株式会社　ミスターマックス・ホールディングス の求人・中途採用情報

～東証プライム上場／年間約1億人が来店するディスカウントストアや、各種ショッピングセンターを運営／1店舗平均年間売上高約22億円／土日休み～ ■業務内容： マネージャーとして当社ショッピングセンター及び商業施設に関するテナント誘致先の選定、テナント管理、物件毎のブランディング、それに基づく市場調査や情報収集及びリーシング戦略の立案と実行、テナントアプローチ等をご担当いただく予定です。 ■業務詳細： ◇リーシングマネジメント 新規テナント募集計画の策定、マーケットデータ分析、募集賃料の策定、入居テナントの発掘、誘致、契約管理、仲介業者対応など ◇プロパティマネジメント（PM）業務 テナント管理、入退去管理、イベント・催事計画立案、レポート作成・報告等など ※出張はありますが、日帰りの主張がほとんどです。 ※教育はOJTほか座学研修も充実しています。 ■組織： 同担当は全社で５名います。(東に2名、九州に3名) ■企業紹介(販売戦略)： ◇圧倒的な安さ：おなじみのナショル・ブランド商品や、暮らしに欠かせない日用品を圧倒的な安さで、供給可能な限り提供し続けています。 ◇プライベート・ブランド商品：品質、機能と安さの両立を維持しながら毎日低価格で 提供する商品。家電製品からインテリア、 食品、キッチン用品、家庭用品、衣料など毎日の生活に欠かせない商品の開発を行っています。 ◇インバウンド対応：訪日外国人の 来店エリアでは、免税販売や外国語標示等の対応を行っています。 観光バスのルートとしても、ご来店いただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京本部住所：東京都港区芝大門2丁目4番8号 JDBビル7階勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

大門駅(東京都)、浜松町駅、芝公園駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：345,000円～420,000円その他固定手当/月：69,000円＜月給＞414,000円～489,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回(7月)■賞与：年2回(7月･12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：ディスカウントストア「MrMax」の展開を行うグループ会社の経営管理及びショッピングセンター運営

～年間約1億人が来店するディスカウントストア／注力するプライベートブランド商品のデザインに関するディレクション業務／将来は店舗デザインのキャリアも！／土日休み～ ■業務内容： ◇当社が注力しているプライベートブランド商品向けのパッケージデザインに関して素材の写真撮影や、全体のディレクション業務を担当します。 ◇パッケージデザインや販促ツールのからスタートし、将来は店舗デザインなどに関わるキャリアもあります。 ◇業務知識や業務の流れについては所属課のリーダーがOJTで教えます。 ■組織： 社員2名、派遣2名でデザインやディレクション業務を担当しています。 ※自由な発想と意見交換ができる、和やかで風通しの良い職場環境です。社内のさまざまなプロジェクトに関与することで、多様な経験を積むことができます。 ■企業紹介(販売戦略)： ◇圧倒的な安さ：おなじみのナショル・ブランド商品や、暮らしに欠かせない日用品を圧倒的な安さで、供給可能な限り提供し続けています。 ◇プライベート・ブランド商品：品質、機能と安さの両立を維持しながら毎日低価格で 提供する商品。家電製品からインテリア、 食品、キッチン用品、家庭用品、衣料など毎日の生活に欠かせない商品の開発を行っています。 ◇インバウンド対応：訪日外国人の 来店エリアでは、免税販売や外国語標示等の対応を行っています。 観光バスのルートとしても、ご来店いただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市東区松田1-5-7 勤務地最寄駅：JR篠栗線／柚須駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

柚須駅、箱崎駅、箱崎九大前駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～345,000円＜月給＞260,000円～345,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回(7月)■賞与：年2回(7月･12月)■採用時の役職により役職手当（固定手当）がつく場合があり（例／55,000円(係長)）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：ディスカウントストア「MrMax」の展開を行うグループ会社の経営管理及びショッピングセンター運営

■業務内容： 全国（九州、中国地方、関東）展開の56店舗の販促企画、店舗におけるマーケティング業務に携わっていただきます。 店舗の売り場作りや、集客施策など、これまでのご経験や適性も踏まえて横断的に取り組んでいただきます。 ※店に様子を見に行くことはありますが、出張は頻繁ではありません。 ■具体的には： ・店舗集客戦略の策定およびKPIの作成 ・チラシ、ポスター、リーフレットなどの紙媒体プロモーションの企画、運用 ・店内のインストアプロモーション ・集客イベントの企画、運用 ・各プロモーション商品関係者と連携し、短期・中期・長期での商品マーケティング活動の実践 ・広告代理店やその他パートナー企業との交渉、折衝 ※入社後の経験や業務状況などに応じて、店舗の販売促進だけでなく、デジタルマーケティングなど、同じ部門内の他業務も担当することも可能です。 ■採用背景： 当社では、今後多くの出店を計画しており、既存店舗56店舗含めた集客・店内販促について強化していく予定です。 1,200億超の売上高を左右する重要な部門であり、様々な知見と経験が必要なポジションでもあるため、外部より人材を募集することとなりました。 ■組織構成： 課は社員4名(課長40代、係長2名男性30代と40代、女性20代) ■当社について： 当社は総合ディスカウントストア「MrMax」を運営する東証プライム上場企業です。 九州を地盤とし、関東地方・中国地方に50以上の店舗を展開しています。 「専門店にも負けない品揃えと安さ」の実現と、お客様の多様なニーズに対応するため、新しい取り組みに挑戦し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市東区松田1-5-7 勤務地最寄駅：JR篠栗線／柚須駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

