セイコーエプソン株式会社 【企画・管理】 の求人・中途採用情報

【プリンタ・ロボットなど複数事業／部品や金型の安定供給を実現する仕事／中途入社・移住者多数／引っ越しや社宅サポート充実】 ■業務内容： 生産企画本部において、製品用金型や部品の受注・出荷調整、調達管理業務をご担当いただきます。 ■職務詳細： ・関係会社（海外／国内）からの受注及び出荷調整業務 ・関係会社（海外／国内）への発注及び出荷管理業務 ・取引先（国内）への発注管理業務 ・貿易管理（輸出／輸入）業務 ・金型／部品の調達戦略立案と開発購買業務 ■当社について 【「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 開発から販売まで全てを自社で行なっており、長期ビジョン「Epson 25 Renewed」では「環境／DX／共創」をキーワードに、エプソンの強みである「省・小・精の技術」とデジタル技術で持続可能なこころ豊かな社会を共創することをビジョンとしています。 【常に新しい分野／クラウド・DXや新しいプリンタの可能性にチャレンジ】 プリンタ分野では、既存製品だけでなく、環境にやさしい製品の開発や、紙以外へ印刷するプリンタ、水を使わず紙を再生できる製紙機など、常に時代をリードする新しい製品を追求しています。他業界出身者の意見を積極的に取り入れており、中途入社者も多数活躍しています。 【複数事業を持つ強み】プリンタ以外にも複数の事業を展開しており、一つの事業に頼らない事業展開ができています。 【チームプレイ・主体性を尊重する環境】 社員の主体性を尊重し、アイディアや意見を積極的に出せる環境です。チームプレーで進める業務も多く、チームの一体感をもって製品を完成させたい志向性の方におすすめです。 【ワークライフバランスも叶う】 中途入社者の7割は長野県外からの移住です。引っ越しに際してのサポートもございます。年間休日127日／フルフレックスタイム制などワークライフバランスを実現する働き方ができます。

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～410,000円＜月給＞250,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回（昨年度実績…平均5.1ヶ月）■モデル年収：・30歳：一般クラス／600万円・35歳：主任クラス／750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【※積極的にご応募ください！東証プライム上場／海外グループ会社67社／関東地方から移住する中途入社者多数※約７割が長野県外からの移住／UIターン歓迎】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 生産計画の企画・立案、必要部品の調達、物流システムの構築・サポート等、生産から市場に出るまでを一貫してコーディネートする基幹業務です。 希望や適性を踏まえ、下記のような業務をお任せします。 ●生産・需給管理： ・国内外における各種製品の生産管理・需給管理 ・生産計画立案 ・物流管理等のサプライチェーン課題対応 ・中期的な生産体制の構築検討 ●開発購買・安定調達： ・国内外におけるサプライヤー開拓 ・最適部品選定 ・調達戦略等の開発購買業務、部品の安定調達業務 ●対象製品： ホーム・オフィスプリンター、商業産業プリンター、産業ロボット、プロジェクター、ウオッチ等 ■本ポジションの魅力： ワールドワイドにご活躍できる環境がございます。海外グループ会社も多く持つ同社においては、アメリカ、ヨーロッパ、中国、アジア圏など海外の関係者とのコミュニケーションが多く、ワールドワイドなビジネスに携わることができます。海外拠点への駐在などのキャリアパスもございます。 ■当社の魅力・特徴・長期ビジョン： Epson 25 Renewedでは、売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。特に環境問題については、2008年より「環境ビジョン2050」を掲げ、脱炭酸や地下資源ゼロなど積極的な取組みを進めており、ビジネス誌Forbes JAPANの最強のサステナブル企業100社にて総合1位受賞など、その取組みは高く評価されております。社会問題の解決やこころ豊かな生活の創造のために、私たちと共にご活躍下さる方をお待ちしております。 https://www.epson.jp/IR/pdf/epson_25_renewed_presentation_j.pdf?210330 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞塩尻事業所住所：長野県塩尻市塩尻町390 勤務地最寄駅：中央本線／塩尻駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞豊科事業所住所：長野県安曇野市豊科田沢6925 勤務地最寄駅：JR篠ノ井線／田沢駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

広丘駅、みどり湖駅、田沢駅、村井駅、塩尻駅、豊科駅、平田駅(長野県)、南豊科駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です。前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【東証一部上場／海外グループ会社67社／福利厚生充実／関東地方から移住する中途入社者多数※約７割が長野県外からの移住！】 ■業務概要： 当社のビジュアルプロダクツ事業部にて、プロジェクターの販売企画、販売管理に携わっていただきます。 【具体的】な業務は下記になります。 (1)販売企画 ・担当機種のマーケティング（市場分析、競合分析、販売戦略企画、製品仕様案策定） ・新製品の企画からローンチまでの商品化プロセスを販売会社と一体となって遂行 (2)販売管理（エリア担当） ・担当販売エリアの営業推進、戦略立案（中期計画立案、年度計画・販売予測など販売計画策定） ・販売実績管理・販売分析/課題抽出と対応案の提案 ・担当エリア：米州、欧州、アジア、など ■エプソンのプロジェクター 当社は、従来のプロジェクターの利点を活かす用途を追求するとともに、明るく鮮やかな映像表現や長寿命、高い設置自由度、といった特長を持つレーザー光源プロジェクターのエンジン・プラットフォームを効率的に拡充し、用途の幅を広げます。教育用途、企業・オフィス用途、ホーム用途と一人ひとりのライフスタイルにあった映像体験を提案し、こころ豊かな暮らしの実現に寄与します。 ■当社の魅力・特徴： 【住みやすいランキングトップレベルの長野県に拠点を置く世界を代表するメーカー】 多くの従業員が住む松本市は夏は涼しく、冬も積雪は意外なほど少ない地域です。自然環境や地域資源を取り入れた保育環境が進んでいます。子育てをする環境としてはベストな地域です。 【4つの領域でイノベーションを起こす／「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 開発から販売まで全てを自社で行なっており、私たちの強みを生かせる4つの領域（インクジェット、ビジュアル、ウエアラブル、ロボティクス）でイノベーションを起こしていく長期ビジョン「Epson 25」を掲げて事業展開を行っています。省・小・精の技術を活かし革新的な製品を送り出していく。そんな戦略をエプソンはいま強力に推進しています。 ～社会解決のための取り組みについて～ https://www.epson.jp/IR/pdf/epson_25_renewed_presentation_j.pdf?210330

学歴不問

＜勤務地詳細＞豊科事業所住所：長野県安曇野市豊科田沢6925 勤務地最寄駅：JR篠ノ井線／田沢駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

