ◇知的財産関連の渉外活動に伴う契約対応。具体的には、次の内容です。 ・契約ドラフト作成、レビュー、契約交渉。（これらを自ら行っていただく業務がメインですが、併せて、グループメンバーが作成したドラフトのチェック・修正および契約交渉のサポートも一部ご担当いただきます。） ・技術ノウハウの管理・活用やデータ利活用・データ分析などに関する社内ルールの策定・整備を、知的財産部門内の他のグループと協同して行う。また、新規ビジネス構想段階での知財活用のアイディア創出、具体化段階での知財リスクの分析、契約条件の方針策定などを行う。（いずれも、プロジェクトリーダーとして活動するケースがあります。） ◇対象となる知財契約には、次のものを含みます。 ・特許ライセンス契約、特許譲渡契約 ・共同出願契約、共同研究・共同開発契約 ・データー分析（AI分析）案件に関する契約 ・売買契約・委託契約などの知財関連条項 ◇英文契約の対応も多くあります。英語での契約交渉（口頭）も行っていただきます。 ■ポジションのアピールポイント： ・ご経験に応じて、大型の特許ライセンス案件の契約作成・契約交渉をメイン担当として行っていただきます。 ・他社とのアライアンス、新事業開発、M&A/事業譲渡に関わる契約対応のご経験があり、素養の高い方であれば、ご希望に応じて事業開発支援グループの契約業務をご担当いただくことも可能です。 ■職場環境 ・AI関連事業、通信事業、衛星事業などの最先端の技術を活用し、「海底から宇宙まで」広範に展開された社会インフラ事業を、知財契約の面から支援することができます。現在、特にDX事業・AI領域などの事業拡大に知財面で貢献できるスキルへのニーズが高まっています。 ・出社とテレワークを組み合わせた勤務形態です。 ・「子育てサポート企業」として厚生労働大臣から「くるみんマーク」を取得しています。育児・介護と仕事を両立させるための制度があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞900万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～650,000円＜月給＞500,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年1回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■職務内容： CTOとの議論を通して、全社の技術戦略を策定からCxOへの報告、実行に向けた各種調整を担っていただきます。 <主な業務内容> ・全社中期計画策定に向けた技術戦略の立案 　 ・特定技術領域における全社技術戦略立案 ・当社グループが保有する技術アセット見える化の実施 ・社内外の技術戦略関連情報の収集・発信 ・CTO主導での他社協業の戦略立案、および、その戦略に沿った具体的な協業先企業の選定 ・CTOへの協業戦略提案、および、具体的企業との協業プランの提案の実施 ■ポジションのアピールポイント ・CTOと直接議論し、全社の技術戦略を策定するポジションのため、経営に近い視座視点で裁量の大きい仕事を担うことができます。 ・弊社が保有する最先端のIT技術に触れながら技術戦略の立案、技術経営を実践する経験を積むことができます。 ・組織力学を理解し、経営の方向性と現場も合意する企画と実行の経験が可能となります ・技術戦略立案をリードするポジションへのキャリアパスが開けます ■組織概要： 当社経営戦略、中期計画実現に向け、研究開発方針に基づいた全社の技術戦略を策定し、実行に向けた社内外への発信、連携を担う組織です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～700,000円＜月給＞350,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）※課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

【事業会社からコンサル業務へ挑戦可能／DXを推進するNEC最大のビジネスユニット／多様な業界向けのDXコンサルティングをお任せ】 ◆職務内容 DX推進クライアントへのビジネスデザインのコンサルティングを行い、コンサルティングプロジェクトのデリバリーやプロジェクトマネジメントのサポートを担当し、人の視点から事業コンセプトやデザインを具体化する業務をお任せします。 ◆業務詳細 ・コンサルティングプロジェクトのデリバリーの実行を通じて配属グループの事業成長に参画いただきます。 ・デリバリー業務を通じて、具体的タスクの遂行および一部プロジェクトマネジメントのサポートについてご担当いただきます。 ・人の視点であるべき姿を描き、事業コンセプトやステークホルダー連関に関するデザインを、受容性・事業性（・実現性）を加味してスピーディーに具体化する業務です。 ・プロジェクトはNECのお客様の事業と、NECのお客様との協業事業、NECの自社事業の支援の3パターンが存在します。 ・適性や希望に応じて、配属グループ自体の事業戦略立案や施策実行に携わっていただく機会もあります。 ◆ポジションのアピールポイント ・業務対象として、事業コンセプトづくりから製品・サービスの具体化までの幅広い領域を一気通貫でリード頂くことができます。 ・お客様の業種として、製造業や金融業をはじめとした民需、広域自治体・基礎自治体・中央官庁などの官公庁といった多様な業種に関わることができます。 ・当チームのエキスパートとともに、プロジェクトの企画・提案からプロジェクト推進まで上流から下流までの工程を対応頂けます。 ・既存のタテ割り組織を前提とせず、常に新しい共創の枠組みを構想し、具体化していく業務を行うことができます。 ◆配属組織の魅力 ・総勢約6000名、デジタルビジネスを推進する全社横断の組織でNEC最大のビジネスユニットです。 ・業界問わず多様なお客様のDX実現を構想から実装、運用までトータルに支援する役割を担っています。 ・顔認証、セキュリティ、ネットワークなどパッチワーク的にソリューションを持つスペシャリスト集団です。 ・R&Dとビジネスのシームレスな連携により、先端技術の市場投入を加速させています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：355,000円～455,000円＜月給＞355,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回、賞与：年2回（実績・業績連動型）課長想定：930万～1100万 部長想定：1100～1400万※あくまで想定年収であり面接の評価やご経験に応じて変更可能性あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務内容： データサイエンス領域におけるAI/ML技術(主にAIエージェント)の研究開発をマネジメントし、新たな社会ソリューション事業創出を牽引する役割です。データサイエンス領域において、技術と研究者をマネジメントしながら、技術動向や自社の強みを理解したうえで、事業ニーズと技術シーズをマッチングさせ、競争力のあるプロダクトやサービスにつなげます。 ・世界最先端技術を常にキャッチアップするとともに、事業部門とも連携して事業ニーズを把握し、 　ニーズに基づいた研究テーマの提案と、その推進を担う ・技術開発をプロジェクトまたはプロダクト計画に落とし込み、プロジェクトマネジメントもしくは 　プロダクトマネジメントを遂行する ・統括部内外の技術シーズを理解し、必要な要素技術を取り込む ■ポジションの魅力： ・最先端のデータサイエンス技術の研究開発、さらにはその事業化を方向付ける重要な役割です ・社内外の先端研究者との議論、先進顧客への貢献が行えます 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞玉川事業場住所：神奈川県川崎市中原区下沼部1753　玉川事業場ルネッサンスシティ 勤務地最寄駅：JR横須賀線／武蔵小杉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

向河原駅、武蔵小杉駅、新丸子駅

＜予定年収＞1,000万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：650,000円～900,000円＜月給＞650,000円～900,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年1回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務内容： NECは2025中期経営計画で掲げた「次の柱となる成長事業の創造」の一環として、AIなどのデジタル技術を活用したヘルスケア・ライフサイエンス事業を強化しています。本ポジションでは、電子カルテ等に含まれるリアルワールドデータ（RWD）や医療機関のオミックスデータ等を活用した創薬プロセスのDX化に向けた研究開発を行います。今回は革新的な新薬の実現に向けた標的探索、バイオマーカ探索、薬剤感受性の予測、などバイオインフォマティクス領域のデータサイエンスに専門性を持つ研究者を募集します。 ＜主な業務内容＞ （1）研究課題設定と解決技術の提案 （2）提案技術の特許化、論文化、社内外へのプロモーション （3）提案技術の研究開発、実用化 （4）研究開発のマネジメント ■業務の魅力： ・国内外の研究機関、医療機関と連携しながら、世界最先端の研究活動に携わることで医療・製薬領域のAIの開発に必要な 　経験・スキルを獲得することができます ・生み出した技術は製品・ソリューションとして具現化し、NECが保有する顧客基盤（病院、官公庁、自治体、製薬企業等）を通じ、 　世の中に大きな価値を届けることができます。 ・研究開発マネジメントの経験を積み、世の中に大きなインパクトを与える役割を担うことができます ■NECの変革： 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。古い「当たり前」を捨て、成果に基づき、フェアな評価ができる人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。また、2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞玉川事業場住所：神奈川県川崎市中原区下沼部1753　玉川事業場ルネッサンスシティ 勤務地最寄駅：JR横須賀線／武蔵小杉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

