岩崎通信機株式会社
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設立
- 1938年
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従業員数
- 789名
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平均年齢
- 48.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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岩崎通信機株式会社
岩崎通信機株式会社の過去求人情報一覧
仕事
■業務概要: お客様のご要望の実現に向け、当社やパートナー企業が取り扱う商材を組み合わせて提案する、提案型営業のお仕事です。コンタクトセンターシステム(AVAYA、Genesys,BlueLunaCloud等)や各種CRMシステムを提供します。案件によって様々な商材を取り扱うことが可能です。コンタクトセンター(コールセンター)をお持ちの各企業、官公庁に対し、直接提案したり、パートナーを経由して提案します。 ■業務詳細 ▽お客様とのアポイント調整 ▽お客様と商談、課題のヒアリング ▽社内にて営業支援チームと協力しお客様課題解決のための提案資料の作成 ▽契約の締結(受注) ▽売上(構築後) ▽アフターフォロー(定期的な訪問) ■企業の特徴/魅力: 同社は創業以来、情報通信と電子計測分野で業界をリードしてきました。IPネットワークやクラウド、スマートフォン連携に対応した製品開発を継続し、業界内で高い評価を得ています。働きやすさにも注力しており、残業は月平均12.6時間、年間休日127日とメリハリのある働き方が可能です。また、最新技術を駆使した新しいビジネスにも積極的に取り組んでおり、挑戦し続ける企業文化が魅力です。 ■組織体制: 営業部クラウドソリューション部門には、約50名が所属しており、その中で営業担当は10名です。プリセールスやPMなど5つのチームで構成されており、各チームが連携して顧客対応を行います。新たな技術にも積極的に取り組んでおり、チーム全体で成長を目指す環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都杉並区久我山1-7-41 勤務地最寄駅:京王電鉄京王井の頭線/我山駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
久我山駅、富士見ケ丘駅、三鷹台駅
給与
<予定年収>511万円~720万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):340,700円~450,000円<月給>340,700円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・情報通信、印刷システム、電子計測分野における機器製造及び商品サービスの提供・不動産の賃貸等当社は創業以来、日本の音声通信におけるリーディングカンパニーとして歩みを続けてきました。主力製品のビジネスホンでは、IPネットワークやクラウド・スマートフォン連携に対応するなど、常に時代の最先端のニーズに応え高い評価を頂戴しております。電子計測事業においても、業界屈指の製品を事業者様に提供して、様々な製品開発に貢献をしています。近年では、IoTや画像認識といった先端技術を活用した製品やオンラインコミュニケーションサービスなどのビジネスも展開しています。■特徴(TOPICS): ・情報通信・電子計測等の事業でパイオニアとして基盤を築き、NTTやその他インフラ関連企業との取引も多数。今年で創業86年を迎える実績のある企業です。IoTや画像認識等の先端技術を活用した製品やオンラインのコミュニケーションサービス等の新ビジネスも展開しており、既存のビジネスだけで満足せず、チャレンジし続けている企業です。■組織風土: 労働時間の管理に取り組んでおり、隔週金曜をノー残業デーに設定するなど、会社として残業の削減に注力してるためメリハリを持って働ける環境です!その甲斐あり残業は月平均10時間、年間休日127日と働きやすさも抜群です。
仕事
■業務概要: お客様のご要望の実現に向け、当社やパートナー企業が取り扱う商材を組み合わせて提案する、提案型営業のお仕事です。コンタクトセンターシステム(AVAYA、Genesys,BlueLunaCloud等)や各種CRMシステムを提供します。案件によって様々な商材を取り扱うことが可能です。コンタクトセンター(コールセンター)をお持ちの各企業、官公庁に対し、直接提案したり、パートナーを経由して提案します。 ■業務詳細 ▽お客様とのアポイント調整 ▽お客様と商談、課題のヒアリング ▽社内にて営業支援チームと協力しお客様課題解決のための提案資料の作成 ▽契約の締結(受注) ▽売上(構築後) ▽アフターフォロー(定期的な訪問) ■企業の特徴/魅力: 同社は創業以来、情報通信と電子計測分野で業界をリードしてきました。