田沢駅、豊科駅、南豊科駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回（昨年度実績…平均5.1ヶ月）■モデル年収：・30歳：一般クラス／600万円・35歳：主任クラス／750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【県外からのキャリア入社者多数！「移住したい都道府県」ランキングで常に上位の長野県にて、ワークライフバランスを整え長期就業を目指しませんか？東証プライム上場のグローバルメーカー／リモートワーク・フレックスタイム制度あり／英語力を活かせる】 ■業務内容： 当組織では、ビジネスオフィス向け・産業向け製品において重要となるアフターサービス（カスタマーサービス）の企画立案・推進を行い、製品本体や消耗品と併せて重要な収益である「サービス収益の最大化」をリードすることがミッションとなります。 【具体的には】 ・市場での製品パフォーマンス実績（お客様が実際に使っている状況）を分析し、高いパフォーマンスが出ている点はエプソンのアドバンテージとして市場に訴求していく。 ・市場から積極的に製品やサービスに対するフィードバックを収集し、改善に向けて取り組む ・お客様・代理店の困り事をサポートするプログラム（例：保守パック）を企画し、販社での実装に向けて支援する。 ・データ分析に基づいて保守パック(有償の延長保証サービス)を企画し、新製品におけるサービス採算の観点から製品開発プロセスに関与する ・中期・短期の売上計画策定において、サービス売上の予実管理に関与する ■魅力： ・社内外の関わりが多い為、協働推進できる能力、主体的なコミュニケーション力が身につきます。 ・世界中の人々と一緒に仕事ができる為、グローバルな活躍が可能です。英語力を活かしたい方にも最適な環境です。 ★住みやすいランキングでもトップレベルの長野県に拠点を置くメーカー★ 多くの従業員が住む松本市は夏は涼しく、冬も積雪は少ない地域です。自然環境や地域資源を取り入れた保育環境が進んでいます。子育てをする環境としてはベストな地域です。 ◇信州の暮らしについて（信州×EPSONの魅力） https://www.recruit.epson.jp/worklifebalance/lifestyle/ ◇充実した福利厚生 https://www.recruit.epson.jp/worklifebalance/welfare.html 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績：平均5.4ヶ月／年間賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【世界シェアトップクラスの商品を持つ日本を代表する東証プライム上場メーカー／英語力も活かせる】 ■業務内容： 当組織では、エプソングループ全体の顧客サービス（カスタマーサポート）を「カスタマーサクセス」型へ変革する為のプロジェクトを推進しております。お客様がエプソン製品を通して実現したかったコト（成功）へ導くための各種サポートプログラムの企画を立案し、推進していくことが主なミッションです。 ◇製品に紐付く各種サービスサポートプログラムの企画 ◇全世界の販売会社がカスタマーサクセスを提供する上で必要となる、各種仕組みや体制の検討及び販社がカスタマーサクセスを提供する為のサポート ■魅力： ◇社内外の関わりが多いため、協働推進できる能力、主体的なコミュニケーション力が身につきます。 ◇世界中の人々と一緒に仕事ができるため、グローバルな活躍が可能です。英語力を活かしたい方にも最適な環境です。 ■グループのビジョン： 昨今、あらゆるデータがデジタル化され、オフィスから紙が無くなるとも言われてきました。 しかしデジタルデータを一時的に紙のメディアに出力するニーズは相変わらず根強く、さらにオフィス内で扱う情報量が一層増加するに伴い、世界中でプリンターの需要はまだまだ高い状態です。オフィス内で扱う情報量が一層増加するに伴い、プリンターの需要も今後伸びていくものと思われます。 オフィス・コンシューマーのプリンター市場（レーザー＋インクジェット）は、COVID-19の影響を受ける以前のFY19時点で、ユーザー購入金額ベース（サービス含む）で、15兆円以上の規模があり、このうち約8割をオフィス向けのレーザープリンターが占めていると見られています。 オフィスの分散化の傾向に従い、印刷手段も分散化し、小型で環境負荷の少ないインクジェットプリンターの事業機会は拡大するものと予想されます。 　現状では、こうしたプリンターや複写機は電子写真方式（LP）が主流であり、インクジェット方式の市場はまだ2～3兆円に過ぎず、当社にとって未踏の市場機会が十分にあると考えられます。 高速で生産性が高く、環境に与える負荷も小さいラインインクジェットプリンターで、従来技術を置換えていくことは社会全体の観点からも大きな意義があると考えており、エプソンの使命だと考えています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績：平均5.4ヶ月／年間賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【キャリア入社者多数！英語力が生かせる！海外子会社も持つプライム上場のグローバルメーカー／福利厚生充実将来的に海外赴任や管理会計にもチャレンジ可能】 ■職務内容：経験に応じて下記業務をお任せします。 エプソン本体の単体決算業務全般。 ・原価計算業務（標準原価計算） ・固定資産会計業務 ・ERP導入対応含む ・退職給付、税効果会計業務 等 ※制度会計分野でスキルアップいただきますが、将来的には管理会計分野への配置転換や海外赴任の可能性もございます。 ■業務の魅力： ・ERPをベースに単体決算のシステムをグローバルに構築する業務に携わることができる。 ・制度会計業務だけでなく、ファイナンス業務や事業管理業務（事業により近い位置でのマネジメントサポート）など幅広いローテーション枠の用意がある。 ・海外勤務希望の方には現地法人のファイナンス責任者など、海外赴任のチャンスあり。 ・企業の持続可能性を評価するESG会計の導入のような、先進的な取り組みに関われる可能性がある。 ■当社の魅力・特徴： 【長期ビジョン「Epson 25 Renewed」】 売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また、社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。特に環境問題については、2008年より「環境ビジョン2050」を掲げ、脱炭酸や地下資源ゼロなど積極的な取組みを進めており、その取組みは高く評価されております。 【住みやすいランキングトップレベルの長野県に拠点を置く世界を代表するメーカー】 多くの従業員が住む松本市は夏は涼しく、冬も積雪は意外なほど少ない地域です。自然環境や地域資源を取り入れた保育環境が進んでいます。子育てをする環境としてはベストな地域です。 https://www.recruit.epson.jp/worklifebalance/lifestyle/ ※信州の暮らしについて（信州×EPSONの魅力） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞新宿事業所住所：東京都新宿区4-1-6 JR新宿ミライナタワー勤務地最寄駅：JR線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です■賞与：年2回／昨年度実績：平均5.1ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【国際税務のご経験をお持ちの方歓迎！英語力を活かしグローバルに活躍したい方へオススメ／世界シェアトップ商品を持つ東証プライム上場メーカー／年休127日・福利厚生充実◎フレックスタイム制／リモートワーク制度あり】 ～こんな方にオススメ～ ◎英語力を活かして、ゆくゆくは海外赴任を希望するなどワールドワイドに活躍したい方 ◎経理経験を活かしながら、より経営に近い立ち位置で活躍したい方 ◎社会課題解決を事業と紐づけ、仕事を通じて世の中に貢献したい方 ■業務内容： ・エプソンGの税務論点(移転価格対応、BEPS対応等)の整理対応業務全般 ・事業課題(海外現法との役務提供・費用負担・商流変更等)に対する税務論点の整理 ・M&Aなど組織再編における税務論点の整理 ・海外子会社の税務論点（税務係争や利益管理等）の整理サポート・指導 ■ポジションの魅力： ・経理の経験/専門性を生かし、ビジネス（事業）と密接に連携した活躍を期待できます。 ・制度会計業務だけでなく、ファイナンス業務や事業管理業務（事業により近い位置でのマネジメントサポート）など幅広いローテーション枠の用意があります。 ・海外勤務希望の方には現地法人のファイナンス責任者など、海外赴任のチャンスがあります。 ・企業の持続可能性を評価するESG会計の導入のような、先進的な取り組みに関われる可能性があります。 ・職場には中途入社の方も多く、キャリアの違いを気にすることなく安心して働くことができます。 ■当社の魅力・特徴： 【長期ビジョン「Epson 25 Renewed」】 売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また、社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。特に環境問題については、2008年より「環境ビジョン2050」を掲げ、脱炭酸や地下資源ゼロなど積極的な取組みを進めており、その取組みは高く評価されております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞新宿事業所住所：東京都新宿区4-1-6 JR新宿ミライナタワー勤務地最寄駅：JR線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【県外からのキャリア入社者多数！「移住したい都道府県」ランキングで常に上位の長野県にて、ワークライフバランスを整え長期就業を目指しませんか？◆海外子会社も持つプライム上場のグローバルメーカー◆リモートワーク・フレックスタイム制度あり／英語力を活かせる】 ～住みやすいランキングでもトップレベルの長野県に拠点を置くメーカー～ 多くの従業員が住む松本市は夏は涼しく、冬も積雪は少ない地域です。自然環境や地域資源を取り入れた保育環境が進んでいます。子育てをする環境としてはベストな地域です。 ◇信州の暮らしについて（信州×EPSONの魅力） https://www.recruit.epson.jp/worklifebalance/lifestyle/ ◇県外からのキャリア入社事例のご紹介 財務経理職キャリア入社者社員インタビュー： https://www.recruit.epson.jp/work/interview/financial-and-generl-accounting-c.html ◇充実した福利厚生 https://www.recruit.epson.jp/worklifebalance/welfare.html ■職務内容： エプソン本体の単体決算業務全般をお任せします。 ・原価計算業務（標準原価計算） ・固定資産会計業務 ・ERP導入対応含む ・退職給付、税効果会計業務 等 ■業務魅力： ・ERPをベースに単体決算のシステムをグローバルに構築する業務に携われる。 ・制度会計業務だけでなく、ファイナンス業務や事業管理業務（事業により近い位置でのマネジメントサポート）など幅広いローテーション枠の用意がある。 ■当社の魅力・特徴： 【長期ビジョン「Epson 25 Renewed」】 売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また、社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。特に環境問題については、2008年より「環境ビジョン2050」を掲げ、脱炭酸や地下資源ゼロなど積極的な取組みを進めており、その取組みは高く評価されております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞長野本社住所：長野県諏訪市大和三丁目3番5号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上諏訪駅、広丘駅、下諏訪駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です■賞与：年2回／昨年度実績：平均5.1ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【国際税務のご経験をお持ちの方歓迎！英語力を活かしグローバルに活躍したい方へオススメ／世界シェアトップ商品を持つ東証プライム上場メーカー／県外からの中途入社者多数】 ■業務内容： ・エプソンGの税務論点(移転価格対応、BEPS対応等)の整理対応業務全般 ・事業課題(海外現法との役務提供・費用負担・商流変更等)に対する税務論点の整理 ・M&Aなど組織再編における税務論点の整理 ・海外子会社の税務論点（税務係争や利益管理等）の整理サポート・指導 ■ポジションの魅力： ・経理の経験/専門性を生かし、ビジネス（事業）と密接に連携した活躍を期待できます。 ・制度会計業務だけでなく、ファイナンス業務や事業管理業務（事業により近い位置でのマネジメントサポート）など幅広いローテーション枠の用意があります。 ・海外勤務希望の方には現地法人のファイナンス責任者など、海外赴任のチャンスがあります。 ・企業の持続可能性を評価するESG会計の導入のような、先進的な取り組みに関われる可能性があります。 ・職場には中途入社の方も多く、キャリアの違いを気にすることなく安心して働くことができます。 ■当社の魅力・特徴： 【長期ビジョン「Epson 25 Renewed」】 売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また、社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。特に環境問題については、2008年より「環境ビジョン2050」を掲げ、脱炭酸や地下資源ゼロなど積極的な取組みを進めており、その取組みは高く評価されております。 【住みやすいランキングトップレベルの長野県に拠点を置く世界を代表するメーカー】 多くの従業員が住む松本市は夏は涼しく、冬も積雪は意外なほど少ない地域です。自然環境や地域資源を取り入れた保育環境が進んでいます。子育てをする環境としてはベストな地域です。 https://www.recruit.epson.jp/worklifebalance/lifestyle/ ※信州の暮らしについて（信州×EPSONの魅力） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞長野本社住所：長野県諏訪市大和三丁目3番5号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上諏訪駅、広丘駅、下諏訪駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【県外からのキャリア入社者多数！「移住したい都道府県」ランキングで常に上位の長野県にて、ワークライフバランスを整え長期就業を目指しませんか？◆海外子会社も持つプライム上場のグローバルメーカー◆リモートワーク・フレックスタイム制度あり／英語力を活かせる】 ～住みやすいランキングでもトップレベルの長野県に拠点を置くメーカー～ 多くの従業員が住む松本市は夏は涼しく、冬も積雪は少ない地域です。自然環境や地域資源を取り入れた保育環境が進んでいます。子育てをする環境としてはベストな地域です。 ◇信州の暮らしについて（信州×EPSONの魅力） https://www.recruit.epson.jp/worklifebalance/lifestyle/ ◇県外からのキャリア入社事例のご紹介 財務経理職キャリア入社者社員インタビュー： https://www.recruit.epson.jp/work/interview/financial-and-generl-accounting-c.html ◇充実した福利厚生 https://www.recruit.epson.jp/worklifebalance/welfare.html ■職務内容： スキルに応じて下記業務をお任せします。 エプソンGにおける連結決算業務（IFRS基準）全般 ・上場企業としての金融商品取引法に基づく開示業務 （短信、四半期報告書、有価証券報告書） ・会計監査対応/J-SOX対応 ・グループ会計ルールの策定/展開 ・グループ経理メンバーへの会計ルールの教育 ■当社の魅力・特徴： 【長期ビジョン「Epson 25 Renewed」】 売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また、社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。特に環境問題については、2008年より「環境ビジョン2050」を掲げ、脱炭酸や地下資源ゼロなど積極的な取組みを進めており、その取組みは高く評価されております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞長野本社住所：長野県諏訪市大和三丁目3番5号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上諏訪駅、広丘駅、下諏訪駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞650万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です■賞与：年2回／昨年度実績：平均5.1ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【キャリア入社者多数！英語力が生かせる！海外子会社も持つプライム上場のグローバルメーカー／将来的に海外赴任や管理会計にもチャレンジ可能】 ■職務内容： スキルに応じて下記業務をお任せします。 エプソンGにおける連結決算業務（IFRS基準）全般 ・上場企業としての金融商品取引法に基づく開示業務 （短信、四半期報告書、有価証券報告書） ・会計監査対応/J-SOX対応 ・グループ会計ルールの策定/展開 ・グループ経理メンバーへの会計ルールの教育 ■募集背景： IFRSのルールに基づいて決算を開示していくことが主なミッションにはなりますが、昨今IFRSとは違った非財務情報のルールが新しく出始めていることもあり、投資家に対してより専門的でグローバルな対応が求められております。 また、全社プロジェクトの一環として会計の基幹システム（ERP）の入れ替え作業を行なっており、基盤を強化していくためにもERPの知見がある方を採用したいと考えております。 今後こういった体制を整えていくためにも、課題に対して幅広い守備範囲を持ち、社内外の関係者を巻き込みながら課題を解決いただける、エプソンの次世代を担っていただける人材を募集します。 ■当社の魅力・特徴： 【長期ビジョン「Epson 25 Renewed」】 売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また、社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。特に環境問題については、2008年より「環境ビジョン2050」を掲げ、脱炭酸や地下資源ゼロなど積極的な取組みを進めており、その取組みは高く評価されております。 【住みやすいランキングトップレベルの長野県に拠点を置く世界を代表するメーカー】 多くの従業員が住む松本市は夏は涼しく、冬も積雪は意外なほど少ない地域です。自然環境や地域資源を取り入れた保育環境が進んでいます。子育てをする環境としてはベストな地域です。 https://www.recruit.epson.jp/worklifebalance/lifestyle/ ※信州の暮らしについて（信州×EPSONの魅力） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞新宿事業所住所：東京都新宿区4-1-6 JR新宿ミライナタワー勤務地最寄駅：JR線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞650万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です■賞与：年2回／昨年度実績：平均5.1ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