向河原駅、武蔵小杉駅、新丸子駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～700,000円＜月給＞350,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回※課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務内容：NECのローカル5G事業確立と拡大に向けて、事業を推進する役割を担当いただきます。当該事業における顧客への提案、導入構築、技術検証支援、ソリューション開発をリードすること が主な業務内容となります。 対象となる顧客・市場は、製造業、建設、交通、物流、中央省庁、自治体、 固定系通信事業者等です。 <業務詳細> ・ローカル５Gソリューションの顧客向け提案 ・顧客との実証実験案件や商用導入案件における技術支援、構築業務およびプロジェクトマネジメント ※プロジェクト案件規模は、～数十億円規模、半年～数年のスパンが多いです。複数のプロジェクトを回していただきます <ローカル5G事例紹介> ・MR(複合現実)技術やローカル5Gを活用した「MR空港体験」の実証実験 ・建設重機の自律運転で建設現場を革新 ■業務の魅力・特徴： ・ローカル5Gの導入を考える様々な業界の顧客とのプロジェクトに携わり、新たなビジネス、バリューチェーンの創造、産業展開の活性化・加速化の実現を目指し、ローカル5Gで豊かにつながる社会に貢献していく仕事です。5G/IoT時代におけるデジタルトランスフォーメーション(DX)を加速すべく、事業拡大にあたっての組織体制強化のため、募集しています。 ・配属は、ローカル5Gの顧客向けの提案、構築を行う部門です。同じ事業部門内には、ローカル5G以外の無線ネットワーク(sXGP、WiFiなど)や有線ネットワークなど、顧客が導入するネットワーク全般の製品開発から役務提供(構築、運用)までを網羅的に扱っています。将来的には、ローカル5Gだけに捕らわれず、顧客向けネットワーク導入のスペシャリストになっていただくことを期待しています。 ■NECについて：NECは160以上の国や地域、世界303拠点でビジネスを展開し、11万人の社員が活躍をしている電機メーカーです。NECは、ICTを活用して社会インフラを高度化する「社会ソリューション事業」に注力しています。同社の強みとして、生体認証やAIなどの世界をリードする最先端の技術や、人工衛星、光海底ケーブルシステムといった宇宙から海底まで幅広い領域での技術・ICTの活用があります。世界6か国に9つの研究開発拠点を持ち、およそ1000名の研究員が開発を行うなど常に新しいことへチャレンジを続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞玉川事業場住所：神奈川県川崎市中原区下沼部1753 勤務地最寄駅：南武線／向河原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

向河原駅、武蔵小杉駅、新丸子駅

＜予定年収＞680万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：355,000円～455,000円＜月給＞355,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

～東証プライム上場・総合ICT企業／海外グループ会社の経営に関与・将来的に海外駐在も可能なポジション～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 本社FP＆A部門に所属し、ビジネスパートナーとして担当ビジネスユニットに入り込み、経営層や現場部門（海外グループ関係会社含む）と日常的にコミュニケーションを取りながら、下記業務を通じた意思決定・実行を支援する参謀の一員としてご活躍頂きます。 （1）経営企画・事業企画（中計策定、事業戦略立案、事業構造・組織・事業分析等） （2）予算策定/実行管理（管理会計における予算編成・実績確定・見込策定、予算執行管理、KPI管理等） （3）ファイナンスルール統制、オペレーション管理、業務改革/改善 ■同ポジションの魅力： ・海外グループ会社の経営に関与でき、多角的な視野／経験を積むことができる ・ローカルスタッフと密なコミュニケーションを取ることで、異文化理解や適応力を身につけることができる ・日本本社及び現地の経営幹部との議論を通じて、グローバルリーダーシップを身につけることができる ・将来、現地法人への赴任も含め、キーポジションを担えるチャンスもあり ■NECの変革： 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。また、カルチャー変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～900,000円＜月給＞450,000円～900,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）・課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務内容： NECは2025中期経営計画で掲げた「次の柱となる成長事業の創造」の一環として、AIなどのデジタル技術を活用したヘルスケア・ライフサイエンス事業を強化しています。本ポジションでは、電子カルテ等に含まれるリアルワールドデータ（RWD）や医療機関のオミックスデータ等を活用した創薬プロセスのDX化に向けた研究開発を行います。今回は革新的な新薬の実現に向けた標的探索、バイオマーカ探索、薬剤感受性の予測、などバイオインフォマティクス領域のデータサイエンスに専門性を持つ研究者を募集します。 ＜主な業務内容＞ （1）研究課題設定と解決技術の提案 （2）提案技術の特許化、論文化、社内外へのプロモーション （3）提案技術の研究開発、実用化 （4）研究開発のマネジメント ■業務の魅力： ・国内外の研究機関、医療機関と連携しながら、世界最先端の研究活動に携わることで医療・製薬領域のAIの開発に必要な 　経験・スキルを獲得することができます ・生み出した技術は製品・ソリューションとして具現化し、NECが保有する顧客基盤（病院、官公庁、自治体、製薬企業等）を通じ、 　世の中に大きな価値を届けることができます。 ・研究開発マネジメントの経験を積み、世の中に大きなインパクトを与える役割を担うことができます ■NECの変革： 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。古い「当たり前」を捨て、成果に基づき、フェアな評価ができる人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。また、2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞玉川事業場住所：神奈川県川崎市中原区下沼部1753　玉川事業場ルネッサンスシティ 勤務地最寄駅：JR横須賀線／武蔵小杉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

向河原駅、武蔵小杉駅、新丸子駅

＜予定年収＞930万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：550,000円～750,000円＜月給＞550,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

【事業・組織構成の概要】 業界を代表するクライアント企業でのコンサルティング実績やNECの持つデジタルテクノロジーを強みとしてコンサルテーションを遂行している組織です。 【職務内容】 ＜主な顧客＞ ・製造業を中心とした大手～中規模企業 ・提案や報告では、顧客企業の経営者やCIO、事業責任者、IT部門長等がカウンターになります ＜主な業務＞ 顧客の業務・マネジメントの改革の方向性やその具体化に向けた施策を、組織・業務プロセス・IT等の観点から企画立案します。 半年～1年程度のプロジェクトに、大規模プロジェクトのテーマリーダーや中小規模プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして参画し、顧客との共創、検討会の準備・リード・合意形成および関連するドキュメント作成やプレゼンテーションを行います。 プロジェクトにおいては、顧客の事業部門・IT部門の管理職と共同で業務を遂行します。 ＜プロジェクト例＞ ・部品製造業におけるグローバルでのデジタル化・業務改革構想検討 ・化学品製造業における生産を中心としたデジタルトランスフォーメーション企画 ・機械製造業におけるデジタル化企画・ERPパッケージを活用した業務プロセス改革 ・プロセス型産業における次世代原価管理要件の整理・導入支援 【ポジションのアピールポイント】 1)NEC自身の実践事例、豊富な顧客事例に基づくコンサルティングの実践 ・NEC自身が製造業として培ったノウハウや製造業界での改革支援の経験をもとに、お客さまの基幹業務・システム改革をリードしています。 2)構想企画～実行までを支援 ・コンサル、SIer双方の強みを活かし、構想企画だけでなく、デジタルトランスフォーメーションを中心とした、具体的な施策の実行までお客さまに伴走し、課題解決の支援に関わることができます。理想だけを語るコンサルティングや、単なるシステム導入ではない、真にお客さまの事業価値向上に寄与するスキルを身に着けることができます。 3)NECの最新IT技術・ノウハウを活用した新しいコンサルティングサービスの開発 ・NECの持つ最新のIT技術・ノウハウと幅広い顧客ベースをもとに、新しいコンサルティングサービスを企画しお客さまの課題解決とNECグループのビジネスを拡大する経験を得ることができます。 変更の範囲：会社の定める職務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞セレスティン芝三井ビルディング住所：東京都港区芝三丁目23-1 セレスティン芝三井ビルディング勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）

芝公園駅、三田駅(東京都)、赤羽橋駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～700,000円＜月給＞450,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・前職年収を考慮、当社規定による・昇給:年1回、賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