IPネットワークやクラウド、スマートフォン連携に対応した製品開発を継続し、業界内で高い評価を得ています。働きやすさにも注力しており、残業は月平均12.6時間、年間休日127日とメリハリのある働き方が可能です。また、最新技術を駆使した新しいビジネスにも積極的に取り組んでおり、挑戦し続ける企業文化が魅力です。 ■組織体制: 営業部クラウドソリューション部門には、約50名が所属しており、その中で営業担当は10名です。プリセールスやPMなど5つのチームで構成されており、各チームが連携して顧客対応を行います。新たな技術にも積極的に取り組んでおり、チーム全体で成長を目指す環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都杉並区久我山1-7-41 勤務地最寄駅:京王電鉄京王井の頭線/我山駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
久我山駅、富士見ケ丘駅、三鷹台駅
給与
<予定年収>366万円~589万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):303,300円~450,000円<月給>303,300円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・情報通信、印刷システム、電子計測分野における機器製造及び商品サービスの提供・不動産の賃貸等当社は創業以来、日本の音声通信におけるリーディングカンパニーとして歩みを続けてきました。主力製品のビジネスホンでは、IPネットワークやクラウド・スマートフォン連携に対応するなど、常に時代の最先端のニーズに応え高い評価を頂戴しております。電子計測事業においても、業界屈指の製品を事業者様に提供して、様々な製品開発に貢献をしています。近年では、IoTや画像認識といった先端技術を活用した製品やオンラインコミュニケーションサービスなどのビジネスも展開しています。■特徴(TOPICS): ・情報通信・電子計測等の事業でパイオニアとして基盤を築き、NTTやその他インフラ関連企業との取引も多数。今年で創業86年を迎える実績のある企業です。IoTや画像認識等の先端技術を活用した製品やオンラインのコミュニケーションサービス等の新ビジネスも展開しており、既存のビジネスだけで満足せず、チャレンジし続けている企業です。■組織風土: 労働時間の管理に取り組んでおり、隔週金曜をノー残業デーに設定するなど、会社として残業の削減に注力してるためメリハリを持って働ける環境です!その甲斐あり残業は月平均10時間、年間休日127日と働きやすさも抜群です。
出典:doda求人情報
仕事
当社は日本で初めてオシロスコープを発売して60年。 さらなる高性能化・多機能化を追求し、産業界をはじめとするあらゆる研究開発や教育の場で利用され続けています。 アナログ技術とデジタル技術双方の特長を活かした世界レベルの測定技術と、多様な研究開発活動を支える総合的な製品ラインアップで、エレクトロニクス産業に大いなる可能性をもたらします。 【具体的な仕事内容】 ■顧客への深耕・反響営業(約3割) ■新規のお問い合わせによる商談(約2割) ■代理店との同行・新商品の説明など(約3割) ■商談準備・製品教育(約2割) 顧客は電機メーカや理工系の大学・公立研究機関など。 ニーズが増え続ける昨今、新規からのお問い合わせ(Webから)も増加。 商材の知識を身に付け、顧客の課題解決に寄り添う提案をすれば課題解決につながる例が多くあります。長い歴史と豊富な実績で知名度が高く、信頼を獲得しやすいことも成約しやすさにつながっています。 飛び込み営業やテレアポはありません! 自分のペースで業務に取り組める点も魅力の一つです。 【商材の特徴や魅力】 ■オシロスコープ:電気信号を測定をするなど、電気計測の分野で広く用いられています。 ■B-Hアナライザ:コイルやトランスなどの磁性体部品を低周波から高周波まで測定できるオンリーワンの商材。昨今のカーボンニュートラルの潮流により、需要が高まっています。 ■半導体カーブトレーサ:ダイオードやトランジスタなどの半導体素子の特性を測定するための機器。電気自動車や省エネ機器の開発が盛んになっており、需要が拡大している商材です。 【入社後は】 営業サポート部門による座学研修を受けていただきます。 先輩・上司がOJT形式でサポートするので、業界未経験の方も安心してはじめられます。 ※独り立ちは約1年後を目安。
給与
月給25万2000円~41万1500円+賞与年2回+各種手当 ※残業代は全額支給 ※上記は最低保証額です。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします
勤務地
【転勤なし】 本社/東京都杉並区久我山1-7-41 西日本支店/大阪府大阪市西区西本町2-3-6(山岡ビル) ※希望に応じて上記勤務地に配属 ※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり(西日本支店は喫煙場所なし)
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