～財務経験者歓迎！会計領域における全社横断プロジェクトに携わる／グローバルに活躍したい方へ～ ■業務内容： 全社プロジェクトにおける、グループ全体を対象としたグローバルシステム導入のPJT担当として部内外や社外関係者を巻き込み、信頼関係を築きながらPJTを推進いただくことを期待します。 ＜業務詳細＞ ・ ERP、会計、に関連するマスター、データ、KPIの標準化推進 ・改革テーマ実現のための業務フローと利用システムの標準化推進 ・SAP標準利用の推進 、会計業務標準化の企画とグローバル合意 ・会計業務のプロトタイプのシナリオ作成と実行支援 、開発、導入の推進 ・上記を通じ、マスター／データ／KPI／改革テーマ実現業務フロー／利用システムの標準化推進とSAP標準利用の推進 ■本ポジションの魅力： ・当社がグローバル企業として大きく飛躍する基盤を作る、大変やりがいのある仕事。 ・PJTオーナーとして裁量を持ちながら、グローバルな仕事に挑戦することが可能。英語力やコミュニケーション能力を発揮しながら、経験を積みたい方にはぴったりの環境。 ・全世界の販売拠点で、一貫性のあるERPをグローバルで統一することがミッション。 ■当社の魅力・特徴： 【長期ビジョン「Epson 25 Renewed」】 売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また、社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。特に環境問題については、2008年より「環境ビジョン2050」を掲げ、脱炭酸や地下資源ゼロなど積極的な取組みを進めており、その取組みは高く評価されております。 【住みやすいランキングトップレベルの長野県に拠点を置く世界を代表するメーカー】 多くの従業員が住む松本市は夏は涼しく、冬も積雪は意外なほど少ない地域です。自然環境や地域資源を取り入れた保育環境が進んでいます。子育てをする環境としてはベストな地域です。 https://www.recruit.epson.jp/worklifebalance/lifestyle/ ※信州の暮らしについて（信州×EPSONの魅力） 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞塩尻事業所住所：長野県塩尻市塩尻町390 勤務地最寄駅：中央本線／塩尻駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

みどり湖駅、塩尻駅

＜予定年収＞650万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）　※2021年度支給実績　平均5.4ヶ月/年間賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【回路設計のご経験をお持ちの方歓迎!／新製品の立ち上げに携わることも可能／東証プライム上場／中途入社者多数】 ■職務内容：同社は自社製品プリンターに実装される回路基板について、自社で生産し、検査、実装まで対応しています。今回のポジションではその回路基板に必要な部材や回路基板そのものの購買・調達業務をお任せします。自社製品の量産立上げに関わることができ、自身の関わった製品が世にでるという達成感を味わうことができます。また、設計から製造まで自社で行っているため、一貫したものづくりの経験が可能です。 ■組織体制：現在、回路基板向け生産技術部門においては製造工程ごとで3チーム、機種ごとで4チームの計7チームで構成されています。まずはいずれかの製造工程担当として業務をお任せし、一定ローテーション頂いたのち、機種担当として全体のプロジェクトマネジメントをお任せする可能性が高いです。製造工程の分け方としては、基板実装工程・設備立ち上げ工程、基板検査工程、購買工程の3つに分かれています。 ■プリンター事業について：家庭用やオフィス用のプリンターのイメージが強い同社ですが、商業・産業用の大判プリンターや小型レシートプリンター、衣服に直接印刷して染める捺染プリンターなど、製品ジャンルは幅広くなっております。ペーパーレスなどが話題となる昨今ですが、同社としては紙への印刷だけではなく、インテリアや壁・床、洋服やスカーフ、畳などへも印刷する技術を保有しており、紙以外の領域へも事業を展開しております。加えて、紙への印刷についても同社のレシートプリンターの世界シェアは世界1位であるほか、同社インクジェットプリンターに関しても他社レーザープリンターと比較して電力消費が抑えられる点などから市場のシェア拡大を狙っており、まだまだ伸長の余地がある状況です。同社の売り上げの核であるプリンター事業部において、ご経験を活かして挑戦したい方をお待ちしております。 ■当社の魅力・特徴：長期ビジョン：Epson 25 Renewedでは、売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

■ミッション：同社の大判プリンター(LFP)は現在Tシャツやユニフォーム、マスクなどのプリント需要により売り上げが好調となっており、積極的な新製品の展開を進めています。今回のポジションではデジタルプリント市場においてサイネージやテキスタイルを含め、新たな市場を開拓していくことがミッションになります。 ■業務内容：産業用の大判プリンター(LFP)の機種推進、エリア営業推進をお任せします。業務の割合は機種推進5割、エリア営業推進5割となっております。ご担当いただく地域はご入社後適性に合わせて決定しますが、対象は全世界です。業務詳細は下記になります。 （1）機種推進：新商品、後継機種の企画推進：市場分析、競合分析、マーケティング（機種）／新商品、後継機種の販売推進：市場分析、競合分析、マーケティング（販売戦略） （2）エリア営業推進：担当エリアの中期計画、事業計画の立案：市場分析、競合分析、マーケティング（エリア戦略）／担当エリアの月度予実管理、推進：市場分析、競合分析、マーケティング（拡販戦略） ■プリンター事業について：同社は、家庭用のカラーインクジェットプリンターなどを開発しエプソンの名前を世界に広げました。当社のインクジェット技術は、ヘッドの耐久性が高く、インクや印刷メディアの適応性が高いため、商業・産業領域の印刷へも展開が進んでいます。また、ファイバーテクノロジーを搭載した製紙機「PaperLab」は、オフィス内で使用済みの紙を再生するアップサイクルを実現していきます。エプソンのインクジェット技術を応用し、ディスプレイやエレクトロニクスなどの新しい領域でも、ヘッドの外販などを行っています。そして、大容量インクタンクプリンターなどの新たな仕組みで、顧客のニーズに応えながら新たな市場創出をけん引していきます。 ■同社の魅力・特徴：： 【4つの領域でイノベーションを起こす/「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 開発から販売まで全てを自社で行なっており、私たちの強みを生かせる4つの領域（インクジェット、ビジュアル、ウエアラブル、ロボティクス）でイノベーションを起こしていく長期ビジョン「Epson 25」を掲げて事業展開を行っています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

広丘駅、村井駅、平田駅(長野県)

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～410,000円＜月給＞250,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です■賞与：年2回／昨年度実績：平均5.1ヶ月■モデル年収：・30歳：一般クラス／600万円・35歳：主任クラス／750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

★★インクジェットヘッドデバイス事業戦略インタビュー★★ https://www.recruit.epson.jp/whoweare/strategy/inkjet-solution-strategy.html ■採用背景：インクジェットを活用した印刷方式は、ホームやビジネスの領域から商業・産業領域など様々な分野への応用が進んでおり、今後もさらなる多様化を見据えています。多様化するお客様のニーズにお応えするため、デジタルプリンティングの世界を広げていくチャレンジを行っており、当社に共感しご協力いただける方を求めております。 ■業務内容：弊社のコアデバイスであるインクジェットプリントヘッドにおける購買・調達業務をご担当いただきます。エプソンは製品の企画・設計・製造・販売までのサプライチェーンをすべて自社で担っており、本業務では国内・国外のサプライヤや製造現場、社内の他部門（開発・設計・技術等）といった他職場との接点が多くあります。関係者との連携を通して、製品の仕様決めや部品の安定調達等、インクジェットヘッドの量産に寄与いただくことを期待します。 ・インクジェットヘッドにおける新規購入部品のサプライヤ探索および選定業務 ・インクジェットヘッドにおける国内/国外サプライヤからの部品調達業務 ・中期生産体制値から戦略的な部品調達計画の立案・推進 ■取り扱う製品(インクジェットヘッド)について： （1）高品質な印刷:精密なドット配置と高解像度を実現するため、お客様の思い描く色を鮮明かつ色彩豊かに再現 （2）印刷対象の広さ:熱を使わずインクを押し出して飛ばす非接触方式のため、いろいろなメディアに印刷可能。熱を使わないからさまざまなインク（物質）が使える （3）耐久性と信頼性: 耐久性と信頼性に優れており長時間の連続使用や高負荷の印刷作業にも耐えることができ、印刷品質の一貫性と頑健性を保ちます。また、廃棄物が少なく環境負荷低減に寄与しています。 ■本ポジションの魅力： ・お客様に外販しているビジネス（電子部品の外販）もあったり、自社の完成品開発に必要不可欠な仕事に携わることができます。 ・インクジェットヘッドにおける品質保証業務に携わることで、従来の印刷領域（紙）から商業、産業等様々な領域へのインクジェットプリンティング技術の拡大に貢献することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～500,000円＜月給＞280,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回（昨年度実績…約6.3ヶ月）■モデル年収：・30歳：一般クラス／600万円・35歳：主任クラス／750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