【事業・組織構成の概要】 コンサルティングサービス事業部門は、ビジネスとテクノロジーの専門家集団であり、企業におけるDXのフロントランナーとして多種多様な業界に対してサービスを提供しています。 エンタープライズ、戦略・デザイン、テクノロジー、AIなど様々な領域の専門家が一体となり、ひとりひとりが仕事を楽しみながら能力や専門性を発揮し、課題解決や価値創造をし続けることでお客さまを”あるべき未来”へリードします。 今回、企業における”ヒト・モノ・カネ”に続く第4の資産である”データ”を最大限に活用したいというお客様の旺盛なニーズに応えるべく、お客様におけるデータ活用・データマネジメント戦略策定支援や、ソースデータから分析アプリケーションまでの多様な領域に対するデータマネジメントを一気通貫で支援する「データマネジメントコンサルタント」を募集します。 【職務内容】 （1）プロジェクトの立ち上げとデリバリー 様々なスキル・知識・経験を持った複数の部門やメンバーと協力し、お客様が社内外のデータを活用し価値を生み出し続けるための戦略策定や実行を支援します。データを中心に様々なナレッジやテクノロジーの活用を検討し、時にはコンサルの枠を超えお客様の推進組織の一員となり目指す姿の実現を支援します。 （2）お客様への提案活動 お客様との対話や情報収集を通じて問題/課題分析を行い、NECおよびコンサルティングサービスの付加価値を説明しながらコンサルティング支援を提案します。 【ポジションのアピールポイント】 ＜NECの優位点＞ ・NEC自らを”クライアントゼロ”と位置付けて実行してきた変革実績と専門家集団のノウハウ・ナレッジを融合し、スピーディーかつ実践的なコンサルティングサービスを提供することができます。 ・構想策定段階から、同じビジネスユニットに所属するAIやデータ分析の専門家と協働し、技術的により実現可能性が高く、且つ高付加価値を提供できる施策を提示することができます。 ・NECのソリューション提供力、システム構築力をもって、システム導入フェーズにおいても、お客様に寄り添い最後まで見届けることができます。 ・コンサルティング部門はキャリア入社が多く、会社や仕事の早期キャッチアップの仕組みも充実しており、すぐに実力を発揮することができます。 変更の範囲：会社の定める職務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～700,000円＜月給＞450,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・前職年収を考慮、当社規定による・昇給:年1回、賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■事業・組織構成の概要 全国規模での大規模業務アプリケーションシステムの開発・運用により、日本の治安維持に寄与するソリューションを提供しています。 ■職務内容 企画・提案フェーズからプロジェクトリーダーとして参画し、経験を積んだうえで、導入フェーズではプロジェクトマネージャーとしてアサイン予定です。 案件規模：協力会社含め100名程度 当社が担当するのは提案からリリースまですべてのフェーズです。協力会社複数社と連携しながら、お客様及び、当社の技術統括やプロジェクト管理、営業のプロフェッショナルが一丸となって案件を進めています ■プロジェクト例 ・日本の治安維持に貢献する警察業務の大規模基盤システム刷新プロジェクト ・デジタル・ガバメント推進方針等、国の施策に係る全国規模の警察業務のシステム開発・インフラ構築 ・最新技術を用いたシステム開発 ■業務内容 ＜提案フェーズ：100％＞ ・お客様に向けた提案活動を行う（入札・提案対応） ・提案書・見積作成、リスク計画の策定 ＜設計・開発フェーズ：100％＞ ・お客様に向けたPJ管理業務を行う ・グループ会社、関連ベンダーが中心に作業し、PJ管理（スコープ、品質、コスト、進捗）を管理するのが当社担当 ■ご入社後にお任せしたい業務 ご経験及びご希望分野、業務の進捗によりお任せする業務を決定しますが、まずは＜提案フェーズ＞において、ステークホルダーと協働の上、お客様にフィットした提案をまとめていくことをお任せしたいと考えております。 また、費用とリスクを見積り、安心して受注できる状態を作り上げられるSE/PMを目指していただきます。 そして、先々はプロジェクトマネージャーとして、案件全体を各メンバー支援の上、お任せする予定です。 ■開発環境/技術環境 言語：Java DB：PostgreSQL 基盤：サーバOS（Redhat、Windows SV）、端末（Windowsなど） その他：OSS系の製品全般 ■組織の構成、雰囲気 オープンなコミュニケーションを中心とした風通しの良い雰囲気です キャリア入社の社員も活躍中です ■現場メンバーがやりがいに感じている点 国家的な大規模プロジェクトを牽引できる、社会貢献ができる 変更の範囲：会社の定める職務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞930万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：550,000円～750,000円＜月給＞550,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・前職年収を考慮、当社規定による・昇給:年1回、賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

【事業・組織構成の概要】 自治体向けに以下の基幹パッケージシステムを開発、導入します。（一例） ・住民税や固定資産税等の自治体が徴収する税金を管理する税システム ・自治体が提供する保険（国民健康保険等）を管理する保険システム 【職務内容】 自治体向けに以下の基幹パッケージシステムを開発、導入します。 基幹パッケージシステムの開発や導入において、業務チームのリーダー、主担当として、プロジェクトマネージャーと協力しながら、システム導入に向けて業務（要件定義～構築～運用、プロジェクト管理全般）を遂行していただきます。 ※本ポジションではNECに入社し、株式会社ベストコムソリューションズに出向という形になります。 【ポジションのアピールポイント】 ・基幹パッケージシステム導入を経験することで、業務力、技術力の向上につなげることができます。 ・自社でパッケージ開発していることから、導入ユーザの運用を確認し、パッケージの強化を図ることができます。 ・マニュアル類が充実しており、開発やシステム導入に関するノウハウやプロセスを身につけることができます。 ・開発している自治体システムは直接住民に関わるものとなり、仕事を通じて社会貢献を実感できます。 ・マイナンバー、ガバメントクラウド、SaaS等、業界のトレンドに触れる業務が出来ます。 ・多様な働き方にも力を入れており、業務に影響のない範囲でテレワークも推奨しています。 ・開発作業がメインとなりますので、服装については自由となります　※但し、客先へ行く必要がある場合は相手先のドレスコードに従います。 ・キャリアパスとして、基幹パッケージシステム導入を業務リーダーとして経験し、その後プロジェクトマネージャーとして活躍して頂くことを想定しています。 【株式会社ベストコムソリューションズ（出向先）】 既存システムとの連携が容易で、効率よく操作・運用の行えるオブジェクト指向のソフトウェアパッケージを開発しています。また、多様な規模・状況下での利用を想定した、接続性・拡張性の高い、オープン指向のシステム構築支援などを通して、地方自治体業務に最適なシステムの開発に貢献します。 変更の範囲：会社の定める職務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞新川崎ツインタワー西館住所：神奈川県川崎市幸区鹿島田１丁目１－２ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）

鹿島田駅、新川崎駅、平間駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～700,000円＜月給＞450,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・前職年収を考慮、当社規定による・昇給:年1回、賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■事業・組織構成の概要 全国規模での大規模業務アプリケーションシステムの開発・運用により、日本の治安維持に寄与するソリューションを提供しています。 ■職務内容 企画・提案フェーズからプロジェクトリーダーとして参画し、経験を積んだうえで、導入フェーズではプロジェクトマネージャーとしてアサイン予定です。 案件規模：協力会社含め100名程度 当社が担当するのは提案からリリースまですべてのフェーズです。協力会社複数社と連携しながら、お客様及び、当社の技術統括やプロジェクト管理、営業のプロフェッショナルが一丸となって案件を進めています ■プロジェクト例 ・日本の治安維持に貢献する警察業務の大規模基盤システム刷新プロジェクト ・デジタル・ガバメント推進方針等、国の施策に係る全国規模の警察業務のシステム開発・インフラ構築 ・最新技術を用いたシステム開発 ■業務内容 ＜提案フェーズ：100％＞ ・お客様に向けた提案活動を行う（入札・提案対応） ・提案書・見積作成、リスク計画の策定 ＜設計・開発フェーズ：100％＞ ・お客様に向けたPJ管理業務を行う ・グループ会社、関連ベンダーが中心に作業し、PJ管理（スコープ、品質、コスト、進捗）を管理するのが当社担当 ■ご入社後にお任せしたい業務 ご経験及びご希望分野、業務の進捗によりお任せする業務を決定しますが、まずは＜提案フェーズ＞において、ステークホルダーと協働の上、お客様にフィットした提案をまとめていくことをお任せしたいと考えております。 また、費用とリスクを見積り、安心して受注できる状態を作り上げられるSE/PMを目指していただきます。 そして、先々はプロジェクトマネージャーとして、案件全体を各メンバー支援の上、お任せする予定です。 ■開発環境/技術環境 言語：Java DB：PostgreSQL 基盤：サーバOS（Redhat、Windows SV）、端末（Windowsなど） その他：OSS系の製品全般 ■組織の構成、雰囲気 オープンなコミュニケーションを中心とした風通しの良い雰囲気です キャリア入社の社員も活躍中です ■現場メンバーがやりがいに感じている点 国家的な大規模プロジェクトを牽引できる、社会貢献ができる 変更の範囲：会社の定める職務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～700,000円＜月給＞450,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・前職年収を考慮、当社規定による・昇給:年1回、賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

【職務内容】 DX推進・促進支援に向けた下記業務をお任せいたします。 （1）DX人材要件定義＆DX人材育成・活躍計画策定支援 （2）DX人材、DX推進リーダー育成支援 （3）DX推進・促進に向けた経営幹部層向けDX推進支援 （4）組織変革に向けた組織・人事・人材データ活用によるデータドリブン組織変革実践 （5）DX変革テーマ実践の伴走支援 【ポジションのアピールポイント】 DX推進・促進における重要な経営アジェンダである組織・人材変革を切り口とした支援をリードし、組織・人材変革による変化・成長に継続的に関われることでご自身も成長できるポジションです。 変更の範囲：会社の定める職務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞930万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：550,000円～750,000円＜月給＞550,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・前職年収を考慮、当社規定による・昇給:年1回、賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

【事業・組織構成の概要】 全国の市区町村様向けに、高品質な住民情報システムを導入し、市民への安全安心なサービスを提供しています。 【職務内容】 市区町村自治体の福祉業務などの基幹系システムのSI（構築・運用保守）やシステム更新作業について、プロジェクト管理者、もしくはプロジェクト管理補佐として活動することがミッションです。 当社では40年以上自治体向けシステム開発を行っており、これらの豊富な経験と実績から自治体ニーズに合わせた最適なソリューションを提供しています。 NECの強みは以下の通りです。 ・企画から開発、運用、保守までのトータルサポート ・全国の自治体様への導入実績 ・NECが誇るセキュリティ技術を駆使した高度なセキュリティを持つシステムの開発 ・高品質なシステム開発を行うことができる事業部の体制（教育、研修も充実） 本ポジションでは児童福祉、障がい者福祉、乳幼児やひとり親への医療費助成など、自治体のお客様が市区町村民向けに提供する福祉行政サービスを総合的にサポートするシステムをお客様先で実装していただきます。 ■具体的な業務 ・お客様先にて実装、テスト、リリースなどを実施する ・社内ではメンバーの作業に対する進捗、品質、課題の管理を実施し、コントロールする ・関連会社やビジネスパートナーの管理 ・営業等の社内関連部門、関連子会社と連携・調整し、チームを牽引しながら業務を進める ※プロジェクトの規模は、人数10人~50人、売上1億~10億程度のプロジェクトをマネジメントしていただくことを想定しています。 ※月に1～３回くらいの出張が発生する可能性がございます 【ポジションのアピールポイント】 ・デジタル庁のDX施策に基づき今後も全国の自治体システムの刷新が活発化していくため、大中規模PJのプロジェクトマネージャーとして、スキルを磨くチャンスが将来的にも続きます。 ・当部門では、ITシステム構築における品質管理のプロセスやルールが徹底されており、高品質なシステム構築を実施するノウハウを取得できます。 ・勤務場所は東京です。出張等はありますが、基本的に生活の拠点を変えるような異動はありません。ワークライフバランスの充実を図れます。 変更の範囲：会社の定める職務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～400,000円＜月給＞280,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・前職年収を考慮、当社規定による・昇給:年1回、賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

