株式会社コア 【東京都】 の求人・中途採用情報

◆◇プライム比率約5割／上流工程から参画／WLB重視◇◆ ■採用背景： メガバンク・大手金融機関・官公庁向けを中心に、プライムの大規模・長期案件が増加しているための増員募集です。要件定義から保守運用まで一気通貫で対応できる体制を強化し、将来のPL／PM・アーキテクト候補となる方をお迎えします。 ■業務内容： 金融・官公庁領域の各種システム開発プロジェクトにおいて、要件定義から設計・開発・運用まで幅広く携わっていただきます。 【具体的な業務】 ・エンドユーザとの直接折衝を通じた要件定義、基本設計・詳細設計 ・COBOL資産の解析、Java等へのモダナイゼーション設計・実装・テスト ・生成AIやRPAを活用した業務効率化システムの設計・開発 ・既存システムの機能追加・改修、運用保守、障害調査・性能チューニング ・Oracle／DB2／PostgreSQL等を用いたDB設計・性能改善 ・品質向上に向けたコードレビュー、開発プロセス改善提案 ・5～10名規模プロジェクトでのメンバーとしての参画、将来的なPL補佐 ■魅力ポイント： ・プライム案件比率約50％のため、上流からリリース後改善まで一貫して携われます。 ・COBOLモダナイゼーションや生成AI活用など技術的な挑戦領域が豊富で、Udemy等のオンライン研修、資格取得支援で学習を後押しします。 ・案件アサインは希望と適性を考慮し決定。マネジメント／スペシャリスト両軸のキャリアパスを用意し、定期1on1で中長期のキャリア形成を支援します。 ・年間休日120日、残業抑制の取り組み、在宅勤務併用可など、安定した環境で腰を据えて働けます。 安定した基盤のもと、上流志向・モダナイゼーション志向を活かしながら一緒にキャリアを築いていきたい方のご応募をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞コア第2ビル住所：東京都世田谷区三軒茶屋2-11-26 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三軒茶屋駅、西太子堂駅、若林駅(東京都)

＜予定年収＞490万円～624万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：275,000円～349,000円＜月給＞275,000円～349,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、規定により決定します■給与改定：年1回■賞与：年2回■モデル年収：【メンバ】年収：492 ～ 828万円【リーダ】年収：594 ～ 902万円【マネージャ】年収：815 ～ 1213万円※ 時間外手当、通勤費、確定拠出年金分、賞与額を含んだ額賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：株式会社コアは50年以上の歴史を持つ独立系のICT企業（東証プライム市場上場企業）です。長年培ってきた技術力と社会解決力を基盤に「ソリューションプラットフォーマー」として持続可能な価値を提供しています。・未来社会ソリューション事業　AIで新たな価値を創造する未来ソリューション・プラットフォームで、地域社会が抱える共通課題を解決し、安全・安心に暮らすためのデジタル社会を実現・産業技術ソリューション事業　特化ICTとAIを融合させた産業ソリューション・プラットフォームで、重点成長産業の発展に寄与すると同時に、地域産業が抱える課題を解決し地域創成を支援・顧客共創ビジネス事業　経験に基づく多角的な視点と積み重ねた技術で、顧客の重要パートナーとして価値を共創コアはお客様の変革に伴走する長期的なパートナーとして、価値共創を実現してまいります。

◆◇金融・官公庁向けプライム案件／上流工程・PM志向歓迎◇◆ ■採用背景： 金融機関・官公庁向けの業務システム開発においてプライム案件が増加しており、COBOLモダナイゼーションやWeb化、生成AI・RPA・ローコード活用など新規テーマも拡大中です。 ■業務内容： 金融系・官公庁系の業務アプリケーション開発プロジェクトにて、要件定義～設計・開発・テスト・リリース後の改善まで、ご経験に応じた役割をお任せします。エンドユーザと直接対話しながら課題整理・提案・システム化を行い、リリース後も改善まで伴走していただきます。 ＜具体的な業務＞ ・要件定義、基本・詳細設計、レビュー ・プログラム開発、各種テスト（単体～総合） ・リリース計画策定、移行・運用改善対応 ・顧客折衝、課題ヒアリング・提案書作成 ・見積、プロジェクト計画立案 ・進捗・品質・リスク管理、メンバー育成（PL・PM） ＜主な対象システム・テーマ＞ ・銀行系（融資・預金・為替など） ・生保・損保、クレジットカード領域 ・COBOLからNETCOBOL等へのモダナイゼーション ・物流・映像管理・購買システム ・RPAによる業務自動化 ・生成AIを活用した開発案件 ・ローコードツールを用いた業務効率化 ・Webアプリケーション開発　など ＜開発環境例＞ ・言語：Java、COBOL、NETCOBOL、Shell など ・DB：Oracle、DB2、PostgreSQL、SQL Server など ・規模：5～30名体制の長期案件が中心 ■魅力ポイント： ・プライム比率約5割で、金融・官公庁のエンドユーザと直接やり取りしながら上流工程に深く関われます。 ・マネジメントコース／スペシャリストコースを選択でき、定期1on1で希望を踏まえた案件アサインやキャリア相談が可能です。 ・資格取得報奨金やUdemy Businessなど学習環境が整っており、モダナイゼーション・生成AI・RPAなど新しい技術にも挑戦できます。 ■組織・働き方： 長期・大規模チームでOJTとチーム内教育が徹底されており、残業時間も会社として定期管理されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞コア第2ビル住所：東京都世田谷区三軒茶屋2-11-26 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三軒茶屋駅、西太子堂駅、若林駅(東京都)