■業務内容：スキルやご希望に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）開発購買：サプライヤーの開拓などがメイン業務となります。業界の動向などをチェックしながらどのサプライヤーに発注を行うべきかの判断や、価格交渉をお任せします。また、新規製品が立ち上がる2年後などを見据えてエンジニアと調整をし、最適な部品の探索などもお任せします。 （2）安定調達：安定調達に向けたサプライヤーとの契約判断やサプライヤーごとの調達量の調整や計画立てをお任せします。部品の残材リスクなども加味しながらサプライヤー単位で仕入れの計画立てをしていくことがミッションとなります。 （3）大型プリンターにおける購買・生産管理：ラベルプリンターや捺染プリンターなどの大型プリンターにおける部材やユニットの調達、生産の管理をお任せします。(大型プリンターに関しては各部品がカスタマイズ品となり、サプライヤー開拓などがポイントとなるため調達部門管轄となっており、調達から生産管理まで担っています。) ※一つの部品について業界の動向などのリサーチを実施や、物流費/加工費/原料費などから総合的に価格やサプライヤーを検討するため、一つのことに突き詰めて調べること、様々な要素から分析をすることが好きな方などには非常にマッチした業務となっています。 ■当社の魅力・特徴： 【「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 開発から販売まで全てを自社で行なっており、長期ビジョン「Epson 25 Renewed」では「環境／DX／共創」をキーワードに、エプソンの強みである「省・小・精の技術」とデジタル技術で持続可能なこころ豊かな社会を共創することをビジョンとしています。 【チームプレイ・主体性を尊重する環境】 社員の主体性を尊重し、アイディアや意見を積極的に出せる環境です。チームプレーで進める業務も多く、チームの一体感をもてる企業様です。 【ワークライフバランスも叶う】 中途入社者の7割は長野県外からの移住です。引っ越しに際してのサポートもございます。年間休日127日／フルフレックスタイム制などワークライフバランスを実現する働き方ができます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞600万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～420,000円＜月給＞290,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【※積極的にご応募ください！東証プライム上場／海外グループ会社67社／関東地方から移住する中途入社者多数※約７割が長野県外からの移住／UIターン歓迎】 ■業務内容：同社営業部として当社製品について、ワールドワイドな営業推進及びマーケティングをお任せ致します。 ＜商品企画・機種推進＞ ・担当機種のマーケティング（市場分析、競合分析、販売戦略企画、製品仕様案策定） ・対象製品：ホーム・オフィスプリンター、商業産業プリンター、産業ロボット、プロジェクター、ウオッチ　など ＜販売推進（エリア担当）＞ ・担当販売エリアの営業推進、戦略立案（中期計画立案、年度計画・販売予測など販売計画策定） ・担当エリア：米州、欧州、アジア、など ■同社営業職について：今までのご経験を活かしながら、グローバルに活躍することが可能となっております。同社にご入社された営業担当の方は県外からの移住者も多く、海外にも技術力と戦略により積極展開している同社のビジネスに対して魅力を感じてご入社される方が多くなっています。 ■当社の魅力・特徴：長期ビジョン：Epson 25 Renewedでは、売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。特に環境問題については、2008年より「環境ビジョン2050」を掲げ、脱炭酸や地下資源ゼロなど積極的な取組みを進めており、ビジネス誌Forbes JAPANの最強のサステナブル企業100社にて総合1位受賞など、その取組みは高く評価されております。社会問題の解決やこころ豊かな生活の創造のために、私たちと共にご活躍下さる方をお待ちしております。 https://www.epson.jp/IR/pdf/epson_25_renewed_presentation_j.pdf?210330 【住みやすいランキングトップレベルの長野県に拠点を置く世界を代表するメーカー】 多くの従業員が住む松本市は夏は涼しく、冬も積雪は意外なほど少ない地域です。自然環境や地域資源を取り入れた保育環境が進んでいます。子育てをする環境としてはベストな地域です。

学歴不問

＜勤務地詳細1＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞豊科事業所住所：長野県安曇野市豊科田沢6925 勤務地最寄駅：JR篠ノ井線／田沢駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

広丘駅、田沢駅、村井駅、豊科駅、平田駅(長野県)、南豊科駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【世界シェアトップ商品を持つ日本を代表する東証プライム上場メーカー／海外グループ会社多数／福利厚生充実】 ■業務概要： 産業ロボット領域においてマーケティング、販売戦略の立案を担当いただきます。 当社では労働不足や環境負荷といった社会課題を解決すべく、小型・高精度・省エネルギーを強みとする産業ロボット群を軸に、スマートファクトリー化の実現を目指しています。 世界シェア10年以上連続でNo.1を獲得している製品もあり、グローバルに販売拠点と協力しながら業務を推進していきます。 業務詳細は下記のとおりとなります。 ■業務詳細： （1）販売企画 ・担当機種のマーケティング（市場分析、競合分析、販売戦略企画、製品仕様案策定） ・新製品の企画からローンチまでの商品化プロセスを販売会社と一体となって遂行 （2）販売管理（エリア担当） ・担当販売エリアの営業推進、戦略立案（中期計画立案、年度計画・販売予測など販売計画策定） ・販売実績管理・販売分析／課題抽出と対応案の提案 ・担当エリア：米州、欧州、アジアなど ＜対象製品＞産業ロボット ■部署の特長： ・年代、国籍（日本・中国・韓国・フィリピン）や、キャリア（中途入社者率30%強）などメンバーの多様性が非常に高く、自らのバックグラウンドを活かし個性を発揮できる環境。 ・販売会社との間や事業部間の異動など人事交流を行っており、人材の流動性が高い。 ・メンバーは自己成長欲求が高く、部門内で教育を盛んに実施している。 ・殆どのメンバーは長野県外出身者であるが、アウトドアやウインタースポーツなど信州生活を楽しんでいる。 ■長期ビジョン Epson 25 Renewed ～社会解決のための取り組みについて～ https://www.epson.jp/IR/pdf/epson_25_renewed_presentation_j.pdf?210

学歴不問

＜勤務地詳細＞豊科事業所住所：長野県安曇野市豊科田沢6925 勤務地最寄駅：JR篠ノ井線／田沢駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

田沢駅、豊科駅、南豊科駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与・キャリアを考慮のうえ、選考を経て決定いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【長期就業を目指したい方へオススメ！安定性抜群／世界シェアトップ商品を持つ日本を代表する東証プライム上場メーカー／海外グループ会社多数／福利厚生充実】 ■業務内容： ◎担当商品：プロジェクター（ホーム／ビジネス） ◎業務概要：サプライチェーン・販売アナリスト ・サプライチェーン状況を分析し、それをベースとした販売予測、予実管理を行い売上・利益を最大化させるための施策を提案 ・職場のマネージメントサイクル（予算策定・FC等）の管理・運営 ■グループのビジョン： プリンターやプロジェクターなどの情報関連機器のメーカーとして知られるエプソンですが、実は「ロボット」においても業界をリードする存在です。エプソンのロボット事業は、1983年に社内向けに開発した腕時計の精密組立向けのスカラ（水平多関節）型ロボットから始まり、すでに35年以上に及ぶ歴史があります。そこで培われた軌跡制御技術の精度は極めて高く、今ではスカラ型ロボットにおいては6年連続世界シェアNo.1を達成しています。エプソンのロボティクス技術は、対象が精密になればなるほど威力を発揮し、いまやパソコンやスマートフォンなどのIT製品の製造現場には欠かせないツールとなっています。みなさんが普段使われているスマートフォンの中にも、エプソンの産業用ロボットによって組み立てられたものが多くあります。 エプソンでは、人間と共存しながら、製造業の現場をはじめ社会のいたるところで新たな価値を生み出す「見て、感じて、考えて、働くロボット」をつくることを目指しています。そしてエプソンは、それを実現できる技術を有する、国内でも数をつくることを目指しています。そしてエプソンは、それを実現できる技術を有する、国内でも数少ない企業の一つだと自負しています。 ■長期ビジョン Epson 25 Renewed ～社会解決のための取り組みについて～ https://www.epson.jp/IR/pdf/epson_25_renewed_presentation_j.pdf?210

学歴不問

＜勤務地詳細＞豊科事業所住所：長野県安曇野市豊科田沢6925 勤務地最寄駅：JR篠ノ井線／田沢駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

