東レエンジニアリング株式会社
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設立
- 1960年
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従業員数
- 2472名
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平均年齢
- 45.0歳
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東レエンジニアリング株式会社
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該当求人数 5件
仕事
【東レグループのプライムベンダー/開発は外部委託で上流工程に集中できる環境/フレックスタイム/東京でのリモート勤務も可能】 ■業務内容: 東レグループのプライムベンダーである同社にて、アミューズメント業界向けの顧客情報蓄積・分析システムや製造業界向け生産管理システムの開発案件における要件定義・基本設計とベンダー管理メインにお任せします。 ■プロジェクトに関して: 製造業務向けに関しては東レ株式会社向けも行っていますが、それ以外のお客様の方がメインになります。アミューズメント系のお客様へは店舗向けのサービスおよび多店舗のデータを集約してBig Dataを取り扱い、データの解析、分析などお客様の業務支援を行うシステムを提供しています。出張は月2回程度、期間は5日程度/回です。 ■プロジェクトの具体例: <アミューズメント業界>: ・遊戯機器や設備ごとの傾向や統計を分析するシステム ・店舗の来店予測/人員管理のシステム ・各店舗や地域ごとの売り上げ分析用システム 等 <製造業界向け生産管理システム>: ・在庫管理/受発注管理システム ・工程管理/品質管理システム ※製造現場において原料から製品を作るプロセスにおける質や生産性の向上に貢献しているシステムです。 ■具体的な業務内容: ・要件定義業務(システム要件ヒアリング、要件とりまとめ) ・基本設計(機能設計、DB設計、機器選定) ・プロジェクト管理(進捗管理、外注管理、予算管理) ・導入立会い(性能確認) ※開発部分に関しては外部への委託がほとんどになります。 ■組織構成: 下記いずれかに配属を予定しております。 ・システムプロダクト課(アミューズメント業界中心):10名程度で構成されており、20代と50代が多い構成となっております。 ・システムデザイン課(製造業向け生産管理システム中心):15名程度で構成されており、20代と50代が多い構成となっております。 ■開発環境: ・DB:SQL Server、Oracle、MS Accessなど ・OS:Windows、Android、Linux、UNIX系 (最近はWindows系がほとんどで、Android系が増えつつある状況です) ・言語:C#、VB.NET、JAVA(一部)、Python(増加中)
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>瀬田工場住所:滋賀県大津市大江1丁目1-45 勤務地最寄駅:JR東海道線/瀬田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
瀬田駅(滋賀県)、石山駅、京阪石山駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~420,000円<月給>300,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します。■昇給:年1回 (4月) ■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:合繊最大手、炭素繊維世界一企業東レの子会社。東レ建設・設備技術者を迎え東レのエンジニアリング部門として始まりました。また、東レ繊維機器の製作から始まった機器製作も1980年代のエレクトロニクス時代の到来を機に東レの電子機器事業を受け継いで、商品の厚みが一気に増加しました。エンジニアリングと機器製作の両輪を有する稀な企業として業界の注目を集めてきました。その中でもFPD部門、液晶を塗布する技術においては世界をリードしております。
仕事
■業務内容: 東レグループのプライムベンダーである同社の社内SEとして、基幹システムやコミュニケーション基盤(Microsoft365など)の運用・保守をメインに担当していただきます。システムをアップデートするタイミングでの開発の取りまとめやベンダー管理も一部ご担当いただく予定です。 ■ミッション: 業務範囲拡大に伴う戦力強化およびIT活用、情報活用、ユーザー教育に向けた戦力強化として、採用を開始しました。基幹系業務システム(主としてSAPシステム)の開発や運用を担当いただきたいと考えております。システムアップデートに際して、社内要望の取り纏め、エンドユーザーと話して要件をまとめるスキルが必要となります。また、現在Microsoft365への転換のタイミングとなっており、運用もお任せしたいと考えております。 ■具体的な業務内容: ・基幹系業務システムの企画開発、運用(SAP ERPおよび関連システム) ・コミュニケーション系業務システムの企画開発、運用(Microsoft365、Boxなど) ※基本的に開発業務はアウトソースしているため、開発段階においてはベンダーコントロールがメインとなります。 ■組織構成: 配属部署の基盤システム部は3つのチームに分かれており、今回の配属は業務チームとなります。相談などが気軽に行える、コミュニケーションが活発で、風通しのいい風土です。 ・業務システムチーム:アプリケーション基幹システムやコミュニケーションシステムの運用・保守 ※44歳の課長、基幹システム担当5名、コミュニケーションシステム担当3名で構成されております。 ・システム基盤チーム:インフラの運用や電子情報セキュリティに関わる部分を担当 ・ヘルプデスクチーム:主に派遣社員で構成されております。 ■開発環境: ・DB:SQL/・OS:Windows系 ・言語:開発担当をメインに考えていないので、この言語が必要というものはありませんが、SQL、COBOL、JAVAなどのスキルがあれば尚歓迎です。 ■働き方: 年間休日は121日、有給休暇は基本的に自由に取得できる環境です。また、残業時間に関しても、入退室のカードで記録してきちんと管理しており、月7.5時間と働きやすい環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東レ滋賀事業場&関西技術センター住所:滋賀県大津市園山1-1-1 勤務地最寄駅:JR琵琶湖線/石山駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