【事業・組織構成の概要】 全国の市区町村様向けに、高品質な住民情報システムを導入し、市民への安全安心なサービスを提供しています。 【職務内容】 市区町村自治体の福祉業務などの基幹系システムのSI（構築・運用保守）やシステム更新作業について、プロジェクト管理者、もしくはプロジェクト管理補佐として活動することがミッションです。 当社では40年以上自治体向けシステム開発を行っており、これらの豊富な経験と実績から自治体ニーズに合わせた最適なソリューションを提供しています。 NECの強みは以下の通りです。 ・企画から開発、運用、保守までのトータルサポート ・全国の自治体様への導入実績 ・NECが誇るセキュリティ技術を駆使した高度なセキュリティを持つシステムの開発 ・高品質なシステム開発を行うことができる事業部の体制（教育、研修も充実） 本ポジションでは児童福祉、障がい者福祉、乳幼児やひとり親への医療費助成など、自治体のお客様が市区町村民向けに提供する福祉行政サービスを総合的にサポートするシステムをお客様先で実装していただきます。 ■具体的な業務 ・お客様先にて実装、テスト、リリースなどを実施する ・社内ではメンバーの作業に対する進捗、品質、課題の管理を実施し、コントロールする ・関連会社やビジネスパートナーの管理 ・営業等の社内関連部門、関連子会社と連携・調整し、チームを牽引しながら業務を進める ※プロジェクトの規模は、人数10人~50人、売上1億~10億程度のプロジェクトをマネジメントしていただくことを想定しています。 ※月に1～３回くらいの出張が発生する可能性がございます 【ポジションのアピールポイント】 ・デジタル庁のDX施策に基づき今後も全国の自治体システムの刷新が活発化していくため、大中規模PJのプロジェクトマネージャーとして、スキルを磨くチャンスが将来的にも続きます。 ・当部門では、ITシステム構築における品質管理のプロセスやルールが徹底されており、高品質なシステム構築を実施するノウハウを取得できます。 ・勤務場所は東京です。出張等はありますが、基本的に生活の拠点を変えるような異動はありません。ワークライフバランスの充実を図れます。 変更の範囲：会社の定める職務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～700,000円＜月給＞450,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・前職年収を考慮、当社規定による・昇給:年1回、賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■事業・組織構成の概要 コンサルティングサービス事業部門は、ビジネスとテクノロジーの専門家集団であり、企業におけるDXのフロントランナーとして多種多様な業界に対してサービスを提供しています。 エンタープライズ、戦略・デザイン、テクノロジー、AIなど様々な領域の専門家が一体となり、ひとりひとりが仕事を楽しみながら能力や専門性を発揮し、課題解決や価値創造をし続けることでお客さまを”あるべき未来”へリードします。 今回、企業における”ヒト・モノ・カネ”に続く第4の資産である”データ”を最大限に活用したいというお客様の旺盛なニーズに応えるべく、お客様におけるデータ活用・データマネジメント戦略策定支援や、ソースデータから分析アプリケーションまでの多様な領域に対するデータマネジメントを一気通貫で支援する「データマネジメントコンサルタント」を募集します。 ■職務内容 （1）プロジェクトの立ち上げとデリバリー 様々なスキル・知識・経験を持った複数の部門やメンバーと協力し、お客様が社内外のデータを活用し価値を生み出し続けるための戦略策定や実行を支援します。データを中心に様々なナレッジやテクノロジーの活用を検討し、時にはコンサルの枠を超えお客様の推進組織の一員となり目指す姿の実現を支援します。 （2）お客様への提案活動 お客様との対話や情報収集を通じて問題/課題分析を行い、NECおよびコンサルティングサービスの付加価値を説明しながらコンサルティング支援を提案します。 ※課長職のためピープルマネジメントあり ■NECの優位点 ・NEC自らを”クライアントゼロ”と位置付けて実行してきた変革実績と専門家集団のノウハウ・ナレッジを融合し、スピーディーかつ実践的なコンサルティングサービスを提供することができます。 ・構想策定段階から、同じビジネスユニットに所属するAIやデータ分析の専門家と協働し、技術的により実現可能性が高く、且つ高付加価値を提供できる施策を提示することができます。 ・NECのソリューション提供力、システム構築力をもって、システム導入フェーズにおいても、お客様に寄り添い最後まで見届けることができます。 ・コンサルティング部門はキャリア入社が多く、会社や仕事の早期キャッチアップの仕組みも充実しており、すぐに実力を発揮することができます。 変更の範囲：会社の定める職務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞930万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：550,000円～750,000円＜月給＞550,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・前職年収を考慮、当社規定による・昇給:年1回、賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務内容： 当社では、自治体の住民記録や介護などの基幹系システムのPKG開発のプロジェクトリーダーやサブリーダーとして、プロジェクトマネージャーと連携しながら開発プロジェクトを管理する役割を担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・PKGのモダンアプリケーション化に向けたスコープ定義、検証段取り ・PKG開発における業務チームの全行程(要件定義～設計～製造～テスト)のQCD管理 ・業務チーム間を横断する課題の整理、整合 ・開発製品の企画書作成支援（法改正や機能強化企画など。企画部門との連携・調整） ・パッケージをベースとしたSIの課題対応支援 ・協業する関係会社やビジネスパートナー会社とのQCDの調整・折衝 当社ではモダンアプリケーション化対応により、新しい技術習得が可能です。また、自治体には倒産がなく、法改正やDX対応等が続き、スキルを磨くチャンスが将来的にも続きます。 当社ではパッケージ開発だけでも6種20業務あり、様々な業務経験も可能です。さらにSIや新規事業にも取り組んでおり、やる気があれば将来チャレンジ可能です。 ■組織構成： 当社では社員だけでなく全国の業務SEと組んで仕事をします。平均年齢は33歳で、今回の募集チームは一番若く平均年齢31歳です。女性比率は36%と全社に比べ高く、女性管理職もいます。 ■募集背景： 当社は高い品質を求め、主体的に行動し、コミュニケーション能力のある人材を求めています。自治体システムは品質が命であり、関係会社やビジネスパートナー、社内メンバ、他組織メンバなどステークホルダーが多岐にわたるため、広範なコミュニケーション能力が求められます。 ■就業環境： 当社では出社率50％前後で、リモートワークも活用できます。スーパーフレックス制度もあるため、働き方は比較的自由です。 ■当社の魅力： 当社は住民記録、介護、税など直接住民に貢献できるシステムを開発しています。また、AIを用いたヘルスケア系、子育て系の新事業にも取り組んでいます。自治体に倒産はないため、仕事が無くなる心配がなく、得たスキルを長く活かせます。そして、当社のコアコンピタンスは「助け合う文化」で、困ったときに決して一人にはしません。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：355,000円～455,000円＜月給＞355,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、前職年収などを考慮し決定・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：◇社会公共事業◇社会基盤事業◇エンタープライズ事業◇ネットワークサービス事業◇グローバル事業

～東証プライム上場・総合ICT企業／最先端のAI技術、スタートアップ創出案件に関われる仕事～ ■業務概要： 知的財産に関わる下記を含む様々な渉外活動における契約条項の検討、ドラフト・レビューの業務を行っていただきます（英文対応も多くあります）。 【業務詳細】 ・特許ライセンス ・共同出願 ・共同研究・共同開発 ・AIに関わるデータ関連事業 ・他社とのアライアンス ・新事業開発 ・M&A/事業譲渡 ■ポジションの魅力： ◇キャリアパス ・課長、部長に昇格するに従い、契約ドラフトに関わる業務にとどまらず、契約交渉など幅広く渉外業務を行えるよう指導します。 ・米国における研修（ロースクール留学、サマースクール参加）の機会もあります。 ◇職場環境 ・最先端のAI技術、スタートアップ創出案件に関われる仕事です。 ・年齢職位を問わず積極的な業務提案が歓迎される雰囲気です。 ・「子育てサポート企業」として厚生労働大臣より「くるみんマーク」を取得しています。 ・出社とテレワークを組み合わせた勤務形態です。 ■組織概要： 知的財産部門は、知財コンサル等企画業務を担当する企画戦略グループ、主に権利化までを担当する開発推進統括部、権利活用/知財契約を担当する渉外統括部、訴訟の遂行と部門全体へリーガル面でのアドバイスを行う訴訟&カウンセル統括部があります。 今回は渉外統括部からの知財契約担当者の募集です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：355,000円～455,000円＜月給＞355,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