田沢駅、豊科駅、南豊科駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）　※2021年度支給実績　平均5.4ヶ月/年間賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【海外グループ会社67社／福利厚生充実／関東地方から移住する中途入社者多数※約7割が長野県外からの移住】 ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 プリンター製品全般における新製品のサービスサポート企画業務をご担当いただきます。 対象製品の商品企画段階から製品ローンチまでの商品化プロセスにおいて、保守パック採算設計、修正性設計、サービス教材作成、サービスエンジニア認定、製品サポート体制構築を行うことがミッションとなります。 ・修理性設計：修理性設計ガイドラインを策定。各商品化プロセスで達成水準を評価。目標達成の為、改善を推進 ・サービス教育：販社サービス部門用の教育教材としてサービスマニュアル、ビデオマニュアル、e-learning教材を作成 ・サービスエンジニア認定：認定制度に基づきサービス教育を実施。試験結果に応じてエンジニアを認定する ・お客様に対してカスタマーサクセス型サービスを提供する上で実行する各種サービスプログラムの企画・作成 ■本ポジションの魅力： ・社内外の関わりが多いため、協働推進できる能力、主体的なコミュニケーション能力が身につきます。 ・世界中の人々と一緒に仕事ができるため、グローバルな活躍が可能です。英語力を活かしたい方にもぴったりの環境です。 ■グループのビジョン： ・現状では、プリンターや複写機は電子写真方式（LP）が主流であり、インクジェット方式の市場はまだ2～3兆円に過ぎず、当社にとって未踏の市場機会が十分にあると考えられます。高速で生産性が高く、環境に与える負荷も小さいラインインクジェットプリンターで、従来技術を置換えていくことは社会全体の観点からも大きな意義があると考えており、エプソンの使命だと考えています。 ・オフィスの分散化の傾向に従い、印刷手段も分散化し、小型で環境負荷の少ないインクジェットプリンターの事業機会は拡大するものと予想されます。 ・デジタルデータを一時的に紙のメディアに出力するニーズは相変わらず根強く、さらにオフィス内で扱う情報量が一層増加するに伴い、世界中でプリンターの需要はまだまだ高い状態です。オフィス内で扱う情報量が一層増加するに伴い、プリンターの需要も今後伸びていくものと思われます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回（6月／12月／過去実績…平均5.1ヶ月）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳：一般クラス／600万円・35歳：主任クラス／750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【福利厚生充実／関東地方から移住する中途入社者多数※約7割が長野県外からの移住】 ■職務内容： 当組織では、ビジネスオフィス向け・産業向け製品において重要となるアフターサービス(カスタマーサービス)の企画立案・推進を行い、製品本体や消耗品と併せて重要な収益である「サービス収益の最大化」をリードすることがミッションとなります。 ■具体的な業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 関連部門や販社を巻き込みながら以下の業務を牽引し、売上拡大とコスト低減の両面からサービス収益最大化の実現を目指します。 ・市場での製品パフォーマンス実績（お客様が実際に使っている状況）を分析し、高いパフォーマンスが出ている点はエプソンのアドバンテージとして市場に訴求していく ・市場から積極的に製品やサービスに対するフィードバックを収集し、改善に向けて取り組む ・お客様・代理店の困り事をサポートするプログラム（例：保守パック）を企画し、販社での実装に向けて支援する。 ・データ分析に基づいて保守パック(有償の延長保証サービス)を企画し、新製品におけるサービス採算の観点から製品開発プロセスに関与する ・中期・短期の売上計画策定において、サービス売上の予実管理に関与する ■本ポジションの魅力： ・社内外の関わりが多いため、協働推進できる能力、主体的なコミュニケーション能力が身につきます。 ・世界中の人々と一緒に仕事ができるため、グローバルな活躍が可能です。英語力を活かしたい方にもぴったりの環境です。 ■グループのビジョン： 昨今、あらゆるデータがデジタル化され、オフィスから紙が無くなるとも言われてきました。しかしデジタルデータを一時的に紙のメディアに出力するニーズは相変わらず根強く、さらにオフィス内で扱う情報量が一層増加するに伴い、世界中でプリンターの需要はまだまだ高い状態です。オフィス内で扱う情報量が一層増加するに伴い、プリンターの需要も今後伸びていくものと思われます。オフィス・コンシューマーのプリンター市場（レーザー＋インクジェット）は、COVID-19の影響を受ける以前のFY19時点で、ユーザー購入金額ベース（サービス含む）で、15兆円以上の規模があり、このうち約8割をオフィス向けのレーザープリンターが占めていると見られています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回（6月／12月／過去実績…平均5.1ヶ月）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳：一般クラス／600万円・35歳：主任クラス／750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【福利厚生充実／関東地方から移住する中途入社者多数※約7割が長野県外からの移住】 ■採用背景： 購入後のアフターサービスは、現代の製造業の重要な要素となっています。 年々大きくなる産業用ロボット市場において、製品販売網の拡大に追従してアフターサービス業務も拡張する必要があり、販売会社とコミュニケーションを取りながら、修理や問い合わせ対応の技術支援に携わる方を募集します。 ■職務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 当社では労働力不足の社会課題を解決するための産業ロボットをグローバルに展開しています。 産業用ロボットは導入したら終わりではなく、導入後も長期間安心して使用できるサービスサポートが重要です。販売会社に対して以下の技術支援をおこない、ユーザーが購入後に安心してロボットを使い続けることが出来る産業用ロボットのアフターサービスを実現します。 ・販売会社からの技術的問い合せ対応 ・販売会社サービスメンバーへの教育企画・教育資料の作成 ・新製品のサービスサポート企画・サービスマニュアルの作成 ・販売会社からの技術的問い合せ対応 ・販売会社サービスメンバーへの教育企画・教育資料の作成 ・新製品のサービスサポート企画・サービスマニュアルの作成 ■キャリアイメージ： 現場作業、詳細設計やお客様との直接交渉ではなく、販売会社への技術支援が主な業務です。 配属後、一定期間OJTを受けていただき、販売会社への支援に必要な知識や技術を身につけていただきます。 その後、当部門の担当者として、上記業務を行っていただきます。国内からの技術支援を基本としていますが、市場ニーズの把握や販売会社への技術支援のため、海外へ出張するケースもあります。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞豊科事業所住所：長野県安曇野市豊科田沢6925 勤務地最寄駅：JR篠ノ井線／田沢駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

田沢駅、豊科駅、南豊科駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回（6月／12月／過去実績…平均5.1ヶ月）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳：一般クラス／600万円・35歳：主任クラス／750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

～新規事業創出に向けたサポートをお任せ～ ■採用背景：同社は現在、プリンターメーカーからプリンターを軸にしたソリューション企業へ変革を行っています。中でもコンシューマー及びビジネス向けソリューションは新たな事業を生み出すチャンスが多くあり、その推進を強烈に進めるためにも、増員採用を行います。 ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 EPaaS(EPSON as a Service)を掲げ、ソリューションを起点とした様々な新規事業立案及び既存サービスの事業戦略立案にチャレンジいただきます。社会課題を起点とした様々なソリューションを生み出し続けるための戦略立案・推進を担当いただきます。ご入社後は協業パートナーに関する業務をお任せする予定です。業務詳細は下記になります。 ・企画テーマに応じた協業パートナーのリサーチ、リクルーティング ・事業化の加速に向けた協業パートナー向けの情報開示、サポート環境整備 ・顧客、市場調査分析、競合分析 ・商品ロードマップ、技術開発ロードマップ策定 ・商品化提案書作成、商品化提案R開催、商品化課題推進 ■新規事業プロジェクト例：教育現場では子どもたちの学習には紙の使用が欠かせません。しかしながら近年リモート学習が増え、デジタルとアナログの融合が課題となっていました。そんな中、学習塾と連携して「家スタ！」という生徒の家庭にエプソンのプリンターを設置し、リモートで学習ができるソリューションを企画しました。 参考：https://openinnovation.epson.com/topics/20210526/ ■本ポジションの魅力： ・ハードだけでなく、ソリューションビジネスの企画などのクリエイティブな仕事ができます。 ・会社の将来を支える事業を動かすような大きな業務ができます。 ・海外向けの案件では、電話会議やテレビ会議などで頻繁にコミュニケーションをとりながら業務を推進しており、ワールドワイドなビジネスで活躍ができます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞650万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

■採用背景：業種・業態別にお客様の生産性向上につながる商品ラインアップやソリューションを提供している同社において、主力製品の1つであるインクジェットプリンターは、日本や欧米では複合機へのシフトによる商品構成の変化と成長の鈍化に見舞われている反面、そのほかの地域では需要が拡大するなど、グローバル全体で市場が複雑化しています。共に事業を推進し、より良い社会の実現を目指していただける方を募集しております。 ■業務概要：プリンティングソリューションズ事業本部にて、プリンター用インク消耗品の材料の調達、コストダウン推進、調達先管理業務をご担当いただきます。業務としては適切にオペレーションを遂行し、納期を管理していくことが求められます。 ・インク材料の調達計画作成、調達、調達先との納期管理 ・社内関係部門（開発／技術）、調達先とのコストダウン推進 ・環境など法規制に従った調達先管理 ◇将来的には、生産管理業務や需給管理業務、購買業務など幅広くご経験を積んでいただきながらスキルアップ頂くことを期待しております。 ■ポジションの魅力： ・関わる部署が非常に多く、複数のことを同時進行できるマルチタスク能力が身につきます。 ・当社がグローバル企業として大きく飛躍する基盤を作る、大変やりがいのある仕事です。 ・海外赴任の機会もあるため、英語力やコミュニケーション能力を発揮しながら、グローバルな仕事に挑戦することが可能です。 ・ものづくりの最前線から、世に出る商品に携わることができる、非常にやりがいのある仕事です。 ■企業の魅力： 【「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 開発から販売まで全てを自社で行なっており、長期ビジョン「Epson 25 Renewed」では「環境／DX／共創」をキーワードに、エプソンの強みである「省・小・精の技術」とデジタル技術で持続可能なこころ豊かな社会を共創することをビジョンとしています。 【常に新しい分野／クラウド・DXや新しいプリンタの可能性にチャレンジできる】 プリンタ分野では、既存製品だけでなく、環境にやさしい製品の開発や、紙以外へ印刷するプリンタ、水を使わず紙を再生できる製紙機など、常に時代をリードする新しい製品を追求しています。 他業界出身者の意見を積極的に取り入れており、中途入社者も多数活躍しています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞600万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～410,000円＜月給＞250,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【世界シェアトップクラス商品を持つ日本の代表的メーカー／グローバル×AI業界で知見を積む】 ■業務概要： EPSONグループ全体のDX推進強化に向けたガバナンス体制の構築及び推進を担っていただきます。 全社のAI利活用に推進に向けた統制と利活用の推進を両軸で考え、全社のガバナンスルール、体制、運用を整備し、グループ全体の業務改革を推進します。 ・AI倫理委員会運営 ・AI利活用／統制社内ルール整備 ・AIリスク制御計画立案・対応の推進 ・海外拠点との法リスク等含めた体制／ルールの構築 ■募集背景： エプソングループ全体におけるDX推進強化活動の中で、グローバル社内システムのビッグデータ活用やプリンター/プロジェクター/ロボット等の新製品のソリューションにおいてAI活用を進めていきます。AI利活用のための社内規定の作成／整備や世界の拠点の法規制を踏まえた体制構築を加速するために、キャリア人材を募集します。 ■本ポジションの魅力： ・当社は日本国内の本社のDX推進本部がヘッドとして、ワールドワイドの拠点のIT統制を行っています。自身のご経験／スキルを活かしグローバルなキャリアを形成することができます。 ・最新のトレンドであるAI業界の中で知見／経験を積むことができます ■当社の魅力・特徴： 【「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 開発から販売まで全てを自社で行なっており、長期ビジョン「Epson 25 Renewed」では「環境／DX／共創」をキーワードに、エプソンの強みである「省・小・精の技術」とデジタル技術で持続可能なこころ豊かな社会を共創することをビジョンとしています。 【常に新しい分野／クラウド・DXや新しいプリンタの可能性にチャレンジできる】 プリンタ分野では、既存製品だけでなく、環境にやさしい製品の開発や、紙以外へ印刷するプリンタ、水を使わず紙を再生できる製紙機など、常に時代をリードする新しい製品を追求しています。 他業界出身者の意見を積極的に取り入れており、中途入社者も多数活躍しています。 【チームプレイ・主体性を尊重する環境】 社員の主体性を尊重し、アイディアや意見を積極的に出せる環境です。チームプレーで進める業務も多く、チームの一体感をもって製品を完成させたい志向性の方におすすめです。