柚須駅、箱崎駅、箱崎九大前駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～420,000円その他固定手当/月：55,000円～69,000円＜月給＞320,000円～489,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回(7月)■賞与：年2回(7月･12月)■その他固定手当：55,000円(係長)～69,000円(課長)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：ディスカウントストア「MrMax」の展開を行うグループ会社の経営管理及びショッピングセンター運営

～東証プライム上場／年間約1億人が来店するディスカウントストアやショッピングセンターの施工管理～ ■業務内容： 弊社商業施設における建設において以下業務をご担当いただきます。 (1)年間1～2件の新規開発ショッピングセンターの建設・施工全般　 (2)建設業者との調整業務 (3)建築図面チェック並びに施工管理 　 (4)見積・工程管理・業者選定業務・届出書類管理業務 (5)既存店舗の改修並びに補修業務 ※全体業務のうち50%程度は外勤業務です。 ※担当エリアは中国地区から九州がメインとなります。 宿泊を伴う出張は月に1回程度、新店オープンの場合1か月程度、既存店の場合1～2日程度です。 ■組織構成： 課長(40代後半)以下2名の計3名体制で、全員男性です。 ■教育体制： 業務に慣れるまでは2名体制で、慣れてきたら1名で担当します。 課長に同行しながらOJTで仕事を覚えていただきます。 ■出店規模： ・店舗業態：総合ディスカウントストア、及び総合ディスカウントストアに 生鮮を加えたスーパーセンター総合ディスカウントストアを核店舗とするショッピングセンター ・商圏人口：半径5kmに居住人口15万人以上 ・敷地規模：最低3,000坪以上 ・店舗概要：売場面積 1,500坪以上(但し600坪以上も検討可能) ※基本的にワンフロア店舗での出店 ※大都市圏については、敷地形態に応じて多層階店舗での出店も検討させていただきます。 ・出店形態：複合出店あるいは、単独出店・幹線道路沿いで、2面が道路に面していること ■出店戦略： ・４つのフォーマット（業態） 普段の暮らしに欠かせない商品が豊富で、さらに一箇所で買うことができる「ディスカウントストア」を基本フォーマットに、小型店舗・中型店舗・大型店舗・スーパーセンターの4つの業態で展開しています。 ・ショッピングセンター開発 さらに充実した買物環境をお届けするため、 MrMax を核とした、各種専門店や飲食を集積した生活密着型ショッピングセンターを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市東区松田1-5-7 勤務地最寄駅：JR篠栗線／柚須駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

柚須駅、箱崎駅、箱崎九大前駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～420,000円その他固定手当/月：55,000円～69,000円＜月給＞320,000円～489,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回(7月)■賞与：年2回(7月･12月)■その他固定手当：55,000円(係長)～69,000円(課長)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：ディスカウントストア「MrMax」の展開を行うグループ会社の経営管理及びショッピングセンター運営

～東証プライム上場／年間約1億人が来店するディスカウントストアや、各種ショッピングセンターを運営／1店舗平均年間売上高約22億円／土日休み～ ■業務内容： マネージャーとして当社ショッピングセンター及び商業施設に関するテナント誘致先の選定、テナント管理、物件毎のブランディング、それに基づく市場調査や情報収集及びリーシング戦略の立案と実行、テナントアプローチ等をご担当いただく予定です。 ■業務詳細： ◇リーシングマネジメント 新規テナント募集計画の策定、マーケットデータ分析、募集賃料の策定、入居テナントの発掘、誘致、契約管理、仲介業者対応など ◇プロパティマネジメント（PM）業務 テナント管理、入退去管理、イベント・催事計画立案、レポート作成・報告等など ※出張の場合、頻度は多くありませんが、山口や宮崎などへ宿泊出張の可能性があります。 ※教育はOJTほか座学研修も充実しています。 ■組織： 同担当は全社で５名います。(東に2名、九州に3名) ■企業紹介(販売戦略)： ◇圧倒的な安さ：おなじみのナショル・ブランド商品や、暮らしに欠かせない日用品を圧倒的な安さで、供給可能な限り提供し続けています。 ◇プライベート・ブランド商品：品質、機能と安さの両立を維持しながら毎日低価格で 提供する商品。家電製品からインテリア、 食品、キッチン用品、家庭用品、衣料など毎日の生活に欠かせない商品の開発を行っています。 ◇インバウンド対応：訪日外国人の 来店エリアでは、免税販売や外国語標示等の対応を行っています。 観光バスのルートとしても、ご来店いただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市東区松田1-5-7 勤務地最寄駅：JR篠栗線／柚須駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