【事業・組織構成の概要】 官公庁を主として、顧客課題を社内外のITを駆使して解決提案を行う部署です。デジタル庁創設により加速するIT政策の実現に向けた提案活動を通じ、新たな事業領域を創造するミッションを担います。 【職務内容】 9月に発足したデジタル庁様をメインユーザーとして、デジタル庁が推進する様々な行政のデジタルサービスの実現に向けたシステム・サービス企画、システム提案、およびプロジェクト推進。 ・ソリューション企画支援（営業職との連携） ・顧客への提案（営業職との連携） ・プロジェクト管理・推進 ・外部パートナーとの協業ビジネスの創出 ※ピープルマネジメントあり 【具体的なプロジェクト想定】 ・デジタル庁が推進する行政サービスやデジタル政策。特に官民で利活用するデータ連携基盤の企画提案・プロジェクト管理・推進。 ・データ連携基盤上で展開するクラウドベースのデジタル・ガバメントサービス、顔認証等の社内アセットと連携した新たな顧客体験価値のあるサービスの企画提案・プロジェクト管理・推進。 【ポジションのアピールポイント】 ・デジタル庁が推進する様々な事業領域のプロジェクトに横断的に携わることが可能。 ・多くの課題・悩みを抱えるデジタル庁職員と連携し解決ソリューションをゼロから構築する面白さ・やりがい。 ・新たな事業領域の創造がミッションであり、過去の商慣行に囚われず自由な発想で挑戦する事が可能。 ・挑戦する人をチーム・事業部で応援する文化。 変更の範囲：会社の定める職務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞930万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：550,000円～750,000円＜月給＞550,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・前職年収を考慮、当社規定による・昇給:年1回、賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

【職務内容】 DX推進・促進支援に向けた 　１）DX人材要件定義＆DX人材育成・活躍計画策定支援の実践実務担当 　２）DX人材、DX推進リーダー育成支援の実践実務担当 　３）DX推進・促進に向けた経営幹部層向けDX推進支援の実践実務担当 　４）組織変革に向けた組織・人事・人材データ活用によるデータドリブン組織変革実践の実務担当 　５）DX変革テーマ実践の伴走支援の実践実務担当 【ポジションのアピールポイント】 DX推進・促進における重要な経営アジェンダである組織・人材変革を切り口とした支援実務を担当し、組織・人材変革による変化・成長に継続的に関われることでご自身も成長できるポジションです。 【NECのコンサル組織について】 NECのコンサルにとってDXは目的ではなく、経営目標を達成する手段として重要であり、目的を明確化することが必要です。 DXアプローチに関するNECの強みとは何でしょうか。それは、お客様の事業環境や経営課題などを読み解くための上流のDX戦略策定コンサルテーションから、デジタルテクノロジーを駆使したシステム開発・運用・保守サービスといった実装までをEnd to Endで提供できるということです。 クラウド、データセンター、オンプレミスといったマルチなIT環境を組み合わせ、ハイブリッドITとしてシームレスに、かつアジャイルに、継続的にアップデートしながらお客様に提供できることにあります。 【フィットする人材像】 ・傾聴する姿勢を重視される方。 ・意見を受け止め、活かすコミュニケーション力、ファシリテーション実践力のある方。 ・抱え込まずに周囲の協力を引き出しながらチームで仕事をするチーミングを重視する方。 ・重要な場面では言い切る、やり切る意志を持っている方。 ・チームリーダーとメンバーをつないでいくリレーションシップ力への意識の高い方。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給：年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務内容： 防衛省及び官公庁向けの通信関連事業において、新技術獲得、新事業開拓及びシステム開発を行っていただきます。特殊暗号・量子暗号関連技術、5G/Beyond5G関連通信技術、電磁波関連技術などの分野でのプロダクト・システム開発、ソリューション提供を実施いただきます。 <具体的な業務> ・新事業開拓及び提案(市場把握/ニーズ発掘／システムコンセプト提案／要件定義検討など) ・技術獲得（研究／開発）と実現方式検討(システム構成検討／費用など) ・受注後の開発統括（システム設計／製造設計／ベンダ管理／SI試験など） 管理職（プロフェッショナル）の場合は、各プロジェクトにおける単純なリーダシップ以外にプロジェクトマネジメント能力（人員管理や予算管理、戦略策定等も含む）に期待します。 ■配属先： ディフェンスネットワーク統括部 無線通信、衛星通信、暗号及びネットワーク技術等を基盤とする高度な技術力とソリューション・システム・製品を提供することで、日本の安全保障に必要な防衛力の強化と、国民の安全・安心に貢献する。 ■業務の特徴・魅力： ・国家の安心・安全を担う事業に関するシステムの、長期的かつ大規模プロジェクトに関わるため、長期的に安定した事業です。 ・国の安全保障に携わるやりがいを感じ、社内の研究部門との交流により、最先端技術の知見を得て技術力を向上できる環境です。 ■NECについて： NECは160以上の国や地域、世界303拠点でビジネスを展開し、11万人の社員が活躍をしている28,444億円の売上高を誇る電機メーカーです。NECは、ICTを活用して社会インフラを高度化する「社会ソリューション事業」に注力しています。同社の強みとして、生体認証やAIなどの世界をリードする最先端の技術や、人工衛星、光海底ケーブルシステムといった宇宙から海底まで幅広い領域での技術・ICTの活用があります。世界6か国に9つの研究開発拠点を持ち、およそ1000名の研究員が開発を行うなど常に新しいことへチャレンジを続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞府中事業場住所：東京都府中市日新町1-10 勤務地最寄駅：JR南武線／西府駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西府駅、中河原駅、分倍河原駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～700,000円＜月給＞450,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※給与詳細は、前職年収などを考慮し決定・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）主任想定：680万～900万　課長想定：930万～1100万※あくまで想定年収であり面接の評価やご経験に応じて変更可能性あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】 防衛省向けのシステム開発プロジェクトメンバーとして、水中超音波センサの開発に従事していただきます。具体的には、ソーナーシステムや水中航走体搭載機器、水中音響通信機器の開発プロジェクトに参加し、顧客要求の分析から製品の設計、製造まで一貫して関わることが求められます。 ■業務詳細： ・水中超音波センサやアレイの顧客要求分析および仕様策定 ・音響、電気、構造特性を考慮したセンサの開発・設計 ・圧電デバイスの技術開発およびセンサへの適用 ・客先折衝や製造会社とのコントロール ・次世代技術開発の推進 【NECのソーナー事業】 当社は、海中で対象を探知するソーナーをはじめとした水中音響機器の研究開発において90年以上の歴史を持ち、長きにわたって水中防衛の分野から国家の安全保障に貢献しています。特に、海上自衛隊向け各種ソーナーシステムで国内No1シェアを有し安定的な事業を行っています。システムにおける水中音響センサを中心に、お客様への提案から設計・開発・製造・維持まで一気通貫で仕事を実施。また、関連技術の研究開発を並行して行うことで強みを維持し、世界トップレベルの製品開発に挑戦しています。 ■組織構成 10名程度のチームで開発をしており、中途入社のメンバーも多数活躍をしております。防衛事業での経験がない方も積極的に歓迎しております！ 現行の案件開発に加えてNECが持つデータ利活用やAI活用といった分野ともコラボをしながら先進技術の開発も進めております。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞府中事業場住所：東京都府中市日新町1-10 勤務地最寄駅：JR南武線／西府駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西府駅、中河原駅、分倍河原駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～400,000円＜月給＞280,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回、賞与：年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】 ※経験に応じてポジションを打診いたします ・大規模プラットフォームSI案件（数億円規模）でのサーバ、ネットワーク、ミドルウェア、セキュリティ等の設計、構築リーダー ・インフラ構築の主担当として関係会社を牽引し、顧客調整から設計～構築作業までをリード ・システム運用企画、要件定義、設計、製品選定、環境構築、操作教育及びサービスイン後の問い合わせ対応など ■携わるシステムについて ・防衛省向けシステム（陸上自衛隊、航空自衛隊、統合幕僚監部、装備庁） ・護衛艦や地上の解析システム・指揮作戦システム ■活かせる経験/やりがい サーバー、ネットワーク、通信システムでのエンジニア経験を活かせます。国家防衛に携わるため、最新かつ複数の技術（ハードウェア・ソフトウェア・AIデータなど）を組み合わせた大規模システムに関われる環境です。エンジニアとして技術経験領域を広げたい、プロジェクト規模の大きい仕事に携わりたい方はぜひご応募ください。国民の安全・安心に貢献できるというやりがいをもって働くメンバーが多数所属します。 ■防衛産業の今後 「2027年度までに防衛費の総額を43兆円」へ増やす政府方針を受け、防衛省からメーカーへ発注が増加しています。発注時に見積もる企業利益率も、従来の8％から最大15％に引き上げられ、一部の輸出制限が緩む事で市場拡大、成長産業への転換が期待されています。 ■働く環境/キャリアパス ・フレックス制度あり ・採用部門で専門性を磨くことはもちろん、社内公募制度を活用して【NEC】という大きな環境でキャリア形成をしていくこともできます。 ■同社の魅力 防衛業界トップに名を連ね、同社製品はすでに自衛隊で幅広く使用。自衛隊に限らず他官庁へ納入実績あり、同社技術は国の安全を守るものとしてニーズが拡大。（政府予算増に伴い2023年に5000億円を超える案件受注） AI（人工知能）やVR（仮想現実）と防衛事業の接続を始め、すでに様々なソリューションを検討中。新卒・中途関係なく意見が言いやすく、新しい考えを積極的に取り入れる風土で、やりたい仕事を自らつかみ取ろうとする方に向いています！ 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞府中事業場住所：東京都府中市日新町1-10 勤務地最寄駅：JR南武線／西府駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西府駅、中河原駅、分倍河原駅

