デュプロ株式会社
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設立
- 1994年
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従業員数
- 215名
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平均年齢
- 43.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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デュプロ株式会社
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この条件の求人数 4 件
仕事
【既存顧客との関係構築を軸に、機器+保守を組み合わせた提案で価値提供。教育とOJTで基礎から営業力を高め、着実に担当顧客を拡大できます!】 ■業務内容 エリア担当制のもと、学校・民間企業・官公庁に対しオフィス機器の提案営業を行います。既存顧客は1人あたり300~500件程度を担当し、訪問を通じて関係を維持しながら自社機の入替提案や未導入製品の横展開を実施。使用年数データを基に更新時期を見極め、デジタル印刷機やプリンタに加え、紙折機・丁合機・裁断機など周辺機器まで含めた最適提案を行います。新規はターゲットを絞り電話やDMで創出。商談では保守契約も組み合わせ、導入後はフォローと次回更新へつなげます。修理や入替のタイミングはCEと連携し、顧客接点を継続。売上・粗利目標はエリア特性や実績、スキルを踏まえ設定され、計画的に達成を目指します。日々の顧客管理と訪問の継続が成果に直結するポジションです。 ■業務の魅力 ・既存中心で営業プロセス(訪問~受注)を体系的に習得 ・機器+周辺機器+保守の複合提案で提案幅が拡張 ・顧客データを活用した更新提案で再現性のある営業が可能 ・CEとの協働により価値提供と関係深耕を両立 ■目標設定 売上金額・粗利金額の目標数字は、担当エリアの民力度、過去実績、個々のスキルなどを総合的にみて設定します。事務機器は一般的に5年サイクルで入替を促進しますが、印刷機に限らず平均使用年数は7~10年と伸びているのが現状です。顧客データから使用年数ごとのリストを作成し、訪問の中で更新時期を見極めながら、周辺機器(紙折機・丁合機・裁断機)の提案などで継続的に関係を深め、計画的に展開していきます。 ※参考値…入社3年目/売上目標4,000万円前後・粗利目標1,000万円前後 ■働く環境 座学研修と機器知識研修の後、配属前は先輩に帯同して実務を習得。現場でもOJTを通じて継続的に学べる体制です。 ■働き方 ・エリア担当で顧客と長期関係を構築 ・チーム連携(CE)で対応品質を担保 ■企業魅力 創業73年、メーカー×商社機能を併せ持ち、デジタル印刷機からバーコード等の自動認識システムまで幅広く展開。IoT対応製品や自社IT開発で省力化・効率化に貢献し、民間・自治体・文教まで多様な顧客基盤を有します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>仙台営業所住所:宮城県仙台市泉区市名坂字楢町170-4 勤務地最寄駅:地下鉄南北線/泉中央駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>山形営業所住所:山形県山形市篭田2-5-34 ダイヤ26篭田A102受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>秋田営業所住所:秋田県秋田市東通2-14-2-102 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
八乙女駅、山形駅、泉中央駅、北山形駅、黒松駅(宮城県)、蔵王駅
給与
<予定年収>365万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):205,000円~250,000円その他固定手当/月:12,000円~18,000円固定残業手当/月:35,200円~43,500円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>252,200円~311,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(6月)■賞与:年2回(7月、12月)■年収モデル:・30代、400~500万円・35歳主任、11年目、約510万円・40歳課長、13年目、約660万円■その他固定手当内訳・住宅手当:12,000-18,000円 ※居住地による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:オフィス機器の販売・保守
仕事
【1次面接選考会実施!既存顧客との関係構築を軸に、IoT対応製品を含む幅広い提案を行う法人営業職です。安定した基盤でキャリアを磨きながら、新技術や多様な顧客に挑戦できる環境を整えています!】 ■概要 オンラインにて企業説明~1次面接を実施します! ・開催日:2026/6/16(火)9:30-17:30 以下、4つのスケジュールから設定をさせて頂きます。 (1)9:30-11:00 (2)13:00-14:30 (3)14:30-16:00 (4)16:00-17:30 会社説明会30分+面接60分の計90分の実施となります! ※1次面接実施後、後日最終面接⇒内定の流れとなります。 ※書類選考は実施させて頂きます。 ■業務内容 担当エリア内で、学校・官公庁・民間企業など幅広い顧客に対し、オフィス機器や関連製品の提案営業を行います。基本は既存顧客のフォローで、保有機器の入替や保守契約の提案を計画的に進めます。顧客数は1人あたり約300~500件。