学歴不問

＜勤務地詳細＞松本南事業所住所：長野県松本市寿小赤2070 勤務地最寄駅：篠ノ井線／村井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

村井駅、広丘駅、平田駅(長野県)

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【業務内容】 各事業における中長期の製品・サービスのロードマップの策定および事業戦略の立案を行っていただきます。 ・マーケット調査分析、競合分析 ・商品ロードマップ、技術開発ロードマップ策定 ・商品化提案書作成、商品化提案R開催、商品化課題推進 ・新規市場の創造 ・DX戦略、環境戦略 【企業概要】 1942年の創業以来培ってきた「省・小・精の技術」をベースに、お客様の期待に応えるために創造と挑戦を重ねてきました。 強みのある独自のコア技術により開発設計された数々の製品ーインクジェットプリンターを始めとするプリンターや、プロジェクター、スキャナーといった情報関連機器、産業用ロボットを核とした生産システムの構築、水晶振動子（クオーツ）や半導体などの電子デバイス部品等を、世界中のお客様にお届けし、今年は、創立80周年を迎えることができました。 エプソンは、環境問題をはじめとするさまざまな社会課題の解決に真摯に取り組み、お客様の期待を超える驚きや感動を提供することにより、持続可能でこころ豊かな社会を共創することを目指しています。

学歴不問

＜勤務地詳細1＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞豊科事業所住所：長野県安曇野市豊科田沢6925 勤務地最寄駅：JR篠ノ井線／田沢駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞富士見事業所住所：長野県諏訪郡富士見町富士見281 勤務地最寄駅：中央本線／すずらんの里駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

広丘駅、田沢駅、すずらんの里駅、村井駅、豊科駅、青柳駅、塩尻駅、南豊科駅、富士見駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6・12月　2021年度支給実績平均5.4ヶ月/年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【業務内容】 生産計画の企画・立案、必要部品の調達、物流システムの構築・サポート等、生産から市場に出るまでを一貫してコーディネートする基幹業務となります。 希望や適性を踏まえながら、下記のような業務をご担当いただきます。 ◇生産・需給管理： ・国内外における各種製品の生産管理・需給管理 ・生産計画立案 ・物流管理等のサプライチェーン課題対応 ・中期的な生産体制の構築検討 ◇開発購買・安定調達： ・国内外におけるサプライヤー開拓 ・最適部品選定 ・調達戦略等の開発購買業務、部品の安定調達業務 【対象製品】 ホーム・オフィスプリンター、商業産業プリンター、産業ロボット、プロジェクター、ウオッチ　など 【企業概要】 1942年の創業以来培ってきた「省・小・精の技術」をベースに、お客様の期待に応えるために創造と挑戦を重ねてきました。 強みのある独自のコア技術により開発設計された数々の製品ーインクジェットプリンターを始めとするプリンターや、プロジェクター、スキャナーといった情報関連機器、産業用ロボットを核とした生産システムの構築、水晶振動子（クオーツ）や半導体などの電子デバイス部品等を、世界中のお客様にお届けし、今年は、創立80周年を迎えることができました。 エプソンは、環境問題をはじめとするさまざまな社会課題の解決に真摯に取り組み、お客様の期待を超える驚きや感動を提供することにより、持続可能でこころ豊かな社会を共創することを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞豊科事業所住所：長野県安曇野市豊科田沢6925 勤務地最寄駅：JR篠ノ井線／田沢駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞富士見事業所住所：長野県諏訪郡富士見町富士見281 勤務地最寄駅：中央本線／すずらんの里駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

広丘駅、田沢駅、すずらんの里駅、村井駅、豊科駅、青柳駅、塩尻駅、南豊科駅、富士見駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6・12月　2021年度支給実績平均5.4ヶ月/年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【長野県外からの中途入社者多数！長期就業を目指したい方へ／残業平均月20H／福利厚生充実／海外グループ会社多数】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 プリンターや産業ロボット、プロジェクター等の製品を生産するために必要な、補材(ガス、薬液、事務用品等)や機械などの間接材を外部から調達・管理しています。 各事業・関係会社にて必要となる部材を、安定的に安く調達することがミッションです。 部内外や社外関係者を巻き込み、信頼関係を築きながら業務を推進し、業務を通じてセイコーエプソンの商品化を支えていただくことを期待します。 ・受発注・調達業務全般(部品・材料の見積・発注)（専用システム使用） ・社内・外(サプライヤー）との交渉・調整業務（価格・納期等） ・納期管理等 ・調達業務の効率化/合理化に向けたテーマ推進 ■本ポジションの魅力： ・ひと言で”間接材”と言っても多種多様です。機械装置やその構成部品、薬液やガスを始めとした工場消耗品等、幅広い知識が得られ、新しい発見の連続です。 ・社内の限られた事業だけでなく、全事業・関係会社と関わりがあり、多くの外部取引先とも繋がりがある。幅広い人間関係と信頼関係の中で仕事ができる。 ・ものづくりの最前線から、世に出る多くのエプソン製品の基盤に関われる。業務の改革・改善活動によって、工数削減や調達品質向上など成果が見えやすく、達成感がある。 ■当社の魅力・特徴： 【「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 長期ビジョン「Epson 25 Renewed」では「環境／DX／共創」をキーワードに、エプソンの強みである「省・小・精の技術」とデジタル技術で持続可能なこころ豊かな社会を共創することをビジョンとしている。 【チームプレイ・主体性を尊重する環境】 社員の主体性を尊重し、アイディアや意見を積極的に出せる環境です。チームプレーで進める業務も多く、チームの一体感をもって製品を完成させたい志向性の方におすすめ。 【良好な就業環境】 中途入社者の7割は長野県外からの移住です。引っ越しに際してのサポートもあります。年休127日、残業全社平均月20H、フルフレックスタイム制などワークライフバランスを実現する働き方ができる。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、選考後に決定いたします。■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【社長直下の大型プロジェクトに携わる／SAP等のシステム導入経験者はもちろん、生産管理・事業管理等の事業管理系職種経験者も歓迎！東証プライム上場メーカー／海外グループ会社多数／英語力が活かせる／リモート制度あり】 <本求人のポイント> ◇各経営データをリアルタイムに把握し、的確で迅速な経営判断を出来る状態にする事を目的に進められている、社長直下のPJTの企画・推進を行う重要なポジション。本社やG会社含む各拠点の業務システム・オペレーション等を統合し、個別最適から全社最適を目指している。 ◇営業や製造はじめ多岐に渡る部署や拠点との協業が発生するPJTのため、あらゆる知見を身に着けられるので、PJTを通じて様々なキャリアビジョンを描ける。 ■業務内容： グループ全体のSCM領域におけるグローバルシステム導入プロジェクトの内、中期計画化された需給計画システムの企画推進を行っていただきます。IT部門と協働で、エプソングループ全世界の販売・製造に関わるデータを分析し、最適なS&OPが導入できる対応案の立案・企画推進を行う業務です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・エプソングループ全世界で使用する需給計画システムに用いるデータ分析・管理 ・需給計画システムで活用するインプットおよびアウトプットのデータ定義・データ構築の業務要件 ・可視化ツールを使用した販売計画の予実数量、金額及び在庫数量、金額分析 ・新需給計画ツールの導入支援業務 ■働き方について： ・平均残業：平時20H前後／月 ・在宅勤務：週に1-2日程度　※業務状況に合わせて事前申請を行い活用中 ■当社について 【「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 開発から販売まで全てを自社で行なっており、長期ビジョン「Epson 25 Renewed」では「環境／DX／共創」をキーワードに、エプソンの強みである「省・小・精の技術」とデジタル技術で持続可能なこころ豊かな社会を共創することをビジョンとしています。 【ワークライフバランスも叶う】 中途入社者の7割は長野県外からの移住です。引っ越しに際してのサポートもございます。年間休日127日／フルフレックスタイム制などワークライフバランスを実現する働き方ができます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、選考を経て決定いたします。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【長期就業を目指したい方へオススメ／福利厚生充実／中途入社者多数／海外グループ会社多数】 ■業務内容： 生産企画本部にて、各事業・関係会社にて必要となる部品を安定的かつ安く調達することがミッションです。 部内外や社外関係者を巻き込み、信頼関係を築きながら業務を推進し、業務を通じてセイコーエプソンの商品化を支えていただくことを期待します。 ・受発注　調達業務全般(部品・材料の見積・発注) ・社内外(サプライヤー）との交渉・調整業務（価格・納期等） ・納期管理　等 ■本ポジションの魅力： ・ひと言で”間接材”と言っても多種多様です。機械装置やその構成部品、薬液やガスを始めとした工場消耗品等、幅広い知識が得られ、毎日が新しい発見の連続です。 ・社内の限られた事業だけでなく、全事業・関係会社と関わりがあり、また多くの外部取引先とも繋がりがある、幅広い人間関係と信頼関係の中で仕事ができます。 ・ものづくりの最前線から、世に出る多くのEPSON製品の基盤に関わることができます。業務の改革・改善活動によって、工数削減や調達品質向上など成果が見えやすく、達成感のある仕事です。 ■当社の魅力・特徴： 【「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 開発から販売まで全てを自社で行なっており、長期ビジョン「Epson 25 Renewed」では「環境／DX／共創」をキーワードに、エプソンの強みである「省・小・精の技術」とデジタル技術で持続可能なこころ豊かな社会を共創することをビジョンとしています。 【複数事業を持つ強み】プリンタ以外にも複数の事業を展開しており、一つの事業に頼らない事業展開ができています。 【チームプレイ・主体性を尊重する環境】 社員の主体性を尊重し、アイディアや意見を積極的に出せる環境です。チームプレーで進める業務も多く、チームの一体感をもって製品を完成させたい志向性の方におすすめです。 【ワークライフバランスも叶う】 中途入社者の7割は長野県外からの移住です。引っ越しに際してのサポートもございます。年間休日127日／フルフレックスタイム制などワークライフバランスを実現する働き方ができます。