＜予定年収＞680万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～700,000円＜月給＞350,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■昇給：年1回、賞与：年2回（実績・業績連動型）主任想定：680万～900万　課長想定：930万～1100万 部長想定：1100～1400万※あくまで想定年収であり面接の評価やご経験に応じて変更可能性あり※課長クラス(年収930～1,100万円程度)の場合は賞与1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の防衛省・自衛隊向けITシステム開発部門は、国家の安全保障を支えるために最新技術を積極的に取り入れ、お客様にとって役に立つシステムや機能向上の提案を継続的に実施しています。防衛省様の複数の重要システムを担い、高品質なプロダクト開発とシステムインテグレーション力を駆使して、お客様の運用を支えています。 ■業務詳細： 戦闘機関連IT基盤案件における特定技術領域の設計・構築リーダーとして以下業務をお任せします。 ・防衛省（航空自衛隊、装備庁）の戦闘機関連のプラットフォームSIプロジェクトにおいて、特定技術領域（サーバ、ネットワーク、ミドルウェア、セキュリティ、機体設計ソフトウェア、その他）の設計・構築リーダーを担当 ・プロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダーの指示のもと、自身での設計作業や協力会社への作業依頼・管理を通じ、品質を管理する ・顧客や他のプロジェクトメンバーと適時適切にコミュニケーションを取り、担当プロジェクト全体の成功に向けて管理 ■担当するシステム ・戦闘機開発や運用において利用されるシステム ※IT基盤として機能網羅性の高い大規模なシステムです ■身につくスキル ・総合的なシステム設計・構築のスキル ・セキュリティ領域の技術力 └本システムが取り扱う情報は機密性が高いことから、セキュリティ面での要求事項への対応が重要であるため ■キャリアパス： このポジションでは、戦闘機関連の大規模プロジェクトに携わることで、貴重なドメインナレッジを蓄積することが可能です。また、プロジェクトリーダーとしての経験を積むことで、さらなるキャリアアップが見込めます。セキュリティ領域の技術力や英語力を高めることで、幅広いキャリアパスが広がります。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞府中事業場住所：東京都府中市日新町1-10 勤務地最寄駅：JR南武線／西府駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西府駅、中河原駅、分倍河原駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～400,000円＜月給＞280,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給：年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の防衛省・自衛隊向けITシステム開発部門は、国家の安全保障を支えるために最新技術を積極的に取り入れ、お客様にとって役に立つシステムや機能向上の提案を継続的に実施しています。防衛省様の複数の重要システムを担い、高品質なプロダクト開発とシステムインテグレーション力を駆使して、お客様の運用を支えています。 ■業務詳細： 戦闘機関連IT基盤案件における特定技術領域の設計・構築リーダーとして以下業務をお任せします。 ・防衛省（航空自衛隊、装備庁）の戦闘機関連のプラットフォームSIプロジェクトにおいて、特定技術領域（サーバ、ネットワーク、ミドルウェア、セキュリティ、機体設計ソフトウェア、その他）の設計・構築リーダーを担当 ・プロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダーの指示のもと、自身での設計作業や協力会社への作業依頼・管理を通じ、品質を管理する ・顧客や他のプロジェクトメンバーと適時適切にコミュニケーションを取り、担当プロジェクト全体の成功に向けて管理 ■担当するシステム ・戦闘機開発や運用において利用されるシステム ※IT基盤として機能網羅性の高い大規模なシステムです ■身につくスキル ・総合的なシステム設計・構築のスキル ・セキュリティ領域の技術力 └本システムが取り扱う情報は機密性が高いことから、セキュリティ面での要求事項への対応が重要であるため ■キャリアパス： このポジションでは、戦闘機関連の大規模プロジェクトに携わることで、貴重なドメインナレッジを蓄積することが可能です。また、プロジェクトリーダーとしての経験を積むことで、さらなるキャリアアップが見込めます。セキュリティ領域の技術力や英語力を高めることで、幅広いキャリアパスが広がります。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞府中事業場住所：東京都府中市日新町1-10 勤務地最寄駅：JR南武線／西府駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西府駅、中河原駅、分倍河原駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～700,000円＜月給＞450,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給：年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）※課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務概要： 同社におけるSE・コンサル人材の創出(リスキル)・スキルアップを目的とした研修を企画立案をお任せします。 研修内容については、個人で現状の課題を分析し、それに基づいたテーマ設定を行い、企画・検討頂きます。 企画した内容は、各部門長に対して提案を行い合意を得られた場合、実行されるという運びになります。 研修そのものの運営はグループ会社が行っています。 具体的には、以下のような業務に従事いただきます。 ・担当テーマにおける活動計画の立案、想定論点の提示 ・全社の人材育成課題の調査・分析 ・ビジネスリーダーとの討議資料の作成およびファシリテーション ・役員報告・起案内容のとりまとめ ■同ポジションの魅力： 「NECの中核であるDX事業をけん引する人材の創出」という経営アジェンダを推進していく、まさにど真ん中の役割を担っており、NECの成長を自分たちが支えているのだということを日々感じることができます。 経営層から前線で働く社員まで多数のステークホルダーがいる為、多角的な視点での思考力・上位者との合意形成能力・論点思考や課題設定力など、ビジネスパーソンに求められるコアな能力を短期間で身に着けることができます。 自身でテーマ設定ができ、内容も企画出来る非常に裁量が大きなポジションです。 日本でもトップクラスの企業において、事業を牽引する人材の創出に直接影響を与えることのことの出来るスケールが大きいかつ会社にとっても非常に重要な業務をリードできます。 配属グループのほとんどのメンバーが最近2～3年以内に中途入社した方、出身業界も様々である種NECらしくないオープンな組織です。 ■キャリアパス： 担当領域で経験を積んでいただいた後、グループ／統括部全体をマネジメントする役割にステップアップしたり、専門スキルの開発からリーダーシップ開発に領域を広げていったりと、様々な選択肢があります。人事×IT、人事×DXの掛け合わせスキル・経験をもった人材はまだまだ少なく、ご自身の市場価値を高めることや、スキルアップも含めた将来的なキャリア形成（人材開発のプロフェッショナル、コンサルタント等）の機会になります。 また、ご希望次第ではHRBP、カルチャー変革など人事プロフェッショナルとしてご経験の幅を広げていただくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～700,000円＜月給＞350,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）★課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

～経営者・事業責任者のIT・デジタル領域でのビジネスパートナーとしてNECのデジタル変革を推進／大規模な組織で経験を積める～ ■業務内容： 同社のコーポレート機能においてデジタル変革を牽引頂きます。 【業務詳細】 ・経営者・事業責任者・現場との継続的なコミュニケーションの中からニーズを発掘し、問題を定義 ・これを基に最適なシステムやプロダクト・サービスを企画、提案 ・ステークホルダとの合意形成や関係者との共創を通して、一気通貫でプロジェクトをリードし、プロジェクトを成功に導く ・ライフサイクルでの運用を通して、改善や改革のための次のニーズ発掘や問題を定義していく。 ＜プロジェクトテーマ例＞ ・ライフサイクルマネジメントの実現（運用を起点とした継続的な改善や新たな価値の創造） ・経営システムの刷新（データドリブン経営を実現するITシステムの新たな導入、刷新） ・グローバルなアライアンス、先進プロダクト・サービスの導入・展開（スマートワーク、BPM、ネットワークサービス等） ・アジャイルファーストなプロダクト開発（プロダクトオーナー、スクラムマスター） ■同ポジションの魅力： ・最先端のデジタル技術、ソリューションにチャレンジすることができること、多様なリファレンスがあり、ナレッジを蓄積することができることが可能です。 ・グローバルITプレーヤとのリレーションがあり、密接な関係を構築できます。 ・10万人の従業員規模の企業のHQにおけるITマネジメント経験をつめ、スキルアップにつながります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：355,000円～650,000円＜月給＞355,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）・課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

◆業務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】 当社のマリタイムセキュリティ統括部は、海上自衛隊向けのシステム開発を担当しております。具体的には、護衛艦や航空機に搭載するシステムや地上で使用するシステムの開発を行っています。その中でも、第一水中防衛システムグループは、主に護衛艦に搭載されるシステムや護衛艦の運用に使用されるシステム開発を専門としています。 今回の募集するポジションは、主にサイバーセキュリティ対策を組み込んだシステムの提案・設計です。 NECが独自で持っているセンサテクノロジーとIT技術を組み合わせたシステムをお客様に提供します。 PMまたはPLのもとで新しいシステムを考え、顧客とコミュニケーションを取りながら、チームメンバや関係会社を牽引し、新システム創出をリードしていただきます。 ■システム技術/身につくスキルについて 現在、当統括部では米国の技術団体に参加しつつ、国内初や世界初となる様々な技術の獲得にチャレンジしています。この技術は、防衛側で開発し全社展開も実施しているため、先端技術を学ぶことや他社に勝てる技術に携わることができます。 ■キャリアパス キャリアパスとしては、サイバーセキュリティを強みに、事業範囲を広げ、昇格していくことも可能ですし、希望があればセンサテクノロジー等のITではない新たな技術領域にチャレンジすることも可能です。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞府中事業場住所：東京都府中市日新町1-10 勤務地最寄駅：JR南武線／西府駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西府駅、中河原駅、分倍河原駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～750,000円＜月給＞350,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給：年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）※課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