使用年数や更新時期をデータで把握し、訪問時に入替や周辺機器の提案を行います。加えて、未導入製品や他部署への横展開を狙った提案も実施。新規開拓はターゲットを絞り、電話やDMで見込先を発掘します。営業活動ではカスタマーエンジニアと連携し、修理対応時の入替促進なども協力。売上・粗利目標はエリア特性やスキルを考慮して設定され、計画的な行動力と課題解決力が求められます。 ■業務の魅力 既存顧客深耕と新規提案の両方に携わるため、法人営業経験を活かしながら提案力をさらに磨けます。IoT対応製品やIT関連商材を扱うため、新技術への興味を持つ方にとって学びの機会が豊富です。 ■働く環境 座学研修や製品知識研修を実施し、配属後は先輩同行で実務を習得。メーカー機能と商社機能を併せ持つため、幅広い製品提案が可能です。 ■働き方 ・研修制度充実で業界未経験も安心 ・官公庁・教育・民間など多様な顧客を担当 ・IoT対応製品を含む幅広い提案が可能 ■企業魅力 オフィス機器の販売に加え、IoT対応製品や自社ITシステム開発など新技術を取り入れた事業を展開。官公庁・教育機関・民間企業など幅広い顧客基盤を持ち、時代に合わせたソリューションを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都豊島区東池袋3-23-14 ダイハツ・ニッセイ池袋ビル4F勤務地最寄駅:JR他各線池袋駅・JR線/大塚駅・東京メトロ東池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>栃木営業所住所:栃木県宇都宮市簗瀬町1784-12 勤務地最寄駅:東北新幹線/東北本線/宇都宮駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>横浜支店住所:神奈川県横浜市港北区新羽町1801-1 勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄ブルーライン線/新羽駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
向原駅(東京都)、宇都宮駅、新羽駅、東池袋駅、宇都宮駅東口駅、北新横浜駅、東池袋四丁目駅、東武宇都宮駅、大倉山駅(神奈川県)
給与
<予定年収>406万円~533万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~300,000円その他固定手当/月:12,000円~18,000円固定残業手当/月:39,200円~51,600円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>281,200円~369,600円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(6月)■賞与:年2回(7月、12月)■その他固定手当内訳 ・住宅手当(12,000-18,000円)※居住地による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:オフィス機器の販売・保守■同社製品:(1)デュプロ製品…インクジェット・デジタル印刷機、紙折機、卓上・折込広告丁合機、丁合機、バーコードシートリーダー、連続フォームバースター、メールシーラー 他(2)オフィスソリューション提案…OCR(文字認識システム)、選択丁合システム、ラッピングシステム、封入物検査装置(3)新聞販売店への提案…新聞販売店省力化支援システム(折込みチラシセットアップシステム、新聞包装機、情報発信の機能を充実/印刷機、新聞販売店向コンピュータシステム他)(4)公共ソリューション…メーリング(郵便料金計器等)、計数・計算(紙幣計数機等)、押印・抹消(押印機)、セキュリティ(シュレッダー等)、印刷関連(宛名印刷機等)、物流・梱包(半自動梱包器等)、窓口業務(音声呼出機等)、自動認識(ブックスキャナ等)、映像・IT(プロジェクター等)※自社製品以外にも様々な機器、サービスで顧客の仕事のサポートをしています。長年にわたる豊富な実績で、中央省庁や地方自治体、公益法人を対象に、行政・司法・立法の現場を支える機器の運用を数多く手がけています。■同社製品の特徴:同社が扱う製品の製造元は株式会社デュプロ(親会社)と、デュプロ精工株式会社です。同社はそれら製品の販売会社となっています。また、地域ごとに同社と同名の会社(関西、九州など)が全国にあり、同様の製品を販売しています。なお、社名は共通していますが、会社としては別会社となります。■同社の特徴:急速な変化を伴う市場動向の中、同社はこれまで「プリントワークを軸にしたトータル提案」を時代に合わせて提供することを心掛けてきました。その結果、市場別・業界別にはトップシェアーを保つ機器類を数多く創出することで、顧客に喜ばれると共に、CS向上にも努めてきました。背景には、販売会社及びメーカーが一体となって市場のニーズを探り、その解決方法を具現化していく事を社会的使命として、常に取り組んできた事が結びついた要因として挙げられます。
仕事