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～410,000円＜月給＞250,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回（過去実績…平均5.1ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【グローバル全体を対象にスケール大きく業務可能／海外グループ会社67社／福利厚生充実／UIターン歓迎／中途入社者多数】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ミッション・業務内容：当社の経営方針・企業活動に関する対外的コミュニケーションコンテンツWeb/SNS等)の企画・制作・発信をお任せします。具体的には発信する情報を社内収集し、最適なコミュニケーションツールとして企画・制作いただきます。また、海外販社の企業広報活動への支援と、それを通じた海外メディアとの関係構築によるコミュニケーションの推進や、各種社内用語の英文展開時の適切性（ワーディング）の有無の確認や問い合わせ対応もお任せします。具体的には下記業務をお任せします。 （1）企業広報コンテンツの企画・制作・推進/45% /・Web・ソーシャルメディアによる企業情報発信の企画・推進 （2）グローバル企業広報活動の企画・制作・推進/50%/・グローバル企業広報の機能発揮に向けた体系的な仕組みの構築 /・海外販売現法における企業広報活動への支援(広報イベント支援、社長取材設定・対応) （3）グループコミュニケーション規定類の制定・改定・徹底/5%/・グローバルコミュニケーション規程、グローバルソーシャルメディア運営基準 /・規程・基準類の順守・啓蒙活動を通じた経営リスク排除 ■当社の魅力・特徴：長期ビジョン「Epson 25 Renewed」では、売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また、社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。特に環境問題については、2008年より「環境ビジョン2050」を掲げ、脱炭酸や地下資源ゼロなど積極的な取組みを進めており、その取組みは高く評価されております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回（昨年度実績…平均5.1ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【引越しサポートあり／関東地方からの移住者の中途入社者多数！福利厚生充実◎長期就業を目指したい方へ／平均残業月20H／東証プライム上場／海外グループ会社67社のグローバルメーカー】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 間接材(特に役務)調達において取引先への業務委託・ライセンス等の取引にあたり、申請部門からのニーズに合わせた委託先選定・発注・支払業務及び遵法管理等を踏まえた調達オペレーションを担っていただきます。 国内エプソングループ全体を統括しているため責務範囲が大きくとても重要なポジションです。 ・取引先選定・発注・支払と管理業務及び遵法管理等を踏まえた調達オペレーション（価格交渉含む） ・調達業務の効率化/合理化に向けたテーマ推進 ■ポジションの魅力： ・国内エプソングループ全体を統括しており、対象は広告宣伝、ソフトウェア、ライセンス等多岐にわたりますので、調達業務を通して様々な業界の幅広い知識を身につけることができます。 ・スポンサー契約やライセンス等、役務の調達は目には見えにくいですが、企業のブランディングや開発を支える重要なミッションになります。 ・様々な関係者と協力しながら自身の関わったものが目に見える形で世に出る達成感を感じることができます。 ■当社の魅力・特徴： 【「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 開発から販売まで全てを自社で行なっており、長期ビジョン「Epson 25 Renewed」では「環境／DX／共創」をキーワードに、エプソンの強みである「省・小・精の技術」とデジタル技術で持続可能なこころ豊かな社会を共創することをビジョンとしています。 【複数事業を持つ強み】プリンタ以外にも複数の事業を展開しており、一つの事業に頼らない事業展開ができています。 【チームプレイ・主体性を尊重する環境】 社員の主体性を尊重し、アイディアや意見を積極的に出せる環境です。チームプレーで進める業務も多く、チームの一体感をもって製品を完成させたい志向性の方におすすめです。 【良好な就業環境】 中途入社者の7割は長野県外からの移住です。引っ越しに際してのサポートもございます。年休127日／全社平均残業月20時間／フルフレックスタイム制などワークライフバランスを実現する働き方ができます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回（昨年度実績…平均5.1ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【営業からのキャリアチェンジ歓迎／海外販売会社との需給調整をお任せ】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容：家庭用プリンター、業務用プリンター等の需給管理、調整業務をお任せします。 具体的には…製品ごとにチームが分かれており、販売会社との調整や供給計画の作成などをお任せする予定です。 基本的に海外の販売会社との調整業務が多くなります。まずはメールでのやり取りなどをお任せしていき、ゆくゆくは会議への参加などもお任せしていく予定です。 キャリアパス：需給管理にてご経験を積んでいただいた後に購買や調達、生産管理等様々な部門で経験を積んでいただき、生産管理のスペシャリストとしてスキルアップ頂くことを想定しています。 ■魅力・やりがい：海外グループ会社も多く持つ同社においては海外の関係者とのコミュニケーションが多く、ワールドワイドなビジネスに携わることができます。その上で、グローバルなサプライチェーン管理の基礎知識を身に付けることが可能です。また、同社は製品の企画・設計・製造・販売までのサプライチェーンをすべて自社でもっているため、自社製品のサプライチェーンを一貫して管理する経験を積むことが可能です。 ■企業の魅力： 【「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 開発から販売まで全てを自社で行なっており、長期ビジョン「Epson 25 Renewed」では「環境／DX／共創」をキーワードに、エプソンの強みである「省・小・精の技術」とデジタル技術で持続可能なこころ豊かな社会を共創することをビジョンとしています。 【常に新しい分野／クラウド・DXや新しいプリンタの可能性にチャレンジできる】 プリンタ分野では、既存製品だけでなく、環境にやさしい製品の開発や、紙以外へ印刷するプリンタ、水を使わず紙を再生できる製紙機など、常に時代をリードする新しい製品を追求しています。 【チームプレイ・主体性を尊重する環境】 社員の主体性を尊重し、アイディアや意見を積極的に出せる環境です。チームプレーで進める業務も多く、チームの一体感をもって製品を完成させたい志向性の方におすすめです。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞550万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～500,000円＜月給＞280,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です■賞与：年2回／昨年度実績：平均5.1ヶ月■モデル年収：・30歳：一般クラス／600万円・35歳：主任クラス／750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【東証プライム上場／海外グループ会社67社／福利厚生充実／関東地方から移住する中途入社者多数※約7割が長野県外からの移住！】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 現在弊社では、消費電力の低いプリント技術であるインクジェット技術、水を使わずに使用済みの紙から新たな紙を生産する技術等の地球に優しい独自のコア技術を軸に、社会課題の解決に貢献するソリューション戦略を進めています。 地球環境に寄与する持続可能な事業戦略を進めていただける仲間を求めております。 １．環境法規制動向調査・分析・先行した対応準備 ２．多部門を巻き込んだ法規制対応推進 ３．各製品の自主環境目標策定・設定・実現の推進 ４．各製品の環境ラベル取得、更新 ５．CFP（カーボンフットプリント）算定基盤整備 ６．商品化プロセスへの環境負荷算定プロセス導入検討 ■本ポジションの魅力： ・各国の環境に関する法規制等を自社製品の開発に落とし込むことで環境負荷低減に貢献します ・環境施策方向付けの経験後は、設計・技術・調達部門、あるいは製造現法の当該業務などで業務の幅を拡げることも可能です ・弊社では売上の約80%が海外であり、グローバルなキャリアを形成できます ■当社の特徴： 長期ビジョン「Epson 25 Renewed」では、売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また、社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。特に環境問題については、2008年より「環境ビジョン2050」を掲げ、脱炭酸や地下資源ゼロなど積極的な取組みを進めており、その取組みは高く評価されております。 ～社会解決のための取り組みについて～ https://www.epson.jp/IR/pdf/epson_25_renewed_presentation_j.pdf?210330 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

広丘駅、村井駅、塩尻駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※入社時の処遇（基本給・手当等）は皆様のご経験・能力を考慮の上、当社規程により決定いたします。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

■ミッション：オフィス市場においてレーザープリンターから環境性能に優れたラインインクジェットプリンターに置き換えを進めることがミッションになります。環境性能が高い同社技術(マイクロピエゾヘッド)が搭載されているプリンターを拡販することで、地球環境負荷軽減の推進を目指しています。 ■業務内容：オフィス・ビジネス向けインクジェットプリンターの機種推進、エリア営業推進をお任せします。業務の割合は機種推進5割、エリア営業推進5割となっております。ご担当いただく地域はご入社後適性に合わせて決定しますが、対象は全世界です。業務詳細は下記になります。 （1）機種推進：新商品、後継機種の企画推進：市場分析、競合分析、マーケティング（機種）／新商品、後継機種の販売推進：市場分析、競合分析、マーケティング（販売戦略） （2）エリア営業推進：担当エリアの中期計画、事業計画の立案：市場分析、競合分析、マーケティング（エリア戦略）／担当エリアの月度予実管理、推進：市場分析、競合分析、マーケティング（拡販戦略) ■プリンター事業について：同社は、家庭用のカラーインクジェットプリンターなどを開発しエプソンの名前を世界に広げました。当社のインクジェット技術は、ヘッドの耐久性が高く、インクや印刷メディアの適応性が高いため、商業・産業領域の印刷へも展開が進んでいます。また、ファイバーテクノロジーを搭載した製紙機「PaperLab」は、オフィス内で使用済みの紙を再生するアップサイクルを実現していきます。エプソンのインクジェット技術を応用し、ディスプレイやエレクトロニクスなどの新しい領域でも、ヘッドの外販などを行っています。そして、大容量インクタンクプリンターなどの新たな仕組みで、顧客のニーズに応えながら新たな市場創出をけん引していきます。 ■同社の魅力・特徴：： 【4つの領域でイノベーションを起こす/「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 開発から販売まで全てを自社で行なっており、私たちの強みを生かせる4つの領域（インクジェット、ビジュアル、ウエアラブル、ロボティクス）でイノベーションを起こしていく長期ビジョン「Epson 25」を掲げて事業展開を行っています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