～東証プライム上場・総合ICT企業／日本国内No.1のシェア／第二新卒歓迎～ ■業務内容：製造・装置業顧客向け、グローバルERPパッケージ導入を推進する組織にて下記業務をお任せします。 【業務詳細】 ・製造・装置業の顧客向け、 グローバルERPパッケージ（IFS Applications）導入プロジェクトにおいてお客様の業務改革およびパッケージ導入のコンサルテーションを行う。 ・IFS Applicationsの標準機能、導入プロセスを理解し、顧客の課題に対し、パッケージ導入を通して価値提供を行う。 ・主な対象業種：産業機械・重工・自動車部品・生産財など ・主な対象業務領域：計画、販売、製造、原価、在庫、購買、出荷など ■同社の魅力： NECは、IFS Applicationsを適用するシステム導入において、日本国内No.1のシェアを占めています。 また、IFS Applicationsをお客様に導入するだけではなく、NEC自身もIFS Applicationsを導入しています。NECはつちかったノウハウをアセット・テンプレートとしてIFS Applicationsとともにお客様へ提供することにより高い価値を提供することを目指しています。 私たちと一緒に、日本のものづくりの強みを世界に発信していきませんか。ご応募をお待ちしております。 ■NECの変革： 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。古い「当たり前」を捨て、成果に基づき、フェアな評価ができる人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。また、2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞セレスティン芝三井ビルディング住所：東京都港区芝三丁目23-1 セレスティン芝三井ビルディング勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

芝公園駅、三田駅(東京都)、赤羽橋駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：355,000円～700,000円＜月給＞355,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）・課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■職務内容：同社にて、人工衛星等の宇宙機の姿勢軌道制御系サブシステム（AOCS）もしくはミッション制御系サブシステム（MCS） を中心とした制御系開発、および関連する機器開発を担当いただきます。 ＜業務詳細＞ ・上記開発に伴うシステム要件定義、設計・開発を担当します。 ・開発に関しては、協力会社とコミュニケーションをとりながら進めていただきます。 ※MCSはミッション装置の制御、もしくはミッションシーケンス全体の成立に必要な各種機器（アンテナ、アクチュエータ等）の制御機能を有しております。 ■業務の特徴・魅力 ・人工衛星の動作の中核 となる姿勢軌道制御などの制御系開発に携わる事ができます。 ・システム設計、制御設計、H/W開発、S/W開発、機器調達、試験、運用と、幅広い業務領域の中で活躍できます。 ・海外ベンダーからの機器調達、共同開発などのグローバル業務経験ができます。 ・科学衛星、将来衛星などの実現性検討等を通した制御系検討・新規衛星事業化検討も主要業務の一つです。 ・MBSE/MBD、AI（最適化、機械学習）等の新領域の連携にも積極的に取り組んでいる部門です。 ■NECについて： NECは160以上の国や地域、世界303拠点でビジネスを展開し、11万人の社員が活躍をしている28,444億円の売上高を誇る電機メーカーです。NECは、ICTを活用して社会インフラを高度化する「社会ソリューション事業」に注力しています。同社の強みとして、生体認証やAIなどの世界をリードする最先端の技術や、人工衛星、光海底ケーブルシステムといった宇宙から海底まで幅広い領域での技術・ICTの活用があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞府中事業場住所：東京都府中市日新町1-10 勤務地最寄駅：JR南武線線／西府駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西府駅、中河原駅、分倍河原駅

＜予定年収＞680万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：355,000円～455,000円＜月給＞355,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）・モデル年収：担当／500万～600万（残業代別）主任／650万～780万（裁量労働制）、マネージャー／800万～950万（残業代無、手当込）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

【職務内容】 DX推進・促進支援に向けた 　１）DX人材要件定義＆DX人材育成・活躍計画策定支援の実践実務担当 　２）DX人材、DX推進リーダー育成支援の実践実務担当 　３）DX推進・促進に向けた経営幹部層向けDX推進支援の実践実務担当 　４）組織変革に向けた組織・人事・人材データ活用によるデータドリブン組織変革実践の実務担当 　５）DX変革テーマ実践の伴走支援の実践実務担当 【ポジションのアピールポイント】 DX推進・促進における重要な経営アジェンダである組織・人材変革を切り口とした支援実務を担当し、組織・人材変革による変化・成長に継続的に関われることでご自身も成長できるポジションです。 【NECのコンサル組織について】 NECのコンサルにとってDXは目的ではなく、経営目標を達成する手段として重要であり、目的を明確化することが必要です。 DXアプローチに関するNECの強みとは何でしょうか。それは、お客様の事業環境や経営課題などを読み解くための上流のDX戦略策定コンサルテーションから、デジタルテクノロジーを駆使したシステム開発・運用・保守サービスといった実装までをEnd to Endで提供できるということです。 クラウド、データセンター、オンプレミスといったマルチなIT環境を組み合わせ、ハイブリッドITとしてシームレスに、かつアジャイルに、継続的にアップデートしながらお客様に提供できることにあります。 【フィットする人材像】 ・傾聴する姿勢を重視される方。 ・意見を受け止め、活かすコミュニケーション力、ファシリテーション実践力のある方。 ・抱え込まずに周囲の協力を引き出しながらチームで仕事をするチーミングを重視する方。 ・重要な場面では言い切る、やり切る意志を持っている方。 ・チームリーダーとメンバーをつないでいくリレーションシップ力への意識の高い方。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：355,000円～450,000円＜月給＞355,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給：年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務内容： ご経歴や志向を考慮し、下記のいずれかのポジションの業務を担っていただきます。 （1）人工衛星のシステム設計（コーディネーター） 衛星システムの初期運用準備作業および初期運用、定常運用において、技術をサポートしてお客様と調整を行う役割がメインとなります。 具体的には以下のような業務があります。 ・初期運用に必要な各種文書の作成マネジメント ・衛星の初期運用を行うオペレーションシステムの整備 ・初期運用準備作業に係る客先調整 ・協力会社への発注及び作業進捗管理業務 ・衛星運用支援業務 （2）人工衛星のシステム設計（プロジェクトメンバー） 衛星システム開発における開発計画立案や実行管理を担っていただきます。 いずれはプロジェクトを取りまとめる役割にも就いていただけます。 具体的には以下のような業務があります。 ・衛星システム開発に必要な各種文書の作成、マネジメント ・衛星システム開発に係る開発メンバとのコミュニケーション、調整作業 ・ビジネスパートナー、サプライチェーンとの協業 ・衛星システムの運用管制業務のマネジメント ■魅力： ・人工衛星全体の設計／開発をチームで行う役割であり、大きな世界観、価値観を持って仕事ができます。 ・衛星システムの構想から設計、ハードウェア完成後の検証や打上げ後の運用など一連の開発を経験できます。 ・お客様のニーズを理解して衛星システムを開発することで、世の中に役の立つ人工衛星を開発できるポジションです。 ・日本の人工衛星開発を牽引する技術リーダーから、実践的な知識を学ぶことができます。 ・衛星運用準備、初期運用業務を通じて、衛星事業および衛星本体の知見が大きく広がります。 ・「安全・安心・公平・効率」な社会をNECの宇宙ソリューションを通し実現できます。 ■組織について： NEC宇宙事業において、人工衛星のシステム設計をお任せします。現在、当社では衛星製造メーカとして、国内の安全、安心に資する衛星（シリーズ衛星）の製造開発を手掛けています。衛星システムの機器やソフトウェア技術者と調整を行い、衛星システムの設計と技術マネジメント業務を担当していただくことを想定しています。また、衛星の構想設計として、そのミッション達成のための機能・性能を満たす衛星の形を構想等を行います。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞府中事業場住所：東京都府中市日新町1-10 勤務地最寄駅：JR南武線／西府駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西府駅、中河原駅、分倍河原駅

＜予定年収＞680万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円その他固定手当/月：55,000円＜月給＞355,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給：年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