柚須駅、箱崎駅、箱崎九大前駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：345,000円～420,000円その他固定手当/月：69,000円＜月給＞414,000円～489,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回(7月)■賞与：年2回(7月･12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：ディスカウントストア「MrMax」の展開を行うグループ会社の経営管理及びショッピングセンター運営

～東証プライム上場／年間約1億人が来店するディスカウントストアを運営／～ ■業務概要： 当社の情報システム部門にて、以下業務をお任せいたします。これまでのご経験に応じて、担当いただく領域を決定いたします ・社内システムの企画、仕様設計、要件定義 ・開発、保守ベンダー企業の契約管理、マネジメント ・ユーザー部門からのニーズヒアリング ■具体的な業務： ・基幹システムの管理、運用、改善 ・店舗インフラ（POS システムなど）の管理、運用、改善 ・本部社内システムの企画設計、導入、運用、改善 ・従業員が安心して働くためのセキュリティ施策、生産性向上のための改善活動 ・IT システム管理全般に対するフロー作成、運用 ・チームマネジメント ・外部委託先管理 ■お任せしたいミッション： 当社では、店舗・本部内の生産性・業務の効率化を改善するために様々なデジタル化を進めています。情報システム部は、店舗・本部で働く全ての方が持てる力を余すことなく本業（小売業）で発揮できるようにIT 面からサポートする組織です。部門を超えて横断的に取り組む必要があり、広い知見と経験が必要なポジションでもあるため、今回本ポジションを募集することとなりました。 ■組織構成： 情報システム部は3つの課(企画、開発、運用)に分かれており、部全体で20名(正社員は8名)で構成されています。 各課の課長と連携しながら、部内の全体管理をお任せいたします。 ■企業紹介(販売戦略)： ・圧倒的な安さ：おなじみのナショル・ブランド商品や、暮らしに欠かせない日用品を圧倒的な安さで、供給可能な限り提供し続けています。 ・プライベート・ブランド商品：品質、機能と安さの両立を維持しながら毎日低価格で 提供する商品。家電製品からインテリア、 食品、キッチン用品、家庭用品、衣料など毎日の生活に欠かせない商品の開発を行っています。 ・インバウンド対応：訪日外国人の 来店エリアでは、免税販売や外国語標示等の対応を行っています。 観光バスのルートとしても、ご来店いただいています。 ■ポジション魅力・やりがい： 風通しよく意見の出しやすい環境の中で、社内のIT・DX戦略の変革期に挑戦いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市東区松田1-5-7 勤務地最寄駅：JR篠栗線／柚須駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

柚須駅、箱崎駅、箱崎九大前駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～420,000円その他固定手当/月：55,000円～69,000円＜月給＞320,000円～489,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回(7月)■賞与：年2回(7月･12月)■その他固定手当：55,000円(係長)～69,000円(課長)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：ディスカウントストア「MrMax」の展開を行うグループ会社の経営管理及びショッピングセンター運営

～東証プライム上場／年間約1億人が来店するディスカウントストアを運営する企業／1店舗平均年間売上高約22億円～ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の情報システム部門の部長職として、店舗や本部のインフラ、業務システム等の保守運用及び従業員の生産性を向上するための新規システム、サービスの導入をお任せいたします。 【具体的な業務】 ・基幹システムの管理、運用、改善 ・店舗インフラ（POS システムなど）の管理、運用、改善 ・本部社内システムの企画設計、導入、運用、改善 ・従業員が安心して働くためのセキュリティ施策、生産性向上のための改善活動 ・IT システム管理全般に対するフロー作成、運用 ・チームマネジメント ・外部委託先管理 ■お任せしたいミッション ミスターマックスでは、店舗・本部内の生産性・業務の効率化を改善するために様々なデジタル化を進めています。情報システム部は、店舗・本部で働く全ての方が持てる力を余すことなく本業（小売業）で発揮できるようにIT 面からサポートする組織です。部門を超えて横断的に取り組む必要があり、広い知見と経験が必要なポジションでもあるため、今回本ポジションを募集することとなりました。 ■組織構成： 情報システム部は3つの課(企画、開発、運用)に分かれており、部全体で20名ほどの社員が働いています。各課に1名ずつ課長がいるため、各課長と連携しながら、部内の全体管理をお任せいたします。 ■企業紹介(販売戦略)： ・圧倒的な安さ：おなじみのナショル・ブランド商品や、暮らしに欠かせない日用品を圧倒的な安さで、供給可能な限り提供し続けています。 ・プライベート・ブランド商品：品質、機能と安さの両立を維持しながら毎日低価格で 提供する商品。家電製品からインテリア、 食品、キッチン用品、家庭用品、衣料など毎日の生活に欠かせない商品の開発を行っています。 ・インバウンド対応：訪日外国人の 来店エリアでは、免税販売や外国語標示等の対応を行っています。 観光バスのルートとしても、ご来店いただいています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市東区松田1-5-7 勤務地最寄駅：JR篠栗線／柚須駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

柚須駅、箱崎駅、箱崎九大前駅

＜予定年収＞800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：420,000円～550,000円その他固定手当/月：102,000円＜月給＞522,000円～652,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：ディスカウントストア「MrMax」の展開を行うグループ会社の経営管理及びショッピングセンター運営