＜予定年収＞807万円～985万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：367,600円～448,600円固定残業手当/月：114,400円～139,400円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞482,000円～588,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、規定により決定します■給与改定：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：株式会社コアは50年以上の歴史を持つ独立系のICT企業（東証プライム市場上場企業）です。長年培ってきた技術力と社会解決力を基盤に「ソリューションプラットフォーマー」として持続可能な価値を提供しています。・未来社会ソリューション事業　AIで新たな価値を創造する未来ソリューション・プラットフォームで、地域社会が抱える共通課題を解決し、安全・安心に暮らすためのデジタル社会を実現・産業技術ソリューション事業　特化ICTとAIを融合させた産業ソリューション・プラットフォームで、重点成長産業の発展に寄与すると同時に、地域産業が抱える課題を解決し地域創成を支援・顧客共創ビジネス事業　経験に基づく多角的な視点と積み重ねた技術で、顧客の重要パートナーとして価値を共創コアはお客様の変革に伴走する長期的なパートナーとして、価値共創を実現してまいります。

◆◇プライム比率約5割／金融・官公庁上流／モダナイゼーション・AI案件◇◆ ■業務内容： メガバンクや官公庁等のエンドユーザーと直接コミュニケーションを取りながら、業務システムの開発全般を担当いただきます。プロジェクトリーダー（PL）のポジションで、以下業務を経験・適性に応じてお任せします。 【主な業務】 ・顧客課題のヒアリング、要件定義、基本・詳細設計 ・Java／COBOL／NETCOBOL 等を用いたプログラミング ・単体テスト、結合テスト、受入テスト支援 ・リリース後の改善提案、保守対応 ・見積作成、技術提案、顧客折衝 ・プロジェクトチームの進行管理、コード・成果物レビュー 【案件・技術領域の例】 ・銀行（融資／預金／為替等）、生保・損保、クレジットカード向けシステム ・COBOLからNETCOBOLへのモダナイゼーション案件 ・物流・映像管理・購買など業務システム開発 ・RPAによる業務自動化、生成AI・ローコードを活用した業務効率化 ・Webアプリケーション開発　など 【開発環境（一例）】 ・言語：Java、COBOL、NETCOBOL、Shell など ・DB：Oracle、DB2、PostgreSQL、SQL Server など ■魅力ポイント： ・プライム比率約5割の環境で、エンドユーザーと直接やり取りしながら要件定義～運用改善まで上流工程を一貫して経験できます。 ・COBOLモダナイゼーションやRPA・生成AI・ローコードなど、レガシー資産の刷新から新技術領域まで幅広いテーマに携われます。 ・プロジェクトの約9割は客先常駐ですが、文鎮型組織や定期1on1、部会・社員会などにより、常駐先でも会社とのつながりを感じながら働ける体制です。 ■組織構成・働き方： 3～10名規模のチーム体制で、ベテランと若手がバランス良く在籍しています。長期案件が多く、OJTやチーム内教育も充実しています。勤務地は東京都世田谷区（三軒茶屋）の自社拠点および都内・近郊の顧客先で、一部テレワークも可能です（プロジェクト方針による）。上流志向で、金融・公共領域でキャリアを高めたい方のご応募をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞コア第2ビル住所：東京都世田谷区三軒茶屋2-11-26 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三軒茶屋駅、西太子堂駅、若林駅(東京都)

＜予定年収＞630万円～805万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,410円～400,550円固定残業手当/月：51,590円～65,450円（固定残業時間21時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞367,000円～466,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、規定により決定します■給与改定：年1回■賞与：年2回■モデル年収：【マネージャ】年収：815 ～ 1213万円※ 時間外手当、通勤費、確定拠出年金分、賞与額を含んだ額賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：株式会社コアは50年以上の歴史を持つ独立系のICT企業（東証プライム市場上場企業）です。長年培ってきた技術力と社会解決力を基盤に「ソリューションプラットフォーマー」として持続可能な価値を提供しています。・未来社会ソリューション事業　AIで新たな価値を創造する未来ソリューション・プラットフォームで、地域社会が抱える共通課題を解決し、安全・安心に暮らすためのデジタル社会を実現・産業技術ソリューション事業　特化ICTとAIを融合させた産業ソリューション・プラットフォームで、重点成長産業の発展に寄与すると同時に、地域産業が抱える課題を解決し地域創成を支援・顧客共創ビジネス事業　経験に基づく多角的な視点と積み重ねた技術で、顧客の重要パートナーとして価値を共創コアはお客様の変革に伴走する長期的なパートナーとして、価値共創を実現してまいります。