【既存顧客中心の営業で、計画的な訪問と関係構築を通じて信頼を積み上げる仕事です。研修と同行を軸に基礎から学び、知識の蓄積を成果へつなげていけます!】 ■業務内容 担当エリアの学校、民間企業、官公庁を対象にオフィス機器を提案します。1人あたり300~500件の既存顧客を定期訪問し、使用年数や運用状況を確認。更新時期の目安(約5年)や実使用(7~10年)を踏まえたリストで計画訪問し、更新提案と未導入製品の横展開を進めます。商談では印刷機に加え、紙折機・丁合機・裁断機など周辺機器も組み合わせ、運用効率やコスト観点で効果を提示。修理はCEが対応し、情報共有を受けながら入替判断や追加提案へつなげます。新規はエリア内で対象市場を定め、電話やDMで見込先を創出。過去実績と特性に基づく目標に対し、訪問計画と進捗管理を行い着実に達成します。 ■業務の魅力 既存中心のため長期関係を築きやすく、訪問計画と小さな改善の積み重ねが成果に直結。製品ラインが広く、知識習得に比例して提案の幅と深さが広がります。CE連携により運用面まで踏み込んだ提案が可能です。 ■働く環境 入社後は座学と機械研修で基礎を習得し、先輩同行で実務を体得。段階的に担当を持ち、再現性のある営業プロセスで立ち上がれます。 ■働き方 ・既存顧客中心で計画的に進める営業 ・研修+OJTで専門知識を習得 ・提案領域を継続的に拡張できる ■キャリアパス 知識と経験に応じて担当エリアを拡大。既存深耕で実績を積み、将来的には官公庁や大規模法人を担当し、複合提案で価値創出の幅を広げます。 ■企業魅力 IoT対応製品の開発や自社システム構築など、メーカー機能と商社機能を併せ持つ点が特徴です。オフィスの効率化やコスト削減に応える提案を行い、民間企業から自治体・文教法人まで幅広い顧客基盤があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>山形営業所住所:山形県山形市篭田2-5-34 ダイヤ26篭田A102受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
山形駅、北山形駅、蔵王駅
給与
<予定年収>364万円~448万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):205,000円~250,000円その他固定手当/月:12,000円~18,000円固定残業手当/月:35,200円~43,500円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>252,200円~311,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(6月)■賞与:年2回(7月、12月)■年収モデル:・30代、400~500万円・35歳主任、11年目、約510万円・40歳課長、13年目、約660万円※その他固定手当内訳住宅手当:12,000-18,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:オフィス機器の販売・保守
仕事
【既存深耕/長期伴走型提案/データ分析×論理提案/IoT・DX商材/官公庁・文教・法人/CE協業/製品知識で提案精度向上】 既存顧客の利用データを起点に「なぜ今更新が妥当か」を説明できる営業へ。関係構築に加え、技術理解と論理性で中長期の価値提供を実現するポジションです! ■業務内容 担当エリアの既存顧客(学校・民間企業・官公庁)に対し、デジタル印刷機および周辺機器の更新・追加提案を担います。1人あたり300~500件を受け持ち、利用年数や稼働状況、保守履歴などの顧客データを分析して訪問計画を策定。現地ヒアリングで運用課題と入替時期を見極め、製品特性やコスト対効果を踏まえた機器選定理由を論理的に提示します。CEと修理情報・使用傾向を共有し、最適な更新タイミングと構成をすり合わせる点が特徴です。未導入商材の提案や他部署への横展開も行い、オフィス環境全体の改善に貢献。新規はターゲットを絞った電話・DMで見込先を創出し、5~10年の導入サイクルを前提に年間の訪問・提案計画を自ら設計します。座学・機械研修・同行を通じて製品知識を習得し、技術理解を提案力に転換していきます。 ■業務の魅力 既存中心のため顧客の業務に深く入り込み、改善提案を継続できます。データに基づく仮説立案と説明力が成果に直結し、再現性のある営業力を獲得可能。IoT連携機器など技術要素も扱い、知識習得が提案精度の向上に直結します。CEとの協業で導入から運用まで一体で支援できる点も強みです。 ■働く環境 配属は3名体制。座学と機械研修に加え、配属後は同行で提案手法を習得。担当エリアや実績、スキルに応じて段階的に責任範囲を広げます。 ■働き方 ・既存顧客中心のエリア担当制 ・研修/同行による技術知識の習得支援 ・官公庁・文教・企業と幅広い顧客へ提案可能 ■キャリアパス 顧客データ×技術理解を軸に提案精度を高め、担当領域の拡張やキーアカウントの深耕へ。中長期の導入計画を描ける営業として専門性を高めていきます。 ■企業魅力 IoT対応機器やオフィス関連製品の開発・販売を展開。民間・自治体・文教に顧客基盤を持ち、安定した事業運営を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>山形営業所住所:山形県山形市篭田2-5-34 ダイヤ26篭田A102受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
山形駅、北山形駅、蔵王駅
給与
<予定年収>406万円~530万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~300,000円その他固定手当/月:12,000円~18,000円固定残業手当/月:39,200円~51,600円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>281,200円~369,600円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(6月)■賞与:年2回(7月、12月)■年収モデル:・30代、400~500万円・35歳主任、11年目、約510万円・40歳課長、13年目、約660万円※その他固定手当内訳・住宅手当:12,000-18,000円 ※居住地による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:オフィス機器の販売・保守
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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