広丘駅、村井駅、平田駅(長野県)

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回／昨年度実績：平均5.1ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【東証一部上場／海外グループ会社67社／福利厚生充実／関東地方から移住する中途入社者多数※約７割が長野県外からの移住！】 ■業務内容： 当社の販売企画、販売管理として下記業務をご担当いただきます。 （1）販売企画 ・担当機種のマーケティング（市場分析、競合分析、販売戦略企画、製品仕様案策定） ・新製品の企画からローンチまでの商品化プロセスを販売会社と一体となって遂行 （2）販売管理（エリア担当） ・担当販売エリアの営業推進、戦略立案（中期計画立案、年度計画・販売予測など販売計画策定） ・販売実績管理・販売分析/課題抽出と対応案の提案 ・担当エリア：米州、欧州、アジア、など ＜担当製品＞ プロジェクター（ホーム／ビジネス） ■エプソンのプロジェクターについて エプソンは、従来のプロジェクターの利点を活かす用途を追求するとともに、明るく鮮やかな映像表現や長寿命、高い設置自由度、といった特長を持つレーザー光源プロジェクターのエンジン・プラットフォームを効率的に拡充し、用途の幅を広げます。教育用途、企業・オフィス用途、ホーム用途と一人ひとりのライフスタイルにあった映像体験を提案し、こころ豊かな暮らしの実現に寄与します。 ■当社の魅力・特徴： 【住みやすいランキングトップレベルの長野県に拠点を置く世界を代表するメーカー】 多くの従業員が住む松本市は夏は涼しく、冬も積雪は意外なほど少ない地域です。自然環境や地域資源を取り入れた保育環境が進んでいます。子育てをする環境としてはベストな地域です。 【4つの領域でイノベーションを起こす／「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 開発から販売まで全てを自社で行なっており、私たちの強みを生かせる4つの領域（インクジェット、ビジュアル、ウエアラブル、ロボティクス）でイノベーションを起こしていく長期ビジョン「Epson 25」を掲げて事業展開を行っています。省・小・精の技術を活かし革新的な製品を送り出していく。そんな戦略をエプソンはいま強力に推進しています。 ■長期ビジョン Epson 25 Renewed ～社会解決のための取り組みについて～ https://www.epson.jp/IR/pdf/epson_25_renewed_presentation_j.pdf?210330

学歴不問

＜勤務地詳細＞豊科事業所住所：長野県安曇野市豊科田沢6925 勤務地最寄駅：JR篠ノ井線／田沢駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

田沢駅、豊科駅、南豊科駅

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回／昨年度実績：平均5.1ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

■ミッション：同社の大判プリンター(LFP)は現在Tシャツやユニフォーム、マスクなどのプリント需要により売り上げが好調となっており、積極的な新製品の展開を進めています。今回のポジションではデジタルプリント市場においてサイネージやテキスタイルを含め、新たな市場を開拓していくことがミッションになります。 ■業務内容：産業用の大判プリンター(LFP)の機種推進、エリア営業推進をお任せします。業務の割合は機種推進5割、エリア営業推進5割となっております。ご担当いただく地域はご入社後適性に合わせて決定しますが、対象は全世界です。業務詳細は下記になります。 （1）機種推進：新商品、後継機種の企画推進：市場分析、競合分析、マーケティング（機種）／新商品、後継機種の販売推進：市場分析、競合分析、マーケティング（販売戦略） （2）エリア営業推進：担当エリアの中期計画、事業計画の立案：市場分析、競合分析、マーケティング（エリア戦略）／担当エリアの月度予実管理、推進：市場分析、競合分析、マーケティング（拡販戦略） ■プリンター事業について：同社は、家庭用のカラーインクジェットプリンターなどを開発しエプソンの名前を世界に広げました。当社のインクジェット技術は、ヘッドの耐久性が高く、インクや印刷メディアの適応性が高いため、商業・産業領域の印刷へも展開が進んでいます。また、ファイバーテクノロジーを搭載した製紙機「PaperLab」は、オフィス内で使用済みの紙を再生するアップサイクルを実現していきます。エプソンのインクジェット技術を応用し、ディスプレイやエレクトロニクスなどの新しい領域でも、ヘッドの外販などを行っています。そして、大容量インクタンクプリンターなどの新たな仕組みで、顧客のニーズに応えながら新たな市場創出をけん引していきます。 ■同社の魅力・特徴：： 【4つの領域でイノベーションを起こす/「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA】 開発から販売まで全てを自社で行なっており、私たちの強みを生かせる4つの領域（インクジェット、ビジュアル、ウエアラブル、ロボティクス）でイノベーションを起こしていく長期ビジョン「Epson 25」を掲げて事業展開を行っています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

広丘駅、村井駅、平田駅(長野県)

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回／昨年度実績：平均5.1ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【東証プライム上場／海外グループ会社67社／福利厚生充実／関東地方から移住する中途入社者多数※約7割が長野県外からの移住】 ■業務内容： 当社の営業本部にて、個人・家庭向けプリンター／エコタンク（大容量）プリンター（CISS）における販売企画、販売管理に携わっていただきます。 （1）販売企画 ・担当機種のマーケティング（市場分析、競合分析、販売戦略企画、製品仕様案策定） ・新製品の企画からローンチまでの商品化プロセスを販売会社と一体となって遂行 ・新興国地域におけるCISS販売拡大施策検討・実施 （2）販売管理（エリア担当） ・担当販売エリアの営業推進、戦略立案（中期計画立案、年度計画・販売予測など販売計画策定） ・販売実績管理・販売分析/課題抽出と対応案の提案 ・担当エリア：米州、欧州、アジア、など ■営業本部の特徴 ・日本メーカーでブランドを持ちながら海外展開をしております。海外支社も多く持っており、現在の売り上げの8割は海外になります。グローバルに活躍できる環境が当社にはございます。 ■企業理念： ・長期ビジョン「Epson 25 Renewed」では、売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また、社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。 ・特に環境問題については、2008年より「環境ビジョン2050」を掲げ、脱炭酸や地下資源ゼロなど積極的な取組みを進めており、ビジネス誌Forbes JAPANの最強のサステナブル企業100社にて総合1位受賞など、その取り組みは高く評価されております。社会問題の解決やこころ豊かな生活の創造のために、私たちと共にご活躍くださる方をお待ちしております。 ■長期ビジョン Epson 25 Renewed ～社会解決のための取り組みについて～ https://www.epson.jp/IR/pdf/epson_25_renewed_presentation_j.pdf?210330

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

広丘駅、村井駅、平田駅(長野県)

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考です※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回／昨年度実績：平均5.1ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」

【東証プライム上場／海外グループ会社67社／福利厚生充実／関東地方から移住する中途入社者多数※約7割が長野県外からの移住】 ■業務内容： 当社の営業本部にて、個人・家庭向けプリンター／エコタンク（大容量）プリンター（CISS）における販売企画、販売管理に携わっていただきます。 （1）販売企画 ・担当機種のマーケティング（市場分析、競合分析、販売戦略企画、製品仕様案策定） ・新製品の企画からローンチまでの商品化プロセスを販売会社と一体となって遂行 ・新興国地域におけるCISS販売拡大施策検討・実施 （2）販売管理（エリア担当） ・担当販売エリアの営業推進、戦略立案（中期計画立案、年度計画・販売予測など販売計画策定） ・販売実績管理・販売分析/課題抽出と対応案の提案 ・担当エリア：米州、欧州、アジア、など ■営業本部の特徴 ・日本メーカーでブランドを持ちながら海外展開をしております。海外支社も多く持っており、現在の売り上げの8割は海外になります。グローバルに活躍できる環境が当社にはございます。 ■企業理念： ・長期ビジョン「Epson 25 Renewed」では、売上や数値目標ではなく「省・小・精の技術」とデジタル技術で人・モノ・情報がつながる、「持続可能でこころ豊かな社会の共創」や「働く社員の幸せ」を企業理念に掲げています。また、社会問題解決のために製品や技術の開発、様々な企業活動を推進し、SDGs達成に貢献しています。 ・特に環境問題については、2008年より「環境ビジョン2050」を掲げ、脱炭酸や地下資源ゼロなど積極的な取組みを進めており、ビジネス誌Forbes JAPANの最強のサステナブル企業100社にて総合1位受賞など、その取り組みは高く評価されております。社会問題の解決やこころ豊かな生活の創造のために、私たちと共にご活躍くださる方をお待ちしております。 ■長期ビジョン Epson 25 Renewed ～社会解決のための取り組みについて～ https://www.epson.jp/IR/pdf/epson_25_renewed_presentation_j.pdf?210330

学歴不問

＜勤務地詳細＞広丘事業所住所：長野県塩尻市広丘原新田80 勤務地最寄駅：篠ノ井線／広丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

広丘駅、村井駅、平田駅(長野県)

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職での給与、キャリアを考慮のうえ、面談後に決定いたします。■賞与：年2回（昨年度実績…平均5.1ヶ月）■モデル年収：・30歳：一般クラス／600万円・35歳：主任クラス／750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開。グループ会社数81社（国内20社・海外61社※2023年3月現在）を展開するグローバル企業パーパス：「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」