京阪石山駅、石山駅、粟津駅(滋賀県)
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~380,000円<月給>300,000円~380,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します。■昇給:年1回 (4月) ■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:合繊最大手、炭素繊維世界一企業東レの子会社。東レ建設・設備技術者を迎え東レのエンジニアリング部門として始まりました。また、東レ繊維機器の製作から始まった機器製作も1980年代のエレクトロニクス時代の到来を機に東レの電子機器事業を受け継いで、商品の厚みが一気に増加しました。エンジニアリングと機器製作の両輪を有する稀な企業として業界の注目を集めてきました。その中でもFPD部門、液晶を塗布する技術においては世界をリードしております。
仕事
■業務内容: お客様の工場が良くなるようにするために、生産管理システムの導入をしていただきます。システム開発案件におけるプロジェクト管理、要件定義から設計開発、テスト・現地調整までお任せいたします。 ・要件定義業務(システム要件ヒアリング、要件とりまとめ) ・基本設計(機能設計、DB設計、機器選定) ・プロジェクト管理(進捗管理、外注管理、予算管理)※決まった管理方法がある為、準拠して行います。 ・導入立会い(性能確認)※要件定義の内容と同じ内容で導入できるかの確認。 【言語】:C、C#がメインとなります 【データベース】:SQL Server、Oracle ■募集背景: システム事業拡大に向けた設計・マネジメント要員の体制強化 ■配属部署詳細: ・医薬品、食品、液晶、半導体、自動車部品等の製造業またはアミューズメント業界など幅広い業種へのシステムソリューションの販売 ・各種システム構築に於ける設計業務(基本設計、詳細設計、機器調達、試運転、他) ■働き方: 年間休日121日(土日祝休み)、腰を据えて長期的に働いていただける環境です。 ■同社の特徴・魅力: 半導体デバイスの高性能化、多機能化など、急速に進む半導体業界。それに伴い、製造現場では、多様な検査、計測を組み合わせて製造プロセスを管理することが 重要となってきています。当社では、Die to Databaseアルゴリズムを独自開発し、広視野電子顕微鏡画像を利用することでパターン欠陥の高感度検査、パターン寸法の2次元多点計測を実現。最先端半導体デバイス製造において重要な歩留りを向上させ、不良品数を減少させることで、半導体デバイスビジネスの発展に貢献しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>瀬田工場住所:滋賀県大津市大江1丁目1-45 勤務地最寄駅:JR東海道線/瀬田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
瀬田駅(滋賀県)、石山駅、京阪石山駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~420,000円<月給>300,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します。■昇給:年1回 (4月) ■賞与:年2回(6月、12月)■モデル年収:30~40歳程度組合員層(非管理職)のみ:500万円~700万円(Avg:600万円前後)主査層(管理職)のみ :1200万円程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:合繊最大手、炭素繊維世界一企業東レの子会社。東レ建設・設備技術者を迎え東レのエンジニアリング部門として始まりました。また、東レ繊維機器の製作から始まった機器製作も1980年代のエレクトロニクス時代の到来を機に東レの電子機器事業を受け継いで、商品の厚みが一気に増加しました。エンジニアリングと機器製作の両輪を有する稀な企業として業界の注目を集めてきました。その中でもFPD部門、液晶を塗布する技術においては世界をリードしております。
仕事
【東レグループのプライムベンダー/下流工程は外部委託で上流工程に集中できる環境/フレックスタイム/年休121日・残業7.5時間】 ■業務内容: 東レグループのプライムベンダーである当社のSEとして、システム基盤系の業務をご担当いただきます。 ◇システム基盤の企画、導入、運用(ネットワーク、サーバー、クラウドサービス、パソコン、スマートデバイスなど) ◇基幹系業務システムの企画・導入・開発・運用(SAP ERPおよび関連システム) ◇情報系業務システムの企画・導入・開発・運用(Microsoft365、Boxなど) ◇電子情報セキュリティ対策の企画・導入・運用(認証基盤、IT資産管理ツールなど) ◇システム基盤/業務システム導入プロジェクトのマネジメント ※保守・運用は「東レシステムセンター」に委託しております。 ■基盤システム部門の業務所掌: ◇当社・関係子会社のIT戦略・企画立案 ◇当社・関係子会社の社内情報システムの企画、導入、開発、運用、保守、ユーザー支援 ・システム基盤:ネットワーク、サーバー、PC、スマートデバイス、認証基盤等 ・業務システム:基幹系、情報系(コミュニケーションシステム、データ分析等) ◇IT活用・情報活用策、ユーザー教育の企画・推進 ◇電子情報セキュリティの維持・管理 ■組織構成: ◇配属部署…基盤システム部 システム基盤チーム 7名 ◇基盤システム部は3つのチームに分かれており、今回の配属は業務チームとなります。相談などが気軽に行える、コミュニケーションが活発で、風通しのいい風土です。 (1)業務システムチーム:アプリケーション基幹システムやコミュニケーションシステムの運用・保守 ※40代の課長、基幹システム担当5名、コミュニケーションシステム担当3名で構成されております。 (2)システム基盤チーム:インフラの運用や電子情報セキュリティに関わる部分を担当 (3)ヘルプデスクチーム(主に派遣社員で構成) ■働き方: ◇年間休日は121日、有給休暇は基本的に自由に取得できる環境です。 ◇残業時間に関しても、入退室のカードで記録してきちんと管理しており、月7.5時間と働きやすい環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東レ滋賀事業場&関西技術センター住所:滋賀県大津市園山1-1-1 勤務地最寄駅:JR琵琶湖線/石山駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
京阪石山駅、石山駅、粟津駅(滋賀県)
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~420,000円<月給>300,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します。■昇給:年1回 (4月) ■賞与:年2回(6月、12月)■モデル年収:30~40歳程度(非管理職):500~700万円(Avg:600万円前後)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:合繊最大手、炭素繊維世界一企業東レの子会社。東レ建設・設備技術者を迎え東レのエンジニアリング部門として始まりました。また、東レ繊維機器の製作から始まった機器製作も1980年代のエレクトロニクス時代の到来を機に東レの電子機器事業を受け継いで、商品の厚みが一気に増加しました。エンジニアリングと機器製作の両輪を有する稀な企業として業界の注目を集めてきました。その中でもFPD部門、液晶を塗布する技術においては世界をリードしております。
仕事
【東レグループの安定経営基盤/完全週休2日/腰を据えて長期就業可能】 ■業務内容: 東レグループのプライムベンダーである同社にて、アミューズメント業界向けの顧客情報蓄積・分析システムや製造業界向け生産管理システムの開発案件における要件定義・基本設計とベンダー管理メインにお任せします。 ■プロジェクトに関して: 製造業務向けに関しては東レ株式会社向けも行っていますが、それ以外のお客様の方がメインになります。アミューズメント系のお客様へは店舗向けのサービスおよび多店舗のデータを集約してBig Dataを取り扱い、データの解析、分析などお客様の業務支援を行うシステムを提供しています。 ■具体的な業務: システム開発案件におけるプロジェクト管理、要件定義から設計開発、テスト・現地調整 ・要件定義業務(システム要件ヒアリング、要件とりまとめ) ・基本設計(機能設計、DB設計、機器選定) ・プロジェクト管理(進捗管理、外注管理、予算管理) ・導入立会い(性能確認) 【データベース】:SQL Server、Oracle ■組織構成: 35歳以下がメインの組織で、若手の方が多数活躍しております。 ■働き方: 年間休日121日(土日祝休み)、腰を据えて長期的に働いていただける環境です。 ■同社の特徴・魅力: 半導体デバイスの高性能化、多機能化など、急速に進む半導体業界。それに伴い、製造現場では、多様な検査、計測を組み合わせて製造プロセスを管理することが 重要となってきています。当社では、Die to Databaseアルゴリズムを独自開発し、広視野電子顕微鏡画像を利用することでパターン欠陥の高感度検査、パターン寸法の2次元多点計測を実現。最先端半導体デバイス製造において重要な歩留りを向上させ、不良品数を減少させることで、半導体デバイスビジネスの発展に貢献しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>瀬田工場住所:滋賀県大津市大江1丁目1-45 勤務地最寄駅:JR東海道線/瀬田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
瀬田駅(滋賀県)、石山駅、京阪石山駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~420,000円<月給>300,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します。■昇給:年1回 (4月) ■賞与:年2回(6月、12月)■モデル年収:30~40歳程度組合員層(非管理職)のみ:500万円~700万円(Avg:600万円前後)主査層(管理職)のみ :1200万円程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:合繊最大手、炭素繊維世界一企業東レの子会社。東レ建設・設備技術者を迎え東レのエンジニアリング部門として始まりました。また、東レ繊維機器の製作から始まった機器製作も1980年代のエレクトロニクス時代の到来を機に東レの電子機器事業を受け継いで、商品の厚みが一気に増加しました。エンジニアリングと機器製作の両輪を有する稀な企業として業界の注目を集めてきました。その中でもFPD部門、液晶を塗布する技術においては世界をリードしております。
出典:doda求人情報
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