＜衛星運用地上システムの開発業務／業界未経験歓迎／AIなど先端技術にも携われる／大規模プロジェクト推進が可能＞ ■職務内容 官公庁を中心とした顧客が保有する人工衛星の監視・制御システムや衛星で取得した地球観測データの処理を行う地上システムの開発を担当いただきます。 ◇具体業務 ・人工衛星の地上システムの開発の遂行、とりまとめ（顧客対峙およびベンダーコントロール） ・衛星管制システムや画像処理システム等の設計、製造、試験の推進 ・システム納入後の運用支援の実施、機能追加の提案 PJ規模：ソフト開発は数十人、金額は数十億規模となります。 ■ポジションのアピールポイント 衛星がミッションを果たすために、衛星の管制、衛星が取得したデータの受信など、衛星を運用するための地上側のシステムが必要になります。 NECは、衛星運用地上システムの分野で国内トップシェアを有し、無線送受信機器から運用ソフトウェアまでの開発とシステムインテグレーション、及び運用と保守までのシステムライフサイクルにわたる幅広い領域で活躍しています。 ■採用事業部：エアロスペース・ナショナルセキュリティBU 企業HP：https://jpn.nec.com/recruit/dept/ans/index.html （社員インタビューや事業紹介動画あり） 航空宇宙および防衛に関わる国家機関･関連機関向けのITソリューションの提供とそれを支える先進的技術開発を担っています。 システムエンジニアについては各プロジェクトにおいて、受注前の提案活動から設計・製造・テスト、さらに納入後の運用までをリードします。 ■今後の展望 世界では地球観測を主とした宇宙関連市場の成長が見込まれています。また、海外では、衛星と運用システムを組み合わせたパッケージでの提供が求められるケースが増えています。 この市場動向を踏まえ、衛星と地上の両システムを自社開発できるNECの強みを生かし、国際競争力のあるパッケージシステムの開発と拡販を推進していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京都新宿区余丁町 住所：東京都新宿区余丁町10-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

若松河田駅、東新宿駅、牛込柳町駅

＜予定年収＞680万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～595,000円その他固定手当/月：55,000円＜月給＞355,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給：年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）※課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

～農業xITで現場改革を推進していただける方を募集／東証プライム上場・総合ICT企業～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 スマートアグリビジネスに関する新技術創出と社会実装に取り組み、事業拡大に貢献していく業務です。主な活動軸は次の通りです 【業務詳細】 ・蓄積された圃場関連データの解析を通じた農家・加工会社の意思決定支援ソリューションの開発。 ・圃場や加工工場など、実環境における実証実験の設計、運用、および結果の評価。 ・事業拡大のために将来必要になる機能と要素技術の特定、プロダクト開発メンバーとの連携。 ■事業概要： 人が生きていくために欠かせない農業は、気候変動・食料需給といった問題に直面しています。NECでは、AIなどのIT技術を活用することで、農業現場を改革し、それらの問題を解決していくことを目標に、事業開発を推進しています。農業xITという市場に興味を持ち、事業のコアとなる技術の創出をリードしていただける方を募集しています。 ■業務の魅力： ・衛星、気象、収量、灌漑、施肥など、様々な圃場関連データが蓄積されています。 ・海外のお客様がメインのため、多くのグローバル案件に携わることができます。 ・出社、オンラインを最適に組み合わせて業務いただくことが可能です。 ・一人一人に裁量があるため、意思決定力やスピードを身に着けることができます。 ・事業開発に関する教育や情報が豊富な中で経験を積むことで、イントレプレナーとしての経験とスキルを身に着けることができます。 ■NECの変革： 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。古い「当たり前」を捨て、成果に基づき、フェアな評価ができる人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。また、2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～750,000円＜月給＞450,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）・課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

■業務概要： 【メインでお任せする業務】 ・NECにおけるインクルージョン＆ダイバーシティ方針・戦略立案 【部長補佐としてお任せする業務】 ・CDivOへの社内外からの問い合わせ対応、講演依頼の調整、情報収集、資料作成 ・30%Club Japan※のNEC担当実務者として、30% Club Japanの活動に参画するとともに、社外の参画企業との円滑なコミュニケーションを実施する ・I&D関連の会議体・推進体制のPMOを担当する ・NEC Women's Day等、社内のコミュニケーション部門と連携したI&Dイベントの企画・実施 ・NECのI&D社外サイトおよび社内サイトのメンテナンス、訴求力のあるコンテンツの作成 ・Employee Resource Groupの取りまとめ、方針策定 ※2010年に英国でできた組織で、取締役会を含む企業の重要意思決定機関に占める女性の割合を30％にすることを目標に掲げ、18の国と地域でキャンペーンを行っている。 日本支部では、30年までに女性役員比率を30％にすることを目指すTOPIX100と400の社長らによる「TOPIX社長会」、機関投資家からなる「インベスター・グループ」、「メディア・グループ」、「大学グループ」の四つのグループで構成される。 ■就業環境： ・残業時間：20h程度 ・在宅勤務：週3日程度可 ・裁量労働制となるため、個人の都合に合わせて柔軟な働き方をすることが出来ます。 ■同ポジションの魅力： ・社内の人事部門のみならず、コミュニケーション部門とも協力して、NECのI&D活動に参画できます。また30%Club Japanの活動を通じ、社外との人脈構築もできます。 ・採用、配置、育成、組織開発、労務、退職といった人事の各領域での知識を幅広く身につけることができます。 ・HRの一員としてP&C部門の各種若手育成プログラムに参加し、スキルアップすることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅

＜予定年収＞680万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～700,000円＜月給＞350,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）※課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：◇社会公共事業◇社会基盤事業◇エンタープライズ事業◇ネットワークサービス事業◇グローバル事業

～大手ICT企業／夜勤や休日での緊急トラブル対応無し／ワークライフバランスを整えながらエンジニアとしてのスキルアップ可能！～ ■職務内容：データセンターサービスに関する下記の運営業務の一部を担っていただきます。具体的には以下の業務を予定しております。 <業務詳細> ・データセンター設備構築・更新プロジェクトの(サブ)リーダーとしてのプロジェクト推進 ・センター来館者対応業務やオペレーション業務の管理監督 ・ユーザのセンター見学対応 ・契約ユーザーによるマシン室へのシステム導入におけるユーザや運用メンバーとの調整 ・予算計画・実績管理、設備投資計画・実績管理等 ・設備点検・工事における事前の手順・品質チェック、当日の立ち合い監督 ※在宅可能であり、緊急時のトラブル対応等は発生しないため、働き方改善が可能です！ ■業務の特徴・魅力： ＮＥＣはＳＩ・クラウド・ハードウェア・ＮＷを展開しているため、一般的なデータセンター事業社と異なり、より広い視点での事業展開が可能です。社会基盤として益々重要性が増しているクラウド・データセンター事業は社会的責任が大きい一方で新しい技術への取り組みも必要となるやりがいのある領域です。ＮＥＣには各領域の専門家が存在するため、彼らと連携することで自分だけでは出来ない仕事へのチャレンジが可能です。チャレンジすることによる自己成長も期待できます。 キャリパスとしては全国に点在するデータセンター長、データセンター事業・クラウド事業全体を統括するマネージメント、クラウドやネットワークも含めた事業全体を統括するマネージメントへの成長を想定しています。 ■日本電気株式会社(NEC)について： NECは160以上の国や地域、世界303拠点でビジネスを展開し、11万人の社員が活躍をしている28,444億円の売上高を誇る電機メーカーです。NECは、ICTを活用して社会インフラを高度化する「社会ソリューション事業」に注力しています。同社の強みとして、生体認証やAIなどの世界をリードする最先端の技術や、人工衛星、光海底ケーブルシステムといった宇宙から海底まで幅広い領域での技術・ICTの活用があります。世界6か国に9つの研究開発拠点を持ち、およそ1000名の研究員が開発を行うなど常に新しいことへチャレンジを続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞DC兵庫県神戸市（詳細勤務地は面接でお伝えします）住所：兵庫県神戸市西区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西神中央駅、西神南駅、押部谷駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～455,000円＜月給＞200,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

～東証プライム上場/テレワーク可/生体認証やAIなどの世界をリードする最先端技術が強み～ ■業務概要： 大手金融機関（主に証券会社）向けにAIを活用した業務システム、サービスを提供するチームに所属して、以下いずれかの業務を担当していただきます。 （1）業務システム開発プロジェクトのチームリーダー、サブリーダー （2）業務サービス企画、開発、運用のチームリーダー、サブリーダー （3）データ分析業務のチームリーダー、サブリーダー ■同ポジションの魅力： ・金融機関向けにクラウド(AWS、Azureなど)やAIを活用した顧客業務を効率化、高度化するための業務システム開発プロジェクトを経験することができます。開発プロジェクトではプロジェクトマネージャーやデータサイエンティストを担当していただく予定です。 ・金融機関向け新規サービス(Digital Finance)の企画、開発を通して、ユーザー視点で新しい価値を創出するための方法や、ビジネス視点で事業を考える事を経験することができます。また、サービスの企画にあっては研究所や営業部門と協力して推進していくことが求められますので、実行力や調整力が身に付きます。 ・キャリアパスとしては、金融機関向けの大規模システム開発、サービス開発をマネジメントするプロジェクトマネージャータイプと機械学習などのAI技術に精通した高難度PJを遂行していくデータサイエンティストタイプなどを想定します。 ■NECの変革： 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。古い「当たり前」を捨て、成果に基づき、フェアな評価ができる人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。また、2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞住友大井町ビル住所：東京都品川区大井1-20-10 勤務地最寄駅：各線／大井町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大井町駅、下神明駅、西大井駅

＜予定年収＞600万円～990万円＜賃金形態＞月給制特記事項無＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～700,000円＜月給＞350,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇・昇給:年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型）・担当クラス（年収600万円程度）のオファー時は変動残業手当（時間外労働連動支給）となります。・課長クラスでの採用(年収930～1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなどグローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。